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招建筑机电工程师
1-1.5万元/月
机电工程师学历不限
招建筑机电工程师
机械工程师5-10年本科及以上团队管理经验矿山设备选矿厂球磨机中级职称机电设备经验重型机械经验有机械工程师经验选矿厂生产
岗位职责: 1、负责矿山各类机械设备的安装、调试、验收、维修、巡检及日常维护保养等相关工作; 2、配合上级或相关部门制定新设备采购与投资规划,参与设备选型与申购流程,为设备购置、更新或替换提供准确的技术参数、规格说明,并提出专业建议和可行性分析; 3、牵头编制公司年度及月度设备检修计划,全面管理厂房内机械、电气等设备的维保工作,组织处理设备故障及安全事故; 4、依据生产需求,组织人员开展定期或临时性设备检修,降低设备故障发生频率,保障设备稳定运行; 5、参与设备固定资产登记、档案建立、报废、报损等手续的办理及相关资料归档工作; 6、参与制定和优化设备操作规范及维护保养流程; 7、参与拟定设备使用管理相关方案,提升设备运行效率与利用率; 8、参与对设备维修人员的技术指导与培训工作; 9、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,机械工程及自动化等相关专业; 2、具备5年以上相关领域工作经验; 3、持有设备工程师类中级或以上职称; 4、有采矿、选矿行业从业经历者优先录用; 5、能吃苦耐劳,身体健康,适应矿区工作与生活环境。 备注:工作地点位于矿区(距哈密市区130公里),周一至周五驻矿工作,每周五公司安排免费班车往返哈密市,外地员工实行轮休制度。
现场施工电工
7000-9000元/月
机电工程师3-5年大专及以上
岗位职责 1、负责施工现场用电管理,对现场电气设备进行规范化统筹; 2、执行日常巡检与维护工作; 3、开展各项用电安全检查并落实整改措施(需编制相关表格)。 岗位要求 1、大专及以上学历,电气类相关专业优先; 2、具备建筑电工操作证或高低压电工双证; 3、能够绘制电气原理图及配套施工图纸; 4、具有3年以上相关领域工作经验; 5、工作踏实肯干,具备良好的沟通协调能力;
机械设计工程师
8000-13000元/月
机械工程师3-5年大专及以上团队管理经验AutoCAD整机设计经验SolidWorks有机械工程师经验
1、年龄40周岁以下,大专及以上学历,机械制造或相关专业背景 2、具备3-5年农业机械研发经验,掌握农机设计与制造流程,可独立承担机械结构设计任务 3、熟练操作CAD及SolidWorks软件进行图纸绘制
机械设计工程师
5000-7000元/月
机械工程师3-5年本科及以上整机设计经验SolidWorks机电设备经验有机械工程师经验
岗位职责: 1. 负责机械零部件及系统的结构设计与开发,保障其功能稳定与运行可靠。 2. 参与产品初期构思与方案设计,持续提升产品性能表现。 3. 完成产品的三维建模工作,开展运动模拟及有限元分析验证。 4. 与多部门协同配合,确保设计方案满足制造工艺与技术规范。 5. 攻克研发过程中的关键技术难题,保障项目按期推进并交付。 任职要求: 1. 具备较强的创新意识与设计能力,可独立承担产品设计任务。 2. 精通三维设计软件,掌握运动仿真及结构分析相关技能。 3. 具备良好的沟通协调能力,能与团队高效协作推进项目。 4. 熟悉机械设计行业技术动态,关注并学习前沿设计理念与方法。 5. 具备应对复杂技术挑战的经验,能在高强度环境下保证工作质量与进度。
机械设计工程师
5000-7000元/月
机械工程师3-5年本科及以上整机设计经验SolidWorks机电设备经验有机械工程
