
消防工程师/消防项目主管
8000-13000元/月
建筑机电工程师3-5年大专及以上室外给排水消防系统AutoCADBIM负责驻场暖通传统行业一级建造师施工单位消防工程师弱电智能化系统施工工程师电气消防管道给排水通风系统天正建筑机电工程师广联达公
1、本岗位以技术为核心,全面负责项目中人员、材料、机械的统筹管理及成本管控工作;
2、参与施工图纸会审与深化设计交底,掌握BIM建模技术,落实施工方案规划及安装工艺优化;
3、主导施工组织设计的编制,开展技术交底,组织制定项目实施计划;
4、负责项目全过程资料的归集、整理及相关报审签认手续;
5、主导项目竣工结算相关工作;
6、定期组织开展工人安装工艺技能提升培训;
7、持有一级或二级机电工程建造师资格证书者优先录用。
岗位要求:
1、给排水、暖通、电气、自动化、通信工程等相关专业大专及以上学历,具备3-5年同岗工作经验,有同类项目经历者优先;
2、熟悉工程质量验收评定标准、施工现场管理要求及安全文明施工规范;
3、精通建筑机电安装工程技术(含消防工程、弱电智能化工程)、验收规范、作业流程安排、工艺关键点及工序衔接;
4、具备良好的施工组织能力、协调沟通能力;
5、熟练操作电脑及CAD、OFFICE等常用办公软件;
6、性格积极乐观,工作主动性强,责任心突出,具备团队合作意识,能适应一定强度的工作压力;
7、身体健康,能够接受外派工作者优先(外派期间享受高额补贴待遇);
8、年龄不超过40周岁
水电安装项目主管
9000-12000元/月
建筑机电工程师5-10年大专及以上机电消防水电强弱电暖通给排水
1、电气工程、给排水、暖通工程等相关专业,大专及以上学历;
2、负责水电安装工程的进度控制、质量管理及安全文明施工等现场管理工作;
3、具备给排水、电气、消防、弱电等专业5年以上工作经验,有中大型项目全过程施工管理经历者优先;
4、熟悉水电施工图设计及相关规范,熟练操作CAD制图软件及常用办公软件,掌握水电施工及设计相关标准;
5、了解水电安装施工流程与工艺要求,掌握施工质量控制关键点,熟悉施工过程中的技术资料管理;
6、具备良好的施工班组组织与管理能力;
7、持有机电工程建造师资格证书或中级职称者优先录用;
8、本岗位以项目现场管理为主,需持有驾驶证并能自带车辆开展工作。
机电技术主管
8000-12000元/月
建筑机电工程师5-10年大专及以上
主要负责机电领域的技术、团队、项目及安全管理,保障各项工作高效推进与实施。
1、参与工程设计方案的审查,识别设计缺陷,结合概算情况提出优化建议,跟踪图纸版本更新,规范图纸收发流程,审核技术方案与施工图,解决关键性技术问题。
2、统筹机电工程的技术策划与综合排布,科学安排施工顺序,协调生产与技术资源,确保工序衔接合理。
3、项目执行过程中,监督技术方案落地,组织多方协作沟通,及时处理现场各类技术问题。
4、质量与安全管控:严格落实质量检查机制,重点关注涉及安全及使用功能的质量隐患,主动排查问题并推动整改,确保工程质量符合安全标准,消除潜在风险。
5、技术发展:持续关注行业前沿技术动态,促进内部技术升级与工艺改进。
6、完成上级交办的其他相关任务。
任职要求:
1、具备水电、消防、强电与弱电等项目的现场施工管理经验。
2、具备良好的组织协调能力,工作态度严谨认真,具有较强的团队协作意识和沟通能力。
机电技术工程师
8000-10000元/月
建筑机电工程师5-10年本科及以上电气自动化机电传统行业施工单位计算机
