
非标机械设计工程师
1-1.8万元/月
机械工程师3-5年大专
岗位职责:
1. 负责除尘系统及物料输送设备的新产品研发,以及现有产品设计方案的优化升级;
2. 为销售与项目团队提供专业技术支持,完成项目技术方案编制与响应;
3. 参与重点项目的方案评审,牵头工艺优化及关键技术难题的攻关工作;
4. 协助建立并持续完善企业内部技术标准、设计规范及相关作业指导文件;
5. 配合推进项目全周期技术执行,协同生产、质检、安装调试等环节,确保项目顺利实施;
6. 协助开展技术团队管理,合理分配工作任务,指导新员工成长与能力提升。
任职要求:
1. 大专或以上学历,年龄不超过50岁,具备10年以上环保除尘或物料输送领域设计工作经验;
2. 熟悉除尘系统与输送设备的整体设计流程,熟练掌握方形布袋除尘器选型、风量核算、清灰系统设计及配套外购件配置;
3. 掌握管式螺旋输送机在密封性、耐磨性及驱动装置配置等方面的核心技术要点;
4. 具备良好的技术团队管理经验与组织协调能力,能够高效开展跨部门协作;
5. 工作态度认真细致,责任感强,具备较强的学习总结能力,能适应项目导向型工作节奏。
机械助理工程师(接受应届毕业生)
5000-8000元/月
机械工程师经验不限本科AutoCAD接受无机械工程师经验SolidWorks
岗位职责:
1.承担行星减速机与蜗轮蜗杆减速机的研发及设计任务
2.参与产品测试流程并持续优化,保障产品的质量与性能表现
3.协同团队成员,解决研发及制造环节中的技术难题
任职要求:
1.具备较强的沟通能力以及良好的团队协作意识
2.熟练掌握常用设计软件及相关工具的操作
3.机械设计及其自动化或相关专业背景
机械设计工程师
5000-8000元/月
机械工程师1-3年本科
1、承担机械结构的开发与改进,完成产品三维建模,确保符合设计及工艺要求;
2、开展产品机械部分的设计工作并输出二维图纸,保障生产工艺可行性;
3、编制产品BOM表,完成外购件的选型与确认;
4、实现机械设计方案的全流程输出,完善相关技术文档;
5、处理生产、装配、调试环节中出现的技术难题。
任职要求:
1、机械设计制造及其自动化、机械工程、机电一体化、模具等专业背景。
2、具备自动化设备、非标设备、工装夹具或铆焊类结构设计经验者优先考虑。
3、熟练操作AutoCAD、SolidWorks等设计软件。
机械专利工程师
3000-8000元/月
机械工程师经验不限大专
工作内容:
负责基础的犀牛3D与CAD图纸绘制,需具备三维建模相关经验,新人入职初期由资深师傅带教指导。
工作时间:
上午9点至下午6点,周末双休,节假日按国家规定执行休假安排。
工作薪资:
新人设有激励奖金,次月起综合收入5000至10000元以上,收入与工作量挂钩,上不封顶。
接受应届生应聘,可协助提供实习所需相关材料。
每月组织团队建设与聚餐活动,不定期安排下午茶,缴纳五险一金,享有年终奖金,福利待遇优厚。诚邀您的加入。
无任何隐性套路。
需自备工作用电脑。
招聘要求:
年龄18至28周岁,具备CAD或三维建模实操经验,学历要求大专及以上,理工类专业优先。
现场工程师(国内轴承龙头企业-年薪保底9-12W、免费住宿、带薪休假、节日礼物)
7000-9000元/月
机械工程师经验不限本科
岗位职责:
1.安装、调试生产制造装备、产线,操作、应用机械设备进行生产加工;
2.负责产线的质量控制、换型调整、保养维修、自动化/智能化提升等;
3.对标标杆企业,制定效率、质量、成本等业绩提升目标;
职业定位:
1.掌握核心技术的创新型人
2.多学科交叉的复合型人才
3.具有实际操作能力的技能型人才
任职要求:
1.本科学历,已取得毕业证和学位证;
2.具有良好的专业素养,能够不断学习,不断提升自己的业务能力;
3.沟通能力较好,具有团队精神,认同企业文化。
风机结构工程师
