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岗位名称：打磨工（大龄工）岗位要求：1.年龄不超过60岁。2.计件工资制度。3.需要进行两班倒工作。薪资待遇：月薪到手约8000左右；提供住宿和餐饮。

挤出/生产技术岗/生产线管理岗 有一定制造业基础、愿意接受外派；年龄22–48周岁，初中及以上学历，能接受外派工作模式；身体健康，无不良嗜好，吃苦耐劳、踏实肯干；责任心强、服从管理、遵守纪律，具备良好的团队合作意识；有地板厂、塑胶厂、流水线操作工经验者优先录用；愿意长期稳定发展，无短期频繁跳槽意向，能适应外派工作生活环境。培训期（3–6个月），正式上岗（熟练操作），外派工厂，工厂带生产线（生产线主管/厂长） 薪资福利:1）培训期（3–6个月），定位：培训生/学徒，薪资：3500–5000元/月，含基础工资不包含绩效奖金；2）正式上岗（熟练操作），定位：熟练操作工/技术工，薪资：5000–7000元/月，构成：基本工资：4000–5500，绩效/全勤：300–800，加班/补贴：视实际加班情况；3）外派工厂（熟练岗位3 - 6个月），定位：外派技术工/外派操作员，薪资：8000–11000元/月，构成：基本工资：6000–8000，外派津贴：1000–2000/月，餐补/住宿补贴：按当地标准，通常还会有往返机票、探亲假、保险等福利；4）工厂带一条生产线，定位：生产线主管/线长/班组长，薪资：13000–15000元/月，构成：基本工资：8000–10000，管理津贴：3000–4000/月，绩效奖金：视生产线目标产量达成情况；包吃包住，提供宿舍（空调、热水等基本生活设施），食堂统一就餐；交通补贴：；带薪假期：享受带薪年假、法定假期，可合理安排回家探亲；其他福利：节日福利、岗位补贴、工龄补贴、年度评优奖励等 培训期考核：3个月/6个月考核，通过后转为正式岗；不通过可延长或调整岗位/辞退。考核通过一人带班长奖励500 - 1000元；外派条件：自愿申请、通过技能+语言/适应能力评估；合同期限：外派一般1–2年一签，可续签；小黄鸭上看到 工作地址:张渚

辅助电工 工作地址:晟成 工价为240/天，合同3-6月左右，看订单需要延长 有配电箱接线经验即可，能看懂简单图纸，无需电工证 18-40岁

招聘：CNC师傅 薪资：8000~10000/月 上午：08:00-12:00 下午：13:30-17:30 职位类别：工业/工厂类/数控/数控 岗位职责: 1.操作CNC机床完成生产订单; 2.检测产品质量并及时调整参数; 3.发现并解决设备异常问题; 4.维护机床清洁及延长设备寿命; 5.学习新技术并优化加工工艺。 任职要求: 1.持有CNC加工操作证或技师证优先; 2.2年CNC加工相关工作经验，会编程; 3.良好的沟通能力和团队协作精神; 4.责任心强，注重细节; 5.安全意识强，熟悉机床安全操作规程。

电磨，3 工作地址:甘泉西路807号 白班：8:00-20:30，夜班：20:30-8:00 白班230/天、夜班240/天，最少做1个月 20-55岁

有没有闲着的修理工，最好是两口子，过来进窖，修理工技术一般就可以了。工资一万五每月十五号发工资厂在陕西延安电话