1、计算机、机电一体化、电气自动化等相关专业,大专及以上学历;
2、年龄25-45岁,具备5年以上相关领域工作经验,性别不限;
3、掌握机电安装工程的设计与施工规范,能够进行图纸及技术方案的深化设计,具备人员、材料、机械的统计分析及成本核算能力;
4、在电气、暖通、消防、给排水等机电安装工程方面具有较强专业背景者优先;
5、有参与机电类综合性项目设计或工程招投标经历者优先考虑;
6、具备良好的沟通协调能力和职业素养,工作积极主动,责任心强;
7、能提供一定的现场技术支持,协助项目经理处理施工过程中的技术问题。
机电工程技术人员
8000-12000元/月
建筑机电工程师3-5年本科及以上二级建造师消防系统AutoCAD负责驻场暖通一级建
1、全面负责公司机电安装工程的技术实施与质量管控工作;
2、牵头制定质量管理方针、目标及实施规划,并监督落实执行情况;
3、组织施工图纸的深化设计,审核工程变更签证;主导技术方案确定、图纸绘制及技术交底工作;
4、主导专利申报、发明专利撰写、结构创新研发以及关键技术难题的攻关任务;
5、负责重大技术问题和质量问题的鉴定与处理决策;
6、组织贯彻公司技术管理制度及相关国家行业标准,确保设计意图有效实现;
7、组织审核设计文件、技术资料、设计变更及索赔事项,核对工程量,及时解答施工图中存在的技术疑问;
8、审定施工组织设计、重大施工方案及专项施工方案,并实施跟踪检查;
9、向施工负责人进行书面施工技术与安全交底,指导并检查技术人员日常作业,复核特殊工程及关键工序的技术交底内容;
10、不定期深入施工现场,检查施工人员对技术交底的执行情况,纠正各类违规操作行为,及时召集相关部门会议解决现场问题;
11、及时纠正施工过程中出现的技术偏差,参与质量事故调查分析,审定技术处理措施;
12、组织工程基础、主体分部及单位工程的质量验收,参与项目竣工验收工作;
13、参与项目内部成本与财务分析,配合完成分包单位工程款结算相关工作;
14、主持技术、质量、安全、进度与成本等专项例会,督促检查并考核会议决议执行情况,保障各项生产经营指标达成;
15、组织技术资料的编制与归档,及时编写施工技术总结,完成竣工资料的整理与编制;
16、监督工程进度及工程技术资料的同步推进情况;
17、完成上级领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,具备3年以上机械设计、电气自动化、电机/机电类、电力电子类等相关领域工作经验,具有较强的产品设计与分析能力;
2、熟练掌握CAD/Solidworks/ProE、Matlab、Simulink、ADAMS、Amesim等机械设计与仿真软件;
3、具备良好的逻辑思维能力,优秀的口头表达与文档编写能力;
4、责任心强,具备出色的应急响应能力和问题解决能力;
5、诚实守信,具备良好的团队协作意识和人际沟通能力;
6、须持有机电建造师执业资格证书及高级工程师职称证书;
7、持有机电建造师证及高级工程师证者优先考虑。
机电技术总负责人
8000-12000元/月
建筑机电工程师5-10年本科及以上
主要负责机电领域的技术、团队、项目及安全管理,保障各项工作高效推进与落地。
1、参与工程设计方案的审查,识别设计缺陷,结合概算情况提出优化建议,跟踪图纸版本更新,规范图纸收发流程,审核技术方案与图纸内容,解决关键性技术问题。
2、统筹机电工程的技术策划与整体布局,科学安排施工顺序,协调生产与技术资源,确保工序衔接顺畅。
3、项目执行过程中,监督技术方案实施,组织多方协作沟通,及时处置各类工程技术问题。
