
电气工程师
9000-12000元/月
电气工程师3-5年大专
岗位职责
1、严格执行公司及客户相关的各项管理规定;
2、开展数据中心电气系统/空调系统/弱电系统的日常运维工作,落实例行维护计划,处理电气与暖通系统的突发故障;
3、电气方向:承担数据中心基础设施的安全管控、容量规划、可用性保障及成本控制等工作,持续推动流程优化,提升运营效能;负责对基层技术人员的指导培训与能力带教;参与电气系统相关技改项目的现场实施与协作推进;
4、统筹下属人员的日常管理工作,包含任务分配、技能培训及绩效考核,确保运维服务质量符合标准;
5、承担机房内各类故障或突发事件的技术支持与应急处置;
6、完成客户交办的其他临时性工作任务。
任职要求
1、年龄要求:****以下;
2、学历及专业要求:数据中心电气工程师 大专及以上学历
3、工作经验:5年及以上数据中心电气专项工程师相关从业经历或
电气工程师(内蒙古地区)
1.2-2万元/月
电气工程师3-5年大专数据中心高压电工证
岗位职责:
1.负责公司智算中心新建、扩建及改造项目的前期技术论证,提供专业的电气系统解决方案与可行性建议;
2.依据设计方案,开展电气设备(如高压开关柜、变压器、UPS、配电柜、柴油发电机组等)的选型工作,评估设备的技术参数、性能表现及质量可靠性,确保满足数据中心运行需求。参与设备采购流程,编制技术规范文件,配合商务谈判,审核供应商技术资质,保障所采设备具备最优性价比;
3.组织实施电气设备的安装、调试与验收,对安装质量及运行性能进行测试验证,确保系统稳定投运,并完成相关记录与技术文档归档;
4.制定电气系统运维管理制度、标准操作流程及应急响应预案,保障系统安全、可靠、高效运行。定期开展设备巡检、维护与保养,及时排查故障隐患,记录运行数据与维护信息,建立完整的设备台账。负责电气系统能耗监控,分析用电趋势,提出节能优化方案,助力降低运营成本;
5.为制冷、网络、运维等相关团队提供电气技术支持,协同解决跨系统技术问题。参与整体技术架构规划与方案评审,确保各子系统间的兼容性与高效联动;
6.协助组织内部技术培训与经验交流,提升团队专业能力。持续跟踪行业前沿技术与产品动态,结合实际业务需求,推动技术创新与系统改进。
任职要求:
1.电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、机电一体化等相关专业背景,具备扎实的理论基础与实践能力;
2.具备3年以上数据中心电气系统工作经验,熟悉数据中心供配电架构与运行特性;有新建、扩建或改造项目经历者优先考虑;具备大型数据中心设计或运维经验,了解Tier标准或UptimeInstitute认证体系者更优;
3.持有注册电气工程师(供配电)资格证书、高压电工证等职业资质者优先;具备PMP项目管理认证或UptimeInstitute相关认证者更佳;
4.具备良好的沟通协调能力、团队协作意识,责任心强,能适应高强度工作节奏,接受加班及突发情况应急处置;学习能力强,富有创新精神,能够持续掌握新技术以应对行业发展需求;具备较强的逻辑分析与问题解决能力,可在复杂电气环境中快速定位核心问题并提出有效对策。
电气技术员
6000-11000元/月
电气工程师3-5年大专
1、电气工程类相关专业,大专及以上学历,具备实际工作经验者优先考虑。
2、掌握电气领域现行的技术标准、规范及操作规程。
3、毕业时间满三年以上。
生产运营
1、负责认真执行生产计划,按任务计划单组织生产。
2、负责核对配方内容,严格按照配方要求执行,并做好配方的保密工作。
3、负责保证配料的准确、及时,确保生产状况下合理节能,严防设备空转。
4、负责做好生产记录,报表填写必须及时准确规范,便于反追溯。
5、负责对于原料的品名和数量中控工要以对讲机传达给投料组长,并交待清楚投料顺序,投料人员等中控给出投料指令后进行投料。
6、负责中控人员在生产前要对筛片、配方、仓位等进行核对,确认无误方可配料,严格控制配料误差。
7、负责粉碎料时,要对粉碎机的筛片完整性检查,清理磁选。
8、负责生产过程中,要注意各岗位之间的工作衔接,避免机器空转现象,造成能源损耗。
9、负责准时参加班前会,服从安排,听从指挥,及时反映工作中存在的问题。
10、负责分担区内卫生清扫,保持电控室内清洁,并定期将中控室玻璃进行擦洗。
