
自动化控制工程师
9000-15000元/月
自动化工程师5-10年本科DCS系统SCADA系统自控系统
1、具备自动控制原理、过程控制系统设计等专业知识,掌握PID控制等关键控制方法。同时,需熟知国家及行业有关电气设计、安全等方面的技术规范与标准。
2、熟练使用AUTOCAD或EPLAN等电气设计工具,具备独立开展电气原理图、控制柜布局图等图纸设计与审核的能力。
3、熟练掌握至少一种主流PLC(如西门子)或DCS的编程技术,并能熟练应用WINCC、iFix、Intouch等至少一种上位机SCADA组态软件或DCS界面组态功能。
4、熟悉常见的工业通信协议(如Modbus、ProfiNet、EtherNet/IP等)。
智能制造自动化主管工程师
2-4万元/月
自动化工程师5-10年本科
一、岗位职责
1、负责矿山、化工及新能源领域自动化相关工作;
2、对接各子项目并推进自动化实施任务。
二、任职资格
1、掌握DCS编程、PLC、SIS相关技术;
2、具备本科或以上学位;
3、有系统供应商或业主单位工作经验者优先。
仪表自动化技术员
8000-12000元/月
自动化工程师3-5年本科
负责各类仪器/仪表的选型、安装、调试及日常维护;
参与新项目中仪器/仪表系统的方案设计与整体规划;
定期开展仪器/仪表的校验与检查,保障测量精度与运行稳定;
规范操作并妥善保养精密检测设备,延长使用寿命;
协同供应商处理仪器/仪表在使用过程中出现的技术问题。
自控专业工程师(限煤化工领域)
1-2万元/月
自动化工程师3-5年大专设计测试维修/保养甲醇DCS系统浙大中控
岗位职责
负责公司生产装置(磷酸铁、磷酸铁锂配套化工及相关辅助环节)自动化控制系统的设计、组态、调试、运行维护及持续优化,覆盖DCS、PLC、SIS等系统类型,保障自控系统长期稳定、高效运行,支撑生产工艺全流程的自动化控制目标。
根据实际工艺控制需求,制定合理的自控策略,完成控制逻辑设计、仪表回路图、接线图纸及组态文档编制,参与管道及仪表流程图(PID)中自控相关内容的绘制与技术审核工作。
开展自控系统的日常巡检、异常诊断与故障处理,涵盖控制系统硬件模块、软件程序及通信网络的维护,快速响应并解决运行过程中出现的技术问题,确保生产装置连续可靠运行。
参与自控系统技术改造项目及新建工程的方案规划、设备选型、安装指导、系统调试与验收交付,协同工艺、设备、电气等专业团队,推动自控系统与生产流程、现场设备的高度匹配与集成。
组织编写与归档自控系统相关技术资料,包括操作规程、维护手册、技改报告等文件;组织开展专业技术培训,指导现场操作人员规范使用自控设备,提升整体操作水平。
关注自控行业新技术发展动态与控制系统演进方向,结合企业生产实际情况,提出切实可行的系统优化建议,助力提升产线自动化程度、运行效率与本质安全水平,实现节能降耗目标。
任职要求
本科及以上学历,自动化、电气工程及其自动化、控制科学与工程、过程装备与控制工程等相关专业背景,具备3年以上化工领域自控系统工作经验。
【核心硬性要求】须拥有合成氨、煤化工、乙二醇、甲醇、煤制油等项目之一的自控系统设计、组态、调试或运维经历,掌握上述工艺流程的特点及对自动化控制的具体需求。
熟练掌握至少一种主流DCS/PLC系统(如霍尼韦尔、横河、西门子、中控、和利时等)的工程组态、编程与调试方法,能运用LD、ST、SFC等编程语言进行逻辑开发,具备PID参数整定与控制系统性能优化能力。
熟悉化工生产过程(特别是连续化生产、危化品处理场景),了解各类自控仪表与执行机构的工作原理,能够基于工艺需要调整和完善控制方案,具备独立承担自控项目实施的能力。
具备较强的科研攻关、逻辑思维与技术问题解决能力,沟通协作良好,可高效联动多部门推进项目进展,有APC先进控制项目实施经验者优先考虑。
严格执行公司安全环保管理规定,具有高度的安全意识与责任意识,能接受必要的出差安排或突发事件应急处置任务,有化工行业自控系统技术改造项目经验者优先。
