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装修/室内设计经验不限学历不限
岗位职责: 1、熟悉家装工艺、材料。 2、熟悉测量、CAD放图、效果图制作。 3、配合签手签单。 底薪5000+提成,需要每月签2单,少一单少20%的底薪,2单以上的部分多一单奖励500,超过5单以上的部分每单奖1000,套餐提成1000每单,个性化定制提成2-3% 本公司为成熟性套餐公司,客户资源丰富,设计师不需要邀约客户,只需要进店或测量客户配合签手辅助谈单,由签手负责沟通客户、成交客户。
室内设计师
4000-9000元/月
装修设计师经验不限学历不限现场办公普通住宅月休四天3Ds MAX酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力
岗位职责: 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队,跟进现场落地效果,确保设计还原度与品质 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体完成度 5.配合市场及销售团队提供设计支持,参与客户提案与方案汇报 任职要求: 1.熟悉室内设计流程及国家相关制图规范,能独立完成整套施工图 2. 精通AutoCAD、SketchUp、Photoshop、酷家乐等设计软件 3.具备良好的审美能力、空间表达力与客户沟通能力 4.工作细致负责,有较强执行力与团队协作意识 5.有装修/室内设计行业经验者优先,学历不限
室内,设计师
3000-8000元/月
装修设计师经验不限学历不限现场办公别墅商铺普通住宅酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力客情维护熟悉装修材料独立完成效果图
接受应届毕业生
装修/室内设计3-5年学历不限
岗位职责: 1、掌握家装施工工艺及常用材料特性。 2、熟练完成现场测量、CAD绘图及效果图设计。 3、协助签单人员完成客户签约过程中的技术支持与配合。 薪资结构:底薪5000元+提成,每月需完成2单基础任务,每少1单扣减20%底薪;超出2单部分每单奖励500元,超过5单以上部分每单奖励1000元;套餐类订单每单提成1000元,个性化定制项目提成比例为合同金额的2%-3%。 公司为成熟运营的套餐服务模式,拥有稳定且充足的客户资源,设计师无需自行开发或邀约客户,仅需负责进店接待或上门测量,并在签单过程中配合签手进行方案讲解与技术辅助,客户沟通及成交由专业签手全程跟进。
设计
2000-5000元/月
装修设计师3-5年别墅办公室复式小户型普通住宅
岗位职责: 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队,跟进现场落地效果,确保设计意图准确实现 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质 5.配合项目进度,按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求: 1. 热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识,了解装饰材料特性与应用 4.沟通表达清晰,责任心强,能适应多任务协作节奏 5.有独立完成中小型项目经验者优先
装修设计师1-3年学历不限现场办公别墅办公室商铺普通住宅酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力客情维护熟悉装修材料独立完成效果图
任职要求: 1. 店在曹妃甸大学城,能稳定坐岗上班,不接受兼职或远程办公 2. 具备室内设计相关工作经验,熟练使用CAD,酷家乐等设计软件 3. 具备独立量房、方案汇报、施工图深化及客户沟通能力 4. 工作认真负责,具备良好的服务意识与团队协作精神 5.学历不限,不在乎学历,有进心,有成功落地案例者优先 6.给应届毕业生学习的机会,店内有设计师教学,可以随时请教。
全屋美学顾问
5000-6000元/月
装修设计师1-3年学历不限现场办公普通住宅五险月休四天AI3Ds MAXAutoCADSketchUp酷家乐
