【管理岗薪资面议】 【岗位要求】 1. 专业室内设计等相关专业； 2. 3年以上相关工作经验及工装公司设计部门管理工作经验，或者自己开过8人以上团队的含施工相关的工作室者优先考虑； 3. 有较强的视觉搭配能力，能熟练操作设计相关软件； 4. 学习能力强、热爱设计工作、有创新精神； 5. 量房、设计、预算、沟通、签单，熟练室内装修操作的工作流程； 6. 善于沟通，表达能力强，能抓住客户的需求并提供个性化的设计服务； 7. 富有创意及执行力，有责任感、有团队精神； 8. 传播公司经营理念，帮助客户化解装修痛点。 【福利待遇】 1. 完善的社会保险； 2. 过年过节奖，带薪年假； 3. 月度奖金及丰厚的季、年终奖金； 4. 优秀员工获赠公司激励； 5. 无责高底薪+高提成+各类奖金+培训+旅游； 6. 节假日加班补贴； 7. 成熟设计师轻松过万； 8. 集体聚餐旅游团队集体活动； 9. 月度、年度优秀员工评选奖； 10. 人人都有公司专业综合实战培训机会； 11. 每人都享有无限制的晋升发展机会。

一线生产方向储备干部和职能类储备干部 一、一线生产方向储备干部 【工作内容】 1.生产现场学习与实操 熟悉铜合金熔炼、铸造、轧制、挤压、拉伸、热处理、精整、检验等工艺流程。 跟班学习设备操作、工艺参数、质量控制点、安全规范。 2.生产管理协助 协助班组长 / 车间主管进行生产计划执行、产量跟踪、效率提升。 参与 5S、TPM、精益生产、降本增效等改善项目。 记录生产数据、异常情况，形成报表与改善建议。 3.质量与工艺跟进 协助处理生产过程中的质量异常、工艺调整。 配合质检、技术部门完成试样、试验、数据记录。 4.团队与安全管理 学习班组管理、人员排班、现场纪律、安全培训。 落实安全生产规范，识别并上报安全隐患。 5.成长方向：班组长 工段长 车间主管 生产经理 / 厂长。 【任职要求】 -本科以上学历，985,211优先；中南大学及江西理工大学毕业更佳。有较强的学习能力和适应能力； -金属材料、冶金工程、材料成型、机械、机电、模具、工业工程等相关专业优先 -吃苦耐劳，服从领导安排； -勤学上进，愿意从基层做起，有培养潜质； -具备良好的沟通协调能力与团队合作精神； -对管理工作有浓厚兴趣，愿意从基层做起，适应车间环境，具备发展潜力； -逻辑清晰，动手能力强，愿意钻研工艺与设备 -有责任心、执行力强，具备基本沟通协调与抗压能力。 二、职能类储备干部 岗位方向：生产计划、质量、技术 / 工艺、设备、采购、仓储物流、人事行政、财务、销售 / 业务助理等。 1. 通用工作内容 部门轮岗学习 熟悉本职能模块流程、制度、表单、系统（ERP/MES/WMS 等）。 基础业务执行 数据统计、报表制作、文件归档、流程跟进、会议纪要。 项目与改善协助 参与体系审核、成本控制、流程优化、制度梳理等工作。 跨部门协同 对接生产、技术、质量、采购、仓库等，推进工作落地。 2. 各职能方向简要说明 生产计划 / PMC：排产、物料跟进、交期管控、产能分析。 质量储备：来料 / 过程 / 成品检验、异常处理、体系文件、客诉。 技术 / 工艺：工艺编制、参数优化、样品试制、现场技术支持。 设备储备：设备点检、维护保养、备件管理、技改协助。 采购 / 供应链：寻源、下单、跟料、对账、供应商管理。 仓储物流：出入库、库存管理、盘点、物流调度。 人事行政：招聘、入离职、考勤、社保、宿舍、食堂、办公后勤。 财务：应收应付、成本核算、票据、对账、报税协助。 销售 / 业务：订单跟进、报价、客户对接、发货与对账。 3. 职能储备干部通用要求 学历：本科及以上，专业根据对应岗位匹配（管理类、经济类、工科类均可）。 能力：熟练使用 Office（Excel、Word、PPT）。 学习能力强，沟通表达清晰，细心严谨。 有目标感，愿意在制造业长期发展。 素质：积极主动、执行力强、有团队意识。能接受阶段性到一线学习（了解生产是制造企业职能岗基础）。

