
技术辅助工程师
6-9千/月
其他生产营运人员3-5年本科生产管理
1、产品信息数据管理:负责产品信息的标准化录入与维护工作,确保BOM数据准确无误、完整齐全、具备可追溯性,为生产、采购、质量等业务环节提供坚实的数据支持。
2、技术文件与图纸管控:严格执行技术文件及图纸的受控流程,落实纸质文档线下归档与电子文件线上分发的同步管理机制,确保版本有效、发放及时,防止错版、漏版进入生产现场,切实保护企业核心技术安全。
3、物料编码系统运维:熟练运用勤哲系统和YS系统,规范执行半成品、成品的物料编码申请、审核及日常维护操作,保障ERP/MES等系统间数据的一致性,提升物料流转效率与系统协同水平。
4、体系运行与审核支撑:承担技术部体系文件的日常管理职责,协助开展内审与外审工作,推动不符合项按时闭环整改,确保技术流程持续满足质量管理体系认证要求。
5、部门综合事务保障:高效完成技术部日常行政事务,包括会议组织、培训记录归档、办公耗材申领等工作,保障部门运转顺畅。
助理工程师
3-6千/月
其他生产营运人员经验不限本科
工作职责:
协助技术人员开展工艺改进及生产流程中的技术支持相关工作。
负责技术资料与生产数据的整理、归档,保障信息准确无误、完整可查。
参与生产现场异常问题的分析与处理,协同团队推进质量管控与优化任务。
使用办公软件进行数据汇总、报表编制以及基础性技术方案的辅助设计。
任职要求:
2025届、2026届应届毕业生,机械类、材料成型、质量管理等相关工科专业背景。
熟练操作Office等常用办公工具,具备基本的数据分析与文档编写能力。
学习能力强,执行能力突出,能较快融入制造类企业的运营节奏。
工作认真细致,富有责任感,能够配合团队完成工作任务分配与协作安排。
高级PLC工程师
1-1.2万/月
其他生产营运人员5-10年本科PLC设计西门子
岗位要求:
1、具备3年以上PLC系统设计与开发经验,精通西门子、施耐德、台达等品牌PLC的编程与应用。
2、可独立承担电气原理图设计及元器件选型工作,掌握PLC控制程序的开发、部署与调试流程。
3、熟悉伺服系统、变频器、人机界面、触摸屏及RS232/485通信协议等相关程序编写技术。
4、本科及以上学历,电气工程及其自动化或相关专业毕业,熟练操作Eplan、CAD等设计工具。
5、责任心强,具备良好的团队合作意识、沟通协调能力,乐于学习,实践操作能力突出。
6、有自动化仓储系统、立体化智能库房项目的设计、实施或调试经历者优先考虑。
电气工程师
5千-1万/月
电气工程师1-3年本科PLC工程师CAD
1. 主要负责汽车自动化生产线电气系统规划、设计、安装、编程、调试等。
2. 参与部分项目的电气方案设计,具体包括项目电气原理图绘制、元器件选型、硬件架构规划、程序编写及现场调试等。
【岗位要求】
1. 品行端正,为人正直,善于沟通,热爱本职工作。
2. 熟悉测量仪表、驱动器和自动控制系统、电气仪表备件的选型和使用;熟悉电气安装、PLC编程调试;熟悉制图软件CAD、EPLAN,办公软件Office,熟悉自控软件,具有一定的C语言编程能力。
3. 有较强的责任心,良好的团队协作能力,服从领导工作安排,吃苦耐劳,沟通能力良好,谦虚踏实,热爱本行业,能适应出差任务。
【福利待遇】
1. 薪资:根据技术能力综合评定(8000-20000)。
2. 年终奖:依照员工全年贡献确定奖金(1-3个月)。
3. 试用期:1-3个月。
4. 缴纳五险一金。
5. 无定时工作制。
电气工程师(高压方向)
1-1.5万/月
电气工程师3-5年大专CAD
【岗位要求】
1. 全日制本科以上电气自动化相关专业。
2. 熟练使用CAD专业绘图软件绘制电气接线图、系统架构图,可排除各种电脑操作系统(Windows/Linux)及软件系统故障。
3. 熟练使用Office办公软件,独立编辑技术报告、技术标书、技术协议及使用说明书等。熟练使用电气施工工具,具备较强的现场协调能力,可独立负责项目。
4. 熟悉各类通讯协议(MODBUS、IEC 61850、TCP/IP)及国家相关电力工程设计标准和规范。能够使用通讯工具进行调试接线。
5. 熟悉变电站各类一次、二次设备结构及功能。
电机研发设计工程师
8千-1.5万/月
其他生产营运人员月结3-5年本科SolidWorksCAD
一、工作职责(满足其中部分要求即可):
a、了解电机在不同工况下的应用及与电控系统的协同逻辑,能够处理设计、生产与使用过程中的各类技术问题,具备项目问题分析与关键技术攻关能力;
b、可独立承担电机结构、工艺、测试及工装的全流程设计,掌握电磁、温升及结构力学仿真分析技能;
c、掌握电机基本原理、关键参数与控制方式,熟悉电机软硬件系统,能独立开展性能测试并完成数据分析;
d、熟悉电机零部件与辅助材料的选型方法,了解表面处理工艺流程,具备新材料调研与应用评估能力;