共性说明
电气设计工程师
7000-9000元/月
电气工程师5-10年本科电气工程师证机电类二级建造师证书电工作业证
1、具备全日制本科及以上学历,电气工程或机电相关专业背景,品行良好,责任心强,工作认真细致、务实勤勉,具备较强抗压能力,年龄在25至42周岁之间。熟练掌握电气工程施工技术标准,具有5年以上相关从业经验。无违法犯罪记录。
2、熟悉工程项目全周期现场管理流程,能够独立完成本专业相关图纸及施工方案的编制与审核工作。
3、可编制施工管理专项方案,熟知国家及地方有关工程建设的法律法规、政策要求、行业规范和技术标准,了解各项报批报建手续办理程序。具备良好的沟通表达、组织协调、观察能力、判断分析及应急处理能力。
4、精通输变电工程一次、二次系统施工技术规范,掌握中低压电气设备安装施工技术要求,能制定施工进度计划,并对现场作业提供有效技术指导。
5、在工程部门负责人指导下,落实公司安排的各项任务并确保执行到位。
6、持有二级建造师资格证书(机电类)或电工操作证者优先考虑。
电气设计工程师
7000-9000元/月
电气工程师5-10年本科电气工程师证机电类二级建造师证书电工作业证电气机电工程相关专业电控工程师
1、具备全日制本科及以上学历,电气工程、机电工程或相关专业背景,品行良好,责任心强,工作认真严谨,踏实肯干,能承受一定工作压力,年龄在25至42周岁之间。熟练掌握电气工程施工技术标准,具有5年以上相关工作经验,无任何违法犯罪记录。
2、熟悉工程项目各阶段的现场管理流程,能够独立完成相关专业技术图纸及施工方案的编制与审核工作。
3、可主导编写施工管理类方案,了解国家及地方有关法律法规、行业政策、技术规范与标准,清楚各类行政手续办理程序。具备良好的沟通表达能力、组织协调能力、观察能力、判断分析能力以及现场应变能力。
4、精通输变电工程一次、二次系统施工技术要求,熟练掌握中低压电气设备安装施工规范,能制定施工进度计划,并对现场作业提供有效技术指导。
5、在工程部主管的统筹安排下,按时保质完成公司下达的各项任务。
6、持有二级建造师资格证书(机电专业)或电工作业操作证者,在同等条件下优先考虑。
电气主管工程师
1.5-2.2万元/月
电气工程师10年以上本科
岗位职责:
1. 全面承担公用工程子项中电气专业运行及设备管理的技术主导职责;
2. 全面负责220kV/110kV变电站、全厂供配电系统及其配套电气设备的安全、稳定、经济、高效运行与全生命周期技术管控。
3. 主导电气系统规划设计评审、运行维护实施、技术升级改造、故障应急处置、团队能力建设及专业技术体系建设,确保为全厂水处理、污水处理、管网等公用工程及生产装置提供持续可靠的电力支持。
4. 建立并优化电气设备管理机制,推进智能化运维与节能降耗措施落地,保障作业人员与设备安全,为项目稳定运营和可持续发展提供有力的电力支撑。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,电气工程及其自动化、电力系统及其自动化等相关专业背景;
2. 8年以上大型化工、冶金、电力等行业电气技术与管理实践经验,其中至少3年担任电气主管或相当管理职务;具备220kV/110kV变电站或大型化工项目全厂供配电系统建设、调试或运行管理经历者优先考虑;
3. 持有中级及以上工程师职称;
4. 身体健康,能够胜任 occasional 夜间值班、应急抢修任务,以及现场高处作业、带电环境下的监督与巡检工作
自控工程师
5000-8000元/月
自动化工程师1-3年本科
岗位职责:
1、负责项目进度的协调推进及项目资源的统筹安排等管理工作;
2、承担自动化项目的工程设计、系统配置以及DCS现场调试工作;
3、开展现场客户培训与运行维护的技术指导。
岗位要求:
1、本科及以上学历,自动化相关专业;具备2年及以上化工、石化、冶金造纸、水泥、煤化工、炼油、啤酒等行业自动化工程实施经验者优先;
