招聘：自动控制工程师/技术员 薪资：4000.0-5000.0元 职位详情： 大专及以上学历、热能动力相关专业、持有特种作业证。

岗位内容： 1.负责新型化工产品与原料的研发项目设计、规划及实施 2.编制实验计划与操作规程，指导并培训实验人员开展化学实验工作 3.对实验数据进行整理分析，撰写实验报告，落实法规合规及实验室安全管理工作 4.参与化工生产工艺流程的优化与改进，提升产品质量与生产效能 任职要求： 1.化学、化工或相关专业硕士及以上学历 2.具备1年以上化工研发工作经验，熟悉化学实验操作及相关仪器使用 3.能够适应较高强度的工作节奏，具备良好的沟通协调与组织能力 4.勤于学习钻研，热衷技术创新与实践，重视团队协作

一、岗位职责 1、承担全钒液流电解液化学性能的检测与分析工作； 2、依据测试数据编制分析报告，并及时向研发团队提供反馈以支持优化调整； 3、负责化学实验室的日常运行维护，制定并落实实验室管理制度，涵盖实验设备、试剂管理及实验室EHS规范； 4、参与企业新产品的开发过程及现有产品的优化升级任务。 二、任职要求 1、化学相关专业背景，具备本科或以上学历； 2、掌握化学实验与分析技术，能熟练操作液相、金相、色谱等常用分析仪器； 3、工作认真细致，具备较强的责任意识； 4、具备良好的沟通协调能力。

储备干部的职责将根据培养阶段动态调整，初期以学习与辅助工作为主，后期逐步过渡至参与管理事务，具体包含以下内容： 一、岗位职责 轮岗学习与业务熟悉 1、依据培养方案在部门内不同岗位间轮岗，全面了解各岗位的核心业务流程、操作规范及职责要求。 2、协助团队成员开展日常事务，如资料整理、报表编制、活动支持等，快速掌握基础业务能力。 项目参与与实践锻炼 1、参与公司各类项目（如市场推广、流程优化等），配合完成方案策划、执行推进及效果评估，积累实战经验。 2、在指导人员带领下独立承担小型任务或子项目，提升问题应对与资源统筹能力。 团队协作与沟通协调 1、与跨职能同事协同合作，掌握团队沟通方法，理解各部门协作机制，提高协作效率。 2、收集一线工作中遇到的问题和建议，及时向上级或相关团队反馈，参与改进措施的研讨。 管理能力培养与实践 1、系统学习管理基础知识（如目标分解、团队激励、绩效管理等），并在实际工作中尝试运用。 2、关注行业发展趋势及企业战略方向，逐步建立全局视角和战略意识。 阶段性总结与汇报 1、定期对轮岗经历与项目实践进行复盘，梳理成果、分析不足并提出优化建议。 2、向导师或主管汇报阶段性成长情况，结合反馈调整后续学习与工作计划。 二、任职要求 1、大专及以上学历，部分专业类岗位（如证券、法务等）优先考虑硕士背景。 2、专业不限 3、学习能力强：能迅速适应新环境与岗位要求，高效掌握新知识与技能。 4、沟通表达能力佳：具备良好倾听与表达能力，信息传递清晰，资源协调顺畅。 5、逻辑思维与分析能力：善于理性思考，能够条理清晰地分析问题并提出解决方案。 6、抗压能力与责任心强：可承受轮岗带来的挑战与高强度工作节奏，对工作结果负责。 7、具备团队合作意识：愿意分享经验，能融入多元团队，共同达成目标。 其他要求 1、认同公司文化与核心价值观，有意愿在企业长期发展。 2、接受异地轮岗安排及基层岗位锻炼（如生产车间等）。

招聘化工程师5名，要求有建造师证书，有安全员证书，熟悉化工检修特点，了解化学清洗知识，有相关经验者优先。

一、岗位职责1负责电解液工厂产线相关管理工作；二、化学化工、材料专业，大专及以上学历，具有化工生产经验优先。

自动化工程师

要求具备自动化或氯化相关证书

1.服从公司领导安排； 2.作好进出库台账； 3.会电脑操作； 4.必须为化工专业。

岗位职责： 1、开展造纸化学品（包括干强剂、湿强剂、施胶剂、苯丙乳液、涂层化学品）的工艺改进及新产品的开发工作。 2、配合处理生产环节中的技术问题，保障生产流程稳定运行。 3、为销售部门产品推广提供必要的技术支撑与解决方案。 4、编写项目执行报告，定期汇报项目进展情况。 任职要求： 1、本科及以上学历，化学或化工相关专业。 2、具备造纸化学品领域研发经验者优先考虑。

