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自动化工程师3-5年大专及以上机械工程师电气机器人自动化技术CAD电气工程师设备维护安装
1.掌握电路原理、电机与拖动、电力电子技术等电气工程核心知识,具备电气系统设计、调试及故障排查能力。 2.理解自动控制原理与现代控制理论,熟悉PID控制、模糊控制、神经网络控制等算法,并能将其应用于自动化设备的控制系统开发。 3.精通PLC编程,可熟练运用西门子、三菱、欧姆龙等主流品牌进行程序编写、调试与优化,实现设备自动化运行。 4.具备机械设计基础,了解机械制图、机械原理与机械设计相关内容,能够完成自动化设备的机械结构设计与部件选型。 5.熟练操作AutoCAD、SolidWorks等二维及三维设计软件,可绘制自动化设备的机械结构图与电气原理图。 6.熟知自动化设备从研发、设计到制造、安装、调试及维护的完整生命周期流程,能独立承担项目中部分或全部工作任务。
自动化工程师经验不限学历不限CADPLC编程机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业自动化开发经验数字电路/模拟电路基础
岗位职责: 1、负责酿酒设备电气控制系统的设计、编程与优化; 2、参与自动化生产线的技术改造与升级,提升生产效率和产品质量; 3、解决生产现场电气自动化相关技术问题,保障设备稳定运行; 4、协同项目团队完成设备调试与交付,确保项目按时交付; 任职要求: 1、本科及以上学历,电气工程、自动化、机电一体化等相关专业; 2、熟悉PLC编程及电气控制原理,有实际项目经验者优先; 3、具备良好的团队协作能力和沟通技巧,能够有效解决现场问题; 4、对酿酒行业自动化设备有一定了解,愿意在相关领域深入发展。
自动化工程师
5000-6000元/月
自动化工程师1-3年大专及以上国内院校优先电子电气/自动化相关专业
岗位职责: 1、负责工业机器人的日常安全操作、运行状态监控与生产数据记录。 2、执行机器人的日常点检、清洁等基础维护保养工作。 3、协助工程师进行设备配线、PLC调试、机器人系统配置与程序示教。 4、诊断并处理机器人的一般性硬件与软件故障,协助完成售后支持。 任职要求: 1、大专及以上学历,机电一体化、工业机器人技术、电气自动化等相关专业。 2、了解工业机器人基础知识,热爱技术,肯于钻研,具备高度的责任心。 3、能适应制造业工作环境,具有良好的团队合作精神和沟通能力。 公司有食堂和宿舍,薪资包括底薪和提成。
电气工程师
1.5-2万元/月
电气工程师3-5年大专及以上电控工程师CADPLC工程师快递物流分拣线输送线冰箱生产线空调生产线
1、大专及以上学历,电气或自动化相关专业背景,熟练掌握CAD等绘图工具; 2、具备独立完成非标设备电控系统原理图设计、程序编写与调试的能力,具有一定的项目进度与成本管控经验; 3、熟悉三菱、西门子等常用PLC,以及变频器、人机界面、交直流伺服、步进电机等元器件的应用,可独立开展PLC及人机界面的编程与调试工作; 4、两年以上产线整线调试工作经验,具备快递物流分拣线或家电装配线调试经历者优先考虑
其他生产营运人员3-5年本科及以上结构研发
岗位职责: 1、主导咖啡机新产品研发的全流程统筹与推进; 2、承担新产品结构设计、BOM编制、可行性评估及性能测试等相关工作; 3、跟进新产品模具开发、试产导入等关键环节的执行与协调; 4、提供生产阶段的技术支持,及时解决制造过程中的技术问题; 5、负责现有产品优化升级及在生产使用中问题的分析与改进。 任职要求: 1、全日制本科及以上学历,机械类或机电一体化相关专业; 2、具备3年以上压力式咖啡机研发与设计实际经验; 3、熟练掌握PRO/E、UG、CAD等主流设计软件操作; 4、具有良好的职业素养、团队沟通能力及一定的抗压能力。
调试工程师
4000-11000元/月
电气工程师1-3年高中及以上调试售后
岗位职责:1、负责新机到客户方的安装调试以及培训工作; 2、跟踪客户生产情况及时向上级领导反馈问题; 3、对客户方设备存在的问题原因进行设备故障排除; 4、及时准确签调试回单; 5、负责机器设备的维修、保养; 任职条件: 1、机电一体化专业,或有一年以上的机械维修、电气维修经验,懂电路原理,装配等; 2、能吃苦耐劳、服从领导的安排; 3、有电工证优先考虑。 基本福利:全体员工均适用 1、包吃两餐(午餐、晚餐) 2、每月设有全勤奖、生日金、优秀员工奖。 2、高温补贴:公司每年6~10月给予每月150元高温补贴; 4、五险+补充意外险:员工享有社会保险(工伤、养老、医疗、失业、生育保险)、意外险 5、带薪年假,节日福利:每年38妇女节、端午节、中秋节、春节为员工发放福利礼品。 6、年底聚餐:年底举办“春节聚餐”及抽奖活动 薪资调整: 1、试用期满调薪 2、职务晋升调薪 教育训练: 1、职前培训 2、岗位培训 3、专业技术培训(如安全培训、设备操作培训等) 4、培训方式:内部训练、外部训练
