甘肃地区招聘风车技改工程师20人 需持有三证，具备相关工作经验 薪资待遇详谈

负责风机运行维护，要求三证齐全，有风机运维经验，包住+餐补工资6000-9000/月

招聘岗位:风电运维工程师 年龄范围：18-45周岁 学历要求：中专及以上 工作内容：巡检，技改，抄表，维护等。 见习工资：5000左右 转正工资：6000-12000(半年涨薪一次500-2000) 注意：此工作需要持证上岗，高低压登高证，接受小白需要出差 转正安置城市；全国各省市县，户籍所在地就近分配

1、负责风电场机组的日常巡视检查、故障消除及维护作业，确保设备安全稳定运行； 2、在维护过程中，及时排查、处理各类故障与潜在风险，并做好相关数据、资料的整理与归档； 3、对现场施工的安全性、质量标准及工程进度进行全程监督，发现安全隐患立即上报并跟进解决； 4、配合主管完成现场费用管控，合理控制运维各项成本支出； 5、完成上级交办的其他临时性工作。 岗位要求： 1、具备数月风机定期检修工作经验； 2、无恐高症，须持有电工进网作业许可证、电工特种作业证及登高作业证（缺少任意两证请勿投递）； 3、了解风力发电系统基本原理及相关技术知识； 4、具备良好的沟通协调能力、学习能力和抗压能力； 5、动手能力强，能按时高效完成领导布置的工作任务。 薪资：依据部门负责人对专业技能评估后核定（6500-15000元/月），转正后享受项目利润分红 福利：入职即购买意外险，报销入职报道路费（满3个月后）；考证费用自入职满8个月起分批报销，每8个月报销一个证书费用，2年内全部考证实现全额报销；每月休息5天 职位类型：风电运维工程师 职位要求 我们将通过以下条件，为您精准匹配合适的候选人，请尽量完整填写 经验和学历：

岗位职责:风力发电机组检修、维护、清洁等相关工作。 任职要求 ·须持高压、低压电工证、高处作业证(高处安装、维护、拆除作业);身体健康，无高血压、心脏病、癫痫、传染病等职业禁忌疾病，不恐高，可以适应高空作业(高度80米--150米);吃苦耐劳，有较强团队意识，服从公司管理，可接受风电场等户外的工作环境。 1.以培养人才为目标，提供公正透明的职业发展路径; 2.丰厚的福利待遇:、提供食宿及劳保、相关费用等刚冲劲与温暖并存的才队氛围， 3.不定期团建、抽奖福利等。

1、中专及以上学历，机械、风能、电力、机电一体化等相关专业 2、年龄18—40周岁，身体健康，无重大疾病、恐高症、幽闭症、高血压等不适症状 3、需持有安监局颁发的特种作业电工证及登高证（如无证书，可协助安排合作单位报名培训并考取） 4、具备较强学习能力，能承受工作压力，服从工作安排，适应长期出差 5、欢迎应届毕业生投递

要求：大专及以上学历；身体健康无登高电工作业职业禁忌症如高血压、心脏病、癫痫等；持有应急管理部门颁发的高处、低压电工、高压电工证。 工作地点：西北（甘肃、新疆为主） 待遇：购买五险及意外险；过节费；年终奖；每年一次体检 工资：根据岗位核定，6000-11000元/月

主要负责机电工程类项目的施工组织、质量监管、安全管控及成本管理，核心职责聚焦于机电设备的安装、调试以及项目实施全过程。

企业人事部直招。甘肃天承实业集团有限公司成立15年，机电类总包二级资质。为风力发电的电机安装、运维、检修的专业服务商，年产值过亿，人员230多人，具有各类吊车及工程车辆69台，其中1000吨以上吊车8台，在西北风电检修行业属于头部企业。风电行业发展非常快，我司现需要大量的机电、机械相关技术人员，高压、低压作业人员，需要登高作业。工作地点在新疆、青海、甘肃等地，学徒工平均收入七千多，中级检修工月薪近万，高级机电维修工月薪过万。入职后为正式员工，签订3年正式劳动合同，购买社保和商业保险。公司在2010年成立至今发展稳健管理规范，每月按时发薪从不欠薪。长期大量招聘机电检修工，瓜州、玉门、新疆哈密、青海西宁都有基地。我们公司成立15年从不欠薪，检修工是公司的核心岗位，只要有高处作业证、高低压电工证，就能成为我们正式的检修工。没有证刚开始只能现行司索工学起，6个月内必须通过登高证和低压电工证考试，一般都能过。学徒工（司索工）5400元+计件提成，三个月转正后是5900元+计件提成，大概就是七千多。中级检修工九千左右，高级检修工月薪过万。我们是跟着项目跑，比较奔波，风电检修行业比较辛苦，长期奔波，工作环境和生活环境都比较艰苦，需要考虑清楚。检修工是技术工种，需要时间和经验，一旦学成，长期稳定工作，发展潜力很大。请认真考虑。

