延安市宝塔区招装配式构件安装，主体硬保温吊装

汉中市汉台区招ALC安装、装配式构件安装

岗位职责：1.按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或物料搬运等基础作业任务 2.严格遵守车间安全规范与5S管理要求，保持工位整洁、设备完好、物料有序 3.配合班组长完成日常点检、质量自检及异常情况及时上报4. 参与岗位技能培训与多能工培养，提升操作熟练度与协作效率 5.遵守考勤制度，服从生产调度安排，保障产线稳定运行 任职要求：1.年满16周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2. 学历不限，能识字读数、理解简单操作指令，具备基本沟通能力 3.工作认真负责，吃苦耐劳，适应流水线节奏及倒班安排4.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前带教5.遵纪守法，无违法犯罪记录，能长期稳定工作者优先

西安灞桥招ALC安装，装配式构件安装，需要两组兄弟班组，活好干，价位优。

招铺PC板师傅五名，有做的电话联系

宝鸡市金台区招装配式构件安装、ALC安装

主要从事配电箱，配电柜的组装，装配。有经验者优先，也可招学徒。

咸阳市招其他装配式人员，招组模，预埋，及各工序人员

急用5组人会做ALC隔墙板的 有意者电话详谈

本人经营叶菜批发，现在需要长期装配工人，有意向的可以来电咨询

找疏果的人，要8 —10个，干活要求：年龄别太大，60岁以下；会爬梯子，干过果园的活儿；生手勿扰，身体健康，没基础疾病。消息，直接打电话联系

找人小工4人延安干活，年龄54以下。一天240/要懂得使用角膜机，

急招工人，井口工。

烧烤店招聘 配菜：面议 服务员： 5000元 分串：4200元 保洁：3000元 长期，吃苦耐劳，负责任，不满足要求勿扰!!! 地址：新城区比塞塔商业街 联系电话：185****2016

中心街现在要个切配200一天

货架上面画线，活简单，自己带安全带，安全帽

北京市通州区招装配式构件安装

招聘组模、预埋、布料机操作员、设备操作员、清洁工、杂工小工。两班倒，半个月一次。可接受无经验学徒。位置番禺石楼

无锡市滨湖区招装配式PC构件安装3-5人 岗位职责： 1.负责装配式PC构件的现场吊装、定位、校正及临时支撑安装 2.严格按照施工图纸与技术交底要求进行构件拼装与节点连接 任职要求： 1. 具备装配式构件安装相关工作经验，熟悉PC结构体系与安装工艺 2. 能识读建筑结构施工图，

泰安学校外墙活L件固定。价格43元每平方不挂网，两万多平方，不用切割板材15号能进场的联系拼缝勿扰谢谢。电话伏

辅助电工工作地址:晟成光伏工价为240/天，超过12小时属于延班，按照23/小时额外支付，合同3-6月左右，看订单需要延长愿意出差的，可以安排出差，提供住宿，另外补贴50/天（含餐费）；以上晟成光伏老员工返厂另有10元/天技能奖能看懂简单图纸，有配电箱接线经验即可，有配电箱接线经验18-40岁，无需电工证

有没有闲着的修理工，最好是两口子，过来进窖，修理工技术一般就可以了。工资一万五每月十五号发工资厂在陕西延安电话

陕西延安本修理厂正在招聘具有喷漆技能的工人。

招聘本厂因生产需要，现需招聘编织机挡车工3～4名，技术工1名。任职要求：1.男女不限，年龄45岁以下，视力好，能吃苦耐劳，做事认真负责；2.需有织网、编织机操作工作经验。薪资待遇：面议，工资按月发放，不拖欠，包工作餐。联系电话：（）联系人:王国瑞

