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技术员
1-1.2万元/月
技术员长期1-2人月结
做过新能源行业,风电光伏项目的项目经理,技术员,施工员,资料员。项目经理薪资年薪20万,有过行业经验优先。技术员月薪10000-12000。施工员月薪8000-10000员,资料员月薪10000-12000 项目地在贵州,有过相关经验优先 联系人:徐可
技术员长期1-2人月结
水利技术员 岗位职责: 1.负责高标准农田提升改造项目 2.确保技术符合相关法规和标准 3.与项目协作,解决工程过程中技术问题 4.完成领导交办的其他任务 任职要求: 1.大专及以上学历,会开车(自己有车) 2.具备出色的沟通能力和团队协作精神 3.能够高效完成任务,并具备解决问题的能力 4.热爱水利工程领域并有持续学习的精神 薪资待遇: 工资5000元-7000元 工作时间: 弹性工作制
钢结构技术人员
面议
技术员长期3-5人月结
专业技术人员
诚邀高速施工,服务区施工,收费站施工的土建施工员
6000-8000元/月
技术员长期1-2人月结高速,服务区,外场,土建,收费站
技术员需要,精通图纸,有多年高速机电外场土建项目施工经验,和沟通经验。能协调全局,
招消防水电通风现场技术负责人
面议
技术负责人3-6个月1-2人月结
和总包对接资料进度报表,有做过消防通风项目现场技术负责人业绩管理经验。要求有安全员证
水电技术员
1-1.2万元/月
技术员长期1-2人月结
材料预算,现场技术
农村自建房现场技术管理负责人
5000-10000元/月
技术员长期3-5人月结
农村自建房技术现场管理负责人
民房建筑,农村自建房施工技术员
面议
技术员长期1-2人完工结算
主要农村自建房,技术员
技术员
熟悉装修施工图纸及项目施工流程,并有一定的经验和管理能力,合理安排和分配施工人员,控制装修成本,有成本核算能力。独立完成过施工项目。
技术员
技术员
需要出差,项目技术施工
河南开封招长期激光排版操作工,电焊工长期工。大王屯。
电焊
招长期激光排版操作工,电焊工长期工。大王屯。
开封
3月14日 01:07拨打电话
河南开封招电梯安装工!服从管理!技术好!质量有保证!工资记件!一台一结杨
安装电梯
招电梯安装工!服从管理!技术好!质量有保证!工资记件!一台一结杨
开封
3月14日 00:50拨打电话
折弯工电焊
2026年招聘长期工: 折弯工10名 电焊工15名 组装工10名 组装班组长1名,要求有工作经验有责任心 喷涂挂活摘活4名,吹活1名,垮焊渣做保护2名。 杂活工打包工5名 钣金检验物料员1名 公司有宿舍,工资月结(工资工时有保障)‼ 公司地址:大王屯开发区 ☎
开封
3月14日 00:39拨打电话
河南开封大王屯下午用电焊工,能干6天,要求会激光焊,.要求会激光焊
电焊5-14天
大王屯下午用电焊工,能干6天,要求会激光焊,.要求会激光焊
开封
3月14日 00:39拨打电话
河南开封十三,庄头找烧烤配摊一名电话
烧烤
十三,庄头找烧烤配摊一名电话
开封
3月14日 00:23拨打电话
种植工
种植/保鲜技术员 农业/食品专业,需驻基地或出差 薪资福利:4500–7000元/月,包吃住+下午茶+公费旅游 招工人数:共3人 ()/ 工作地址:荷城街道三洲工业园三和路51号
佛山
3月14日 00:48拨打电话
陕西西安招聘:农业技术指导薪资:2600元以上/月负责农场技术指导。
农业技术月结
招聘:农业技术指导 薪资:2600元以上/月 负责农场技术指导。
西安
3月14日 00:11拨打电话
陕西现代农业与生物科技学院高级专家(食品科学与工程方向)招工人数:1邮箱:
农业技术
现代农业与生物科技学院高级专家(食品科学与工程方向) 招工人数:1 邮箱:
陕西
3月13日 23:47拨打电话
农业技术
温室生产技术人员 1、园艺、植保、农学等相关专业本科及以上学历;2、具有无土栽培、水耕栽培、工厂化育苗或温室栽培管理等工作经验,有蔬果类农场种植或管理经验,有从事生态农业产业规划、开展种植基地技术工作经验者优先、英语水平优秀者优先;3、从事过生产工作,能够协助技术经理完成日常园区的技术管理;4、踏实肯干、作风严谨、责任心强、认真细致、执行力原则性强;5、具有良好的沟通能力,组织协调能力及团队合作精神,有责任心,吃苦耐劳。1、负责基地品种选择及种植,日常管理养护,病虫害监控与防治技术;2、负责基地的日常种植、养殖技术管理,正确记载和整理技术资料,制定相关种养植规程;3、指导生产人员掌握技术要点,解决生产中的技术性问题;4、完成上级领导安排的其他工作。
南阳
3月13日 23:27拨打电话
农业技术月结
招聘:种植技术总监 薪资:4.0K-8.0K 职位详情: 1.农学、园艺、种植等相关专业; 2.5年以上规模化种植管理经验,熟悉经济作物、果蔬类的全部种植流程并且能够提供相应的技术服务; 3.具备扎实的种植专业能力,能独立处理各类种植技术难题; 4.有团队管理经验,执行力强,能统筹生产与技术工作; 5.工作认真负责,具备良好的沟通、协调与落地执行能力。
