
技术部产品工程师
4000-6000元/月
机械工程师3-5年大专AutoCAD接受无机械工程师经验SolidWorks
岗位内容:
1、负责电气图纸的绘制及优化调整
2、参与产品样机的组装与调试
3、更新和完善产品工艺文件、物料清单及使用说明书
4、编制技术协议及相关技术解决方案
任职要求:
1、机电一体化、电子、自动化等相关专业背景
2、掌握基本机械与电气制图技能,熟练使用CAD或SW等设计软件
3、具备较强的责任意识和良好的团队合作能力
职位福利:全勤奖、节日福利、员工旅游、五险、大小周、工龄工资、定期团建
机械设计工程师
1.5-2.5万元/月
机械工程师3-5年硕士自动化机械经验SolidWorks有机械工程师经验
岗位职责
1、承担质谱设备机械结构的开发工作,涵盖离子源、真空腔室、离子光学系统等核心组件的设计与性能提升。
2、运用CAD工具(如SolidWorks、AutoCAD)完成三维建模及工程图输出,确保设计方案满足制造与装配规范。
3、开展有限元分析(FEA)和热力学模拟,优化结构在强度、刚性及温度变化下的稳定性表现。
4、协同电子、程序团队推进跨领域设计对接,处理机械与电气连接、振动抑制等技术问题,保障整机运行效能。
5、参与原型机搭建、验证测试及批量生产支持,解决产线工艺难点,并编制配套技术资料。
岗位要求
1、硕士及以上学位,专业方向为机械工程、精密仪器或相近领域。
2、具备3年以上从业经历,精通SolidWorks、AutoCAD等设计平台,掌握ANSYS或COMSOL仿真软件操作。
3、了解精密零部件加工方法(如CNC加工、钣金成形)。
4、掌握真空系统构造原理及相关材料应用(如不锈钢、陶瓷)。
5、具有3年以上医疗装备或高精度仪器研发背景,有质谱装置项目经历者优先考虑。
6、拥有真空腔体或高精度传动部件设计经验者更佳。
7、具备一定英文文献阅读能力,熟悉医疗器械行业法规及质量管理体系者优先。
机械设计工程师
7000-10000元/月
机械工程师3-5年大专自动化机械经验团队管理经验AutoCAD新能源经验非标设计经验整机设计经验机械设计制图机电设备经验汽车经验有机械工程师经验
岗位职责:
1. 负责非标类机械产品的开发与结构设计,完成工程图纸绘制及BOM清单编制等工作;
2. 承担所承接项目中机械技术方案的设计任务,编制材料与零部件清单,核算材料成本及安装工时;
3. 配合完成技术协议的起草、修改与会签流程,负责总体布局图及零部件图纸的设计工作。
任职要求:
1. 年龄40周岁以下,优秀者可适当放宽,大专及以上学历,机械设计制造及其自动化等相关专业;
2. 熟练使用Office、AUTOCAD、SOLIDWORKS等常用设计与办公软件;
3. 具备本行业2年以上工作经验,或在双拉等相近行业有3年以上实践经历;
4. 基本素质要求:为人诚信可靠、工作踏实认真、执行力高、具备良好团队协作能力与环境适应能力,积极进取、追求自我提升;
5. 专业素质要求:了解各类系统检修设备及工艺流程者优先考虑;
6. 必须持有钳工证等相关职业资格证书。
设备主管
9000-13000元/月
机电工程师1-3年大专机电相关专业设备维修/保养擅长SolidWorks
1.负责猪场设备的调试、保养、维修及空栏期间的检修工作,确保水、电、料供应稳定运行;
2.统筹安排猪场机电工程师的日常维修任务与工作计划;
3.提报设备维护所需零配件的规格与数量,跟进物资到货情况,并管理库存余量;
4.落实猪场环境控制、设备维保、设备安全、水电维修及报警系统的管理制度;
5.针对设备复杂故障提供技术支持与现场协助,推动问题有效解决;
6.组织开展猪场员工设备操作培训,监督环控硬件及相关设备的规范使用;
7.执行猪场应急演练方案,落实供水、供电等突发情况的应急预案处置;
8.负责猪场相关数据信息的系统化录入与维护;
9.按时完成上级领导安排的其他工作任务。
机械设计工程师
1-2万元/月
机械工程师经验不限本科非标设备
岗位职责:
1、与客户进行对接,明确客户需求并制定相应解决方案,负责方案的讲解与沟通;
2、协同销售团队,依据销售部门提供的信息及公司标准开展方案设计工作;
3、与机械设计部门协作,完成中标项目的技术交接,并确保交接内容准确完整;
4、配合电气部门,根据客户在电气方面的具体需求,协调提供技术支持;
5、承担方案中2D、3D布局设计任务,识别并处理各类技术问题与难点;
6、负责3D建模工作,并通过运动模拟等方式对模型进行可行性验证;