11、负责中控人员做好产品配料批数、品种及配料时间等记录,并做好每批产品仓位原料使用情况。
低压电气工程师
5000-10000元/月
电气工程师本科
职位介绍
工作内容:负责整机电器原理,电器安装与连接,保证整车电气系统运行。
能力要求:在汽车厂或拖拉机厂、大型农机(如收割机)厂负责低压系统设计与安装调试工作,主要具有安装与调试能力。三年以上专业经验。
高压电气工程师(高碳铬铁)
1.5-2.5万元/月
电气工程师5-10年大专WindowsPLC工程师
职责描述
1、高压电力系统运维保障:
全面负责企业35KV、110KV、220KV等变电站的运行和维护工作,及时解决电力高压系统出现的各类故障问题,确保冶炼生产线持续稳定供电。这包括制定并执行高压电气设备的点检计划,对变压器、开关柜、保护装置等关键设备进行定期检查测试,记录分析运行参数,发现异常及时处理。同时需建立高压设备管理台账,完善技术档案,实现设备全生命周期管理。
2、设备管理与故障处理:
需主导高压配电柜、变频器等关键设备的安装、调试、维护及检修工作,能够快速定位高压设备故障,分析故障原因并提出有效的解决方案。在日常工作中,要组织高压电气设备维护人员及时消除设备缺陷,对突发故障进行应急处理,并召开事故分析会,编制事故报告,落实"三不放过"原则(事故原因未查清不放过、责任人员未处理不放过、整改措施未落实不放过)。特别是对矿热炉等关键生产设备的电力供应系统,必须确保其可靠性,减少非计划停机。
3、工程项目与技术改进:
需参与高压系统改造的规划、设计及施工协调工作,包括方案制定、电气计算、设备选型、图纸绘制(电气原理图、接线图等)以及现场施工监督。在技术改进方面,要根据设备运行状况,提出并实施系统优化方案,如功率因数补偿改造、继电保护系统升级等,提高系统运行效率和安全性。同时还需关注行业新技术发展,评估引入变频调速、智能配电等先进技术的可行性。
4、安全管理与标准执行:
严格执行国家电气安全法规、行业标准(如GB、IEC)及企业安全规范,定期组织高压电气安全检查和隐患排查治理。负责监督"两票三制"(工作票、操作票;交接班制、巡回检查制、设备定期切换制)的执行情况,确保高压操作规范性和安全性。此外,还需制定高压电气系统应急预案,组织演练,提高团队应急处置能力,防范重大电力事故。
5、团队协作与技术支持:
需要与生产工艺、设备管理等部门密切配合,了解冶炼生产流程对电力供应的特殊需求,提供专业技术支持。同时负责对高压电工团队进行技术培训和指导,提升团队专业技能水平,培养后备技术力量。在新建项目或技术改造中,还需与设计院、设备供应商、施工方等多方协调,确保电力系统设计与施工质量符合生产要求。
任职要求
1、基本素质:
年龄:50岁以内
户籍:不限
学历:大专及以上学历
专业:机电一体化、电气自动化等相关专业优先考虑
2、工作经验:
具有5年以上冶金或钢铁行业高压电气系统工作经验,参与高压电力系统改造、扩建项目的经验,包括变电站建设、大型电气设备安装调试等优先考虑。负责过冶炼企业高压系统节能改造、容量扩建或智能化改造等项目的优先考虑。
3、 专业技能:
深入了解高碳铬铁冶炼的特殊生产工艺及其对电力供应的要求,特别是矿热炉等关键设备的电气特性。熟悉冶金行业220KV、35KV变电站的典型主接线方式、运行特点和维护要求,掌握大型整流装置、电炉变压器等特种设备的运维要点。同时,还需了解冶金企业电力负荷分布特点及电能质量控制方法,能够有效应对谐波治理、功率因数补偿等专业问题。
4、其他要求:
设计能力:熟练使用AutoCAD、EPLAN等电气设计软件,能够独立完成高压系统图纸设计、电气计算和设备选型,具备电力负荷分析能力。
设备运维:精通高压开关设备、变压器、继电保护装置等设备的调试与维护,掌握绝缘试验、继电保护测试等专业方法。
自动化控制:熟悉西门子、三菱等主流PLC的编程与调试,了解WinCC等上位机组态软件,能够处理高压系统与自动化控制系统的接口问题。
故障诊断:具备快速定位电力系统故障的能力,掌握各类高压电气设备常见故障的处理流程和方法。
电力数据维护技术员
4000-6000元/月
电气工程师经验不限大专仪器仪表工程师
任职要求
1、专业范围:电气工程及其自动化、自动化、测控技术与仪器、供用电技术、电子科学与技术等相关电力类专业;