岗位职责: 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队,跟进现场落地效果,确保设计意图准确实现 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质 5.配合招投标、报建等前期技术资料编制工作 任职要求: 1. 熟悉AutoCAD、SketchUp、Photoshop、酷家乐等设计软件 2.具备良好的审美能力、空间规划能力及手绘表达能力 3.了解国家室内装饰相关规范及施工工艺流程 4.沟通能力强,责任心强,能独立完成中小型项目全程跟进 5.有工地实践经验或全案设计经验者优先
家装设计师
4000-9000元/月
装修设计师5-10年学历不限现场办公别墅办公室商铺复式普通住宅五险大小周3Ds MAXAutoCADVRayPS酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力熟悉装修材料独立完成效果图独立完成施工图
岗位职责: 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化,确保设计效果可落地 2.与客户沟通需求,提供专业设计方案及软装搭配建议,提升客户满意度 3.协调施工团队,跟进现场进度与工艺实现,解决设计相关技术问题 4. 参与项目预算把控与材料选型,兼顾美观性、实用性与成本合理性 5.整理归档设计资料,配合完成项目验收及后期服务 任职要求: 1.热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识,了解常用装饰材料特性 4.沟通表达清晰,责任心强,能适应阶段性项目节奏 5.有装修/室内设计相关实习或项目经验者优先
室内设计师
2000-3000元/月
装修设计师学历不限
会画效果图,会CAD
全屋美学顾问
6000-7000元/月
装修设计师1-3年学历不限现场办公普通住宅五险月休四天AI酷家乐良好的方案沟通能力
岗位职责: 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队,跟进现场落地效果,确保设计意图准确实现 4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质 5.配合项目进度,按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求: 1. 热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识,能独立完成整套施工图绘制 4.沟通表达清晰,责任心强,具备团队协作与客户服务意识 5.有实际项目经验者优先,应届毕业生亦可投递
唐山丰润区招外墙保温
1-1.1万元/月
外墙保温1-2个月11-20人完工结算
唐山市丰润区招外墙保温
唐山 丰润区
7月5日 05:36拨打电话
唐山丰润区来几个打磨小工,这地面车间干活,住宿有空调洗澡间,工司有食堂,九个点,常年活
打磨
来几个打磨小工,丰润这地面车间干活,住宿有空调洗澡间,工司有食堂,九个点,常年活
唐山 丰润区
7月5日 05:33拨打电话
唐山开平区招聘马家沟夜宵店温州商城夜宵店个招聘厨师一名工资待遇高有意者电话联系周先生
厨师1-2人
招聘开平马家沟夜宵店开平温州商城夜宵店个招聘厨师一名工资待遇高有意者电话联系周先生
唐山 开平区
7月5日 05:19拨打电话
种植工日结
河北省唐山市玉田县1000亩麦肯合作社基地需要80人员左右,捡土豆吨包两捡不用挂钩,代工一吨90元,亩产量7000斤左右,按照地主要求捡干净土豆,小桶自带,后日结,工期15天左右,吃住自理,,。
唐山 玉田县
7月5日 05:14拨打电话
唐山乐亭县明天杨井附近找个工,的车接车送滦县找个做饭的,男女不限,管吃管住
厨师
明天杨井附近找个工,乐亭的车接车送滦县找个做饭的,男女不限,管吃管住
唐山 乐亭县
7月5日 05:01拨打电话
装修设计师
【公司资源】: 1)公司提供稳定的量房客源,每月给足每个设计师10个量房,保证足够签单 2)公司提供大量的差异化特色资源,全程支援设计师转化签约,高签约转化率,互联网思维营销,全面提升合同转化率; 3)公司提供助理,协助工作 【岗位职责】: 1)熟悉家装整套流程,根据项目需要到现场勘察、测量,画平面设计图 2)擅长沟通业主,负责整体方案设计、报价清单,向客户提案制作 3)负责根据与客户达成的意向完成设计方案,与客户确认达成商业合同,施工确认 4)对项目进行跟踪和业主沟通;现场节点技术交底和跟进。 【职位要求】: 1)家装室内设计一年以上经验,可独立签单 2)熟练使用CAD,SU,酷家乐等软件,能量房,独立与客户谈判,独立完成设计,包括平面图施工图 3)情商高,性格开朗,有较强沟通业务能力,有责任心 4)有擅长家装设计经验,擅长网络客户沟通经验者优先 5)本团队需要能吃苦,肯上进,人品好,具有团队意识及协调能力 6)年龄要求:23~45岁 【福利待遇】: 1)设计师4000元到6000底薪,公司提供高于市场的高额提成+设计费,绩效提成3%、4%、5%、7%分档提成,设计费对开,五险一金,年终奖,综合2W+ 2)每月不定时团队聚餐团建,福利待遇能满足你
