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2026.5.13银川灵武市六化建化工厂项目： 劳务人工承包： 工程单项名称，和大慨工程量如下： 加气块，抹灰，二次结构，地平等等 1加气块240商品灰体量1万方，抹灰20-21，商品灰，10万平方。二次结构在定，协调费在定。 1.地平，找平层约9万平方，2.路缘石约5千米左右。2.二次结构体量大在定。还有其他分项出来在定。 3.室内地平找平层量大商品灰10公分15公分18公分20公分不等，找平层8.5元，协调费在定。 4.路缘石规格35X15X80*石材，预制18*15*元米。协调费在定。等二次结构…… 注：前期进厂开始干协调费一次清。要求有劳务公司。只接待公司法人其他人免打搅谢谢合作！确定干签双方承诺保证书后安排进行。前期费用在谈。体量都大是商品灰，10公分找平层垫8.5元，路缘石石材的18一米，预制的15元一米，规格35X12X80*(地平，路缘石，）这两项可以内定……要求劳务公司直接法人对接，其他人免打搅谢谢合作！确定干和我签双方承诺保证书工队。

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岗位职责： 1. 负责自动化设备的电气系统设计、现场调试、运行维护及性能优化； 2. 承担PLC程序开发、控制系统方案设计及其日常维护工作； 3. 提供机械设计与制造领域的技术支撑，并参与相关工作的协调推进； 4. 提供电子电气及自动化方向的技术支持，配合完成跨专业协作任务； 5. 熟练运用SolidWorks软件进行技术建模及相关技术支持服务； 6. 编写并持续更新岗位所需的各类技术文档和操作资料。 任职要求： 1. 本科及以上学历，专业范围包括计算机类、机械设计制造类或电子电气/自动化相关领域； 2. 精通SolidWorks软件操作，具备实际PLC编程项目经验； 3. 拥有自动化设备在电气设计、调试、维护和优化方面的实践经历； 4. 具备机械设计制造方向的技术服务与协同作业经验； 5. 具备电子电气/自动化专业的技术支持与协作实施经验； 6. 具备良好的沟通技巧和团队协作意识； 7. 具备较强的学习适应能力和问题分析解决能力。 以上为自动化岗位的主要职责与任职条件，欢迎符合条件的候选人积极报名，我们期待您的加入。

【岗位职责】 1、独立承担电气专业方案设计工作，完成初步设计及施工图阶段的全部内容； 2、独立开展低压控制柜、配电柜、变频器的设计任务，绘制电气原理图与安装图，掌握电气系统设计流程及相关工业规范，了解各类低压电器与执行元件，具备独立选型能力，熟悉主流设备品牌； 3、负责控制系统项目的图纸规划、PLC程序开发、上位机界面组态、现场调试实施以及项目安装的技术指导； 4、负责程序的编写、修改与应用，通过编程实现对设备模块的控制，完成PLC程序及控制系统的设计、开发与优化，保障设备稳定高效运行； 5、编制相关技术资料和报告，记录项目进度与技术方案，开展技术交流与经验归纳 【任职要求】 1、本科及以上学历，电气工程、自动化控制或相近专业。 2、具有设备安装与调试实践经验，掌握设备调试流程与方法，熟练运用电气制图工具（EPLAN、CAD）及接线原理，能独立完成控制电路设计、故障排查与维护工作。 3、熟悉电气自动化系统的硬件组成，包括PLC控制器、HMI、传感器、变频器、电机、低压配电装置等，有ABB、施耐德、西门子等品牌PLC使用经验者优先。 4、熟练掌握ST（结构化文本）编程语言，具备至少一种高级语言（java、python、c、C++、c#）的实际应用经验。 5、熟练操作PLC编程软件，可独立完成控制程序的编写与性能优化。 6、了解工业控制网络及常用通信协议，如Modbus、Profibus、CAN、CANopen、powerlink等。 7、有动画设计、嵌入式软件开发、自动化研发等相关岗位工作经验者优先考虑。 8、具备较强的故障处理能力与团队沟通协作能力