2、能接受出差安排,具备较强的沟通协调能力与团队合作意识,责任心强,学习能力突出;
岗位职责
1、掌握电网电力设施系统相关知识,及时排查并处理运维过程中的各类故障;
2、负责用电采集监控运维、台区线损管理、电力外部委托运营等具体工作;
3、整理与分析业务数据,撰写影响核心指标的分析报告、改进措施及总结材料;
4、搜集所辖区域内的电力项目动态,掌握当地项目需求,及时向公司汇报,助力业务拓展,为项目决策提供依据;
5、落实上级交办的其他工作任务;
持有高压电工证或低压电工证者优先录用;
工作地点:内蒙古区域;
可提供住宿安排;
BMS自动化控制工程师
9000-11000元/月
自动化工程师3-5年大专自控工程师弱电工程师-bmsIDC数据中心BMS系统
偏BMS
1、开展数据中心暖通/弱电系统的日常运维工作,落实例行维护作业计划,及时处理系统运行中的各类故障;
2、负责数据中心基础设施的安全管控、容量规划、可用性保障及成本优化,持续推进运营效率的提升与流程改进;
3、承担一线技术人员的培训指导工作,落实传帮带职责,提升团队整体能力;
4、参与电气/暖通/弱电系统相关优化改造项目的现场实施与协同配合;
变电站值长-金风直聘内蒙区域
8000-10000元/月
电气工程师1-3年大专变电站
岗位职责:
1. 负责变电站日常运行的统筹管理,保障设备稳定运转
2. 组织开展变电站的维护与检修任务,优化设备运行效能
3. 实时监控变电站运行参数,快速响应并处理突发异常
任职要求:
1. 具有变电站运行管理实际经验,熟悉各类设备的操作流程
2. 具备良好的协作意识,能与相关岗位顺畅配合
3. 工作态度严谨踏实,能适应变电站现场工作条件
4. 持有齐全的三证(登高、低压、高压)
火电厂集控运行副职
5000-8000元/月
电气工程师1-3年本科
岗位职责:
协助主值开展机组运行管理相关工作,参与机组启停等重要操作流程,承担火电机组DCS系统操作及负荷调控等各项任务。
任职要求:
本科及以上学历,电气工程及其自动化、热能与动力工程等相关专业;具备2年以上火电厂集控运行全能巡检岗位工作经验。
内蒙古巴彦淖尔盟用个护工,小时24小时,盟医院,看液体,打饭,察身体,240元,有干的和我
护工
用个护工,小时24小时,盟医院,看液体,打饭,察身体,240元,有干的和我联系,
内蒙古巴彦淖尔盟明天继续加人移苗子,要会移苗熟练工,水饭,点播气勾子都自带,128盘4块,
种植工
明天继续加人移苗子,要会移苗熟练工,水饭,点播气勾子都自带,128盘4块,有会移苗速连糸
电气工程师助理接受无经验
7000-9000元/月
自动化工程师经验不限中专/中技包吃住师傅带教
岗位职责:
1. 负责自动化控制系统(PLC、DCS、SCADA等)的设计、编程、调试与优化
2. 参与工业自动化项目方案制定、设备选型及技术文档编写
3. 对产线自动化设备进行日常维护、故障诊断与升级改造
4. 配合机械、电气、软件团队完成跨专业集成与联调测试
5. 落实安全生产规范,保障自动化系统稳定、高效、合规运行
任职要求:
1. 自动化、电气工程、机电一体化或相关专业背景,接受出差
2. 具备自动化相关工作经验,熟悉主流PLC(如西门子、三菱、欧姆龙)编程与应用
3. 了解工业通信协议(Modbus、Profibus、EtherNet/IP等)及传感器、变频器、伺服系统原理
4. 具备基础电气识图与现场调试能力,能适应短期出差与产线环境作业
5. 责任心强,逻辑清晰,具备良好的沟通协作与问题解决能力
总公司在成都
自动化工程师助理
7000-8000元/月
自动化工程师经验不限中专/中技包吃住师傅带教
岗位职责:
1. 负责自动化控制系统(PLC、DCS、SCADA等)的设计、编程、调试与优化
2. 参与工业自动化项目方案制定、设备选型及技术文档编写
3. 对产线自动化设备进行日常维护、故障诊断与升级改造
4. 配合机械、电气、软件团队完成跨专业集成与联调测试
5. 落实安全生产规范,保障自动化系统稳定、高效、合规运行,接受出差
任职要求:
1. 自动化、电气工程、机电一体化或相关专业背景,学历不限
2. 具备自动化相关工作经验,熟悉主流PLC(如西门子、三菱、欧姆龙)编程与应用
