全屋定制柜测量尺寸、设计绘图、拆单对接工厂生产，熟悉市场五金配件应用，具备良好沟通谈判能力

岗位职责: 1.根据客户需求，富有创意地规划室内空间布局，实现个性化设计效果。 2.对客户居住空间进行精准测量与分析，提供合理化的设计优化建议。 3.运用专业绘图工具完成设计方案，涵盖尺寸标注、材质搭配及色彩搭配等内容。 4.与客户保持顺畅交流，确保设计理念清晰传递并顺利落地执行。 5.跟进项目实施全过程，保障设计成果按既定方案高质量呈现。 任职要求： 1.热爱室内设计工作，具有良好的艺术感知力与创新构思能力。 2.熟悉AutoCAD、SketchUp等相关设计软件的操作与应用。 3.具备较强的沟通技巧，能够准确捕捉并响应客户的具体需求。 4.拥有团队协作意识，可与施工人员高效对接与配合。 5.能够独立应对并解决设计及现场施工中出现的各类问题。

整装，家庄设计师，定制家具设计师 岗位职责：负责跟进施工进度，与客户保持沟通对接。

全屋定制柜测量尺寸、设计绘图，拆单并对接工厂生产，熟悉市场五金配件应用，具备良好沟通谈判能力

整装，家装设计师，定制家具设计师 岗位职责：负责跟进施工进度，与客户进行沟通对接。

东花园云鼎装饰公司招聘设计师一名，工作地点东花园。底薪3000-4000，加提成。男女不限要求普通话标准。有工作经验优先，电话

高薪诚聘：全屋整装·设计师 【任职要求】下花园全友家居 1、大专及以上相关专业优先； 2、熟知定制类产品尺寸标准及设计规划 3、熟练操作CAD、酷家乐等制图软件； 4、精通现场安装工艺，可指导现场施工。 ​5、有相关工作经验优先； ​欢迎自荐和推荐[抱拳]

岗位职责： 1.依据客户实际需求，提供专业化的全屋定制设计服务，确保方案兼具创意性与实用功能。 2.负责实地测量作业，与客户深入交流并确认设计细节，保障设计方案贴合客户的居住习惯与空间要求。 3.运用专业设计软件完成详尽的图纸绘制，涵盖尺寸标注、材料选配及空间布局安排。 4.全程跟踪施工进展，协调处理设计与现场实施中的各类问题，确保设计方案有效落地。 任职要求： 1.熟悉室内空间设计及全屋定制流程，具备优秀的审美能力与空间规划技巧。 2.熟练操作相关绘图软件，如AutoCAD、3DMax或SketchUp等工具。 3.具备较强的客户服务意识，能精准捕捉并转化客户需求为设计方案。 4.拥有良好团队协作能力，可与施工人员高效配合，共同保障项目执行质量。

职位描述 工作内容 1、承担门窗设计项目中的CAD及长风软件绘图相关工作。 2、负责施工现场尺寸测量，与客户沟通确认门窗设计方案，出具计划单及生产图纸等资料。 3、对所负责项目的车间生产环节进行产品质量监督与把控。 任职要求 1、具有CAD绘图实际经验与操作能力； 2、熟练掌握AutoCAD软件使用； 3、具备门窗设计工作经验者优先录用。

岗位与人数 • 全屋定制设计师：7人 • 室内装修设计师：4人 岗位职责 • 接待客户、上门量尺，提供全屋定制/整装设计方案并完成精准制图与报价。 • 协助签单，跟进项目至落地，处理施工与设计相关问题，维护客户关系。 任职要求 • 学历不限；熟练CAD、酷家乐等优先；可接受无经验，提供系统培训。 • 较强学习与沟通能力，能倾听并满足客户需求。 • 蔚县本地或长期居住者优先，熟悉本地居住习惯更佳。 薪资福利 • 全屋定制设计师：底薪3000-5000元+签单提成，综合4k-15k+（上不封顶）。 • 室内装修设计师：底薪+提成+绩效+奖金，综合5k-15k+（上不封顶）。 • 带薪培训、节日福利、团建活动。 工作地点与报名 • 地址：蔚县前进路三小斜对面全友家居。 说明 • 岗位为门店直招，薪资结构与提成规则以到店面谈为准。 • 熟练CAD/酷家乐、有本地居住背景者优先，无经验可培训后上岗。

