包工 包工西安市长安区招水电，包工

西安市阎良区招光伏安装，需要熟练光伏安装工人多人，包工，工资利索，随时上工，有想法的联系。

【实习机电设备自动化助理】5000+/月 · 包吃包住 · 可转正 · 长期发展 · 实习期综合收入 5000~6000元/月 （底薪+满勤+绩效，上不封顶） · 转正后：7000~10000元/月，每年多次调薪，技能越强工资越高 · 每月15号准时发薪，一分不拖！加班按劳动法另算，想多赚多加！ 【吃住全包，0生活成本】 · 住宿：4-6人间，空调、热水器、独卫、WiFi，拎包入住，当天安排床位 · 吃饭：免费工作餐，两荤一素一汤，米饭管够，吃饱再干活 · 真正做到“工资全存，每月净剩5000+”，出门打工就要找这种！ 【干什么活？轻松，有前途】 · 跟着师傅巡检自动化设备、看数据、做记录、简单调试保养 · 恒温车间，环境干净，可站可坐，劳保用品全发 · ️零基础？没问题！带薪培训2-3天，老师傅手把手教，第二天就能上手 【可转正+长期发展＝端稳技术饭碗】 · 实习结束直接转正，签正式合同，交社保 · 晋升路线：实习生→助理工程师→工程师→高级工程师/主管，全凭本事 · 学一门自动化技术，走到哪儿都高薪，越老越值钱！ · 可开实习证明，应届生、实习生统统接收！ 【几乎无门槛，就要人！】 年龄18~40岁，身体健康，有责任心 学历经验通通不限，接受纯小白、应届生、社会工、想转行的 想存钱、想学技术、想找稳定长期工作的。 【还在犹豫？这些福利再砸给你】 · 做满一周可预支生活费，解决燃眉之急 · 介绍老乡朋友一起，入职满月有丰厚内部推荐奖 · 节假日福利、团建聚餐、优秀员工奖金拿到手软 急缺！今年仅剩20个名额，招满立刻停招！ 不放心？先聊再面，直接说“我要做自动化助理”，优先安排面试！ 当天面试通过，当天安排宿舍，第二天直接上班领工资！

陕西延安有做钢板桩的师傅吗要包工包料的。招聘人数:1

双休，法定节假日休息，包吃住，入职即缴纳社保，优秀者薪资可面议 岗位职责： 1、承担自动化控制系统项目的方案设计与现场实施工作； 2、负责系统硬件的选型及控制柜成套设计； 3、把控项目硬件设计的质量与进度； 4、根据项目需要，前往现场完成小试、中试阶段的调试任务； 5、完成上级安排的其他相关工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，化工类相关专业，年龄******； 2、具有扎实的软件开发背景，掌握相关国家及行业规范，了解石化、油气领域的工艺流程及现场仪表、设备情况； 3、能独立完成自动化控制项目的技术方案编写与控制系统程序开发；熟练使用西门子PLC S7-200/S7-1200编程，具备汇川、台达等品牌PLC应用能力； 4、熟练操作CAD绘图软件及Office办公软件，具备一定的电气接线技能； 5、有组态王、WinCC、威纶通触摸屏、昆仑通态（MCGS）等软件使用经验，且具备三年以上同岗位工作经验者优先录用。

岗位职责: 1. 协助商务团队完成项目初期技术交流，编制技术方案并进行成本测算。 2. 依据技术方案与现场实际需求，开展电气设备选型及电气图纸设计工作。 3. 编写控制系统程序，并负责项目现场的安装调试任务。 4. 提供必要的售后技术支持，及时处理现场故障，保障设备稳定运行。 5. 持续关注自动化行业新技术动态，提出可行的技术优化建议。 任职要求： 1. 具备良好沟通能力，能结合客户具体需求制定技术方案并完成成本核算。 2. 具有较强的逻辑分析与问题解决能力，可独立承担项目的设计与实施。 3. 精通自动化控制系统的设计与维护，掌握变频器、软启动器、PLC编程（Smart 200,S7-1200/1500）、Wincc组态、EPlan等相关软件应用。 4. 能熟练绘制电气原理图，了解配电柜内部布线及结构设计规范。 5. 具备团队协作意识，有水利或水处理项目经历者优先，有团队管理经验者更佳。 6. 熟悉压力、温度、流量计、电动阀门及气动阀门等常用仪表的使用与配置。 7. 持有二级建造师证书者优先录用。 薪资待遇： 1、薪资：综合8000元-15000+/月； 2、时间：8：30-17：30，单休； 3、晋升：试用期3个月；