e、熟悉GB/GJB相关电机标准及GJB9001C质量管理体系要求,能够独立编制设计文档及体系所需文件;
f、可根据基础图纸完成型号扩展设计,具备实物测绘能力,并输出可用于加工的样机图纸与设计方案;
g、设计作风细致严谨,熟练操作CAXA、SolidWorks、CAD等设计工具,熟悉PLM系统的使用,精通工程制图标准,确保图纸输出准确规范。
二、任职要求:
a、本科及以上学历,机械设计、电气工程、机电一体化等相关专业背景,有特种电机开发经验者优先考虑;
b、深入理解电机工作原理、结构特点及与电控系统的匹配逻辑,能独立应对全周期技术难题并推动解决;
c、具备电机结构、工艺、测试及工装的一体化设计能力,拥有仿真模拟、试验验证及结果分析经验;
d、熟悉电机材料选型原则、表面处理技术以及GB/GJB标准和GJB9001C质量体系,可独立撰写设计与质量管理文件;
e、具备扩图设计、实物测绘及样机图纸输出的实际操作能力;
f、熟练掌握电磁场、热性能、结构强度等仿真分析方法,完整参与过测试验证流程,精通CAXA、SolidWorks、CAD等软件及PLM系统操作;
g、工作作风认真负责,具备良好的沟通协调能力和抗压性,责任心强,具有系统化思维与团队协作意识。
(4)工资薪酬:8K-15k/月(特别优秀者可面议)
三、公司福利
(一)按规定缴纳社会保险五项;
(二)定期组织团队建设活动;
(三)提供餐补、节日礼品券、年终奖金等福利;
(四)薪资结构:基本工资+岗位工资+绩效工资(依据日常项目进度,由项目负责人评分核定)+年终奖+突出贡献奖励(涵盖专利申报、设计或工艺创新成果)。
上班时间:8:30-12:00;13:00-17:30;每周五天工作制。
长白班用品厂贴标签耳机厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
当天安排入职·包吃包住· 不收费
日结 / 月结 均可安排
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薪资待遇(真实靠谱)
? 小时工:28元/小时 280元一天,包吃包住,多劳多得 月薪保底8000以上
? 正式工:7500-8000元/月 早8晚5 缴纳五险一金,稳定有保障
每月10号发薪,不压工资
随走随结,可现金/微信结算
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?? 工作内容(轻松好做)
? 长白班,坐着上班 不过安检门,可带手机
? 岗位多样化:仓管、扫码、贴标签、质检、物料、万能工等
? 不会有人教,简单易学
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吃住福利(免费全包)
? 住宿:4-6人公寓房,空调热水齐全,可申请夫妻房
? 吃饭:三餐公司全包,免费吃
? 五险一金、年假、法定节假日正常放假
? 每月休息8天,可自由选择加班
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①:小时工:28/小时,280一天,人走账清,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底保底8000免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次
④:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:28/小时,280一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:28/小时,280一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
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【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。工作在苏州,若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作,公司每周提供班车到购物中心
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【薪资待遇】:
28元每小时,280元一天,月薪保底8000
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1、免费包吃住:当天安排住宿,有无线网,独立卫生间热水器,空调
2、薪资发放:不压工资,每月10号发放工资;
3、新厂产线订单充足,免费包吃住!!!
