
兼职室内设计师
1.4-1.8万元/月
装修设计师经验不限学历不限远程办公复式小户型普通住宅年终奖月休四天AutoCAD良好的方案沟通能力客情维护独立完成施工图
工作方式:不坐班,线上对接,纯设计。线上面试,居家办公。兼职,不是全职,无底薪。
工资;一单一结。提成价格具体看项目
项目类型:家装设计,工装设计,
工作要求:
1按设计规范及客户要求向客户提供满意的个性化设 计方案,熟悉工程材料预算。
2完成平面布局设计,效果图,施工图。
3需要2年以上的设计师经验。
4接单需及时完成。
5不强制接单,你能接就接,接不了可以不接,每个项目费用不一样,费用觉得合适就,不合适就不接。
家装空间设计师
3000-4000元/月
装修/室内设计经验不限学历不限
岗位职责:
1. 制定室内装饰设计方案,确保创意表达与客户实际需求相契合;
2. 参与项目前期现场踏勘与调研,获取设计所需的基础资料;
3. 与客户进行对接交流,准确理解设计意图并获得方案确认;
4. 优化设计细节与空间布局,提高方案品质及客户满意程度;
5. 跟踪室内设计行业动态,融合前沿设计思路与技术手段。
任职要求:
1. 拥有良好的艺术审美能力与创新构思能力;
2. 精通常用设计工具,如AutoCAD等软件操作;
3. 可独立承担设计项目从概念草图到最终效果图的全流程工作;
4. 具备较强的沟通协调能力,能合理把控客户需求与项目执行节奏;
5. 富有团队协作意识,能在快节奏工作氛围中保持稳定输出。
室内设计实习生
90-100元/天
装修/室内设计经验不限本科现场办公AutoCADCoronaVRay3Ds MAX月休四天
铭筑装饰(老嘎达聊装修)
1.欢迎应届毕业生加入。
2.专业需与设计相关。
3.具备较强的学习能力。
4.有志于在设计领域长期发展。
家装空间设计师
3000-8000元/月
装修/室内设计1-3年大专独立完成施工图AutoCAD小户型复式良好的方案沟通能力熟悉装修材料熟悉施工工艺年终奖现场办公客情维护普通住宅办公室月休四天
岗位职责:
1. 制定符合客户需求与美学规范的室内装饰设计方案;
2. 全程跟进项目执行,确保设计效果按既定方案落地;
3. 汇总客户反馈意见,并据此持续优化和调整设计细节;
4. 管理并更新设计相关文件资料,确保信息准确完整。
任职要求:
1. 热衷于室内设计领域,具备扎实的设计审美能力与创新意识;
2. 精通AutoCAD等专业设计工具;
3. 具备出色的沟通能力和团队协作意识,能与客户及团队高效交流;
4. 注重设计细节,能在高强度工作节奏中保持创意输出;
5. 能够适应工作压力,积极面对客户提出的意见与建议。
换锁摄像师装锁剪辑师
安纱窗,换玻璃、维修窗户,换窗户、换防盗门,安阳光房。包门、换锁、指纹锁,护栏、吊筐、密封胶、电热板,榻榻米、软包、定制衣柜,通下水、测漏水、水管维修
525号正式开班,秋招提前冲刺!
