
烟台芝罘区隧道工程招建筑木工班组8--10人,要求做包活,价格美丽。因饮食不同,。
建筑木工长期6-10人完工结算包工二把刀勿扰自备工具
隧道工程招建筑木工班组8--10人,要求做包活,价格美丽。因饮食不同,。
钢筋工小工
长期招收核电工人 钢筋工 小工 其他工种逐步开放 签合同 工期长 十年左右
钢筋工300-320
小工 260/天 夜班338/天
工资月结 进厂培训5-7天
无犯罪记录证明 体检合格
57周岁以下
团队优先
其他安装维修月结
[强]薪5000-15000(不封顶)支付扫码智能机器征收安装员薪资待遇:纯计件递增式奖励机制。如:100台拿基本工资5000元200台奖励6000300台奖励7000以此类推200台上工资:底薪5000+奖励金(不封顶)招聘要求:工作认真负责的长期干。谈吐利索有一定沟通能力。年龄18-50男女都可以。商家收益1.平台每月最高返50元(流水的0.2%)一共返500元。2.商家单月收款达到300笔以上,如果未达到可以累计,达到后次月返。。
钻工3-5人
大家好有手艺好的打转的吗?活在山东招远井下有一点热2二5二6度要四个人过得岁数不超过53岁工资大开一个班600到650联系电话
综合承包3-6个月3-5人
成都玉鸟娱乐有限公司招聘实习厅管/见习厅管(语音厅)3名,全职。工作平台为喜马拉雅旗下声屿平台,负责管理公司旗下语音厅。实习期3个月,公司提供全包住宿。薪资为8000-12000元/月,每月10号固定发放。优先考虑有语音厅主播或厅管经验者,但有无经验均可,要求努力、能学习。公司为平台前5工会,流量号人气高;纯绿色语音厅,内容以聊天交友为主;不露脸直播形式;每年双节有公司礼物,不定期提供奶茶下午茶。职位福利包括弹性工作、提供住宿、优秀员工奖、生日福利、扁平管理、社保。工作地点在成都塔子山社区cosmo天廊3栋29楼。
淮安清江浦区招内架90,1米2,架子工包工,需要10一15人
1-1.1万元/月
综合承包内架1-2人
淮安市清江浦区招内架90,1米2,架子工包工,需要10一15人
综合承包渣车司机带锯工拖车司机
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曼项目-计划及项目管控工程师 J13813
2.8-4万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科生产质量管理英语
工作内容: 1) 组织编制项目总体进度计划及滚动计划(年/季/月),建立WBS分解及关键里程碑,形成并维护项目基准计划。Lead the development of overall project schedules and rolling plans (annual/quarterly/monthly), establish WBS and key milestones, and maintain the project baseline schedule. 2) 统筹各部门(开发、钻井、地面、采购等)计划编制,审核逻辑关系及资源匹配,整合形成主控计划并统一发布。Coordinate with all departments (Development, drilling, surface, procurement, etc.) to prepare schedules, find logic and resource alignment, and consolidate into an integrated master schedule. 3) 建立进度跟踪机制(周报/月报),对比实际与计划执行情况,动态更新项目进度状态。Establish regular tracking mechanisms (weekly/monthly), monitor actual vs. planned progress, and update project status in a timely manner. 4) 开展关键路径分析,识别进度偏差及风险,建立预警机制并提出纠偏措施,推动落实。Perform critical path analysis, identify deviations and risks, implement early warning mechanisms, and propose corrective actions with follow-up. 5) 组织进度协调会议,推动跨部门协同,统筹关键资源,并跟踪采购及合同执行进度。Organize coordination meetings, facilitate cross-functional alignment, coordinate key resources, and monitor procurement and contract execution progress. 