兰州市七里河区烤肉店找炒菜顶班一个，顶 4 天左右，电话

兰州市，清真餐厅，招聘面点师傅1名，面点坐着着不多，工资好说，想上班的抓紧联系。

招聘 兰州城关区招凉菜一名 工资6000-6500具体试菜谈，工资准时，不拖不欠，年后上班也可以

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兰州安宁清岚苑牛肉面招聘： 调汤师1名 工资+全勤6500 拉面师1名 工资 +全勤6500 管吃住，要求：服从管理 有责任心 联系电话 ：非诚勿扰

诚 聘 因业务高速发展，现需要招聘以下岗位: 1 . CNC师傅3名，有5年三菱操机经验以上，熟悉UG编程，精通生产加工工艺,五险8K到12K！ 2.非标自动化设计工程师5名，有工装夹具设计经验优先，精通Soldworks操作，2年工作经验以上，五险8K到10K 联系人:

周一线上面试，进群面试 自动化助理工程师要学徒啦！ 小白无经验/专业对口实习生，诚心干，想要从事本行业！主要是负责自动化设备调试及维护！ 带薪学习，做技工！工资年年涨 前期工作地在深圳总部，1-3个月调回郑州，成都等地需要服从安排！ 工价：/小时+夜班补贴/晚，住宿免费，要求长期做至少满6个月！ ！ 工期：6个月以上可申请转正！ 年龄：18-30岁 发薪：20号 包住不包吃，水电费均摊

薪资组成：- 固定薪资：3000 - 3500 元（由底薪基数3000 元-3500 + 奖金 600 元组成，具体以 HR 谈薪为准）。- 加班费：按底薪基数，平时 1.5 倍，周末 2 倍，法定节假日 3 倍。税后到手月综合工资6500-9000元 ②其他奖金：A,岗位津贴 100 元/月-300元。B,产激励奖/旺季出勤奖：0~900元(以公司实际政策为准)C,全勤奖500元，D,高温补贴300元E,绩效年资津贴：4~12个月(含)100~300元，1~2年(含)300~600元，2~3年(含)600~800元，3年(含)以上800~1,000元；F,绩效奖：一个月考核通过后享有每月0-150元绩效奖；G,发放年终奖(视公司经营业绩)③加班时数：月加班80小时以内，作六休一④发薪日：每月7号发放上个月薪资,

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岗位要求： 1、中专及以上学历，机电一体化、自动化、机械、电气等相关专业； 2、 具备3年以上非标自动化设备调试维护经验，熟悉安川&ABB机械手、大族镭雕机、世宗AB点胶机、郎迅转轴机等设备； 3、能够独立进行设备故障排查与问题处理； 4、需要3-5年工作经验 ，两班倒 备注：有非标自动化 机构 PLC 视觉经验优先录用！ 商保

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配电柜成本核算，编制投标文件

1.初中以上学历、能接受夜班（）；2.从事班长相关工作经验3年以上，持有氧化证、自动化仪表证优先考虑； 3.有较强的沟通协调和适应能力； 4.熟悉班长相关的职责范围；5.有较强的责任心并目能够吃苦耐劳；6.合理调配和安排生产人员，有较强的组织生产能力；7.熟知工厂“6S”管理。

岗位职责: 1.负责ETC订单跟进，保障整个订单流程高效运转 2.与客户进行及时沟通，确保服务过程顺畅、满意 3.配合团队完成日常作业任务，维持良好的工作节奏 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力，能快速响应并处理客户相关事宜 2.适应团队协作环境，主动参与配合团队各项工作 3.具备优化工作流程的意识，致力于提升工作质量与效率