如果你心怀设计理想，热爱室内空间创作，具备高情商与卓越的沟通技巧，期待在这里实现职业突破，欢迎加入我们，共同打造理想人居！ 职位描述 1. 对接客户需求：深入沟通需求细节，实地量房并准确记录房屋数据及客户核心诉求； 2. 主导设计方案：依据量房数据与客户需求，完成平面规划、效果图呈现及预算编制，推动方案落地与签单转化； 3. 管控项目执行：协同施工团队推进项目进程，及时解决装修过程中的设计问题，确保设计效果完美呈现。 任职要求 1. 大专及以上学历，室内设计、环境艺术设计等相关专业背景。 2. 具备1-3年家庭装修设计经验，有实际签单成功案例者优先，优秀应届生若设计功底扎实、沟通能力优异亦可考虑。 3. 精通CAD、3D Max、PS等设计工具，拥有良好的空间构思能力与图纸表达能力。 4. 热爱家装设计事业，怀抱职业追求，渴望在设计领域持续成长并脱颖而出。 5. 情商出众，具备优秀的沟通协调与客户服务能力，善于洞察客户需求，建立持久信任关系。 6. 责任意识强，抗压能力佳，面对项目挑战能主动应对，保障项目高效推进。 福利待遇 1. 具有竞争力的薪酬结构（底薪 + 高比例提成 + 绩效奖励），收入无上限，全面体现你的价值贡献。 2. 定期开展内部技能培训与外部交流学习，助力你持续精进专业能力，掌握行业最新动态。 3. 提供舒适办公环境与融洽团队氛围，定期组织团建活动，在工作之余释放压力，感受团队温情。

华家居装饰自2005年在河北秦皇岛创立首个装饰品牌科艺以来，深耕家装领域已逾13年，积累了深厚的行业经验与基础。公司首创团队化设计服务模式与矩阵式工地管理体系，从产品端全面满足业主多元化的装修需求。凭借诚信经营赢得良好客户口碑，经过两年稳步发展，已在苏州成功布局，并计划未来拓展至全国30个重点城市，构建完善的供应链网络，推动行业升级，树立全新家装服务标准！ 目前公司拥有6000平方米现代化办公环境，2019年4月华家居展馆完成全面焕新，融合主材、辅材与施工工艺展示功能于一体，组织架构完善、职能部门齐备，具备先进的工作条件与氛围。致力于为客户提供高效、省心、品质保障的装修解决方案，同时助力员工实现个人价值成长，是全体华家人始终如一的使命追求！！ (一)主要职责 1、依据事业部经营目标，制定月度工作方向与执行方案； 2、精准拆解业务任务，按照派单机制科学分配客户资源； 3、协同设计师开展商务洽谈，协助处理谈单过程及客户对接中的各类问题，实时掌握客户需求动态； 4、审核设计方案与报价清单，推进合同签署、回款跟进等相关流程； 5、定期评估设计师团队绩效表现与专业能力，制定系统性培训方案，持续提升团队整体专业素养； 6、引导并监督团队成员落实公司经营理念与服务标准，维护企业品牌形象与市场信誉； (二)职位要求 1、大专及以上学历，室内设计、园林景观、工业设计等相关专业背景； 2、具备4年以上室内设计及相关管理工作经历； 3、熟练掌握酷家乐、CAD等设计工具，可独立完成原始户型图、效果图绘制； 4、具备强烈责任感、高效执行力，以及出色的商务沟通与谈判技巧； 5、拥有良好的团队建设与激励管理能力； 6、高度认同公司企业文化、管理理念及战略决策，并能切实落地执行。 【工作时间】 上午9:00 - 下午18:00 中午休息一个半小时

