全屋定制急聘设计师 有经验优先，能独立谈单设计 薪资高、提成高、客源足 想换工作、想赚高薪的设计师 欢迎私聊～ 专业正式版 招聘全屋定制设计师 岗位职责： 1. 上门量尺，沟通客户需求 ​ 2. 独立完成全屋定制方案设计、效果图制作 ​ 3. 对接工厂，跟进生产与安装 任职要求： 1. 熟悉CAD、酷家乐等设计软件 ​ 2. 了解定制家具工艺与板材知识 ​ 3. 沟通能力强，有责任心

门墙柜一体化，定制家具设计师

岗位职责： 1.负责家具产品的创意设计与结构开发，完成从概念草图到3D建模、施工图的全流程设计工作 2.结合市场需求、材料特性及生产工艺，优化设计方案，确保可制造性与成本合理性 3.与生产、采购、销售等部门协同，跟进打样、试产及量产落地，及时解决设计相关问题 4. 关注家居行业趋势与新材料应用，参与新品研发及系列化设计规划 5.整理设计资料库，规范图纸、BOM表及技术文档管理 任职要求： 1.熟悉板式、实木、软体等家具类型的设计原理与工艺标准 2.精通CAD、3D Max或SketchUp、酷家乐等设计软件，能独立完成效果图与拆单图 3. 具备良好的审美能力、空间感知力及用户需求洞察力 4. 工作细致负责，具备较强的沟通协调与项目推进能力 5.有家具企业实际项目经验者优先

岗位职责： 1.负责家具产品的创意设计与结构开发，完成从概念草图到3D建模 2.结合市场需求、材料特性及生产工艺，优化设计方案，确保可制造性与成本合理性 3.与生产、采购、销售等部门协同沟通，跟进打样、试产及量产落地全过程 4.持续关注家居设计趋势、新材料与新工艺，参与产品线规划与风格体系搭建 5.整理设计资料并归档，维护标准化设计模板与部件库 任职要求： 1. 熟悉板式、实木、软体等主流家具类型的设计规范与工艺逻辑 2.精通CAD、3D Max或SketchUp、酷家乐等设计软件，能独立完成效果图与拆单图 3.具备良好的审美能力、空间感知力与用户需求洞察力 4. 工作细致负责，具备跨部门协作意识与项目推进能力 5.有家具企业设计经验者

岗位职责： 1.负责家具产品的创意设计与结构开发，完成从概念草图到3D建模、施工图的全流程设计工作 2.结合市场需求、材料特性及生产工艺，优化设计方案，确保可落地性与成本合理性 3.与生产、采购、销售等部门协同沟通，跟进打样、试产及量产过程中的设计问题并及时调整 4.关注家居设计趋势与新材料应用，参与新品研发及系列化产品规划 5.整理设计资料库，规范图纸标准与技术文档管理 任职要求： 1.熟练使用CAD、3DMax、SketchUp、Photoshop等设计软件，具备手绘表达能力 2. 对木材、板式、金属、软体等家具常用材料及工艺有扎实理解 3.具备良好的审美能力、空间感知力与用户需求洞察力 4. 工作细致负责，具备较强的沟通协调与项目推进能力 5.有全屋定制或原创家具品牌设计经验者优先

