岗位职责： 1、每日巡检固定污染源烟气自动监控设备和数据传输系统，保障设备正常运行，故障排查、修复； 2、定期汇报监测设备的运转情况，及时汇报重大事故或仪器严重故障的情况； 3、保证监测数据准确率及数据传输有效率达到95%以上； 4、负责空调、压缩空气的日常维护检查，发现问题及时通知甲方处理； 5、其他工作：完成本区域专责交办的其他工作。 岗位要求： 1、工业自动化控制、仪器仪表、实验分析等相关专业专科及以上学历，年龄40岁以下； 2、从事现场监测设备的维护维修等工作，持有自动监控(气)运行工证书者优先； 3、熟悉基本的商务礼仪，善于沟通，应变能力强； 4、能吃苦耐劳、持之以恒，动手操作能力和技术学习理解能力强；学习并掌握环保政策法规、公司相关制度、环保在线监测技术规范； 5、具有强烈的责任心，有团队合作精神和进取精神、积极主动，服务意识强。 福利待遇： 1、六险一金+提供食宿 2、专业的培训辅导、明确的晋升通道

职位描述： 1、承担公司四川业务范围内国电电网配电系统及配网自动化终端的测试服务工作； 2、开展自动化设备（如DTU、FTU、TTU、故障指示器）的日常维护、保养与故障维修； 3、执行终端设备离线问题处理、参数定值设置、终端信号调取分析、软件版本更新、网络安全防护措施落实、电容或电池检测与更换、二次接线检查紧固，以及各类模块和插件的检测与替换； 4、参与新建配电或配网自动化终端设备的联合调试及投运实施工作； 5、在项目现场负责与客户对接沟通，汇报项目进展，保持良好的客户协作关系； 6、配合其他部门完成项目验收及阶段性评审相关支持工作； 7、及时响应并处理项目运行中的突发情况，协助客户开展日常运维事务。 岗位要求： 1、具备大专及以上学历，电力、电气自动化、继电保护、电力通信等相关专业背景； 2、掌握电气自动化基础知识，持有C1驾照并能熟练驾驶，具备特种作业操作证中高压证或低压证之一，高处作业证可后续在职考取（公司提供支持）； 3、有配电/配网自动化系统维护经验或配网工程项目实施经历者优先；熟悉配网一次、二次设备、配电终端及主站系统，了解FTU/DTU工作原理，具备配网运行知识者更佳； 4、工作积极主动，具备较强的责任心和抗压能力，能适应现场作业环境； 5、愿意长期在四川省内各项目地点驻场工作，包住，接受公司对项目地点的统一安排与调配。

职位描述 岗位职责 1、负责自动化项目工程的需求分析、方案制定、设备选型及技术对接等工作； 2、整合各类市场资源，推进自动化系统的研发与落地实施； 3、配合软件开发团队，开展软件功能测试与优化； 4、主导自动化设备与系统的现场部署、调试及验收交付工作； 5、参与设备选型、需求分析以及现场实施全过程管理。 任职要求 1、本科及以上学历，自动化、机械制造及其自动化等相关专业； 2、具备自动化领域智能化方向实际工作经验者优先； 3、具备自动化设备及生产线的研发与调试组织能力； 4、掌握伺服、变频等控制设备的基本原理与应用； 5、熟悉位移、压力、速度、流量、温湿度等常用传感器，并能独立完成选型与应用； 6、了解工业通信中常见的通讯协议与传输方式； 7、掌握至少一种PLC及其编程工具，具备扎实的编程基础； 8、具备较强的学习能力，工作积极主动，责任心强，能适应一定强度的工作压力； 职位福利：五险一金、绩效奖金、出差补贴 职位亮点：提供岗前培训，安排专人指导

岗位职责: 从事产品的生产技术、质量管理、设备管理以及现场运营相关工作。 任职要求: 1. 具备药学类、机械类等相关专业本科及以上学历。 2. 熟练操作常用办公软件，具备较强的文献查阅与文档编写能力；英语能力良好者优先。 3. 具备踏实肯干的工作态度，责任心强，富有自驱意识，学习能力强，且拥有良好的沟通协作能力。