6) 编制进度报告并向管理层汇报,提供决策支持,持续优化计划管理流程与工具。Prepare progress reports for management, provide decision-making support, and continuously improve planning processes and tools. 7) 完成上级交办的其他相关工作。Perform other tasks assigned by the supervisor. 任职资格 1) 本科及以上学历,工程管理、石油工程、项目管理等相关专业. Bachelor’s degree or above in Engineering Management, Petroleum Engineering, Project Management, or related disciplines. 2) 5年以上油气行业或大型工程项目计划管理经验 Minimum 5 years of experience in planning and scheduling within the oil & gas industry or large-scale engineering projects. 3) 熟悉油田开发全流程(钻完井、地面工程、生产运维等). Familiar with the full lifecycle of oilfield development (drilling & completion, surface engineering, production operations, etc.). 4) 熟练使用Primavera P6、MS Project、Excel等计划管理工具. Proficient in planning tools such as Primavera P6, MS Project, and Excel. 5) 英语可作为工作语言(书面及沟通),具备中英文报告能力. Proficient in English as a working language (written and verbal), with the ability to prepare bilingual reports 6) 能独立编制项目主进度计划(Level 1–Level 4)及滚动计划. Ability to independently develop master schedules (Level 1–Level 4) and rolling plans 7) 具备关键路径(CPM)分析、进度偏差分析及纠偏能力. Strong capability in Critical Path Method (CPM) analysis, schedule variance analysis, and corrective actions 8) 能建立进度监控机制(日报/周报/月报)及预警体系. Ability to establish progress tracking mechanisms (daily/weekly/monthly) and early warning systems 9) 具备跨部门协调能力(钻井、地面、采购、财务等). Strong cross-functional coordination skills (drilling, surface, procurement, finance, etc.) 10) 熟悉EPC项目或油田开发项目管控逻辑. Familiar with EPC project execution or oilfield development project control practices 11) 能向管理层进行清晰的进度汇报及决策支持. Ability to provide clear progress reporting and decision-making support to management 12) 责任心强,具备较强的执行力与抗压能力. Strong sense of responsibility, with solid execution capability and ability to work under pressure 13) 良好的沟通协调能力及跨文化工作能力. Good communication and coordination skills, with cross-cultural working capability 14) 具备风险意识,能够主动识别项目风险并推动解决. Strong risk awareness, with the ability to proactively identify and drive resolution of project risks 15) 具备规范意识,能够推动计划管理标准化、制度化. Strong sense of standardization, with the ability to promote structured and standardized planning management