张北县多多买菜招聘C本送货司机数名，要求工作勤恳，有责任心上进心！ 薪资待遇：保底+提成+全勤奖综合收入4500-6500全年稳定工作，多劳多得！ 上班时间早5：00左右到1：00左右！ ⚠⚠自已有金杯或者小货车，有过货拉拉，拼多多，美团优选，快递配送，酒水销售配送经验者优先录用，试用期三天正式上岗！ 2:库房分拣员数名，半天班，工资1500起， ☎☎电话：

 张家口河北宇德机械开始扩招 一、结构件产品车间， 工种:铆工 焊工，打磨工，学徒工，机器人编程操作工 数控激光下料工 杂工 岗位要求: 50岁以下，无明显纹身 身体健康，吃苦耐劳，接受加班 岗位职责: 1.完成当月车间安排月度工作； 2.完成组长安排的车间工作； 任职要求： 1.长白班，少量夜班； 联系电话： 公司待遇：免费提供住宿，澡堂每日定时开放，签了合同 上保险（四险），工资每月20日准时发放 公司地址：张家口市产业园区中粮大街1号(207国道第八滩红绿灯东行500米即到)！

张家口招聘： 优秀服务员，年龄20-45岁之间， 有从业经验，服从工作安排， 无不良嗜好 ，环境好，福利高， 电话：

招聘：电信联通营业员 薪资：面议

张北招聘配菜一名，厨房打杂2名

智能家居项目设计，方案制作，项目跟踪服务 招聘岗位：方案设计（PPT+报价单+CAD） 一.工作内容： 1.负责项目的报价，方案制作； 2.工程方案的修改和管理； 二.应聘条件： 1.19-35岁，学历大专及以上；（条件特别优秀者可适当放宽） 2.有良好的语言表达与沟通能力，具有团队精神； 3.会电脑基本操作和手机交流平台的应用。 4、有CAD基础，PPT基础，表格制作基础 三.工作日与休假： 1休假:6天休假，每周二（4天），单周周六（2天），9:00-17:30，中餐和午休半小时； 2.有年休； 3.法定节假日均按国家规定执行。 四.薪资待遇： 1.试用期：3个月，试用期4000元/月+提成； 2.正式聘用： 底薪+绩效+提成，底薪+绩效=5000元/月+提成，提成按2～5点上不封顶。

熟悉软件操作，善于沟通，工作积极

任职要求： 1、工作态度端正，能吃苦，懂得职业精神。 2、具备独立完成工作项目前期勘察、项目方案设计及洽淡设计方案的讲解能力。 3、能熟练操作CAD、Photoshop(PS)、3DMAX、AdobeIIIustrator(AI)、AdobeInDesign(ID)、LIGHTSCAPE等设计绘图软件。 4、专业性强，工作条理有序，有敏锐的思维和设计理念，具备制作施工图及平面设计的能力。 5、沟通能力强，有责任心，富有团队精神。 6、具有相关专业学历，欢迎优秀应届毕业生。 7、能接受出差，会驾驶。 8、有银行办公楼、网点设计工作经验优先。

