一定要有风电维修的工作经验和相关证件 岗位职责： 1. 负责风电场施工项目的现场管理与进度协调，确保按计划安全高效推进 2. 执行风机基础、塔筒、机舱及叶片等关键环节的安装与质量监督 3. 组织并参与风电设备维修、故障排查及技术整改工作 4. 编制施工日志、验收资料及安全技术交底文件，确保全过程可追溯 5. 配合EHS管理要求，落实高空、吊装、电气等高风险作业的安全管控措施 任职要求： 1. 具备风电项目施工或维修相关工作经验，熟悉风电机组结构及运维流程 2. 持有有效登高证、低压电工证、起重机械指挥证等风电行业必备证件 3. 熟悉《电力建设施工质量验收规程》《风力发电场运行规程》等相关标准 4. 具备良好的现场沟通与团队协作能力，能适应长期驻场及野外作业环境 5. 学历不限，具备中专/技校及以上学历者优先，有风电企业从业经历者优先

一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：接受三证齐全的无经验人员 年龄：18—**** 岗位职责： 1、开展风力发电机组机械与电气部分的检修维护，实施风机部件技术升级，加装辅助装置等作业。 2、积极参与公司组织的各项培训，主动提升风电专业技术能力。 工作地点：全国各风电项目现场出差 要求：身体状况良好，无影响风电作业的健康限制，具备较强实操能力，能适应长期外派工作，需持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪资按技术水平核定，住宿由公司免费安排，遇大风雷雨天气现场停工休息，每三个月可返乡休假10天 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：需持三证齐全，具备3个月以上风电现场工作经验 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风电机组故障排查与处理、日常巡检维护、缺陷消除及机械电气系统保养任务，确保机组安全稳定运行； 2、参与设备安装监督、调试测试及试运行工作，落实隐患排查与整改，并完成相关数据记录与资料整理；服从现场管理安排，及时反馈工作执行情况； 3、按时参加公司组织的技术培训，持续提升专业技能水平。 工作地点：国内各风电场就近分配 要求：身体健康，无职业禁忌症，动手能力突出，能胜任长期出差作业，须具备低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪酬由现场评级与绩效奖金共同构成，提供免费住宿，恶劣天气下现场停工休息，每满三个月享10天回家休假 风力发电属于国家重点支持的新能源领域，风机设计寿命长达二十年，行业稳定性强，发展空间广阔！

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风电机组运维，主要是刷漆，要求有高空证，急救证。月薪20000起(计件一组65000)，一个月4人能做2组。

招风电风叶运维整改队伍有经验者，长期活

一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：接受三证齐全的新人 年龄：18—**** 岗位职责： 1、开展风力发电设备机械与电气部分的检修维护，实施风机部件技术升级，加装辅助装置等相关工作。 2、按要求参与公司组织的各项培训，主动掌握风电专业技术知识。 工作地点：全国各风电项目现场出差 要求：身体状况良好，无影响风电作业的健康限制，具备较强实操能力，因工作特性需能长期外出作业，须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪资依据技术水平核定，住宿由公司免费提供，遇刮风雷雨天气在场站休息，每三个月可返乡休假10天 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：需持三证齐全，具备3个月以上风电现场工作经验 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风电机组故障排查与处理、日常运行维护、缺陷消除及机械电气部分的保养工作，确保机组安全稳定运行； 2、参与现场安装监督、调试及试运行任务，负责隐患识别与整改，并完成相关数据记录与资料整理；服从现场负责人调度，及时反馈工作进度； 3、按时参加公司安排的技术培训，持续提升风电专业技能。 工作地点：国内各风电场就近分配 要求：身体健康，无妨碍从事风电工作的职业禁忌，动手能力突出，能适应长期出差作业，须具备低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：工资按现场评级发放+绩效奖金，住宿由公司统一安排且免费，恶劣天气期间在场休息，每满三个月享受10天回家休假 风力发电属于国家重点支持的新能源领域，风机设计寿命长达二十年，行业前景广阔，岗位稳定性强！