7、编制符合部门规范的方案演示PPT文件;
8、跟进方案执行进度,定期与客户开展技术交流,直至项目预验收阶段,并代表客户参与内部预验收流程;
9、持续跟踪已中标项目的设 计与装配进展,识别方案中的改进空间,归纳总结实践经验;
10、依据最终确认的方案输出配置清单,协助主管完成成本核算相关工作;
11、按时向上级汇报项目推进情况,及时传递客户的反馈意见与诉求;
12、完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1、教育水平:机械制造、机械工程、机械设计或相关专业本科及以上学历;
2、培训经历:接受过Pro/E、UG、AutoCAD其中一项软件培训,具备项目管理类相关学习经历;
3、工作经验:三年以上机械设备设计领域工作经验;具备汽车底盘、发动机、变速箱或零部件设计经验者优先考虑;
4、技能与能力:掌握机械设计基本原理,精通CAD、PPT等办公软件,可独立完成常规机械总装图或部件图的设计;熟悉常用机械装置的结构原理、性能指标、技术参数及安装调试方式;了解各类机械零件、标准件、非标件、通用件及气动元件的设计规范;熟悉金属切削、铸造、钣金、焊接、冲压、表面处理等加工工艺;具备扎实的机械理论知识和丰富的现场实施经验;
5、年龄要求:25岁至32岁;
6、个性特征:具备良好的沟通与表达能力,积极进取;富有团队意识,工作主动,能适应出差安排,英语可作为工作交流语言。
机械设计工程师
5000-6000元/月
机械工程师1-3年大专重型机械化工食品机械医疗/制药
1、熟练掌握CAD绘图工具,具备机械设计相关基础操作能力。
机械工程师
我们是做石料加工厂,需要招聘一个电气技术工程师和一个机械工程师要求有工作经验,年龄在60岁以下,要求持证上岗。
机械安装工
5000-10000元/月
机械工程师
1、负责机械设备安装调试;项目现场设备安装管理工作;
2、组织设备安装实施计划编制、审查,编制安装进度报告和总结;
3、负责设备成本核算管理及竣工结算等安装及预算工作;
4、负责设备施工安装工程的协调;
5、组织机械设备验收计划编制、审查和实施;
6、负责相关技术资料的整理、汇编和移交工作,现场文件、资料的整理和归档工作。
岗位要求:
1、有汽车修理,汽车组装,机械装配工作经验优先考虑,中技(能力突出者)也可考虑;
2、熟悉机械配件(电机、导轨、丝杆等),学习能力强;
3、动手能力强,具有良好沟通协调能力和独立处理解决问题的能力;
4、3年以上相关工作经验;
职位福利:绩效奖金、全勤奖、带薪年假、五险一金、高温补贴、包住、节日福利、加班补助
中控员
招聘:操作工
薪资:5000-7000元/月
职位详情:
负责操作工相关工作,1.操作工(有化工厂工作经验)
2.中控操作工(有化工厂工作经验,且会使用电脑)
3.维修工(有化工厂工作经验两年以上)
湖北黄冈招聘:分拣员(物流中心)薪资:3000-7000元/月职位详情:1、年龄25-40
3000-7000元/月
分拣月结
招聘:分拣员(物流中心)
薪资:3000-7000元/月
职位详情:
1、年龄25-40周岁,2、身心健康,3、勤劳刻苦,做事认真。
转正后3000-7000元/月,购买五险一金、月休四天、春节/端午/中秋福利、降温/烤火费、带薪年假等
建筑机电安装工程师
8000-9000元/月
机电工程师5-10年大专
1. 大专及以上学历,建筑机电、给排水相关专业,3年以上房建项目水电安装现场施工经验
2. 精通强弱电、给排水、消防通风安装施工工艺、图纸会审及现场技术交底
3. 熟悉工程质量验收规范、定额标准,能独立把控施工进度、质量、安全及成本管控
4. 熟练使用办公及CAD绘图软件,具备现场协调、班组管理及各方对接沟通能力
5. 持有相关职业证书者优先,能常驻项目工地,接受项目调配。
主管
1-1.2万元/月
机电工程师10年以上学历不限传统行业
岗位职责:
1.负责建筑机电系统(暖通、给排水、电气等)的设计协调、施工管理与现场技术指导
2. 独立编制机电施工计划,统筹安排各专业工序衔接与进度控制
3.指导现场技术人员及施工班组开展安装、调试与验收工作,确保符合规范及图纸要求
4. 解决施工过程中机电专业的技术问题,参与图纸会审与设计变更管理
5.配合项目整体进度,完成机电相关资料整理、竣工验收及移交工作
任职要求:
1.学历不限,具备建筑机电工程相关专业背景优先
2.具备独立安排工作及指导团队的能力,有现场管理经验者优先