装修设计
6000-11000元/月
装修设计师3-5年学历不限
独立惑协助完成从概念设计,方案深入到施工图的全流程设计工作,2与客户进行有效沟通精准理解需求,提供专业的设计建议和解决方案 底薪5000工作优秀可谈+提成公休4天 最好懂建筑结构设计,自建房
建筑设计,室内装修设计,本科以上学历,薪资12000元
1-1.2万元/月
装修设计师5-10年本科现场办公五险
有一定业务能力,全日制本科,45岁以下,德才兼备。
工装设计师
1-1.2万元/月
装修设计师10年以上大专医疗机构酒店周末单休AutoCAD熟悉施工工艺良好的方案沟通能力熟悉装修材料独立完成施工图
从事大型工装设计师,有工装深化设计经验
室内设计师
6000-8000元/月
装修设计师1-3年大专
工作职责 1.对接客户需求,结合空间与审美趋势,独立完成方案构思、平面布局及施工图设计全流程。 2.熟练运用设计办公软件,独立绘制规范精准的效果图、施工图,清晰呈现设计理念。 3.配合施工团队对接落地,解答设计疑问,把控设计效果与施工质量一致。 4.关注行业潮流与材料工艺,优化设计方案,提升客户满意度。 5.配合团队整理设计资料、参与方案评审,协助优化流程、提升效率。 6.维护客户关系,反馈设计进度,协调解决问题,保障项目顺利推进。 任职要求 1.大专及以上学历,室内设计相关专业优先,专业基础扎实。 2.有室内设计相关工作经验,熟悉住宅、公寓设计全流程,有落地项目经验者优先。 3.熟练操作CAD、酷家乐等设计软件,可独立完成方案、效果图及施工图输出。 4.擅长效果图绘制与落地呈现,绘图高效、细节到位,能精准还原设计构思。 5.审美及空间把控力强,创意出众,可结合客户需求打造个性化方案。 6.责任心强、沟通流畅,具备良好团队协作与问题解决能力,抗压性佳。 热爱设计、追求质感的设计师,欢迎投递简历,共赴职业成长之路!
幕墙设计师
1.2-1.8万元/月
幕墙设计师经验不限大专
岗位职责: 1、完成幕墙方案图、施工图、竣工图的设计工作; 2、负责项目施工图的深化设计、加工图设计、施工下单、提料放样等; 3、负责工程投标审核图纸设计,审核施工组织设计,接受并安排投标设计阶段有关的设计配合及相关的设计工作; 4、配合工程部解决施工现场的专业技术问题; 5、完成上级领导安排的其它工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,土木工程、工民建、机械设计等相关专业; 2、5年以上幕墙设计经验,有独立完成设计工作的经验及能力; 3、参与或主设至少3项造价1000万以上的幕墙工程; 4、工作细心认真,责任感强,具有高度的责任心; 5、熟练使用CAD等绘图软件及各种办公软件; 6、能承受较大的工作压力,团队合作意识强。 职位福利:包吃、包住、带薪年假
生产车间主管
1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年大专
1.负责生产计划的制定与执行,统筹生产部长职能范畴内的工作,合理调配人员(包括班组长及一线员工)并实施有效管理 2.具备生产运营管控、成本优化、设备维护及车间现场规范化管理的实际经验 1.组织实施本车间的生产计划,确保生产流程顺畅、有序推进 2.管理各班组负责人,协调联动相关部门为车间(班组)提供高效支持服务 3.掌握成本管控要点,熟悉设备运行维护,具备扎实的车间现场管理能力 4.牵头完成临时性生产任务,科学核定临时任务工作量,有效控制非计划工时占比 任职资格: 1.学历要求:工业工程、金属制造、企业管理等相关专业大专及以上学历 2.工作经验:5年以上从业经历,其中至少3年从事生产管理相关岗位,具有同行业知名制造企业工作经验者优先,条件可适当放宽 3.技能要求: A.具备全面的生产管理、成本控制、设备管理及现场管理实践经验; B.了解金属制造领域的工艺技术及相关专业知识; C.熟练操作常用办公软件,掌握ERP系统操作流程; D.理解现代企业管理体系中的模块构成、业务流程及管理方法; E.具备较强的组织协调、沟通表达能力,以及分析判断与应变能力,责任心强 4.行业资格:机械制造行业