岗位职责 1、负责现场风力发电机组的日常维护、故障处理、隐患排查、技术改造及缺陷消除等工作 2、按周期开展设备巡查，发现问题及时上报至检修主管并配合处理 3、完成各类管理系统的数据录入，规范填写设备档案及检修、试验记录 岗位要求 1、大专及以上学历，电力、电气、机械、风能与动力工程等相关专业，应届生需学习成绩优秀，具备良好的专业理论基础 2、具备扎实的专业知识，学习能力强，成绩突出 3、能承受工作压力，具备较强的敬业精神和服务意识，可接受长期出差或外派驻场 4、须持有登高作业证、低压电工操作证、高压电工操作证 5、专业范围：电力、电气、机械、风能与动力工程等相关领域

招聘风电叶片维修人员，新手小白，有经验的均可，年龄45周岁以下。适应长期出差，能吃苦耐劳，不恐高，月薪6500元-12000元。

1、负责机电工程投标预算或工程量清单报价的编制及相关事务。 2、负责项目日常预算（洽商报价）等工作，以及竣工结算报价的编制、核对与谈判事宜。 3、严格执行项目成本管控，按公司要求提供各类预算数据的分析支持。 4、熟练操作计算机及各类预算软件（广联达）（e算量）（智多星）等。 5、服从公司临时调配，完成上级交办的其他工作任务。 6、具备机电安装相关知识基础，或在院校期间系统学习过相关内容。

招风电运维工程师电话，湖南娄底，招聘要求，年龄在五十岁以下，证件要求每个人会持有电工证，高空作业证，救援证，吊篮证，

石门工地招聘小工8人 工作内容：清理马路，收拾卫生，铁管玛垛的一些零活 一天工作9个小时，每天跑家， 工资110元一天，日结。 每天6点之前从福满家北门发车 岗位要求：，年龄 60 周岁以下，身体健康 联系电话：

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招司马机看机3名，十四针和十六针十五台工资6800，

工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-50周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线火车西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！ 工作地址：昆明

♻【叶片维修】♻ 熟练工 18-45周岁，，初中及以上学历，身体健康，吃苦耐劳 熟练工 包住、10000-14000元/月，入职缴纳五险。 主要负责风叶片维修、打磨、手糊、灌注、了解方案、后处理等，走动式工作。 要求持有高出证从事风电叶片维修1年以上维修工作经验，个人团队都可联系 电话 福利待遇:职工生日免费发放礼物、不定时举办各种团建活动。 ⚠

风力发电维修保养，还需要工人2名，年龄19到45岁持高空作业证，低压电工证上岗，有五险，月工资，没活戴着也给你钱，签合同，3.5.10年供吃供住，每月平均一万元左右，详情咨询郑

工作地点：四川西昌无经验，可以培训1-6个月安置上岗 招聘风电运维人员 转正后综合薪资7500-10000元以上， 六险，提供住宿， 工作3个月休12天，报销休假路费， 高温补贴、节日礼品等各种福利以企业规定为准， 招聘要求：25-35周岁， 大专及以上学历，理工科专业， 有高压电工证、低压电工证和登高证， 有一年以上风机运维工作经验

招聘岗位: 风力发电运维检修工程师 【岗位职责】： 按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行； 【岗位要求】： 1、性别/年龄： 18 - 38 周岁，学历不限，不限经验。 2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。 4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。 无三证的取证后直接入职，。 【岗位薪资】： 实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。 转正工资:5000－12000。 【晋升 空间】： 实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班 长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。 【休假时间】： 在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10- 15天，。

岗位职责: 风力发电设备的检修及维护保养 岗位要求： 1、性别年龄：18-38周岁、学历不限，不限经验。 2、能够吃苦耐劳，能适应短期出差。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症等职业禁忌症。 岗位薪资：实习期3个月、工资4500－5500，在职满六个月可申请户籍地就近分配。 晋升空间：队长、值班长、站长、区域经理、项目经理。 休假：在风电场每工作 2-3 个月，可以休息 10-15天。