岗位职责： 1、配合生产经理与工艺工程师，参与生产线管理及试验相关工作； 2、依据公司规章制度与执行流程，协助开展生产计划的制定、组织与过程监督； 3、与公司内部员工及管理人员保持良好沟通，主动推进协作与协调事务。 任职要求： 1、全日制一本及以上学历，硕士优先考虑； 2、工科背景，材料类或机械类专业优先； 3、性格开朗，具备主动性，工作热情且富有责任心； 4、单休 薪酬福利： 1、薪酬：综合月薪6000-7000元（税前）；硕士学历者薪资可面议 2、福利：缴纳五险一金，提供节日福利，包吃包住 该岗位未来发展方向为加工工艺技术与生产管理方向的人才储备。

岗位职责 主导生制品（如调理肉串、牛排、鸡排、预制菜生坯、裹粉油炸类半成品等）的配方研发、工艺设计及持续改进，关注行业新技术动态，重点攻克原料保水性、质构调控、风味融合及冷冻保鲜等核心工艺难题。 响应客户个性化需求及内部业务协作要求，全面负责新品开发项目执行，实现从概念提出、实验验证、中试转化到批量生产的全链条管理，确保各阶段节点按期完成。 制定新产品配方与标准化生产流程（涵盖滚揉、注射、嫩化、速冻等关键环节），组织并监督中试及量产试产全过程，推动产品顺利实现工业化生产，输出BOM清单、工艺规程等技术文件。 建立产品交付标准与原辅料验收体系，向市场部门提供产品标准卡，向品质管理部门提供原料检验标准及过程控制参数，保障各环节执行有据、管控有效。 牵头开展降本增效专项工作，通过原材料优化替代、出品率提升及生产工艺改进等方式，减少原料浪费与制造损耗，提高产品整体盈利水平。 任职要求 具备2年以上肉制品或调理食品研发工作经验，熟练掌握生制品关键加工技术（如磷酸盐保水系统构建、真空滚揉/嫩化工艺应用、速冻程序设定及解冻失水控制等）。 能够独立完成“需求分析—配方与工艺开发—中试放大—生产导入”的完整研发流程。 熟悉办公软件及基础数据处理工具，对生制调理品的组织状态、色泽保持、口感多汁性及风味渗透具有深入理解与实操把控能力。 具备创新思维，了解常用复配食品添加剂的技术规范，擅长运用技术升级手段提升产品出成率与货架期稳定性。 补充说明 薪资范围：税前6000–10000元/月。 工作时间：8:30–17:30，上六休一，偶尔加班可安排调休。 薪酬福利：入职即缴纳社保，提供工作餐及住宿补贴。 职位亮点：公司晋升机制健全，职业发展路径明确清晰。

要求：985/211（有董事办、总经办带） 【岗位要求】 1.机械制造、工业工程、工业设计、机械自动化、电气工程及其自动化等相关专业； 2.掌握扎实的专业基础，具备良好的沟通表达能力，态度积极，作风踏实，具有团队协作意识及较强的心理抗压能力。 3.有志于在制造领域长期发展。 【职业发展通道】 职能类：管培生—专员—主管—部门经理—高级管理

岗位职责： 1. 负责无人机平台的总体布局研究，完成整体方案设计及优化工作；主导总体布置与各区域间的协调配合； 2. 开展重量工程相关工作，包括指标分解、重量核算及校核，编制重量技术文档，配合开展总装阶段称重测试； 3. 承担无人机飞行性能的分析计算任务，完成性能评估与优化，并基于性能数据进行应用情境的规划与可行性论证 任职要求： 1. 硕士及以上学历，能力突出者可适当放宽录用标准； 2. 熟悉飞行器总体设计、结构力学、强度理论及机载系统等相关专业知识； 3. 具备CATIA软件绘图技能； 4. 对航空器领域先进技术发展方向具有持续关注和浓厚兴趣； 5. 热爱飞行器研发工作，勇于面对挑战，具备较强抗压能力，学习能力强，沟通顺畅，逻辑思维清晰，表达能力良好； 6. 满足岗位所需的身体素质要求； 7. 具有3年以上相关行业工作经验，能胜任加班及短期出差安排 上班时间：8：30-17：30 工作地址：成都市郫都区合作路 薪酬面议