4、质量与安全管控:严格落实质量控制措施,重点排查涉及安全性能和使用功能的质量缺失项,提出整改方案并跟进落实,确保工程质量与安全符合标准,消除潜在隐患。
5、技术发展:密切关注行业前沿技术动态,推动内部技术升级与工艺优化。
6、完成上级交办的其他相关工作任务。
任职要求:
1、具备水电、消防、强电、弱电等项目的现场施工及管理经验。
2、具备较强的组织协调能力,工作态度严谨,责任心强,具有良好的团队协作意识与沟通能力。
机电工程师
8000-12000元/月
建筑机电工程师3-5年本科及以上电气给排水暖通
****具备大型工业洁净厂房管理经验,参与厂房类项目不少于3个,总建筑面积不低于50万方****
岗位职责
1.负责项目工程管理工作的组织实施,统筹调配工程相关资源;协调成本、设计、开发等业务条线,配合项目总经理实现项目各项经营指标;
2.负责项目工程计划制定与运营执行,对工程质量、进度、安全文明施工、成本控制及竣工验收等环节实施全过程管理,保障项目在进度、质量、安全、成本等方面达成既定目标;
3.组织开展图纸会审及施工图技术交底会议,审核施工组织设计,审查各阶段施工进度计划,核查监理单位的监理规划与实施细则;
4.组织对施工单位各项工作进行监督、考核与指导,审核工程款项支付,主持召开工程例会及相关专题会议,编制并提交项目实施进展报告;
5.负责解决项目实施过程中出现的技术与管理问题;参与工程及材料设备的招标工作,提供工程技术需求文件,参与技术标评审工作;
7.负责对接建设局等相关政府职能部门的日常事务;协助项目总经理推进重要对外公共关系工作。
任职要求:
1.教育水平:本科及以上学历,土木工程、房地产、工程管理、机电等相关专业;
2.工作经验:3年以上建筑工程领域工作经验,具备大型厂房施工管理经历者优先;
3.具备扎实的工程管理能力,能够有效处理工程技术与质量方面的复杂问题;
4.具备良好的语言表达能力、组织协调能力、沟通技巧及团队领导力。
目前办公地点:孝感,后续项目及办公地点:襄阳
一级机电工程建造师
7000-10000元/月
建筑机电工程师1-3年大专及以上传统行业一级建造师
岗位职责:
1、招聘机电项目经理1人,具备相关从业经验,能独立承担项目管理工作;
2、负责施工现场管理,把控工程进度、质量、安全及成本,协调处理现场事务,保障项目按设计规范与合同约定顺利交付。
岗位要求:
1、大专及以上学历,具有1-3年相关领域工作经验;
2、持有注册一级机电建造师资格证书;
3、需常驻项目所在地,提供相应的交通补贴与餐饮补助;
4、享有年终奖励与全勤激励,社会保险及住房公积金齐全。
福利待遇:
周末双休、五险一金、带薪年假
消防工程师/消防项目主管
8000-13000元/月
建筑机电工程师3-5年大专及以上室外给排水消防系统AutoCADBIM负责驻场暖通传统行业一级建造师施工单位消防工程师弱电智能化系统施工工程师电气消防管道给排水通风系统天正建筑机电工程师广联达公
1、本岗位以技术为核心,全面负责项目中人员、材料、机械的统筹管理及成本管控工作;
2、参与施工图纸会审与深化设计交底,掌握BIM建模技术,落实施工方案规划或安装工艺优化措施;
3、负责编制施工组织设计方案,开展技术交底,组织制定项目实施计划;
4、负责项目全过程资料的整理归集及报审签认流程办理;
5、主导项目竣工结算相关工作;
6、定期组织现场作业人员开展安装工艺技能提升培训;
7、持有一级或二级机电工程建造师资格证书者优先录用。
