惠水县睿锐运输服务部(城北韵达快递站)招聘:坐班店员一名工作要求:要懂电脑基础操作，认真细致，耐心和气。薪资：工资2500+一个月。联系电话:何先生工作地址：惠水县城北首创村8号（第七幼儿园对面）

招聘快递员1名。要求持有三轮车驾照（D/E照），熟悉瓮安县城路况，会骑三轮车配送。身体健康，能适应快递作业的体力消耗与日常奔波。吃苦耐劳、细心负责、服从调度。服务意识强，能妥善处理客户沟通。长期稳定优先，短期工、暑期工请勿扰。负责华都嘉苑及周边片区的快件派送与揽收，按地址准确投递并确保客户签收。协助网点卸车、扫码入库、按片区分拣码放。核对件数，确保包裹无遗失错分，异常件及时上报。日常维护配送车辆，保持车厢整洁。配合网点完成上级交办的其他工作。薪资福利为4000元/月（固定月薪，按月准时发放）。公司提供配送车（三轮车）。工作时间面议（快递网点常规8:00-19:00，具体排班面议），月休面议。工作地址在瓮安县华都嘉苑10号楼一号门面（极兔快递）。

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发货，理货员 面试时间：每天上午9.30-中午12点（下午忙接单） 上班时间：早上8.30-处理完每天订单（月休1天） 工作要求：头脑清晰，记性好，手脚麻利，身体健康，服从安排，有责任心 工作内容：仓库到货，卸货，清点完毕入库，销售部门出来销售单，及时把货物配出，核对无误后，安排送客户，送物流或物流上门自提 工资结构 会开车：底薪3000+到货卸货入库费+开单营业额提成千分之一 不会开车：底薪2500+到货卸货入库费+开单营业额提成千分之一

岗位职责: 1.负责抖音平台日常内容发布与更新，确保图文/短视频按时上线 2.根据运营策骼编辑文案、配图及基础剪辑，提升内容传播效果 3.监测发布数据(如完播率、互动量)，及时优化内容方向 4.遵守平台规则，维护账号健康度，避免违规操作 5.按日完成任务并提交工作记录，配合结算

岗位职责： 1. 负责仓库内货物的接收、分类、理货及上架作业 2. 按订单要求准确完成拣选、打包及发货操作 3. 使用手持终端或系统设备及时录入出入库信息，确保数据准确 4. 协同团队完成装卸搬运任务，保障物流作业高效有序 5. 定期整理货位、清洁作业区域，维护现场安全与整洁 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，能适应体力劳动和轮班制工作 2. 无经验要求，有物流、仓储相关经验者优先 3. 工作认真负责，具备较强执行力和团队协作意识 4. 能熟练使用基础办公设备及物流操作系统者更佳 5. 遵守公司规章制度，服从工作安排，吃苦耐劳

工作内容：1.与团队对接，接收抖音种草类内容，按要求发布至抖音平台。 任职要求：1.熟悉抖音平台规则，能提供账号数据者优先。2.按时完成任务，确保内容发布及时、准确。3.沟通顺畅，能及时反馈数据或问题。 无押金、无收费，正规兼职，长期合作更优！

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独山招电工，要求会看图纸，消防布线和照明插座布线，工期长，最好是独山本地的，不提供住宿！

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招聘极兔快递员，购买五险。薪资为5000-8000元/月。招聘条件：年龄20-50岁，身体健康，计件制，长白班，8点上班至送货完为止。需有三轮车驾驶证，熟悉本地路段者优先，有相关经验者优先。工作内容：负责片区快递派送、上门揽件，快件分类、扫描、登记、问题件处理。维护客户，做好取件、派件服务，保证快件安全、准时、准确送达。完成公司安排的其他配送相关工作。

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妈妈驿站快递驿站招聘（18-35岁）1.主要负责快递的入库、出库、问题件处理2、负责日常寄件岗位要求:3.工作认真负责、细心，有耐心4.有驿站工作经验优先工作地点:大屯村。工作时间:9:00-19:00午休一个小时（13:00-14:00）工资面议天津天津

岗位详情 年龄18—45内 四家快递共配｜自动分拣机分货，人工只负责片区派送 派费1元–1.1元/件，日送400-700件，每日派费现结一半 薪资：稳定干月入保底10000，勤快可达15000+ 多劳多得 付出与努力成正比 福利：免费包吃包住｜不住公司宿舍 有住宿补贴｜免费工服+新人培训 公司直招｜无中介费｜每月月底发工资准时发放工资 工资准时不压款 面试提前约好时间 可以当天安排食宿 老业务员优先录用

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1-生产调度与计划执行：根据矿井年度、月度及周生产计划，制定并执行井下生产调度方案，合理调配工作任务和生产流程，确保生产任务正确、高效完成。 2-生产过程监控：通过井下监控设备与通信系统，实时掌握井下生产动态，包括工作面进尺、通风状况、设备运行状态及安全生产状况等，及时进行指导与调度。 3-协调沟通：负责协调各工作面、班组以及井下与地面部门（如地面调度员、其他地面部门）之间的生产关系，及时传达井下的生产情况和需求，确保信息畅通和生产环节顺畅。 4-应急处理：在发生突发事件（如人员受伤、设备故障、顶板事故等）时，迅速做出反应，采取必要的安全措施和应急预案，组织救援和处置，并及时向上级领导和有关部门汇报。 5-数据记录与报表统计：准确统计当班生产数据（如产量、掘进进尺、设备运转情况等），编制生产报表，并做好调度综合记录、交接班记录、上级指示记录等各类台账，及时提交给相关领导。 6-安全管理与检查：认真落实安全生产责任制，定期或不定期对井下工作面进行安全检查，发现事故隐患及时报告并督促处理，制止违章指挥、违章作业和违反劳动纪律的现象。 7-参与培训与会议：组织和参与作业人员的安全培训，提升团队安全意识和技能水平；参加安全生产相关会议，落实会议安排和决议。 任职要求： 1、熟悉矿山生产流程及相关设备操作； 2、具备良好的沟通协调能力，能够处理突发事件； 3、具有较强的责任心和团队合作精神； 4、能够适应矿山工作环境，具备一定的抗压能力。

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