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岗位职责: 1. 负责硅/二氧化硅/光学类产品表面清洗工艺的开发工作，结合理论与实践，保障研发工作的顺利推进。 2. 通过深入技术研究与难题攻关，解决项目中涉及产品清洗及洁净度方面的关键技术问题，主导或配合项目管理相关工作。 3. 制定清洗工艺研发与优化相关的实验计划、方案设计，完成实验实施、数据分析及总结报告撰写。 4. 参与样品制备过程，支持技术转移，并为批量生产提供必要的技术支持。 5. 负责清洗设备的调研评估、选型确认、验收导入及量产应用，完成配套工装治具的设计、图纸绘制与发布，以及辅料的验证与导入。 6. 明确来料检测中的技术需求，制定相应的检验规范与标准。 7. 承担相关技术专利的编写任务，协同团队及公司完成其他协作事项。 任职要求: 1. 化学、无机非金属材料等相关专业本科及以上学历，具备三年以上相关工作经验。 2. 熟悉半导体、MEMS、光学等领域的清洗工艺流程，具有扎实的清洗工艺研发或改进实践经验。 3. 精通清洗工艺原理、设备运行机制及实验设计方法。 4. 具备晶体结构及其物理化学特性知识者优先考虑。 5. 核心画像： 素质项：① 热衷技术研发；② 目标驱动性强；③ 思维敏捷灵活。 知识经验技能：① 具备良好逻辑分析能力；② 拥有3年以上清洗工艺研发经历；③ 富有创新意识与开拓精神。

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自动化工程师 薪资：7500–12000元/月，加班费另计，13薪，年终奖+绩效奖金 岗位职责： 1、负责产线自动化设备安装、调试、导入、日常维护；快速处理设备故障，保障产线稼动率OEE； 2、自动化产线技改、设备优化升级，改善生产良率、减少停机时间； 3、对接设备厂商，跟进设备维修、改造项目。 任职要求： 1、大专及以上，机电一体化、电气自动化、机械自动化、工业机器人相关专业； 2、有3C电子厂、自动化产线经验优先；可配合轮班 3、踏实稳定，有良好跨部门沟通能力。 员工福利： 五险一金、带薪年假、婚假产假、法定节假日 园区宿舍（三人间，配套空调热水）、食堂就餐补贴 夜班津贴、节日礼品、年度免费体检、内部晋升通道

