招聘：普工【节日福利+管吃】 薪资：4500-6000元/月 现家具厂诚招普工 【职位名称】普工（节日福利+管吃） 【岗位职责】负责开料、封边、打孔、包装、修色等工作，操作简单易学，可快速上岗。 【薪资待遇】薪资 4500 - 6000，月休两天，可随意调休。 【招聘要求】建议 20 - 55 岁之间投递简历，需为长期工。 【员工福利】提供工作餐，享受节日福利，每月 15 号准时发工资。

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[玫瑰]郑州延锋汽车内饰厂 招聘岗位：线服 18-45 岁 [玫瑰]工资待遇： 19元/小时，,月薪6000-7000元。 食宿待遇： 房补：200元/月（驻厂协助找宿舍，满月房补） 餐补：白班12+12 夜班12+6 作息制度：8:00-20:00 ；两班倒。 优势简单.好上手 工时稳定.保底工资高

招聘条件 男 18-45 岁，女 18-40 岁 班次：早8晚8 两班倒，月休3-4天 工作内容：生产上汽汽车顶棚、车内地毯、后备箱内饰垫，活好做，上手简单 薪资福利 新员工前3天保底150/天 ＋岗位津贴+住房补贴+高温补贴+夜班补贴+交通补贴 ，综合薪资：6500-9000/月 每月25号准时发工资，不拖欠 免费三餐＋免费住宿，存钱无压力，班车接送上下班。

新能源汽车线束组装 岗位职责： 1.负责新能源汽车线束的组装、检测等工序操作 2.严格按照工艺图纸和作业指导书执行生产任务，确保产品合格率 3. 对组装完成的线束进行功能测试与外观检查，及时反馈异常问题 4.协助完成产线5S管理及设备日常点检工作 5.配合班组长完成生产计划，保障交付时效 任职要求： 1.学历不限，能识字读图，具备基本数理计算能力 2. 无经验要求，有电子厂、工作经验者优先 3. 手眼协调性好，专注力强，能适应重复性精细操作 4. 吃苦耐劳，服从安排，具备良好的团队协作意识 5.无色盲，身体健康，符合一线生产岗位基本要求

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工作职责 1. 独立处理民商事、刑事等各类诉讼案件，全面负责案件的接洽、调查取证、庭审应对及执行跟进等环节。 2. 为客户提供法律咨询支持，出具专业法律意见，维护客户关系并识别潜在合作机会。 3. 配合团队开展复杂案件的法律分析与策略拟定，确保办案过程符合法律法规与职业规范。 4. 归档整理案件材料，起草各类法律文书（如起诉状、答辩状、代理词等），确保文书内容规范、严谨、准确。 任职要求 1. 持有律师执业资格证书，具有一年以上独立承办案件的实际工作经验。 2. 掌握民事诉讼法、刑事诉讼法等相关核心法律条文，具备扎实的法学理论基础。 3. 具备出色的沟通表达与逻辑分析能力，能够条理清晰地呈现案件事实并有效影响裁判判断。 4. 工作态度认真细致，责任心强，能够在压力下保持高效，按时保质完成各项办案任务。

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岗位职责： 1.负责C照准驾车型（如轻型厢式货车、封闭式货车等）的日常货物运输任务 2. 严格执行交通安全法规，确保行车安全与货物完好交付 3.做好车辆日常检查、保养及简单故障处理，及时上报维修需求 4. 配合仓库完成装货、卸货及单据交接工作，确保物流信息准确可溯 5.按时完成调度安排的运输计划，服从公司统一管理与临时任务调配 任职要求： 1.持有有效C1及以上驾驶证，驾龄满1年，无重大交通责任事故记录 2.身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应短途配送及灵活工作时间 3. 具备基本车辆维护常识和应急处置能力 4. 责任心强，服务意识好，具备良好沟通与团队协作能力 5.学历不限，有物流、快运、同城配送经验者优先 原标题：《货运司机》

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岗位职责： 1.操作排钻、铣型设备完成板材精准打孔与异形加工，确保尺寸公差符合工艺要求 2.根据生产图纸和加工单进行程序调试、刀具选配及首件确认 3. 负责设备日常点检、润滑保养及简单故障排除，保障连续稳定运行 4.配合质检完成工序自检与过程记录，及时反馈质量异常 5.严格遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，保持作业区域整洁有序 任职要求： 1.熟悉板式家具或定制家居行业排钻/铣型工艺流程 2. 能独立操作豪迈、南兴、弘亚等主流设备，具备基础编程能力者优先 3. 工作认真细致，责任心强，具备良好的质量意识和团队协作精神 4.身体健康，能适应车间环境及站立作业 5.有相关岗位工作经验者优先，学历不限

佛山家具厂 打孔（熟手） 30元/小时 ️年龄18-53岁（男女不限） ️包吃包住 （工作时间） 两班倒 ️注意： 工期60天以上 住宿水电平分 2-6人宿舍 工作7天可预支500-1000百元 发薪方式 面试时间：早上十点半

佛山家具厂 打孔（熟手） 长白班28元/小时 ️年龄18-53岁（男女不限） 工作内容 民族不限不用体检 不查染发 不穿工衣 ️包吃包住 （工作时间） 两班倒 住宿水电平分 2-6人宿舍