【招聘】甘肃中弘升电力工程有限公司诚聘风电技术相关人员 我们正在寻找合适的你加入团队，负责风机维护、定检、技术改造、大部件更换及检测等工作，具体信息如下： 1.专业匹配：风电、机械、电子、电气、机电一体化、新能源、电气工程系、动力工程系、供用电技术、电力系统等相关专业； 2.证件要求：须持有国家应急管理局颁发的高压或低压电工证及登高证（证需满两年）； 3.身体条件：无心脏类疾病、恐高、色盲、色弱、高血压等情况（为保障员工自身安全）； 4.工作适应力：能适应出差，服从公司业务及领导安排。 如果你符合上述条件，期待你的加入！招聘单位：甘肃中弘升电力工程有限公司。

求司机：上海青浦车头【到】甘肃定西，空放

上班地址：定西老城区大什字附近 ☘☘正新鸡排招聘 招聘长期工 12元/小时干不够30天，按10元/小时结算！ 不打算长期干非诚勿扰 联系电话：

有没有刮大白的人

五洲超市金泽店招聘员工一名，三班倒！待遇从优！ 联系电话：

会川找个挖机顶班师机

招聘要求： 1、年龄要求18-28周岁以内（包含28周岁），中专及以上学历，无纹身，无疾病，无犯罪记录。 2、身心健康，吃苦耐劳，辨色力和听力正常，具备正常履行岗位职责的身体条件，符合新能源康检查规范。 3、无高低压高处作业三证，无经验能接受见习基础期开始。 岗位职责： 3、技术经验积累型职业，不存在年龄和职业危机，经验越丰富薪酬越高。 4、监控设备运行状态，及时发现并处理设备异常情况，如故障报警、参数异常等，必要时采取紧施，并及时向上级报告。 5、按照维护计划对新能源机械设备进行日常维护保养，包括清洁、润滑、紧固、调整等工作，备处于良好的运行状态。协助维修人员进行设备维修工作，提供设备故障信息和维修建议。

运维/定检/技改岗位 招聘要求： 18-40周岁，高中及以上学历，、不恐高，体重不超过190斤 薪资待遇： 基础工资：5000-5600元，普通工资：7000-7300元，初级工资：8200元，中级工资：9200元，按技能等级核定薪酬标准； 新员工入职即为基础工，大专学历每年可晋升两次，高中学历每年晋升一次，工作满一年薪资可达8000以上，三年以上者年薪20万元起； 试用期1-3个月，期间发放80%工资，提供免费住宿，享有餐补，往返，享受节日福利； 休假安排：每两个月可休息8-12天，支持串休与连休； 持特种作业操作证者优先上岗：如高压电工证、低压电工证、高处作业证（无证人员可协助考取）或海交证等，持证者可直接办理入职； 工作地点：根据全国户籍所在地就近分配，终身支持岗位调配； 工作内容：负责风机的正常运行保障、检修、维护、保养及数据整理； 职业发展广阔，晋升通道完善； 提交简历后将由专人联系对接！！！

新能源电力/风电运维工程师直签岗 18-35岁技术，大专可报，优秀者放宽至少量中专技校生 薪资福利:1-6月：6000+元/月左右；1年：8000+-12000+元/月；福利多：五险一金/六险一金全覆盖包住吃饭有补贴，干2-3月带薪休15—20天，公司 3个月零基础上岗；硬保障：央企/国企/上市公司/民企/大型电力运维公司直接签约，非劳务外包；证书快：电工证+作业证技术类一站式考完；晋升明：初级→中级→高级→经理→场长