电气研发工程师
5000-15000元/月
电气工程师5-10年本科及以上带电作业机器人电力巡检机器人
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-11-25 注:本岗位为兼职岗,负责技术支持 工作内容 1、承担输电线路带电作业机器人屏蔽箱体的仿真设计任务(涵盖220kV、500kV、1000kV等电压等级) 2、承担通信、数据及射频接口的防护方案设计 3、构建电磁仿真模型,并对仿真结果进行分析评估 4、配合结构与硬件工程师推进相关技术工作 岗位要求 1、了解特高压环境下机器人带电作业的电磁防护措施及等电位作业中的电位转移过程 2、熟练操作ANSYSMaxwell、CST等电磁仿真工具 3、具有输电线路检测类机器人带电作业的实际项目经验 4、掌握电磁场理论以及信号完整性(SI)、电源完整性(PI)基础知识 5、熟悉IEC61000、GB/T17626等相关电磁兼容标准
电气自动化工程师
600-700元/天
电气工程师学历不限
,汇川plc编写程序,众为兴机器人编写程序,现场电气配线工艺指导
自动化工程师3-5年大专及以上设备装配工程师。
1.具备机械知识:能够熟练识读机械装配图纸,掌握各类传动机构的安装与调试方法 2.具备电气基础:熟悉基本电气原理,能理解电路图及电气接线图,掌握常用电气元件(如传感器、伺服驱动器、PLC、气动元件等)的工作原理及接线方式 3.工作踏实,责任心强,具备良好的职业操守 4.优先考虑条件: ·有自动化通信设备组装、调试或维护相关经验者优先
电气工程师
1.6-2万元/月
电气工程师3-5年大专及以上电路设计PLC工程师电机工程师仪器仪表工程师
1、负责新能源行业激光焊接相关电气设计及优化工作; 2、独立完成电气电路图的设计与改进; 3、负责机器人、视觉系统及上位机的调试与日常维护; 4、参与PLC自动化设备及普通自动化设备的调试与故障排查; 5、协助团队完成设备的安装与调试工作; 6、编写和优化设备程序,确保设备运行稳定; 7、对现有设备进行维修与保养,提升设备使用效率;
广东清远招聘搅拌车司机六名,长做或者炒更也可,有意者面谈或联系电话:邓生,工作地点:石角
搅拌罐车司机
招聘搅拌车司机六名,长做或者炒更也可,有意者面谈或联系电话:邓生,工作地点:清远石角
清远
1月11日 02:13拨打电话
营业员月结
招聘了,招聘了,招聘了,重要的事情说三遍!!! 禾记肠粉·清远保利天汇店招聘营业员多名,工作时间10小时,月休2天,工资3800-5000,欢迎推荐或自荐。 1:五官端正,18-50岁。 2:有责任心,良好的服务意识。 3:上班时间6:00-21:00(三班制) 4:有连锁店工作经验优先。 联系
清远
1月11日 02:05拨打电话
广东清远连南袁小饺餐饮店招聘手工包饺子、云吞,18至40岁有健康证优先电话:廖小姐
面点
连南袁小饺餐饮店 招聘手工包饺子、云吞,18至40岁有健康证优先 电话:廖小姐
清远
1月11日 01:30拨打电话
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保洁1-4天
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清远
1月11日 01:12拨打电话
清远连南瑶族自治县招泥瓦工、贴外墙砖纸皮砖上万平方,月结进度款
泥瓦工贴砖纸皮砖
清远市连南瑶族自治县招泥瓦工、贴外墙砖纸皮砖上万平方,月结进度款
清远 连南瑶族自治县
1月11日 01:03拨打电话
自动化工程师经验不限学历不限