1. 编制并持续优化设备维护保养方案，监督落实执行情况，有效降低后道设备故障发生频率。 2. 高效识别并处理后道设备复杂故障与反复性技术难题。 3. 组织开展设备故障根因分析，制定并实施长效防控策略，避免同类问题再次出现。 4. 牵头推进设备技术升级或性能优化项目，提升后道设备运行效率及相关关键指标。 5. 开展后道设备团队的系统化技能培养，强化整体技术水平与作业能力。 6. 全面管控后道设备安全运行，落实安全规范，确保无安全事故发生。 7. 主导后道组件设备的安装、调试及验收全过程工作。 8. 按要求完成上级交办的其他工作任务。 学历要求：大专及以上学历。 专业要求：机械、电气自动化等相关专业。 经验要求：5年以上光伏组件设备管理经验，3年以上后道设备高级工程师岗位经验，具备新建厂房建设经历。 素质要求：具备较强的问题分析与解决能力，良好的组织协调与沟通能力。

泰州市靖江市招消防安装、消防水、管道安装/维修、弱电/安防、桥架/支架安装

泰州靖江招聘辅助工，年龄要求18至55岁。工作内容为在石油管道涂一层保护膜，操作简单轻松，无需搬运重物。工作简单易学，一看就会，不过安检，工作自由，能吃苦耐劳者优先，管理不严，在职率较高。 薪资为220元/天，工作时间早7:00至晚19:00，计算12小时，不扣除吃饭时间。每月25日发放上月薪资，满8小时不满12小时可按全天工时发薪（请假除外），由企业直接发薪。工作餐免费，住宿水电费均摊，宿舍为3至6人间随机分配。体检费240元，满月后报销。 不接受及者，不满7天无利润，其余需遵守企业规定。有意者可报名。

招聘电焊工，要求初中以上学历，能识图纸，具备1年及以上相关工作经验。工作地点位于土桥南街。

招聘电磁吊行车工学徒及师傅各2名。学徒工资3000元，师傅工资6000-9000元。需考取行车证，要求初中以上学历。工作地点位于新时代造船有限公司。

招聘学徒工若干名，日薪160元起，三个月后根据熟练程度加薪。工作地址位于靖江市经济开发区新港大道。

招一位能现场手绘平面图和擅长酷家乐效果图的兼职设计师

手绘平面图再导入电脑放图

岗位职责： 1.负责建筑/室内/产品等项目的效果图制作，精准呈现设计意图与空间氛围 2.独立完成平面类设计工作，包括宣传海报、展板、VI延展及线上推广物料 3. 对拍摄素材或渲染图进行后期处理，提升视觉表现力与商业质感 4. 配合设计师及市场部门优化视觉方案，确保风格统一、交付及时 5.归档整理设计源文件及素材库，保障项目资料规范可追溯 任职要求： 1.熟练使用3ds Max、SketchUp、Photoshop、Adobe系列等主流设计软件 2. 具备良好的美术功底与审美能力，对光影、材质、构图有敏锐把控 3.能根据需求高效输出多版方案，适应快节奏项目推进 4. 注重细节，具备较强的理解力、沟通力与团队协作意识 5.作品集需体现真实参与项目，欢迎应届生投递（经验不限）

岗位职责： 1.负责家居空间的整体设计与方案落地，包括户型分析、功能规划、风格定位及软硬装搭配 2.独立完成平面图、效果图、施工图等全套设计图纸，并与施工团队精准交底 3.根据客户需求提供个性化定制设计方案，把控设计品质与客户满意度 4.跟进项目施工进度，协调解决现场设计相关问题，确保效果还原度 5.参与材料选样、预算编制及软装陈设指导，提升整体交付专业性 任职要求： 1. 熟悉主流家居设计风格及人体工程学、空间动线等基础理论 2.具备良好的审美能力、手绘或软件表达能力（熟练使用CAD、酷家乐、3Dmax或SketchUp） 3. 有较强沟通能力与客户服务意识，能独立对接并引导客户需求 4.工作细致负责，具备项目全流程跟进经验者优先 5.学历不限，热爱家居设计行业，有作品集者优先

岗位职责： 1.使用3DMax等专业软件独立完成工装类室内效果图的建模、材质贴图、灯光布置与高质量渲染 2. 准确还原设计方案的空间结构、材质质感及光影氛围，确保视觉表现力与设计意图高度一致 3. 配合设计师及项目团队高效推进出图进度，按时交付符合客户及施工要求的效果图成果 4. 严格把控出图质量与细节精度，统一项目视觉风格，支持方案汇报与客户沟通 5.参与图纸优化与效果提升，持续提升渲染效率与呈现水准 任职要求： 1.熟练掌握3D Max、VRay/Corona、Photoshop等效果图制作核心软件 2. 具备扎实的美术基础与空间造型能力，对材质、光影、构图有敏锐感知力 3.责任心强，能适应阶段性加班节奏，具备良好的时间管理与多任务执行能力 4.工作踏实细致，服从安排，注重团队协作与沟通反馈 5.有工装类（办公、商业、餐饮等）项目经验者优先

