主要做木托盘的生产工作，负责打设定枪，要能吃苦的来，年龄50岁以内的，

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格遵守作业指导书及安全操作规程，确保生产质量与人身安全 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时反馈异常情况 4.配合班组长完成物料领取、工位整理及5S现场管理 5.参与质量改进与效率提升的合理化建议 任职要求： 1. 年满16周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2. 工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 能适应倒班、站立作业及轻体力劳动强度 4.服从管理，具有良好的团队协作意识和纪律性 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前培训

两班倒长白班任选 -小时工薪资待遇- 1、小时工20元一小时 2、月薪资6500-7500/月 3、每月15号发薪，不压不扣免费吃住，直接刷厂牌吃饭 4、非流水线，可站可坐，一金 5、空调、热水器、独卫、网络一应俱全 6、年龄18-55周岁以内，身体健康 -正式工薪资待遇- 1.底薪：综合底薪2200-2800+加班费+各项津贴=月综合薪资保底6500-7000/月+ 每月15号准时发工资 2、办理离职手续简单，只需提前7天申请即可，不扣工资。 3、加班按劳动法规定计算： 工作日加班费1.5倍：19/元/小时 周六日加班费2倍：26/元/小时 法定节假加班费了倍：38/元/小时 【福利津贴】 1、全勤奖200元/月 2、绩效奖200-450/月 3、倒班津贴300/月

南溪常凯汽配 包吃住（在园区），车间已安装大型风扇和冷风机，温度并不高，男女比例8:2[抱拳][抱拳] [庆祝]【发薪时间】：每月25日。 [庆祝]【工价】17元/小时 包吃工作餐，中午吃饭1.5小时，白班计薪10h 目前长白班，后期转两班倒，夜班计薪预估10.5-11小时。 [庆祝]【年龄】20～50 [庆祝]【工作时间】目前长白班8:00—20:00，后期两班倒。 [庆祝]【保险】[庆祝]【体检】[庆祝]【证件要求】身份证复印件三张、一寸照两张[抱拳][抱拳] [庆祝]【宿舍情况】4人间、有热水器、空调、单独洗衣机，，。 [庆祝]【水电费用】宿舍平摊 面试不穿短裤，裙子，拖鞋

因响应西部开发，本地园区引进新企业，大量旺季招聘 智能数码配件，5G手机配件新厂区 新产线急招 新车间急招 旺季急招 旺季短期或长期小时工：270-290元一天 270-290元一天 270-290元一天 270-290元一天 270-290元一天 270-290元一天 270-290元一天 （月保底工资7K-8K以上） 主要生产：平板电脑、只能手机 智能手表 路由器 无人机 电子笔 半成品，成品.生产 招聘岗位：成品装袋打包 质检员，贴合格标签 扫码工出库 以上岗位统一坐班，不要经验，手上轻松活，不穿无尘服，当天分配宿舍，岗位可选 招聘要求： 1、需持本人真实有效二代身份证原件 2、年满16-50岁 3.报名成功 ，面试成功当天安排宿舍 4.接受短期工+(长期工新人入职满月奖2000-3000元） 5.工作时间：早8晚五 一天8-10小时 6：不压工资，随走随结 6.长期工入职购买五险一金 7.上班一星期可预支工资 可预支++新人奖+面试包过+当天分配宿舍+不压工资 可预支+报销入职前一切费用+新人奖+面试包过+当天分配宿舍 有意向投递简历报名详细了解 我们人事部老师马上联系你 尽快安排面试 有意向投递简历报名详细了解 我们人事部老师马上联系你 尽快安排面试

【岗位职责】 新能源汽车及配件产线组装及相关辅助工作 【职位要求】 V学历不限，经验不限，男女不限18-55岁 【工作时间】 V上六休一，，长白班两班倒自由选择 【薪资福利】 V综合工资6123-8132元月，保底6000元 V小时工22-24元/小时，月入约7000元 V工资每月15号发放，，每月可预支2000元生活费 V入职签劳动合同，买五险一金，每月15号发放工资。 √加班费按国家法定标准:平时1.5倍，周末2倍，节假日了倍 V包吃包住，宿舍4人间，独立卫浴，空调热水器洗衣机，WiFi √有超市、网咖、图书馆、健身房等生活设施