西安未央招水电，开槽/切割，包工

西安市长安区招氩弧焊包活做格栅安装

西安长安区(国际医学中心附近)需要10—15个铝木工人做包工，(木模层3层，铝膜层17层)，愿意来的打电话，联系电话：

安康市招光伏安装、其他焊工，招户用光伏整套能干的班组焊接装板子走电。找大师傅，最好是班组整套能干完的。

项目经理（1名） 岗位职责： 全面负责排水采气项目的现场生产组织、进度控制与成本管理工作； 落实HSE管理体系，作为项目安全生产第一责任人，监督各项安全制度的执行； 负责现场人员的调配、培训与日常考核； 协调甲方、监理及地方政府监管部门的关系，处理现场突发事件并启动应急预案； 审核操作记录与生产技术报表，确保气井平稳采气、设备正常运行。 任职要求： 本科及以上学历，石油工程、油气储运、地质工程等相关专业优先； 证书要求（硬性）：必须持有有效的井控证、硫化氢证（H2S）、HSE证、R1证（固定式压力容器操作证）、安全生产管理人员证； 具有5年以上天然气开采或排水采气现场管理经验，熟悉气田地面工艺流程； 具备较强的团队领导力、应急处置能力和对外协调能力； 身体健康，无高血压、心脏病等职业禁忌症，能适应长期野外作业； 年龄30-45岁， 薪资待遇：月薪12000-18000元，具体面议。

操作工（2名） 岗位职责： 严格按照操作规程进行排水采气设备的启停、巡检与日常维护（涉及压力容器操作需持R1证上岗）； 实时监测气井压力、温度、流量等参数，准确填写生产报表； 执行现场HSE要求，做好硫化氢防护、井控装置检查及应急准备； 配合项目经理完成设备保养、场地整理及临时性生产任务。 任职要求： 高中及以上学历； 证书要求（硬性）：必须持有有效的井控证、硫化氢证（H2S）、HSE证、R1证（固定式压力容器操作证）； 具有1年以上石油/天然气现场操作经验，熟悉压缩机等设备者优先； 身体健康，无职业禁忌症，能适应倒班及野外工作环境； 年龄22-40岁，责任心强，服从管理。 薪资待遇：综合月薪5500-9000元，具体面议。

【岗位职责】 山西各地、榆林、鄂尔多斯、银川范围内煤矿招聘，地点1，山西朔州、吕梁、大同、阳泉、忻州、长治各地煤矿，2，银川昊华红一红二红四矿；2，榆林陕煤小保当曹家滩、大海则、可可盖、巴拉素等煤矿，4，鄂尔多斯伊泰红庆河、酸刺沟、塔拉壕煤矿，神东集团布尔台、察哈素煤矿，中煤门克庆、葫芦素煤矿，山东能源转龙、双欣煤矿，淮河矿业泊江海、色连二矿，昊华红庆梁、高家梁煤矿招聘井上工资五仟到八仟左右，井下九千到一万陆左右，年龄20到50岁，没有经验和学历要求，转正要求笔试面试合格、正式工要求大专以上学历，35岁以下熟练工，没工作经验者工资井下一万左右，也有些煤矿交五险，入职2个月报销，试用期2到3个月，最多不超过半年，部分煤矿入职前培训办证， 【职位要求】 · 有普工经验者优先，不限学历和工作年限 · 能适应倒班工作，服从管理，吃苦耐劳 【工作时间】 · 3班倒 【薪资福利】 · 综合月薪地面5500-8500元，井下9000到15000，没工作经验井下每天工资350,包住，提供饭补