仓储驻场自动化运维岗位职责 一、职位描述 1. 设备日常维护：负责仓储现场各类设备设施（如自动化立体仓库、AGV 自动导引车、输送线、分拣设备等）的日常巡检工作，按照标准流程和规范，定时检查设备的运行状态，包括设备的机械结构、电气系统、润滑情况等，及时发现潜在问题并记录相关数据，确保设备正常、高效运转，保障仓储作业的连续性。 2. 故障诊断与修复：在设备出现故障时，迅速响应并进行现场诊断，运用专业知识和技能，准确判断故障原因，制定并实施有效的维修方案。及时处理设备的电气故障、机械故障以及软件系统故障等，确保设备在最短时间内恢复正常运行，减少因设备故障导致的生产停滞时间，提高设备稼动率。对维修过程进行详细记录，包括故障现象、维修措施、更换的零部件等信息，建立设备维修档案，以便后续分析和追溯。 3. 保养计划执行：根据设备的使用情况和厂家建议，制定并执行各类设备的保养计划，包括定期的清洁、润滑、紧固、调试 等保 养工作，确保设备的性能稳定，延长设备的使用寿命。在保养过程中，严格遵守操作规程和安全规范，使用合适的工具和设备，确保保养质量。对保养工作进行总结和评估，不断优化保养计划和流程，提高设备的可靠性和稳定性。 4. 设备巡检与监控：负责日常设备巡检工作，按照巡检路线和巡检内容，仔细检查设备的各项运行参数，如温度、压力、振动等，及时发现设备的异常情况并进行处理。结合设备设施的具体情况，运用智能化、信息化技术手段，如设备监控系统、数据分析软件等，对设备的运行状态进行实时监测和数据分析，提前预测设备可能出现的故障，做好预防性维修计划，降低设备故障率。同时，根据设备的运行情况和易损件的使用寿命，及时提出易损件的采购计划并上报，确保维修备件的充足供应。 5. 技术支持与协作：为仓储现场的操作人员提供设备操作和日常维护方面的技术指导和培训，确保操作人员正确使用设备，减少因操作不当导致的设备故障。与设备供应商、厂家技术人员保持密切沟通和协作，及时获取设备的技术资料和维修支持，共同解决设备运行过程中遇到的疑难问题。参与设备的升级改造项目，提出合理化建议和方案，协助完成设备的安装、调试和验收工作，提高设备的性能和效率。 6. 文档管理与报告：负责整理和保管设备的相关技术资料、说明书、操作规程等文档，确保文档的完整性和准确性。定期撰写设备运行报告、维修报告、保养报告等，对设备的运行状况、故障情况、维修情况等进行详细分析和总结，为设备的管理和决策提供数据支持。同时，及时向上级领导汇报设备的 重大 故障和维修情况，提出改进措施和建议。 二、任职要求 1. 教育背景：大专及以上学历，机械工程、电气工程、自动化、物流工程等相关专业优先。 2. 工作经验：3年以上从事仓储设备安装、维护或维修工作经验，具备独立完成AGV、四向车、输出线、堆垛机维修工作的能力，能够熟练处理设备常见故障，运营中的问题。 3. 专业技能：熟悉自动化设备的工作原理和操作方法，能够熟练使用相关工具和仪器进行设备的维修和调试；具备较强的电气、机械知识，能够解决自动化设备常见的电气、机械故障；熟悉设备的保养和维护流程，能够制定合理的保养计划并有效执行；了解智能化、信息化技术在设备运维中的应用，能够运用相关技术手段对设备进行监控和数据分析。 4. 个人素质：具备较高的安全规范和操作规范意识，严格遵守公司的安全制度和操作规程，确保设备运维工作的安全进行；思维缜密，逻辑清晰，有良好的分析能力和问题解决能力，能够快速准确地判断设备故障原因并采取有效的解决措施；具备较强的责任心和团队精神，工作认真负责，积极主动，能够与团队成员密切协作，共同完成工作任务；有较强的工作抗压能力，能够适应仓储现场的工作环境和工作强度，在设备出现紧急故障时能够迅速响应并加班加点进行维修。 5. 其他要求：具备良好的沟通能力和学习能力，能够不断学习和掌握新的设备运维技术和知识，提升自身的专业水平 。

【工作内容】 - 负责电气自动化系统的设计、安装与调试； - 参与设备的运行维护及故障排查； - 负责自动化设备异常处理并分析原因，提供改善措施； - 协助完成项目的技术支持与现场服务； - 汇总设备频发异常，复盘故障原因，输出整改方案，协同工程师落地优化改善。 - 服从部门工作安排，配合团队落地月度、年度部门工作指标 【任职要求】 - 善于跨岗位沟通，具备团队协作意识，做事细心有责任心； - 适应项目工期节奏，接受短期外勤出差，学习意愿强，愿意深耕智能制造自动化赛道； - 认同自动化行业长期发展，稳定性强，公司完善晋升通道，愿意不断提升自我，有无实操经验均可，入职老工程师一对一带教 - 入职包吃住，食宿全包。 感兴趣的，交换一下联系方式，工作地点在苏州!!

【实习机电设备自动化助理】5000+/月 · 包吃包住 · 可转正 · 长期发展 · 实习期综合收入 5000~6000元/月 （底薪+满勤+绩效，上不封顶） · 转正后：7000~10000元/月，每年多次调薪，技能越强工资越高 · 每月15号准时发薪，一分不拖！加班按劳动法另算，想多赚多加！ 【吃住全包，0生活成本】 · 住宿：4-6人间，空调、热水器、独卫、WiFi，拎包入住，当天安排床位 · 吃饭：免费工作餐，两荤一素一汤，米饭管够，吃饱再干活 · 真正做到“工资全存，每月净剩5000+”，出门打工就要找这种！ 【干什么活？轻松，有前途】 · 跟着师傅巡检自动化设备、看数据、做记录、简单调试保养 · 恒温车间，环境干净，可站可坐，劳保用品全发 · ️零基础？没问题！带薪培训2-3天，老师傅手把手教，第二天就能上手 【可转正+长期发展＝端稳技术饭碗】 · 实习结束直接转正，签正式合同，交社保 · 晋升路线：实习生→助理工程师→工程师→高级工程师/主管，全凭本事 · 学一门自动化技术，走到哪儿都高薪，越老越值钱！ · 可开实习证明，应届生、实习生统统接收！ 【几乎无门槛，就要人！】 年龄18~40岁，身体健康，有责任心 学历经验通通不限，接受纯小白、应届生、社会工、想转行的 想存钱、想学技术、想找稳定长期工作的。 【还在犹豫？这些福利再砸给你】 · 做满一周可预支生活费，解决燃眉之急 · 介绍老乡朋友一起，入职满月有丰厚内部推荐奖 · 节假日福利、团建聚餐、优秀员工奖金拿到手软 急缺！今年仅剩20个名额，招满立刻停招！ 不放心？先聊再面，直接说“我要做自动化助理”，优先安排面试！ 当天面试通过，当天安排宿舍，第二天直接上班领工资！

