
工程部经理
3-8千/月
工厂机电工程师经验不限中专/中技
负责热泵烘干设备的售前方案制定,售后安装、调试以及维修。有C1驾照,能经常出差。制冷专业、机电一体化或电气自动化专业。有一定专业知识或工作经验,学历不限,有很强的动手能力,能吃苦、爱学习、擅长交流,有良好的组织协调能力。
机电驻场深化设计师
7千-1.2万/月
机电工程师大专
1、图纸深化(优化管线排布、控制净高) ;2、根据项目部需求绘制整理竣工图;
3、配合管理现场,为现场生产提供技术支撑;
4、协调水、电、暖、消防、智能化、装修、土建,解决空间冲突。
机电工程师
5-7千/月
机电工程师3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责数控机床系统的安装、调试与故障排查;
2. 负责电器系统的维修与日常维护工作;
3. 确保各类机电设备的正常运行,提供及时的技术支持与解决方案。
【岗位要求】
1. 具备数控机床系统维修经验;
2. 熟悉电器系统工作原理,能够独立完成设备检修任务。
机电工程管理岗
1-1.8万/月
机电工程师5-10年本科建筑机电设计师
该岗位主要负责机电设计管理相关工作。
具体要求:
(1)需具备双一流高校土建类本科及以上学历和学位,专业为机电相关方向;
(2)具有5年以上机电设计工作经验,或8年以上现场一线统筹管理经历;
(3)掌握智能化与电气设计知识,具备相应的计算及复核能力;
(4)具备一定的组织能力和沟通协调能力;
煤矿机电技术员
8-9千/月
工厂机电工程师1-3年大专设备维修/保养电气安装机电相关专业擅长AutoCAD熟悉PLC编程
岗位职责:
1. 负责机电设备的安装、调试、运行维护及故障处理
2. 参与机电工程项目方案设计、图纸审核及技术交底
3. 编制设备操作规程、维保计划及点检记录,保障系统稳定运行
4. 配合生产部门优化机电系统,提升能效与自动化水平
5. 执行安全规范,落实隐患排查与整改,确保作业合规
任职要求:
1. 大专及以上学历,机电一体化、电气自动化、电气工程等相关专业
2. 2年以上机电工程相关工作经验,熟悉PLC、CDA、变频器及低压配电系统
3. 具备机电设备安装调试及现场问题解决能力
4. 持有电工证、特种作业操作证者优先
5. 责任心强,具备良好的沟通协调与团队协作能力
机电经理(公司级岗)
1.6-2万/月
机电工程师5-10年本科商业地产住宅地产
机电经理(公司总承包方向)公司级部门经理一、 岗位定位 作为公司工程管理中心的核心负责人之一,全面统筹全公司(所有项目)的机电工程技术、质量、安全与成本管理工作。你将是公司机电工程的总设计师和总调度长,直接对公司总工/工程副总负责,是项目落地与公司标准之间的关键桥梁。 二、 核心工作职责 1. 技术体系与标准搭建 • 制定并完善公司统一的机电工程技术标准、施工工法、质量验收红线及安全操作规范。 • 主导公司重大机电项目的前期策划、技术路线选型与关键节点方案评审。 • 负责编制机电工程专项施工方案、应急预案,并对全公司技术交底进行终审。 2. 全项目业务统筹 • 垂直管理:直接管理各项目机电经理/机电负责人,建立总部-项目两级管理链路,确保指令传达无偏差。 • 过程管控:定期对各项目进行机电专项巡查,重点检查安全文明施工、工程质量、进度节点及成本偏差,下发整改通知并闭环验收。 • 协同联动:协调设计、预算、采购、施工等跨部门环节,确保机电工程与土建、装饰等专业无缝衔接。 3. 关键节点与风险把控( • 负责各项目机电工程的深化设计审核、关键设备(如配电柜、风机、水泵)选型审批及材料进场验收。 • 统筹各项目机电工程的竣工验收、专项验收(消防、节能等)及竣工资料归档工作。 • 识别并预警机电工程中的重大技术风险与安全隐患,制定解决方案。 4. 团队建设与外部协调 • 搭建公司机电人才梯队,负责核心骨干的招聘、培训与绩效考核。 • 代表公司对接设计院、监理单位、甲方及政府主管部门(如供电局、消防救援大队),处理高层级的商务与技术事务。 三、 任职资格硬性要求 1. 学历与专业 • 机电一体化、电气工程及其自动化、建筑电气、给排水等相关专业,本科及以上学历。 2. 工作经验 • 8年以上 大型建筑施工企业(//上市公司优先)机电安装工程管理经验。 • 5年以上 同岗位(公司级/区域级)管理经验,曾独立管理过多个大型项目或综合体项目。 3. 执业资格 • 必须持有:一级注册建造师(机电工程专业)。 • 优先考虑:具备机电工程高级工程师职称。 4. 核心技能 • 精通规范:烂熟国家及行业机电工程各类规范、标准(强电、弱电、给排水、暖通、消防等)。 • 软件熟练:精通 CAD(制图)、广联达/算客(算量)、Project(进度管理)等专业软件。 • 成本意识:具备极强的成本控制意识,能熟练进行机电工程预算、结算与签证管理。 5. 综合素质 • 具备极强的跨部门协调能力和团队领导力,能压得住场子,带得动队伍。 • 结果导向,抗压能力强,对工程质量与安全有极高的责任心与原则性。 四、 我们提供的平台与待遇 1. 稳定的发展平台:深耕房建,项目资源充足,晋升通道透明。 2. 有竞争力的薪酬:月薪 16K-20K(具体面议), 3、包吃包住。购买五险。
钣金结构设计师
7千-1.2万/月
机械工程师5-10年中专/中技自动化机械经验非标设计经验SolidWorks机电设备经验钣金有机械工程师经验出差
应聘要求:
1、机械或工程项目相关专业,中专及以上学历,熟练掌握Solidworks、CAD软件;
2、具备良好的逻辑思维与现场应对能力;
3、品行良好、踏实肯学、积极进取,工作高效不拖延,追求细节完善;
4、能接受因项目需要进行省内或省外出差。
工作职责:
1、熟练操作Solidworks、CAD,能够独立完成三维图纸的绘制与设计工作;
2、了解钣金制造工艺及不锈钢材料特性,熟悉钣金加工设备者优先;
3、具有成本控制意识,负责将成品图拆解为生产用图,分析制作工艺流程,输出2D图纸、材料清单、外购件明细并发起采购申请;
4、配合销售前往项目现场进行实地测量,编制技术方案与施工图纸;
5、处理生产过程中遇到的各项技术难题,提供有效解决方案。
工作地点:贵阳办事处
数据中心机电设计总监(领军职位)
2.5-4.5万/月
机电工程师10年以上本科建筑机电设计师
岗位职责:
1、机电全专业统筹:全面负责数据中心项目的机电设计管理工作,涵盖暖通空调、供配电、智能化(弱电/BMS)、消防等系统,确保各专业方案协调一致,技术接口明确,执行标准统一。
2、成本与合规:主导机电部分在数据中心全周期内的造价管控,审核设计概算、施工图预算及设备选型的经济合理性,严格执行限额设计要求。熟悉华为、腾讯、阿里巴巴、字节跳动等行业头部企业的技术标准体系。
3、设计项目管理:牵头完成累计规模达100MW以上的数据中心项目(单体容量不限,总量满足),组织推进方案设计、初步设计及施工图设计全过程,负责设计评审、技术交底与变更控制。
4、团队管理:带领5-15人规模的机电设计团队,建立并推行标准化设计流程、出图规范及成本编制模板,指导初级设计师开展系统计算、设备选型和图纸绘制工作。
5、售前支撑:协同销售部门参与客户技术沟通,编制前期技术方案、配置清单、投标文件及成本测算,配合完成投标答疑、述标汇报和技术谈判环节。
6、技术研究:关注数据中心新兴技术方向(如液冷系统、蒸发冷却、AI驱动的能效优化等),参与公司级技术标准更新与产品化解决方案的持续迭代。
