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电气工程师经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制 2.参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作 3. 解决电气运行中的技术问题,提供运维支持与优化建议 4.配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查 5.编写技术文档、操作规程及培训资料 任职要求: 1.电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限 2.具备电气设计、施工或运维经验,经验不限 3. 熟悉国家电气规范及行业标准,掌握CAD、EPLAN等设计软件 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5.工作认真负责,具备较强的学习能力与问题解决能力
铍冶金研发工程师
1.5-1.9万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科冶金工艺设计贵金属重金属
岗位职责: 负责产线建设项目实施过程中的全面技术支撑,涵盖技术路线制定、工艺流程及参数设定,并协同工程部门完成设备选型与设计等技术支持工作,输出完整的技术工艺方案; 承担公司指定或产线发展所需的技术攻关与产品研发任务; 负责产线运行阶段的技术改造与工艺改进工作; 完成上级领导交办的其他相关工作。 任职要求: 1、精通铍冶炼工艺,掌握以绿柱石为原料制备高纯氧化铍、金属铍、铍铜合金等相关技术,具备项目建设或生产实践经验者优先; 2、在相同岗位工作3年以上,或类似岗位累计5年以上,熟悉行业动态,对本专业技术领域有深入理解;具备扎实的冶金、化工理论基础和较强的逻辑分析能力;掌握工艺原理,能根据原料与产品差异独立设计工艺流程,具备理论计算能力,有实际研发经历; 3、年龄25至45岁,本科及以上学历,专业为冶金工程、金属材料工程或化工类;特别优秀者可适当放宽年龄与学历条件; 4、具备突出的专业学习与持续提升能力
电气工程师
7000-10000元/月
电气工程师学历不限
岗位职责:负责电气选型,电气电路设计,PLC程序设计,同时会上位机的最好。任职要求:电气及自动化专业毕业,工作经验3年以上,对汇川、信捷PLC熟悉。岗位福利:薪资待遇1.2万-2万;
电气工程师
6000-12000元/月
电气工程师3-5年本科
工作职责 1. 根据项目需求制定电气系统设计方案,开展电气元件选型与参数核算,确保设计符合规范要求并控制成本。 2. 熟练运用 EPLAN Electric P8 完成电气原理图、接线图、端子图等全套图纸绘制,通过 EPLAN ProPanel 实现机柜 3D 布局及布线模拟,并输出用于生产的加工数据。 3. 编制物料清单、BOM表、IO 表、电缆清单等技术文件,确保生产装配与调试工作有序进行。 4. 搭建并管理部件库、宏库、符号库等设计资源,建立统一的设计标准,推进设计工作的模块化、标准化及变更流程规范化。 5. 与机械、程序、采购、生产等团队密切配合,协调解决机电接口、接线工艺等相关技术问题。 6. 负责图纸的审核、版本管理及设计变更控制,提供现场技术支持,排查硬件故障,完成图纸归档工作。 7. 跟踪项目执行进度,整理并提交设计说明、操作手册等完整的技术文档资料。 任职资格 1. 电气自动化类相关专业背景,具有相关行业工作经验,熟练掌握 EPLAN 全系列设计软件操作。 2. 熟悉低压电气控制、PLC、伺服变频、工业通信以及液压气动系统知识,了解 IEC、NFPA 等电气设计标准。 3. 可独立承担项目全周期电气设计任务,具备机柜三维布局和电线设计的实际操作能力。 4. 具备图纸审查和技术问题处理能力,沟通协作良好,工作态度认真严谨。 5. 熟悉设备组装工艺和调试流程,能配合现场完成技术对接工作。 6. 三年以上相关工作经验,具备 EPLAN 与 PLM 系统集成经验者优先考虑。
自动化工程师3-5年本科电子电气/自动化相关专业计算机相关专业自动化开发经验中大型项目开发经验