临港凯翼汽车 正式工待遇 综合工资6千-7千5 20-35岁 走动式站班 岗位：焊装、涂装、叉车、检验、总装、物流 底薪2600+加班费平时1.5倍+周六周天双倍工资+餐补15元/天+岗位补贴+夜班补贴+交通补贴+高温补贴 前三个月恒温车间、工作轻松稳定 包住不包吃，水电费平摊 当天可安排宿舍、次日安排入职

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协同班组长及同事完成日常生产、物料整理与设备点检 4. 及时反馈生产过程中的异常情况并配合改进 5.遵守车间安全规范，正确佩戴劳保用品，保持工位整洁 任职要求： 1.学历不限，能识字算数，身体健康，无传染性疾病 2.工作认真负责，服从管理，具备基本团队协作意识 3.能适应流水线节奏，可接受倒班或加班安排 4.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可带薪培训 5.年龄18-55周岁，符合法定劳动年龄要求

【岗位职责】 新能源汽车及配件产线组装及相关辅助工作 【职位要求】 V学历不限，经验不限，男女不限18-55岁 【工作时间】 V上六休一，每天工作10小时左右，长白班两班倒自由选择 【薪资福利】 V综合工资6123-8132元月，保底6000元 V小时工22-24元/小时，月入约7000元 V工资每月15号发放，不押不扣，每月可预支2000元生活费 V入职签劳动合同，买五险一金，每月15号发放工资。 √加班费按国家法定标准:平时1.5倍，周末2倍，节假日了倍 V包吃包住，宿舍4人间，独立卫浴，空调热水器洗衣机，WiFi √有超市、网咖、图书馆、健身房等生活设施

宜宾屏山贝特瑞 包吃包住 【工作描述】公司主要生产负极材料，招聘负极制造中心一线员工、计划物料部一线员工，有少量粉尘，有小量噪音，需要带防尘口罩，穿普通工衣，岗位温度比正常温度高一些。 【综合工资】6500-8000元/月 【薪资待遇】底薪加加班费，平时1.5倍，周末双倍，节假日3倍 【年龄要求】25-45岁 【工作岗位】负极制造中心一线员工、计划物料部一线员工 【工作时间】7：30—19:30，19:30--7:30 【工作班次】两班倒，半个月倒一次。 【伙食】包吃三餐，早餐种类很多，自由选择，中餐/晚餐两荤两素一汤，天天变换菜品不重复。 【住宿】包住6人间 带空调，带独立卫生间及洗衣机，配套设施齐全。使用水电气均摊。

来个小工，宋家时代。一个月左右，需要有登高证的工人工作地址：宜宾

需要高空，电工，二保焊工工作地址在宜宾

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知之推拿招聘店长（主管）1名。要求：高中（中专）及以上学历，专业不限，年龄45周岁及以下。需具备3年及以上美容、养生或理疗行业店长管理经验，沟通协调、团队管理及数据核算能力强，熟练使用办公表格。优秀者学历、年龄可放宽。工作内容：前厅接待、门店日常运营、人员排班、营销拓客、安全巡检、月度经营目标管控等。薪资福利：购买五险。所属公司：汇明大健康。考评方式：非结构化面试。

招聘运水合肼的司机。货物为水合肼，属于5类危险品，重量9吨，使用平板车、高栏车或飞翼车运输，桶装。运输路线从宜宾市到锦州市。

兼职，做一单算一单钱

任职要求： 1. 学历不限，熟练使用cad，酷家乐，su等软件，了解木作结构。 2.2年以上工作经验，适应力强，能快速融入团队 3.具备较强的沟通表达能力 4. 服从安排，踏实肯干，无不良从业记录 5. 所在地与工作地点一致或可就近到岗

