职位描述 一、岗位要求： 1、中专及以上学历、 机械类、电气类、材料类、新能源等工科专业优先考虑; 2、良好的沟通协调能力、 及办公软件使用能力; 3、有较强的的责任心、执行力！ 4、年齡18-35周岁 身体健康 二、岗位职责： 1、风机组的故障消缺、 故障排除、 参数调试、 保证风机正常运行 2、线路的维修、 机器的维护以及系统的维护。 三、薪酬福利： 薪资构成： 底薪+ 岗位津贴+技术补助 + 伙食补助 +高温补贴+ 工齡工资 （岗位等级不同薪资待遇不同 ) 综合薪资： 8000-12000 2、每半年有晋升的机会 3、享受高温补贴、技术奖金、年终奖等 4、晋升空间： 风电运维初级-中级-高级一-运维值长-场长-项目经理 四、工作时间：长白班，弹性工作，恶劣天气带薪休息，六险一金，年底双薪，月休6-8天、 可连上连休、 休假回家按照二等高铁票价

一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：接受三证齐全的新人 年龄：18—**** 岗位职责： 1、开展风力发电设备机械与电气部分的检修维护，实施风机部件技术升级，加装辅助装置等作业。 2、按时参与公司组织的各项培训，主动学习风电相关专业知识。 工作地点：全国各风电项目现场出差 要求：身体状况良好，无影响风电作业的健康限制，具备较强实操能力，能适应长期外派工作，持有低压电工证、高压电工证及高处作业证 待遇：薪资按技术水平核定，住宿免费提供，遇刮风雷雨天气可在现场休整，每三个月可返乡休假10天 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：需持三证齐全，具备3个月以上风电从业经历 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风电机组故障排查与处理、日常巡检维护、缺陷消除及机械设备和电气系统的保养工作，确保机组安全稳定运行； 2、参与现场安装监督、调试与试运行任务，落实安全隐患排查与整改，同步完成相关数据记录与资料整理；服从现场管理安排，及时反馈工作进度； 3、积极参加公司组织的技术培训，持续提升专业技能水平。 工作地点：国内各风电场就近分配 要求：身体健康，无妨碍风电作业的禁忌症，动手能力突出，能胜任长期出差任务，须具备低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪酬由现场评级与绩效奖金共同构成，免费提供住宿，恶劣天气期间可在现场休息，每满三个月享受10天回家休假 风力发电属于国家重点支持的新能源领域，风机投运后可持续运行约二十年，行业稳定性强，发展空间广阔！

1、负责风电场机组的日常巡检、故障消除及维护工作，确保设备安全稳定运行； 2、在设备维护过程中，开展故障与隐患的排查、整改与处理，并做好相关数据、资料的记录与归档； 3、对现场作业的安全性、质量标准及工程进度进行严格监督，发现安全隐患及时上报并跟踪处置； 4、配合主管领导推进现场费用管控，合理控制运维过程中的各项成本支出； 5、完成上级交办的其他日常事务性任务。 岗位要求： 1、具备风电运维工作经验者优先考虑 2、无恐高症，需持有电工进网作业许可证、电工特种作业操作证及高处作业资格证； 3、熟悉风力发电行业基本原理及相关技术知识 4、具备良好的沟通协调能力、学习能力和较强的心理承受能力； 5、动手实践能力强，能够按时高效完成上级交付的各项任务。

需具备机电工程二级建造师资格，熟悉水电、机电、消防、暖通及强电弱电系统！

机电工程师 电气工程师 任职资格： 1. 年龄28岁至40岁，具备专科及以上学历，机械类、电气自动化、机电一体化等相关专业毕业； 2. 有饮料工厂工作经验者优先，熟悉吹灌旋、贴标机等设备操作更佳； 3. 掌握高低压电气控制原理，了解工业自动化控制系统，熟练进行各类控制系统的编程与组态； 4. 具备基本的电脑操作能力，能熟练运用常用办公及专业软件，具备组织相关技术培训的能力。 岗位职责： 1. 熟知设备管理流程，与生产班组紧密协作，提供技术支持，参与生产设备的安装、调试、维修及日常保养工作； 2. 及时反馈设备维护与维修情况，分析故障成因并汇总，制定并推动实施改进措施； 3. 定期巡查重点设备运行状态，掌握现场实际运行数据，为生产提供有效指导与服务； 4. 按计划深入生产一线检查设备点检及保养执行情况，开展设备状态评估，并及时向上级汇报设备运行信息； 5. 严格执行设备维护保养计划，认真审核各类记录与报表；负有对下属员工进行业务培训与指导，提升团队技能水平的责任； 6. 完成部门主管交办的其他工作任务； 7. 在统一、康师傅、可口可乐等企业连续工作满7年以上者，予以优先录用。