一、岗位职责1. PLC程序开发：熟练使用西门子TIA Portal（博途）软件，承担S7-1200/1500系列PLC的程序设计、调试与性能优化工作；同时掌握汇川、欧姆龙、三菱、倍福等主流品牌PLC的编程技术，能够根据项目实际需要灵活切换和适配不同品牌的控制系统。 2. 电气设计与BOM编制：运用EPLAN Electric P8软件完成电气原理图、控制柜布局图、接线图等图纸绘制，严格执行IEC电气制图规范；准确编制电气物料清单（BOM），明确元器件型号、规格、数量及供应商信息，确保图纸、清单与实物一致，协助采购与生产部门实现物料高效管理。 3. 全流程调试工作：主导设备出厂前的单机运行与系统联调，涵盖PLC逻辑验证、I/O信号测试、通信连接调试、报警功能检查等内容，及时发现并处理调试中出现的程序或电气问题，形成完整调试记录，保障设备符合出厂验收标准。 4. 技术文档编制：独立编写设备操作说明书、维护手册、调试指导书等技术资料，内容要求条理清晰、表达规范、易于理解，覆盖设备工作原理、操作流程、典型故障处理等关键信息，为后期运维提供有效支持。 5. 现场技术支持：通过现场服务或远程方式，为安装调试人员提供技术指导，讲解设备操作要点与调试方法，协助处理现场突发技术难题，推动项目顺利实施；参与对调试团队的基础技能培训工作。 二、任职要求 1. 学历与专业：大专及以上学历，电气自动化、机电一体化、电气工程及其自动化等相关专业背景，具备5年以上相关领域工作经验； 2. 核心技能要求： - PLC编程：精通西门子200smartPLC及TIA Portal（博途）软件操作，熟练运用LAD（梯形图）、SCL（结构化控制语言）进行编程，能独立完成中大型自动化项目的程序开发与调试；熟悉三菱、汇川、欧姆龙、倍福等至少一种主流品牌PLC的编程环境及硬件架构。 - 电气设计：熟练操作EPLAN Electric P8进行电气图纸设计，可建立标准化部件库与宏文件，高效完成电路原理图及各类报表（如端子表、电缆表）输出；了解常用电气元件选型原则，能依据项目需求合理配置元器件。 - BOM与文档：具备精准编制BOM的能力，可配合PLM系统完成物料数据录入与维护；擅长技术文档撰写，逻辑严密、表达准确，满足客户及内部使用要求。 - 调试能力：拥有丰富的出厂调试和现场排故经验，能快速定位并解决PLC程序、电气回路、通讯接口等方面的问题；熟悉Profinet、Profibus-DP、Modbus TCP/IP等工业通信协议的配置与调试。 - 运动控制：掌握主流品牌伺服系统与变频器的运动控制应用。 3. 综合素养： - 具备良好的逻辑分析能力、实践动手能力和问题应对能力，能独立负责自动化项目全流程执行。 - 具有较强的沟通协调能力与团队合作意识，能够高效对接机械、采购、生产及客户各方，准确传达技术需求。 - 可接受短期出差安排，责任心强，抗压能力好，能严格把控项目进度与交付质量。

1. 具备非标自动化热源系统、设备及生产线电气控制系统的设计经验； 2. 熟练掌握元器件选型、三图绘制、PLC编程与智能调控技术； 3. 熟悉触摸屏集中控制，可实现自动空气能功率调节及风机频率控制等功能； 4. 拥有扎实的非标高端电气研发设计能力，实践操作能力强，工作态度严谨负责，执行力强，能适应高强度作业安排。

岗位职责： 10kV及以上供电系统巡检与操作，熟练掌握并执行运维规范，确保操作零失误 任职要求： 1、持有高压、低压电工证，熟悉10KV、220KV供电系统的运行与维护操作流程 2、具备2年以上供电系统运行维护相关工作经验

