
全屋定制设计师
7000-12000元/月
全屋定制设计师经验不限中专/中技CAD良好的方案沟通能力熟悉装修材料全职现场办公设计师酷家乐3DMax
量房,出图深化,会三维家效果图,跟客户沟通报价,
方案设计+销售助理
3000-4000元/月
家具设计师经验不限大专现场办公周末单休独立完成效果图良好的方案沟通能力客情维护办公家具卧室家具餐厅家具
职位描述
1. 校园家具项目方案设计、图纸整理、素材搜集、方案PPT与报价单制作,适配教室、宿舍、图书馆、实验室等校园场景家具需求。
2. 对接校园客户、渠道伙伴,跟进项目意向、需求沟通、样品对接及商务流程,做好客户信息记录与维护。
3. 协助完成招投标文件整理、资料归档、合同跟进、订单对接及售后沟通协调工作。
4. 收集校园家具市场信息、竞品动态、客户需求,配合团队完成项目落地与客户维护。
5. 完成部门安排的其他设计辅助与销售支持类工作。
任职要求
1. 大专及以上学历,室内设计、家具设计、环境设计、市场营销等相关专业优先,应届生亦可。
2. 熟悉CAD、SU、PS、PPT等设计办公软件,能独立完成基础方案排版与图纸处理。
3. 了解家具产品知识或校园空间设计需求者优先,具备良好的审美与方案呈现能力。
4. 沟通表达清晰,工作细致耐心,责任心强,有较强的服务意识与团队协作能力。
5. 对校园家具、教育空间行业有兴趣,愿意学习并长期发展。
办公室坐班+五险
6000-12000元/月
文员经验不限高中个人客户
1.缴纳五险一金,为新员工提供住宿安排及餐费补贴;
2.享受超长带薪年假、产假、陪产假,节日福利齐全,提供国内外学习交流机会,带薪培训,月度激励奖金、季度绩效奖励、年终奖金;享有国内及海外旅游名额,定期组织团队建设与聚餐活动,生日会、年度晚会等员工活动丰富多样;
3.国有企业体制内晋升机制公开透明,发展路径清晰,每季度开放晋升通道,每年共4次晋升机会,符合条件者可获得职位提升与薪资调整,提供多元化职业发展选择,鼓励员工参与内部竞聘管理岗位,公司90%以上的管理层岗位由内部员工晋升产生;
4.职业发展路径:客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监……
【岗位要求】
1.发音标准,普通话熟练,具备良好的语言表达能力;
2.性格开朗,乐于与人沟通,能够灵活应对不同类型的客户,拥有较强的交流互动能力;
3.具备明确的职业发展方向,工作态度端正,认真负责,执行力强,有销售从业经历者优先考虑;
4.接受实习期三个月以上的在校生,可协助开具实习证明并签署三方协议。
薪资福利:
底薪+业绩提成+岗位津贴+各类奖金+季度奖+年终奖,综合收入5000-12000元不等,上不封顶,收入与业绩挂钩,多劳多得,新人入职三个月后普遍实现薪资显著提升。
工作时间:
周一至周五 8:30-18:30左右,中午休息1.5小时,周末双休,国家法定节假日均享带薪休假(如国庆、春节、五一、端午等)
【工作内容】
1.单位性质为,全程办公室内办公,正常白班,无需加班,无外勤任务,依托公司分配的客户资源,通过电话与客户对接,完成业务办理(车险属于刚需产品,有车用户需每年续保);
2.客户资源由公司统一提供,无需自行开发客户,工作内容轻松,办公环境优越;
3.入职后提供系统化带薪培训,零经验者也可快速掌握工作流程,顺利上岗。
综合内勤
6000-8000元/月
文员经验不限大专
1. 负责文件的整理、归类及存档管理。
2. 协助上级准备各类所需资料。
3. 接待客户并提供咨询与引导服务。
4. 配合客户完成后续业务办理。
5. 协助部门处理日常辅助性工作。
6. 上班时间8:30-17:00,周末双休,享有国家法定节假日
室内设计师
5000-11000元/月
装修设计师1-3年中专/中技
南皇朝家居 招聘啦!
现诚聘室内设计师/整装设计师多名
要求:熟悉CAD、酷家乐等设计软件,有家装/定制设计经验,会量房、做方案、谈单,沟通能力强。
薪资:底薪+高额提成+福利,待遇优厚,上不封顶!
工作地点:定南
联系电话:(微信同号)
期待有梦想、有能力的你加入我们!