任职要求:
1、基本条件:本科及以上学历,建筑环境与能源应用、电气工程、自动化或相近专业;具备8年以上数据中心或大型复杂基础设施领域设计经验,其中至少3年担任机电设计负责人或主审角色。
2、专业能力:
2.1、深入掌握数据中心暖通、供配电、智能化、消防中至少两个核心专业,对其他机电系统具备良好的协同判断力。
2.2、熟知国家及行业相关规范(GB 50174、GB 50462、TIA-942、Uptime Tier等),可独立完成系统架构设计及负荷计算分析。
2.3、具有累计设计容量≥100MW的数据中心项目实际业绩(需提供项目列表或简要说明材料)。
2.4、熟练操作AutoCAD、Revit(BIM)、天正、鸿业等设计工具,以及广联达、Excel定额模板等造价软件。
3、管理与沟通:具备团队管理经验,能同时统筹多个项目的设计进展;可独立对接业主单位、造价咨询机构及施工单位,具备优秀的书面撰写与口头表达能力。
4、售前经验:有面向客户的技术支持实战经历,能够输出高质量技术方案文档、PPT演示材料及设备配置清单,了解主流机电设备品牌选型与成本结构。
5、优先条件:持有注册公用设备工程师(暖通/电气)、一级建造师或PMP认证者优先;具备造价工程师资质或全过程工程咨询经验者优先。
6、注意:本岗位需常驻安徽芜湖 / 贵州贵阳 / 广东韶关其中一个项目所在地。
贵州宏山物流有限...招聘C照货车司机
4-5千/月
C照包住包吃保险1-2人月结市区配送公司提供4.2米及以下货车公司提供货源C1照需要装卸货物驾龄1-2年
物流司机:要求吃苦耐劳,装卸货物,工作责任心强。
原标题:《物流公司招聘司机》
建筑机电工程师
1.2-1.6万/月
机电工程师3-5年学历不限负责驻场给排水电气暖通地产公司市政类设计院建筑类设计院施工单位建筑顾问/咨询机构施工工程师
岗位职责:
1.负责建筑机电系统(暖通、给排水、电气、消防等)的设计协调、施工图审核及技术交底
2.参与项目全过程管理,监督机电设备安装、调试及验收,确保符合规范与合同要求
3. 解决现场机电施工中的技术问题,优化管线综合布置,规避专业冲突
4.配合BIM应用,推动机电深化设计与施工协同
5.编制机电相关技术方案、竣工资料及运维交接文件
任职要求:
1.本科及以上学历,建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程等相关专业
2. 具备3-5年建筑机电工程设计或现场管理经验,熟悉住宅、公建类项目全流程
3. 熟练掌握CAD、Revit等专业软件,了解国家及地方机电相关设计与施工规范
4. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应施工现场工作节奏
5.持有中级职称或注册设备工程师资格者优先
建筑机电安装工程师
1-1.5万/月
机电工程师3-5年大专
岗位职责
1. 负责项目机电安装工程现场技术、质量、进度管理,协调建设、监理、设计等单位;
2. 负责机电专业图纸会审、技术交底、方案编制、现场变更及签证处理;
3. 管控水电、暖通、消防、智能化等机电系统施工全过程;
4. 现场安全文明施工、材料验收、工序验收、竣工验收等工作;
5. 配合项目成本控制、资料整理及竣工移交。
任职要求
1. 建筑机电、给排水、暖通、电气等相关专业,大专及以上学历;
2. 有建筑施工现场机电管理经验,熟悉机电安装规范、施工工艺;
3. 必须持有:机电注册建造师证书,可上岗使用;
4. 熟悉图纸、CAD、办公软件,责任心强,能长期驻外工作;
5. 良好沟通协调能力、执行力,吃苦耐劳;
6.完成公司交办的其他项目管理工作。
机电工程师
7千-1.2万/月