3.熟悉国家及地方机电安装相关规范、标准与验收流程
4.责任心强,具备良好的沟通协调与问题解决能力
5. 能适应项目现场工作环境,接受工作地点调配
电气技术专员
200-400元/天
机电工程师1-3年大专电气建筑顾问/咨询机构AutoCADBIM弱电智能化系统弱电工程师强电工程师照明系统空调系统
【职责描述】:
1、负责客户侧项目需求的沟通跟进,根据客户提供的电气图纸,规划点位图、设备清单、实施方案等;
2、远程跟进设备的物流,项目的实施等;
3、负责系统的应用配置,并对客户进行远程培训,提升客户对产品的了解和操作能力;
4、解答客户关于产品使用过程中遇到的问题。
【任职要求】
1、本科及以上学历,电气自动化/物联网/建筑智能化/机电等相关专业优先,1年以上弱电智能化或电气施工相关经验;
2、扎实的电力、自动化、电子基础知识,熟悉软件、硬件协同物联网系统,有CAD电气图绘制能力尤佳;
3、具备良好的沟通技巧和服务意识,能够与不同类型的客户建立良好的关系;
4、有高度的责任心,良好的团队协作精神,细致认真,执行力强;
5、能及时响应处理客户、施工方的问题。
【岗位特色】远程办公、热门方向、成熟产品
住宅楼内的机电安装负责人。
1-1.1万元/月
机电工程师5-10年学历不限负责驻场电气施工单位
机电安装负责人,会看图纸,能自助算量,能与甲方沟通。联系电话:
自动化设备维护与保养
6000-8000元/月
自动化工程师5-10年本科
1,负责机器设备的日常维护与保养工作;
2,具备相关专业教育背景者优先;
3,熟悉PLC技术,掌握编程能力者更佳,具有非标自动化设备设计、安装及维护经验者优先考虑
机械工程师
5000-10000元/月
机械工程师
岗位职责
1、负责公司产品研发、设计
2、负责公司客户技术支持;
3、负责公司生产现场技术指导
任职资格
1、大专及以上学历,机械制造、机械设计、机电一体化等相关专业;
2、至少有两年以上重工业机械设计相关工作经验;
3、熟练使用SolidWorks等机械设计软件软件;
4、具备扎实的机械原理和设计基础,能够进行机械结构设计和图纸绘制;
5、工作态度积极,具备较强的责任心和学习能力,适应能力快。
6、适应偶尔出差。
职位福利:五险一金、免费工作餐、包住、节日福利、定期团建、出国游、交通补助、免费停车
机械设计工程师
8000-13000元/月
机械工程师5-10年大专图纸设计自动化
一:机械设计工程师 5人
工作职责:
1、承担机械产品项目的方案构思与技术规划,完成
机械产品的整体及细节设计;
2、负责机械结构的开发设计、标准部件的选型配置、
运动机构与定位结构的设计、检验及测试工作;
3、依据产品功能与性能指标,进行设计分析与性能
验证,主导机械系统的设计评估、试验实施、
数据整理、优化调整及问题整改;
4、负责技术文档的编制与持续完善,如BOM表、
装配图纸、零件图、明细清单、包装清单等资料;
5、协同相关部门沟通协作,及时处理生产环节中
出现的技术难题,配合完成样品制作与测试任务;
6、参与项目相关技术文件的起草与审查工作;
7、完成上级安排的其他相关工作。
任职要求:
1. 熟练使用Solidworks进行制图设计
2. 具备大专或以上学历
3. 拥有3年以上独立完成设备设计的实际经验
4. 精通电机、气缸、丝杆、传感器等常用元器件的选型应用
5. 掌握机械加工工艺、材料选用及表面处理技术
6. 能够根据项目需要出差
7. 具备良好的沟通表达能力与团队合作意识
服装IE工程师
7000-10000元/月
工业工程师IE3-5年大专团队管理经验服装/纺织经验要求有工业工程师经验现场IE
工作职责:
1、优化服装生产流程与工艺,提高员工操作效率;
2、开展现场工时测定,依据标准工时合理安排人员工序分配;
3、统筹生产换款前的准备工作,跟进生产过程中的工序调整,并完成款后总结及标准化输出;
4、掌握缝制技术,能运用模具、样板及辅助工具提升作业效率与品质稳定性;
5、制定各区域5S执行标准,实施现场指导与定期巡查,保障环境整洁有序;
6、通过现场培训提升员工业务能力,定期组织技能评估与考核;
7、具备智能制造基础知识,可熟练操作吊挂系统或推筐线等智能化生产设备。
任职资格:
1、大专以上学历,主修服装工程或工业工程等相关专业;
2、熟悉梭织类产品的制作工艺及单件流推筐线生产模式;
3、具备工序分析、流水线布局与平衡的实际操作经验,能有效管理现场数据并快速响应调配需求;
4、具有良好的团队协作意识、沟通能力及较强的抗压性。
