岗位职责： 1.负责非标产品的调试工作，确保设备正常运行； 2.对点胶机，保压机，螺丝机，贴片机等设备进行操作和调试； 3.解决在调试过程中出现的技术问题； 4.按照客户要求，完成设备调试和交付； 任职要求： 1.1年的工作经验 2.23-40岁 3.工作认真负责吃苦耐劳服从安排 4.可接受出差安排

岗位职责： 1.负责非标产品的调试工作，确保设备正常运行； 2.对点胶机，保压机，螺丝机，贴片机等设备进行操作和调试； 3.解决在调试过程中出现的技术问题； 4.按照客户要求，完成设备调试和交付； 任职要求： 1.1年的工作经验 2.23-40岁 3.工作认真负责吃苦耐劳服从安排 4.可接受出差安排

职责描述： 1. 熟练掌握C#、C/C++编程语言及SQL数据库，能熟练运用Halcon、OpenCV等视觉算法库； 2. 了解运动控制卡的工作原理，具备光源方案评估与选型能力，熟悉TCP/IP通信协议及多线程程序开发； 3. 掌握机器人与工业相机协同应用技术，具备高精度视觉定位、对位装配类项目实践经验； 4. 熟悉与客户端MES系统、Shopfloor系统的数据交互，有对接三菱、基恩士、欧姆龙等品牌PLC的项目经历； 5. 协同机械工程师、业务人员及项目经理，对客户需求进行深入分析，并提出可行的技术实施方案； 6. 承担设备电气部分设计、电路原理图绘制及相关BOM清单的编制工作； 7. 负责现有项目软件系统的维护与版本升级，根据项目需要配合外出差； 8. 可独立承担非标自动化设备上位机软件的设计、编码及调试任务。 职位要求: 1. 具备3年以上自动化领域软件开发经验，有机器视觉软件（不含康耐视、基恩士自带软件）及运动控制卡开发背景； 2. 本科及以上学历，计算机、软件工程、自动化或相关专业毕业； 3. 服从管理安排，工作认真积极，具备良好的团队协作精神，能适应出差任务。

岗位职责： 1. 进度管理。 依据客户项目关键节点，规划自动化开发进度并与客户完成评审，如遇潜在风险需及时向客户反馈改善方案并获得认可。 结合自动机开发/bring up等周期，参考外部Micro schedule制定内部开发/bring up排程。 主导专案相关自动机review会议，追踪会议决议事项直至闭环。 2. 日常事务。 主持周会/日会，带领团队完成会议材料准备、会议召开、会议纪要整理，并跟进MIL直至关闭。 负责每日报告资料的汇总、更新并准时发送至客户项目组。 3. 客户满意度。 监督团队成员按时提交日常及关键阶段报告，并依照客户对报告的评审标准把控质量。 带领团队识别进度、设计及客户反馈中的潜在风险，组织会议讨论并迅速落实应对措施，及时向上汇报。 任职要求： 1、具备5年工作经验，其中至少1年独立主导项目经验。 2、有A客户合作背景及非标自动化项目经历者优先。 3、英语能力全面，可熟练运用口语作为会议沟通语言。

任职要求： 1.专科及以上学历，自动化、电气工程及其自动化、机电一体化、测控技术与仪器等相关专业; 2.应届生需具备扎实的专业基础知识，有自动化项目设计、编程或调试相关实习经历者优先;有自动化项目开发、设备调试或维护工作经验者优先，有工业自动化、智能制造、汽车零部件或电子行业经验者更佳。 3，持有电工证、自动化相关职业资格证书优先 薪资待遇：7000-9000/月，根据工作经验、个人能力面试定薪；入职缴纳五险一金，年终奖，带薪年假，明确的考核晋升路径。

三年以上相关工作经验，具备磨床操作经验及非标自动化零件制作经历者优先考虑，年龄较轻******

一、电工 1、独立配盘，整机布线，打表等要求：能看懂2D、3D图纸，包括：电器原理图、接线图、线路布置图，气路图； 2、基础元器件：AC/DC开关电源、空气开关、断路器、继电器、交流接触器、传感器、执行器等 3、PLC程序系统：CPU、I/O模块、电源模块、视觉传感器、光电传感器、压力传感器、触摸屏，熟悉伺服电机、驱动电机、步进电机的工作原理，接线和控制； 4、能熟练使用工具：剥线钳、压线钳、电批、螺丝刀、内六角、万用表、示波器等。 二、钳工 1、独立装配，要求：能看懂2D、3D图纸，包括：机械装配图、零件图、气路图，I/O表，模组解析图，包括：理解尺寸、尺寸公差、形位公差、技术要求和材料标注；会打表（百分表和千分表）； 2、具备对材料的：划线、钻孔、攻丝、套丝等基本的整形和修配； 3、熟练装配：机械传动系统、气动与真空系统、机械连接与紧固； 4、熟练使用工具：切割机、钻床、铣床、台钻、游标卡尺、千分尺、螺丝刀、内六角、电批等。 以上是电工，钳工各自要求，擅长其一即可 年龄 18-42岁