30-35元/时
机械工程师3-5年大专自动化机械经验AutoCAD整机设计经验兼职机电设备经验有机械工程师经验风机
工作周期:长期兼职
每周工期:无限制
工作时间:自由安排
工作时段:任意时段
结算方式:按项目完成结算
招聘截止时间:2026-12-31
风机设计师,兼职岗位,无需到岗。按件计酬,需具备至少2至3年相关从业经验。
机械设计工程师
7000-10000元/月
机械工程师1-3年本科自动化机械经验AutoCAD非标设计经验机电设备经验
机械工程师岗位职责:
1、参与工程项目的全程技术支持,承担技术沟通与协调工作;
2、承担机械方案的设计与图纸绘制,完成设备选型及材料清单的整理汇总;
3、编制技术标书,开展技术对接,按时完成相关文件,参与项目投标及答疑环节;
4、解决项目施工过程中出现的各类现场技术问题;
5、落实上级安排的其他相关工作事项。
任职资格:
1、本科及以上学历,机械设计或相关专业背景;
2、熟练操作常用办公软件,精通UG、SolidWorks、CATIA等三维设计工具;
3、具备汽车生产线非标设备机械设计经验,掌握材料选型与实际应用知识;
4、责任心强,态度积极,具备良好的职业道德和团队协作能力。
研发助理工程师
5000-6000元/月
机械工程师经验不限本科有机械工程师经验
1、机械类相关专业,本科及以上学历,
2、熟练掌握CAD制图软件,具备3D软件操作能力,有机械加工经验及量检具使用基础者优先;
3、具备良好的团队协作意识,实践动手能力突出,能积极配合工作调配;
4、主要工作内容:负责测绘与图纸绘制、样品加工全流程跟进、产品加工工艺制定及工装夹具的设计等工作;
机械工程师助理
8000-14000元/月
机械工程师1-3年本科
岗位职责:
1. 负责机械产品结构设计、图纸绘制及BOM编制
2. 参与样机试制、装配调试及问题分析改进
3. 配合生产部门完成工艺优化与技术指导
4. 协同跨部门团队推进项目开发进度,确保按时交付
5. 持续跟踪行业技术动态,参与新技术、新材料应用研究
任职要求:
1. 机械类相关专业背景,学历不限
2. 具备机械工程师助理相关经验,经验不限
3. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks等设计软件
4. 具备基础机械原理、材料力学及公差配合知识
5. 工作细致、责任心强,具备良好的沟通协作能力
啤酒厂装箱290-300/天长白班四人间宿舍
7000-8000元/月
长白班操作工啤酒厂包吃社保五险一金包住6-10人月结
厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可,无需工作经验,直接入职上岗,包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位!
【稳定290~300/天】
一、薪资待遇:
1、【现在入职工价】:290~300/天
280/天×26=7280/月【最高7280】
280/天×28=7840/月【最高7840】
308/天x26=8008/月【保底8008】
308/天x28=8624/月【最高8624】
2、【发薪准时)
每月15号发工资,直接打进工资卡,一次性发放,不拖欠不扣押工资,月月结清,!各岗位工资不低于每月保底7500。
3、工资结清,不压工资,员工身上没有钱了,可预支工资15-20天可预支1000-2000元!
【工期灵活自由】
工期1-6个月,自由选择,最短要求工作一个月,最长可以干6个月,6个月以后依然可以续签,自己想干多久签订多久!
三、【工作内容】:
1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣
2、岗位很多组装、检验、包装,品检,物料仓管.....