有良好的沟通能力

岗位职责： 1.负责家具产品的创意设计与结构优化，独立完成从概念草图、3D效果图到施工图的全流程设计输出 2.结合市场需求、材料特性及生产工艺，确保设计方案兼具美学价值、人体工学合理性与批量生产可行性 3. 协同生产、采购、销售等部门推进打样、试产及量产落地，及时响应并解决设计适配问题 4. 持续跟踪家居行业趋势、新型材料与智造工艺，参与设计标准化建设与模块化零部件体系维护 5.整理归档设计资料，更新维护企业设计库与案例资源，支持团队知识沉淀与复用 任职要求： 1.熟练掌握CAD、3D Max、SketchUp、酷家乐等主流设计软件，具备扎实的手绘表达能力 2. 深入理解家具结构原理、常用板材/五金选型及工艺限制，能独立完成结构可行性评估 3.具备良好审美素养与创新思维，有至少1个完整家具项目从设计到量产落地经验者优先 4. 沟通主动、责任心强，适应跨部门协作与多任务并行的工作节奏 5.学历不限，热爱家居设计行业，应聘请附个人作品集

岗位职责： 1. 负责家具产品的创意设计与结构开发，完成从概念草图到3D效果图及施工图的全流程设计 2. 结合市场需求、材料特性与生产工艺，优化设计方案，确保可量产性与成本合理性 3. 与生产、采购、销售等部门协同沟通，跟进打样、试产及量产落地全过程 4. 关注家居设计趋势与新材料应用，持续提升产品设计竞争力与用户体验 5. 参与品牌产品线规划，协助制定年度设计策略与风格定位 任职要求： 1. 热爱家具设计，具备良好的审美能力、手绘表达及空间造型能力 2. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、3ds Max或SolidWorks等设计软件 3. 了解常用家具材料（板式、实木、金属、软体等）及工艺流程 4. 具备独立完成项目设计经验，有成品家具或定制家居设计经验者优先 5. 责任心强，具备跨部门协作意识与持续学习能力

月江普什普工 8—10小时 20～40岁，会认字。 6000～8000 免费住宿4人间，水电平摊

【岗位职责】 新能源汽车及配件产线组装及相关辅助工作 【职位要求】 V学历不限，经验不限，男女不限18-55岁 【工作时间】 V上六休一，每天工作10小时左右，长白班两班倒自由选择 【薪资福利】 V综合工资6123-8132元月，保底6000元 V小时工22-24元/小时，月入约7000元 V工资每月15号发放，不押不扣，每月可预支2000元生活费 V入职签劳动合同，买五险一金，每月15号发放工资。 √加班费按国家法定标准:平时1.5倍，周末2倍，节假日了倍 V包吃包住，宿舍4人间，独立卫浴，空调热水器洗衣机，WiFi √有超市、网咖、图书馆、健身房等生活设施

大量面试 产品检验(20-35岁大及专以上学历) 自包制装车文间员(20-30岁大及专以上学 历熟运悉用办公软件) 总车装间(20-30岁) 模化块分装车间(20-30岁) 配物送流工(25-40岁) 配车送间叉车工(25-40岁) 翼物新流(25-40岁) 翼新流物高叉(25-40岁) 涂车装间(20-30岁) (需要供提无犯记罪录证明) 薪待资遇: 2200底薪十400稳补岗贴十(其中焊装电工每岗月位500元补贴)十加费班按照2200计平算时加班1.5倍，2倍，3倍一餐补一交补通贴 综收合入:6000- 注意:

有意向投递简历报名详细了解 我们人事部老师马上联系你 尽快安排面试 有意向投递简历报名详细了解 我们人事部老师马上联系你 尽快安排面试 .负责厂区产品的组装，质检，仓管，扫码，贴标，搬运等岗位 .按要求完成货物分拣、整理及出入库操作 [职位要求] .男女不限，年龄18-50 .做六休一，无经验要求，认识26个英文字母即 可 .学历不限，工作年限不限 [工作时间] .具体时间班次面议 [薪资福利] .280元-300元/一天，月薪7000-9000元 .五险一金、五险、包住、包吃、年底双薪、交 通补助、加班补助、饭补、话补、房补