2、具备良好的沟通协调能力、主动学习意识和团队协作精神;
3、能够接受出差安排
技术研发管理岗
8000-15000元/月
其他生产营运人员月结经验不限硕士
要求:
1、工程类相关专业,985院校毕业;
2、发表SCI收录论文不少于2篇;
工作内容:
1、协助开展各级科研项目申报与执行,达成相应科技成果考核目标;
2、组织各类科学技术奖项的申报工作;
3、研究方向包括智能建造、新材料等领域;
电气工程师
1-2万元/月
电气工程师3-5年本科设计安装/调试测试PLC设计自动化设计控制柜变频器传感器
岗位要求:
1、本科及以上学历;
2、熟练使用EPLAN、CAD等设计软件;
3、掌握WINCC等组态软件的编程与开发;
4、精通西门子、AB系列PLC产品的程序编写与调试;
5、了解运动控制、机器人控制及视觉控制系统,具备自动化产线电气设计与调试经历者优先;
6、自动化、测控技术与仪器、电气及相关专业背景;
7、具有3年以上相关设计工作经验,能独立承担设计任务。
办公地点:贵阳
雪花啤酒月保底8K/贴标签搬运/五险一金/免费吃住
9000-10000元/月
长白班贴标签包吃交通补助社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
新企招募啦!28元/时+包吃包住+无流水线
工作轻松坐班+高薪稳定,入职即享无忧保障~
一、薪资待遇
·工价28元/小时,每天记薪12小时,月薪8000-9000
·工作时间:上六休1,每天工作时间10小时,免费吃住
·夜班补贴30元/天,可选长白班、绩效奖叠加,福利加码
二、核心优势
全部坐班:无需站立作业,久坐不累,告别腰酸背痛
无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活
恒温环境:空调全覆盖,干净凉爽,不穿无尘服
无需经验:老员工手把手教学,生熟手均可,一看就会
三、食宿保障
·包吃:免费提供工作餐,四菜一汤+面食、水果、糕点,吃饱吃好
·包住:4-6人间宿舍,独立卫浴、空调、热水器、WiFi,水电费均摊
·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等,休闲生活两不误
四、招聘要求
·16-45周岁,男女不限,无传染性疾病
·学历不限,无需经验,认识基础文字即可
·服从岗位分配,踏实肯干,遵守厂区规章制度
五、联系方式
面试时间:每天8:00-11:00,当天面试当天安排住宿
工作地点是在南京!欢迎加入我们,工作生活双舒心~
贵州毕节大方县本店电动车销售急招店员一名为人热情,善于跟顾客沟通就行薪资待遇优厚,具体面议
店员1-2人
本店电动车销售急招店员一名为人热情大方,善于跟顾客沟通就行薪资待遇优厚,具体面议贵州毕节
一汽集团自动化工程师学徒(不会可教)
8000-9000元/月
自动化工程师经验不限学历不限节日福利 保障待遇类 五险一金 社保CAD计算机相关专业通信相关专业机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业自动化开发经验
自动化工程师
4500底薪+绩效(600-800)+技能津贴
(600-1000)+岗位补贴(700-1200)+出差津贴120/天,加班工资35.4/H综合8-9K]工作时间早8晚六长白班不强制加班月休四天上六休一工作内容日常维护检修:
1负责划分区域设备的管理和维护,保养,校验工作;2。负责确保公司设备的稳定运转,能够及时准确的反应生产参数:
3。负责进行设备维修完成及损坏的鉴定工作。注意!!此工作是做售后维修需要接受不定时出差
监控运维自动化中级研发工程师
1-1.5万元/月
自动化工程师3-5年本科PythonZabbixELKPrometheus
1、需精通Python语言,熟悉SpringCloud、qiankun及云原生等相关开发框架的使用与开发;