【福利待遇】:
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的,永辉超市购物卡
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
(7) 报销:外地来我司工作的人员,满月全额
【包吃包住】
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!工作在苏州免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲 赛跑 球赛 小型演唱会 跳舞联欢..)
【工厂#小时工】
工价28元/小时,280元一天
【月薪保底8000】(打卡满15天可预支2000元)
【福利待遇】
【1】 入职满月全额
【2】免费提供#一日三餐。
【3】 外宿补贴500一个月1人。
【4】 离职提前七天告知,人走账清
【5】 免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。
【6】 公司正常为员工缴纳五险一金商业保险
【7】 工资每个月10号准时发放(节假日提前发放)不拖欠不压工资!
【8】 介绍一个人有额外#2000的推荐奖金
铜川耀州区招保温铁皮工人。工期10来天。附近的优先。
350-400元/天
铁皮保温铁皮风管5-14天1-2人完工结算技术好专业师傅
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诚招网约车司机,月薪13000等你来干
1.3-1.5万/月
网约车司机包住11-20人月结C1照驾龄3-5年
1.负责接送平台乘客
2.公司提供合规营运车辆,一人一车,车辆24小时归司机自己保管
3.平台自动派单,无需抢单
每天工作时间,地址,司机自行安排
福利待遇:
公司提供免费住宿
保底薪资13000元上不封顶多劳多得
具体薪酬以司机本人工作时间决定,多劳多得
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自动化设备技术员学徒,接受小白
7-9千/月
自动化工程师经验不限高中
招聘要求:
岁即可(接受应届毕业生),无大面积纹身,无犯罪记录,能接受出差
工作时间:
8:00-17:00(含1小时午休)转正双休,法定节假日休息,包吃住
岗位职责:
负责公司设备的管理、调试、维护、保养、故障诊断和排除,以满足生产需求。
主要维护(非标自动化、电气自动化、工业机器人),机器人调试(ABB机器人、库卡机器人),机台(PLC西门子、三菱) (接线、配盘、走位、看图纸)接受学徒
薪资待遇:
实习期25/小时,每月15日发薪,实习1-2个月转正(表现好可提前)。
转正后4300底薪+500全勤+500学务补贴+800绩效+1200技术津贴,综合保底7300+,带薪年假,双休,餐补,年终奖等多项福利
自动化工程师1年以下中专/中技国内院校优先CAD电子电气/自动化相关专业自动化开发经验
岗位职责:
1.负责生产线日常技术操作与工艺参数监控,确保生产流程稳定高效
2.执行设备点检、基础维护及简单故障处理,配合维修人员完成设备保养
3.按照作业指导书进行产品自检与过程记录,保障产品质量符合标准
4.参与新工艺、新物料的试产跟进与数据反馈,协助技术优化
5.严格遵守安全生产规范,落实6S现场管理要求
任职要求:
1.学历不限,中专/技校及以上学历者优先
2.无经验要求,有制造业生产操作经验者优先
3.动手能力强,具备基本识图与计量工具使用能力
4.责任心强,能适应倒班及车间工作环境
5. 具备良好的沟通意识和团队协作精神
接受无经验/设备维护技术岗/保底6000包吃住
8千-1.2万/月
自动化工程师学历不限
入职地在成都
岗位:自动化设备维修/维护学徒 薪资:培训期240/天;(180一天,包含60出差补贴);师傅(转
正)底薪4500+岗位补贴1500+加班工资+出差补贴150/天,综合薪资9000-12000
福利:包吃住(空调宿舍+独立卫浴)、社保、全勤奖、节日福利、免费培训、晋升通道清晰(学徒一技术员一工程师助理一工程师一高级工程师)
岗位职责
1.协助工程师做自动化设备的巡检、维护、故障排查与维修
2.学习设备安装、接线、调试、保养,做好维修记录.