设计师
6000-7000元/月
装修设计师5-10年本科现场办公五险一金带薪假期年终奖周末双休3Ds MAXAutoCADSketchUp
任职要求
1、学历资质:本科及以上学历,环境设计、室内设计、建筑学、装饰装修等相关设计类专业,具备扎实的设计理论基础与图纸绘制功底。
2、专业技能:精通CAD制图软件,能独立高效完成全套施工图深化设计,熟悉施工工艺、材料特性、国家装修及建筑设计规范,节点详图绘制精准到位;掌握3DMAX、SketchUp、Photoshop等效果图相关软件,具备独立制作效果图的能力,懂效果图渲染、后期优化,会AI效果图制作、熟练运用AI设计工具者优先录用,能借助AI高效完成效果图创作与优化,提升设计效率与呈现效果。
3、工作经验:有5年及以上CAD深化设计相关工作经验者优先,有装饰工程、建筑工程、室内设计等行业施工图深化经验者优先;
4、综合素养:做事严谨细致、责任心强,具备良好的空间感知能力与细节把控能力,能承受一定的工作压力,适应项目加急赶图需求;沟通表达顺畅,具备良好的团队协作意识,能高效对接设计、施工、甲方等多方人员。
5、其他要求:热爱设计行业,工作主动积极,勤勉踏实,有较强的学习能力与问题解决能力,熟悉项目设计全流程,了解施工流程与成本管控要点者优先。
岗位职责:
1、施工图深化设计:熟练运用CAD软件,完成各类项目的施工图深化工作,包括平面布置图、立面图、剖面图、节点详图、大样图等全套施工图纸绘制,细化设计细节,优化图纸工艺,确保图纸符合国家规范、行业标准及项目施工要求,杜绝图纸漏洞,保障现场施工顺利推进。
2、效果图制作:依据项目设计方案、施工图纸,独立完成效果图绘制工作,涵盖整体空间、局部细节等效果图产出,精准还原设计质感与空间效果,助力方案沟通、汇报及对外展示,把控效果图质量,确保与施工图设计、现场施工条件高度匹配,贴合项目整体设计调性。
3、图纸审核与优化:配合项目团队审核原始设计图纸,排查图纸问题,针对施工可行性、成本控制、工艺适配性等方面提出深化优化建议,协调解决图纸与现场施工的矛盾问题。
4、项目配合与交底:跟进项目施工进度,参与图纸会审、技术交底工作,及时解答施工方关于图纸的疑问,配合完成现场技术支持,保障设计意图精准落地;整理归档项目图纸资料,做好图纸版本管理与备份。
5、其他工作:完成领导交办的其他设计相关工作,配合团队完成项目投标、方案汇报等辅助性设计任务。
职位福利:享受法定节假日、带薪年假、定期体检、节日福利、通讯补助、周末双休
职位亮点:新员工培养机制、定期培训、多通道职位晋升
打单员
4000-8000元/月
文员经验不限学历不限
朝九晚四,工作环境舒适,任务轻松
内容简单易懂,上手快,无需复杂操作
每日按要求完成既定任务即可
不加班、不拖班,到点准时下班
方便接送孩子,上手后可享双休
赣州市场营销储备人才
7000-11000元/月
文员经验不限本科销售方向生产管理方向市场营销方向
1、在酒厂进行为期2个月的轮岗实践,熟悉酿酒流程、品牌文化内涵及接待讲解等相关内容;
2、安排4个月营销岗位轮岗,深入市场团队学习客户动销支持、场景化运营以及人际沟通技巧,全面提升实务能力;
3、系统学习李渡企业背景与产品体系,持续强化专业知识积累;
要求
1、近三年内取得本科毕业学历,不限专业、不限经验;
2、具备强烈的学习意愿,态度积极,踏实肯干;
3、公司提供广阔发展平台,助力人才施展才能、实现价值,诚邀目标一致、理念契合的应届毕业生共同加入。
数据录入员(朝九晚五,周末双休)
5000-8000元/月
文员经验不限大专数据录入信息录入档案录入
平安资料录入员主要职责为数据准确录入、资料合规审核、系统操作及信息安全,全部为后台文职工作,无销售性质。
一、通用资料录入岗
1. 信息录入:将客户资料、保单/发票/档案等内容准确输入系统,同步维护信息变更。
2. 材料审核:检查文件完整性与真实性,识别问题件并跟进补充完善。
3. 复核归档:通过自查与交叉核查确保数据无误,完成电子化存档,保障记录可查可溯。
4. 客户支持:回应资料核对相关咨询,协助处理续费提示、权益告知等事务,无需外勤。
5. 信息保护:严格执行客户隐私保护制度,防止信息外泄,确保操作合规。
室内设计助理
3000-4000元/月
装修/室内设计1-3年学历不限家装设计居住建筑助理
岗位内容:
1. 负责室内设计项目的整体规划、实施与成果交付
2. 编制设计方案,根据客户需求提供定制化设计服务
3. 完成施工图绘制,并监督现场施工进度与落地效果
4. 持续优化设计细节,增强品牌形象与用户使用体验
任职要求:
1. 本科及以上学历,室内设计或相近专业者优先考虑
2. 具备3年以上室内设计领域工作经验,拥有完整项目案例
3. 熟练掌握SketchUp、3D Max、CAD等专业设计工具
4. 具备良好的团队合作意识、语言表达及项目协调能力
5. 了解装饰材料特性、行业规范流程,掌握市场动态与新型产品信息
汇源果汁包装工+320一天+免费包吃住+长白班+新人奖2000
8000-9000元/月
长白班操作工车间用品厂普工贴标签包吃夜班补贴社保加班补贴包住20人以上月结
亮点:月包底9000+!吃住全包!零费用入职!入职快,面试当天安排住宿,第二天即可报道上班!