岗位职责 1. 参与公司自动化检测与控制系统的技术沟通、方案规划、研发及性能优化,重点面向冶金、核电、化工等领域,如开发适用于连铸工艺的自动化测量装置。 2. 承担自动化设备的PLC程序编写工作,实现高精度控制逻辑,例如运用西门子PLC编程实现钢水液位监测系统的运行控制。 3. 配合机械与电气工程师完成设备整体集成与调试,保障自动化产线各模块协调稳定,在新设备部署阶段开展现场联调任务。 4. 编制完整的调试文档、操作指南及产品说明文件,为后期运维和客户使用提供技术支持。 5. 关注自动化领域新兴技术与工艺进展,提出切实可行的技术优化建议,助力产品持续迭代升级。 任职要求 1. 专业背景:电气工程、自动化、数学、计算机等相关专业本科及以上学历,无挂科、无重修记录。 2. 编程能力:具备良好的PLC编程基础,熟悉西门子等主流品牌;掌握C/C++或C#语言,可独立完成基础软件开发任务。 3. 沟通协作:表达流畅,逻辑清晰,具有较强的团队合作意识,能高效协同跨职能团队推进项目。 4. 英语水平:通过大学英语四级或以上,能熟练查阅英文技术资料,口语流利者优先考虑。 5. 实践经验:有参与课程设计、科研项目、学科竞赛或相关实习经历者优先录用。 成长收益 1. 技术提升:深度参与行业领先项目,接触前沿自动化技术,如在冶金智能化项目中应用先进控制策略。 2. 职业发展:业绩突出者可获得晋升机会,成长为技术负责人或项目管理骨干。 3. 培训学习:定期开展内部技术培训与外部专家授课,支持员工参与行业交流活动,拓展专业视野。 4. 项目经验:积累覆盖多行业的大型系统研发与实施经验,如参与核电站自动化检测系统的开发落地。 5. 薪资福利:提供具竞争力的薪酬待遇和完善福利体系,包含五险一金、带薪年假、年度体检、节日福利等。
工程师
1000-1010元/天
电气工程师3-5年学历不限
三菱PLC程序调试
其他生产营运人员经验不限本科暖通运维建筑与环境
岗位职责: 1. 负责动力设备设施(如冷冻机、空压机、制氮机、干燥机组等)系统的日常运行、维护与检修工作; 2. 制定动力设备设施的维护保养及维修计划,并组织实施; 3. 组织开展动力设备大型检修与周期性维护作业; 4. 编制动力设备设施的操作规程、维保规范,并承担相关人员的技术培训; 5. 制定备品备件采购计划,负责备件库存管理及年度预算编制; 6. 根据厂区整体能源使用状况,合理调节动力设备运行参数,提升运行效率。 任职要求: 1. 本科及以上学历,熟练掌握CAD等制图软件,精通Office等常用办公工具; 2. 具备较强的组织协调能力及现场问题处理能力; 3. 工作踏实肯干,具备良好的团队协作意识和敬业精神。
技术博士
1.5-3万元/月
其他生产营运人员5-10年博士材料研发工艺设计工艺改良吸附材料技术对标团队管理
工作职责 1. 主导活性炭吸附材料的关键技术研发与性能升级,制定并实施技术优化方案,实现吸附效率提升20%以上的目标。 2. 开展新型改性工艺的自主创新,推进不少于3种差异化技术路径的实践验证,形成具备量产条件的技术成果。 3. 构建国际先进技术对标机制,持续追踪日本、德国在吸附材料领域的研发进展,每年完成2份高水平竞品分析报告。 4. 统筹管理3-5人研发团队,组织核心技术攻关,合理配置资源并把控项目节点,保障研发任务按时高质量完成。 任职要求 1. 材料科学与工程专业博士学历(统招),具有5年以上吸附材料领域研发经历,掌握系统的材料表征与性能测评方法。 2. 深入理解活性炭改性技术机理,累计发表3篇以上SCI论文或取得2项相关专利,具备独立规划实验方案的能力。 3. 具备全球技术动态捕捉与分析能力,熟悉日语或德语者优先考虑,能够高效吸收并转化国外先进研究成果。 4. 有团队管理背景,具备出色的项目执行能力和抗压素质,能带领团队突破关键技术难题。
SQE工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员包吃包住月结3-5年本科QC