岗位要求:
1、给排水、暖通、电气、自动化、通信工程等相关专业大专及以上学历,具备3-5年同岗位工作经验,有同类项目经历者优先;
2、熟悉工程质量验收规范、施工现场管理要求及安全文明施工相关规定;
3、精通建筑机电安装工程相关技术(含消防工程、弱电智能化系统)、验收标准、施工流程安排、关键工艺节点及工序配合;
4、具有较强的施工组织能力、协调能力和对外沟通能力;
5、熟练操作电脑及CAD、OFFICE等常用办公软件;
6、性格开朗乐观,工作积极主动,责任心强,具备良好的团队合作意识,能适应一定强度的工作压力;
7、身体健康,可接受外派工作安排者优先(外派期间享受较高额度补贴);
8、年龄不超过40周岁
机电技术工程师
8000-12000元/月
建筑机电工程师3-5年本科及以上二级建造师消防系统AutoCAD负责驻场暖通一级建造师施工单位中级职称弱电智能化系统施工工程师消防管道给排水天正建筑广联达综合布线系统
1、全面负责公司机电安装工程的技术实施与质量管理工作;
2、牵头制定质量管理的方针、目标及发展规划,并监督落实执行情况;
3、组织施工图纸的深化设计,审核工程变更签证;主导技术方案的确定、图纸绘制及技术交底工作;
4、主导专利申报、发明专利撰写、结构创新研发以及关键技术难题的攻关任务;
5、主持重大技术问题与质量事故的鉴定与处理决策;
6、组织落实公司技术管理制度及国家相关行业规范,确保设计意图有效实现;
7、组织审核设计文件、技术资料、设计变更及索赔事项,核对工程量,及时解答施工图中存在的技术疑问;
8、审定施工组织设计、重大施工方案和专项施工方案,并持续跟踪实施效果;
9、向施工负责人进行书面施工技术与安全交底;指导并检查技术人员日常作业,复核特殊工程及关键工序的技术交底内容;
10、不定期深入施工现场,核查施工人员对技术交底的执行情况,及时发现并纠正各类违规操作,组织召开专题会议整改现场问题;
11、及时纠偏实施过程中的技术偏差,参与质量事故调查,审定技术处理措施;
12、组织基础工程、主体结构分部及单位工程的质量验收,参与项目竣工验收工作;
13、参与项目内部成本与财务分析,协助开展分包单位工程款结算工作;
14、主持技术、质量、安全、进度与成本管理例会,督促检查决议执行情况,保障各项生产经营指标顺利达成;
15、组织技术资料的编制与归档,及时完成施工技术总结及竣工文件的整理编制;
16、监督工程进度及工程技术资料的同步推进情况;
17、完成上级领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,具备3年以上机械设计、电气自动化、电机/机电类、电力电子类等相关领域工作经验,具有较强的产品设计与技术分析能力;
2、熟练掌握CAD/Solidworks/ProE、Matlab、Simulink、ADAMS、Amesim等机械设计与仿真软件;
3、具备良好的逻辑思维能力,优秀的口头表达与书面文档撰写能力;
4、责任心强,具备出色的应急响应与问题解决能力;
5、诚实守信,具备良好的团队协作意识与人际沟通能力;
6、须持有机电建造师执业资格证书及高级工程师职称证书;
7、持有机电建造师证及高级工程师证者优先考虑。
行车工起重机
招聘:行车工
薪资:5000元以上/月
1、持有Q2起重机司机上岗证书,3年以上同岗位工作经验;3、45岁以下,初中及以上学历4、吃苦耐劳,能适应12小时倒班5、工厂直招,免费工作餐,免费住宿年龄要求:45岁
印刷厂1-2人