岗位职责： 1. 负责全屋定制家具的方案设计，包括空间规划、风格搭配、尺寸测算及效果图呈现 2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议，完成从量尺、出图到落地安装的全流程服务 3. 协同生产、供应链及施工团队，确保设计方案可实施、工艺合规、交付准时 4. 配合市场活动提供设计支持，输出案例素材及客户需求分析报告 任职要求： 1. 熟悉全屋定制行业流程及主流板材、五金、工艺特性 2. 精通CAD、酷家乐或三维家等设计软件，具备独立出图能力 3. 具备良好的审美能力、空间想象力与客户沟通表达能力 4. 工作细致负责，有较强的服务意识与项目跟进能力 5. 有全屋定制设计经验者优先，学历不限

有意向投递简历报名详细了解 我们人事部老师马上联系你 尽快安排面试 有意向投递简历报名详细了解 我们人事部老师马上联系你 尽快安排面试 .负责厂区产品的组装，质检，仓管，扫码，贴标，搬运等岗位 .按要求完成货物分拣、整理及出入库操作 [职位要求] .男女不限，年龄18-50 .做六休一，无经验要求，认识26个英文字母即 可 .学历不限，工作年限不限 [工作时间] .具体时间班次面议 [薪资福利] .280元-300元/一天，月薪7000-9000元 .五险一金、五险、包住、包吃、年底双薪、交 通补助、加班补助、饭补、话补、房补

五粮液子公司，入职就买社保。 管理人性化，干两个小时休息10分钟。 1 8 ～4 5 岁，两班倒走动班 基本工资，平时加班1.5倍，周末2倍，节假日3倍，绩效3000～4000，夜班补贴10元／天，高温补贴，餐补17元／天。包住，不住宿补贴10元/天。 到手：6000—7000

岗位职责： 1.开发并维护建材客户资源，完成销售目标及回款任务 2.深入了解客户需求，提供专业的产品解决方案与技术咨询 3.参与行业展会、工地推广等市场活动，提升品牌影响力 4.协同工程部、物流部推进订单交付，保障客户满意度 5.定期分析市场动态与竞品信息，提出销售策略优化建议 任职要求： 1.热爱销售工作，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.有建材、五金、装饰材料等相关行业销售经验者优先 3. 具备较强的学习能力与抗压能力，能适应短期出差 4. 学历不限，有成功销售案例或客户资源者可适当放宽条件 5.诚实守信，具备团队协作意识与职业责任感

科达利大量招募正式工 面试时间下午13点 企业简介：上市公司世界能源500强 男女不限年龄23岁～42岁，无纹身，无不良嗜好，初中及以上文化，视力好，身体健康，能适应夜班和车间管理。 正式工底薪2300计算20餐补10夜补超产奖加班费五险一金 综合收入6200～7500/月 主营产品主要分为锂电池精密结构件（充电宝），动力电池精密结构件（汽车），汽车结构件三大类。具体产品:电池外壳、外壳盖板。 轻松80%坐岗 不穿无尘服 车间恒温车间 厂吃厂住食宿200米内 温馨提示：面试不能穿短裤，短裙，拖鞋。 流程：当天面试第二天带体检报告入职分宿舍

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作任务，确保产品符合质量标准 2. 正确使用和日常维护生产设备及工具，及时报告异常情况 3. 严格遵守车间安全规范与5S管理要求，保持作业区域整洁有序 4.配合班组长完成生产记录、物料交接及简单故障处理 5.积极参与岗位培训与技能提升，服从工作安排与调度 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病 2. 学历不限，能识字算数，适应倒班或流水线作业节奏 3.工作认真负责，具备基本动手能力和团队协作意识 4.无犯罪记录，能提供有效身份证件及健康证明 5.有制造业普工经验者优先，接受应届生及无经验人员