①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
2:月薪包底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴
30/晚,可根据自身意愿选择班次
招聘要求:16-55周岁,学历不限,经验不限
【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,
例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员主要负责出入货物的登记
【衣食住行】
衣:上班不需要穿无尘服
食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴300元
新厂开工320一天包吃住可日结
310-320元/天
普工包吃保险社保五险一金包住11-20人日结
新厂新能源常州包吃包住
右下角【免费聊】免费咨询! ! !
家具设计师
1-1.5万元/月
家具设计师1-3年本科AutoCAD独立完成效果图良好的方案沟通能力整屋家具
岗位职责:
上门量尺,根据客户需求完成全屋定制方案设计(橱柜、衣柜、整屋等)。
熟练运用设计软件输出效果图及施工图,确保方案可落地。
与客户沟通确认设计方案,跟进方案修改直至下单。
对接生产及安装团队,协助解决设计相关的现场问题。
任职要求:
室内设计、环境艺术或相关专业,1年以上全屋定制设计经验。
熟练使用CAD、酷家乐/三维家等设计软件,能独立完成效果图。
具备良好的审美能力和沟通能力,能准确理解客户需求。
工作细致,责任心强,能适应上门量尺及短期出差。
白钢厨具设计师
8000-10000元/月
家具设计师
招聘:白钢厨具设计师
岗位职责:
商用白钢厨具、厨房设备方案设计、CAD出图
任职要求:
1. 熟练CAD,有白钢商用厨房设计经验优先
2. 懂厨房布局、厨具结构、钣金工艺
3. 沟通顺畅,责任心强
薪资:面议(能力优秀待遇从优)
工作地点:福州仓山
联系电话:
全屋定制设计师
1-1.2万元/月
全屋定制设计师3-5年学历不限现场办公年终奖车补良好的方案沟通能力整屋家具
岗位职责:
1. 负责客户需求沟通与现场量尺,精准把握空间尺寸及使用需求
2. 独立完成家具方案设计、效果图绘制及施工图深化工作
3. 主导设计方案汇报与客户确认,高效推进项目落地
4. 编制详细物料清单与成本预算,确保方案经济性与可行性
5. 协调生产、安装及售后环节,保障交付质量与客户满意度
任职要求:
1. 具备丰富的家具定制设计经验,熟悉板式、实木、软体等主流工艺
2. 熟练使用CAD、酷家乐、柜柜拆单软件
3. 具备良好的审美能力、空间规划能力及客户沟通表达能力
4. 责任心强,注重细节,能独立完成从设计到落地的全流程跟进
5. 学历不限,有全屋定制或高端家具设计经验者优先
家具设计师
8000-13000元/月
家具设计师5-10年学历不限现场办公远程办公独立完成效果图良好的方案沟通能力熟悉装修材料熟悉施工工艺客情维护卧室家具客厅家具整屋家具
岗位职责:
1.负责家具产品的创意设计与结构开发,完成从概念到落地的全流程设计工作
2.根据市场需求及客户反馈优化设计方案,提升产品实用性与美观度
3. 使用CAD、软件绘制施工图、效果图
4.协同生产、采购及销售部门,确保设计方案可量产、成本可控且符合交付标准
5.跟踪行业趋势与新材料应用,持续提升设计创新力与竞争力
任职要求:
1. 熟悉板式、家具工艺及材料特性
2.具备良好的手绘表达能力与空间造型感,能独立完成设计方案
3.有较强沟通协调能力,能准确理解客户需求并高效推进项目落地
4. 工作细致负责,具备较强的审美素养与用户视角
5.热爱家居设计行业,有原创意识与持续学习意愿
铁路后勤服务专员(站内检票)
5000-7000元/月
后勤经验不限高中
岗位职责
1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流,维护现场秩序;
2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务,做好旅客服务工作;
3. 遵守岗位规章制度,完成岗位日常工作记录与交接,服从工作安排。