招聘(三菱V3000)1020印刷机机长两名,副手两名,要求做事细心有责任心,地址:江汉区江汉经济开发区。电话:()
机械维修包住包吃月结
招聘:机械维修工(包吃住)
薪资:6000元以上/月
上班时间:上午:7:30-11:30下午:13:00-17:00午休1.5小时调休制试用期:1-3个月工作内容:日常行车、叉车操作,材料维修及校直,装卸货物,电焊、材料翻新等。薪资构成:基本工资+岗位薪资+其他补贴+计件工资职位福利:包吃、包住、交通补助、全勤奖、通讯补助、弹性工作、补充医疗保险、加班补助
机电工程师
①按照机组维护内容对风电机组定期维护、故障消缺、定期检修工作;②维护过程中发现的安全隐患及时上报并跟进处理;③在建项目安装督导、调试和试运行等工作;④填写并提交项目现场工作计划,检修工作计划、备品备件计划;⑤遵守风电场运行规程和安全规程以及各项规章制度
建筑水电工程师
3000-8000元/月
建筑机电工程师1-3年学历不限
岗位职责:
1.参与建筑水电系统的设计、施工、运维及故障排查工作。
2.协同项目组推进水电工程实施,保障工程进度与施工质量。
3.定期巡检并维护建筑物内水电设备,及时发现并消除隐患。
4.处理建筑水电工程中的各类技术难题,确保系统稳定运行。
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力,善于团队协作,推动项目高效执行。
2.热爱水电工程技术领域,具备持续学习与自我提升的意愿。
3.工作认真负责,能按时保质完成所分配的工作任务。
4.具备独立分析和解决现场技术问题的能力。
临水临电施工现场管理
7000-9000元/月
机电工程师经验不限学历不限临水临电
1.配合总包方开展新项目临水临电的规划与布设,严格执行既定施工方案。
2.统筹生活区、办公区、施工现场及作业面的水电安装工作,包括开关插座、灯带、电表、水箱、配电箱、照明设备、陶瓷卫生洁具、喷淋系统、给排水管道及消防设施等的安装与调试。
3.具备现场带班管理能力,负责组织水电班组、临时用工及零星机械进场作业,统筹材料与机械设备计划的申报与审核,并做好每日人工、材料、机械使用情况的登记与汇总。
4.负责对现场自有劳务人员进行安全与质量监督,注重施工成品质量与现场形象,发现问题及时反馈并协调解决。落实工完场清,控制材料损耗,防止物资遗失。
5.有中建系统各局工地临水临电施工经历者优先考虑,持有电工操作证者优先录用。
6.临水临电工作主要集中于项目前期,后期投入较小,公司后续将安排其他以水电为主的施工业务,本岗位为长期稳定岗位。
二级机电工程建造师
5000-10000元/月
建筑机电工程师1-3年大专及以上施工工程师电气强电工程师施工单位弱电工程师
机电建造师的招聘要求通常涵盖以下方面:
学历与专业
-学历要求:通常需具备大专及以上学历。个别单位可能明确要求本科及以上,如广西壮族自治区水利电力勘测设计研究院有限责任公司招聘机电工程类建造师。
-专业要求:应为建筑、电气工程、机电一体化或相关方向。例如,捷天科技在招聘一级建造师(机电)时,明确要求专科及以上学历,且专业为通信广电或机电相关领域。
资格证书
-建造师证书:须持有一级或二级机电工程专业建造师资格证书。如深圳市龙辉三和安全科技集团有限公司招聘一级机电建造师,要求具备机电专业一级建造师证书并持有B证,支持转注册。
-其他相关资质:拥有建设类中级及以上职称者优先录用。部分岗位还可能附加安全员B证等相关执业资格要求。
建筑工程水电技术员
