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自动化工程师经验不限本科及以上机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业
岗位职责: 1、承担生产设备的故障检修与维护工作; 2、执行设备的日常巡查、数据记录及周期性保养任务; 3、开展设备设施的预防性维护和突发故障的应急处理; 4、参与设备优化改进方案的设计,并落实具体实施工作; 5、监督产线设备日常点检与保养工作的执行情况; 6、及时排查并修复设备故障,保障设备稳定运行,确保生产安全与产品质量; 7、配合设备工程师完成相关技术文档的编制与审核工作; 8、负责管辖区域内专业技术资料的归集与整理,掌握自动化设备的安装、调试、维护及性能评估知识; 9、完成上级交办的其他相关工作。 岗位要求: 1、本科及以上学历(表现优异者可放宽至大专); 2、电子工程、机械工程或相关专业背景; 3、具备较强的实操能力,掌握一定的专业理论知识,有意愿长期发展于设备维护领域; 4、具备良好的抗压性、主动性和进取心,能积极配合管理安排。
自动化工程师经验不限本科及以上机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业
岗位职责: 1、承担生产设备的维修任务; 2、执行生产设备的巡查、记录及周期性维护工作; 3、开展设备设施的日常预防性维护与突发故障应急处理; 4、参与设备优化方案的拟定,并落实具体实施工作; 5、监督生产线设备日常点检与保养工作的执行情况; 6、排查并修复设备故障,保障设备稳定运行,确保生产安全与产品质量; 7、配合设备工程师完成相关技术文档的编制与审核工作; 8、负责管辖区域内专业技术资料的归集与整理,掌握自动化设备的调试、维护、安装及性能特点; 9、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求: 1、本科及以上学历(表现优异者可放宽至大专); 2、电子工程、机械工程等相关专业背景; 3、具备较强的实操能力,掌握一定理论基础,有意向长期发展于设备与机械维护领域; 4、具有良好的抗压性、主动意识、进取心,能够服从团队管理与工作安排。
自动化设备技术员
8000-9000元/月
自动化工程师1-3年中专及以上ABB机器人
工作内容 1.负责自动化设备的运行操作与日常维护; 2.参与自动化生产线的调试及工艺优化; 3.承担自动化设备故障的诊断、排除与维修工作。 任职要求 1.熟悉ABB机器人、发那科机器人、图灵机器人、华数机器人等主流品牌机器人的编程、调试及维护保养; 2.具备自动化设备实际操作经验; 3.动手能力强,具备良好的问题分析与处理能力; 4.具有团队协作意识,能与其他部门高效配合完成工作任务。
电气工程师
1-1.2万元/月
电气工程师5-10年大专及以上
1:熟悉西门子三菱松下欧姆龙等PLC编程 2:5年以上焊装夹具线体编程经验 3:3年以上现场跟线调试经验 30岁以上,招2名
电气工程师
5000-6000元/月
电气工程师1-3年大专及以上
岗位要求:40岁以下,大专以上学历,3年工作经验。招聘江西省周边人员。 岗位职责 1.制定部门年度工作计划,建立动力设备管理制度、操作规程。 2.监督水、电、蒸汽等能源系统的安全稳定运行,协调解决重大设备故障和突发性动力供应问题。 3.引进新技术、新工艺,提升动力系统运行效率,审核重大设备采购和技术改造方案。 4.落实安全生产责任制,确保特种设备合规运行,审批高风险作业方案并监督实施。 5.负责部门人员、培训、考核等工作,培养专业技术人才。
电气工程师1-3年大专及以上电路设计