工作职责: 1. 在新材料开发过程中,核实新材料供应商的研发能力,并开展现场审核,确保新供应商顺利导入; 2. 审查供应商的基础质量管理体系,协助其优化供应流程,持续提升供货品质稳定性; 3. 牵头对客户及生产现场反馈的质量问题进行失效分析,定位根本原因,评估风险,制定纠正方案并跟踪改善落地; 4. 协同研发团队推进新材料开发工作,提供材料品质支持(如共享历史失效案例库、参与新品开发检查清单制定等) 任职要求: 1. 本科及以上学历,化学、材料、自动化、数学统计、微电子、电子电路或电子通信等相关理工科专业; 2. 具备2年以上供应商质量管理或制程质量管理经验,有锂电池行业背景者优先考虑; 3. 熟悉QC七大工具、8D报告、MSA等常用质量分析方法; 4. 具备良好沟通协调能力,能高效联动内部原材料质量异常处理,并与供应商就质量问题沟通推动闭环改善; 5. 具备较强逻辑思维能力,思路缜密,能够独立完成原材料失效问题的分析判断 职位福利:五险一金、绩效奖金、年底双薪、加班补助、包吃、包住、带薪年假、定期体检
产品技术工程师
6000-10000元/月
其他生产营运人员经验不限本科硬件产品
岗位职责: 1、负责具体产品型号的全生命周期管控; 2、在新产品导入阶段,对接客户技术需求并开展评估,协调内部技术团队进行可行性研究,制定新产品开发计划表,并跟进各环节任务执行进度; 3、过程优化与质量保障:主导新产品的试制与测试工作,识别并解决潜在质量问题;制定工程验证方案并推动实施,把控产品实现过程中的关键节点;分析生产过程中遇到的技术瓶颈与工艺难点,确保设备关键指标(如OEE, Cpk, UPH)及工艺输出满足标准要求; 4、文档与流程规范:编制产品相关工程技术文件,包括DFM(可制造性分析)、工艺流程图、ECN(工程变更通知)、DOE(实验设计)报告、TA(技术分析)等;配合完成产品化所需的生产与测试文档,撰写调试记录、问题处理报告、标准作业指导书(SOP)等资料; 5、定期向上级反馈产品开发进展、市场调研成果及团队协作情况;负责报告与演示材料的整理与编写,确保团队间信息传递准确高效; 6、关注行业发展趋势与竞争格局,开展市场调研,收集并分析市场数据,把握用户需求变化;进行竞品分析,明确产品市场定位,提出差异化竞争建议; 7、客户支持与跨部门协作:配合客户审核工作,协同销售与现场应用工程团队提供技术支持,处理客户反馈与投诉;参与新设备研发项目,从制造、调试、维护及工艺实现角度提出优化建议。 任职要求(可接受优秀应届毕业生) 1、本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、电子工程、微电子、自动化、光学、材料科学与工程等相关专业优先; 2、具备半导体设备、精密机械、自动化或相关领域的产品工程、工艺工程或项目管理背景;有半导体封装工艺或产品管理经验者优先; 3、熟悉产品开发流程及相关技术规范,能独立完成方案设计、项目进度甘特图编制等工作; 4、具备出色的沟通与组织协调能力,表达清晰,能够高效联动研发、生产及客户等内外部团队。
养殖员1-2人
招聘:[烟花][烟花]湖南省郴州市安仁县某养殖场招聘育肥饲养员新手一人,身体健康,年龄55周岁以下,养殖规模1100头,老板也在里面养,漏粪猪场,工资具体事宜电话详谈。(新手一人非诚勿扰)
郴州 安仁县
6月6日 00:29拨打电话
气保焊电焊工厂焊工氩弧焊社保包吃月结焊工证
郴电科技有限公司招聘岗位:焊工招聘要求:18-50岁,,初中及以上学历,会氩弧焊、电焊、气保焊,能吃苦耐劳,稳定性强,有焊工证。福利待遇:保底5000元/月购买五险,包中餐、市内班车接送员工上下班,单休,工作时间8:30--12:0013:30--17:00。联系方式:人事部()地址:郴州市苏仙区白露塘镇东河路51号郴电科技厂房
郴州 苏仙区
6月6日 00:23拨打电话
郴州苏仙区招塔吊司机顶班,顶2天半,明天下午开始
6000-8000元/月
塔吊司机1-2人
郴州苏仙招塔吊司机顶班,顶2天半,明天下午开始
郴州 苏仙区
6月5日 23:34拨打电话
视频运营1年以下高中居家办公接受居家办公电商微信渠道短视频平台直播平台抖音/快手平台视频
1. 按公司要求,定时发布已制作完成的成品短视频,无需自行拍摄、剪辑、写文案 2. 每日完成规定发布条数,保证账号正常运营,及时同步视频发布后的线索数据 3. 不涉及推销、带货,仅负责作品发布,引导意向客户留资即可 任职要求 1. 有视频号账号(仅视频号),能正常发布作品 2. 时间灵活,能按时完成每日发布任务,执行力强 3. 无需经验,零基础可做,全程有专人指导操作 薪资待遇 1. 薪资按有效线索结算,当日结算,日结发放 2. 多劳多得,线索越多收益越高,无底薪, 3. 全程线上办公,在家即可操作,时间自由