2、掌握数据库基本原理与核心技术,能熟练运用SQL语言进行数据操作及聚合函数应用;
3、具备微前端架构实践经验,熟悉VUE、ELEMENTUI、H5等前端技术,并有组件封装能力;
4、具备微服务架构的设计、开发及系统集成经验;
5、熟悉LVS、Nginx、Zuul、KONG、Redis、Kafka、RocketMQ、XXLJOB、Apollo、Consul、Sentinel、PG等中间件的技术应用与开发;
6、掌握Zabbix、ELK、Skywalking、Prometheus等监控技术的二次开发能力;
7、需具备金融保险领域软件系统的需求分析、开发、测试或运维相关背景;
8、有微服务项目开发或测试实际经历者优先;
9、熟悉软件全生命周期中需求、开发、测试与运维环节的技术与方法;
10、具备优秀的沟通表达能力和规范的文档撰写水平;
11、有监控平台自动化运维开发经验者优先考虑。
工作经验要求:硕士学历需1年以上相关经验;本科学历需3年以上相关经验;
工作地点:广东佛山南海数据中心
PLC自动化工程师助理+接受跨行小白+月薪保底8000+
8000-12000元/月
自动化工程师经验不限中专/中技PLC 一对一带教 五险一金 包吃住
上班地址:成都 入职需出差
入职须知:我们是乙方主要做的设备出口 入职会跟着工程师出差到客户厂区进行设备的调试以及PLC的编程 前期有师傅一对一带教边做边学
岗位职责
1.协助资深自动化工程师完成西门子PLC、控制柜相关辅助工作,配合设备程序下载、程序备份、参数调试。
做好资料归档整理
2.协助整理IO表、电气图纸、接线图纸、BOM清单,
3.配合现场设备接线、配线、传感器/气缸/电磁阀安装固定、线路排查整理。
4.跟随工程师外出现场调试、设备装机、产线维护学习设备故障排查、简单问题处理。
任职要求
1.学历不限,专业不限,接受跨行业零基础小白、应届生、转行人员,有无经验均可。
2.愿意学习西门子PLC、自动化控制、电气基础,能吃苦、踏实肯干、执行力强。
3.能接受长期出差、驻厂调试、省内省外外出,服从出差安排。
4.能看懂简单电气图纸优先,无经验可从头培养,愿意从基层接线、打杂、学调试做起。
5.年龄18一35岁,沟通正常,服从管理,有上进心,想长期往自动化技术方向发展。
6.能接受加班、项目赶工期配合工作,有工厂、电工、机修经验优先。
福利待遇
1.无经验带薪培训,师傅一对一带着教,从零基础教PLC、接线、调试。
2.底薪+出差补贴+餐补+住宿补贴+项目奖金,多劳多得
3.出差包住宿、,定期团建、节日福利、晋升通道清晰(助理一工程师一项目工程师)。
自动化设备工程师学徒,晋升空间大,月薪保底8000+
8000-12000元/月
自动化工程师经验不限中专/中技吃苦耐劳 服从安排 设备调试 自动化工程
入职须知:上班地点成都 入职需要出差 ( 硬性要求)
职位描述
一、岗位基本信息
·岗位名称:自动化工程师
·招聘对象:、零基础转行、愿意从学徒做起
·工作性质:全职
二、岗位职责
1.协助自动化工程师完成设备安装、接线、调试、巡检及日常维护
2.学习PLC、变频器、触摸屏、传感器、伺服电机等
3.协助处理设备故障、简单维修,记录设备运行数据与异常情况
4.看懂电气原理图、接线图,配合完成设备改造与程序优化
5.遵守车间安全规范,保持现场整洁,配合完成生产保障工作
6.完成上级安排的技术学习任务与实操练习,逐步独立承担简单项目
三、任职要求
1.中专/大专及以上学历,机电、电气、自动化、数控、机械相关专业优先
2.对自动化行业感兴趣,愿意从基础学起,能吃苦耐劳
3.动手能力强,做事细心负责,有较强学习意愿
4.能适应车间环境,服从安排,有团队合作意识
5.有无经验均可,接受零基础学徒培养
四、我们提供
设备运维
1.完善师徒带教,系统学习PLC、电气调试、自动化工程师
2.稳定晋升通道:学徒一技术员一助理工程师一>自动化工程师
3.基础薪资+绩效+加班补贴+岗位补贴
4.入职培训、技能培训,提供实操学习机会