9000-10000元/月
建筑机电工程师10年以上本科及以上室外给排水施工工程师电气消防管道居住小区给排水给排水室内给排水负责驻场暖通施工单位建筑给排水
岗位职责:
1.负责建筑项目中水电工程的设计与统筹规划,确保技术方案满足安全规范及客户实际需求;
2.对水电施工全过程进行监管,及时解决现场出现的技术难题,保障工程质量和工期进度;
3.组织实施水电系统的调试与验收工作,确保各系统运行稳定、功能达标;
4.与项目组成员及其他专业工程师密切配合,协同优化整体工程技术方案。
任职要求:
1.熟悉建筑水电工程相关技术规范与行业标准,具有扎实的现场管理能力;
2.具备良好的沟通协调素质,能高效协调各方工作关系;
3.具有较强的分析判断与问题处理能力,工作细致严谨;
4.拥有大型建筑工程水电管理经验者优先考虑。
非标自动化电气工程师
1-1.5万元/月
自动化工程师3-5年大专及以上西门子PLC电子电气/自动化相关专业自动化开发经验中大型项目开发经验
技能要求:
PLC
岗位职责:
1、承担项目全生命周期内电气方案的制定、程序开发及图纸绘制、电气元件选型等工作,及时解决项目实施过程中的各类技术难题;
2、参与现场执行环节,完成电控柜装配、设备内部布线走线、整机安装与调试任务;
3、参与企业项目中电气技术文件及相关图纸的审核工作;
4、具备三年以上非标自动化领域工作经验,可独立承担项目设计。熟练运用EPLAN进行制图,掌握西门子、汇川、倍福等品牌PLC及HMI编程;
5、熟悉主流工业通信协议,如ProfiNet、EtherCAT、Modbus_TCP、Modbus_RTU等;
6、熟知低压电器元件选型规范,以施耐德系列为主。具备较强的逻辑判断与故障排查能力,了解运动控制与过程控制系统应用;
7、编制电气设计说明、物料清单(BOM)、操作指导书等配套技术资料。能接受出差安排并胜任现场作业环境。
任职要求:
1、电气自动化、机电一体化等相关专业,大专及以上学历;
2、拥有3年以上自动化领域电气设计实际经验,持有电工证者优先考虑;
3、必须熟练掌握西门子或倍福PLC及其触摸屏程序开发,同时熟悉日系或国产品牌PLC及人机界面编程;
4、对典型运动控制系统构成、运动控制器、伺服/步进电机及其驱动装置、传感器等有深刻理解,熟悉电气配置、接线方式及工程实践应用;
5、精通电气设计类专业软件,熟练操作常用办公软件;
6、具备扎实的专业基础和责任意识,能够快速应对突发状况;拥有良好的学习能力、沟通表达能力和团队协作精神。
工艺工程师(机加/钣金)-六险一金
8000-11000元/月
工艺工程师PE3-5年大专及以上连接/切割工艺经验铸造经验复合材料经验自动化设备经验
岗位职责:
1.负责机械产品零部件的加工工艺规划(包括材料选择、工时核算、工艺流程卡、工艺图纸、工序文件等),并根据实际生产情况对工艺方案进行优化与更新;
2.负责所辖产品在制造及装配环节所需工装夹具的设计工作;
3.跟进所负责产品在现场生产过程中的执行情况,及时反馈问题并协调解决;
4.参与装配工艺文件的编制,并对装配现场出现的技术问题进行跟踪处理;
5.完成上级交办的其他临时工作任务。
经验要求:
1.具备3年以上机械加工工艺及钣金展开下料相关设计经验,掌握机械加工、常见热处理、结构焊接等工艺知识,能够独立完成零件加工工艺及工装设计,熟悉工时构成,有铸造、装配等工艺的实际工作经验;
2.熟练操作常用办公软件,精通CAXA、CAD、Solidworks等设计工具,了解SAP系统的操作流程。