生产组长/拉长1-3年大专
工作内容: 1. 协助工段长完成车间人员工时及工件数量的统计工作。 2. 配合工段长开展生产管理、成本管控、设备维护以及现场管理工作。 福利待遇: 入职即缴纳五险一金,提供食宿,定期组织团队建设与培训活动,具备晋升机会,发放劳动保护用品,享有生日福利及国家规定的各类节假日。
室内设计师岗位
3000-8000元/月
装修设计师
负责与客户沟通,了解设计需求、风格偏好及预算,提供专业设计方案; 独立完成室内方案设计、平面布局、效果图制作、施工图绘制(CAD); 跟进项目全流程:量房、出图、选材、报价、交底、施工跟进及后期验收; 配合销售/团队完成签单,维护客户关系,提升客户满意度; 熟悉建材、软装、家具搭配,把控设计效果与落地质量。
木工,木工主管,雕刻机师傅
7000-8000元/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验
年龄55以下,善于沟通和学习,责任心强
食品生产主管
4000-8000元/月
车间主任1-3年大专
岗位职责: 1.负责食品生产车间的日常运营管理工作,把控生产各环节,确保产品品质稳定; 2.持续优化生产工艺流程,提高生产效率,及时处理生产中出现的各类问题; 3.落实并监管安全生产制度,保障人员操作规范及设备运行安全; 4.定期开展生产数据分析,制定并推动实施改进方案; 5.积极参与团队管理与建设,增强团队协作能力与整体工作水平。 任职要求: 1.具备良好的组织协调能力及团队管理实践经验; 2.擅长跨部门沟通,能高效推进各项工作衔接; 3.熟悉食品安全管理体系,严格执行相关法律法规要求; 4.工作踏实认真,具备较强的责任意识和细节把控能力; 5.适应高强度工作节奏,能够在压力下保持稳定高效输出。
装修/室内设计经验不限学历不限
岗位职责: 1、掌握家装工艺及常用材料特性。 2、熟练完成现场测量、CAD绘图及效果图设计。 3、协助签单人员完成客户签约流程。 薪资结构:底薪5000元+提成,每月需完成2单基础任务,每少一单扣减20%底薪;超出2单部分每单奖励500元,超过5单部分每单奖励1000元,套餐类订单每单提成1000元,个性化定制项目提成比例为2-3%。 公司为成熟运营的套餐服务型企业,拥有稳定充足的客户资源,设计师无需外出邀约客户,主要负责客户到店接待或实地量房,并配合签单手进行方案讲解与辅助谈单,客户沟通及成交环节由专业签手全程跟进。
厂长/主管3-5年大专装配工艺钣金工艺焊接工艺技术工艺标准深化图纸技术研发
个人特质: 1.深厚的技术功底,熟悉相关专业知识; 2.强烈的责任心,对工作高度负责; 3.细致稳重,注重工作细节与准确性; 4.较强的逻辑思维,有效分析和解决问题; 5.钻研创新精神,追求技术的突破与改进; 6.良好的团队协作精神,与他人有效沟通合作。 专业技能经验: 1.具备扎实的专业知识,涵盖机械制造、制制管理等领域; 2.拥有丰富的技术经验,能够熟练应对各种生产技术问题; 3.对生产流程了如指掌,能够优化流程,提高生产效率; 4.善于运用系统思维,全面分析和解决技术难题; 5.熟练掌握相关软件,如 CAD 画图软件、三维绘图软件和办公软件等; 6.持续学习新技术,紧跟行业发展趋势,保持技术优势; 7.具备较强的创新能力,能够推动技术改进和产品创新; 8.拥有良好的团队协作能力,与团队成员共同解决技术问题。 岗位职责: 1.负责组织制定公司技术管理制度和技术工艺标准,使技术管理系统化,技术工艺标准化; 2.团队建设,就生产部的技术力量配置、技术管理组织结构提出方案或建议,挑选和配备公司各个技术岗位人员,培养、巩固技术骨干队伍; 3.制定工作计划,组织技术力量解决工程技术问题、技术管理问题,建立技术管理制度,就重大技术事项向公司领导提出决策建议; 4.组织编制工艺文件,根据产品图纸要求组织进行工艺方案、工艺流程的设计,编制工艺、质量控制点指导书等工艺文件; 5.组织制定新产品试制工艺方案,并根据首件产品试制中发现的问题,完善工艺方案,最后确定项目工艺方案; 6.负责编制培训计划,定期对员工进行培训,根据下属员工工作情况考核; 7.负责产品工时定额的制定,跟踪生产过程中的工时定额执行情况,及时修订工时定额中不合理的部分,确定最终版本的工时定额; 8.