岗位职责 1.负责继电保护装置、自动化监控系统、计量设备等电气二次设备的日常巡检、定期维护及故障处理，保障系统安全稳定运行。 2.按照技术规范与设计图纸，实施电气二次设备的调试任务，涵盖保护定值校核、装置功能测试、系统联动调试等内容，确保设备动作精准可靠。 3.对二次回路开展检测、试验和优化调整，及时排查回路异常、信号干扰等问题，提升电气二次系统的运行效率与稳定性。 4.协同一次设备的检修与试验作业，提供必要的二次技术支持并完成相关数据采集与记录，保证一二次设备协调配合。 5.编制设备维护记录、调试报告及故障分析文档，准确汇报设备运行情况及问题处置过程。 6.参与新型技术与设备的技术研究与现场应用，协助团队推进电气二次系统的技术升级与创新实践。 任职要求 1.电力系统及其自动化、继电保护、电气工程等相关专业，大专及以上学历。 2.具备3年以上电气二次设备运维、保护调试工作经验，掌握电力系统二次回路及继电保护基本原理。 3.熟悉继电保护装置与自动化监控系统的调试工具与操作流程，可独立开展设备调试与故障诊断工作。 4.持有继电保护工等相关职业资格证书者优先考虑（技术能力优秀者可在入职后考取）。 5.具备良好的逻辑分析能力和技术文档撰写能力，能清晰表达工作流程与技术细节。 6.有较强的学习能力与创新意识，能够持续学习新知识、新技术，适应电力行业技术发展要求。

一、基本要求； 1学历：电气工程师需具有本科及以上学历，专业为机电类或自动控制工程类，或具备同等学历水平。 2具备多年电气自动化工程领域的设计研发、生产制造及安装调试实践经验，年龄范围为30至55岁。 3外语能力：需具备基础英文阅读能力，能够理解电气工程与自动控制相关的技术资料和文件； 4具有良好的语言表达与书面撰写能力，可独立完成公司电气工程技术文档的编写工作，包括产品说明书、操作手册等，并能清晰传达相关技术问题。 5能够独立承担公司产品配套电—气类设备的研发、试验、生产全过程，并完成向客户的交付任务。 6熟悉机电类产品制造工艺规范，掌握国家及国际通用的电气类标准，并能在设计与生产中熟练应用，确保产品符合规范要求。 7具备对电—气类产品从生产到安装调试全过程的指导与监督能力。 二、电气工程师职责： 1协同公司各生产与技术部门，设计并制造符合客户需求及相关标准的电气控制装置。 2负责公司配供电系统的运行保障、技术管理以及维护检修的指导工作。 3承担公司产品的售后技术支持与技术咨询服务。 4负责外购机电配套设备的验收测试与功能确认，并指导调试人员完成其安装与调试作业。 三、电气工程师技术能力： 1熟练使用CAD软件进行工程制图。 2精通PLC编程技术。 3掌握常用组态软件的操作与应用。 4熟悉电动、气动及液压传动系统的原理与控制方法。 5能够准确理解和运用国家标准及IEC电气相关规范。 6了解常见控制系统的基本结构与运行原理。 7具备一定的机械设计基础能力。

1.初中以上学历、能接受夜班（）；2.从事班长相关工作经验3年以上，持有氧化证、自动化仪表证者优先考虑； 3.有较强的沟通协调和适应能力；4.熟悉班长相关的职责范围；5.有较强的责任心并目能够吃苦耐劳；6.合理调配和安排生产人员，有较强的组织生产能力；7.熟知工厂“6S”管理。

工作内容 1. 负责盛恒公司仪表工程的日常运维，包含设备检修、故障诊断与处理等工作； 2. 参与电控系统的方案设计及性能优化，保障设备运行的稳定性与安全性； 3. 配合其他部门开展技术攻关，提供专业技术支持与解决方案建议。 任职要求 1. 具有电控工程师岗位实践经验，掌握电气工程相关专业知识； 2. 具备较强的沟通协调能力，能够与跨部门团队高效协同作业； 3. 具备出色的应急响应与问题处置能力，工作积极主动、责任心强； 4. 持有电工证。

1.具备吃苦耐劳精神，学习能力强，富有责任心，对电力施工行业有浓厚兴趣，了解电力配电网相关知识。 2.负责项目维保及改造任务，排查并处理现场安全隐患，承担电力设备的设计工作等职责。 3.专业要求：供用电技术、电气自动化、土木工程等相关专业。 4.学历要求：大专及以上。 5.具备1年以上相关工作经验者优先考虑。 职位福利：带薪年假、餐费补贴、五险、绩效奖金、多元晋升通道。

门窗设计，需细致认真，有相关经验者优先考虑，会基础CAD操作