1、会议内容记录，发布 2、企业视频宣传制作 3、企业日常海报制作

办公室专员！ 无需经验，无业绩考核，团队氛围融洽，岗位稳定长期发展。 别再频繁跳槽了，加入大地，开启可以长久深耕的职业生涯！ 【工作职责】 1、依托公司提供的客户资源开展工作，无需外出，全程在办公室内完成； 2、通过电话与车险即将到期的客户沟通并协助办理续保事宜； 3、零基础可胜任，入职前提供带薪岗前培训； 【福利待遇】 （1）带薪培训期：9个工作日。 （2）薪酬标准：新员工前两个月综合收入3500-4500元，在岗人员平均月薪6000元，业务表现优秀及入职满一年以上员工平均收入稳定在8000元以上，多劳多得，上不封顶。 （3）五险两金（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金及年终奖金） （4）依法享受国家法定假期+年休假+婚假+丧假+产假+陪产假等多项假期权益； 【工作时间】 上午：8:30－12:00，下午：13:40－18:30，每月休息5至8天，法定节假日全部休息（包括元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享有5-15天带薪年假。 【晋升机制】 晋升体系完善，过程公开透明。 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位； 配备舒适办公环境（冬暖夏凉），持续专业赋能，提供多元化职业发展路径！

公司直招（非第三方招聘，非代招） 在办公室负责即将到期车险客户的续保及转保事宜 无需外出，纯办公室内勤工作 无需自行开发客户，工作内容简单轻松 接受零经验新人，欢迎投递简历或咨询 二、任职要求： 1、思想积极，作风正派； 2、具备基本的语言表达与沟通能力； 3、应届毕业生亦可报名 三、工作时间： 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:30 每月休息5-8天，国家法定节假日全部休息 另享每年5-15天带薪年休假 四、福利待遇： 1. 薪资结构：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴 月收入稳定在5000-7000元，资深员工月薪可达万元以上 工资按月准时发放，直接打入银行卡，无拖欠 2. 入职即签订正式劳动合同，并同步缴纳社保（含养老、医疗、失业、工伤、生育五险） 3. 员工福利：公司每月安排团建活动，如聚餐、旅游、露营、运动会、电竞比赛等 4. 每月设有多种员工激励计划（包含实物奖励、现金奖励、培训机会等） 5. 提供系统化培训体系：包括新员工培训、上岗前培训、在职提升培训、晋升专项培训、学历提升支持等，助力员工全面掌握工作技能，增强综合竞争力

出效果图施工图

工作内容： 公司免费提供精准优质客户资源，无需自主开发客户或外出跑单，仅需通过电话与客户交流，讲解公司车险、财产险等保险产品的优势，解答客户疑问，完成保险销售及续保跟进工作。 我们为你提供 1. 优厚薪资福利 • 薪资结构：无责任底薪+高额提成+绩效奖金+年终奖+各类补贴，综合月薪5000-9000元，上不封顶，多劳多得，业绩突出者月入过万轻松实现。 • 基础保障：入职即缴纳五险一金，部分岗位可享补充商业保险，法定节假日正常休息，带薪年假、婚假、产假等福利齐全。 • 额外补贴：全勤奖、交通补贴、通讯补贴、节日福利、生日福利、季度团建、年度体检，全方位照顾员工日常生活。 2. 舒适工作环境 • 室内办公，免受风吹日晒，办公区域配备空调与舒适工位，工作氛围轻松融洽，团队积极向上，同事之间协作互助，无职场纷争。 • 公司提供专业办公设备，个人无需承担任何销售成本，安心高效开展工作。 3. 完善成长体系 • 零经验也可胜任，新人享有带薪专项培训，涵盖产品知识、沟通技巧与销售话术，由专业导师一对一指导，快速掌握业务技能。 • 晋升路径清晰：电话销售→销售组长→销售主管→销售经理→区域负责人，管理与专业双通道发展，凭实力晋升加薪，不受年限限制。 • 定期组织行业知识与销售能力提升培训，助力员工持续进步，实现职业发展目标。 任职要求 1. 经验不限，欢迎应届毕业生及转行人员加入，只要具备强烈的收入提升意愿和踏实勤奋的工作态度。 2. 普通话标准流利，具备良好的语言表达能力、沟通能力和亲和力，有耐心、有责任心，能准确把握客户需求。 3. 熟悉基础电脑操作，工作细致认真，具备较强的团队合作意识和抗压能力，勇于追求高薪目标。 4. 无不良从业记录，认可保险行业的长期发展潜力，愿意在本领域稳定发展。