吸塑工艺师/吸塑模具工程师
1-1.5万元/月
工艺工程师学历不限吸塑工艺
我司是一家三板上市企业,急聘一名吸塑工艺工程师,具备吸塑工艺、热成型工艺开发经验,与模具厂对接方案设计,能够操作基础绘图软件,能操作吸塑工位机更优。
提供食宿、五险一金,工资12K-15K,产品业绩提成。
工作地点:湖北黄冈
公司全名:臻泽新材料(湖北)有限公司
黄冈正创电力副总经理(MJ01186
1.5-2.5万元/月
电气工程师10年以上大专生产管理输变电调度电网体制
岗位职责
1、负责公司运检技术部的管理工作,在职责范围内签发相关业务文件,并根据上级授权履行相应管理职权;
2、审定运检技术部的工作计划及KPI考核方案,主持变电运行、检修、调度以及主网、配网运检年度计划的审查工作;
3、推进分管领域的制度化建设,落实国家及上级单位相关政策法规,组织制定和完善所辖部门的管理制度与各项管理规范;
4、召集并主持运检技术类协调会议,研究决策电网生产中的重要事项,协调解决分管部门在运营过程中涉及的跨部门协作与流程优化问题;
5、统筹内外部关系的沟通与处理,营造有利于公司发展的外部环境,指导所辖部门开展工作,激发团队积极性,推动人才梯队建设,并对分管部门负责人实施绩效考评;
6、落实公司及上级领导安排的其他工作任务。
任职要求
1、具备电力或管理类专业背景,了解电力企业运营机制,掌握《合同法》、《安全生产法》等相关法律法规;
2、精通电网运行、检修、调度等专业技术及岗位所需的核心能力素质;
3、拥有10年以上在国家电网、南方电网或供电企业从事生产管理、安全管理等相关岗位的工作及管理经历;
4、具有强烈的岗位责任感和敬业精神,坚持原则,诚实守信,无任何不良职业记录。
有电网企业生产管理相关经验者优先考虑
工艺师
1-1.1万元/月
工艺工程师PE经验不限学历不限服装擅长ET
岗位职责:
1、制定工厂生产工艺标准规范
2、评估服装首件样衣及产前样的质量状况
3、针对样衣存在的问题与缺陷提出改进方案,对不合理的工艺结构给出优化建议并推动落实
4、为车版人员提供技术支持,协助解决制版过程中的工艺难题
5、参与确认产品最终版本的外包装设计建议
6、编制完整的工艺指导文件
岗位要求:
1、具备版型变化的理解能力,有5年以上样衣审核经验
2、掌握服装制作工艺流程,了解面料辅料性能,熟悉特殊工艺处理及样衣制作标准
3、熟练操作电脑办公软件,能够输出清晰规范的工作文档
IE经理
1.5-2万元/月
工业工程师IE3-5年中专/中技服装/纺织经验服装要求有工业工程师经验精益改善经验I
岗位职责:
1.负责IE体系的整体规划与建设,搭建数据库,优化工厂IE流程,推进精益生产落地实施
2.主导产品技术评审及工艺改进,设计并持续优化生产工艺流程(含标准参数、标准工时、标准产能)
3.制定标准工时与工价体系,编制各工序作业指导文件,有效管控生产成本
4.实时掌握生产数据变化,提供IE相关数据支持与案例分析,包括人机配置、小组人机图上线及各组生产进度跟踪
5.协助各生产组开展流水线现场管理,独立完成IE排布工作,推动车间效率提升(人力与设备合理配置、流程优化)
6.分析员工薪酬数据,监控异常薪资情况,定位问题并及时处理
7.汇总各类款型在生产执行过程中遇到的问题点并归档
8.整理IE工作中反馈的工序工价相关问题,提出改善建议
9.运用GST系统进行各款标准工时分析,持续完善各工房标准工时,并维护GST数据库
10.通过手机拍摄记录各工序操作视频,归类存储至GST系统
任职资格:
1.具备服装工程专业背景,有大型服装企业IE实战经验,熟悉IE及GST系统,具备羽绒服、冲锋衣等成衣缝制实操经验
2.理解精益生产理念,掌握手法分析工具,能根据实际生产需求动态调整和优化流水线模式
3.可独立完成工时、工序、工价的制定,通过实测获取基准工时,具备流水线编排及培训辅导能力
4.具备良好的沟通协调能力和执行力,抗压性强,适应快节奏工作环境
钣金工程师月结
岗位职责
1.负责高铁箱梁模板,绑扎胎具等产品设计;
2.根据梁型设计图纸建立3D模型,制作面板展开图;
3.负责生产过程中工艺问题处理,工装器具设计研发;
任职条件:
1.专科以上学历,机械、机电一体化或相关专业;
2.具有一年以上制造企业钣金设计工作经验,能独立开展钣金设计工作;
3.熟练使用AUTOCAD、Solidworks或者Ug等相关设计软件;
4.熟练应用OFFICE办公软件;
5.具有良好的沟通能力与团队合作精神,能吃苦耐劳,工作细心,责任感强.