非标自动化设备设计

负责自动化设备的安装、调试与日常维护 · 协助解决生产过程中的技术问题，保障设备稳定运行 【职位要求】 · 大专及以上学历 · 有自动化或相关领域工作经验优先，经验不限 【工作时间】

岗位职责： 1.负责锂电非标产品的调试工作，确保设备正常运行； 2.对叠片机涂布机卷绕机等设备进行操作和调试； 3.解决在调试过程中出现的技术问题； 4.按照客户要求，完成设备调试和交付； 任职要求：1.1年的工作经验 2.18-45岁 3.工作认真负责吃苦耐劳服从安排 4.可接受出差安排

信息：面试，厂里正式工 黄埭申达汽配招 1、气保焊：工资12000左右， 2普工（国六机器人焊接，组装），工资6千~7千，工人，45岁以内。交社保。 7反100 无产量要求，很自由，厂车接送。

（31号周二8点面试） 长白班可预支工资 国企《太仓～中集集装箱》 月薪约10000～13000元 月薪约10000～13000元 招聘岗位 焊工360-480元/天大量 普工330-380元/天 少量 油漆工:350-450/天 少量 打砂工:350-440/天少量 （焊工为主，其他少量） 。 免费体检，包吃住，工作餐免费 住宿免费，水电费平摊，，综合工资9000～13000 左右，每个月18 号发工资 集合点，1点发车 ：15天补贴600（出名单需在职） （31号周二8点面试） 新志鹏劳务报名电话

现在补人，东桥冲压厂 200/天，200/天，200/天 岗位：冲压，焊接 管一餐4.30下班，自己到厂门口。

今天酒店撤场的活，20块钱一个小时，8点上班，一天一结，

招聘机修工一名，常白班，工资7000左右一个月，包吃住．地址常熟市谢桥，联系电话

2026年新春招聘启事 因公司生产需要，现招以下人员 1, 普通车床工 一名(熟练) 2。自动化设计工程师一名(熟练三维，二维)3。自动化装配(熟练工三名)年龄20-40周岁，高中以上 4, 自动化装配 (学徒工二名) 年龄2040岁高中以上 5，办公室文秘一名(兼仓库出入库，事少) 以上岗位工资面议。 有意者请联系

自动化设备维护与检修 硬件维护 定期巡检PLC柜、变频器、RTU、通信模块、UPS电源等设备，检查接线端子紧固度、散热状态、电源电压等。 维护现场仪表（如超声波液位计、压力变送器、流量计、pH/浊度仪等），定期校准或送检。 软件维护 备份PLC/SCADA程序及参数，参与控制逻辑优化（如调整PID参数、修改联锁条件）。 更新系统软件补丁，防范网络安全风险。 故障处理 诊断自动化系统故障（如信号漂移、通信丢包、控制失效等），快速恢复功能，必要时联系供应商技术支持。

岗位职责及要求 1.负责产线自动化设备调试，故障处理 2. 要求自动化、电气工程、机电一体化等相关专业，学历不限 3.25元/小时，250-300元/天，7000-9000元/月。

太原电控/自动化岗急招！ 电控开发工程师/自动化生技/设备维护 本科/大专可投 薪资：20k到22k 年龄40以下 工作：机床/机器人/包装机/高精度设备电控调试、PLC编程、设备维护 地址：太原小店区富士康科技工业园

做过自动化设备的，做事认真，服从安排

1.做跟踪表，需要对电脑熟练，有责任心 2.应收应付的核对 3.客户的回单整理和对账 需要对电脑熟练，有责任心，耐心。能有财务经验更优

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产计划、质量控制、成本管控及交付达成 2. 组织制定并落实安全生产管理制度，确保符合国家及行业安全规范要求3.领导团队建设与人才培养，优化组织架构，提升一线管理效能与员工稳定性 4.协调供应链、技术、品质等部门资源，推动工艺改进与效率提升 5. 定期分析运营数据，向高层汇报经营状况并提出持续改善建议 任职要求： 1. 具备制造业厂长/主管岗位3-5年及以上实操经验，有同行业（如机械、电子、食品、建材等）管理背景者优先 2. 学历不限，具备中专/技校及以上学历，持有中级以上职称或相关职业资格证书者更佳 3. 熟悉ISO质量管理体系、5S现场管理及精益生产方法论 4.具备较强的跨部门沟通协调能力、团队领导力与突发事件应对能力 5.责任心强，执行力突出，能适应生产一线工作环境