江门海目星_视频面试/现场面试 人走账清 入职当月发介绍人与入职人员各发600元合计1200元（只限7月12号前） 工期长，招1000人！合格率高！合格过去入职有车费补贴！省内300元内.，省外600元内 调试大工：53元每小时 调试中工：43元每小时 电工大工：53元每小时 电工中工：43元每小时 钳工大工：49元每小时 钳工中工：40元每小时 餐补17元/天，出差补35一天，当天工作满8小时享有，夜班补贴15元/天！ 另外在职电工/钳工超过7天可以同岗位免面 试

成都某公司给蜀道集团施工队现场搅拌站需外加剂生产、复配工2名，工作地点:凉山州境内(随高速线)，待遇:7-9000()。要求:40-55岁，能吃苦耐劳。

负责厂区高低压配电系统、电机、变频器等电气设备的日常巡查与预防性维护，主导设备可靠性提升方案的设计与实施。 统筹电气突发故障的应急处置，带领团队高效诊断并处理高压系统疑难问题，最大限度压缩停机时长，确保生产稳定运行。 牵头推进电气技术改造项目，结合化工生产工艺特点优化系统配置，提升设备运行效能及本质安全性能。 建立完整的电气设备档案与运维数据体系，通过故障数据分析推动预防性改进，主导团队技术规程与安全管理标准的制定与执行。 任职要求 本科及以上学历，电气工程、自动化等相关专业，具备中级及以上电气类专业技术职称。 8年以上工业领域电气运维工作经验，具有10kV及以上高压系统管理经历，有化工行业电气设备运维背景者优先。 熟练掌握PLC编程、变频调速控制、继电保护原理，可独立完成高压设备调试及复杂故障处理。 持有高压电工操作证、中级电气工程师等职业资格证书，具备较强的团队组织能力和突发事件应对能力。

1.对待工作态度端正，认真负责，责任心强 2.熟悉环境监测化验分析项目，能解决化验室出现的技术问题 3.协调安排化验分析任务并及时上交相关数据 4.化验室日常事务管理 5.环境检测相关专业大专以上学历具备中级职称或同等能力

岗位职责：施工矿业技术全面指导 任职要求： 10年以上非煤矿山技术管理，5年以上总工任职经验，中级以上职称

一、岗位职责 1. 执行公司和钛材事业部各项规章制度和各项指令。 2. 负责电极表面、焊缝、直线度、压实密度复查和电极、铸锭对中心的复查，使之符合工 艺规程。 3. 熔炼前对水、电、气、真空系统、仪表等设备情况全面检查，保证设备运行正常。 4. 执行工艺规程、确保铸锭质量。 5. 做好相关记录和实物标识及辅助电极与电极、铸锭对应管理工作。 6. 完成当班生产任务和临时安排生产任务，做好现场“6S”工作。 二、任职资格 1.学历与专业：大专/职高及以上学历。冶金、机械一体化等相关专业背景优先。 2.经验与技能：5 年以上钛及钛合金熔炼工作经验，有行车、叉车证优先。 专业技能：对钛及钛合金知识有所了解。有较强的组织协调沟通能力，工作仔细，责任心 强。

1. 电气方面：全厂线路检查、绝缘测试、通讯线路（RS485）接线调试； 2. 自控方面：PLC程序逻辑测试、参数优化、数采仪对接； 3. 机修方面：提升泵大修（换密封）、风机漏油处理、管路渗漏修复； 4. 仪表方面：SS探头安装校准、污泥液位计安装接线、在线设备维护； 5. 项目管理：全程配合医院验收，处理突发问题，确保一次性通过。 任职硬指标： 1. 有医院污水站独立运维或检修经验。 2. 熟练使用，懂PLC基本编程，精通水泵风机机械维修。