3.配合产线处理设备异常,保障生产稳定
4.服从安排,完成师傅交办的其他技术工作任职要求
-年龄18-45岁,不限学历、不限经验,零基
-踏实肯干、能吃苦、爱钻研,想学一门技术-无犯罪记录,无明显纹身,身体健康
-能接受出差。少量夜班
-工作时间 实习期早八晚八(8:00-20::00)单休,转正早八晚六(8:00-18:00)双休 加班按劳动法算(1.5倍/2倍/3倍)
调试自动化 设备技术员+五险一金8k非流水线
8-9千/月
自动化工程师经验不限大专
大专:综合薪资6500-8500元+年终奖2000-5000元
-本科:综合薪资7000-9000元+年终奖2000-5000元
-入职即缴纳五险一金 -夜班补贴18元/天
-每月10号准时发薪(节假日提前)
-每年2次晋升机会,可往工程师方向发展食宿条件 -包吃包住
工作地点:湖北黄石
省外入职300元(交社保)包吃住薪资福利
-餐补15元/天,食堂菜品丰富:小碗菜、面食2-6元不等,经济实惠
-宿舍4-6人间,上床下桌,空调、热水器、风扇、衣柜齐全工作内容
-自动化设备调试、操作、日常维护 -辅助生产,属于技术岗,非流水线
-工作轻松稳定,学技术、有发展和晋升空间
自动化工程师
6-7千/月
自动化工程师经验不限大专国内院校优先机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业
Hertz Center主要生产禾赛科技的激光雷达,是全球主力量产工厂。产品与应用:360°高性能远距激光雷达(Pandar系列等),用于自动驾驶、机器人、智慧物流与高精建模。
技术特点:ASIC芯片自研、激光编码抗干扰、光子隔离防误报漏报,车规级可靠性,公司属于大热门产业,发展前景广阔,正处于高速发展阶段。
【招聘要求】大专以上文化,男女不限,要接受两班倒,一个月倒班一次。
【岗位介绍】质检员,首件质检、过程质检,自动化操作,机器调试,车间实行全自动生产,人工辅助,全部为独立岗位;
【薪资待遇】同工同酬/底薪19元/小时绩效津贴节日福利;综合月薪5500-6500,
【排班介绍】:早9点对晚9点,
一个月倒班一次,记薪11小时,
开票员管吃住4千到4千5夜班晚10点早八点
4-5千/月
生产跟单包吃包住1-2人月结1-3年中专/中技全职砖厂开票员每月20日发工资不需要出差
砖厂:办公室开票员,夜班晚10点到早8点班。管吃管住。
煤炭洗选公司助理(副厂长)
6千-1万/月
厂长主管
岗位职责:
1. 协助厂长管理洗煤厂全盘生产及运营;
2. 负责车间安全巡检、机电设备维护、班组考核及人员管理等;
3. 需具备一定的公关能力,能够配合主管部门检查。
任职要求:
1. 本科及以上学历,,矿物加工、选煤、机电相关专业优先;
2.具备班组管理、沟通协调能力;
3.工作细致认真,责任心强,能独立完成上级安排的各项工作,适应快节奏工作环境,服从安排管理;
4.工作地址在延安、铜川,要求住厂。
薪资福利:6000-10000元/月,节日福利等,具体细节面议。
行政文员
2-3千/月
生产跟单/文员经验不限大专门窗制造
1.熟练操作各类办公软件
2.具备优秀的沟通技巧与高效执行能力
3.逻辑清楚,处理事务严谨细致
生产文员助理
4-5千/月
生产跟单/文员1-3年大专
【岗位职责】
1. 协助生产主管完成生产计划跟进、生产数据统计、报表填报,确保生产进度有序推进。
2. 负责生产现场物料领用、核对、台账登记,协助管控生产损耗与库存。
3. 跟进生产异常情况,及时反馈并协调处理,保障生产顺畅。