岗位职责: 1.制定电气工程施工标准,提供安装技术支持并参与验收工作 2.审核电力设计图纸,参与方案设计与技术评估 3.对接逆变器、组件、并网箱等设备厂家,跟进产品迭代,协调处理终端反馈的质量问题 4.组织制定各区域甲乙方材料质量规范,实施来料抽样、检测及样品封存管理 5.负责组件、逆变器、并网箱、线缆等关键材料的到货检验 6.协同结构工程师完善施工技术规范,开展区域技术人员培训 7.承担项目区域电气部分图纸的技术审核 8.参与电站项目的抽检与竣工验收 9.应对并处置现场突发技术或质量问题 任职要求: 1.年龄:25-40岁; 2.大专及以上学历,电子电气类相关专业,具备光伏行业工作经验; 3.熟练使用CAD、Office等软件,能独立解决电气技术问题,有光伏领域经验者优先; 4.能接受短期出差安排。 薪资待遇: 1.8k-12k/月; 2.五险一金; 3.双休,享受国家法定节假日; 4.年终奖金; 5.出差期间提供相应补贴。
自动化工程师3-5年大专及以上
一、技能要求 1.精通自动化设备的方案设计、程序编写、运行调试与日常维护 2.理解机械设计基本原理,具备扎实的机械结构开发能力 3.能熟练操作AutoCAD、UG等专业制图工具 4.掌握PLC编程技术,具备基础电气系统知识 5.熟知工业机器人、传感器、变频器等自动化元器件及其实际应用 6.具备良好的沟通协作能力,能够高效配合跨部门工作 二、素质要求 1.工作认真负责,富有团队精神,适应一定强度的工作节奏 2.拥有创新思维和自主学习意识,持续关注行业发展动态 3.思维条理清晰,善于分析并解决各类技术问题 4.具备良好的职业道德,严格遵守企业各项管理规定 三、优先条件 1.有自动化或机械类项目落地经验者优先考虑 2.持有相关职业资格证书者优先录用 四、薪资待遇 薪酬依据公司标准及个人综合能力面议,提供五险一金、带薪年假、员工培训等福利待遇。
8-15k电气工程师
8000-13000元/月
电气工程师3-5年本科及以上
岗位职责: 1.负责电气设备的日常维护及故障检修工作 2.参与电气工程项目的设计与现场执行 3.配合团队协作,保障电气工程任务按时高质量完成 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力,能妥善处理项目中的各项事务 2.具有良好的团队意识,能够快速融入团队工作氛围 3.具备持续学习意愿,不断优化和提升工作技能
项目工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上模具项目
一、岗位职责: 1、依据客户节点需求制定开发APQP计划,组织并落实内外部关键节点目标,协调对接客户节点的验收事宜。 2、作为项目从启动至量产SOP+3全过程的主要对接窗口,确保满足客户在交付周期、品质及服务方面的要求。 3、及时准确导入客户需求及承诺事项,组织项目团队完成内部标准转化与培训,并反馈客户相关信息。 4、主导新项目APQP开发日程的规划与执行,持续推进至量产阶段,并对最终结果承担责任。 5、组织召开项目启动会、周进度例会及各阶段总结会议,保障开发进度,统筹协调人、机、料、法、环等生产准备工作,以及转产交接会议。 6、负责客户关系的建立、维护与持续拓展。 7、依照APQP开发计划,按时收集并管理受控文件、数据资料、培训记录、会议纪要等文档,确保资料规范完整。 8、主导项目变更流程,监督执行过程,确保变更闭环落实。
色粉调配工程师
8000-11000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结3-5年中专及以上
薪资为8K--11K,学历中专/中技及以上,上班时间是每天白班12小时! 该岗位包吃包住,宿舍配备空调,公司福利优厚! 上班地点为宜春上高县 工作职责: 1、掌握常用塑料材料(如:ABS塑料、PS塑料、PE塑料、PP塑料)的性能特点及适用场景,合理进行材料选型; 2、配色调色:依据注塑生产需求,进行色粉的调配与制备,保障配色过程顺畅。包括根据生产要求完成调色、优化配比、制作色粉,管理配色配方,并形成规范化的公司文档记录; 3、设备操作与维护:定期清洁原料搅拌设备,设置并调试搅拌时间与转速,确保设备稳定运行。作业时确认搅拌机盖完好后方可启动,搅拌结束后检查料袋清洁状况再进行装料; 4、色粉管理:核对色母或色粉种类,按标准比例称重并加入原料中,需添加扩散剂的色粉须同步按比例添加。