N01.岗位职责: 1、根据项目需求及设备功能要求,负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作; 2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试;3、负责项目中与上位机及管理系统(如MES、WMS等)的数据交互调试。 ———————————— N02.任职要求: 任职要求: 大专及以上学历,电气自动化、自动控制、机电一体化等相关专业; 肯学习、肯吃苦,能接受出差,以智能制造行业作为自身的发展方向。 经过面试,非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的也可。 ———————————— N03.工资待遇: 第一个月工资6000-6800,转正后底薪7500-8500,综合收入8500-12000以上,不要工作经验有人带,五险一金,包吃住,可晋升,有夫妻房。 友情提示:报名点击下方---投递简历----交换微信---添加咨询 工作地址在苏州,请看清地址投递简历,谢谢,在校生有课的不考虑,非校招
自动化设备技术员
5000-7000元/月
自动化工程师经验不限学历不限
华通直聘|薪资5000-7000+包吃包住,诚邀技术人才! 【岗位适配】中专/高中/技校学历可应聘自动化设备操作员、检验员;大专/本科直聘自动化设备技术员、储备干部,无经验亦可,提供系统培训。 【核心福利】月薪5000-7000元,每月10号准时发薪不拖欠;包吃包住省开支,助力稳定打拼。 【岗位职责】操作员/检验员负责设备运维、质量检测;技术员/储备干部参与工艺优化、生产管理,解锁清晰晋升通道。 要求:踏实肯干、责任心强,对自动化领域感兴趣。我们重视人才成长,提供广阔发展平台! 速投简历,携手华通共赴职业新程~
自动化工程师学历不限
N01.岗位职责: 1、根据项目需求及设备功能要求,负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作; 2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试;3、负责项目中与上位机及管理系统(如MES、WMS等)的数据交互调试。 ———————————— N02.任职要求: 任职要求: 大专及以上学历,电气自动化、自动控制、机电一体化等相关专业; 肯学习、肯吃苦,能接受出差,以智能制造行业作为自身的发展方向。 经过面试,非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的也可。 ———————————— N03.工资待遇: 第一个月工资6000-6800,转正后底薪7500-8500,综合收入8500-12000以上,不要工作经验有人带,五险一金,包吃住,可晋升,有夫妻房。 友情提示:报名点击下方---投递简历----交换微信---添加咨询 工作地址在苏州,请看清地址投递简历,谢谢,在校生有课的不考虑,非校招
自动化工程师经验不限学历不限长白班接受小白包吃住
N01.岗位职责: 1、根据项目需求及设备功能要求,负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作; 2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试;3、负责项目中与上位机及管理系统(如MES、WMS等)的数据交互调试。 ———————————— N02.任职要求: 任职要求: 肯学习、肯吃苦,能接受出差,以智能制造行业作为自身的发展方向。 经过面试,非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的也可。 ———————————— N03.工资待遇: 第一个月工资6000-6800,转正后底薪7500-8500,综合收入8500-13000以上,不要工作经验有人带,五险一金,包吃住,可晋升,有夫妻房。 工作地址在苏州,请看清地址投递简历,谢谢,在校生有课的不考虑,非校招
自动化工程师大专及以上
N01.岗位职责: 1、根据项目需求及设备功能要求,负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作; 2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试;3、负责项目中与上位机及管理系统(如MES、WMS等)的数据交互调试。 ———————————— N02.任职要求: 任职要求: 大专及以上学历,电气自动化、自动控制、机电一体化等相关专业; 肯学习、肯吃苦,能接受出差,以智能制造行业作为自身的发展方向。 经过面试,非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的也可。 ———————————— N03.工资待遇: 第一个月工资6000-6800,转正后底薪7500-8500,综合收入8500-12000以上,不要工作经验有人带, 包吃住,可晋升,有夫妻房。 友情提示:报名点击下方---投递简历----交换微信---添加咨询 工作地址在苏州,请看清地址投递简历,谢谢,在校生有课的不考虑,非校招