阿克苏
3月13日 23:11拨打电话
河南开封招熟练技工10名,半成手两名不断活工价高
工厂技工11-20人
招熟练技工10名,半成手两名不断活工价高
开封
3月5日 09:10拨打电话
折弯工工厂焊工
上午9点面试正常面试 ✡中联重科长白班 18-45岁,不用体检面包过,当天可安排入职 普工,技工,18-40 工作内容:组装拖拉机,简单易上手,劳动强度不大 薪资待遇 普工工资17元+2元/小时旺季补贴(暂定持续到4月底)=19元/小时 焊工工资23元/小时 折弯,下料要求能识图的 工资19元/小时+4元/小时旺季补贴(暂定持续到4月底)=23元/小时 以上旺季补贴必须发薪日在职才享有 工作时间:早八-晚七 无需体检,包吃工作餐,提供住宿(住宿费80/月,水电费均摊,6人间空调热水器独立卫生间) ,每月15号左右发薪 ,(吃饭刷卡、上下班打卡用的,) 地址:开封工业园宋城路98号 ☎ (同步)
开封
3月4日 18:14拨打电话
折弯工工厂焊工下料工
中联重科开封工业园高薪诚聘: 1、招聘岗位: 2、折弯工:21 元/小时 3、激光下料工:19 元/小时 4、焊工(持证):23 元/小时 5、岗位要求:18-40 招聘电话:() 面试时间:每天上午09:00 下午14:00 面试地点:河南省开封市宋城路98号
开封
3月12日 12:46拨打电话
二保焊叉车工焊接
捷途汽车 开封奇瑞 —————— 派遣技工 二保焊24元/小时 叉车工24元/小时 派遣普工 年龄18-38周岁,高中/中专及以上学历 ,BMI≤28 ①焊接普工:20元/小时 ②总装普工:19元/小时。 ③涂装普工:19元/小时 ④物流普工:19元/小时 ⑤kd包装工:16元/小时 ⚠以上政策 差价均含税!总价外额外+餐补最高20元/天,不用拿钱直接吃。工人。
开封
3月10日 04:48拨打电话
河南开封焊工底薪2700以上正式工交纳五险一金40岁以下,有证,高中以上学历
工厂焊工五险一金月结焊工证
焊工 底薪2700以上 正式工交纳五险一金 40岁以下,有证,高中以上学历
开封
3月13日 11:05拨打电话
叉车工3-5人月结持证
岗位职责: 1.负责工厂内物料的装卸、搬运及堆放,确保作业高效有序进行 2.规范操作叉车设备,定期进行日常检查与基础维护,保障车辆安全运行 3.严格按照安全生产规程作业,配合现场管理完成仓储调度任务 4.准确记录物料流转信息,确保账物相符,支持生产环节顺畅衔接 任职要求: 1.持有有效的叉车操作证,具备基本机械常识和操作技能 2.具备良好的安全意识与责任心,能适应工厂环境下的轮班作业 3.工作踏实认真,服从管理安排,具备一定团队协作能力 4.中专及以上学历,车辆、机械相关专业,年龄18-35岁,有制造业或大型工厂叉车工作经验者优先考虑
开封尉氏县高薪诚聘:尉氏大营镇展柜厂高新诚聘服装道具氩弧焊焊工师傅两名,工资面议,电话,二
工厂焊工氩弧焊1-2人
高薪诚聘:尉氏大营镇展柜厂高新诚聘服装道具氩弧焊焊工师傅两名,工资面议,电话,二把刀勿扰,谢谢!
开封 尉氏县
3月11日 18:36拨打电话
装配工折弯工工厂焊工
开封最美拖拉机厂 岗位: 装配工300人 焊工:18-45岁 折弯工:18-45岁 工作时间:早8:00-晚8:00(具体下班时间根据生产安排) 薪资待遇: 装配工17/小时+2元旺季补贴 焊工23元/小时 折弯工19/小时+4元旺季补贴 旺季补贴发放要求发薪日在职 后,每天预支100,剩余的发薪日发放 福利待遇:提供宿舍需要平摊,免费住宿 咨询电话
开封
3月7日 08:36拨打电话
叉车工6-10人月结
开封招聘叉车工8名,要求持有证书、熟练驾驶电动叉车,年龄在25至35岁之间,工作时间每天10至12小时,需身体健康适应倒班制度,综合工资大约在6000至8000元。
开封
3月6日 23:09拨打电话
普工
4000-7000元/月
装配工1-2人月结
岗位职责:1.按照生产计划和操作规程,完成指定工序的装配、包装、检测或物料搬运等基础作业任务 2.严格执行安全生产规范,正确佩戴劳保用品,及时报告设备异常或安全隐患3. 配合班组长完成日常5S整理、工位清洁及工具归位,保持作业环境整洁有序4.协助完成简单设备点检、参数记录及生产数据填报,确保信息真实准确 5. 积极参与岗位技能培训与质量改进活动,持续提升操作熟练度与质量意识 任职要求: 1.年满18周岁,身体健康,无传染性疾病及职业禁忌症 2.学历不限,能识字读数、理解简单操作指令,具备基本沟通能力 3. 吃苦耐劳,责任心强,适应流水线节奏或倒班制工作安排 4.有制造业普工/操作工经验者优先,无经验者可提供岗前带教培训5.遵守企业规章制度,服从管理,团队协作意识良好
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