岗位职责： 该岗位隶属于成都云图控股雷波基地，工作地点位于四川雷波，不接受工作地者请谨慎投递！ 1. 负责井下磷矿电气系统的日常维护与检修工作； 2. 承担井下磷矿电气设备的选型、安装、调试、验收以及技术升级任务，持续优化电气系统运行策略； 3. 编制电气设备维保计划、操作流程、安全作业制度及应急响应预案，组织电气操作与维修人员开展安全教育、技术培训与交底工作； 4. 参与矿山电气自动化与智能化改造项目，主导方案设计、技术沟通及实施过程跟踪。 任职要求： 1. 本科及以上学历，电气工程及其自动化、矿山机电、电气控制等相关专业背景； 2. 具备5年及以上电气运维或电气技术管理经验，有电气自动化项目经历者优先考虑，需持有电气类相关资格证书； 3. 熟练运用CAD、PLC等专业技术工具，具有良好的组织协调能力、应急处理能力及问题解决能力。

岗位职责： 1.负责成套电气设备的调试、维护、售后工作；负责售后服务资料信息的反馈、整理和归档工作； 2.熟悉高低压开关柜、KYN28柜、61柜、充气柜、箱变等主要电气设备的一次及二次原理和接线； 3.能够独自处理电气一次及二次原理故障，解决产品生产组装和售后安装过程中出现的技术问题； 任职资格： 1.需要持有高压电工证；两年以上电气现场应用安装维修经验，熟悉售后流程，有售后现场调试经验； 2.具备一定协调沟通能力，具有良好现场协调能力，能够应对处理售后现场出现的各种状况； 3.思路清晰，吃苦耐劳，具有良好的责任心和团队协作精神； 薪资待遇：300-500/天 需求人数：2-5人 备注：要求有四川地区国家电网的准入

岗位职责： 1.负责机械及电气设备的日常巡检、维护和故障处理，保障设备稳定高效运行。 2.按计划实施设备预防性维护，及时更换易损件和备件，降低故障率并提升设备使用周期。 3.参与新设备的机械与电气部分安装、验收及调试工作，并对现场操作人员进行技术指导与培训。 4.完善设备维修记录，统计分析故障成因，提出优化方案及备件更新建议。 5.定期开展设备巡查，提前识别运行隐患并采取有效措施排除风险。 6.具备大型管材焊接经验者优先考虑； 任职要求： 1.中专或大专以上学历，机电、机械、机修类相关专业背景；持有焊工证或电工证者优先。 2.掌握机械设备安装、维修与保养的专业知识，具备扎实的实操能力；有水力机械、泵站、阀门、柴油机维修经历者优先。 3.能够识读电气原理图，熟悉阀门控制柜及基础电气控制柜（PLC）接线工艺，经培训后可判断常见电器元件故障；具备光伏提水泵站运维经验者优先。 4.持有C1驾驶证，具备3年以上实际驾驶经验，适应山区道路驾驶者优先。 5.能接受长期驻外或频繁前往四川各地州项目现场出差。 6.持有焊工证者优先考虑；