地址：崇州工业园晨曦大道中段1161号[导航“恋唯家衣柜”注意是晨曦大道中段1161号的地址]——————————成都市尚朝林祥木业有限公司急聘:安包装3名木工铣型2名电话：

1.招聘需求年龄18-55岁 2.招聘岗位；组装，注塑，装配，操作，打包，拣货，普工、操作工、组装，装配、包装，检验、质检，物料等。 3.岗位不同薪资不同月6000-8000，工作自由轻松，可带手机，上班稳定 面试100%通过，可站可坐，不穿无尘服 免费工作餐，提供四人间住宿当天安排，空调车间，车间非常干净，不穿无尘衣。(工作简单轻松，无需经验) 3.不挑人，愿意做包进，每周大额预支

叉车工岗位招工，要求应聘者在25至40岁之间，具备中专及以上学历，负责车间产品转运等工作，薪资待遇为5K至6K，包含五险、节日福利和免费工作餐等，现正于河南郑州招工两人。

《郑州富士康》正式工/派遣工小时工和返费工 正式工入职补助5400元，小时工23一小时，返费工5400元； 男女不限，地区不限，生产苹果手机，组装总厂，工作轻松简单干净，环境优美，，内部餐厅提供吃住，包，吃饭刷厂牌，[强]可以不体检，入职不收任何费用，可以长期发展，提前抢报名来入职。 A:正式工：招年龄18—38男女不限，入职交社保～五险一金，工资每年涨一次，另外有年终奖8000元左右和岗位补助6000左右等节假日福利物品和红包等； 补助奖金：5400元/人，随满足条件当月薪资发放，入职每满30天发放600元，分9个月发放，发放时需在职，具体政策依面试当天政策为准。 一、工资政策； 1.试用期：基本工资2350元+100元入职激励奖金，转正2450底薪（底薪+加费+补助总合工资约6000元左右） 2.关键工站岗位津贴：80-200元/月（通过证照考核且从事相应工站） 3.夜宵津贴：8元/晚 4.加班费：8小时外算加班，平时加班1.5倍，周末2倍，法定节假日3倍（一个月21天八小时外算加班，平时加班1.5倍~20元，周末加班2倍~27元，节假日加班3倍~40元； ） 5.入职当年度12月初可凭退伍证、就业创业证等相关资料至合同窗口申请就业补贴，补贴标准：200元/月，补贴最长可达3年 6.薪资发放日：每月7号（遇节假日调整） 二、安排工作 1.生产部门： a.组装部门：焊锡，焊接线 b.生产线：生产手机产品 2.QC部门：产品质检 3.测试部门：测试电路板 4.成品包装部门：贴标签，打包装 5.仓管部门：成品仓管，原料管理 三、提供吃住： 1.吃饭：员工餐厅， 2.住宿：独立卫生间，空调；由专业物业公司管理服务，，支付给物业公司 福利政策 1.按国家规定缴纳五险一金（养老、医疗、生育、工伤、失业保险和住房公积金） 2.依法享有年假、婚假、病假等有薪假及其它法定假日 四、入职要求 1.持本人二代未消磁的有效身份证原件且有效期不少于30天 2.身心健康、无影响团体健康之传染疾病、潜伏疾病. B:派遣渠道 招募政策 招年龄18—48男女不限 一、模式一：一次性稳岗奖金 ①【鸿富锦-制造部门关键工站】 新派遣工:4,500元(含税) 老派遣工:5,000元(含税) ②【鸿富锦-制造部门一般工站】 【富驰-制造部门所有工站】 新派遣工:4,000元(含税) 老派遣工:4,500元(含税) ③【鸿富锦及富驰-非制造部门】 新派遣工:3,500元(含税) 老派遣工:4,000元(含税) 发放条件 在职满90天，出名单后7个工作日内发放，发放时需在职（详细发放条件以入职签约文件为准） 二、模式二：同工同酬+分期稳岗奖金 1.分期稳岗奖金享有期间，同工同酬+分期稳岗奖金综合收入折合总价如下： ①【鸿富锦-制造部门关键工站】 新派遣工:22元/H(含税) 老派遣工:23元/H(含税) ②【鸿富锦-制造部门一般工站】 【富驰-制造部门所有工站】 新派遣工:21元/H(含税) 老派遣工:22元/H(含税) ③【鸿富锦及富驰-非制造部门】 新派遣工:20元/H(含税) 老派遣工:21元/H(含税) 发放条件 分期稳岗奖金政策享有至2026/6/30，每月25号在职享有上月分期稳岗奖金，3个工作日内发放，发放无需在职，自2026/7/1起，仅享有同工同酬（详细发放条件以入职签约文件为准）

面试信息: 198元/天 郑州比亚迪配套汽配厂 （XW汽配） ♨招聘叉车岗位:18-50男女不限，有证无证均可 ♨薪资待遇 模式一：七天后日结18元/小时（198元/天）七天后每天发放工资100元，剩下的工资次月20日结清 模式二：月结19元/时（含1元/时稳岗津贴，发薪日在职发） ♨管工作餐，超10个小时有加餐，住宿免费，水电均摊！企业订单稳定，常年小时工。 ♨每月20号发工资，可以预支工资。 ♨两班倒，工作轻松，岗位都是坐班，管理自由。轻松简单好做。 面试时间：下午2点统一面试，到不了提前说。

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