现场6s的管理 生产进度和质量管理 人员工作安排 员工技能培训

1.熟练使用WPS 2、熟练使用电脑各种软件 3、服从团队管理，独立完成产品的建档 4、年龄20-40周岁

【岗位职责】 1. 负责生产现场的日常管理，保障生产活动有序进行。 2. 协调生产团队工作，确保生产任务按时完成。 3. 监督生产流程执行情况，保证作业规范和操作安全。 4. 推进生产环境的规范化管理，落实现场管理标准。 5. 配合相关部门确保生产计划的有效实施。 6. 负责安全生产和现场的5S管理。 【岗位要求】 1. 具备较强的组织协调能力，能有效推动团队协作。 2. 熟悉生产管理基本流程，具备现场问题应对能力。 3. 具有良好的沟通能力，能够与各部门顺畅协作。 4. 工作认真负责，能承受一定工作压力。 5. 具备持续改进意识，能够优化生产管理流程。

量房画图接待客户协调配套工程的服务

岗位职责： 1. 全面负责工厂日常生产管理，统筹计划、调度、质量与安全工作 2. 指导并优化制造工艺流程，提升生产效率与产品合格率 3. 管理一线技术团队，组织技能培训与绩效考核，强化现场执行力 4. 协调采购、仓储、设备维护等跨部门协作，保障生产连续稳定 5. 落实安全生产责任制，定期开展隐患排查与应急演练 任职要求： 1. 具备制造业现场管理经验，熟悉生产全流程及ISO质量管理体系 2. 具备较强的技术理解力，能指导解决产线工艺与设备问题 3. 优秀的沟通协调与团队管理能力，责任心强、抗压能力好 4. 学历不限，有中专/技校及以上学历者优先 5. 有3年以上车间主管或同等岗位经验者优先

岗位职责： 1、协助上级制定公司年度经营计划，依据公司年度经营目标及发展战略，优化组织架构与人员配置，保障生产部门年度经营指标的顺利达成； 2、依照ISO9000体系标准，完善生产部运营管理制度，推动管理流程规范化； 3、持续推进人才梯队建设与员工培养机制，确保生产团队稳定运行，支撑公司可持续发展需求； 4、负责日常安全生产、设备与工装维护、仓储运作、物料使用管控、生产计划与数据统计、劳动纪律监督以及5S现场管理； 5、加强团队文化塑造，完善本部门各项管理制度与运行体系； 6、具备船舶行业配套产品相关工作经验者优先。

管道上的弹簧支架 岗位职责： 1.全面负责生产制造项目的计划制定、进度管控与交付管理，确保项目按时保质完成 2. 协调研发、采购、生产、质量等跨部门资源，推动项目高效落地 3.识别并管控项目风险，制定应对预案，及时解决技术、工艺及供应链问题 4.编制项目预算，监控成本执行情况，提升资源使用效率 5. 组织项目复盘与经验沉淀，持续优化项目管理流程与标准 任职要求： 1. 具备生产制造类项目管理经验，图纸深化熟悉精益生产、APQP、PPAP等工具方法 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力，能有效推动多方协作 3.熟悉制造业生产流程及常用ERP/MES系统操作 4.具备较强的数据分析与问题解决能力，逻辑清晰、结果导向 5.持有PMP或IPMA认证者优先

【岗位职责】 1. 负责年度验证总计划的制定，下发验证总计划，并对验证进度进行跟踪、对过程进行指导监控； 2. 统筹验证工作，负责协调验证资源，培训验证人员，组织编制与审核验证方案和验证报告； 3. 负责协调验证相关部门进行验证工作，并确保验证工作得到有效执行； 4. 负责对验证数据的收集、处理、分析，得出验证结论与改进建议，并对发现的问题进行整改； 5. 参与产品技术转移、车间工艺优化测试等，收集相关数据，协助相关同...