[庆祝]招聘[庆祝]维修工：1名秩序员：3名（男女不限）要求：爱岗敬业，责任心强、年龄55岁左右工作位置：御东古城佳苑附近联系电话:[烟花][烟花][烟花]

[玫瑰]65岁日结工，免费三餐，人走账清，！[玫瑰]吃住条件最好的基地，不打地铺，不住帐篷！【山西采黄花菜】统一发车[嘿哈]采黄花菜,活很简单，在黄花开花之前把它采下来，特别注意，白天休息，干活，特别凉快，需要穿外套，16-65岁工人，听从管理，身体健康，隐瞒疾病后果自负。[红包]后日结，计件工资，2元/公斤，每天200-400斤，多劳多得，工期40天左右。[强]老家大厨，一日三餐，包吃包住，全部下铺，水电费全免，吃住条件最好的基地。[]注意事项:1、不体检，，、，工期到左右。2、。3、自行出发到大同站可接，工期结束人走账清，并。。

大同市城墙里面招一名捞粉大姐，工资电联，联系电话韩师傅

找两个做彩钢的焊工浑.源.城做

清宵民宿诚招做饭大姐一名要求年龄55岁以下需要会做馄饨包子臊子拌凉菜每天的客人早饭和员工午饭半天班没有休息薪资面议联系电话

岗位职责： 1.负责家具产品的创意设计与结构开发，完成从概念草图到3D建模、施工图的全流程设计工作 2. 结合市场需求、材料特性及生产工艺，优化设计方案，确保可落地性与成本合理性 3.与生产、采购、销售等部门协同沟通，跟进打样、试产及量产过程中的设计问题并及时调整 4.关注家居行业趋势与流行风格，参与新品研发策划及系列化设计延展 5. 整理设计资料与标准图库，持续完善企业产品设计规范与技术文档 任职要求： 1. 家具设计、工业设计、环境艺术设计等相关专业背景，学历不限 2.具备家具设计相关工作经验，熟悉板式、实木、软体等主流工艺及常用材料特性 3.精通CAD、3D Max或SketchUp、Photoshop等设计软件，能独立完成效果图与工程图输出 4.具备良好的审美能力、空间感知力与用户需求洞察力 5. 责任心强，具备跨部门协作意识与项目推进能力

我们主要是做餐饮家具的，现在最主要的就是一些定制的橱柜，根据客户的要求给他画图。能拆单，免漆板拆单，能画CAD图。

【湛兮美木高定家居设计】招全案空间设计师-设计主管 公司成立于2015年，是一家专注于全屋定制家居服务和提供整体家居解决方案的公司； 湛兮美木品牌经过多年的沉淀，具备专业的设计实力、生产品控和管理能力，已为1000+高定客户提供高颜值高品质的定制家居。 公司正处于上升阶段，需要优秀的人才加入，寻找“设计知己”，把草图变成作品，用你的审美，让家变得更加温暖~ 岗位职责： 1.预约客户上门量尺，与客户沟通需求，提供专业的设计意见； 2.独立完成设计全屋配套方案，主要包括平面布局图、效果图和简单的CAD立面图； 3.熟悉室内装饰整装全案设计流程，能独立完成方案，负责品牌高定空间设计、效果图呈现、客户方案汇报、材料选定等工作，促进合同签订； 4.与深化设计师对接深化图，并协助深化师及时下单到工厂生产，跟进生产流程、安装交底和收尾的验收。 任职要求： 1.大专以上学历，绘画、艺术设计或者室内设计相关专业； 2.三年以上室内设计工作经验，具备家装行业设计工作经验，熟悉室内设计流程、熟悉室内设计施工工艺，较好的审美，具有一定的软装搭配知识； 3.优秀的沟通能力，有发自内心的真诚服务客户的意识及沟通技巧； 4.优秀的设计专业水平并有很好的设计发展潜力； 5.要有强烈的团队合作意识以及工作责任心； 6.熟练操作CAD、SU、PS等相关绘图、设计软件，同时能熟练操作3D MAX的待遇从优； 7.有全屋定制高定品牌与工作室经验者优先考虑。 岗位福利： 1.上班时间：9：00-12：00，13：30-18：00，月休4天，法定节假日调休； 2.办公环境舒适，坐落于金融城核心区域，地铁5号线科韵路地铁站B出口步行5分钟。 3.定期有团建活动，团队氛围轻松活跃，节假日有员工礼品。