负责质量事故认定及处理,组织填写《质量(装备)事故报告表(A02版)》,并及时组织相关人员分析总结;监督出厂产品质量符合公司《产品质量检验标准》; 9.负责编制及审核标书,根据项目要求对招投标项目对技术标书的编写与审核; 10.指导技术人员对车间制作进行技术交底,指导下发开工单、生产任务单、下料图、组装图、效果图等,并指导首件产品的制作; 11.负责外协工作,组织对合格供应商定期评审工作,跟进外协产品的质量和进度,按照生产计划要求的时间保证材料供应; 12.组织指导项目最终的技术文件的整理归档 ,每个项目结束后,需要组织技术人员对所有技术文件进行整理分类归档; 13.负责成本控制:通过优化工艺方案、严肃工艺纪律控制项目工艺成本;通过严格执行材料采购计划、认真执行领料单的开具程序控制采购成本;通过工时定额、工序间转运工装、辅材的消耗等措施控制生产过程中的项目成本; 14.完成领导交代的其他任务。
设备运行维护工
4000-5000元/月
生产设备管理员经验不限中专/中技设备运维系统运行维护
职位描述 岗位职责: 1、安全质量管控:落实安全生产规范,监督作业流程合规性,保障系统稳定安全运行。 2、生产运维管理:统筹转炉烟气显热回收系统日常运行,制定设备巡检、维护计划,确保系统稳定高效运行。 3、工艺优化执行:熟练掌握系统工艺流程,分析运行数据。 4、故障应急处理:快速响应系统异常(如设备故障、参数波动),组织完成抢修,降低停运时间。 5、团队协作管理:负责班组排班、岗位人员调整、技能培训及绩效考核,提升团队安全操作与应急处置能力。 任职要求: 1、高中以上学历,具有1-3年工作经验 2、具备较强的组织协调能力与执行力。 3、有钢铁冶金行业工作经验或运行、维护管理经验优先。 4、熟悉转炉炼钢工艺、余热回收设备(如余热锅炉等)原理及操作规范的优先。 5、持有特种设备操作证、安全员证或相关专业技术职称者优先。 6、 发展空间:有行业专家指导、技能培训、参与新项目建设与调试。
效果图设计专员
6000-8000元/月
效果图/平面/后期1-3年大专建模设计渲染设计动画设计3D MAXRhinoVRay
一、核心岗位职责 1、深入理解项目创意与设计理念,独立承担公司各类项目的三维建模及效果图渲染任务。 2、独立推进空间效果设计与深化流程,完成模型构建、材质灯光设置、后期处理、立体拆解等全流程视觉呈现工作。 3、协同设计师完成效果图、概念图、分析图制作,支持方案汇报与设计细化落地。 4、协助主案设计师进行设计资料的搜集、整理与分类等日常辅助事务。 5、参与设计方案讨论与深化评审,结合渲染专业视角提出优化建议,确保效果图的真实性与表现力。 6、负责竣工项目资料归档,提炼优质案例素材,支持公司官网、短视频平台等内容宣传推广。 7、总结标准化渲染参数、视角设定与细节规范,编制内部培训文档,定期更新维护公司模型库与材质库。 二、任职要求 1、年龄:25–35岁,具备稳定的职业心态与强烈的责任意识。 2、学历:大专及以上,空间设计、室内设计、环境艺术、产品设计等相关专业优先考虑。 3、经验:2年以上建模渲染相关工作经验,能独立出图并独立完成效果深化。 4、技能:精通3D、犀牛、vray等三维建模与渲染软件;熟练操作PS、AI等平面处理工具,具备视频剪辑能力者优先。 5、素养:熟练使用常用办公软件;性格开朗、沟通顺畅、乐于钻研、学习能力强,具备良好的创意思维。 6、品行:具有团队荣誉感,工作耐心细致,情绪平稳,服从团队安排,协作意愿强。 三、岗位亮点 1、全周期项目实践:不局限于单一出图任务,全程参与方案设计、效果深化及项目复盘,完整经历设计全流程,快速积累综合项目经验。 2、明确晋升路径:以建模渲染为切入点,逐步融入设计核心,可向资深效果图设计师、全案设计师方向稳步发展。 3、成长空间广阔:鼓励创新表达,支持自主优化渲染标准与素材体系,个人专业技术与审美水平可显著提升,价值认同感高。 四、职业发展 1、专业路线:建模渲染师 → 高级渲染 → 视觉效果总监,专注视觉表现、技术规范制定与团队技能培训。 2、设计路线:在渲染岗位积累全案经验后,逐步转向方案设计与深化设计,成长为复合型全案设计师。 3、管理路线:资深骨干 → 项目组长 → 设计部门主管,承担团队效果把控、项目协调与人员管理工作。 五、工作与休息时间 1、工作时间:8:30-17:30 2、休息:大小周 3、福利:餐补、法定带薪假期13天、年度体检、团建等
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