1、学历要求：大专及以上； 2、专业要求：机电一体化、机电工程、自动化、自动控制等相关机械电子类专业； 3、具备较强的执行能力，能够主动识别并有效解决实际问题； 4、思维逻辑严谨，拥有独立思考与结构化分析问题的能力。

岗位内容： 1. 分析风能资源状况，编制风电场项目规划； 2. 设计风力发电机组、变电站等风电设施； 3. 负责风电设备的选型、采购和验收； 4. 管理风电项目施工现场，确保工期和质量； 5. 对风电设备进行维护和运行管理。 任职要求： 1. 中专及以上学历，电气工程、机械工程、能源工程等相关专业； 2. 熟悉风机、变流器、变压器等风电设备的选型、设计、安装和调试； 3.完全掌握市面上常见风电计算软件和仿真软件； 4.具有良好的沟通能力、团队合作精神和解决问题的能力。

岗位职责： 1. 负责风电场日常运行值守，保障风力发电设备安全、稳定运转。 2. 实时监控风电场各项运行参数，发现异常及时上报并采取应对措施。 3. 依照运行规程执行设备启停、调试等相关操作。 4. 参与突发事故的应急处置及应急预案的具体实施。 5. 完成上级安排的其他相关工作任务。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，电力系统及其自动化、风能动力工程等相关专业优先。 2. 具有2年以上风电场运行经验，掌握风电场运行操作规范。 3. 责任心强，具备良好的安全意识，能适应倒班作业安排。 4. 具备较好的沟通能力和团队协作精神。 5. 持有相关职业资格证者优先考虑。

武汉市武昌区招建筑机电工程师

工作年限：1年以上同岗位工作经验 资质证书：低压电工证 岗位职责： 1、负责猪场各类机电设备的日常管理与定期维护，建立设备台账，实行挂牌管理，并完成巡检记录 2、根据月度及季度计划开展水电设施检修工作，提交采购申请，配合场长完成机械配件的采购及到货验收登记 3、准确、完整地记录设施运行过程中的各项基础数据

宜昌市点军区艾家镇宜涪高铁二标段招聘Q2塔式起重机司机数名，工期长工资待遇面谈

有没有宜昌附近的指挥包吃包住5千一个月工作很轻松一天吊不了几吊。。

工作地点湖北省宜昌市猇亭区

湖北拓海物流招一位正面吊师傅！月薪7000-10000地址：湖北省枝江市中国石化省化肥厂铁路专用线工作内容:铁路及汽车集装箱上下联系电话：陈（），有意向者可私聊

岗位职责： 1.熟练操作挖掘机完成土方开挖、回填、平整、装卸等施工作业 2. 严格遵守安全操作规程，做好设备日常检查、保养与简单故障处理 3.按施工图纸及现场指挥要求精准作业，确保工程进度与质量 4.服从工地统一调度与安全管理。 任职要求： 1.持有有效的挖掘机操作证（特种作业操作证） 2.具备挖机/钩机实际操作经验，能独立完成各类工况作业 3.身体健康，无恐高、眩晕等影响高空或机械作业的疾病 4.吃苦耐劳，适应户外作业环境，服从项目工期安排。

工作范围是风电叶片检查拍照稳修

维修风力扇叶维修

工作地点：四川西昌无经验，可以培训1-6个月安置上岗 招聘风电运维人员 转正后综合薪资7500-10000元以上， 六险，提供住宿， 工作3个月休12天，报销休假路费， 高温补贴、节日礼品等各种福利以企业规定为准， 招聘要求：25-35周岁， 大专及以上学历，理工科专业， 有高压电工证、低压电工证和登高证， 有一年以上风机运维工作经验

招聘运维出差工15名 - 年龄：28-45岁 - 工作：维修风力发电叶片，统一分配外地出差 - 要求：有低压电工证、登高证优先；新手可安排学考证，能长期稳定干即可 - 薪资：6000-10000元

岗位职责： 1、负责风力发电机组故障处理、日常运行维护、电气部分检修保养，保障风电机组安全、稳定运行； 2、现场安装督导、调试和试运行等工作以及隐患的排查、整改，及相关信息、资料的记录和收集工作； 3、按时参加公司组织的各类培训、积极学习风电相关技术。 任职要求: 可接受中长期出差； 能吃苦耐劳，服从公司业务分配、调动； 可接受应届毕业生； 薪资待遇： 工资待遇：实习5000左右，转正6000-12000 ； 入职直签"劳动合同" 缴纳六险一金； 公司重视员工的职业发展，为员工提供广阔的晋升空间和职业发展通道。 技术路线---初级工程师 中级工程师 高级工程师 管理路线---项目经理→大项目经理→ 区域经理

熟悉消防，水电，暖通安装工艺流程，精通图纸细节，合理安排施工进度

要求：中专及以上学历，机电、电子、电气、机械、自动化等相关专业， 负责电控箱接线及PLC程序检验工作（需具备识读电气原理图能力）， 招聘人数：两名，性别不限，年龄36岁以下