郴州安仁县有一根柱子的一根包角条松了,买支透明玻璃胶,把它粘回去,包胶包人工80元
300-400元/天
打胶1-2人
有一根柱子的一根包角条松了,买支透明玻璃胶,把它粘回去,包胶包人工100元
郴州 安仁县
6月5日 22:56拨打电话
自动化技术员
8000-11000元/月
自动化工程师经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责自动化控制系统(PLC、DCS、SCADA等)的设计、编程、调试与优化 2.参与工业产线自动化改造及智能装备集成项目,完成方案制定与实施落地 3.编写技术文档,包括控制逻辑图、IO表、操作手册及验收报告 4. 配合机械、电气、软件团队完成跨专业协同开发与现场联调 5. 对现有自动化系统进行故障诊断、维护升级及性能提升 任职要求: 1. 自动化、电气工程、机电一体化等相关专业背景,学历不限 2.具备自动化相关工作经验,熟悉主流品牌PLC(如西门子、三菱、欧姆龙)及HMI开发 3.掌握工业通信协议(Modbus、Profibus、Ethernet/IP等)及基础电气识图能力 4.具备良好的逻辑思维、问题分析与现场动手能力 5. 责任心强,适应短期出差与项目制工作节奏
自动化工程师
8000-11000元/月
自动化工程师经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责自动化控制系统(PLC、DCS、SCADA等)的设计、编程、调试与优化 2.参与工业自动化项目需求分析、方案制定及技术文档编写 3. 对现有产线进行自动化升级改造,提升生产效率与稳定性 4.配合机械、电气工程师完成设备集成与联调测试 5. 提供现场技术支持,快速响应并解决运行中的技术问题 任职要求: 1.自动化、电气工程、机电一体化等相关专业背景,学历不限 2. 具备自动化相关工作经验,熟悉主流品牌PLC(如西门子、三菱、欧姆龙) 3.掌握基础电气原理、传感器应用及工业通信协议(Modbus、Profibus等) 4.具备良好的逻辑思维与问题解决能力,能适应短期出差或现场作业 5.有制造业、能源、化工等行业项目经验者优先
自动化工程师
8000-11000元/月
自动化工程师经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责自动化控制系统(PLC、DCS、SCADA等)的设计、编程、调试与优化 2.参与工业自动化项目需求分析、方案制定及技术文档编写 3. 对现有产线进行自动化升级改造,提升生产效率与稳定性 4.配合机械、电气工程师完成设备集成与联调测试 5.提供现场技术支持,快速响应并解决运行中的技术问题 任职要求: 1.自动化、电气工程、机电一体化等相关专业背景,学历不限 2.具备自动化相关工作经验,熟悉主流品牌PLC(如西门子、三菱、欧姆龙) 3.掌握基础电气原理、传感器应用及工业通信协议(Modbus、Profibus等) 4.具备良好的逻辑思维与问题解决能力,能适应短期出差或现场作业 5.有制造业、能源、化工等行业项目经验者优先
自动化工程师经验不限学历不限
岗位介绍: 电气自动化工程师是指专门负责对自动化机器设备进行配盘、接线、调试编程等操作的电气自动化技术人员 (小白0经验0基础可招) 岗位职责: 负责新能源锂电池、点胶机、机械手、AGV机器人等自动化设备操作 1、主要是看2D3D图纸、配盘、接线、IO对点、走工位的工作。 2、掌握电气控制系统、电路图绘制、PLC编程、变频器调试等等。 3、参与现场的安装和调试 4、对设备进行维护 【薪资待遇】月薪8500-16000 1、像0基础0经验或技能还不达到要求的,入职需跟着工程师实训学15-20天左右包吃住,额外有 2000 生活补贴 实训学会后正式独立上岗综合薪资保底 8500/月。独立上岗后沉淀3个月左右,可以晋升薪资12K-16K/月
自动化工程师经验不限高中SolidWorksPLC编程机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业