岗位职责: 1. 参与电气工程的方案制定与技术设计，确保系统满足功能及性能指标； 2. 承担电气设备的安装、调试与故障处理，保障设备稳定运转； 3. 针对电气系统运行问题开展分析并实施解决方案，增强系统稳定性； 4. 编制电气操作说明及相关技术资料，提供现场技术支持与服务； 5. 推进电气系统的改造与优化工作，持续提升系统运行效率。 任职要求： 1. 具备扎实的电气专业知识和问题分析能力，可独立完成系统设计与维护任务； 2. 熟悉常用电气工具软件，如电气控制柜设计类软件、PLC编程平台等； 3. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能高效应对技术挑战； 4. 工作认真负责，严格执行作业规范与流程，确保输出成果质量； 5. 具有较强的学习意愿，能够持续跟进电气技术的更新与发展。

热电厂环保项目电气技术方案指导制作， 岗位职责: 1.负责电气系统的设计、安装及调试工作； 2.提供专业技术支持并开展有效沟通，保障项目按标准推进； 3.负责项目整体的组织协调，确保按时交付； 4.负责相关技术资料的编制与审查。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与团队协作意识； 2.有较强的责任感及独立处理问题的能力； 3.精通电气系统安装与调试相关技能； 4.具备良好的项目统筹与协调能力； 5.熟悉技术文档的撰写与审核流程。

职责目标： 1、承担自动化设备的电气系统维护及复杂故障处理工作。 2、参与或牵头推进生产线自动化、智能化技术改造与升级。 3、完成设备运行数据采集并实现与MES系统的对接集成。 基本要求： 1、学历背景：本科及以上，专业为电气自动化、机电一体化等相关方向。 2、知识结构：具备独立完成电气图纸设计、程序调试及故障排查的能力。 3、工作经验：3年以上工业自动化项目实践经历，熟练掌握至少一种主流PLC（如西门子S7-1200/1500、罗克韦尔ControlLogix）编程，了解工业通信网络（Profinet、Ethernet/IP）及人机交互系统（HMI/SCADA，如WinCC、Intouch）开发。 4、基本素能：具备扎实的专业能力，良好的沟通协作意识，较强的责任心、细致度，品行端正，保密意识强。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、包住、每年多次调薪、多次晋升机会 职位亮点：内部晋升、待遇好、效益稳定、发展空间大

招聘涂布机安装工程师（队长）多名，有证者优先，工资面议（保底不低于8000元含餐补）、提供商业保险，包差旅和食宿福利。工作地点：湖南常德、广州惠州和全国出差。

年龄30-45岁 岗位职责: 1.参与电气工程的方案制定与技术设计，确保系统满足功能及性能标准； 2.负责电气设备的安装实施、运行调试与故障处理，保障设备稳定运转； 3.开展电气系统故障诊断与根因分析，提出改进措施以增强系统稳定性； 4.编制电气操作说明及相关技术资料，为现场提供专业技术支持； 5.推进电气系统的改造与性能优化，持续提升整体运行效率。 任职要求： PLC编程开发，涵盖设备选型至程序设计，精通西门子、三菱品牌及伺服控制系统。 1.具备扎实的电气专业基础与问题分析能力，可独立完成系统设计与维护工作； 2.熟练使用各类电气工具软件，包括控制柜设计软件、PLC编程平台等； 3.具备良好的协作意识与沟通技巧，能够高效协同解决技术难题； 4.工作认真负责，严格执行作业规范与流程，确保输出成果质量达标； 5.具有较强的学习意愿，关注电气技术发展动态并持续提升专业能力。

招聘新能源电芯涂布机安装工程师多名（安装队长），有证者优先，工资面议（保底不低于8000元含餐补）、提供商业保险，包差旅和食宿福利。工作地点：湖南常德、广州惠州和全国出差。

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