3. 了解工业通信协议(Modbus、Profibus、EtherNet/IP等)及传感器、变频器、伺服系统原理
4. 具备基础电气识图与现场调试能力,能适应短期出差与产线环境作业
5. 责任心强,逻辑清晰,具备良好的沟通协作与问题解决能力,总公司位于成都
电气自动化工程师接受无经验
7000-8000元/月
自动化工程师经验不限初中及以下包吃住师傅带教
岗位职责:
1. 负责自动化控制系统(PLC、DCS、SCADA等)的设计、编程、调试与优化
2. 参与工业自动化项目方案制定、设备选型及技术文档编写
3. 对产线自动化设备进行日常维护、故障诊断与升级改造
4. 配合机械、电气、软件团队完成跨专业集成与联调测试
5. 落实安全生产规范,保障自动化系统稳定、高效、合规运行,接受出差
任职要求:
1. 自动化、电气工程、机电一体化或相关专业背景,
2. 具备自动化相关工作经验,熟悉主流PLC(如西门子、三菱、欧姆龙)编程与应用
3. 了解工业通信协议(Modbus、Profibus、EtherNet/IP等)及传感器、变频器、伺服系统原理
4. 具备基础电气识图与现场调试能力,能适应出差与产线环境作业
5. 责任心强,逻辑清晰,具备良好的沟通协作与问题解决能力
6.经验不限(公司总部在成都)
电气自动化技术员保底8500/五险一金/无需经验/有人带
8000-10000元/月
自动化工程师经验不限学历不限
岗位职责
1. 负责电子电气工程相关工作,确保项目按时完成
2. 与团队成员有效沟通,共同推进项目进度
3. 持续优化工作流程,提升工作效率
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神
2. 能够适应快节奏的工作环境,具备较强的学习能力
3. 对电子电气工程领域有浓厚兴趣,愿意不断提升自我
4.掌握电子电气相关知识和相关证书
工资待遇;第一个月6000-6800,转正后底薪7500-8500,
综合收入8500-12000/月,可晋升,有师傅带。
工作地点:在苏州
自动化工程师/包吃住长白班/无需经验
8000-9000元/月
自动化工程师经验不限学历不限
1、主要是看图纸接线,配盘,走工位的工作。
2、学习和掌握电气控制系统的相关知识,包括电路图绘制、PLC编程、变频器调试等等。
3、参与项目现场的安装和调试工1作,积累实践经验。
4、协助工程师进行设备维护和故障排除工作
一.招聘要求
1、年龄18-32周岁
2、无明显纹身,无案底,
3,认识26个英文字母
二.薪资待遇
1,面试通过月工资8000+岗位补贴+全勤奖+加班费,综合薪资 8K-1.2K,可长期稳定发展。
2、上岗后:长白班,包吃住,岗位轻松,6天8小时;有额外加班,
3,如果前期没经验,就要跟着师傅 学15-20天左右,会补贴2000, 包住包吃。学会直接上岗8000以上,五险一金,包吃包住
生产主管
8000-10000元/月
车间主任月结5-10年学历不限
岗位职责:
1.负责生产车间的日常运营统筹,保障生产流程顺畅及产品品质达标。
2.组织并督导生产团队作业,提升整体作业效率与产品质量水平。
3.统筹生产设备的日常巡检与维护工作,保障设备稳定运转。
4.管理生产所需原材料的采购、仓储及使用环节,确保物料合理调配。
5.推行生产现场5S管理规范,维持作业环境整洁有序。
6.实施生产全过程的质量监控,确保产品符合国家法规及相关标准要求。
7.及时应对并处置生产异常情况,防范生产事故的发生。
任职要求:
1.年龄不超过43周岁。
2.专业背景:食品相关专业毕业。
3.工作经验:在肉制品行业从事相关工作满五年以上。
4.具备较强的组织协调能力及良好的团队协作意识。
5.具有突出的问题分析与处理能力,可独立应对生产中的突发状况。
6.熟知行业相关法律法规与质量标准,责任心强,执行力高。
生产主管
8000-10000元/月
车间主任5-10年学历不限
岗位职责:
1.负责生产车间的日常运营,保障生产流程顺畅及产品质量达标。
2.组织并督导生产团队作业,提升整体工作效率与产品品质。
3.统筹生产设备的日常巡检与维护,确保设备稳定运转。
4.管理生产所需原料的采购、仓储及使用流程,保障物料供应有序。
5.推行生产现场5S管理规范,维持作业环境整洁、井然有序。
