
武汉洪山区招充电桩安装、车企订单,没做过的勿扰!!!大包、大包、大包
面议
充电桩安装综合承包长期3-5人完工结算
武汉市洪山区招充电桩安装、
车企订单,没做过的勿扰!!!
大包、大包、大包
武汉洪山区招碳纤维布、粘钢,包钢工人5人,点工包工都可以,工资面议
综合承包碳纤维布加固粘钢加固
武汉市洪山区招碳纤维布、粘钢,包钢工人5人,点工包工都可以,工资面议
电焊综合承包管道安装长期20人以上技术好专业师傅焊工证
海南海口和武汉市新洲区年后招造船专业管工和电焊工,个人和班组都可以,个人技术好的55元/小时以上,班组可承包也可一起合做。
电焊综合承包管道安装长期20人以上技术好专业师傅焊工证
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招搬运装卸工420一天,包吃住,满月津贴奖金5000
1-1.2万元/月
搬运工装卸工五险有提成交通补助餐补免费培训20人以上月结
招聘仓库搬运装卸工,计时42一小时,420/天,每天计薪10小时,每月10000-12000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000。
负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资12小时,记薪12小时。
【招聘要求】
年龄18-53岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。
【吃住】
免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。
工作地在安徽芜湖!接受再咨询!
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000。
综合承包电焊长期6-10人周结包工
廊坊市永清县招电焊工,350元月结可以支生活费,包工干也可以十天左右结一次帐(户结)焊工要求不高,不要焊工证
综合承包建筑木工1-4天11-20人完工结算二把刀勿扰专业师傅自备工具
安顺市招建筑木工,高速路上支摄像机基础模板,(2米长*1.8米宽*2米高)40个基础
(2.2米长*2.2米宽*2.8米高)20个基础
点工包工都行,点工400元一天(必须要能出活且爆模自负)
包工700元一个
模板方条已全部拉到现场了的,电机焊接及施工车辆我方出
自带木工工具
燃气管道管道安装综合承包氩弧焊工
贵阳市南明区招做天然气氩弧焊焊工,可自己承包,可做点工,需要有高空作业证,天然气架空管管工,市场监管局发点绿本焊工证,有意者可电话详聊
综合承包电焊天然气管长期1-2人完工结算
邯郸市丛台区招电焊,安装农村天然气管道,380一户,过户150,活在西安,,耗材自己,验收结清,十天之内,包工
惠州惠阳区招水电、开槽/切割预计8个电位,70/个,包工包料3月10号开工
70-80元/件
水电工开槽综合承包1-2人完工结算电工证专业师傅
惠州市惠阳区招水电、开槽/切割
预计8个电位,70/个,包工包料
3月10号开工
自动化工程师(周末双休)
1-1.3万元/月
自动化工程师5-10年大专及以上安装/调试设计PLC设计自动化设计电气设备
岗位职责:
1. 独立承担相关项目电气图纸的设计工作,包含元器件选型、BOM表编制及电气原理图绘制;
2. 负责项目整体PLC与上位机程序的开发及现场调试;
3. 根据项目实际需求,独立制定技术方案、进行项目报价及规划现场实施流程;
4. 为施工安装与售后服务提供电气技术支持,协同相关部门完成电气配套任务;
5. 完成上级安排的其他相关工作。
任职要求:
1. 大专及以上学历,电气类相关专业,具备5年以上项目编程与调试工作经验;
2. 掌握常用电气元器件的工作原理,可独立开展电气系统设计;
3. 精通西门子主流PLC产品,熟练操作S7-1500、S7-1200、200Smart系列;
4. 熟练应用主流上位机组态软件,如组态王、MCGS、西门子触摸屏等;
5. 熟悉变频器的应用,包括ABB及主流国产变频器品牌;
6. 熟知常用工业仪表的使用与调试方法;
7. 具备良好的沟通协调能力,工作态度严谨,能适应短期出差安排。
生产班组主管
6000-10000元/月
生产组长/拉长月结1-3年大专及以上农林牧副渔生物制药食品/饮料
岗位职责:
1、全面负责班组在生产、安全、技术、设备、质量、计划等方面的日常管理事务。
2、主导当班期间各类设备的启停操作、新设备投入使用执行及突发事故的应急处置。
3、组织召开班前班后会,确保工作内容如实交接,合理安排并总结当班工作任务。
4、按照规定时间、地点和巡检路线开展巡查,重点检查工艺参数、产品质量、现场环境及定置管理情况,发现问题及时处理并上报。
5、统筹落实生产区域卫生管理、定置规范执行、人员出勤核查、考勤记录、更衣室整洁、工作着装规范及包装质量抽检等工作的监督与考核。
6、协调现场技术指导、质量管控、设备维修对接、生产辅料调配及叉车作业安排等相关支持工作。
岗位要求:
1、具有一年以上食品包装现场管理相关工作经验,有食品或饮料行业背景者优先考虑
2、遵从管理安排,品行端正,踏实肯干
3、能够适应生产一线的工作环境与作业条件
质检员品检工工艺工程师