【入职要求】:
1、男女不限,不限学历,不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。
2、年龄18-48周岁,无门槛,来100%入职,入职通过后需常规体检统一安排
五、【包吃包住】:
1、公司提供免费住宿,标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。
2、免费提供1日3餐,4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止
六、【班次选择】:
1、长白班、两班倒,入职自行选择
【工作地点】:这里是分项目!总部在合肥有些区域项目会饱和,当天过来入职当天安排住宿(公司可包车+400~600交通补助)
A2货运司机
货车司机-浙粤快递快运(A2证,淮上区)薪资:面议地址:安徽省市淮上区工作性质:长期主副驾:主驾证件要求:货运从业资格证运输货品:快递快运车型:厢式经验要求:能开会倒、熟悉路况
小工幕墙安装长期3-5人月结
蚌埠市龙子湖工地幕墙安装大工,二把刀勿扰需要不恐高,小工能使用角磨机,手电钻,等电动工具。
(高血压,心脏病,糖尿病,56周岁以上办不了门禁)
橙汁小饮料包装{长白班320/天}住宿4人间+随走随结
8000-9000元/月
长白班饮料厂普工贴标签免费培训包吃保险餐补社保五险五险一金包住20人以上月结
郑重承诺:真实招工,入职0费用,请放心求职!
【薪资福利】
√28一小时,保底工资8000-8500
√每月10号发薪,入职满7天可预支
√全勤奖500元/月,绩效奖500元/月
√岗位津贴800元/月,缴纳五险一金
【吃饭住宿】
√包吃包住,宿舍4人间,空调热水器洗衣机齐全
√饭菜丰富,吃饱为止,提供一日三餐,符合南北口味
【岗位职责】
饮料厂区:普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位,长白班坐岗为主
【职位要求】
√24-45周岁,男女不限
√经验不限,学历不限
√无不良嗜好,能长期稳定者优先
【工作时间】
每周上六天班,每天十小时,加班自愿
【晋升空间】
√每年四次晋升机会,可通过内部考试晋升
在苏州
机电安装工程技术人员/施工员(有发展前景)
9000-10000元/月
机电工程师3-5年学历不限
岗位职责:
1.负责建筑机电系统(暖通、给排水、电气、消防等)的设计协调、施工管理及技术交底工作。
2. 监督现场机电安装质量与进度,组织系统调试、验收及移交,解决施工过程中的技术问题。
任职要求:
1.建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程等相关专业优先。
2.具备3-5年建筑机电工程现场管理或设计院配合经验。
3.具备良好的沟通协调能力与责任心。
电气设备安装工程
8000-10000元/月
机电工程师经验不限中专/中技负责驻场电气施工单位一级建造师二级建造师中级职称施工工程师
岗位职责:
1.负责项目中电气、管道等机电系统的施工及技术交底
2. 监督机电设备安装全过程,确保施工符合规范、图纸及合同要求
3.协调施工单位、监理单位及供应商,解决现场机电技术问题
4. 参与机电系统调试、验收及交付工作,编制相关技术资料和竣工文件
5.配合项目进度计划,把控机电工程工期、质量与安全
任职要求:
1.熟悉国家及地方机电工程相关设计、施工与验收规范
2. 具备电气设备安装及系统集成实践经验
3.能独立处理现场机电技术问题,具备良好沟通协调能力
4. 有建筑机电工程项目管理经验者优先
5.责任心强,能适应施工现场工作环境
项目主管助理
1-1.5万元/月
建筑机电工程师3-5年本科建筑设计师建筑机电设计师公共建筑二级建造师工程管理工程技术
岗位职责:
1、负责项目现场的施工管理,监督工程质量与进度,实施成本管控,协调业主、监理、总包及主管部门关系,妥善处理工程突发情况;
2、全面承担建设项目现场的安全管理工作;
3、办理供电部门各类用电手续及相关政府协调事务;