行业要3-5年

室内设计师一名，专做KTV酒吧等营业场所装修，不招学徒，底薪加项目提成。需要出差！

现金车包一名新二代

岗位与人数 • 全屋定制设计师：7人 • 室内装修设计师：4人 岗位职责 • 接待客户、上门量尺，提供全屋定制/整装设计方案并完成精准制图与报价。 • 协助签单，跟进项目至落地，处理施工与设计相关问题，维护客户关系。 任职要求 • 学历不限；熟练CAD、酷家乐等优先；可接受无经验，提供系统培训。 • 较强学习与沟通能力，能倾听并满足客户需求。 • 蔚县本地或长期居住者优先，熟悉本地居住习惯更佳。 薪资福利 • 全屋定制设计师：底薪3000-5000元+签单提成，综合4k-15k+（上不封顶）。 • 室内装修设计师：底薪+提成+绩效+奖金，综合5k-15k+（上不封顶）。 • 带薪培训、节日福利、团建活动。 工作地点与报名 • 地址：蔚县前进路三小斜对面全友家居。 说明 • 岗位为门店直招，薪资结构与提成规则以到店面谈为准。 • 熟练CAD/酷家乐、有本地居住背景者优先，无经验可培训后上岗。

岗位职责: 1.根据客户个性化需求，创新性规划室内空间布局。 2.准确勘测并评估客户居住环境，提供合理化设计优化方案。 3.运用专业设计工具制作详细施工图，涵盖尺寸标注、材质搭配及色彩搭配。 4.与客户保持高效沟通，确保设计理念清晰传递并落地执行。 5.全程跟进项目进展，保障设计方案按标准实施完成。 任职要求： 1.热爱室内设计，具有出色的美学素养和创意构思能力。 2.精通AutoCAD、SketchUp等相关设计软件操作。 3.具备良好沟通技巧，能精准把握并实现客户需求。 4.拥有团队协作意识，可与施工人员顺畅配合推进项目。 5.能够独立应对并解决设计与施工中的各类实际问题。

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乌兰察布商都县高薪招聘负极材料生产主管 生产主管岗位职责 一、车间生产管理 1、制定车间生产详细规划 - 根据公司（PMC）下发生产任务进行详细规划； - 详细制订季度、月度生产计划； - 生产计划对应至各班 2、督促生产计划的实施 - 车间制定的各生产计划需落实到位； - 对各班组生产任务进行验收及考核 3、负责建立完善的车间考勤制度 - 完善车间员工考勤制度； - 车间建立满勤机制，实施满勤奖； 4、全面负责车间生产工作 - 落实各班每日工作计划； - 对各班长制订生产责任制； - 解决生产时遇到的各种问题 5、企业文化的建设和维护 - 组织总结提炼企业核心价值观和公司文化，并组织相关人员通过各种方式传播公司的企业文化，统一员工的思想和行为。 6、团队建设 - 高度重视车间团队建设，需要建立优秀的团队； - 选择优秀的团队领导； - 了解团队运作的必然条件； - 培养团队的创新精神； 7、培训管理 - 建立良好的车间培训管理制度； - 完成车间年度培训计划； - 了解现有员工需要提供什么内、外部培训； - 做好培训先后的管理工作。 8、流程和信息化建设 - 配合流程IT完成工作流程和信息化建设。 二、其他管理工作 - 按有关规定组织车间各类档案的管理工作； - 组织公司文件的标准化管理工作； - 负责组织对企业形象及企业文化的宣传；负责组织制作公司对外宣传材料； - 为车间员工建立舒心的工作环境，安全、环保、舒适； 三、内部管理 - 负责将部门工作计划分解到个人，并监督计划完成情况； - 负责对公司部门工作的考核，评价考核下属工作完成状况； - 控制部门预算的使用情况。 任职要求： 1. 教育背景  本科及以上学历，材料科学、化学工程、冶金工程、工业工程等相关专业。 2. 经验要求   3年以上锂电池负极材料行业生产管理经验，熟悉前端、碳化、石墨化全流程工艺及设备。有统筹多车间管理经验，具备年产万吨级负极材料工厂管理背景者优先。 3. 核心技能  熟悉负极材料生产工艺（如原料改性、碳化温度曲线控制、石墨化电耗优

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