协助项目部开展现场管理相关工作

海西都兰，招聘机电负责人，要求从事矿山工程机电管理工作，本科学历，毕业5年以上，要挂职机电科长，月薪1.8—2.0万

1.生产管理：具备3年以上自动化生产线设备故障巡检、维修、维护保养及电气技术改进等相关工作经验；能够对技术员开展技能培训与现场作业指导；负责监督并审核技术员对生产设备的日常点检执行情况。 2.设备管理：编制设备检修计划，组织落实设备的维修、保养等各项工作；负责机械备件的采购申请与到货验收，合理管控备件库存水平；配合上级推进设备技术改造项目实施。 3.熟悉工厂生产线在电气、电子及自动控制方面的技术原理，具备基础电气图纸设计与PLC编程能力；具有较强的设备故障分析判断能力，能熟练使用常规检测工具；拥有丰富的产线设备电气维保实践经验，掌握基本的机械与电气制图技能，具备一定的设备管理理论与实操经验。 4.接受过饮料生产流程、生产设备运行原理及常见故障处理培训，了解食品卫生规范；熟悉ISO14001环境管理体系，掌握ISO、HACCP、SSOP等体系知识者优先；同时具备良好的沟通协调能力和执行力，符合工厂岗位所需综合素质要求者更佳。 5.工作经验： 1）具有3年及以上生产设备机械维修相关工作经历 2）有食品加工行业生产经验或设备检修背景者优先考虑 6.任职资格： 1、年龄：22岁及以上 2、学历：大专及以上 3、专业：电气自动化、机电一体化或相关专业 4、持有电气类技能等级证书者优先 6.薪酬待遇：10000元-15000元 7.福利待遇： （1）六险一金（含五险、意外险、住房公积金） （2）享受带薪年假、高原假、生日假、机动假 （3）免费提供食宿 （4）提供广阔的职业发展平台

协助项目部开展现场管理相关工作

1、专业要求：机械工程类相关专业毕业 2、技能要求：具备独立识读机械专业图纸的能力，掌握机械设备安装的规范标准，能够依据图纸指导现场施工并带领团队作业；具有一定的机械设备安装实操经验，可独立编制部分设备安装施工方案

岗位职责： 负责工程机械设备的研发与设计工作 任职要求： 本科及以上学历，机械类相关专业，具备5年以上工程机械研发设计经验，熟练掌握相关设计软件 具备良好的团队协作能力及较强的执行能力，工作积极主动 环境优越，公司提供工作餐、住宿安排，并缴纳社保

1.参与公司新产品项目的机械研发设计，包括结构设计，部件选型，设计图纸输出 2.参与客户技术方案评估 任职要求： 1.大专及以上，机械相关专业，年以上经验 2.熟练使用SolidWorks/CAD等设计软件 3具备较强的抗压能力 4.对机械加工设备改造有一定实践经验

职责描述： 负责非标自动化设备的电气系统设计与技术审核； 承担电气布线规划，绘制系统图、原理图及接线图； 完成电气元器件的选型与现场调试，涵盖开关、电源、变频器、伺服电机及其控制器、传感器等；实施PLC与人机界面程序的开发及调试工作； 开展自动控制系统的建模与方案设计； 对接客户技术需求，完成电气层面的技术交流与确认； 参与电气外协供应商的技术评估与优选决策； 配合现场试验运行，排查并处理电气类故障，制定产品优化建议； 整理并管理电气相关技术文档，确保资料完整归档。 任职资格： 电气工程及其自动化、机电一体化等相关专业背景； 本科及以上学历； 熟练掌握电气设计相关软件工具； 具备5年以上电气设计实际项目经验； 具有较强的沟通协调与技术表达能力； 英语能力突出者优先考虑

岗位职责： 1. 负责机器人本体结构设计，编制BOM清单并跟进产品开发进度。 2. 独立完成机械三维建模、工程图纸绘制。 职位要求： 1. 学历专业：本科及以上学历；机械类、机电一体化等相关专业 2. 工作经验：3年以上相关领域工作经验，其中至少2年从事非标自动化行业 3. 知识技能：熟练掌握机械原理及常用设计方法； 熟练使用SolidWorks或Pro-E、AutoCAD、CAXA等设计软件； 熟悉传动机构与常规机械结构； 了解企业项目执行及运作流程； 4. 其他要求：品行端正、诚信务实；具备良好沟通能力与敏锐观察力；工作态度严谨认真，责任心强，具有优秀的团队协作意识