招聘风力发电运维员 岗位职责:运行监视：通过监控系统实时监测发电设备、输电线路和控制系统的运行参数和状态，掌握运行方式和负荷变化情况，确保设备安全、稳定、经济运行。 设备巡检：按照规定的时间和路线对场站设备进行定期巡检，检查设备的外观、运行状况、温度、声音等，及时发现设备缺陷和异常情况，并做好记录。 日常维护：负责设备的日常维护保养工作，如清洁设备、紧固螺栓、添加润滑油等，确保设备处于良好的运行状态；参与新投和检修后设备的验收工作。 异常处理：当设备出现异常运行或故障时，及时汇报并采取相应的措施进行处理，防止故障扩大，减少损失；复归保护装置，详细、准确地做好保护动作情况记录。 协助检修：协助检修人员进行设备检修和故障排除工作，提供必要的技术支持和现场配合。 措施落实：按规定正确办理工作票，布置安全措施，确保检修和维护工作的安全进行；负责检查并备齐高、低压配电室、配电箱用的熔断器，并保证定值符合要求。 安全监督：对工作现场的安全情况进行监督，及时纠正违章行为，确保工作人员的人身安全和设备的安全运行；对不符合电气设备规定的操作和不合理的运行方式，提出建议并给予纠正。 其他工作 工具管理：保管好工具材料、用具、钥匙等，爱护公用工器具，做好工具的借用和归还记录。 配合工作：完成领导交给的其他任务，如参与制定和更新运维流程和标准操作程序，协助进行设备升级和改进工作等。 任职要求:需配备三个证；低压电工，高压电工，登高45岁以下。 休息时间上二十天休息十天，有社保，各项福利。 其他工作地址：阿荣旗岭东二期基地100万千瓦风电 安盟、通辽、赤峰、阿荣旗多均有工作地点

岗位职责: 1.负责风电场的日常运维和维护工作 2.确保风电设备的正常运行和故障排除 3.参与风电设备的安装和调试过程 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神 2.能够适应风电设备维护工作的技术要求 3.具备解决问题的能力和对工作的责任心 薪资待遇：6000-12000元（基本工资＋出勤补助＋技术奖金＋其他福利补贴） 入职享高温补贴、项目奖金、激励奖金、员工体检 工作时间：大风大雨。不可作业天气休息，带薪休息，每月有5-6天带薪休假，可每月休息，也可累计2-3个月一起休息，八小时工作制，长白班要求 18-28周岁，中专以上学历，无大面积纹身和伤疤

1、中专及以上学历，机械、风能、电力、机电一体化等相关专业 2、年龄18—40周岁，身体健康，无重大疾病、恐高症、幽闭症、高血压等不适症状 3、需持有安监局颁发的特种作业电工证、登高证（无证者可安排合作机构报名培训考证） 4、具备较强学习能力，吃苦耐劳，服从工作安排，能适应长期出差 5、欢迎应届毕业生应聘

工作职责 1.负责风电场内安全生产工作，参与电场班组体系建设 2.故障处理、启停操作、电气倒闸操作 3.负责设备定期工作、设备隐患排查治理、设备消缺维护等 4.负责器具、备品备件、消耗性材料的验收和保管 薪资架构 实习工资:每月5600-7000元 转正综合工资:8000-10000元 风厂是每3-6个月涨一次工资，涨幅空间500-1000 福利待遇 转正后签订正式劳动合同，节假日福利，中秋端午各500，元旦1000，生日200,春节1000元购物卡，缴纳六险一金。常白班轮休制，每工作2-3个月带薪休假12-20天，。 食宿问题 单位免费提供住宿，2人间、4人间。独立卫生间、热水、无线网WiFi。 吃饭、伙食费自己承担（只承担每日30元，每月900元以内）其余单位补贴。

要求：大专及以上学历；身体健康无登高电工作业职业禁忌症如高血压、心脏病、癫痫等；持有应急管理部门颁发的高处、低压电工、高压电工证。 工作地点：西北（甘肃、新疆为主） 待遇：购买五险及意外险；过节费；年终奖；每年一次体检 工资：根据岗位核定，6000-11000元/月

工作内容 1：负责风机定期检查及跟机作业 职位要求 1：需持有低压电工作业证和高处作业证 2：年龄在18至45周岁之间 3：具备一定风机相关工作经验 薪资待遇：8000-11000元

在公司招聘风电维专业人员，三至五名要求持高空作业证，年龄20岁至45岁工资待遇月工资7500至1300元，食宿补助一天80，有意致电详谈联系

风电运维工程师岗 招聘区域：甘肃，新疆，青海， 招聘条件： 1年龄：18—35周岁 2学历：大专及以上学历，中专少量 3身体健康、无恐高症、 4.三证齐全，无证面试通过后安排考证！ 薪资架构： 1、实习工资：每月6000-7000元，转正综合工资是8000-10000元，工资每半年一次考核，考核通过后涨一次工资，工作满2年以上综合工资12000元以上 薪资构成：底薪岗位津贴技术补贴伙食补贴工龄工资（岗位等级不同薪资待遇不同） 转正后签订正式劳动合同 节假日福利缴纳六险一金 工作时间：常白班轮休制 每工作2-3个月带薪休假12-20天