5.缴纳社保,节日福利,包吃住/餐补等(按公司实际情况)
实习期1-2月工资按照28-30一小时计算,早八晚五会涉及加班1-2小时,月休4-8天,转正后无责底薪4500元,加上加班、全勤、岗位补贴、出差补贴、、绩效奖金等,综合月薪稳定在8000元左右,额外会有出差补贴120一天薪资结构透明,发放准时,不压薪不拖欠,只要能接受岗位出差安排,收入非常可观。工作地点:成都能听师傅安排的来(不接受勿投简历)
自动化工程师技术岗接受0经验
8000-12000元/月
自动化工程师
工作职责:
1. 机器设备线路的排线,接线,辅助工程师工作;
2. 维修检查设备电路故障,机械设备上电机,电源,变频器的接线,安装;
3. 设备电气配置的设计,电路故障的排查,检修 。
职位要求:
1. 电气电路,机电一体化相关专业本科以上学历;
2. 熟悉电气电路基本原理,能看懂基本的电路图;
3. 了解变频器,继电器,步进电机,伺服电机,PLC控制器,传感器等的性能;
4. 具有电工相关从业经验,有包装机械行业工作经验的择优录取。
矿山电气技术工程师
1.2-1.5万元/月
电气工程师3-5年大专高压变频器矿山电气系统运维电气安全培训智能化矿山方案设计设计测试安装/调试自动化设计电路设计中压
工作职责
1. 负责矿山井下与地面电气系统(包括高压供电、采掘设备、通风排水等)的日常运行维护及故障诊断,确保设备安全可靠运转。
2. 主导电气设备的技术改进与系统升级,参与智能化矿山电气系统的规划设计与实际部署。
3. 编制电气设备的检修保养计划,建立并管理设备台账和技术资料,监控设备运行情况,实施预防性维护措施。
4. 参与电气安全管理工作,制定安全操作规范,开展现场人员的电气安全教育与培训。
任职要求
1. 大专及以上学历,电气工程、自动化、矿山机电等相关专业背景。
2. 具有3年以上矿山电气设备运维或技术管理经验,掌握矿山高压供电系统及采掘设备电气控制原理。
3. 熟悉PLC编程、变频调速等技术,具备独立完成电气控制系统调试与故障处理的能力。
4. 持有电工特种作业操作证,熟悉矿山安全生产法规及相关电气安全标准。
接单员
3000-4000元/月
生产跟单包吃免费培训包住有提成3-5人月结经验不限大专全职月休四天跟单经验
一、工作内容
1. 负责客户订单的接收、核对、登记与录入,确保订单信息准确无误;
2. 与客户沟通确认订单细节,解答订单相关咨询,跟进订单进度;
3. 对接生产、仓储、配送等部门,同步订单需求,协调处理订单异常;
4. 整理订单资料、制作相关单据,完成订单数据统计与归档;
5. 完成上级安排的其他与接单相关的工作。
二、任职要求
1. 大专上学历(有类似工作经验优先录取。无经验优秀者也可录取)
2. 熟练使用办公软件(Excel、Word等),做事细心、责任心强;
3. 沟通表达清晰,有良好的服务意识与团队协作能力;
4. 能适应正常工作节奏,抗压能力强,服从工作安排。
三、特别说明
1. 工作时间:[8:00-17:30,午休1小时,单休];
2. 薪资待遇:[试用期3000,转正后3500+提成。包食宿]
3. 本岗位需长期对接客户与内部部门,要求耐心细致,严禁漏单、错单。
招聘主管/专员(化工领域)
5000-10000元/月
厂长/主管3-5年本科高端岗位招聘技术岗位招聘职能岗位招聘社会招聘
一、岗位职责1、负责煤化工、磷化工、精细化工、矿山热电板块各岗位招聘工作,覆盖生产操作、工艺、设备、仪表、电气、安全环保、矿山、财务及管理类岗位;
2、梳理化工领域岗位人才画像,开拓匹配的招聘渠道(如行业人才网站、化工类社群、本地劳务资源、同行推荐、校企协同),建立专属化工人才储备库;
3、独立推进简历筛选、初试与复试安排、面试沟通、薪酬洽谈、offer发放、入职跟进及岗前维系,减少临期违约情况,提升实际到岗效率;
4、执行背景调查、入职材料审核、人员异动跟踪,定期复盘招聘数据,持续优化招聘流程与员工留任支持机制;
