1、负责电站设备的运行操作、巡检维护、调试试验、数据测量与记录等工作。 2、严格执行两票三制及光伏电站检修维护规程进行作业； 3、积极参与各项技术培训，考取相应岗位资格证书； 4、完成领导交办的其他临时工作任务。

招聘要求： 1、年龄要求18-28周岁以内（包含28周岁），大专及以上学历，无纹身，无疾病，无犯罪记录。 2、身心健康，吃苦耐劳，辨色力和听力正常，具备正常履行岗位职责的身体条件，符合新能源康检查规范。 岗位职责： 3、技术经验积累型职业，不存在年龄和职业危机，经验越丰富薪酬越高。 4、监控设备运行状态，及时发现并处理设备异常情况，如故障报警、参数异常等，必要时采取紧施，并及时向上级报告。 5、按照维护计划对新能源机械设备进行日常维护保养，包括清洁、润滑、紧固、调整等工作，备处于良好的运行状态。协助维修人员进行设备维修工作，提供设备故障信息和维修建议。

工作内容 1.负责机组设备的日常维护、检查和保养工作，确保设备正常运行; 2.参与设备改造和升级项目，提升设备效率和稳定性; 3.协助制定设备维护计划，并监督实施情况;[任职要求] 一、大专及以上学历，机械、自动化或相关专业优先; 二、薪酬福利: 薪资构成:底薪+岗位津贴+技术补助+伙食补助+高温补贴+工龄工资(岗位等级不同薪资待遇不同)综合薪资:6000-8000 2、每半年有晋升的机会 3、享受高温补贴、技术奖金、年终奖等 4、晋升空间:运维初级-中级-高级一-运维值长-场长 三、工作时间:月休5-6天，可连上连休

负责维护和保养设备确保设备正常运行二及时处理设备故障减少停机时间三协助完成设备的安装和调试工作 任职要求要求是年龄18~30周岁以下大专及大专学历以上，无纹身无犯罪记录人员 接受无经验者 但具有团队合作精神能够与其他部门有效沟通能够独立解决设备故障具有良好的问题分析和解决能力

工作内容 1.负责机组设备的日常巡检、维护及保养，保障设备稳定运转； 2.参与设备的技术改造与升级工作，优化运行效率与系统可靠性； 3.协助编制设备维保方案，并跟进执行落实情况； [任职要求] 一、大专及以上学历，机械、自动化或相近专业优先考虑； 二、薪酬福利： 薪资构成：底薪+岗位津贴+技术补助+伙食补贴+高温津贴+工龄工资（根据岗位级别不同，收入有所差异） 综合薪资：6000-8000元 2、每半年开放一次晋升评定机会 3、享有高温津贴、技术奖励、年终奖金等福利待遇 4、晋升路径：运维初级→中级→高级→运维值长→场长 三、工作时间：每月休息5-6天，支持连续工作与集中调休安排，休假返乡按二等座高铁票价报销往返交通费用

一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：接受三证齐全的新人 年龄：18—**** 岗位职责： 1、开展风力发电设备机械与电气部分的检修维护，实施风机部件技术升级，加装配套辅助装置等作业。 2、按要求参与公司组织的各项培训，主动掌握风电相关专业知识与技能。 工作地点：全国各风电项目现场出差 要求：身体状况良好，无影响风电作业的健康限制，具备较强实操能力，因工作特性需能长期驻外，须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪资依据技术水平核定，住宿免费提供，遇刮风雷雨天气现场暂停作业，每三个月可享受10天带薪休假 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：具备3个月以上风电从业经历 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风电机组故障排查与处理、日常运行维护、缺陷消除及机械设备与电气系统保养任务，确保机组安全稳定运行； 2、执行现场安装监督、调试与试运行工作，开展安全隐患检查与整改，并完成相关信息资料的记录与整理；服从现场负责人管理安排，及时反馈工作进度； 3、按时参加公司组织的各类培训，积极提升风电专业技术能力。 工作地点：国内各风电场就近分配 要求：身体健康，无妨碍风电作业的禁忌症，动手能力突出，能适应长期出差工作环境，需具备低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪酬由现场评级和绩效奖金构成，免费提供住宿，刮风雷雨天气现场停工休息，每三个月可回家休息10天，享受带薪休假 风力发电属于新能源领域，受国家政策支持，风机投入使用后可连续运行约二十年，岗位稳定，发展空间广阔！

行业经验：具备2年以上仪表行业相关工作经验，曾参与技术、售后等岗位工作 教育背景：大专及以上学历

1、负责风电现场机组的日常巡检消缺、维护等工作，保障现场机组安全、稳定 的运行； 2、负责维护过程中相关故障、隐患的排查、整改、处理及相关信息、资料的记 录和收集工作； 3、负责对现场作业的安全、质量、进度严格监督和把关，对于现场各种安全隐 患及时上报和跟进处理； 4、协助主管领导做好现场费用控制工作，有效控制现场各项成本管理； 5、其他事务性工作。 岗位要求： 1、有风机运维经验优先 2、无恐高症，持有高压、低压、登高三证 3、熟悉并了解风力发电领域 4、具有较好的沟通、学习能力，心理素质过硬； 5、具有很强的动手能力，按时完成上级安排任务。

