
山西朔州有闲着的瓦工师付和小工吗?本人招几个泥工,点工包工都可,。
招聘人数:3-4
小工综合承包泥瓦工
山西朔州有闲着的瓦工师付和小工吗?本人招几个泥工,点工包工都可,。
招聘人数:3-4
忻州宁武县招山地光伏做电器直流桥架师傅一人包的干点天都行干的联系我。
桥架1-2个月1-2人月结
忻州市宁武县招山地光伏做电器直流桥架师傅一人包的干点天都行干的联系我。
化工生产储备干部
4000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限本科
核心定位:作为生产体系后备管理与技术人才,通过全面岗位轮训,系统掌握生产各环节运作流程,逐步承接管理与技术双重职责,向技术员、工艺工程师、工段长、车间主任等岗位发展。
主要职责:
参与生产全流程轮岗实践,掌握工艺运行、DCS控制及现场巡检要点,协助落实生产任务,跟踪产能达成、产品合格率等关键绩效指标。
执行并学习工艺标准,参与工艺改进、异常问题处置及技术改造实施,协同开展质量过程管控工作。
严格执行安全与环保规范,参与隐患治理、应急响应演练,合规操作危险化学品,杜绝违规作业行为。
协助开展设备日常点检、维护保养及现场5S管理,真实、完整记录生产台账与巡检数据,保障信息可追溯性。
配合班组长进行人员安排与工序衔接,按培养计划完成阶段性学习与考核任务,稳步提升独立履职能力。
任职要求:
学历与专业:本科及以上学历,化学工程与工艺、应用化学、高分子材料、精细化工等相关专业。
能力要求:具备扎实的化工理论基础,熟悉化工生产基本原理;学习能力强,能快速掌握实际操作技能。
素质要求:责任心强,能吃苦耐劳,服从安排,具有良好的团队合作意识和安全防范意识。
其他:能适应化工企业倒班制度(如三班两倒),,身体健康
长治潞州区长治市潞州区招污水/污泥处理晋煤污水处理厂总包九百万左右总包,无预款,月进度付款
3000-6000元/月
污水处理综合承包1-2人
长治市潞州区招污水/污泥处理
晋煤污水处理厂总包九百万左右总包,无预款,月进度付款
小工防水工综合承包
山西省忻府区,或者河曲县,偏关县,做防水,日工现结,需要3-5个人小工一天二百到二百六,做包工也可以,包工三百到七百。
大同平城区招二次结构木工,水电,泥瓦工,油漆工,工地小工/杂工,
100-200元/天
二次结构木工小工泥瓦工水电工1-2人
大同平城招二次结构木工,水电,泥瓦工,油漆工,工地小工/杂工,可以谈包活
配菜1-2人
招聘一名配菜工,要求手脚麻利,有团队意识,干完饭店的优先,地址:怀仁火车站往南200米路西,凯盛熟食店
架子工长期3-5人月结
吕梁应县电厂维保,需要5名架子工,两年长期活!带证!带证!一个月8000,工资月结,明天就可以进厂,联系电话本人只负责对接,对接好统一直让队伍对接老板
营业员3-5人月结
怀仁市元盛益客隆超市生鲜区招工销售员长期工3位年龄18——45岁月保底工资3500元300元全勤联系电话
普工/操作工
6000-7000元/月
操作工普工免费培训包吃包住3-5人月结年薪稳定年终奖
本厂主营滴灌带生产、塑料颗粒加工,现急招操作工4名,能长期稳定干活者优先录用。
工作内容
1. 滴灌带成品打包整理
2. 原料搅拌配比
3. 塑料颗粒生产辅助作业
4.滴灌带相关工作
岗位要求
无需相关工作经验,踏实肯干、能吃苦耐劳即可,劳动强度不大;两班倒,长年生产,厂区位于工业园区,工作环境整洁舒适。
薪资福利
1. 年薪约65000元, 可谈,每年过年有年终奖
2. 包吃包住,食宿全免
3. 每年享有约一个月带薪假期
烟台龙口市招泥瓦工,卫生间水泥找坡,能包工包料的师傅联系我,活不大,半天的活
200-300元/天
泥瓦工综合承包1-2人完工结算点工技术好自备工具
烟台市龙口市招泥瓦工,卫生间水泥找坡,能包工包料的师傅联系我,活不大,半天的活
昭通大关县泥瓦工,贴砖,可包,可点,。
350-400元/天
泥瓦工贴砖15-30天1-2人日结800*800点工专业师傅自备工具
泥瓦工,贴砖,可包,可点,做完账清。
汕头澄海区招建筑木工4/5个人包搭架子60一平方按投影面积算
50-60元/平
建筑木工3-6个月3-5人包工专业师傅自备工具技术好二把刀勿扰
汕头市澄海区招建筑木工4/5个人包搭架子60一平方按投影面积算
电气工程师-工作地点山西大同 (MJ048727)
1.2-2.4万元/月
电气工程师5-10年大专安装/调试维修/保养
岗位职责:
1、负责新设备方案从布局规划至交付全过程的技术审查,编制设备软件FAT/LOP检查清单等相关文件,确保设备在可靠性、可维护性及产品安全与质量方面满足设计标准;
2、推动新产线按项目节点完成装配、调试及产能爬坡,保障设备达到量产条件;
3、针对现有产线设备,在工序能力、生产效率、良率、能耗及制造成本等软件层面实施优化改进;
4、制定并审核设备PLC程序与机器人系统的相关技术规范;
5、主导设备关键变更的技术评审,为现场提供变更管控与技术支持;
6、审核电气类AM/PM表单的编制与更新工作;