机械设计工程师
6000-10000元/月
机械工程师1-3年大专
岗位职责:
1、依据客户具体需求及项目技术目标,独立完成专用车辆改装的机械结构方案设计,主导核心部件(如承载架构、专用作业模块、连接机构等)的开发与优化工作。
2、开展设计方案的技术可行性评估,组织成本核算与材料选型分析,确保设计满足强度、可靠性、安全规范及批量生产要求。
3、承担项目中机械部分的结构计算、图纸绘制及相关技术输出,提交符合标准要求的设计成果文件。
4、编制完整的技术资料,包括物料清单(BOM)、工艺指导文件、技术交底文档等,保障资料准确性和标准化。
5、协同供应商开展改装零部件的技术评审、样件确认及量产阶段的质量跟踪,保证技术对接高效顺畅。
岗位要求:
1、大专及以上学历,车辆工程或机械类相关专业背景。
2、具备3年以上专用车改装设计工作经验(若学习能力突出,有2-3年经验者亦可考虑培养),熟悉改装全过程(涵盖方案制定、结构改进、工艺实现、整车调试等环节)。
3、熟练操作三维建模软件、二维绘图工具及常用办公软件。
4、了解机械制造工艺(如焊接、冲压、机加工等),能够与生产团队协作解决改装实施中的技术问题。
5、具有较强的技术攻关能力和创新意识,能应对专用车改装过程中的复杂工况与挑战。
6、工作态度认真细致,责任感强,具备良好的团队合作精神和跨部门协调沟通能力。
7、能适应项目驱动型工作模式,接受必要时的出差安排。
福利待遇:入职即购五险一金、周末双休、带薪年假、节日补贴、生日礼金、项目奖金发放等
IE经理
1.5-2万元/月
工业工程师IE3-5年中专/中技服装/纺织经验服装要求有工业工程师经验精益改善经验I
岗位职责:
1.负责工业工程整体规划,搭建数据库,优化工厂IE体系,梳理生产流程,推进精益生产落地实施
2.参与产品技术评审与工艺改进,设计并优化生产工艺流程(含标准参数、标准工时、标准产能)
3.制定标准工时与工序单价,编制各工序作业指导文件,有效管控生产成本
4.监控生产数据变化,提供IE相关数据支持及实例分析,包括人机配置、小组人机图上线及各组实际进度跟踪
5.协助各生产小组进行现场管理,独立完成IE排布工作,提升车间运行效率(人力与设备配置优化、流程改善)
6.分析员工薪酬情况,追踪异常薪资问题并及时排查原因予以解决
7.汇总各类产品在制作过程中出现的问题点并归档整理
8.收集并整理IE工作中涉及的工序定价相关问题
9.运用GST系统进行各款式的标准工时分析,完善各工段标准工时并维护GST数据库
10.使用手机拍摄记录各工序操作视频,归档并同步至GST系统
任职资格:
1.具备服装工程类专业背景,拥有大型服装企业IE岗位工作经验,熟悉IE管理系统及GST工具,具备羽绒服、冲锋衣等成衣全流程缝制经验
2.具有精益生产意识,掌握手法分析应用,能根据生产需求持续优化流水线布局,可接受预定
3.可制定工时、工序与工价标准,通过实测获取基础工时数据,完成流水线编排,并组织相关人员培训与指导
4.具备良好的沟通协调能力与执行力,抗压能力强
栏目概述
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