搅拌完成后,检查料缸清洁无残留后再进入下一道工序; 5、异常处理:负责注塑生产过程中颜色异常问题的排查与解决,快速响应并处理配色相关质量问题,保障产品品质稳定 任职资格: 1、教育程度:中专或以上学历,专业不限; 2、工作经验:具备3年以上塑料行业配色相关经验,其中至少1年独立完成配色工作的经历; 3、技能要求: ‌配色能力:能根据注塑生产需求独立完成色粉调配、配方优化及色粉制备; ‌专业知识:熟悉国际通用颜料标准,可独立制定配色方案,熟练使用Office办公软件,能够准确编制和归档生产配方; ‌其他能力:了解常见塑料助剂类型及添加比例,掌握塑料基本物性及成型工艺参数; 4、个人素质: ‌细致认真:配色作业要求高度专注,能有效应对生产中的颜色异常情况; ‌沟通协作:具备良好沟通技巧,便于与团队及其他部门协同配合; ‌创新意识:具有改进意识,能持续优化配色流程与技术
维修电梯1-2人月结
江西萍乡招聘:维保工作站站长(2人) 薪资:4000~8000/月 上午:08:00-12:00下午:14:00-18:00 职位类别:其它专业人员/电梯维保/电梯维保 职位部门:维保部 1、高中学历以上,2年以上工作经验; 2、负责公司电梯的维保工作,定时填写维保记录,自检报告;有电工基础、懂电路,有电梯安装或维保经验优先,待遇从优; 3、具有T证,能独立解决一般故障者优先。 4、招吃苦耐劳,有上进心; 5、负责萍乡工作站的一切事宜及领导交代的其他事宜
萍乡
12月31日 16:03拨打电话
江西萍乡高坑需要2字头挖机,现金
挖机司机
高坑需要2字头挖机,现金
萍乡
12月31日 15:53拨打电话
萍乡上栗县招腻子/大白/墙漆、外墙漆/真石漆
外墙漆真石漆腻子工大白工
萍乡市上栗县招腻子/大白/墙漆、外墙漆/真石漆
萍乡 上栗县
12月31日 15:49拨打电话
保洁
2200元/月
保洁开荒保洁长期月结
招聘 优山美域小区招聘保洁人员数名,男女不限,年龄58周岁以下,要求身体健康,能吃苦耐劳,对工作认真负责,服从公司工作安排,遵守公司规章制度。主要负责区域️楼道、楼梯间、大厅卫生包括地下车库负一、负二电梯门口卫生清洁工作,月工资2200元、月休4天。
资料员长期1-2人月结1-3年大专及以上全职其他资料
一、资料员1人 任职要求: 1、年龄25-40岁,建筑工程类或相关专业大专及以上学历,有同行业资料员2年以上的相关工作经验; 2、熟悉建筑工程项目资料管理流程,具备良好的资料整理和归档能力; 3、熟练操作计算机各种办公软件; 4、具备较强的沟通协调能力和团队合作精神,能够与项目团队成员有效配合; 5、具备良好的文字表达能力和文档编写能力,能够准确、清晰地表达工程项目资料信息; 6、具备很强的责任心和保密意识,严格遵守公司保密制度和规定。 岗位职责: 1、负责建筑工程项目的资料管理和归档工作,确保工程资料的完整性和准确性; 2、负责工程项目的文件、图纸、合同、验收竣工报告等资料的整理、存档和保管; 3、负责工程项目的进度、质量、安全等方面的资料收集、整理和归档; 4、协助工程项目经理进行项目资料的整理和管理,确保项目资料存档工作的及时性和准确性; 5、负责工程项目资料的备份和保密工作,确保工程项目资料的安全性。 薪酬待遇:4000-6000元,购买五险,过节红包福利,包中餐,定期团建。
机修工
7000-10000元/月
自动化工程师1-3年高中及以上
1、40周岁以下,身体健康,吃苦耐劳; 2、3-5年以上相关工作经验,懂自动化设备的更佳; 3、有责任心,能长期稳定工作。
自动化工程师学历不限
实习期1-2个月(带薪培训) 岗位职责: 1.负责设备的日常维护和故障排除 2.协助工程师进行设备的安装和调试 3.配合团队完成设备维护项目 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神 2.具备较强的学习能力和问题解决能力 3.对设备维护工作有浓厚的兴趣 4.高中/中专及以上学历,机电一体化、自动化、机械制造等相关专业优先考虑。非相关专业但对自动化行业有浓厚兴趣者,也可报名应聘。 薪资待遇: 1.底薪5000+住房补贴(300/月)+岗位补贴1000-2000/月+交通补贴(260/月)+月度绩效奖励2000-3000/月+加班薪资。 2.每月15号准时发薪,免费吃住。提供4-6人间空调宿舍,独立卫生间,24小时提供热水
自动化工程师经验不限学历不限