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五大热门高薪实训就业班同步招生:
AI运营剪辑师
AI漫剧制作师
摄影摄像剪辑师
网络安全工程师
渗透测试工程师
名额有限,先到先得
零基础入门,全程实战实训,就业有保障
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实习设计师
3000-8000元/月
装修设计师经验不限学历不限现场办公远程办公休闲娱乐别墅办公室小户型普通住宅带薪假期年终奖餐补车补周末单休3Ds MAXAutoCADPS酷家乐良好的方案沟通能力客情维护
岗位职责:
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作
2.与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现
3.协调施工团队,跟进现场落地效果,确保设计意图准确实现
4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质
5.配合项目进度,按时交付各阶段设计成果并归档资料
任职要求:
1. 热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识
2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件
3. 具备基础施工工艺知识,能独立完成整套施工图绘制
4.沟通表达清晰,责任心强,具备团队协作与客户服务意识
5.有实际项目经验者优先,应届毕业生亦可投递
室内设计专员
3000-6000元/月
装修/室内设计3-5年中专/中技家装设计工装设计硬装设计
任职要求:
1、具备艺术设计或室内设计相关专业背景,熟悉设计理论体系,基础扎实。
2、精通AutoCAD、3DMax、SketchUp等设计软件,能高效输出各类设计图纸。
3、具有良好的沟通技巧与团队合作意识,能清晰表达设计思路并协同推进项目。
4、关注设计潮流动态,善于结合客户实际需求提供创意性设计策略。
设计师
1-1.1万元/月
装修设计师1-3年学历不限现场办公别墅AI3Ds MAXAutoCADVRayPS
岗位职责:
1. 负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化,确保设计效果可落地
2. 与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现与方案汇报
3. 协调施工团队,跟进现场进度,解决设计相关技术问题,把控整体装修品质
4. 配合预算编制,合理选材配饰,控制设计成本与工期节点
5. 参与项目前期量房、概念提案及后期软装搭配指导
任职要求:
1. 熟悉室内设计流程及国家相关制图规范,能熟练使用CAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件
2. 具备良好的审美能力、空间想象力与客户沟通能力
3. 工作认真负责,有较强执行力与团队协作意识
4. 有实际项目案例经验者优先,接受应届毕业生投递
5. 热爱设计行业,持续关注新材料、新工艺与设计趋势
电焊
卡伦北区
时间:8.00-8.00
岗位:
手把焊工,带证,不带证,成手也可以
年龄:50以内
工资:工时:8.00-8.00(按照11小时结算)
结算:
吃饭:管一顿工作餐
住宿:没有
备注:
①自带劳保鞋
②。
③离职需要提前15天申请,
④坐班车⑤地址:卡伦北区
电话:
小红书装修项目经理
1.5-1.9万元/月
装修设计师
重点重点重点!!!
招募家装/工装设计师合伙人,无需个人获客,公司提供客户资源+施工团队,为你打造设计师个人ip账号赋能,通过公域引流+私域成交。
全流程闭环,创新商业模式打破常规,助你突破收入现状。
设计师
4000-8000元/月
装修设计师1-3年大专
岗位职责:
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作
2.与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现
3.协调施工团队,跟进现场落地效果,确保设计意图准确实现
4.参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质
5.配合项目进度,按时交付各阶段设计成果并归档资料
任职要求:
1. 热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识
2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件
3. 具备基础施工工艺知识,了解装饰材料特性与应用
4.沟通表达清晰,责任心强,能适应多任务协作节奏
5.有独立完成中小型项目经验者优先
驻店陈列主管
7000-10000元/月
陈列设计3-5年本科区域划分不接受居家办公区域陈列师陈列容量空间动线
1、依据品牌陈列标准,及时优化终端店铺展示布局,维护品牌统一形象
2、承担店铺陈列执行及后续跟进相关工作
3、配合品牌市场推广活动,按既定陈列规范完成店铺陈列调整
4、定期巡检各终端门店,提供评估反馈,监督陈列执行过程,衡量实施成效