生产管理人员 5K-12K
5000-12000元/月
主管3-5年大专
•职位描述
负责生产车间的日常管理工作,根据生产计划分解生产任务,保障订单按时交付
负责生产过程的管控,优化生产流程,提升生产效率,把控产品质量与生产成本
负责车间人员的排班、培训、绩效管理,落实安全生产、6S现场管理规范
负责生产设备、物料的统筹协调,及时处理生产过程中的异常问题,保障生产顺畅
负责生产数据的统计分析,出具生产管理报表,持续优化生产管理体系
完成上级领导交办的其他生产管理相关工作
•学历要求:大专及以上学历,机械制造、生产管理相关专业优先
•职位要求
年龄25-45周岁,身体健康,具备3年及以上汽车零部件行业生产管理相关工作经验
熟悉汽车管路产品的生产流程、工艺标准,具备丰富的现场管理、团队管理经验
具备良好的计划统筹能力、问题解决能力与抗压能力,熟悉ISO/TS16949质量管理体系者优先
标准白班工作制,能配合生产应急需求进行临时性加班
•工作地址:山东省烟台市龙口市海岱工业园龙水路西市场路北
•薪资待遇:综合月薪5000-12000元
生产主管
5000-8000元/月
车间主任月结1-3年大专GMP生产设备管理生产成本管理
工作职责
1、配合车间主任开展班组管理工作,涵盖人员调配、质量控制及现场5S执行监督等方面。
2、负责车间设备的日常管理,跟踪设备运行情况并组织维护保养工作,确保设备高效运转。
3、统筹车间生产运营,依据客户订单科学制定生产排程,保障生产任务按时保质完成。
4、管理生产车间所用辅助材料及办公耗材的申领与使用。
5、监督各岗位员工严格执行标准作业流程,持续推进安全生产理念,定期开展培训与安全宣导,落实安全文明作业要求。
6、协助车间主任完成各项生产数据的准确汇总与统计分析。
7、带头遵守公司规章制度,并督促车间人员执行,推动奖惩机制落地,确保制度有效实施。
8、结合公司车间发展规划及生产任务,评估人力需求,合理配置人员以支持计划达成。
9、及时应对和处置车间突发状况,实时向管理层反馈处理进展,重大事项立即上报请示。
10、协同其他部门推进相关工作,加强跨部门协作沟通,落实上级交办的其他工作任务。
任职资格
1、大专及以上学历,机械制造类专业优先考虑;
2、具备两年以上制造型企业车间管理实战经验;
3、熟悉作业现场人员管理,拥有良好领导力与团队推动力,善于问题分析与解决;
4、具备较强的组织协调、沟通表达能力;
5、工作时间随生产安排调整,能接受夜班工作安排
职位福利:节日福利、绩效奖金、五险一金、加班补助
生产统计文员
3000-4000元/月
工厂文员月结中专/中技
1、根据部门工作计划,负责制定个人工作计划和实施步骤,细化工作规范;
2、编制原料收购情况、生产经营情况日报表、周报、月报;
3、负责市统计局下发的各种统计报表的填报工作;
4、完成上级交办的其它工作;
任职资格
1. 年龄22-50岁,中专以上学历;
2. 熟练操作办公自动化软件;
福利待遇:
1、月综合收入4000+元。
2、购买社保、带薪年假、免费住宿、餐补、年度体检、节日礼品、绩效奖金。
工作地址:烟台市福山区源通路1号(臧家庄信用社下来200米)
不锈钢安装栏杆
谁在烟台莱阳,莱阳南站对面工地,我这边有不锈钢扶手四百多米外包,需要焊工证,才能干,有的的话与我联系,。
工程师
5000-6000元/月
电气工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制
2.参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作
3. 解决电气运行中的技术问题,提供持续优化建议
4. 配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查
5.编写技术文档,支持项目交付及后期运维
任职要求:
1.电气工程及相关专业背景,学历不限
2.具备电气工程师相关工作经验,经验不限
3.熟悉国家电气设计规范及行业标准
4.能熟练使用AutoCAD、EPLAN等电气设计软件
5. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
高级电气工程师
8000-10000元/月
电气工程师5-10年本科WindowsCADPLC工程师
1、电气工程及自动化等相关专业,本科及以上学历;具备电气图纸设计与PLC程序编写能力;
2、5年以上非标产品设计工作经验,具有环保行业项目背景,具备较强的沟通协调能力;
3、主要承担非标设备的电气系统设计、元器件选型、操作手册编制,以及现场调试支持工作;