实习期1-2个月(带薪培训) 岗位职责: 1.负责设备的日常维护和故障排除 2.协助工程师进行设备的安装和调试 3.配合团队完成设备维护项目 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神 2.具备较强的学习能力和问题解决能力 3.对设备维护工作有浓厚的兴趣 4.高中/中专及以上学历,机电一体化、自动化、机械制造等相关专业优先考虑。非相关专业但对自动化行业有浓厚兴趣者,也可报名应聘。 薪资待遇: 1.底薪5000+住房补贴(300/月)+岗位补贴1000-2000/月+交通补贴(260/月)+月度绩效奖励2000-3000/月+加班薪资。 2.每月15号准时发薪,免费吃住。提供4-6人间空调宿舍,独立卫生间,24小时提供热水
自动化工程师
1、对工厂自动化装备维修有经验(比如自动化传输线等) 2、对工业机器人本体维护和程序调试有一定的经验 3、1-3年以上工作经验
电气自动化见习生
5000-8000元/月
自动化工程师1-3年中专及以上数字电路/模拟电路基础机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业计算机相关专业
岗位职责: 1.参与电气自动化系统的现场实施与日常维护 2.协助开展设备的调试工作及故障处理 3.配合项目团队推进项目交付,协调外部厂商协作 任职要求: 1.具备较强的沟通能力与团队协作意识 2.具有较强的学习能力,能迅速掌握并运用新技术 3.对电气自动化行业有较高热情,具备深入学习和钻研意愿
设备工程管理主管
8000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上
岗位职责: 1.制定并落实设备及工程设备的运行方案,涵盖食品车间冷藏库、冻库、污水处理站以及机器设备的改造与维修策略。 2.组织实施特种设备和水电气设备的年度检修计划,保障设备在有效检验周期内安全稳定运行。 3.持续优化作业流程,提升设备运行环节的执行效率。 4.主导推进设备的技术升级与革新,助力生产效率与产品质量双提升。 5.承担团队日常管理职责,统筹人员分工与绩效目标达成。 任职要求: 1.具备优秀的组织协调与领导才能,能有效带领团队完成设备运维各项任务。 2.熟知设备管理规范及相关法规标准,具备较强的维护执行与监督能力。 3.具备突出的问题分析与处理能力,可快速响应并解决设备运行突发状况。 4.精通相关设计软件及系统化管理工具,支持高效开展设备设计与管理工作。 5.对设备技术原理有深刻认知,具备持续推动技术创新与优化的能力。
电气工程师3-5年大专及以上
岗位职责: 1.承担电气工程相关任务,保障项目按计划节点顺利交付 2.与团队成员保持高效协作,协同推动项目进展 3.持续改进工作方法,提高整体作业效率 任职要求: 1.具备较强的沟通能力及团队协作意识 2.能够迅速适应新环境,胜任动态变化的团队合作需求 3.拥有积极进取的工作心态,重视个人能力与职业发展的持续提升
行政文员
2000-4000元/月
生产跟单/文员月结经验不限学历不限
画图跟单,熟练使用办公软件。会使用CAD优先。
订单跟进专员
90-100元/天
生产跟单/文员月结经验不限学历不限建材
工作内容 1、依据活动主题与具体内容,完成匹配的平面视觉创意设计; 2、主导品牌宣传过程中的视觉输出,确保整体风格符合公司品牌形象与质量标准; 3、统筹管理推广类设计及物料供应合作资源。 任职要求 1、具备务实认真的工作态度,责任心强,善于团队协作,富有职业精神; 2、能准确领会任务要求,同时具备良好的理解力与创新思维能力。
生产主管
4000-7000元/月
车间主任1-3年学历不限有生产管理经验
岗位职责: 1、负责生产车间的日常生产运作及现场管理; 2、组织班组人员开展生产工艺与质量管控方面的技能指导与培训; 3、监督作业人员操作流程,确保各工序按标准工艺执行; 4、依据生产排程推进生产任务,保质保量完成当班产量目标。 岗位要求: 1、具有1-2年制造业基层管理经验,具备本行业背景者优先考虑; 2、熟悉生产现场管理及质量控制流程,掌握生产进度把控、计划安排与人员协调,能够有效管理生产现场的人、机、料等要素; 3、熟练操作常用办公软件; 4、具备较强的沟通协调与团队组织能力。 上班时间:8:00-17:00