风电运维工程师岗新能源行业招聘区域:甘肃,新疆,青海和宁夏,第一次分配不满意,有半年或一年工作经验可以独立工作,就可以申请调配招聘条件:年龄:18~35周岁学历:大专及以上学历,中专少量身体健康、无恐高症、无色弱三证齐全,无证面试通过后安排考证。薪资架构:实习工资每月5600元-7000元,转正综合工资每月8000元-10000元,工资每半年一次考核,考核通过后涨一次工资,工作满2年以上综合工资12000元以上薪资构成:底薪+岗位津贴+技术补贴+伙食补贴+工龄工资(岗位等级不同薪资待遇不同)节假日上班三倍工资节假日福利:中秋,端午各500元,元旦1000元,生日200元,缴纳六险一金工作时间:常白班轮休制每工作2-3个月带薪休假12-20天休息8(高铁二等座、硬座、硬卧)分单位免费提供住宿,2人间、4人间独立卫生间,热水,无线网伙食费每日承担30元,其余单位补贴入职后,和运维公司直签六险一金劳务合同

岗位职责： 1、负责风电场日常运行的监视与维护工作，保障设备持续稳定高效运转； 2、按期开展风电设备巡检，及时识别并解决潜在故障，降低非计划停机时长； 3、对风电场运行数据进行系统分析，提出可行性优化建议，提升发电效能； 4、参与突发情况应急处置，确保现场安全，并迅速恢复设备正常运行； 5、配合团队完成运维项目实施及技术支援相关工作。 任职要求： 1、掌握风电设备基础知识，熟悉风力发电机组运行机制及维护操作流程； 2、具备较强的故障判断与处理能力，可独立应对现场技术问题； 3、具备良好沟通协调能力及团队协作意识，能在高强度环境下保持工作效率； 4、持有电工证、登高作业证等相关资质者优先考虑； 5、愿意参加新技术学习培训，不断提升专业水平。

1、负责风电现场机组的日常巡检、故障消除及维护工作，确保设备安全稳定运行； 2、在维护过程中，及时排查、处理各类故障与隐患，并做好相关信息与资料的记录和整理； 3、对现场作业的安全性、质量及进度进行全程监督与管控，发现安全隐患须立即上报并跟进解决； 4、配合主管领导开展现场费用管理工作，合理控制各项运维成本； 5、完成上级交办的其他日常事务性任务。 岗位要求： 1、具备数月风机定检工作经验； 2、无恐高症，持有电工进网作业许可证、电工特种作业证及登高作业证（缺少两证者请勿投递）； 3、了解风力发电行业基本知识，熟悉相关作业流程； 4、具备良好的沟通能力、学习能力和较强的心理承受能力； 5、动手能力强，能按时高效完成上级布置的工作任务。 薪资：依据部门经理对专业能力评估后核定（6500-15000元/月），转正后享受项目利润分红 福利： 入职即购买意外险，报销入职报道路费（满3个月后）；考证费用自入职起每满8个月报销一个证书，2年内全部考证实现全额报销；月休5天

风电运维工程师（定向委培训中） 技术性，高薪就业项目，国家倡导能源革命，扶持项目。 【零基础速学风电运维技术】 【理论实践加上岗实际操作】 【就业周期短学技术拿高薪】 就业岗位：风电检修，运维工程师 岗位职责：按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造保障风机的安全、稳定的运行 招收条件： 1、想拿高工资并且对风电事业有热爱的，愿意为国家能源建设做发展 2、学历：大专及以上学历，中专优秀也可； 3、年龄：20-35周岁之间 工资构成：底薪+岗位津贴+技术补贴+伙食补贴+工龄工资（岗位等级不同薪资待遇不同），转正综合工资是5000-6000，表现优秀者转正工资6000-8000，工资每半年一次考核，考核通过之后增长工资，风场老员工工作2-3年综合工资8000-12000，风场项目经理工资年薪根据风场利润年薪15W+ 工作时间：每工作2-3个月带薪休假10-15天，回家公司报销，高铁二等座及其一下车票，不用担心回家远，高 工作地点：一次分配，二次调剂（一次分配是因为刚入职的风电郎是没有工作经验的需要老师傅带领的工作学习） 报名材料：身份证，白底照片，学历证书、个人简历 就业保证：报名即签订培训就业协议，零风险就业。 【注】风电属于属技术型岗位，不吃青春饭，工作年限越长，技能越纯熟，工资越高，新能源电力的发展是国家倡导趋势，必将取缔火电的（污染性浪费资源性）的发电，前景广阔发展，电力行业永不失业，国家对于环境以及可持续发展的重要程度越来越高，风电已经成为21世纪的朝阳行业，未来具备风电运维，技改等相关知识实操技术的复合型工程师就成为热门岗位，新能源电力发电取缔火电是必不可少的趋势，并且国家已经做好相关事情预测 五险一金包吃住或者给餐补，