【湛兮美木高定家居设计】招木作深化设计师 公司成立于2015年，是一家专注于全屋定制家居服务和提供整体家居解决方案的公司； 湛兮美木品牌经过多年的沉淀，具备专业的设计实力、生产品控和管理能力，已为1000+高定客户提供高颜值高品质的定制家居。 公司正处于上升阶段，需要优秀的人才加入，寻找“设计知己”，把草图变成作品，用你的审美，让家变得更加温暖~ 岗位职责： 1.根据客户需求制作效果图，沟通详细需求后，确认方案，用CAD制作深化结构图，签订合同； 2.独立处理现场量尺复尺工作,对接定制家具生产端，处理订单下达; 3.安装工地遇到相关问题时，需要到现场统计售后问题并下补单到工厂； 4.需要负责其他同事的结图纸进行审核排查，工艺核对等工作； 5.能独立制作全屋的定制家具设计方案，有一定的审美能力； 任职要求： 1.能熟练操作CAD，懂酷家乐、三维家等效果图制作软件更佳，能熟练操作3D MAX的待遇从优； 2.熟悉定制家具生产工艺，能独立深化家具设计图纸； 3.做事有责任心，有担当，有效率，自律性强； 4.做事细致、认真、严谨； 5.热爱设计行业，积极向上，有拼搏精神； 6.有大宅、别墅或者全屋定制高定品牌经验者优先考虑。 岗位福利： 1.上班时间：9：00-12：00，13：30-18：00，月休4天，法定节假日调休； 2.办公环境舒适，坐落于金融城核心区域，地铁5号线科韵路地铁站B出口步行5分钟。 3.定期有团建活动，团队氛围轻松活跃，节假日有员工礼品。 4.薪资：底薪+绩效奖金，多劳多得。

岗位职责： 1.负责家具产品的创意设计与结构开发，完成从概念草图到3D建模、施工图的全流程设计工作 2.结合市场需求、材料特性及生产工艺，优化设计方案，确保可落地性与成本合理性 3.与生产、采购、销售等部门协同，跟进打样、试产及量产过程，及时解决设计相关问题 4. 关注家居设计趋势与新材料应用，参与产品线规划及风格体系搭建 5.整理设计资料并归档，维护标准化设计模板与部件库 任职要求： 1. 熟练使用CAD、3DMax、SketchUp、Photoshop等设计软件，具备手绘表达能力 2. 对人体工学、木材/板式/软体家具工艺有扎实理解，能独立完成结构设计 3. 具备良好的审美能力、创新意识与用户需求洞察力 4. 工作细致负责，具备跨部门沟通协作能力和项目推进执行力 5.有家具品牌或定制家居企业设计经验者优先

1、学习并掌握业务流程及相关专业知识，承担相应业务的办理工作。 2、协助客户填写所需信息，并对申报材料进行整理与提交。 3、跟进已提交的材料进度，及时协调解决相关问题。 5、在业务推进过程中，收集客户反馈，为公司优化营销策略及售后服务提供参考建议。 6、在完成公司分配任务的同时，主动维护现有客户关系，积极拓展新客户资源。 岗位要求： 1、统招大专及以上学历，专业不限。 2、工作细致严谨，具备较强的进取心、责任感及良好的沟通能力。年龄20-40周岁。 福利待遇： 1、五险一金，首周双休，第2至4周单休（周日休息） 2、法定节假日严格按照国家规定执行休假 3、享受带薪年假、节日福利、年终奖金 4、团建活动：公司将不定期组织团队建设活动，费用由公司承担，员工可放松身心，畅享欢乐时光 薪酬结构：基本工资（1600-7300）+ 新人补贴800 + 业绩提成（2%-20%）+ 年终奖 + 销售激励 + 其他福利（如司龄津贴等），收入上不封顶，实行多劳多得机制，平均月薪达6500以上，38%员工月收入过万。