工作职责： 1、负责客户现场分拣机电气系统的售后维修工作，及时排查调试及运营阶段出现的故障，并提交相应的处理报告； 2、掌握电气控制系统原理，具备自动化设备检修与维护经验，能够快速定位并排除电气类问题，提出可行的产品优化建议； 3、在现场与客户保持有效沟通，迅速响应客户需求，解答技术疑问，保障客户合理诉求得到落实。 任职资格： 1、不限学历，电气自动化、机电一体化等相关专业优先，具备3年以上电气自动化设备售后维护经验者优先； 2、熟悉电气线路布局及控制柜的设计规范与流程； 3、能接受跨区域出差安排，执行力强，动手能力强，具备独立处理现场故障的能力，持有驾照者优先； 4、工作态度积极，责任心强，具备良好的沟通技巧和团队合作意识。

1。熟练使用AutoCAD和Ug等设计软件： 2。具备汽车冷凝蒸发电机相关领域的经验和技能； 3。对工程车，卡车及轿车的冷凝，蒸发，暖风风机有丰富的设计经验 工作职责；负责汽车冷凝，蒸发，暖风，风机图纸的设计和技术改造与调整4。机械专业者优先

涧西区嵩山路清理四车垃圾，地点洛阳涧西。

用护工 地址:洛阳市涧西区第二中医院 客户情况: 老太太80多岁，刚做气管切割手术，由女儿陪护 客户要求: 有熟练气切护理经验，好相处 薪资待遇: 到手价250(24小时)不管饭，公司不收提成，直接联系客户 客户联系方式:或打电话

芜湖新开小厂，招几个能做到年底的临时工一天320，一个月八九千，每月10号准时发放工资，包吃住，坐班，长白班

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！！国家重点发展方向，就业前景好 风电技术工学徒招聘 （接受小白，有证直接上岗，：低压、高压、高处作业证，公司给报销！） 一、岗位名称：风电运维工程师 二、岗位职责：按照风机机组及配套设备的维护技术要求，对其定期巡检维护、定期检修、故障消除等，保障风电机组的安全、稳定运行。 三、岗位要求：18-45周岁，中专及以上学历，无恐高，无高血压、心脏病、传染性疾病； 四、薪资待遇：工资5000-12000，每三个月调薪500-2000元，五险一金。 五、前3-6个月服从公司项目分配，等有经验了可以按户籍地省内就近分风场 咨询：张经理微信同号

年龄要求:18-45周岁 入职体检合格，无色盲 学历要求:中专（高中）以上学历，优秀者放宽到初中学历；退伍兵优先晋升 个人有经验优先，无经验公司免费培训 薪资待遇：，晋升后缴纳一金，晋升快！涨薪快！ 休假为攒休（两个月休八至九天） 管吃管住 企业直签合同2-3-5 工作地点:辽宁地区为主，其他省为副

辉曜新能源(甘肃)有限责任公司，我们是一家专注做风电运维工程师招聘的企业，我公司目前与新能源领域合作的公司有：金风科技，明阳智能，运达风电，远景能源，新风新能等运维公司。公司一贯坚持服务至上，诚信为本的经营宗旨，高效的工作，良好的信誉，真实的反馈，优质的服务。 招聘岗位(风电运维工程师) 1。远景，明阳，金风科技，东气等，储备人数500人 2。工作性质：风电运维工程师值班员，风电运检，检修! 任职要求 ，年龄18-35周岁(条件优秀者可适当放宽)；学历大专及以上（高中，中专学历，有经验者可适当放宽），经验不限，身体健康，动手能力强，具有吃苦耐劳的精神，适应长期出差，高，工作认真，有团队精神，学习能力强，有登高作业证，高压电工证，低压电工证，无证者公司统一组织安排考取三证。 薪资待遇 运维工程师前三个月工资6000-7000以上，检修定检前三个月综合薪资5500-6500，六险一金，，半年以后评级定薪涨薪资，有经验根据面试定级别薪资。 其他福利待遇 节假日福利，生日福利，月休5-6天，与运维公司直签劳动合同一次分配，二次调配，终身岗位售后服务免费! 报名后1-2个月安排上岗(含培训+考证时间) 考证费用甘肃最低+上岗

风电运维/定检/技改 工资待遇：根据经验谈薪资13000+；入职缴纳五险/六险一金 工作岗位：风力发电运维工程师、定检、技改工作内容： 1．现场安装督导、调试、运行等工作 2．定期维护与例行维护、风机故障维修 3．准确了解机电系统的技术参数 4．负责发电机设调试、电气故障处理、变频 器调试及变奖系统调试 5．风机维护与保养等 吃住：提供住宿，住宿是公司统一安排 任职要求： 1．年龄：18~40周岁 2．学历：中专及以上学历+持有相关证件 3．电气、机电等相关专业优先录取（其它专业也可接受）