5、对接各部门用人需求,精准落实人岗匹配,掌握化工厂区用工特点,熟悉倒班制、驻外安排及车间一线岗位招聘难点;
6、完成上级交办的人事辅助事务,协同部门绩效考核及员工关系衔接工作。
二、任职要求
1、本科及以上学历,须具备1年及以上煤化工 / 磷化工 / 精细化工 / 化工制造行业招聘工作经验,了解化工岗位术语及工种划分;
2、熟悉化工厂一线、技术及职能类岗位招聘逻辑,有磷矿、热电、锅炉、化工生产、环保设备等相关岗位经验者优先;
3、熟练操作各类招聘工具,具备独立寻访候选人、破冰沟通、谈薪及候选人关系维护能力,抗压能力佳;
4、沟通表达能力强,擅长入职等待期关系维系、异议化解与爽约风险预判,稳定性高;
5、有制造业、工厂或园区HR招聘经验,能适应阶段性高强度招聘任务者优先。
三、薪资福利
薪资:底薪 + 招聘绩效 + 到岗提成,实行多劳多得机制;
福利:五险一金、周末双休、节日福利、定期团建、带薪年假、办公环境稳定;
发展:行业前景稳定,晋升路径清晰,配备专人带教,流程规范完善。
接单处理员
3000-6000元/月
生产跟单包吃免费培训包住有提成3-5人月结经验不限大专全职不需要出差月休四天跟单经验
1:审核邀约客户信息(公司提供资源 客户主动提交的申请)
2:了解分析客户的资源(不会公司有人教有培训)
岗位职责:
1.负责接听客户的咨询与订单
2.确保订单流程的顺畅执行
3.与客户保持良好的沟通,解决问题
任职要求:
1.具备出色的沟通技巧
2.能够高效处理客户需求
3.具有团队合作精神,能够与团队成员协作完成任务
工艺主管工程师(磷石膏制水泥)
2-3万元/月
厂长/主管5-10年本科
岗位职责:
1. 负责磷石膏关联水泥工艺项目的实施与建设,确保项目按既定进度推进并达成预定目标。
2. 承担磷石膏关联水泥工艺项目的日常运维任务,保障生产系统平稳运行,快速响应并解决各类运行异常。
3. 持续优化磷石膏水泥生产工艺流程,提升产线效率与产品品质。
4. 与相关部门协同配合,推动项目建设与运维工作的高效衔接与落实。
任职要求:
1. 具备水泥工艺类项目建造及运行维护的实际经验。
2. 拥有10年以上相关领域工作经验。
3. 取得本科学历。
4. 熟知磷石膏在水泥工艺中的应用及相关技术环节。
自控主管工程师
1-2万元/月
厂长/主管5-10年本科
岗位职责:
1. 采购环节:牵头编制仪表技术规范,审核设备选型方案,参与招标评审,确保产品质量与质保期限满足行业通用标准。
2. 维护管理:按季度审定《仪表维护计划》,明确校验频次及巡检项目;年度汇总仪表维保费用数据。
3. 技术攻关:主导处置高难度仪表技术问题(如高精度分析仪数据漂移、控制网络通信异常);参与DCS、SIS等仪表系统的升级优化及新建设备的仪表调试与验收,监督安装精度、接线合规性及系统配置等技术要求落实。
任职要求:
1、本科及以上学历,自动化、测控技术与仪器等相关专业;
2、熟练掌握化工领域仪表管理体系,通晓各类仪表工作原理及安装规范,理解化工生产过程对仪表精度与稳定性的实际需求。
3、具备8年以上化工企业仪表管理经历,其中至少3年担任仪表主管职务;
4、拥有统筹组织仪表采购、运维管理及系统改造的能力,可独立应对复杂仪表及自动化系统故障;
5、持有注册仪表工程师或自动化系统工程师资格者优先考虑。
电气工程师(磷酸铁锂方向)
1-2万元/月
电气工程师5-10年大专
岗位职责
负责磷酸铁项目电气系统的技术管理,涵盖高低压配电、变频器、PLC、电机控制等方面。
参与电气方案的设计、图纸审查、设备选型、招标技术文件编制及现场安装调试工作。
制定电气设备的巡检、维护与检修规程,及时处理电气故障,确保系统运行稳定可靠。
落实电气安全管理,包括接地系统、防爆电气管理及电气隐患的排查与整改。
协同自动化、仪表专业完成联锁控制、系统调试及技术改造项目的实施。
建立电气技术资料档案与备件清单,指导维修人员开展日常电气维护作业。
任职要求