招聘两名小工。

延安市安塞区招随车吊司机，工资面议

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半年以上自动化调试经验

岗位职责： 1.负责自动化控制系统（PLC、DCS、SCADA等）的设计、编程、调试与优化 2.参与工业自动化项目需求分析、方案制定及技术文档编写 3. 对现有产线进行自动化升级改造，提升生产效率与稳定性 4.配合机械、电气工程师完成设备集成与联调测试 5. 提供现场技术支持，快速响应并解决运行中的技术问题 任职要求： 1.自动化、电气工程、机电一体化等相关专业背景，学历不限 2.具备自动化相关工作经验，熟悉主流品牌PLC（如西门子、三菱、欧姆龙） 3.掌握基础电气原理、传感器应用及工业通信协议（Modbus、Profibus等） 4.具备良好的逻辑思维与问题解决能力，能适应短期出差或现场作业 5.有制造业、能源、化工等行业项目经验者优先

直径820mm管道原破损厚56mm聚氨酯+厚14mmPE破损保温拆除+管道除锈，新做56mm球硅保温+14mm玻璃钢外护+1.2mm镀锌铁皮外护，400米供回水，包工包料，找专业施工队伍

有没去去延安做光伏焊工的，可包，可日工，工期长，有意者电话细谈

延安市宜川县招光伏安装，包工，点工勿扰

延安市区一套多联机安装，需要延安当地安装，包工包料，具体联系我。要有高空作业证

延安安塞招泥瓦工，抹灰，腻子/大白/墙漆，砼工/打灰/浇筑，建筑承包

甘泉林校有40个门口需要粉刷工包囗，天工，包工都可以，有干的联系李

志丹地区招聘内外粉匠人，包工、军工均可。

延安市招工地小工/杂工包工做活，急招小工一名，会骑工地电动三轮，工作范围上沙灰，清理建筑垃圾。工作地点延安新城。有干的联系

招搭建防雹网工队，有没有包工的联系。

一、策划管培生(1名) 1. 参与景区整体运营规划，主导项目策划及活动方案编写，推动项目高效落地执行。 2. 依据景区特点、节庆时点及市场动态，设计主题性活动与文旅项目，协同各部门推进实施。 3. 梳理并完善景区运营流程，通过数据分析评估运营成效，持续改进方案，助力品牌提升与收益增长。 4. 协助营销活动开展，参与创意构思、流程规划及现场执行，增强活动影响力与实施效果。 二、销售管培生(1名) 1. 负责二次消费产品在各线上线下渠道的销售工作，达成既定销售指标。 2. 主导产品选型、定价策略、线上店铺上架、推广宣传及售后衔接等全流程管理。 3. 协同直播团队完成带货任务，制定多渠道销售计划，提高转化效率与整体销售额。 4. 依据销售数据反馈，调整优化销售策略与产品组合，提升二次消费比例与游客满意度。 三、新媒体管培生(1名) 1. 承担景区全平台新媒体账号的日常运维，完成内容创意、拍摄剪辑、发布维护等工作，支持直播预热与传播推广。 2. 监测平台运营数据，分析流量来源与转化表现，调整运营手段以提升线上曝光与用户互动。 3. 策划多样化线上推广活动，结合节日热点创作爆款内容，扩大景区品牌声量。 4. 配合线下营销动作，参与短视频制作、话题策划等环节，推动流量积累与品牌传播。 四、演艺管培生(1名) 1. 承担景区演出项目的剧本创作与脚本撰写，融合文化特色开发原创演艺作品。 2. 统筹节目编排、排练组织及现场演出全过程，确保节目品质与舞台呈现效果。 3. 对接演艺执行团队，协调演出安排，根据运营反馈持续优化节目内容。 4. 参与演艺类活动策划，围绕节庆节点设计主题演出，增强游客沉浸体验与重游意愿。