岗位名称:项目工程师(项目助理);开发工程师;工艺工程师;包装工程师;质检工程师
岗位要求:1.负责新产品的开发,进行产品质量/环境先期策划;2.负责生产过程工艺文件的制定;3.负责工时定额、材料定额的制定及其他相关设计和指导工作。
薪资待遇:月薪4000元以上。
生产组长
7000-8000元/月
生产组长/拉长包吃包住3-5年大专及以上团队管理食品/饮料
岗位要求:
1、负责生产车间现场的管理及人员调配工作;
2、指导并组织车间员工开展日常作业与技能培训;
3、统筹安排车间日常工作任务,协调所辖工作内容,确保各项生产工作有序进行;
4、根据车间实际运行情况,持续优化和改进生产工艺流程。
12小时两班倒,单休
包吃住
购买五险一金
操作工主管质检员
招生产操作工,生产主管,设备技术员,质检等岗位, 薪资5000元以上/月, 有经验者优先! 联系田亮
生产总监
1.2-2.4万元/月
生产总监5-10年本科及以上有生产管理经验质量管理经验AutoCAD工装设备经验
生产总监岗位职责:
1、全面主持电气柜生产运营工作,负责生产团队人员配置、岗位划分、职责界定、绩效考核、薪酬分配及部门日常事务管理;
2、精通冲压、折弯、压铆、焊接、粉末喷涂、电镀、机柜制造及机电装配等工艺流程,具备生产流程优化能力,擅长焊接工装设计与小批量多品种产品的组织生产,能高效解决现场技术问题;
3、参与公司战略规划及年度经营目标制定,依据战略方向、年度计划、产品交付节点和研发项目进度,统筹编制并执行生产实施方案;
4、构建高效低耗的生产管理体系,掌握产能评估方法,熟悉精益生产、工时工效工料管控、工艺工程管理、成本控制、6S现场管理等核心模块;
5、主导生产计划的拟定与落实,组织编制、修订年度生产计划及相关预算方案;
6、统筹协调生产各环节工作进度,按流程推进技术、营销、财务等部门协作,确保产品及研发项目的生产按时保质完成;
7、建立健全原材料incoming检验、制程检验和成品出厂检验机制,并推动执行落地;
8、牵头完善质量管理体系,组织实施并监督生产质量体系的运行与持续改进;
9、负责生产过程中工艺标准、质量水平、设备状态、成本控制、产量达成等关键指标的落实、监控与调整。
任职条件
1、本科及以上学历,电子机械、电气自动化、机电一体化等相关专业;
2、年龄35-45岁,具备5年以上钣金类及电气成套设备生产管理经验,熟练掌握电气柜及成套设备生产工艺,擅长成本管控与工艺标准化;
3、熟悉生产运作全流程,具有丰富的生产管理、成本核算、质量管控实践经验;
4、具备独立组织生产作业与班组管理能力,拥有较强的计划统筹、生产调度及跨部门沟通协调能力;
5、精通产品质量标准与生产工艺流程,有大型制造企业工作经验者优先考虑。
补充说明:
1、年薪12-30万,需带领团队,具备ERP系统操作经验。
2、园区设有食堂,公司免费提供工作餐和住宿,缴纳五险,实行单休制。
3、本岗位属于生产一线管理职位,车间加班频繁,遇生产加任务需全程跟进。
4、公司现有员工约70人,处于快速发展期,团队规模持续扩大。
电气线路工程师
2-4万元/月
电气设计师学历不限电气工程师
岗位职责:
1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底,确保符合国家规范与项目需求
2.参与配电系统、照明系统、防雷接地等子系统的设计选型与优化
3.配合建筑、暖通、给排水等专业完成多专业协同设计,解决现场技术问题
4. 编制电气专业设计说明、设备材料表及工程量清单,支持招投标与施工实施
5.参与竣工验收及后期技术支持,提供运行维护建议
任职要求:
1.电气工程及其自动化、建筑电气与智能化等相关专业,学历不限(默认)
2. 具备电气设计相关工作经验,经验要求不限(默认)
3.熟悉GB/T 50054、GB 50057等电气设计规范,能熟练使用AutoCAD、天正电气或Revit等设计软件
4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,责任心强,能适应阶段性出差或现场配合
5.持有注册电气工程师资格证者优先,应届生亦可投递(需具备扎实专业基础与实习经验)
武汉东西湖区招泥瓦工、抹灰、砌砖/石、工地小工/杂工,1个电梯井道包工包料!
300-400元/天
综合承包抹灰小工砌砖泥瓦工5-14天3-5人完工结算包工技术好专业师傅自备工具
武汉市东西湖区招泥瓦工、抹灰、砌砖/石、工地小工/杂工,1个电梯井道包工包料!
服装JIT组长招聘一名
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限团队管理服装生产生产跟单库存/仓储管理生产成本管理
岗位职责:
1.协调服装JIT生产各环节,保障生产进度与产品质量
2.与团队保持高效沟通,确保各项生产任务按期交付
3.持续改进生产工艺,推动作业效率提升
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力,善于团队协作
2.适应能力强,能快速应对工作环境中的变化
3.学习意愿强,主动提升个人能力与工作效率
栏目概述
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