生产组长
6000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上
岗位职责: 1、负责本班组的日常运作管理,包括员工思想沟通、团队凝聚力提升等工作; 2、落实班组生产计划执行,把控产能效率,推进安全规范及6S现场管理实施; 3、组织开展新员工入职培训与实操指导,持续提升班组成员操作水平; 4、监督生产现场运行情况,及时纠正异常问题并推动改进措施落地; 5、完成上级交办的其他班组管理相关工作。 任职要求: 1、中专及以上学历,管理类或机械类相关专业优先; 2、具备5年以上生产领域工作经验,其中至少3年为生产管理岗位经历; 3、抗压能力良好,具有较强的组织协调与沟通能力,能适应两班倒工作安排
电气工程师大专及以上
一、岗位职责 1. 负责电气自动化设备(如PLC控制系统、变频器、伺服系统等)的设计、选型与调试。 2. 编写设备控制程序(如梯形图、SCL),优化生产线上的自动化流程,提升运行效率。 3. 处理设备日常故障,制定维护计划,保障自动化系统稳定运行。 4. 配合生产、研发部门,提供电气自动化技术支持。 二、任职要求 -学历:大专及以上学历,电气自动化、电气工程及其自动化、机电一体化等相关专业。 -经验:1-3年(或“3-5年”,根据需求调整)电气自动化设备设计、调试或维护经验。 -技能:熟练掌握PLC编程(如西门子、三菱)、HMI组态,了解变频器、传感器等元件原理;能看懂电气原理图,具备独立解决技术问题的能力。 -素质:责任心强,具备良好的沟通能力和抗压能力
电商订单跟进文员
4000-7000元/月
生产跟单/文员月结1年以下学历不限门窗全屋定制石材
1.接收客户咨询并进行报价,使用CAD或办公软件制作订单,核对订单各项细节 2.打印订单文件,将相关信息准确录入系统 3.向客户反馈订单执行情况,同步跟进生产环节进度 4.核实收货信息,跟进定金及尾款支付,协调安排出货事宜 5.维护账单数据,处理售后需求,寄送材料样品等资料 6.定期清查待发货品,提交采购计划,验收采购到货物品 7.熟练掌握工作流程后,月收入可达4000-10000元 8.年龄要求25-38岁
班长助理
4000-5000元/月
生产组长/拉长包吃包住月结1-3年大专及以上
【岗位职责】 -配合班长开展班组日常管理,关注员工思想状态,促进团队凝聚力 -协同推进生产计划执行,落实安全规范及6S现场管理要求 -组织新员工培训,提升班组成员操作技能水平 -及时解决生产过程中出现的问题,并推动改进措施落地 -完成班组相关的其他管理工作 【职位要求】 -中专及以上学历,管理类、机械类相关专业优先考虑 -具备1-2年生产制造工作经验,有食品行业管理经验者更佳 -具有较强的组织协调与沟通能力 -能适应工作压力,责任心强 【薪资福利】 -薪资:4000-5000元/月 -福利:包吃|包住|加班补助|五险一金
电气工程师1-3年本科及以上WindowsAndroidLinuxSolidWorks
工作职责: 1、学历要求:本科及以上; 2、经验要求: (1)具备电气类产品设计与开发背景,有实际设计岗位工作经验; (2)熟练掌握电气图纸的识读与绘制; (3)熟悉国家、地方及企业针对食品设备行业的相关法规与政策; 3、能力要求:具备良好的实操能力与逻辑思维能力(涵盖设计、调试及故障排查等方面); 4、综合素质:具备团队协作意识;善于独立思考,能应对复杂问题;执行力强;具备良好的沟通协调能力,责任心强,富有职业追求。 任职资格: 工作职责: 1、负责产品电气系统设计工作,包含电气图纸制作及电气元器件选型; 2、熟悉公司现有产品电气技术核心内容,承担现场电路系统的调试任务; 3、推进车间设备在电气领域的技术优化与改进; 4、编制电气操作指导文档,并开展相关技术培训; 5、实施技术方案的迭代升级,参与现场安装、调试与维护工作。
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成高社发[2019]12号
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