机电工程师3-5年学历不限负责驻场
岗位薪资:7K-12K
北京\负责驻场(包住宿)
岗位职责:
1、负责建筑机电项目的施工及调试工作,确保工程质量与进度;
2、协调机电工程各专业的配合,解决现场技术问题,保证项目顺利进行;
3、参与项目的方案论证及优化,提供专业的机电工程建议;
4、负责机电设备的选型、采购及安装指导,确保设备符合项目要求;
5、配合进行设备调试,预防故障发生,保障系统稳定运行。
任职要求:
1、具备机电工程相关专业背景,熟悉建筑机电系统设计与施工流程;
2、拥有3年以上建筑机电工程管理经验,有综合型项目经验者优先;
3、具有较强的组织协调能力和沟通技巧,能够有效管理协调团队及外部合作方;
·4、对机电安装各环节有深入理解,包括但不限于电气、给排水、暖通等;
5、注重细节,有责任心,能够在保持高效工作。
6、年龄:18-40岁
建筑机电工程师
5千-1万/月
机电工程师3-5年学历不限给排水电气建筑类设计院AutoCAD传统行业
涉及根据工厂客户提资规范设计工厂气电水排气图纸
水电工程师
6-8千/月
建筑机电工程师3-5年大专建筑类设计院施工工程师电气给排水暖通传统行业设计工程师
线下面试,接受再投递简历。公司旗下设计院岗位,直签合同,自有项目。纯设计岗,要熟练画图,有需要再出差,做六休一。
【岗位职责】
1. 负责排水、电气、暖通三大机电专业的方案报审、施工图审查、消防市政配套全流程报批及验收整改;
2. 主打机电施工现场突发问题攻坚解决、施工质量管控,施工工艺优化、机电成本管控与降本优化,适配文旅、酒店、住宅项目开发全阶段工作。
【岗位要求】
1. 大专及以上,排水科学与工程、建筑电气、暖通、机电一体化等相关专业,要自行画图;
2. 熟练掌握三大专业国家强条规范+地方报审标准,熟知规划、审图中心、消防、水务、供电的审核重点,能精准识别图纸违规问题;
3. 重点覆盖:消防水系统、防排烟系统、雨污分流、海绵城市、配电及充电桩、应急照明、二次供水等高频报
机电工程师
8-9千/月
机电工程师3-5年中专/中技
【岗位职责】
1. 负责机电设备的安装、调试及日常运行管理;
2. 对各类机械与电气系统进行定期巡检和维护保养;
3. 建立并更新设备管理台账,做好运行与检修记录;
4. 及时处理现场突发故障,保障设备稳定运行;
5. 配合完成停电、应急供电等电力保障准备工作。
【岗位要求】
1. 具备良好的机电基础知识和实操能力;
2. 能够独立开展设备巡检与常规维修工作;
3. 工作认真负责,具备较强的故障判断与处理能力;
4. 适应现场作业环境,能承受一定工作压力;
5. 具有团队协作意识,服从工作安排。
电气工程师
1.4-1.5万/月
电气工程师5-10年中专/中技测试维修/保养安装/调试电机低压中压
1. 全面负责本厂电气设备的运行与管理工作,编制电气设备大、中、小修等各类检修计划;
2. 主持本区域电工每日早、晚班会议,统筹安排当日工作任务,并负责备品备件的申报工作;
3. 组织各车间电气主管落实各项生产计划,坚持合理节约原则,推进修旧利废,做好备件预算及采购申报;
4. 建立健全电气设备管理制度,规范电气资产台账,实施电气设备资产全过程管理;
5. 督导各车间电气人员开展设备点巡检,保障在用设备的维护保养及停用设备的修复作业;
6. 组织开展各车间电气岗位技能提升培训及电气安全教育工作,提升团队专业能力;
7. 及时完成公司及分厂领导交办的其他临时性工作任务。
重点负责电炉、精炼炉、连铸及公辅系统的电气技术支持、协调管理、过程监督与整体统筹。
电气工程师
8千-1.2万/月
电气工程师3-5年大专PLC工程师汇编语言Windows电路设计SolidWorksCAD
1. 大专以上学历,电气自动化相关专业;