1、机械、电气、新能源等相关专业优先考虑； 2、风电工作经验一年以上优先考虑； 3、身体健康 4、入职进行健康体检，要求提供的体检报告为3个月内的体检报告； 5、三证齐全，下证时间一年以上，且三证到期或复审时间至少要晚于入场时间3个月以上； 6、服从区域内工作调动安排

1.负责玻璃上下料机械手及传送装置的电气系统设计与PLC程序开发 2.协助完成玻璃存储设备相关电气图纸绘制及PLC控制程序编写 3.参与技术方案制定以及工程图纸的归档管理工作 4.负责部门内技术文档的整理、分类及电子化录入 5.对现有成熟产品进行优化升级和技术改进 6.熟悉三菱、西门子等品牌编程软件的操作与实际应用 7.应届毕业生，大专及以上学历，机电一体化相关专业 薪资待遇： 5000-7000元/月 福利待遇： 1.五险一金，每周单休 2.项目奖金，年终奖金 3.年度体检，员工旅游 工作地点： 孟津区麻屯镇浙商工业园

岗位职责： 负责工厂电气系统（包括高低压配电、PLC控制等）的方案设计、现场安装及日常维护； 编制电气设备检修与保养计划，快速响应并处理突发故障，确保电力供应的安全与连续； 参与电气自动化升级项目，推动生产设备向智能化方向优化与改进。 任职要求： 本科及以上学历，电气工程及其自动化或相关专业； 具备工业领域电气工作经验，掌握电气图纸的设计与审核； 动手能力强，具有良好的应急处置能力，能承受工作压力并配合完成加班及紧急抢修任务。

①、CAD电器图纸能看懂，能根据CAD图纸接线； ②、电器线路接线有问题能查找问题，整改问题； ③、西门子PLC要会，能看懂程序，监控程序；

洛阳多个工地招聘暖通中央空调专业人员， 现场全面负责技术管理， 招聘岗位：技术员、施工员、造价预算员、学徒， 联系电话：***********（微信同号）

1、岗位要求 年龄*****，身体健康，吃苦耐劳，态度积极，具备责任心 2、工作岗位职责 本岗位主要负责设备运行相关工作，需能独立识图并完成接线，掌握各类电气元器件的使用；能够处理设备运行中的异常情况，执行日常点检与维护保养；熟练操作三菱、西门子等主流品牌PLC，可独立高效完成复杂设备的调试任务，并解决调试过程中出现的技术问题；具备视觉程序独立编写能力，涵盖测量、检测、识别等功能开发。 3、岗位福利 提供带薪实训，薪资6千—8千，晋升通道广阔，中级阶段薪资可达8千—1万

岗位职责： 1、承担电气系统的设计、安装与调试工作，保障项目有序推进； 2、参与电气设备的选型及采购流程，兼顾成本控制与系统性能优化； 3、及时处理现场电气技术问题，提供专业技术支持与维护保障； 4、编制相关技术资料，如设计图纸、操作说明及测试文档； 5、协同跨部门协作，确保项目按期交付并符合质量标准。 任职要求： 1、具备电气工程、自动化或相近专业本科及以上学历； 2、掌握电气设计规范与行业标准，能独立完成电气图纸设计； 3、拥有电气系统安装、调试及故障排查的实际工作经验； 4、具备良好沟通能力与团队意识，可接受出差安排； 5、持续关注新技术发展，具备自主分析与解决复杂技术问题的能力。

工作内容： 1、负责户用光伏系统的设计，保障方案具备实际可操作性； 2、参与光伏项目实地勘察，获取现场相关数据与资料； 3、协同团队完成户用光伏项目的方案设计及安装支持工作。 岗位要求： 1、掌握光伏设计相关的基础知识与实操技能； 2、能熟练使用各类设计软件及相关工具； 3、具备良好的沟通能力及团队协作意识； 4、不接受兼职人员，请勿重复咨询以免耽误双方时间

招聘要求： 1、年龄要求18-28周岁大专及以上学历，无纹身，无犯罪记录。 2、积极上进，吃苦耐劳。 岗位职责： 1、岗位职责:设备检测岗、运维巡检岗，维护与检查保障设备正常运行。定期对设备进行维护保养，包括清洁、润滑、紧固等工作，延长设备使用寿命。 2、工作满一年带薪年假15天，节假日三倍工资补助。单位提供住宿 3、技术经验积累型职业，不存在年龄和职业危机，经验越丰富薪酬越高

有一定户用光伏设计经验，3一5名

岗位职责： 负责自动化仪表（如温度、压力、流量类仪表）的选型、安装、调试与日常维护； 承担DCS、SIS等控制系统的运行维护，确保生产过程数据的实时采集与精确控制； 持续优化自动化控制策略，排查并解决仪表相关故障，保障生产系统稳定运行。 任职要求： 大专及以上学历，测控技术、仪表自动化或相关专业； 3年以上化工领域仪表自动化工作经历，持有高级仪表维修工资格证书； 具备独立分析和处理复杂仪表问题的能力。

洛阳白马寺附近需两名工人下午拆除架子，，有意者请前往河南省洛阳市。