4、组织项目团队开展项目全过程管理,明确各管理人员职责分工,统筹调配各类生产资源,确保各环节协同推进,实现项目实施目标;
5、主导项目成本控制工作,组织制定并分解项目成本计划,把控工程进度与质量管理工作;
6、依据施工合同及公司制度要求,编制施工组织设计和竣工资料,参与工程验收及移交工作。
任职要求:
1、电力类相关专业背景;
2、全日制本科或以上学历;
3、具备优秀的沟通、组织与协调能力,责任心强;
4、具有良好的团队协作意识;
5、熟悉施工全流程管理,具备扎实的电力工程项目管理经验;
6、持有机电工程专业二级或一级建造师资格证书;
7、熟练使用CAD软件,可独立完成图纸绘制任务;
8、具备驾驶能力者优先考虑。
一级机电工程建造师
1.2-1.5万元/月
建筑机电工程师5-10年本科
1.持有一级机电建造师资格证书,证书处于有效状态且可顺利注册,同时具备安全B证。
2.具备本科或以上学历,机电工程、电气工程、自动化等相关专业优先;大专学历者须具备更丰富的实践经验及显著的工作成果。
3.具有5年以上机电工程项目管理经历,具备复杂项目中机电工程管理经验者优先考虑。
4.熟知机电工程施工全过程,掌握常见机电设备的选型、安装、调试与维护技术,包括电梯、通风空调系统、电气设施、给排水系统等。
5.具备出色的沟通与协调能力,能与设计方、监理方、供应商、施工队伍及业主保持高效对接,及时处理项目执行中的各类问题。
6.具备较强的团队领导能力,能够组织机电工程团队高效开展工作,科学分配任务,并推动团队成员专业能力的持续提升。
7.具有良好的职业操守和责任感,工作态度认真细致,对工程质量与施工安全高度重视,严格执行公司及项目各项管理制度。
8.能够适应出差安排及现场施工环境,承受一定的工作强度,保障项目按计划顺利实施。
储能电气工程师
1.5-2万元/月
电气工程师1-3年学历不限设计电路设计线路设计
储能电气研发工程师一、核心职责
1. 电气系统设计与开发
1.1 负责储能系统(集装箱式/柜式/户用储能)的电气方案规划,涵盖高低压配电设计、电气原理图(一次及二次图)绘制、线缆规格选型及BOM清单编制。
1.2 主导电气仿真工作(如短路电流计算、EMC分析、能效提升),保障系统运行的安全性与稳定性。
1.3 制定热管理策略(液冷/风冷方案设计)。
1.4 完成核心部件(BMS、PCS、EMS等)的技术选型与验证,组织供应商技术沟通,解决集成过程中的电气兼容问题,包括通信协议匹配、保护逻辑测试等。
2. 项目管理与标准化建设
2.1 编制电气设计规范与测试标准,推进产品取得UL、IEC等国际认证资质。
2.2 统筹供应商开发流程,控制研发成本、质量水平及交付进度。
3. 储能系统测试与调试
3.1 执行产品出厂前电池模组直流侧的老化试验;
3.2 编写系统测试方案,开展出厂前整机联调;
3.3 主导新供方产品的测试与调试任务;
3.4 负责设备现场安装、系统调试及后续运维支持;
3.5 通过远程或实地方式响应客户在使用过程中遇到的技术问题;
3.6 针对客户个性化需求,设计适配的系统配置方案;
3.7 结合公司发货安排,制定调试计划并确保产品按期交付。
二、扩展职责
1. 现场技术支持:指导现场安装与调试,处理实际工程中出现的电气故障(如绝缘异常、通信延迟等问题);
2. 技术持续改进:基于系统运行数据进行分析,提出效率提升与寿命延长优化措施,并撰写相关技术资料(如专利文件、企业技术标准);
3. 协同市场工作:参与客户需求沟通,提供定制化解决方案输出(如并网/离网切换逻辑、黑启动功能实现等)。
仪表设备工程师
1.2-1.7万元/月
仪器/仪表工程师5-10年本科自动化仪表控制仪表化工仪表
1、 具备本科及以上学历
2、 拥有化工相关领域五年以上从业经验
3、 熟练掌握Siemens TIA软件操作
4、 可独立完成自动化仪表系统的选型、安装与调试工作
5、 熟练运用至少一种CAD软件
PLC电气工程师
8000-15000元/月
电气工程师3-5年大专
1、能使用AUTOCAD、CAXA等软件进行电气工程图纸设计,包括电气原理图、电气装配图等。