岗位职责: 1.负责机械零部件及系统的结构设计与开发,保障其运行稳定与可靠性。 2.参与产品初期构思与方案规划,持续提升产品性能表现。 3.完成产品的三维建模工作,并开展运动模拟与受力分析验证。 4.协同多部门协同推进项目,确保设计方案满足制造与技术规范。 5.攻克研发过程中的关键技术难题,推动产品按计划顺利交付。 任职要求: 1.具备较强的创新意识与系统化设计能力,可独立承担设计任务。 2.精通三维设计软件,具备运动仿真及结构强度分析经验。 3.具备良好的团队沟通能力,能高效配合实现设计落地。 4.熟悉机械设计行业技术演进方向,关注前沿技术动态。 5.具备应对复杂工程问题的解决能力,能在高强度环境下保证工作进度与质量。
机械工程师3-5年本科及以上采油油田工具稠油稀油开采专用设备注汽机械设计
负责稠油井、稀油井常用设备与工具的技术管理,涵盖井口装置、地面及井下工具等,主导设计项目并推动产品定型与优化。 加分项 具备石油/石化行业相关经验
建筑机电工程师经验不限本科及以上
岗位职责: 1、全面负责机电工程项目的组织实施,确保项目按计划推进并符合相关标准要求; 2、参与机电设计方案的评审工作,提供专业技术意见,推动方案优化与完善; 3、统筹协调各施工班组及关联部门,及时解决现场技术难题,保障施工质量与进度; 4、牵头开展项目竣工验收,确保各类机电系统满足安全规范及技术指标; 5、负责项目成本管控,执行预算管理,处理工程变更及相关索赔事务。 任职要求: 1、具有一级机电建造师执业资格,具备扎实的工程管理实践经验; 2、精通机电工程的设计、施工及验收全过程,拥有丰富的现场管控经验; 3、具备出色的团队管理与沟通协作能力,能有效应对复杂工程状况; 4、工作细致严谨,责任心强,具备较强的分析与问题解决能力; 5、能适应施工现场工作条件,恪守职业操守,具有高度的敬业意识和团队精神。
机械工程师3-5年学历不限
岗位职责: 1. 熟悉所辖工程机械车辆的结构特点、技术参数及相关操作规程; 2. 掌握所辖工程机械车辆的运行状态、技术性能及存在的故障隐患; 3. 负责所辖工程机械车辆的日常维护、巡检及必要的调整作业; 4. 按要求准确完成保养、检查、维修记录及相关的检验工作; 5. 有权拒绝执行任何违反安全操作规定的指令; 6. 妥善保管和维护所使用的维修工具、备品及备件; 7. 负责所辖工程机械车辆的维修作业及零部件的采购申报工作; 8. 向设备操作人员传授安全操作知识,指导并监督其开展日常保养,确保责任人员经培训后方可上岗; 9. 负责编制工程机械车辆大修、中修计划,并组织实施; 10. 参与新购工程机械车辆的安装与调试配合工作; 11. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 其它要求: 1、可接受在疆内各区域间调配安排; 2、具备2-4年特种机械车辆售后服务工作经验; 3、精通特种机械车辆油路、电路及机械系统工作原理; 有徐工/戴纳派克/维特根/悍马等品牌公路施工机械运维经验者优先考虑。
招聘碳纤维设备安装队伍,地址在克拉玛依白碱滩区,联系电话
1-1.1万元/月
机电工程师1-3年学历不限
机电设备安装工程(生产碳纤维的设备),招聘有相关经验的人员和队伍合作共赢。联系电话
哈密伊吾县招挖机司机三人,煤矿,搞年产,绩效工资。另外找铲车司机一名,推排土场,直接打电话
1-1.1万元/月
铲车司机挖机司机长期3-5人月结
哈密市伊吾县招挖机司机三人,哈密煤矿,搞年产,绩效工资。另外找铲车司机一名,推排土场,直接打电话
哈密 伊吾县
2月7日 13:17拨打电话
哈密伊州区招安装光伏板工人,30人。价格美丽,找到先得,
1-1.9万元/月
光伏安装20人以上月结陆地光伏
招安装光伏板工人,30人。价格美丽,找到先得,
哈密 伊州区
2月7日 13:15拨打电话
清餐配菜
招聘 国营企业食堂,招一位清餐师傅,待遇 7—8千,五险一金,月休4天,管吃管住,无犯罪记录,身体健康良好,服从管理,另招聘一位帮厨,待遇4500—5000,管吃管住月休4天,无犯罪记录,身体健康,