一、职位描述 岗位核心职责：负责磷矿山全区域电气设备（高低压配电、矿山机械电气、照明、防雷接地等）的设计、安装、调试、维护、检修及技术管控，保障矿山生产（采矿、选矿辅助）电气系统安全、稳定、高效运行，优化电气系统性能，降低能耗及故障发生率，配合矿山生产计划落实电气相关技术支持。 （一）电气系统设计与优化 1. 负责磷矿山电气系统（高低压配电系统、电机控制系统、照明系统、防雷接地系统、矿山机械电气配套等）的设计、方案编制及优化，结合矿山生产工艺（采矿、运输、选矿辅助）需求，制定合理的电气设计方案，确保电气系统与生产流程适配。 2. 参与矿山新建、改建、扩建项目中的电气部分设计审核、技术交底，对接设计单位、施工单位，确保电气施工符合设计规范、行业标准及矿山安全要求。 3. 跟踪矿山电气领域先进技术、设备及工艺，结合矿山实际生产需求，提出电气系统升级、节能改造方案，降低能耗，提升电气系统运行效率和安全性。 （二）电气设备安装、调试与检修 1. 负责矿山各类电气设备（高低压配电柜、变压器、电机、变频器、电缆、照明设备、防雷接地装置及矿山专用电气设备等）的安装、调试、验收工作，确保设备安装规范、运行正常。 2. 制定电气设备日常维护、定期检修计划，组织落实维护检修工作，排查电气设备故障，及时处理短路、漏电、设备损坏等电气问题，减少设备故障停机时间，保障矿山生产连续运行。 3. 负责电气设备台账的建立、更新与管理，记录设备运行状态、维护检修记录、故障处理情况，确保台账完整、准确，为设备管理提供依据。 （三）电气安全与技术管控 1. 严格执行电气安全相关法规、行业标准及公司规章制度，建立健全矿山电气安全管理制度、操作规程，落实电气安全防护措施，防范电气火灾、触电等安全事故发生。 2. 负责矿山电气安全检查、隐患排查，重点排查高低压配电、电缆敷设、防雷接地、设备绝缘等关键环节，及时整改安全隐患，确保电气系统安全合规运行。 3. 负责电气技术文件的编制、修订与执行，指导现场电气作业人员规范操作，开展电气安全、操作技能培训，提升作业人员的电气技术水平和安全意识。 （四）日常技术支持与协调 1. 配合矿山生产部门、设备部门，提供电气技术支持，解决生产过程中出现的电气技术难题，保障采矿、运输等环节电气设备正常运行。 2. 对接电气设备供应商、维修单位，负责设备采购技术参数审核、维修质量验收，协调设备售后事宜，确保设备供应及维修及时高效。 3. 负责电气能耗统计、分析，制定节能降耗措施，控制电气运营成本；提交电气设备运行报告、维护检修报告、能耗分析报告，为公司决策提供依据。 二、任职要求 （一）基本要求 1. 年龄28-45岁，大专及以上学历，电气工程及其自动化、电力系统自动化、电气技术等相关专业，持有低压电工证、高压电工证等相关职业资格证书，有矿山电气相关证书者优先。 2. 具有3年以上磷矿山或矿山类企业电气工程师工作经验，熟悉矿山高低压配电系统、矿山机械电气控制、防雷接地等相关技术，了解磷矿山生产工艺及电气设备适配要求。 3. 身体健康，能够适应矿山现场工作环境，无恐高、高血压等职业禁忌证，服从公司工作安排，接受矿山现场加班及应急处置工作。 4. 具备良好的职业素养，责任心强、作风严谨，具有较强的抗压能力、问题解决能力及执行力，工作认真负责、精益求精。 （二）专业能力要求 1. 精通矿山高低压配电系统、电机控制系统、照明系统、防雷接地系统的设计、安装、调试及维护技术，能够独立解决复杂电气故障。 2. 熟悉矿山专用电气设备（采矿设备电气配套、运输设备电气控制等）的工作原理、操作规范及维护要点，能够熟练操作电气检测仪器、工具。 3. 掌握电气安全相关法规、行业标准及矿山电气安全管理要求，能够建立健全电气安全管理制度，有效防范电气安全风险。 4. 具备电气系统优化、节能改造能力，能够结合矿山生产需求，提出合理的电气技术改进方案，降低能耗及运营成本。 （三）综合能力要求 1. 具备良好的技术沟通能力，能够清晰对接设计、施工、生产等相关部门，准确传达电气技术要求，协调解决电气相关问题。 2. 具备一定的文档编写能力，能够独立编制电气设计方案、维护检修计划、技术报告、安全操作规程等文件。 3. 具备团队协作能力，能够配合团队完成电气相关工作，指导现场电气作业人员开展操作，提升团队整体技术水平。 4. 具有较强的学习能力，能够快速掌握矿山电气领域新技术、新设备、新工艺，适应矿山生产发展需求。 （四）其他要求 1. 无违法违纪记录，无重大电气安全事故责任记录。 2. 能够长期驻矿山工作，接受矿山现场工作节奏及合理的加班安排。 3. 熟悉矿山安全生产相关法规，了解磷矿山生产流程及安全管控重点者优先。