职位描述 岗位职责： 1、负责流水线设备及其零部件的图纸绘制，指导现场安装与调试运行； 2、专注于输送类项目的研发工作，包括辊筒线、皮带线、倍速链线及各类空中输送系统； 3、编制机械设备在生产与安装环节的操作规范和技术流程； 4、针对产品使用过程中出现的问题，及时开展技术改进或结构优化，保障客户应用需求； 5、持续推动生产工艺改进，提升效率并降低制造成本。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械设计、机电一体化等相关专业，掌握机械原理、机械设计基础、工程制图知识，了解常见传动机构及加工工艺； 2、能熟练操作AutoCAD和SolidWorks等主流机械设计软件； 3、具备一年以上机械行业工作经验，熟悉机械设计相关标准规范；若无经验但符合第1、2项条件的优秀人才亦可酌情录用； 4、具有较强的责任意识，良好的团队合作能力与沟通协调能力，有输送线或自动化设备相关背景者优先。

新店筹备诚聘各岗位精英 主管：2名 工资标准：4800-5500 水吧：2名 工资：4200+300全勤 服务员：10名 工资：4000+300全勤 配菜4名（男女都可） 工资4500+300全勤 串菜：8名（男女都可） 工资：3800+300全勤 洗碗：2名（男女都可） 工资：3800+300全勤 库管：1名 工资：4200+300全勤 职责：物资验收入库、出库、库存盘点与核对、会电脑. 岗位职责：物资验收入库、出库、库存盘点与核对、会电脑。 福利待遇： 1.以上岗位均含食宿，免费学习培训 2.月休3天！工资15号准时发放，工资15号准时发放，工资15号准时发放 3.入职需携带身份证复印件2张，一寸免冠近照2张！ 入职致电： 同步） 地址：城东区中惠万达

西宁市城北区招氩弧焊

有没有干活的现在就要半车货干完下班想干的打电话

西宁市城西区招装修木工

西宁市城北区招腻子/大白/墙漆

1.独立负责公司项目的专项设计工作，独立解决项目中遇到的技术问题 2.对项目进行成本管控 3.配合完成现场工作及进度控制 4.领导交派的其他工作 任职资格 ，2-8年工作经验 .（暖通专业）,大型设计院工作经历

岗位职责： 1.负责建筑机电系统（暖通、给排水、电气、消防等）的设计协调、施工管理及现场技术指导 2. 参与项目前期方案比选、图纸审核及技术交底，确保机电系统合规性与可实施性 3. 监督机电设备安装、调试及验收全过程，解决施工中出现的技术问题 4. 配合BIM应用及绿色建筑相关技术落地，提升工程品质与能效水平 5.编制机电专业施工计划、技术方案及竣工资料，保障项目进度与质量目标 任职要求： 1.本科及以上学历，建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程等相关专业优先 2.具备3-5年建筑机电工程设计或现场管理经验，熟悉国家及地方机电规范标准 3.熟练使用CAD、Revit等专业软件，具备基本BIM协同能力者更佳 4. 持有中级职称或注册设备工程师（基础）证书者优先 5.责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识

负责项目机电设备安装、调试、维护与技术管理；排查电气、机械设备故障，保障设备稳定运行；编制机电施工方案、技术交底，监督施工质量与安全规范；配合现场巡检、资料整理及竣工验收，确保机电系统高效合规。

岗位职责： 1.负责建筑机电系统（暖通、给排水、电气、消防等）的设计协调、施工管理及技术交底工作 2. 参与项目前期方案比选、图纸审核及深化设计对接，确保机电系统合规性与可实施性 3. 监督现场机电安装质量与进度，组织系统调试、验收及移交，解决施工过程中的技术问题 4.编制机电专业施工计划、技术方案及竣工资料，配合完成BIM协同与智慧工地应用 5.协同土建、装饰及其他专业开展交叉作业管理，保障整体工程顺利交付 任职要求： 1.本科及以上学历，建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程等相关专业优先 2.具备3-5年建筑机电工程现场管理或设计院配合经验，熟悉住宅、公建类项目全流程 3.熟练掌握CAD、Revit等专业软件，了解国家及地方机电相关规范与验收标准 4. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应项目现场工作节奏 5.持有二级建造师（机电工程）或中级工程师职称者优先

岗位职责： 1. 负责建筑机电系统（暖通、中央空调、亮化工程、给排水、电气、消防等）的设计协调、施工图审核及技术交底工作 2. 参与项目前期方案比选，提供机电专业可行性建议与成本优化措施 3. 监督现场机电安装质量与进度，解决施工过程中的技术问题并组织验收 4. 配合BIM应用，推动机电管线综合排布与碰撞检查，提升施工效率 任职要求： 1. 学历要求：本科及以上学历，建筑机电安装工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程等相关专业优先 2. 经验要求：5-10年建筑机电设计或现场管理经验，有商业综合体、公建类项目经历者优先 3. 熟悉国家及地方机电相关规范标准，具备施工图识读与深化能力 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能适应阶段性驻场工作

专业：电气自动化类 1、负责施工现场各阶段电气协调、安装、调试及故障处理工作； 2、协助上级领导进行施工质量，进度管理工作； 3、协助进行到场材料的检查、验收、确认及领用审批； 4、负责施工现场各阶段电气质量验收、整改和回复，确保现场临电安全。