哈密
2月7日 13:10拨打电话
哈密伊州区招电焊
9000-10000元/月
电焊长期1-2人月结技术好二把刀勿扰专业师傅
哈密市伊州区招电焊
哈密 伊州区
2月7日 13:09拨打电话
新疆哈密急招炒菜师傅一名工资面议拉拌面师傅一名工资面议管吃住一个月休息四个半天电话☎
面点烧菜
急招 炒菜师傅一名 工资面议 拉拌面师傅一名 工资面议 管吃住 一个月休息四个半天 电话☎
哈密
2月7日 13:04拨打电话
建筑机电工程师3-5年大专及以上二级建造师施工工程师电气暖通传统行业施工单位设计工程师
职位描述 1、熟悉项目合同各项条款,保障工作有序推进; 2、组织图纸会审,落实施工方案,并及时与相关单位对接确认; 3、负责施工现场的安全管理、文明施工等日常监督工作; 4、监督施工进度与工程量核定,确保项目保质按期交付; 5、协调与工程项目有关各方的沟通协作事宜。 岗位要求:需持有职称证书、二级建造师证书。(适用于暖通、热力等相关领域) 职位福利:五险、节日福利、工作餐 具体薪资面议
电气工程师
1-1.4万元/月
建筑机电工程师5-10年大专及以上建筑顾问/咨询机构较多出差
岗位职责: 1.负责对项目中的水电、通风、空调、消防、给排水等安装工程的质量、工艺及功能进行专业评估,并形成相应的技术报告。 2.对工程项目现场本专业范围内的施工工艺、施工质量以及材料品质进行检查与技术指导。 3.配合公司其他部门,提供本专业技术支持与协作指导。 任职要求: 1.全日制专科及以上学历,暖通、给排水、机电等相关专业背景(需具备较为扎实的电气专业知识); 2.熟悉国家及地方相关法律法规,掌握机电施工图纸、施工管理流程及相关施工规范要求; 3.具备良好的沟通能力与组织协调能力,工作态度严谨、细致认真; 5.熟练使用Office办公软件; 6.具有较强的责任感、进取心及团队合作意识; 7.能够适应频繁出差的工作安排。
机电主管
8000-12000元/月
建筑机电工程师5-10年大专及以上室内给排水消防系统强电工程师负责驻场暖通施工单位地产公司施工工程师电气消防管道给排水弱电工程师建筑给排水
职位信息 1. 根据施工现场进度统筹安排室内外给排水、消防、电气、电信、电视、电梯及智能化等专业的进场工作,参与材料与供应商的实地考察,组织本专业甲供材料及设备的到货验收与现场移交; 2. 负责监督各专业工程队伍在施工过程中的安全文明作业情况,把控工程进度,协调各施工班组及不同工种之间的配合关系; 3. 协调处理施工期间分管专业技术问题,对设计变更进行现场确认并办理签证手续,参与施工图纸的审核与会审工作; 4. 负责项目在保修期内相关问题的维修组织与协调工作。 任职要求: 1. 大专及以上学历,建筑电气、给排水、暖通安装等相关专业背景; 2. 具备5年以上现场水电安装管理经验,熟练掌握强电、弱电、消防及给排水系统,熟悉相关技术标准与规范; 3. 熟练操作Office办公软件及CAD制图软件,了解本专业相关的工程管理规定; 4. 具有良好的沟通协调能力,责任心强,具备较强的执行力和抗压能力; 5. 工作条理性强,富有成本控制意识,具备团队协作精神和职业敬业态度
机电工程师
1-1.1万元/月
机电工程师大专及以上
一、硬性要求(基本门槛) 1.学历与专业: ·学历:通常要求全日制本科及以上学历,知名企业或大型复杂项目可能要求硕士学历。 ·专业:必须是对口专业,例如: ·建筑环境与能源应用工程(原暖通空调) ·电气工程及其自动化(建筑电气方向) ·给排水科学与工程 ·机械工程(与建筑设备相关方向) 2.证书与资格: ·关键证书: ·注册公用设备工程师(暖通空调、给水排水、动力方向) ·注册电气工程师(供配电方向) ·这两类注册证书是机电工程师职业发展的“天花板”级证书,持有者极具竞争力,通常对应高级职位或设计负责人岗位。 ·重要证书: ·一级/二级建造师(机电工程专业):这是担任项目经理或技术负责人的必备证书,对于施工管理方向的机电工程师至关重要。 ·基础证书:职称证书(助理工程师、工程师、高级工程师)、英语四级/六级(尤其在外企或涉及进口设备时)、计算机等级证书。 二、专业技能要求(核心能力) 这是机电工程师能力的核心体现,要求有很强的技术纵深。 1.设计与识图能力: ·精通识图:能深刻理解机电各专业(暖通、给排水、消防、强电、弱电)的施工图、系统图、深化设计图,并能发现图纸中的错、漏、碰、缺问题。 ·设计能力:能够进行机电系统的初步设计、施工图设计、深化设计。了解相关的设计规范(如《民用建筑供暖通风与空气调节设计规范》、《建筑给水排水设计标准》、《民用建筑电气设计标准》等)。 2.系统知识与计算能力: ·暖通系统:了解中央空调、通风、防排烟、采暖系统的原理、设备选型(冷热负荷计算、水泵、冷却塔、主机)、管道设计和节能技术。 ·给排水系统:了解生活给水、排水、雨水、消防水系统(消火栓、喷淋)的原理、计算(水量、水压、管径)、设备选型(水泵、水箱)和管材。 ·电气系统:了解变配电、动力、照明、防雷接地、火灾自动报警、综合布线等系统的原理、计算(负荷、短路、压降)、设备选型(变压器、开关、线缆)和智能化系统集成。 3.BIM技术应用能力: ·这是现代机电工程师的必备技能。要求熟练使用RevitMEP等BIM软件进行管道综合、碰撞检查、净高分析、出图等工作,解决机电管线之间以及与建筑、结构之间的冲突。 4.施工管理与技术把控能力: ·能编制机电工程施工组织设计、专项施工方案。 ·能对施工班组进行技术交底,解决现场出现的复杂技术问题。 ·精通机电系统的调试、验收流程和标准。 三、软实力与综合素质(决定职业天花板) 1.卓越的沟通与协调能力: ·这是机电工程师工作的重中之重。需要与业主、建筑师、结构工程师、其他专业顾问、总包、各机电分包、监理及政府主管部门进行大量沟通协调。 ·能够主持或参与机电专题协调会,解决技术接口和施工配合问题。 2.项目管理能力: ·对机电工程的成本(造价)、进度、质量、安全有全面的管理意识。 ·能审核机电工程量和材料设备清单,协助进行成本控制。 3.严谨细致与问题解决能力: ·机电系统复杂,任何疏忽都可能导致巨大损失。需要思维严谨,考虑周全。 ·具备强大的分析问题和解决问题的能力,能应对现场各种突发技术状况。 4.团队协作与领导力: ·能够领导一个小团队(如深化设计团队或现场管理团队)开展工作。 四、工作经验要求 ·应届毕业生:通常从助理机
机电工程师
6000-8000元/月
建筑机电工程师1-3年中专及以上施工工程师AutoCAD施工单位
1. 中技或以上学历,机电一体化、机械、暖通、消防等相关专业优先; 2. 约三年相关领域工作经验,具备电子半导体、无尘室建设、工业厂房施工、水暖、消防、给排水等现场管理经验者更佳; 3. 熟练掌握CAD绘图工具,了解建筑智能化、弱电系统、机电设备、水暖及给排水相关技术标准与规范; 4. 严格执行施工验收标准、操作流程及相关技术文件要求,按图纸、规范和工序组织施工; 5. 深入工地一线,及时识别并解决施工过程中的技术与质量问题,参与质量事故处理,制定整改方案并提出预防常见问题的措施; 6. 持有机电类建造师证书者优先考虑。 薪资待遇:6K-8K月度基本工资+年终绩效奖励(具体薪酬可协商)
机械设备工程师3-5年本科及以上不需要出差化工机械经验团队管理经验要求有机械设备工程师经验C1驾照其他企业(甲方)