2、了解伺服、变频器及一般电气元件,能够对电气设备及元器件进行选型。
3、了解PLC编程,以西门子、三菱、台达品牌优先。
4、了解一般的机械原理,具备简单的机械识图能力。
任职资格
1、
大专以上学历,电气工程、自动化专业和机电一体化相关专业;
2、身体健康,工作态度积极,服从管理,遵守公司各项制度,按时完成各项任务。
电气安装工程师
4000-5000元/月
电气工程师1-3年大专电力实施
岗位职责:
1、承担电气控制及监测设备的现场安装与调试任务,保障项目按期完成交付;
2、参与电气设备选型和技术方案设计,提供必要的技术支持;
3、与客户进行有效沟通,准确理解需求并及时解决现场技术问题;
4、配合开展项目后续的维护与优化工作。
任职要求:
1、掌握扎实的电气工程基础理论,了解相关行业标准与规范;
2、具备较强的现场应变能力,能独立排查和处理电气故障;
3、具有良好的团队协作意识和沟通技巧,可与多部门协同作业;
4、持有高压电工证或低压电工证者;
5、具备相关行业项目实践经验者优先录用。
高分子材料研发工程师
8000-10000元/月
材料工程师1-3年本科材料检测经验高分子材料经验高分子材料相关专业材料合成经验
岗位职责:
1. 具备聚乙烯、薄膜类材料相关工作背景
2. 保障工程项目建设按计划推进并达到质量要求
3. 协同团队成员:推动项目各环节有序实施
任职要求:
1. 拥有良好的沟通技巧,能高效整合内外部资源
2. 富有团队协作意识,可与组员共同达成目标
3. 具备应对挑战的能力,能在项目执行中提出可行对策
4. 合肥工业大学毕业者优先考虑
5. 高分子材料相关专业背景优先录用
机械设计
6000-11000元/月
机械工程师1-3年学历不限汽车制造UGAutoCAD
岗位职责:
1.负责机械类产品的设计与研发,保障产品性能达标及质量稳定
2.参与制造与装配环节,提供必要的技术支撑与现场指导
3.协同团队成员,共同应对并解决设计及生产中出现的技术难题
任职要求:
1.具备机械设计相关领域的专业背景,了解机械设计流程及相关标准规范
2.熟练操作常用设计软件和工具,具备独立完成三维建模与模拟分析的能力
3.能够独立承担设计任务,具有两年以上实际设计工作经验
上班时间:7:00-11:30,12:30-17:00
压缩机结构研发
5000-8000元/月
机械工程师1-3年本科团队管理经验非标设计经验整机设计经验SolidWork
岗位职责:
1.承担压缩机产品的设计与研发任务
2.参与压缩机样机的测试及性能优化工作
3.配合处理压缩机制造环节中的技术难题
任职要求:
1.具有压缩机研发及设计相关工作经历
2.掌握压缩机产品测试流程与改进手段
3.具备解决压缩机生产中技术异常的能力
电气工程师
5000-8000元/月
电气工程师1-3年大专
我们正在招聘一位富有热情且严谨细致的电气工程师加入团队。您将全面参与产品从初期构思到批量生产的各个环节,涵盖电路开发、系统整合、测试验证及技术支撑等工作。理想的候选人需具备扎实的电气工程专业知识与实际项目经验,能够独立应对和解决复杂技术难题,持续推动技术革新与产品性能提升 具体职责 面议薪资
工艺技术员
5000-8000元/月
工艺工程师PE1-3年大专工艺流程设计工艺流程改进包装/封装工艺
岗位职责:
1. 依据客户提供的产品图纸与样线,转化为适用于公司生产的工艺图纸;
2. 根据客户提供的产品图纸及样线,编制产品BOM并预估工时,同步传递至相关职能部门;
3. 接到客户技术文件变更通知后,及时更新对应工艺文件,并分发至各相关部门;
4. 编制所辖产品的工艺流程图及PFMEA文档;
5. 负责处理生产过程中出现的各类工艺技术问题;
6. 根据客户图纸和技术要求进行样品试制,跟进试产进度,解决客户反馈问题,推动产品顺利转入批量生产;
7. 能按照客户的技术规范,合理选型匹配的连接器、电线及相关辅材。
栏目概述
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