4、熟练掌握西门子系列编程工具(Step7 MicroWin、TIA Portal、WinCC);
5、熟悉CAD电气绘图软件的应用;
6、精通电气自动化系统的设计与制图,具备PLC与DCS编程能力,熟悉上位机组态、触摸屏开发,能熟练运用西门子SCL语言进行编程。
机械车间主管
6000-8000元/月
车间主任月结3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验AutoCAD机加工工艺经验机械加工制造经验钣金工艺经验机电设备经验焊接工艺经验
岗位职责:
1.负责机械加工车间的日常运营与组织管理
2.监控生产各环节,保障产品品质与作业效率
3.统筹协调车间内各职能单元,提升生产流程合理性
任职要求:
1.具备良好的组织协调能力及团队带教经验
2.能及时应对并处理生产现场突发状况,确保产线稳定运行
3.熟悉机械制造相关工艺流程,具备持续优化作业模式的能力
研发技术助理
6000-8000元/月
生产跟单/文员月结1-3年本科机械
工作内容:
1.负责部门考勤数据汇总、人员信息资料归档及办公用品的申领与整理;
2.承担标准件的选型、分类及日常管理工作;
3.负责产品图纸的归档、更新与分发;
4.协助完成产品PLM系统流程操作及项目奖项申报相关事务;
5.完成上级交办的其他部门内务工作;
岗位要求:
1.具备机械设计类相关工作经验,熟悉产品开发流程者优先考虑;
2.熟练掌握Office办公软件操作;
3.学习理解能力良好,性格积极乐观,具备团队协作精神和沟通协调能力;
4.机械类专业背景,需有2年以上机械设计相关工作经验;
5.年龄*******
高低压成套设备电气工程师
1-1.5万元/月
电气工程师3-5年大专开关柜低压高压
职位描述/岗位职责:
1. 核心设计与开发:
1.1. 独立负责高低压成套设备的电气系统设计,包括一次、二次原理图、系统接线图、柜体布局图及端子排图的设计、绘制、审核与优化。
1.2. 熟练运用专业CAD等电气设计软件,完成项目全套电气图纸的输出,确保所有图纸的规范性、准确性、可生产性与工艺可行性。
1.3. 负责电气元器件的选型、计算与验证,并编制准确、完整的物料清单(BOM)。
1.4. 优化柜体内部元器件的布局、布线及结构配合,综合考虑电气间隙、爬电距离、散热、电磁兼容性(EMC)、安全性与成本控制。
2. 技术改进与标准化:
2.1. 根据市场反馈、客户需求、技术发展趋势及降本目标,持续对现有产品进行技术升级、性能优化与成本控制改进。
2.2. 参与建立、完善和更新公司电气设计标准、工艺规范、质量控制体系及各类标准技术文件,推动技术标准化与模块化工作。
3. 生产技术支持与工艺保障:
3.1. 为生产、装配、调试及检验部门提供全程工艺指导与技术培训,确保设计意图被正确理解与执行。
3.2. 及时响应并解决生产、装配、调试过程中出现的各类电气技术难题,确保产品按设计要求高质量生产。
3.3. 参与生产工艺流程的优化,协助提升生产效率和产品质量一致性。
3.4. 负责与供应商进行技术沟通,明确电气元器件的技术参数、质量要求与验收标准。
4. 项目支持与客户服务
4.1. 参与项目投标阶段的技术方案设计、成本核算及技术答疑,编制技术标书与技术协议。
4.2. 在项目前期,参与技术交底会,与销售团队及客户进行有效沟通,准确理解、转化并确认客户需求。
4.3. 在项目实施与交付阶段,为现场安装、调试、验收及售后服务提供远程或现场的技术支持。
4.4. 快速响应并处理客户反馈的技术问题,提供专业的解决方案,编制相关的操作手册、维护指南等技术文件,提升客户满意度。
任职要求
5. 学历与经验:
5.1. 大专及以上学历,电气工程及其自动化、机电一体化等相关专业优先;
5.2. 三年以上高低压成套开关设备制造企业电气设计经验,熟悉主流柜型(如KYN28, MNS, GGD等)的设计标准与规范。
6. 技能要求:
6.1. 深刻理解高低压成套设备的结构、工作原理及制造工艺,熟悉一次、二次接线技术 。
6.2. 精通电气图纸的绘制,能熟练识读复杂的装配图、电气原理图和接线图。
6.3. 熟悉高低压成套设备相关的国家及行业技术标准、设计规范和验收规范。
6.4. 掌握常用电气元件(如断路器、继电器、互感器、PLC等)的选型、应用和调试方法。
6.5. 具备基本的机械识图能力,了解钣金结构设计者优先。
7. 综合素质:
7.1. 技术能力: 具备扎实的专业基础、良好的问题分析与解决能力。
7.2. 沟通协调能力: 具备出色的内外部沟通能力,能够与生产、销售、供应商及客户进行有效协作。
7.3. 责任心与主动性: 工作严谨细致,责任心强,具备良好的团队合作精神和持续学习的能力。
7.4. 项目管理能力: 能够同时处理多个任务,并保证在时限内完成工作。
栏目概述
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