4. 整理生产文件、工艺单据、质量记录,完成文件归档与保管。
5. 协助完成车间 5S 管理、安全检查、设备日常点检记录等工作。
【岗位要求】
1. 工作经验:有生产助理、文员、车间统计相关工作经验优先。
2. 技能要求:熟练使用 Office 办公软件(Excel、Word、PPT),能独立制作报表与台账。
3. 能力素质:细心严谨、责任心强,沟通协调能力好,执行力强,能同时处理多任务。
4. 其他:熟悉工厂日常运作,吃苦耐劳,适应工厂工作节奏。
厂长
5千-1万/月
厂长5-10年中专/中技
一、岗位职责
1. 全面运营管理
负责汽修厂整体日常运营管理工作,统筹维修生产、客户服务、配件管理、行政后勤等全模块工作,制定并落地年度、季度、月度经营目标、工作计划,把控门店营收、成本与利润,完成经营指标。
2. 团队管理与建设
搭建、优化门店人员架构,负责员工招聘、培训、绩效考核、激励与晋升管理,打造专业高效的维修、服务团队;统筹团队日常工作安排,协调各岗位工作衔接,提升团队凝聚力与执行力。
3. 维修质量与流程管控
制定并完善汽车维修标准化作业流程、质量管控体系,严格监督维修工序、配件验收、车辆质检、交车验收等全环节,杜绝维修质量问题;处理复杂维修技术难题,保障维修服务品质,降低返修率。
4. 客户管理与服务提升
维护新老客户关系,处理重大客户投诉与售后纠纷,提升客户满意度与口碑;拓展企业客户、事故车合作等业务资源,对接保险、汽车品牌等合作方,拓宽门店业务渠道,提升业务量。
5. 配件与设备管理
统筹汽车配件采购、入库、库存管理工作,把控配件质量与采购成本,优化库存结构,避免积压浪费!
6. 安全生产与合规管理
严格落实汽修厂安全生产管理制度,排查生产安全、消防、操作规范等各类安全隐患,杜绝安全事故;遵守行业相关法律法规,保障门店合规经营,处理各类运营合规事宜。
7. 日常管控与汇报
定期梳理门店经营数据,做好成本核算、财务管控工作;及时向上级汇报运营情况、工作成果、问题及改进方案,根据门店运营情况优化管理策略与工作方案。
二、任职要求
1. 学历与经验
大专及以上学历,汽车维修、车辆工程、企业管理相关专业优先;5年及以上一类综合汽修厂管理工作经验,熟悉汽修厂全流程运营,有事故车维修、团队管理经验者优先。
2. 专业能力
精通汽车维修技术、各类车型故障诊断与维修流程,熟悉汽修行业配件市场、保险理赔、行业规范;具备扎实的运营管理、成本管控、团队管理能力,擅长业务拓展与客户维护。
3. 职业素养
持有C1及以上驾驶证,能熟练驾驶;具备较强的沟通协调、问题解决、统筹规划能力,工作认真负责、责任心强,有良好的职业操守与抗压能力。
4. 其他要求
了解汽修行业最新政策与市场动态,能主动优化门店运营模式、提升经营效益;认同门店经营理念,有良好的服务意识与管理格局。
三、福利待遇
薪资面议,提供带薪休假、绩效奖金、员工福利、团队团建、晋升空间等,具体待遇可面谈。
行政文员
2-3千/月
生产跟单/文员月结经验不限大专门窗制造
1.熟练操作各类办公软件
2.具备优秀的沟通技巧与高效执行能力
3.逻辑清楚,处理事务细致全面
客诉工程师
6-8千/月
其他生产营运人员3-5年大专
必须有汽车零部件行业背景,对接过主机厂2年以上经验
【岗位职责】
1. 负责客户投诉问题的接收、记录和分类处理,确保信息准确传递;
2. 协调内部相关部门对客户反馈的质量或服务问题进行调查与分析;
3. 跟踪客诉处理进度,推动问题及时闭环,并向客户反馈处理结果;
4. 整理客诉数据,定期输出分析报告,为产品和服务改进提供依据;