要求：中专及以上学历，机电、电子、电气、机械、自动化等相关专业， 负责电控箱接线及PLC程序检测工作（需具备识读电气原理图能力）， 招聘2人，性别不限，年龄36岁以下

****具有大型工业洁净厂房管理经验，参与厂房类项目不少于3个，总面积不低于50万方**** 岗位职责： 1. 负责项目工程管理工作的组织实施，统筹调配相关资源；协调成本、设计、开发等业务条线，配合项目总经理实现项目的各项经营指标； 2. 负责项目工程计划制定与运营执行，对工程质量、进度、安全文明施工、成本控制及竣工验收等环节实施全过程管理，保障项目在进度、质量、安全和成本方面的目标达成； 3. 组织开展图纸会审及施工图技术交底会议，审核施工组织设计文件，审查各阶段承包单位的进度计划，核查监理单位的监理规划与实施细则； 4. 组织对承包单位各项工作进行监督、考核与指导，审核工程款项支付，主持召开工程例会及相关专题会议，编制并提交项目实施进展报告； 5. 解决项目实施过程中出现的技术与管理问题；参与工程及材料设备的招标工作，提供专业技术需求文件，参与技术标评审过程； 7. 负责对接建设局等相关政府部门的日常事务；协助项目总经理推进重要对外公共关系工作。 任职要求： 1. 学历要求：本科及以上学历，主修工民建、房地产、工程管理、机电等相关专业； 2. 工作经历：具备3年以上建筑工程领域工作经验，有大型厂房建设项目经验者优先考虑； 3. 具备扎实的工程管理能力，能够有效应对工程技术与质量方面的复杂问题并提出解决方案； 4. 具备良好的语言表达能力、组织协调能力、沟通技巧及团队领导力。

CAD自动化技术 岗位职责 1. 负责电气一次或二次元器件的选型及电气图纸的设计绘制等工作。 任职要求： 1. 具备识读各类电气原理图的能力 2. 熟练操作CAD及其它电气设计相关软件 3. 具有电气一次或二次系统设计实际经验 4. 具备成套开关柜或箱式变电站设计经验者优先

1、主要工作内容：负责工地弱电系统的安装与调试（包括布线及六大系统设备的安装调试等）； 2、日常对线路和设备进行巡检与维护； 3、配合厂家完成系统远程调试工作； 要求： 1、掌握弱电、光纤等相关技术知识； 2、持有相关电工证；需具备C1驾照，驾驶技术熟练； 3、年龄在28至42岁之间，能吃苦耐劳，须长期驻守项目现场； 主要承担监控、工地、楼宇对讲、公共广播、信息发布、人脸识别、道闸等弱电工程的施工安装任务，工作积极主动，学习能力强，责任心强。能适应随项目调动，工作地点一般位于大宜昌市区范围内。

岗位职责： 1、承担建筑项目中水电工程的方案规划、设计及现场施工管理工作； 2、负责水电工程的质量监管、进度把控与安全措施落实； 3、对接各方协作单位，确保水电施工严格遵循设计图纸及相关技术规范； 4、解决施工过程中出现的技术难题，提出有效对策并持续优化工艺流程； 5、参与项目验收环节，保障水电系统功能完备并满足后期运维需求。 任职要求： 1、具备大专或以上学历，主修建筑电气、给排水或相近专业； 2、拥有5年以上建筑工程领域水电管理经验，具大型项目经历者优先； 3、掌握国家现行水电设计标准与行业规范，具备扎实的技术统筹能力； 4、具备较强的沟通协调水平，能高效应对和处置现场突发情况； 5、持有注册电气工程师等相关执业资格证书者更受青睐。

基本要求及待遇： 1、学历及专业：土木工程、农学、电气、机械、工程管理等相关专业2025届或2026届毕业的实习生，需具备大专及以上学历； 2、实习期限为三个月（实习地点：宜昌市白洋装备工业园），提供食宿，薪资标准为：大专和本科实习生2500元/月，转正后5000元/月；硕士实习生4500元/月，转正后8000元起，薪酬上不封顶。 3、本岗位属于公司重点储备人才培养计划，实习结束后，结合个人专长与公司岗位需求，可从事班长、电气工程师、设计师等岗位。 4、工作态度积极，具备较强的学习意愿，踏实肯干，能接受公司统一安排。 5、本岗位持续招募，对户籍地无限制。

生产安装技术工程师要求： 中专及以上学历，机电、电子、电气、机械、自动化等相关专业背景，具备出差适应能力，身体状况良好。 年龄要求25至45岁，持有电工证或特种作业操作证者优先录用。 该岗位包含高空作业环节，有恐高情况的人员请勿投递。 薪资范围6-15k

掌握常用PLC的编程、组态与调试工作。