有从事过面包生产线及烤炉操作相关经验者 职位招聘1人 原标题：《喷粉主管》

本岗位需参加线下面试，仅一轮面试，可现场投递简历。 岗位职责： 理解并掌握电气控制系统运行原理，经培训后能独立处理电气部分常见问题，如电机、线路、传感器、PLC等故障排查与修复。 承担电气元器件的检测、拆装、维修、替换、布线及调试任务，协同机械维修人员完成设备整体翻新、装配与运行测试。 负责车间内电气设备的日常巡查与维护，及时发现并消除电气安全隐患。 任职要求： 具备2-5年以上汽车电气维修、大型工业设备电气维护、医疗设备电气检修、空压机或减速机电气维修、生产线电气保养等相关经验者优先。 掌握电气控制基本原理，熟练运用PLC编程（熟悉西门子、三菱系统者优先），具备变频器调试、传感器检测能力，能独立诊断电气线路、电机及控制模块故障。 具有扎实的电气装配基础，了解接触器、继电器、断路器等元件的选型、安装与调试流程，能够识读电气原理图。 具备良好的问题分析与解决能力，善于钻研技术问题，能快速响应设备突发维修需求。 持有低压或高压电工操作证者优先，熟悉工业电气安全标准，具备较强的安全作业意识。 年龄要求25至35岁，责任心强，工作态度严谨，能与团队协作完成设备维修与翻新任务。

岗位职责: 1.全面负责样衣生产流程的协调与管理，保障生产质量与进度； 2.跟踪生产各环节执行情况，确保各项生产指标按时完成； 3.持续优化生产工艺路径，提高作业效率并控制成本支出。 任职要求： 1.具备出色的沟通协调能力，能够与团队成员紧密协作； 2.拥有较强的组织与管理能力，可高效推进生产工作落实； 3.富有创新思维，善于发现并改进生产中的流程问题。

任职要求： 1、 机电一体化及电子相关专业，大专以上学历。 2、 熟悉自动化产品，3年以上自动化项目PLC编程相关工作经验； 3、 熟悉PLC、HMI、伺服电机、变频器、传感器等电子产品（熟练使用西门子、汇川PLC）； 4、 精通自动化项目的电路设计、电气选型、编程、调试等工作，有扎实的基本功； 5、 熟悉国家电气行业标准与相关法律法规； 6、 熟练操作办公软件，如：CAD、Visio、Eplan； 7、 熟悉PLC与上位机之间通讯处理、熟悉常用通讯； 8、 具有良好的英语读写能力优先。 岗位职责 1、 负责设计自动化类产品电气布局及控制程序编写，改进原有产品，确保产品设计实现既定的研发性能指标和不断优化； 2、 协助研发经理提供自动化产品的设计方案，参与技术研发研讨认证会和设计评审； 3、 负责电气图纸绘制、电气元件选型、电气BOM编制、技术文档编写； 4、 负责自动化项目的电气调试及故障处理； 5、 负责电气部分与上位机控制系统的衔接与应用； 6、 负责电气部分的质量、进度和成本的控制； 7、 提供产品整个生命周期的技术支持； 8、 严格执行相关质量体系，编制整理技术文件，审核外来文件，确保技术文件的适用性和有效性； 9、 根据部门计划，拟订个人月工作计划，提交每日工作汇报； 10、 完成上级交待的其他工作任务。

岗位职责: 1. 负责焊接与打磨两个环节的日常运营管理，保障所辖工序高效有序运行，确保订单按计划顺利交付。 2. 优化人员配置与工作协调，持续提升焊接环节的生产效率、产品质量及计划完成率。 3. 做好本工序与前道工序之间的物料衔接，提前识别并处理物料错发、遗漏或返工等问题。 4. 有效管控小组出勤情况及现场5S执行，保持良好的作业秩序与环境。 任职要求： 1. 具备5年以上非标钣金焊接领班工作经验，熟练掌握焊接技术，具备较强的班组组织与管理能力。 2. 服从安排，工作细致认真，责任心强，能按时达成任务目标，具备积极主动的工作态度。

岗位职责: 1. 参与生产现场日常运作管理，保障生产流程有序进行； 2. 协助拟定并优化生产排程，确保生产目标顺利达成； 3. 跟踪生产物料供给状态，实现物料调配与生产进度匹配； 4. 与团队及供应商保持顺畅对接，及时处理生产环节中的各类问题； 5. 主动参与生产相关培训，持续提升个人与团队作业能力。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力，能够与团队高效协作； 2. 工作责任心强，执行力高，能按时完成各项生产任务； 3. 熟悉基本生产流程与物料管理，具备一定实操经验； 4. 能快速融入生产环境，具备较强的应变与问题处理能力； 5. 乐于迎接挑战，具备积极学习与自我成长的意愿。 本岗位为实习岗位，需在生产现场轮岗一年，可接受者欢迎投递

1、机械一体化类相关专业，大专及以上学历，优秀应届生亦可接受； 2、具备较强的识图能力，熟悉机械图纸及生产制造工艺流程； 3、熟练操作计算机及常用办公软件，具备良好的数据分析处理能力； 4、具备一定的组织协调能力与实际问题解决能力； 5、年龄要求在30周岁以下。

职责描述： 1、负责生产车间工艺管理相关事务。 2、负责钣金、喷涂及换热器生产数据与工艺流程的核对与确认，具备换热器生产现场工艺管理经验者优先； 3、推进车间生产标准化工作的实施与落实； 任职要求： 1、大专及以上学历，机械制造类相关专业者优先考虑； 2、具有车间人员管理、现场管理、工业流程及生产计划管理经验者优先。