年龄要求18至25岁，有无经验均可，公司提供系统培训。 踏实稳重，具备责任心和团队协作意识，工作认真努力，吃苦耐劳即可。

岗位职责：1.生产监督与检查（1）监督孵化生产全流程的执行情况，包括种蛋管理、孵化条件控制、出雏管理等环节，确保各环节符合公司标准和规范。（2）定期组织生产现场检查，记录并反馈生产过程中的问题，确保生产机制、标准和制度有效落地。（3）对生产数据（如孵化率、健雏率、死胚率等）进行监控，发现异常及时分析原因并提出改进建议。2.制度优化与落实（1）协助孵化事业部总经理制定、优化和完善孵化生产相关的管理制度、流程和标准。（2）推动各项制度在生产环节中的贯彻实施，确保生产管理规范化、标准化。（3）定期评估现有制度的执行效果，提出优化建议并推动改进。3.数据分析与报告（1）收集、整理和分析生产数据，形成定期报告（如周报、月报），向孵化事业部总经理汇报生产运营情况。（2）通过数据分析发现生产过程中的潜在问题，提出针对性改进措施。4.问题排查与整改（1）及时发现生产过程中的问题（如设备故障、孵化条件异常、种蛋质量问题等），组织技术人员分析原因。（2）制定整改措施并跟踪落实，确保问题解决，防止类似问题再次发生。（3）建立问题排查和整改的闭环管理机制，提升生产管理的精细化水平。5.培训与支持（1）组织技术员、生产管理人员、一线员工的培训，提升团队对制度、标准和流程的理解与执行能力。（2）为生产管理提供技术支持和方法指导，帮助解决生产中的技术难题。6.文化建设与团队管理（1）推动生产管理团队的文化建设，提升团队的执行力和协作能力。（2）制定生产办内部的工作流程和考核机制，确保团队高效运作。（3）培养后备人才，提升团队整体能力。任职要求：1.教育背景：全日制硕士及以上学历，畜牧、兽医等相关专业；2.工作经验：5年以上蛋鸡孵化生产管理相关经验，熟悉孵化生产全流程和行业标准；3.数据分析能力：熟练使用数据分析工具，能够通过数据发现问题并提出改进建议。4.沟通协调能力：具备优秀的跨部门沟通协调能力，能够推动问题解决和措施落实。擅长与不同层级的人员沟通，能够有效传达管理要求。5.监督与推动能力：擅长监督和检查工作，能够有效推动制度和标准的执行。6.团队管理能力：具备团队管理经验，能够带领团队高效完成工作任务。擅长人才培养和团队建设，能够提升团队整体能力。福利待遇：月薪1.1W—1.3W；国内外游学机会；带薪培训；五险一金；节假日福利

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岗位职责： 1、负责酒庄生产车间的日常运营与协调； 2、负责酒庄生产过程中的各项记录填报工作； 3、严格执行酿酒师制定的各项工艺流程与技术标准； 4、落实酒庄灌装环节的生产执行与操作规范； 5、负责酒窖内橡木桶的日常巡查及相应台账记录； 6、负责生产设备的日常维护与定期保养工作； 7、完成上级交办的其他相关工作任务 任职资格： 1、具有葡萄酒相关专业大专及以上学历，或具备5年以上葡萄酒行业从业经验； 2、具备2年以上生产管理经验，工作表现优异者优先考虑； 3、思维灵活、表达清晰，具备良好的沟通能力与人际交往技巧，性格开朗，积极主动，富有亲和力； 4、掌握一定的专业技术知识，服务意识良好，举止端庄得体； 5、责任心强，能够适应较高强度的工作任务； 6、具备团队合作精神，乐于面对工作挑战 福利详情 周末节假日 缴纳五险 节日福利

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岗位要求 1. 电气工程相关专业背景； 2. 具备Linux环境下的操作经验者优先考虑； 3. 具有良好的文字表达与逻辑思维能力，需提交1-3篇本人独立完成的文字材料，例如毕业设计报告节选、学习期间的论文或公开发表的作品； 4. 具备顺畅的沟通交流能力及语言表达技巧，能够合理管理个人情绪；