招聘：电工 薪资：7000-8000元 一、核心职责：保障设备与设施稳定运行 1.日常点检与巡检：负责厂务及生产设备的日常点检和巡查，及时发现并解决潜在问题，确保设备设施处于良好状态。 2.快速应急维修：处理各类电气设备突发故障，进行快速诊断、排查和维修，尽可能缩短生产停机时间。 3.预防性保养：根据设备说明书和设备的关键性，制定并执行设备的巡视、保养标准和计划，通过定期保养来减少故障，延长设备寿命。 4.零部件更换管理：监测和更换设备的易损件（如轴承等），并对超出使用寿命的配件进行再验证。 5.高/低压设施维护：负责厂内配电房、高压房的定期巡查、点检、除尘及清洁，并确保所有电气设备（如控制柜、电机外壳）的接地系统可靠安全。 二、厂务管理：支持公用设施与水电系统 1.公用设施维护：负责管理空压机、冰水机、空调风柜、FFU（风机过滤单元）等公用设施，确保其正常运行。 2.全厂水电保障：负责工厂范围内所有供电、水、气的安装、维护和维修，保障全厂水电气的稳定供应。 3.安装调试与改造：协同生产与技术升级 4.新设备安装调试：配合新设备的进厂安装，负责水电配置和电气布线。 5.设备调试与性能优化：对新设备或维修后的设备进行上电初检、参数设定和性能调试，确保其符合生产要求。 6.技术改造与升级：配合工艺或生产部门，参与设备的改造和升级项目，以适应新的生产需求或优化现有流程。 三、文档记录：确保工作流程闭环 1.工作记录与报修：按照公司规定，如实填写设备点检表、维修保养记录、故障报修单、维修履历表等文件。 2.成本与备件管理：对维修成本、维修时间等关键指标进行管控，并对设备备件进行管理，及时上报采购计划，保证生产备件的库存。 四、任职要求概览： 1.持证上岗：通常要求持有应急管理局颁发的有效电工操作证（低压或高压）。 2.学历经验：中专/高中及以上学历，具备2年以上相关工作经验者优先。熟悉PCB/FPC行业的生产设备（如层压机、钻孔机、电镀线等）将更具优势。 3.专业技能： 4.懂水电：需要熟悉工厂的水、电、气等公用设施的安装与维护。 5.能识图：具备看懂电气图纸、设备说明书和装配图的能力。 6.懂工控：了解并能维护常见的工业控制元件，如变频器、伺服驱动器、温控仪表等。

挤出/生产技术岗/生产线管理岗 有一定制造业基础、愿意接受外派；年龄22–48周岁，初中及以上学历，能接受外派工作模式；身体健康，无不良嗜好，吃苦耐劳、踏实肯干；责任心强、服从管理、遵守纪律，具备良好的团队合作意识；有地板厂、塑胶厂、流水线操作工经验者优先录用；愿意长期稳定发展，无短期频繁跳槽意向，能适应外派工作生活环境。培训期（3–6个月），正式上岗（熟练操作），外派工厂，工厂带生产线（生产线主管/厂长） 薪资福利:1）培训期（3–6个月），定位：培训生/学徒，薪资：3500–5000元/月，含基础工资不包含绩效奖金；2）正式上岗（熟练操作），定位：熟练操作工/技术工，薪资：5000–7000元/月，构成：基本工资：4000–5500，绩效/全勤：300–800，加班/补贴：视实际加班情况；3）外派工厂（熟练岗位3 - 6个月），定位：外派技术工/外派操作员，薪资：8000–11000元/月，构成：基本工资：6000–8000，外派津贴：1000–2000/月，餐补/住宿补贴：按当地标准，通常还会有往返机票、探亲假、保险等福利；4）工厂带一条生产线，定位：生产线主管/线长/班组长，薪资：13000–15000元/月，构成：基本工资：8000–10000，管理津贴：3000–4000/月，绩效奖金：视生产线目标产量达成情况；包吃包住，提供宿舍（空调、热水等基本生活设施），食堂统一就餐；交通补贴：；带薪假期：享受带薪年假、法定假期，可合理安排回家探亲；其他福利：节日福利、岗位补贴、工龄补贴、年度评优奖励等 培训期考核：3个月/6个月考核，通过后转为正式岗；不通过可延长或调整岗位/辞退。考核通过一人带班长奖励500 - 1000元；外派条件：自愿申请、通过技能+语言/适应能力评估；合同期限：外派一般1–2年一签，可续签；小黄鸭上看到 工作地址:张渚

大龄工福音，急招普工新厂环境好无异味，岗位轻松不挑人主要做汽车座椅弯管、机器上下料、点焊辅助，简单好上手男女不限18-55岁早8晚8两班倒，工时足可加班白班19/晚班20，月综合6000+免费工作餐2餐+住宿每月25号准时发薪，可预支免体检，，水电平摊，晨欣工业园兴五路

打磨工 工作地址:艾蒂盟斯 月结小时工246/天 18-50岁

SMT设备技术员月薪8k左右SMT设备操作与维护，要求1年以上SMT设备经验，精通松下或者西门子贴片机18-40岁大专以上学历，机电类应届毕业生优秀人员可推

岗位名称：机修工；其他岗位名称（如有）：（空缺）。岗位要求：1.学历不限，年龄范围在18至50岁之间。2.有机修工作经验者优先。3.能及时诊断并排除设备故障，保障设备正常运行；按计划进行设备维护和保养，延长设备使用寿命；实施预防性维护措施，降低设备故障率。薪资待遇：实习期月工资2000元，满3个月后转正，工资按计件工资发放。具体金额视工作量及其他因素而定。招工人数：共招6人。注：以上内容不含任何地点信息和联系电话。