服装工艺工程师
8000-10000元/月
工业工程师1-3年高中及以上服装IE
岗位要求:
1.负责搭建公司产品工价数据库体系;
2.制定新款生产各环节的工序单价;
3.进行排料设计,核算单件面辅料消耗,评估出厂成本;
4.跟踪大货订单裁床规划,审核唛架方案,提升面料使用效率;
5.参与生产阶段的质量与成本管控;依据工厂材料到货、出货数据及面辅料单价,统计各款在各厂的单件面辅料耗用及成本;对超损订单进行原因分析并提出优化对策。
任职要求:
1.熟悉服装缝制流程及生产工艺细节;
2.有生产管理背景,擅长现场效率提升;
3.具备较强的逻辑分析能力与沟通协调能力;
4.工作认真负责,具备较强的成本控制意识,能接受出差安排。
【公司福利】
1、综合工资8-10K;
2、缴纳五险;
3、带薪假期(婚假、产假、陪产假、病假、丧假、年假、法定节假日);
4、多元化团建活动(专项团建资金、员工活动、奖励旅游);
5、不定期下午茶(水果小吃、零食饮料等);
6、传统节日礼品、员工生日会+生日礼物;
7、加班餐补;
冲压工艺技术员
1.1-2.1万元/月
工艺工程师PE5-10年大专及以上机械工程专业
1、负责车身各区域冲压零件的结构可制造性评估;
2、承担冲压件成型过程的仿真模拟与结果分析;
3、参与外协供应商模具及检具方案评审,协助开展冲压工艺规划并管控自制件材料利用率;
4、负责车身钣金数模的校核与确认。
要求:
1.熟练操作Autofrom等冲压仿真分析软件,具备独立完成模拟分析报告及提炼关键输出项的能力;
2.具备车身冲压件SE分析实践经验,掌握SE阶段核心交付成果的规范与要求;
3.能够对外协模具工艺方案、结构设计进行评审,并具备模具、检具成本估算能力;
4.具有冲压工艺成本核算经验,能够识别降本空间并提出可行的成本优化措施。
设备工程师(锂电池方向)
1.5-2万元/月
机械设备工程师3-5年本科及以上团队管理经验设备厂商(乙方)要求有机械设备工程师经验需要出差
岗位职责:
1、在设备引入或产线选型前期,完成跨部门沟通协调工作,并编制实施计划;
2、依据生产工艺需求,制定设备技术规格文件,与供应商确认设计方案,主导招投标过程中的技术风险评估、3D方案冻结评审,以及技术协议的签订;
3、参与项目执行阶段的管理工作,确保项目安全推进,及时识别并解决各类项目风险与问题;
4、主导设备制造期间的现场监督、质量控制及发货前验收工作,保障设备按时保质交付;
5、结合实际生产需要,制定设备技术标准,推动导入性能优、成本合理的设备资源;
6、协同设备使用单位完成设备交接,包括操作培训、资料完整性核对、经验总结传递等工作。
任职资格:
1、机械、电气、自动化等相关专业背景;
2、熟练掌握3D/2D设计软件及零件图纸绘制,能熟练使用Excel、PowerPoint等办公工具;
3、具备3年以上非标设备开发经历,或2年以上锂电池行业相关经验;
4、熟悉锂电烘烤类设备,如隧道式烘箱、单体烘箱,掌握其工作原理及控制逻辑;
5、了解注液设备类型,掌握差压、等压注液的技术原理与控制方式;
6、熟悉化成、分容、OCV、DCIR等检测设备,了解WCS/MC系统基本逻辑,掌握设备消防配置要求;
7、掌握包膜机的包膜工艺形式,了解其关键控制环节;
8、熟悉物流线、仓储系统、立体库等相关设备,了解物流布局规划,掌握OHT、AGV、RGV等设备的运行控制逻辑。
此岗位位于楚能新能源总部,孝感临空经济区,毗邻武汉天河机场,提供食宿及往返武汉的通勤班车,介意者请勿投递!