5、按时提交陈列工作总结,提出可行性建议与优化措施
6、参与品牌零售培训项目,组织开展各门店员工在产品知识与陈列技能方面的培训
生产技术研发工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员1-3年大专技术研发甜品技术支持面食食品糕点
主要工作职责:
负责生产部产品工业化批量生产的研发工作。
任职要求:
1、熟悉烘焙、糕点、央厨等相关国家法规,如GBT20981-2021面包质量通则、GBT20977-2007糕点通则、GB2760-2024食品添加剂使用标准、GB14881-2025预包装食品标签通则。
2、具备烘焙、糕点、央厨类产品生产技术经验,或曾独立带队,或有独立产品开发能力者优先考虑。
3、食品类相关专业毕业,动手能力强,学习能力突出,热爱烘焙行业,乐于尝试新事物与创新方法。
4、适应快节奏工作环境,对在烘焙领域持续深耕与发展具有强烈意愿。
5、具有知名企業工作经验者优先录用。
吉林长春找开口机长干大夜255,不反钱,必须成手,干活干净,有责任心,工资准,电话
255元/天
缝纫工
找开口机长干大夜255,不反钱,必须成手,干活干净,有责任心,工资准,电话
长春宽城区要求:·学历与经验:通常要求大专及以上学历,并具备3-5年相关行业的生产管理经验
6000-10000元/月
主管1-3年大专有生产管理经验机电设备经验质量管理经验精益改善经验
要求:
·学历与经验:通常要求大专及以上学历,并具备3-5年相关行业的生产管理经验。
·专业知识:熟悉生产管理流程、质量控制方法、安全生产知识。了解5S/6S、精益生产等现代管理方法。
·技能与素质:具备出色的沟通协调能力、团队管理能力和解决问题的能力。能熟练使用Office办公软件和ERP等生产管理系统。
吉林长春裁剪师薪资福利:流水计件工资,根据个人能力每月工资3500至6千多不等;有满勤奖;
3500-6000元/月
裁剪工餐补包住1-2人月结
裁剪师
薪资福利:流水计件工资,根据个人能力每月工资3500至6千多不等;有满勤奖;免费班车接送;免费午餐;加班/住宿免费三餐;住宿2人间,能冲澡;活源稳定,定点开资(无淡季)
招工人数:1名
应聘请注明来源“”;任何收费(中介费、服装费、培训费、押金、办卡等)都不要相信
工作地址:合隆陈家店轻工业园
焊接班长
6000-8000元/月
生产管理交通补助1-2人月结3-5年大专全职生产跟单机械设备/机电/重工
岗位职责:
1. 负责焊接班组日常管理,根据生产计划合理分配人员、设备与任务,确保生产进度、产量与交期达成。
2. 严格执行焊接工艺标准、作业指导书及质量要求,监督班组操作规范,做好首件检验、过程巡检与成品自检,控制焊接缺陷,保证产品质量稳定。
3. 全面负责班组安全生产管理,落实动火作业、气瓶使用、用电安全、劳保佩戴等制度,开展班前安全交底,排查现场安全隐患,制止违章操作,杜绝安全事故。
4. 负责焊机、切割设备、工装夹具、检测工具的日常点检、维护与保养,及时上报故障并跟踪维修,保障设备正常运行。
5. 管控焊丝、焊条、气体等耗材领用与使用,降低物料损耗,控制生产成本。
6. 推进现场5S管理,保持作业区域整洁、物料定置摆放、通道畅通。
7. 负责班组人员考勤、纪律管理、技能指导与培训,提升团队整体作业水平。
8. 及时处理生产、质量、安全异常,做好记录与上报,参与问题分析与整改。
9. 完成上级安排的其他管理工作。
任职要求:
1. 3年以上焊接现场工作经验,1年以上班组长/班组管理经验,持有有效焊工证优先。
2. 熟悉电弧焊、气保焊、氩弧焊等常见焊接工艺,能识别焊接缺陷并指导改进。
3. 熟悉安全生产规范、动火作业管理及现场5S管理要求。
4. 具备较强的生产组织、沟通协调、问题处理与团队管理能力。
5. 工作认真负责,吃苦耐劳,能适应生产现场倒班/加班需求。
6. 能看懂图纸,会使用基本检测工具,有质量与成本意识。
肉制品生产储备干部
8000-15000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科生产管理方向
岗位职责:
1、品质管理:依据工艺规范与产品标准,指导并监管生产现场操作,确保产品质量满足客户要求;
2、生产管理:统筹日常生产业务,协调设备、人员及物料资源,保障生产任务顺利完成,达成质量、成本与效率目标;
3、现场管理:快速响应生产过程中突发状况,及时追踪问题根源,提出改进措施并推动有效解决;
4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员作业方式,科学控制产品损耗,提升资源利用效率。
任职要求:
1、学历专业:本科及以上学历,专业不限,理工类、管理类、食品相关专业优先考虑;
2、素质能力:具备强烈的目标意识和执行力,抗压能力强,拥有良好的组织协调与问题处理能力;
3、其他:具有学生会、社团干部经历、项目主导经验或社会实践者优先录用。
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1、卓越经营者:精通管理与运营,双通道晋升机制,助力实现职业发展愿景;
2、业务专家:深入理解业务运作、客户需求与产品特性,整合资源提供高效解决方案,推动产品价值最大化。
栏目概述
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