刀具主管(J15462)
8000-13000元/月
车间主任3-5年大专及以上刀具库管理熟悉各类刀具
工作职责: 1、负责刀具的采购与日常管理,保障库存合理,防止资源浪费和重复采购; 2、定期检测刀具性能与质量,确保设备处于良好运行状态; 3、制定并落实刀具维护方案,包含清洁、润滑及参数调整等操作; 4、与生产部门密切配合,掌握实际使用需求,及时提供匹配的刀具及组件; 5、操作刀具管理相关软件系统,实现对刀具位置、维护记录及使用数据的有效追踪; 6、定期评估刀具磨损程度,适时进行更换或校准,保障加工精度; 7、监督刀具使用的安全性,严格执行相关安全规范与操作标准。 任职资格: 1、了解各类刀具特点及其应用场景,具备行业相关基础知识; 2、掌握刀具操作方式及日常维护要点; 3、具备较强的技术分析与问题处理能力,能快速定位并解决刀具异常情况; 4、具备良好的沟通协调能力,能够与生产人员、供应商及其他协作方高效对接; 5、具备较强的计划性与执行能力,可独立制定并推进刀具管理流程; 6、熟练操作办公及刀具管理系统软件,实现数据化管理; 7、具有3年以上刀具工装管理经验,有团队协作经历者优先考虑
工程师
6000-10000元/月
电气设计师
岗位职责: 1.搜集开发专案的有关资料、进行分析并提出新产品设计构想。 2.物料、成品设计、绘制图面。 3.设计新产品开发的具体实验方案及进行具体的实验。 4.开发时程掌控、异常汇总并负责产品、竞品的测试分析,定期提交工作总结。 5.向有关部门提供技术支援,提出现有产品及生产工序的改良建议。 6.配合其他部门,在品控、成本节省等方面提供必要的技术支持。 7.参加公司临时项目的技术团队,参与执行技术改进的项目实施。 8.主管临时交办事项。 任职要求: 1.对产品设计制造、机电一体化,模具结构设计、成型等 2.熟悉CAD、3D办公软件 3.编写和维护产品技术文档,BOM规格书、DFM等
车间主任月结3-5年本科及以上银粉硝酸银
工作内容: 负责车间的整体高效运作,保障生产计划顺利完成,提升生产效率,控制生产成本,同时落实生产过程中的安全与环保管理。 主要职责: -编制并推进生产计划实施,确保各阶段生产任务按目标如期完成; -持续优化工艺流程,保证生产环节各项指标符合标准要求; -科学安排人员作业,调动员工积极性,保障生产进度稳定推进; -落实设备及工具的日常保养,保障其运行状态良好,降低故障频率和维护支出; -严格执行安全生产与环境保护措施,排查并整改潜在风险点; -定期总结汇报生产运营情况,快速响应并处理异常问题,持续改进效率与品质; -加强跨部门协作沟通,协同推动生产计划有序落地。 职位要求: -大专或以上学历,化学工程与工艺、金属学与材料工程等相关专业优先; -具备5年以上管理工作经历,拥有扎实的现场管控及团队管理实践; -掌握湿法工艺的基本原理、操作流程及相关环保法规要求; -具备较强的沟通协调能力与团队协作意识,具备基础项目管理能力; -能够独立开展生产计划的制定与执行,具备实际的成本管控经验; -心理素质良好,能承受一定工作压力,适应快节奏的工作环境。
生产主管
8000-12000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上有生产管理经验精益改善经验制药/医疗经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:掌握化妆品企业生产运营及管理流程。 任职要求:具备3年以上化妆品企业车间经理(主任)或生产部门管理岗位工作经验。
总经理(涂布厂)
1.5-2.5万元/月
厂长/主管5-10年高中及以上有生产管理经验自动化设备经验
本厂配备高标准无尘车间,具备随时投产条件。 适合生产汽车改色膜、各类包装材料、铂金高温胶带等涂布类产品, 拥有逗号涂布机、微凹涂布机、分切机,整条生产线配置齐全。 现招聘具备行业经验、拥有客户资源、掌握核心技术、 能够独立运营管理的总经理或厂长。
生产文员
5000-6000元/月
生产跟单/文员月结5-10年本科及以上
工作内容:核对货物并办理入库,清点商品安排出货,开具工艺流程卡,登记每日收货情况,统计员工生产产出数据 早八晚六 每周六休息一天