负责日常清洁维护及前台接待事务

纯办公室电脑操作，工作内容简单，提供车险即将到期的客户资源，仅需电话沟通协助客户办理续保手续，无需外出拓展业务 公司提供基础办公软件操作支持，上手轻松 身处发展前景广阔的朝阳行业，适合长期稳定发展 岗位零基础可学，入职即享带薪培训 有相关经验者可申请远程居家办公 【职位要求】 性别不限，年龄18岁以上 普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力 性格乐观积极，思维灵活，进取心强 高中或同等学历及以上，经验不限 【工作时间】 上午 8:30-12:00，下午 1:40-6:30 每月固定安排5-8天休息，法定节假日正常休假 【薪资福利】 综合收入5000-8000元，业务熟练后收入可达万元 签订正式劳动合同，依法缴纳社会保险 提供免费食宿，享受周末双休，发放年终奖金、带薪年假及节日礼品 【晋升空间】 入职满3至6个月表现优异者，可内部选拔晋升为主管、行政、IT等岗位 拥有系统化的成长路径与专业能力培训体系

大地主营车险，现招聘车险专员，工作内容为通过电话联系公司提供的即将到期车险客户名单，完成客户维护与续保服务，无需外出拓展业务，无需自行开发客户，全程在办公室内完成。 【岗位职责】 - 公司统一下发客户资源，提供标准话术，以电话方式服务新老客户 - 无需外出跑市场，无需自主寻找客户 - 具备基本沟通表达能力 【工作时间】 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:30 月休5.5天，国家法定节假日正常休息（含元旦、清明、五一、端午、国庆等） 每年享受5至15天带薪年休假 【薪资福利待遇】 - 带薪培训9个工作日 - 新人前两个月平均收入3500-4000元，第三个月起月薪5000元起步 - 老员工中30%月收入过万，前三个月额外享有1200元新人激励奖金 - 每月200元餐补、200元房补，公司可提供宿舍 - 缴纳六险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、重大疾病保险，住房公积金，年终奖金） - 每月设有多种员工激励方案（包含实物奖励、现金奖励、专业培训等） - 外省籍员工工作满3-6个月后，可申请调回户籍所在地分公司任职 - 入职满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政岗、培训岗、人事岗、IT岗等职位 - 办公环境舒适（冬暖夏凉），配备专业培训体系，晋升通道完善

家装全案设计师，有一定的审美能力，懂施工细节，会 做 3D 效果图

【工作职责】 办公室专员，主要通过电脑与客户沟通办理车险续期相关业务，无需外出，客户资源由公司统一提供，全程在办公室完成工作。入职即享专业带薪培训，岗位操作简单易掌握，适合提升个人能力，工作稳定且薪酬待遇优厚。 【工作时间】 上午：8:20－12:00 下午：13:40－18:30 每月休息5天，国家法定节假日全部休息，每年享受5至15天带薪年假。 【薪资福利待遇】 （1）健全的带薪培训机制，入职次月即缴纳社保，无试用期及实习期； （2）平均月薪约5500元，业务熟练后可达6000元以上，表现优异者月薪过万，收入与业绩挂钩； （3）提供五险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金及年终奖金）； （4）每月设有多种形式的员工激励方案，包括实物奖励、现金奖励及专项培训等； 【晋升渠道】 工作满3至6个月可参与内部竞聘，晋升方向包括储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位；办公环境舒适，配备空调系统，冬暖夏凉；持续提供专业技能培训，晋升通道畅通。 任职资格： （2）具备良好的语言表达与沟通能力，工作认真负责，有较强的责任心。