【岗位要求】
1. 具备良好的沟通协调能力,能够跨部门协作并有效推进问题解决;
2. 逻辑思维清晰,具备较强的问题分析与书面表达能力;
3. 工作认真负责,有较强的客户服务意识和责任心;
4. 熟练使用办公软件,能独立完成报告撰写及数据整理工作;
电气工程师
6-9千/月
电气工程师PLC调试工程师经验不限学历不限
岗位内容:(供暖季临时工,11月15至3月15)
1. 制定PLC控制系统的设计方案,完成PLC编程及调试工作;
2. 负责生产线设备的电气自动化控制系统的维护、升级和优化;
3. 与其他部门配合,解决生产过程中出现的技术问题,并给出改进意见;
4. 按项目计划安排,编写相关技术文档和报告。
5.该岗位需常驻项目、做换热站现场运维、以及压力、温度、流量等检测内容
任职要求:
1. 本科及以上学历,男女不限,年龄25-50岁之间,电气自动化、机械电子等相关专业;
2. 有3年以上PLC编程开发经验,熟练掌握Siemens或Allen-Bradley PLC编程;
3. 熟悉自动控制技术的原理和方法,能够独立完成完整的电气控制设计;
4. 具备较强的沟通和团队协作能力,对工作认真负责,具备较高的工作热情。
电气工程师
1-1.5万/月
电气工程师5-10年大专CAD
任职要求
1. 具备5年以上电气配电领域工作经验,电气类相关专业背景。
2. 精通储能方向高低压成套设备的设计工作,主导过储能汇流柜、并网配电柜、交直流控制柜、储能一体舱、箱变配套柜等产品的整体方案设计,熟悉储能系统架构与拓扑结构,掌握电池簇、PCS等关键组成部分的技术要点
自动化设备技术员
5-8千/月
自动化工程师经验不限大专机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业计算机相关专业
【岗位职责】
1. 负责区域内生产设备工艺参数的调试及异常处理;
2. 完成设备日常维护、巡检及技术支持工作;
3. 协助完成生产流程中的技术保障任务,确保设备稳定运行;
4. 按照生产排班安排执行12小时两班倒工作制,白班7:30-19:30,夜班19:30-7:30;
5. 根据生产计划参与上五天休一天或上六天休一天的轮休安排。
【岗位要求】
1. 全日制统招大专学历;
2. 专业要求:微电
控制优化
1.9-2.5万/月
其他生产营运人员月结1-3年本科
岗位需全国出差!
岗位职责:
(1)从事化工/石化/炼化/冶金/建材/热电等行业TPT控制优化类Agent项目的落地实施与全过程管理,承担项目调研、技术方案设计、AI模型调优与部署、系统调试及后期运维等工作;
(2)负责项目相关文档编制,以及解决方案的总结与知识积累;
(3)组织开展先进控制项目相关的工程师及操作人员培训工作;
(4)协助销售团队完成前期技术对接与现场调研;
(5)联合各协作团队推进TPT标杆项目的建设、经验沉淀与持续迭代优化。
岗位要求:
(1)本科及以上学历,化学工程与工艺、自动化、控制工程、人工智能等相关专业;
(3)掌握化工/石化/炼化/冶金/建材/热电等行业基本工艺流程与过程控制原理,了解基于人工智能与大数据的数据建模与优化方法;
(4)具备较强的项目管理能力、沟通协调能力及抗压能力;
(5)学习能力强,能迅速吸收新技术并应用于实际项目中;
(6)具有良好的学习意识、沟通技巧、团队协作精神和抗压素质;
(7)能适应长期国内出差,工作踏实肯干。
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