对于镜场设备有充份的了解

一、公司主要生产： 老部门主要生产变频器、控制器、接触器、新能源发动机、动力设备；主要维护、非标自动化、PLC西门子等自动化设备。（接线，配盘，走工位，看图纸） 新部门生产新能源汽车零部件组装及焊接：主要维护ABB、库卡机械臂等自动化设备。（设备调试与维护保养) 二、工作内容： 现在招的主要是负责售后维护，岗位要做的内容：设备接线/装配/看图纸/维护为主。 三、招聘要求（不需要经验，不懂的，有师傅带) 1、18-45岁即可（接受应届毕业生） 2、无需经验，有老师带。 3、无明显纹，无犯罪记录 4、接受出差，不接受勿投 四、工作时间 8:00-17:00，中午1小时吃饭，做六休一，转正后 可双休，包吃住 五、薪资待遇： 1、自动化工程师助理时薪28-30/小时，月 综合工资：8000+ 2、正式工每月保底9000以上 六、住宿 1、公寓宿舍，空调、热水器。衣柜。当天安排 宿舍

1.能看懂火力发电厂的电气、仪表专业设计图纸，了解安装、调试等相关标准规范； 2.负责现场督查电气、仪表安装、调试、故障排查等； 3.参与客户现场技术支持，优化电气控制系统。 4.有一定的现场施工管理经验 5.熟悉电脑，熟悉基础的办公软件

我们这边的工作内容主要负责： 1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除，填写维修日志； 2、负责安装、调试设备，以满足生产方面的要求； 3、负责设备的定期维护检修工作，按照保养计划进行设备保养及校准； 4、对设备、保养记录进行总结分析，发现问题，及时上报解决； 5、解决各类技术问题。 6、设备维护（非标自动化、电气自动化、工业机器人）机器人调试（ABB机器人、库卡机器人）机台（西门子、三菱） 薪资待遇： 1.入职初期28一小时，前期有师傅一对一带教，一个月左右直接转正，综合薪资7000左右，每月10号发薪。加班费按劳动法计算，平时加班1.5倍/周末加班2倍/节假日3倍（5天8小时外算加班）平均每天加班2小时，自愿加班，可选择长白班 2.免费吃住，免费体检。提供4人间标准宿舍，空调宿舍，独立卫生间，24小时提供热水。 3.技术岗转正5000底薪，住房补贴（300/月）+岗位补贴（1000-1500/月）+交通补贴（260/月）+月度绩效奖励2000-3000/月+学历补贴600，综合9000-14000左右 4.其它薪资福利 保险 公积金 节日福利 转正 双休 8小时工作制 带薪年假 健康体检 餐补/工作餐 年终奖 每季度一次晋升考核，初级技术-中级-高级-工程师助理-工程师等，晋升一个等级底薪上涨500-800之间 5.工作地址：四川成都

运维与检修

配电自动化运维5名： 1、工作内容：负责配电终端维护及调试； 2、任职要求：，大专学历及以上，30岁及以下，电气工程、信息通讯、计算机等相关专业；有高低压电工证、高空作业证，有C1驾照的优先； 3、工资待遇：转正应发工资4000-4500元/月（根据岗位定），试用期1个月，试用期工资80%，入职缴纳五险，周末双休； 4、工作地点：西宁、海东、海北（按项目需要分配）； 应聘方式：郭老师：（同微信）；有意向发简历报名；

1. 大专学历，欢迎学习主动的应届毕业生，机械或自动化相关专业优先，熟练掌握CAD、SW及常用办公软件 2. 参与项目方案规划，承担设备结构设计任务 3. 公司主营塑料辅助设备及自动化系统，服务客户包括伊利、农夫山泉等知名企业，发展平台良好，职业发展方向涵盖项目经理、销售经理、高级工程师 加分项 具备以下领域经验者优先：机械设备/机电/重工·仪器仪表/工业自动化

一二级建筑机电双证建造师

岗位职责 1、承担设备机械结构与零部件的设计工作，贯彻执行设计加工标准，并对设备制造过程实施质量监督； 2、开展产品机械结构的仿真分析，持续优化设计方案； 3、协同制程团队，推进设备的设计、加工及安装调试工作； 4、主导非标生产线或标准产品的方案设计，指导设备的制造、安装与调试； 5、收集并评估产品设备的改进需求，参与设计方案评审，判断技术方案的合理性与市场竞争力； 6、归档整理技术资料，编制相关技术文件。 任职要求 1、大专及以上学历，机械设计、机电一体化等相关专业背景； 2、具备5年以上机械设计经验，有机械装备一体化开发经历，熟悉机械传动设计、零部件选型以及机械加工和热处理工艺； 3、熟练使用2D/3D机械设计软件； 4、具有大型生产线设备或标准机型设计经验者优先。 PS：前期约半年需在东莞公司现场办公。