1、核心技能要求 主导过大型制氢设备项目,具备工艺优化能力,熟悉设备性能参数及市场行情。 3年及以上相关领域工作经验,掌握主流制氢技术(如碱性电解槽AWE、质子交换膜电解槽PEM、固体氧化物电解槽SOEC、甲醇水蒸汽重整制氢等)的工作原理、运行机制与设备选型方法。 工程实践能力:能识读机械图纸(CAD/SolidWorks等),掌握设备性能测试规范。 标准与规范:熟悉制氢行业相关标准(如GB/T、ISO系列)以及安全准则(如氢气防爆、压力容器安全规定)。 2. 工作经验要求 曾主导大型制氢设备项目,具备工艺优化经验,了解设备关键性能指标及市场价格水平。 3. 其他素质要求 安全意识:具备风险辨识与应对能力; 沟通协作:可与建设、生产、运维团队高效协同; 学习能力:持续关注制氢技术发展动态(如绿氢装备创新),能够快速理解新型设备的技术原理与运行特性。
机械设备工程师5-10年本科及以上矿山机械设备选矿厂中级职称选矿厂设备
矿山企业设备动力部部长岗位职责(选矿设备) 1. 主持选矿设备的日常运营监管,保障设备运行的安全性与高效性。 2. 组织制定并落实设备维护保养方案,减少设备停机与故障发生频率。 3. 对设备检修过程及质量进行全程监督,确保维修作业达到规范标准。 4. 统筹备品备件的采购流程与仓储管理,合理控制库存水平与采购成本。 5. 汇总分析设备运行参数,推动设备性能提升与能耗优化工作。 6. 主导设备技术改造项目的策划与落地,增强选矿处理能力与生产效率。 7. 管辖动力设施运行,涵盖电力系统、压缩空气等,保障能源供给连续稳定。 8. 推进部门人才梯队建设,强化团队成员的专业能力与综合素养。 9. 严格执行国家及行业相关的安全与环保法规,确保设备合规运行。 10. 加强跨部门协作沟通,助力整体生产任务按期达成。 任职要求: 1. 本科及以上学历,机械、自动化等相关专业,具备中级或以上职称。 2. 熟悉机械设备维护与检修工艺,掌握液压、气动等典型传动系统的原理及维修技术。 3. 具备设备升级优化与技术支持实践经验,拥有良好的创新能力与问题处理能力。 地址:距哈密市区120公里,双休,外地员工可享集中休假待遇。
仪表工
9000-13000元/月
仪表工程师3-5年大专及以上流量计压力表自动化仪表控制仪表热工仪表化工仪表监测仪表
职位描述 岗位职责: 1.负责化工厂现场各类仪表(压力、温度、流量、液位、分析)的日常维护、校验与巡检工作; 2.独立完成仪表及控制系统的安装、调试、故障诊断与处理,确保装置安全稳定运行; 3.负责气动阀、电动阀等控制阀的检修、调试及性能验证; 4.参与仪表技术改造及优化项目,提出合理化建议并落实实施; 5.完善维护记录、台账及技术资料,配合完成安全、环保及质量管理相关工作。 任职资格: 1.中专及以上学历,自动化、测控技术、仪表相关专业优先; 2.具备三年以上化工企业仪表维护经验,能够独立解决常见故障; 3.熟悉五大类仪表(压力、温度、流量、液位、分析)的原理、调试及应用; 4.熟练掌握气动阀、电动阀等控制阀的检修与调试技能; 5.具备良好的安全意识、责任心和团队协作精神,能够适应现场工作环境; 6.持危化品仪表证、登高证者优先。
电气工程师5-10年本科及以上
哈密伊州区,不在市区。 电气工程师(金属矿选矿厂)。 五险一金,月休8天,享受法定节假日、带薪年休假。 单位直招,不在市区,不拖欠工资。。 诚信招聘。 有意者联系。
选矿技术工程师
1.4-1.7万元/月
工艺工程师PE5-10年本科及以上不需要出差团队管理经验金属非金属矿山能源/化工/环保经验金属选矿厂铜矿选矿铜金属铜精粉其他
岗位内容: 1. 负责矿山选矿或采矿工艺流程的优化与技术提升; 2. 编制选矿、采矿技术方案,并指导现场施工落地执行; 3. 开展新工艺、新工具、新材料的研究工作,组织试验及验证实施; 4. 熟悉选矿/采矿设备的技术参数与运行特性,制定并执行日常维护保养计划。 任职要求: 1. 具有矿物加工、采矿工程等相关专业本科及以上学历; 2. 拥有5年以上选矿或选铜领域相关工作经验; 3. 精通选矿/采矿工艺流程及设备应用,具备扎实的现场实践经验; 4. 具备良好的组织协调能力与突出的问题处理能力。
技术员
7000-11000元/月
工艺工程师PE3-5年学历不限