任职要求
1. 年龄18-38周岁,学历不限,有无经验均可;
2. 形象端正,无明显纹身、无犯罪记录,身体健康;
3. 普通话标准,沟通温和有耐心,能适应倒班工作制;
4. 工作认真负责,服从管理,有服务类相关经验优先录用。
薪资福利
1. 综合薪资5000-7000元,薪资按时发放,稳定无拖欠;
2. 缴纳五险,提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利;
3. 工作环境舒适正规,晋升渠道清晰,长期稳定可干。
储备干部
5000-6000元/月
文员1-3年本科
岗位内容:
1. 熟悉企业运营机制及业务发展方向,参与公司系统化管理培训项目。
2. 参与并主导各类管理决策过程,全面了解各部门协同运作模式,助力提升组织效能。
3. 参与客户对接与协调工作,洞察市场动态,协助推动市场拓展工作。
任职要求:
1. 本科及以上学历,管理学、工商管理等相关专业优先。
2. 具备较强的沟通协作能力以及计划统筹能力。
3. 对管理方向有强烈兴趣,具备成长为行业管理人才的发展意愿。
行政经理3-5年大专管理体系建设优化流程制度制定/优化活动/会议组织企业文化建设子公司/办事处管理经验3年以上管理岗位经验大型活动组织经验
行政主管
岗位职责;
1. 负责公司行政体系搭建与优化,完善行政管理制度、流程及标准,确保日常运营规范高效。
2. 统筹办公资产管理、办公用品采购申领、办公环境维护、设备报修等后勤保障工作。
3. 组织安排公司各类会议、团建、年会、商务接待及企业文化活动,负责方案、执行与复盘。
4. 负责公司公文、通知、函件起草与审核,规范文件流转、档案管理。
6. 协调跨部门行政需求,处理各类突发行政事务,对接外部单位,维护公司公共关系。
7. 严控行政成本,优化采购、报销、资源配置流程,提升行政服务质量与效率。
岗位要求:
1. 大专及以上学历,工商管理等相关专业优先。
2. 2年及以上行政主管/办公室管理经验,熟悉企业行政全流程工作。
3. 具备优秀的公文写作、会务接待、后勤管理、流程优化能力。
4. 沟通协调能力强,做事细致高效,责任心强,抗压能力与服务意识突出。
5. 熟练使用Office办公软件,具备成本意识与风险防范意识。
6. 积极主动、执行力强,有良好职业素养与团队协作精神。
电脑操作员
4000-8000元/月
文员经验不限高中短中线交易技术面分析
1、独立制定并分析交易目标
2、负责现货交易的实施与日常管理
3、公司提供账户及资金用于运作
4、记录当日交易明细,反馈市场动态,提出可行性操作建议,盘后完成总结并与团队复盘交流
5、及时汇报交易过程中出现的异常状况及操作失误
要求:
1、具备良好的分析判断与决策能力
2、具备一定的沟通技巧和语言表达能力
3、具有较强的风险防范意识和抗压素质
4、对公司的资金安全高度负责,严格执行风控措施,准确预判市场趋势
5、实盘操作在公司进行!!!经公司考核达标后上岗
行政人事专员
5000-6000元/月
行政专员/助理1-3年本科员工关系薪酬福利人事培训
岗位职责:
1、配合开展年度人力资源规划相关工作;
2、参与组织编制岗位职责说明,并跟进工作职责的落实情况;
3、依据各部门用人需求,拟定年度招聘方案,并推动招聘工作的具体执行;
4、结合公司发展实际制定培训管理制度与实施计划,组织培训开展,收集并分析培训效果反馈;
5、协助建立及优化绩效管理体系与制度,推进绩效考核工作的组织实施;
6、妥善应对企业在运营中涉及人力资源方面的各类事务。
任职条件
1、本科及以上学历,经济类或相关专业优先;
2、年龄40周岁以下,性别不限;
3、具有3年以上人力资源相关工作经验;
4、具备较强的沟通协调能力,文字表达能力良好;
5、有财务工作背景者可优先考虑。
高薪职位+办公室办公+五险
4000-8000元/月
文员经验不限中专/中技续保销售车险产品个险产品电话销售
【岗位职责】
1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险方面的咨询,提供专业且满意的解决方案。
2、全程办公室办公,环境舒适宜人,冬暖夏凉,无需外出出差、跑业务或承担销售任务。
3、入职后享受带薪培训,零经验也可快速上手开展工作。