岗位职责： 依据车间发布的生产计划要求，落实具体生产任务安排，组织并推进生产工作以确保及时交付。监督班组成员严格遵循岗位SOP及工艺规程进行规范操作，同时加强各生产区域的现场管理与执行。 任职要求： 1、具备2年以上药品生产或班组管理相关工作经验 2、熟悉GMP生产流程，具有较强的学习能力与责任意识

量房画图设计方案对接客户

1会独立谈单 2报价。工艺。量房基础上手快 3施工图会。后期跟踪工地顺利交付

主要工作职责： 1、为家装客户提供完整的设计解决方案，全面把控最终设计成果的落地效果； 2、与客户经理协作获取客户信息，实地勘测房屋情况，主导现场沟通环节，明确客户需求、空间布局、风格偏好、改造重点及特殊要求，输出系统化的室内设计理念； 3、统筹住宅空间的功能划分与整体规划，依据公司规范制作平面布局图、施工图纸、效果图，并同步提供详细的项目预算及报价清单； 4、协同客户经理与业务经理完成签单推进，支持签约流程顺利达成； 5、按标准执行开工前技术交底，持续跟踪施工进度，对照设计图纸监督现场作业，指导施工团队准确实施设计意图，参与关键节点验收，确保设计方案完整呈现； 6、如遇设计调整，第一时间告知客户并联动下单人员完成材料变更手续； 7、主动响应并协助解决服务流程中的各类问题，作为设计阶段的主要责任人，保障客户获得高效且满意的服务体验。 任职要求： 1、大专及以上学历，室内设计或建筑类相关专业背景； 2、具备2年以上家装设计从业经历，擅长客户交流，能独立提供高质量设计服务； 3、精通BIM、CAD、酷家乐等相关设计软件的操作与应用； 4、熟悉家装设计流程及施工工艺知识，具备现场指导施工的能力。

量一家房，出图

1、室内设计或相关专业毕业； 2、具备2-3年以上相关工作经验，有工装公司设计岗位经历者优先； 3、具备较强的视觉审美与搭配能力，熟练掌握各类设计软件操作； 4、学习能力突出，对设计工作充满热情，富有创新意识； 5、熟悉量房、方案设计、预算编制、客户沟通及签约等全流程室内装修工作； 6、沟通表达流畅，善于倾听客户需求，提供定制化设计方案； 7、创意丰富且执行力强，具备责任心和良好的团队协作精神； 8、积极传递公司服务理念，协助客户解决装修过程中的各类难题。 公司福利： 1、完善的社会保险保障； 2、节日福利、年终奖励及带薪年休假； 3、月度奖金及丰厚的季度、年度绩效奖金； 4、优秀员工享受公司专项激励奖励； 5、无责任高底薪+高额提成+多项奖金+系统培训+团队旅游； 6、节假日加班享有补贴； 7、成熟设计师收入轻松过万； 8、定期组织聚餐、旅游及其他团队建设活动； 9、设立月度、年度优秀员工评选奖励机制； 10、每位员工均有机会参与专业实战培训； 11、全员享有公平、开放的晋升发展空间。

【岗位职责】 1. 陪同销售与客户初次见面，了解客户硬性需求及大概预算，并与客户建立连接。在接待过程中倾听客户需求，规划生活动线，对尺寸、风格、空间感进行专业讲解。 2. 设计师根据与客户沟通得到的硬性需求，在与客户建立连接的基础上去挖掘客户的隐性需求，提前规划好平面布局，为二次沟通汇报方案建立基础。再次了解客户细节需求（如：实用性需求——扫地机器人、家政柜、吸尘器等；收纳性需求；风格、颜色、软装、灯光、板材等），为做立面设计做准备。 3. 根据客户的需求及规划好的平面方案做立面设计（使用草图大师SU及酷家乐）。 4. 设计师完成立面设计、效果图、报价后，与销售商讨并邀约客户第三次见面的时间、地点（展厅、办公室、样板间）。 5. 向客户汇报立面模型（若无修改）并与报价一起汇报。 6. 方案汇报结束后，陪同销售谈总价并促成签单。 7. 全案设计师陪同木作设计师汇报全屋定制内部结构方案并陪同。