熟悉钢结构工艺与焊接技术要求; 具备CAD制图能力及图纸分解相关工作
机械设备工程师5-10年大专及以上化工机械经验新能源设备经验要求有机械设备工程师经验需要出差自动化设备经验企业(甲方)设备维修/保养经验机电设备经验
岗位职责: 1、 负责pack产线设备的日常巡检与保养工作; 2、 处理设备运行中发生的技术故障,保障生产效率与产品品质; 3、 主导开展设备技术升级与优化项目,提升设备运行效能及使用周期; 4、 编制并落实设备预防性维护方案; 5、 对新进技术人员进行操作培训与技术带教。 任职要求: 1、 大专及以上学历,机械类相关专业优先考虑; 2、 具备5年以上PACK设备维保工作经验; 3、 掌握机械设备的工作原理及维护技术; 4、 具有较强的沟通协作能力。
电气工程师
1.4-1.6万元/月
电气工程师5-10年大专及以上电气车间选矿设备电气工程师证选矿厂露天金属矿山
工作内容 1. 负责选矿厂电气设备的运行、安装及日常维护; 2. 参与电气工程项目的方案制定与现场实施; 3. 承担电气系统故障的诊断与修复工作。 任职要求 1. 具有电气工程类相关职称,大专或以上学历; 2. 具备较强的沟通与组织协调能力; 3. 具备独立分析和处理问题的能力。
工艺工程师PE经验不限本科及以上半导体经验需要出差量产工程师(PE)经验试产工程师(NPI)经验电路板/集成电路经验现场工程师(ME)经验
岗位职责: 1、主导电池PACK(模组与系统)的工艺开发工作,包括结构方案设计、工艺流程规划、生产设备评估选型及工艺参数调优; 2、负责新产品从研发设计到批量生产的工艺验证,涵盖样机装配、测试调试及问题闭环跟进; 3、针对生产过程中出现的异常情况,进行根因分析,制定有效对策并推动实施与效果确认; 4、开展工装夹具的设计优化,参与自动化生产线的技术升级与改造; 5、主导新建产线的投产导入及产能爬坡阶段,协调解决设备、工艺与产品相关的综合问题。 任职要求: 1、统招本科及以上学历; 2、具有2年以上电池PACK领域相关工作经验; 3、具备产线规模化生产下的工艺管理实践经验; 4、掌握IATF16949质量管理体系的相关要求; 5、拥有丰富的现场工艺改进经历,具备良好的问题分析能力与团队协作沟通能力。
工艺工程师PE5-10年本科及以上不需要出差铜矿搅拌浸出工程师堆浸工程师冶炼工艺经验选矿工程师
搅拌浸出工程师: 1. 负责铜矿搅拌浸出与堆浸工艺的技术方案制定、流程优化及现场调试,保障各项工艺指标稳定达标。 2. 主导或参与铜矿堆浸项目从前期规划、工程设计、施工建设至竣工验收的全过程管理,推动项目高效实施与落地。 3. 针对生产中出现的技术问题(如浸出效率偏低、药剂使用量大等)开展分析诊断,并制定切实可行的优化措施。 4. 编写工艺技术文档、作业指导书及应急处理预案,并对一线操作人员进行系统化培训与技术支持。 5. 持续跟踪生产运行数据,优化设备配置、工艺参数及流程布局,实现降本增效目标。 6. 协同处理项目建设和生产运营中的安全环保事项,确保符合国家法规及行业标准要求。 7. 关注国内外行业技术发展动向,积极引入先进工艺与装备,推动技术创新与应用。 任职要求 1. 本科及以上学历,选矿工程、矿物加工、冶金工程或相关专业背景; 2. 熟悉铜矿选矿各环节工艺(破碎、磨矿、浮选等)及堆浸关键技术(布液系统、收液工艺、浸出剂调控等); 3. 掌握铜矿堆浸项目从立项、设计、施工到投产的完整流程,具备独立承担项目建设的能力; 4. 拥有中级或以上专业技术职称(如冶金工程师、矿物加工工程师等); 5. 具备5年以上铜矿浸出相关工作经验,有大型矿山项目实践经历者优先考虑。
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成高社发[2019]12号
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