大专及以上学历,电气自动化、电气工程及其相关专业。
2年以上化工或新能源行业电气工程师工作经验,具备项目建设经历者优先考虑。
掌握高低压配电系统、变频器、软启动装置、DCS/PLC控制原理及常见故障处理方法。
具备识读电气图纸能力,熟悉现场调试流程和问题分析解决技能。
了解电气安全标准规范,工作认真负责,能适应现场倒班及突发抢修任务。
热能动力工程技术人员
1.2-2万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科能源审计节能评估工业节能技术清洁能源碳排放管理能源管理体系搭建节能改造项目管理
工作职责
1. 主导集团能源管理体系的建设,统筹规划生产全流程中的能耗与碳排放审计分析,对重点用能系统及设备进行能效评估,识别节能降碳空间,并提出专业化的优化改进方案。
2. 负责编制碳排放核算/核查报告、能源审计报告,推进可再生能源应用、节能技术升级及三废处理改造项目的实施与落地。
3. 协助各子公司建立能耗数据、用能设备台账及能源计量记录体系,健全能源管理资料,协同完成特种设备申报、生产能耗对标等合规事务。
4. 监督各子公司能源计量器具的规范配置与定期检定,配合开展地方节能监察和用能检测相关工作。
5. 参与新建、改建、扩建项目的节能评审,协同基建团队完成节能降碳工程的验收及成效评估。
6. 推进精益生产实践,组织员工开展节能操作培训与节能意识宣贯,落实上级交办的其他能源管理工作任务。
任职要求
1. 本科及以上学历,建筑、电气、暖通、能源、环境、机械等相关专业优先。
2. 具备5年以上大型工业企业、新能源或钢铁行业从事能源审计、碳排放核算/核查、能源管理工作的实际经验。
3. 熟悉国家节能减碳相关政策法规与标准体系,了解新能源方向政策导向,掌握节能基础知识与实操技能。
4. 熟练运用物料平衡、能量平衡、热平衡、水平衡分析方法,能够独立撰写能源审计报告、碳排放报告及节能优化方案。
5. 有可再生能源利用与节能技改项目执行与管理经历,具备独立推动项目实施的能力。
6. 具备较强的学习能力、沟通协调能力和团队合作意识,责任心强,执行力良好。
电气主管工程师
1.5-2.4万元/月
电气工程师5-10年本科电气
工作职责:
1. 电气系统规划与建设支持:
参与或审核公用工程子项供配电系统(含220kV/110kV变电站)的初步设计、施工图设计、设备选型及技术规范文件的编制。主导或深度介入电气系统的安装、调试、试运行及验收全过程,提供专业技术支持。
2. 电气运行与维护管理:
全面负责变电站及全厂供配电系统的日常运行监控、调度管理与倒闸操作管控,保障电力系统安全、可靠、稳定运行。建立并维护电气设备技术档案、运行日志、故障记录,开展设备状态分析与寿命预测评估。
3. 技术改造与能效管理:
识别电气系统在运行中的薄弱环节与潜在风险,牵头或提出技术改进、系统优化及隐患整改方案,并推动落地实施。负责电气技改项目的技术可行性分析、方案设计、执行监督及成效验证。
4. 故障应急与技术攻关:
作为电气故障处置的核心技术负责人,组织故障快速诊断,制定应急抢修策略并指导现场实施,有效降低停机影响和生产损失。
要求:
1. 本科及以上学历;电气工程及其自动化、电力系统及其自动化等相关专业。
2. 8年及以上在大型化工、冶金、电力等行业从事电气技术与管理工作经验,其中至少3年担任电气主管或同等管理岗位;具备220kV/110kV变电站或大型化工项目全厂供配电系统建设、调试或运行管理经验者优先。
3. 持有中级及以上工程师职称
动力工程专业助理工程师(校园招聘)
7000-11000元/月
其他生产营运人员月结1年以下本科
一、岗位职责
配合专业工程师完成工程期间汽机专业设备资料的整理,以及现场安装工作的监督。
二、任职要求:
2026届能源与动力工程专业学生
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