岗位稳定，工作轻松，入职即签劳动合同，无实习期、无试用期，薪资按时发放，绝不拖欠 入职即享社保/五险一金，长白班双休，每天工作8小时，固定休息时间，节假日依法带薪休假 年终奖发放有保障，享有5至15天带薪年假，提供免费专业培训，不限工作经验，接受零基础人员 具备一定经验者可申请远程居家办公，待遇优厚，收入可观，晋升通道畅通 纯文职类岗位，仅需电脑操作，工作内容简单，公司提供即将到期车险客户资源 主要负责联系客户办理续保手续，无需外出拓展，无销售压力，全程坐班办公 【工作时间】上午8:30-12:00，下午13:30-18:30 新员工平均月薪3500-4500元，业务熟练后月入5000-8000元，表现优异者月薪过万 收入与业绩挂钩，多劳多得，上不封顶，真实数据，不夸大承诺 选择加入大地，拥有一份可持续至退休的安心工作 敢于尝试，年轻就有机会，零风险起步，办公环境舒适，冬暖夏凉 定期组织团建、旅游及各类文娱活动，团队氛围融洽，工作有归属感，生活有品质 本岗位由公司人力资源部直招，非中介外包，有意者可直接投递简历或联系我沟通

任职要求： 【工作职责】 办公室专员，主要通过电脑与客户沟通办理车险续期相关事宜，全程无需外出，客户资源由公司提供，属于纯文职类办公室岗位。入职即享带薪岗前培训，工作内容清晰易掌握，适合提升个人职业能力，薪酬待遇优厚。 【工作时间】 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:10（或18:30） 每月安排休息5至8天，国家法定节假日全部正常休假，每年享受5到15天带薪年假。 【薪资福利待遇】 （1）健全的带薪培训机制，次月起缴纳社保，无试用期及实习期限制； （2）平均月薪约5.5k，业务熟练后可达6k以上，表现优异者可突破万元收入，收入与业绩直接挂钩； （3）享有五险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金及年终奖金）； （4）每月设有多种形式的员工激励方案，包含实物奖励、现金奖励及专业培训机会； 【晋升渠道】 工作满3至6个月可参与内部竞聘，晋升方向包括储备主管、行政、人事、培训、IT等岗位；办公环境优越，配备空调设施，冬暖夏凉；持续提供专业成长培训，晋升通道畅通。 任职资格： 表达清晰，沟通顺畅，具备较强的责任意识。

工作内容： - 负责棋牌室日常运营维护，接待客户并进行引导，确保客户享受高品质的休闲娱乐服务； - 承担收银工作，合理安排包间，准备茶水点心，检查房间清洁状况，及时补充物资，熟悉商品陈列，能制作简单餐食和饮品。 任职要求： - 外形端正、气质良好，性格热情外向，具备良好的沟通表达能力； - 具有较强的服务意识，能够主动为顾客提供周到帮助； - 工作认真负责，具备团队协作精神； - 会视频拍摄与剪辑，熟练使用电脑，能配合店铺开展活动策划及宣传推广工作

【工作职责】 1、公司提供客户资源，无需外出，全程在办公室完成工作； 2、对接车险即将到期的客户，协助办理相关续保事宜； 3、零经验亦可，入职前提供带薪培训，快速上手； 【职位要求】 1、具备良好的沟通表达能力，普通话流利，能熟练操作基础办公软件； 2、具备一定的抗压能力，工作积极主动； 【工作时间】 上午8:20—12:00，下午13:40—18:30，法定节假日正常休息 【福利待遇】 1、9天带薪培训期，培训期间享受双休； 2、薪资水平：月均收入5000—8000元； 3、缴纳五险一金（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）； 4、入职满3至6个月，表现优异者可晋升为储备主管或行政岗位。