2. 3-5年非标自动化电气工作经验;
3. 熟练使用台达PLC、触摸屏以及西门子PLC、触摸屏;
4.做事认真负责。
机电项目工程师
1.5-3万/月
机电工程师5-10年大专机电相关专业珐玛珈,翰林,双龙制药设备工作优先。
1. 负责产品的日常试验和型式试验。
2. 负责实验设备的规划、开发与改进,并对设备进行日常维护管理。
3. 编撰试验报告及设备技术文件,并对相关文档进行管理。
4. 负责产品试验所需夹具的开发和设计。
5. 负责向客户提供试验的技术支持并跟踪试验过程。
6. 参与产品试验标准的编撰与完善。
solidworks设计制图
3-9千/月
机械制图员1-3年中专/中技不需要出差自动化设备经验SolidWorks非标设计经验机械施工图
本公司需要1名solidworks设计制图和CAD设计制图师和1名CAD助理
机械运维工程师(包食宿)
6-8千/月
机械工程师经验不限大专电气设备机电一体化
【工作内容】 1.负责机组设备的日常维护、检查和保养工作,确保设备正常运行; 2.参与设备改造和升级项目,提升设备效率和稳定性; 3.协助制定设备维护计划,并监督实施情况; 【任职要求】 一、大专及以上学历,机械、自动化或相关专业优先; 二、薪酬福利: 薪资构成:底薪 + 岗位津贴 + 技术补助 + 伙食补助 +高温补贴+ 工龄工资(岗位等级不同薪资待遇不同 )综合薪资:6000-8000 2、五险一金、包食宿,每半年有晋升的机会 3、享受高温补贴、技术奖金、年终奖等 4、晋升空间:运维初级-中级-高级——运维值长-场长 三、工作时间:月休5—6天,可连上连休,休假回家按照二等高铁票价报销往返路费
机械制图员
1.4-2.3万/月
机械制图员3-5年本科
【岗位职责】
1. 技术岗位1:绘制不锈钢罐类设备图纸,负责容器设备出图。
2. 技术岗位2:负责输送设备、机械传动设计、搅拌机构、输送机构、绞龙机构、粉碎机、真空密封结构设计、酒糟摊晾机等;需至少掌握其中一部分的装配公差。
3. 最好了解水泵、管件、阀门、减速机、仪器仪表等。
4. 思维灵活,创新能力强,主动性强,责任心强,愿意花时间学习进步。
5. 不会的部分可给予时间学习,要求愿意学习新知识、新内容,做事态度要积极。
【岗位要求】
1. 必须熟练使用CAD、SolidWorks、Office软件。
2. 需要至少符合一个专业背景:机械专业、过程控制专业、化工机械相关专业等。
3. 具有3年以上机械行业从业经验。
4. 需要到浙江温州工作,符合要求者。
【福利待遇】
1. 工作时间8小时,具体时段为8:00-17:30。
2. 每月额外餐补300元。
3. 提供包住宿或交通补贴。
4. 根据项目情况加班,有加班费。
机械设备工程师
6-9千/月
机械设备工程师1-3年本科不需要出差团队管理经验电工证要求有机械设备工程师经验自动化设备经验企业(甲方)设备维修/保养经验机电设备经验
岗位职责:
1. 负责公司机械设备的方案设计、现场安装与运行调试;
2. 对在用机械设备实施日常维护、定期检修及运行性能提升;
3. 监控生产过程中设备运行状态,识别问题并制定优化措施;
4. 协助开展新设备的技术调研、可行性分析与选型决策;
5. 提供现场技术支撑,保障生产设备稳定高效运转。
任职要求:
1. 具备机械工程或相近专业学习经历;
2. 掌握机械设备维护流程,能快速定位并处理故障;
3. 具有良好的协作意识和跨部门沟通能力;
4. 能够自主开展技术问题分析,具备逻辑思维与改进能力;
5. 熟悉玻璃制品生产工艺者优先,有行业从业经历者更佳。
栏目概述
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