7、确认电气类设备风险备件清单及其更新内容。
岗位要求:
学历专业:以本科为主,机械制造及其自动化、电气自动化、软件工程等相关专业背景;
知识技能:1、掌握机械原理、电气基础知识,具备机电设备故障分析与维修能力;
2、能独立完成电气线路的布线、安装与调试;
3、熟练使用电气检测仪器与工具,熟悉SAP/PM/AM/TPM模块运行逻辑;
4、具备电气控制、PLC、机器人、气动、伺服系统等基础理论及维护技能;
5、有电气或电池行业设备维修技术或机械维修经验者优先;
6、了解TPM体系,持有电工证或具备编程能力者优先考虑;a. 能识读机械图纸,理解机械原理图;b. 熟悉CAD等软件,具备识图与绘图能力。
工作经验:5年以上大型制造业设备机械维护经验,具有自动化工程公司背景者优先;
语言:具备英语口语沟通能力,有海外工作意向者优先;
其他:逻辑思维清晰,具备较强的推动力及跨部门协作能力;掌握丰富的项目管理知识,具有一定管理潜力。
上位机开发工程师-工作地点山西大同 (MJ049044)
1.2-2.4万元/月
其他生产营运人员3-5年大专自控系统伺服系统非标设备电气设备机械设备
岗位职责:
1、承担自动化设备相关软件的开发与调试任务;
2、依据工艺需求,协同完成软件系统的优化与升级;
3、组织开展软件编程相关的培训工作;
4、推进数字化工具的研发,落实数字化配套工作的实施。
岗位要求:
1、本科及以上学历,自动控制、自动化、电子电气工程、机电一体化等相关专业优先;
2、具有labview、c#等编程语言的实际开发经验,具备5年以上非标设备软件运维背景;
3、掌握上位机与PLC、HMI等设备间的通信技术,熟悉TCP/IP、MODBUS等常用仪器通讯协议,了解上位机与MES系统的数据交互;
4、熟练运用数据库基本操作;
5、具备较强的学习能力,对新技术及新产品研发有浓厚兴趣。
【山西-大同】生产班组长
7000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年高中
【工作地址:大同市-云州区-大同通航产业园(筹建中)】
岗位职责:
1. 熟悉电芯生产制造的工艺流程,具备一定的生产管理实践经验
2. 掌握成本管控的相关方法,具有成本核算与管理的实际经验
3. 有效控制企业运营成本,涵盖人力支出、库存周转、制造费用及能源消耗等方面
4. 统筹下属职业路径规划,推动团队内部建设,增强团队协作与凝聚力
岗位要求:
学历专业:大专及以上学历,机械、自动化等工科类专业优先考虑
知识技能:熟练使用Excel进行数据处理,能运用Word编写文档,擅长用PPT制作汇报材料
工作经验:有相关从业经历者优先,无经验者亦可培养
语言要求:普通话流利,具备良好的沟通表达能力
其他要求:能够适应倒班制工作安排
加盟主管(朔州)
5000-10000元/月
车间主任1-3年大专便利店
岗位职责
1. 依据市场调研及发展规划,在本地推进唐久便利门店的拓展与落地;
2. 对有意向的房源开展签约前的数据分析与综合评估,筛选出最优开店位置;
3. 主导与核心业主的沟通谈判,合理确定租赁期限及租金条件;
4. 代表企业完成相关合同签署事宜。
任职要求
1. 具备统招大专或以上学历;
2. 擅长人际沟通,具备良好的谈判技巧;
3. 有门店选址经验或房地产中介销售背景者优先录用
电气自动化技术员
2000-4000元/月
电气工程师经验不限大专
岗位职责:
1. 负责电气自动化系统及设备的设计、安装、调试与日常维护;
2. 对现有电气自动化系统进行性能优化与升级改进;
3. 编制电气自动化项目的整体规划方案并推动实施落地;
4. 承担电气自动化系统的故障诊断、技术支援与问题解决;
5. 与客户保持密切对接,确保项目按期交付并符合质量标准。
任职要求:
1. 具备电气自动化相关专业领域的理论基础与实践经验;
2. 可独立应对和处理电气自动化系统中的各类技术难题;
3. 拥有较强的项目执行能力及良好的团队协作意识;
4. 具备出色的沟通技巧与协调能力,能高效响应客户需求;
5. 具备持续学习意愿,主动提升专业素养与职业能力。
2026届生产管理储备干部
9000-12000元/月
其他生产营运人员经验不限本科生产管理方向
任职要求:
1. 2026届985、211或双一流高校电器自动化、机械、食品科学与工程等相关专业毕业生
2. 本科及以上学历
3. 实行跟线工作制,每日工作12小时
工作职责:
1. 负责生产现场管理,确保现场运作符合公司及工厂各项规范要求;
2. 处理生产过程中出现的各类问题,分析根本原因并落实整改措施;
3. 协同工厂内部及跨部门资源,保障客户交付时效需求;
4. 统筹生产、质量、安全与设备管理,推动各项关键指标达成;
5. 通过在生产车间、持续改善等核心岗位的轮岗历练,夯实一线生产运营与管理基础,培养为未来生产方向的运营管理储备人才。
栏目概述
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