生产组长/拉长月结经验不限大专及以上生产计划与物流控制储备干部生产设备管理机修管培生机械设备/机电/重工
一、岗位职责 1、参与生产计划执行:协助执行生产计划,根据订单需求和生产能力,合理安排生产任务,确保按时、按质、按量完成生产目标。 2、现场监督与指导:深入生产一线,熟悉并监督生产流程的正常运行,及时发现并解决生产过程中的问题。确保产品质量和生产安全。 3、生产数据统计与分析:收集、整理和,分析生产相关数据,如产量、质量、工时、设备利用率等,为生产决策提供依据。通过对数据的分析,发现生产中的瓶颈环节和潜在问题,提出改进措施。 4、持续改进推动:参与公司的持续改进项目,提出改进生产流程、提高产品质量、降低生产成本的建议和方案。 5、设备维护与管理:协助制定设备维护计划和保养制度,定期对生产设备进行检查、维护和保养,确保设备的正常运行。负责设备故障的报修和维修跟踪,及时解决设备故障问题,减少设备停机时间,提高设备利用率。 6、物料计划与控制:根据生产计划,确认物料需求计划,合理安排物料的采购和库存管理。监控物料的使用情况,现场物料管理,防止物料的浪费和积压,降低物料成本。 二、任职要求 1、年龄要求:18-25岁,大专学历,实习生(优先可实习1年)或应届生; 2、专业要求:机电一体化、设备自动化、数控技术等相关专业 3、沟通能力强,吃苦耐劳,有上进心, 4、适应生产线上班节奏,优秀实习生、应届生亦可; 5、要求学习能力强,工作热情高,服从安排、富有责任感,注重团队协作。 三、储备干部培养计划: 1、首先阶段:基层生产线轮岗,了解生产流程与工艺,1-3个月; 2、第二阶段:基层管理,代组长,熟悉基层的管理工作,1-3个月; 3、第三阶段:组长,全权负责所属生产小组的管理工作,3-6个月; 试用期3个月,转正后继续培养。 管理路线:储备干部——代组长——组长——副主管——主管 技术路线:储备干部—储备技术员—技术员——资深技术员 晋升成长双通道:优秀的员工也可向其他部门流动转岗,实现多方向发展;
生产主管/物料主管
5000-7000元/月
生产组长/拉长3-5年大专及以上生产计划与物流控制团队管理生物制药医疗器械/设备
了解化妆品生产流程管理,或具备车间物料筹备经验。
化妆品制造主管
6000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上能源/环保/化工经验有生产管理经验日化品经验
岗位职责: 1、负责生产车间的日常运作,统筹生产计划的组织实施,并对生产全流程进行监督与管控; 2、负责生产团队的管理,提升团队作业效率,持续优化整体生产效能; 3、制定并落实生产作业标准流程,确保产出产品符合公司质量规范; 4、快速响应生产过程中的异常情况,及时跟进问题根源,并提出有效改进方案; 5、对生产相关数据进行整理、分析与汇总,为管理层决策提供准确的数据依据; 6、协同公司相关部门开展工作对接与资源协调,保障生产计划有序推进,确保生产任务按期达成; 任职要求: 1、具备3-5年大中型化妆品制造企业生产管理实战经验; 2、精通化妆品生产工艺及品质控制体系,了解105条相关规定,拥有扎实的生产管理基础; 3、具备较强的数字化思维,熟练掌握生产数据的统计与分析方法; 4、具备出色的领导力、组织协调能力,善于分析和解决实际问题; 5、性格积极开朗,责任感强,具备现代管理意识,能适应高强度工作压力
生产主管
1-1.5万元/月
车间主任3-5年本科及以上化工团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
岗位职责 1、统筹管理生产部门的人员调配及各项生产运营工作,确保流程高效运转; 2、制定并下达生产任务计划,合理安排生产作业,把控生产进度; 3、实时跟进生产进度、产品需求、制造流程及产值完成情况,保障生产目标按期达成; 4、快速响应生产过程中出现的异常状况,及时排查问题并提出改进方案; 5、协助推动提升生产效率与产品质量的相关措施落地执行; 6、监督操作规程的执行,维护生产现场安全与环境卫生; 7、开展员工日常管理、技能培训与团队建设工作。 任职资格 1、本科及以上学历,化工类相关专业,有化工行业从业背景者优先考虑; 2、了解相关法律法规,熟悉化工生产工艺,掌握系统的生产管理理论与方法; 3、具备3年以上相同岗位工作经验,具有较强的组织协调、沟通表达及执行力; 4、熟练使用常用办公软件,具备良好的信息化办公操作能力
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