【任职资格】
1、性格积极乐观,具备基础电脑操作能力,能熟练使用普通话沟通。
2、乐于与人交流,具备良好的服务意识和亲和力。
3、工作态度严谨认真,具备较强的责任心,品行端正。
【工作时间】
1、每日工作八小时三十分(含约一个半小时午休),实行周六日单双休制度,每月休息5天。
2、依法享有国家法定节假日及带薪年假等各类假期;(包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等均按规定休假)
【薪资待遇】
1、薪酬结构:底薪+绩效+职级补贴+奖金;初期综合收入约3500-4000元,后期稳定在5000-8500元以上,上不封顶。
2、福利保障:五险、部门团建聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节关怀、圣诞节福利、三八节福利、员工生日庆祝活动等。
3、团队活动:公司定期按月、季度、年度为表现优异员工发放奖励,并组织集体旅游、聚餐等活动。
4、人才是企业发展的核心动力,公司为全体员工提供系统化带薪培训,包含岗前培训、在岗辅导“一帮一”机制、持续学习计划,以及完善的培训体系(涵盖岗前、在职、外部进修、拓展训练等),配备丰富学习资源,助力员工实现长期职业成长。
因业务扩展需要,现诚邀广大求职者踊跃投递简历或来电咨询安排面试。
500强企业办公室坐班/5险
6000-12000元/月
文员经验不限高中个人客户
1.缴纳五险一金,新人提供*住宿*、餐补;
2.享受超长带薪年假、产假、陪产假,节日福利齐全,提供海内外学习机会,带薪培训,月度激励奖、季度奖金、年终奖金;享有国内外旅游名额,团建聚餐丰富多样,生日会、年会等员工活动定期举办;
3.体制内晋升机制公开透明,发展路径清晰,每季度开放晋升通道,一年共计4次晋升机会,达标者可获得升职加薪资格,提供多元化职业成长方向,支持员工通过内部竞聘晋升管理岗位,公司90%的管理层岗位由内部员工晋升产生;
4.职业发展路径:客户专员﹣客户经理﹣储备主管﹣主管﹣团队经理﹣区域经理﹣部门经理﹣大区经理﹣处长﹣总监……
【岗位要求】
1.表达清晰,普通话标准,具备良好的语言沟通能力;
2.性格开朗,乐于与人交流,能够灵活应对不同类型的客户,拥有较强的沟通协调能力;
3.具备明确的职业发展目标,工作态度认真负责,执行力强,有始有终,有销售从业经历者优先考虑;
4.接受实习生(实习期需满3个月以上),可出具实习证明及签订三方协议。
薪资福利:
底薪+提成+岗位津贴+奖金+季度奖+年终奖,综合收入5000-12000元不等,上不封顶,收入与业绩挂钩,多劳多得,新员工入职三个月后薪资普遍显著提升。
工作时间:
周一至周五 8:30-18:30左右,中午休息1.5小时,周末双休,国家法定节假日均享受带薪休假(如国庆、春节、五一、端午等)。
【工作内容】
1.单位,纯办公室坐班制,无需加班,无外勤任务,依托公司分配的客户资源,通过电话与客户沟通,完成业务办理(车险为刚需产品,有车用户每年均需投保);
2.客户资源由公司统一提供,无需自行拓客,工作内容轻松,办公环境优越;
3.入职后安排带薪岗前培训,零经验者也可快速上手开展工作。
文员(人力资源招聘)
4000-6000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责:
1.负责日常文件整理、招聘工厂新人员,归档及电子文档的录入与维护
2. 接听电话、收发邮件,做好信息记录与转达工作
3.协助部门完成会议安排、资料准备及会后纪要整理
4. 办公用品申领、登记与库存管理,保障行政支持高效有序
5.配合完成基础数据统计、报表制作及领导交办的其他事务
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力
2.熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
3. 工作细致认真,责任心强,具备较强的服务意识
4. 有文员或行政助理相关经验者优先
5.具备基本的保密意识和职业素养
栏目概述
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