机械工程师(锂电池开发)
1-1.5万元/月
机械工程师1-3年本科及以上CATIA接受无机械工程师经验SolidWorks
岗位职责:
1.负责锂电池电芯工装夹具的方案设计与开发,每年完成3-5套新式夹具研发任务
2.运用CATIA/SolidWorks进行二维及三维图纸绘制,确保图纸准确率不低于98%
3.参与夹具样机制作与现场调试,保障量产阶段夹具良品率达到99.5%及以上
4.编写相关技术资料,按月维护BOM表单及工艺规范文件
任职要求:
1.机械设计、自动化等相关专业,具备本科或以上学历
2.熟练掌握CATIA或SolidWorks软件,可独立承担复杂装配结构设计工作
3.掌握GD&T标注规范,具有2年以上工装夹具设计经验(应届生需提供项目案例)
4.熟悉锂电池制造流程,有大型锂电池企业从业经历者优先考虑
(该岗位接受应届毕业生投递,作为管培生培养方向)
(汽车)涂装工艺技术员
9000-14000元/月
工艺工程师PE3-5年大专及以上不需要出差面漆汽车经验涂装
岗位职责:
1.负责涂装面漆环节的技术支持,熟练操作面漆机器人及喷涂设备,主导新色彩的研发与工艺调试工作;
2.牵头新车量产前阶段面漆区域的4M变更管理,推动质量优化与工艺提升,参与工装夹具的设计验证;
3.负责面漆相关作业指导书、FMEA等工艺技术文件的编制与更新维护;
4.完成上级领导安排的其他工作任务。
任职资格
1.大专及以上学历,具备良好的沟通能力与逻辑思维能力;
2.能够有效处理生产现场的工艺异常与质量问题,有面漆机器人调试经验者优先考虑;
3.具备3年以上涂装领域实际工作经验
材料研发工程师
7000-9000元/月
材料工程师经验不限本科及以上
【岗位职责】:
1.负责特种砂浆类产品(如压浆料、灌浆料、修补砂浆等)的技术服务工作,对接客户与生产厂需求,提供产品应用支持及施工技术指导,解决客户在使用过程中遇到的技术难题,包含现场勘察、方案调整及售后技术咨询。
2.参与特种砂浆产品的研发与改进项目,结合市场动态、行业发展方向及公司规划,开展配方开发、性能验证与工艺提升工作,增强产品市场竞争力。
3.汇总技术应用与研发过程数据,编写产品技术资料、施工操作指南及研发文档,配合销售团队完成产品宣传与技术培训交流。
4.关注行业前沿技术、新型材料及相关规范标准(如国家标准、行业规程),提出产品升级与技术革新建议,确保公司技术水平保持领先。
【任职要求】:
1.本科及以上学历,材料科学与工程、无机非金属材料、建筑材料、土木工程等相关专业;
2.掌握砂浆材料的组分构成、生产工艺、性能测试方法及相关理论基础,具备大型建材企业、砂浆生产企业工作经历,或有新产品成功研发经验、丰富客户技术沟通经验者优先。
【薪酬福利】:
1、十三薪、年终奖、五险一金、父母慰问基金、内部员工购房优惠、年度体检、团建活动等。
2、员工食堂(免费)。
【工作时间】:8:30-17:00,双休
【工作地点】:湖北省武汉市青山区都市工业园
锂电池机理仿真高级工程师
1.5-3万元/月
仿真工程师3-5年本科及以上
职责:
1、通过设计实验验证模型参数调整方案,确保仿真计算的准确性,输出分析报告并提出优化建议;
2、开展锂电池循环寿命预测模型的构建工作,设计验证实验以评估模型的稳定性与可靠性;
3、对电池电压、电流、容量、内阻、功率、温升、产热等关键性能进行模拟分析,为实际应用提供数据支持;
4、完成电池热箱、针刺、挤压、过充、热扩散等安全测试的仿真分析,识别风险点并提出安全性改进建议;
5、基于电芯仿真模型深入理解电芯失效机制与性能表现,解析电芯结构特征,为设计优化提供技术参考;
6、完成领导安排的其他相关任务。
要求:
1、具备电化学相关专业背景,精通comsolmultiphysics仿真工具的使用。
2、掌握电芯内部结构及电化学反应基本原理,能独立完成三电极和对称电池的制作。
3、熟练操作电化学工作站、激光粒度仪、比表面积测试仪、SEM、DSC、压汞仪、高精度充放电设备、高低温箱等仪器设备。
熟练掌握各类电化学参数测试技术,如平衡电位、扩散系数、曲折度、孔隙率、粒径、比表面积、电导率等建模所需参数的测定方法,具备独立思考能力,能够在现有测试体系基础上不断优化或创新测试手段,提高测试数据的精确性。
栏目概述
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