岗位职责: 1.负责电气设备、控制柜、配电箱等的安装、接线、调试及功能验证 2. 按照图纸和工艺要求完成成套设备的装配与布线工作 3. 配合质检人员进行通电测试、绝缘检测及问题整改 4.做好装配过程中的标识、记录及现场5S管理 5. 协同生产、技术部门优化装配流程,提升作业效率与一次合格率 任职要求: 1.熟悉低压电器元件(如断路器、接触器、PLC模块等)结构与安装规范 2.具备基本电路识图能力,能独立看懂电气原理图与接线图 3. 工作认真细致,有较强的质量意识和安全操作意识 4.能适应生产现场环境,具备一定的体力与动手能力 5. 有电工证或装配类相关经验者优先
生产部门主管
1-1.5万元/月
生产总监10年以上高中能源/环保/化工经验化工工艺经验有生产管理经验质量管理经验精密机械经验自动化设备经验机电设备经验
岗位职责: 1、依据公司战略规划与运营需求,编制月度、年度生产计划,并结合实际动态调整生产调度安排。 2、组织制定并监督落实厂区各项管理制度,全面统筹各车间的日常运作与管理工作。 3、主导生产成本预算的编制工作,实施成本监控与数据分析,提升成本控制水平。 4、推进新技术、新工艺的应用与优化,负责设备设施运行状态的监管及维护检修计划的执行。 5、加强跨部门协作,高效协调资源,保障生产流程顺畅运转。 6、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求: 1、年龄50周岁以下,身体健康状况良好。 2、具备5至10年以上有色金属冶炼行业生产管理经历,精通各类生产工艺流程,具有较强的现场问题应对与解决能力。 3、具备风险识别与管控、组织协调、数据统计分析等相关能力。 工资待遇具体面议
生产跟单文员
4000-6000元/月
生产跟单/文员月结1年以下中专/中技新能源机械设备/机电/重工
工作内容 1.负责生产订单的跟进与执行,涵盖订单下达、生产进度监控等环节; 2.统筹协调内部及外部资源,保障生产排程按计划推进; 3.应对生产过程中出现的突发问题,快速响应并落实解决方案。 任职要求 1.拥有良好的沟通与组织协调能力,能高效联动相关部门及合作方; 2.工作积极主动,具备较强的责任意识和任务推动能力; 3.具备基础的数据分析技能,可对生产相关数据进行整理、统计与分析。
生产文员
3000-5000元/月
工厂文员1-2人月结1-3年学历不限全职
要求:年龄45岁以内,懂电脑,相关经验一年以上,责任心强,身体健康,服从安排。
成套电气设计工程师
4000-8000元/月
电气工程师1-3年学历不限PLC工程师CAD
熟练掌握高低压成套电气设备图纸,可独立完成环网柜、开关柜的一次、二次原理图及系统设计图
电脑接单对单,
3000-4000元/月
工厂文员1-2人1-3年中专/中技
铝合金门窗厂招文员,接单,对单,
生产跟单/文员
5000-10000元/月
生产跟单工厂文员包吃3-5人月结
吃苦耐劳,期望工资高,做事效率高,欢迎加入
SMT生产组长/拉长
5000-7000元/月
生产组长包吃包住6-10人月结1-3年学历不限全职
【岗位职责】 1.负责班组人员的出勤管理; 2.根据生产任务合理安排生产人员以保障按时完成工作; 3.管理生产现场,确保5S能维持在标准阶段; 4.及时处理或上报生产过程中的质量问题,保证产品质量; 5.与团队合作,完成生产目标。 【任职资格】 1.SMT行业管理经验1年以上; 2.能够独立拆解生产计划; 3.能够迅速识别并解决生产过程中的问题; 4.熟悉生产现场的日常管理和质量控制。
流涂主管
5000-10000元/月
厂长/主管3-5年高中
具备3年以上铸造厂流涂现场管理经历,熟知实型铸造工艺流程,尤其精通流涂涂料的配制、施涂、干燥及质量控制等核心环节。
生产跟单文员
4000-5000元/月
生产跟单/文员3-5年高中
具备3年以上铸造厂工作经验, 熟悉电气操作,掌握ERP系统应用, 工作细致认真,责任心强。 (薪资待遇面议)
办公室文员
3000-4000元/月
办公室文员包吃包住有提成1-2人经验不限学历不限
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