6.实施生产全过程的质量监控,确保产品满足相关法规及标准要求。
7.及时应对并处置生产异常情况,防范生产事故的发生。
任职要求:
1.年龄不超过43周岁。
2.专业背景:食品相关专业毕业。
3.行业经验:具备5年以上肉制品行业工作经验。
4.具备较强的组织协调能力及良好的团队协作意识。
5.拥有突出的问题分析与处理能力,能独立应对生产突发状况。
6.熟知行业相关法律法规与质量标准,责任心强,执行力高。
设备管理主管
6000-8000元/月
厂长/主管5-10年中专/中技食品/饮料
任职要求:****以下,以上学历,5年以上相关工作经验。
工作内容
1.负责生产设备的日常运行管理与维护保养;
2.承担设备故障的诊断、排查及修复工作;
3.组织开展设备操作培训并提供现场技术支持。
任职要求
1.具备扎实的设备管理实践经验;
2.具有较强的沟通能力与团队协作意识;
3.具备独立分析和解决实际问题的能力。
车间主管
8000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专农业农林牧副渔牧业林业
岗位内容:
负责车间日常生产运营,优化制造流程以提升作业效率,确保生产任务按时达成及产品品质稳定;
组织并指导生产作业环节,合理分配生产线人员工作职责,科学调配设备与人力资源;
制定并执行安全生产、环境保护及质量管理等相关制度,保障生产活动符合国家法规及公司标准。
任职要求:
三年以上饲料生产车间工作经验;
具备良好的组织协调与沟通能力,能高效推动生产计划实施;
熟悉车间生产工艺流程,熟练操作现代化生产设备;
具有扎实的管理基础和丰富的现场生产实践经验,能够适应快节奏、高强度的工作环境。
冷库制冷技术员
8000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专
岗位职责:
1.依据生产计划,分解并下达当日生产任务至各班组,针对生产过程中出现的问题,提出纠正措施,并明确责任人推进整改落实。
3.协同领导加强车间管理,科学调度生产安排,坚持安全优先原则,妥善处置车间突发情况,并及时向上级汇报。
4.落实安全生产与文明作业要求,对员工操作中的违规行为做到及时发现、及时纠正。
5.负责生产流程、工艺执行及产品质量的全过程管控,确保不合格产品不得流入下道工序。
内蒙古乌拉特牧原农牧招聘仓储主管/经理
6000-7000元/月
厂长/主管经验不限本科
岗位职责:
1、确保物料供应优质高效,保障车间生产不断料,杜绝物料质量隐患;
2、保障物资入库安全,提升入库作业效率,确保采购计划顺利执行;
3、推进仓储信息化优化,快速识别仓储与生产环节损耗点,有效降低损耗,助力饲料厂运营成本控制;
4、落实并持续改进仓储标准化体系,提升管理效能,建设示范性仓储管理模式。
食品厂生产主管
8000-12000元/月
车间主任5-10年大专食品/饮料生产跟单生产成本管理生产设备管理
年龄要求40周岁以下,学历需大专及以上,具备5年以上相关领域工作经验。
食品厂生产主管
8000-12000元/月
车间主任月结5-10年大专食品/饮料生产跟单生产成本管理生产设备管理
任职要求:年龄不超过40岁,大专及以上学历,具备5年以上相关领域工作经验。
电气检修
8000-10000元/月
电气工程师3-5年大专
教育背景:
全日制专科及以上学历,电气工程及自动化、电气自动化、电气工程与智能控制、电气自动化技术等相关专业。
工作经验:
具备3年以上大型化工企业电气检维修相关工作经历。
专业技能:
掌握基础电气理论知识,能识读各类电气图纸,熟悉电气设备的安装、保养与检修流程,具有基本的计算机操作能力。
通用技能:
可熟练开展新能源设备及输变电设备的日常维护,理解设备运行原理,能够高效完成设备调试、巡检与故障处理。熟悉电力安全作业规范,具备电气事故的预防与应急处置能力。
人员素质要求:
1、具有创新意识,面对复杂技术问题时能突破常规思维,提出可行的改进方案。
2、具备良好的应变能力,当设备发生异常或突发状况时,能快速反应并采取有效措施。
3、拥有较强的学习能力,保持积极主动的学习态度,持续提升专业技术水平。
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