任职要求： 1、具备三年以上非标自动化设备设计工作经验，大专及以上学历，可独立完成整机设计方案的图纸绘制及标准件清单编制，熟练操作3D绘图软件，有激光设备非标设计背景者优先； 2、熟悉工业机械设备结构、传动系统及工装夹具设计，具备独立开展整机机械设计的能力； 3、学习能力强，思维条理清晰，具备责任心与团队协作精神，能适应高强度工作节奏，根据项目需要配合出差及加班安排； 4、掌握机械加工、装配流程以及钣金加工工艺相关知识； 5、面试时请携带本人曾独立完成的设计作品图片或案例资料。 工作职责： 1. 承担公司新产品机械部分的设计开发，参与新技术的研究积累与应用导入，负责关键电动、气动元件及工作台的选型与功能测试验证； 2. 项目立项后，依据客户具体需求完成整机详细设计，输出完整的设备工程图纸及相关物料清单； 3. 深入生产一线指导设备安装与调试，保障设备顺利装配、验收、出货及现场运行； 4. 协同市场团队与客户对接技术方案，提供专业建议并引导客户需求，开展针对性的方案设计，及时响应售后反馈的机械类问题并提出有效解决方案； 5. 能独立承担多种非标自动化设备的设计任务，如自动装配专机、生产线集成、自动压合机、气密性检测设备、机器人焊接工作站（涵盖弧焊、点焊、搬运、涂胶等功能）、移载机构、升降装置、翻转机构、高精度变位机、输送线体等。 岗位福利： 1、五险一金：入职即缴纳社会保险，转正后增缴住房公积金； 2、双休制度：每周周末休息，其余假期均按国家法定节假日执行； 3、节日福利：每逢节日公司统一发放员工福利； 4、加班补贴：超出正常工作时间的部分按规定支付加班费用； 5、提供住宿：公司配备标准化员工宿舍，每间四人入住； 6、提供工作餐：公司设有统一食堂，供应日常用餐； 7、年终奖金、项目奖励； 8、每年定期增加工龄工资。

【岗位职责】 1. 根据客户需求及项目指标，独立制定专用车改装机械方案，完成核心部件（如承载框架、专用作业装置、连接结构等）的设计与优化。 2. 负责设计方案的可行性分析，进行成本测算与材料选型论证，确保方案满足强度、可靠性、安全性及量产要求。 3. 负责项目机械部分的设计、计算与绘图工作，输出符合规范的设计图纸。 4. 负责编制项目技术文档，包括BOM清单、工艺文件、技术交底资料等，确保文档的规范与准确。 5. 对接供应商，进行改装部件的技术评审、样品确认及批量供货质量管控，确保技术沟通顺畅有效。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，车辆工程或机械设计相关专业。 2. 三年以上专用车改装设计经验（如学习能力强，有2-3年工作经验，可培养），熟悉改装全流程（方案设计、结构优化、工艺落地、整车调试）；无直接行业经验，但具备出色的快速学习能力，可由工程师培养。 3. 熟练使用三维设计软件、二维制图软件及办公软件。 4. 掌握机械加工工艺（焊接、冲压、机加工等），能与生产部门对接解决改装过程中的技术难题。 5. 具备出色的问题解决能力和创新思维，能应对专用车改装过程中的复杂技术场景。 6. 工作严谨细致，责任心强，具备良好的团队协作精神和跨部门沟通能力。 7. 能适应项目制工作节奏，接受必要的出差。 【福利待遇】 工作时间：8:30-12:00；13:30-18:00，双休。 入职即购买五险一金，年底根据生产效益发放年终奖金。 外地员工可提供宿舍。 享有带薪年假、节日补贴、生日礼金，午餐提供水果/牛奶等。

1. 按时完成产品或工艺所在环节分配的生产任务。 2. 熟练使用工具对零件进行刮削、研磨、修型等处理。 3. 能够看懂图纸，熟悉机械装配图纸及工艺要求，能独立安装。 4. 有装配工作经验者优先考虑。 上班时间：8:00—12:00，13:30—17:30，做六休一。 有滚筒输送机、皮带输送机、链板输送机、倍速链、提升机等相关经验者优先。 【岗位要求】 1. 服从公司安排，吃苦耐劳，能适应出差。 【福利待遇】 年底双薪、包吃、包住、节日福利、员工旅游、五险。

****具备大型工业洁净厂房管理经验，参与厂房类项目不少于3个，总面积不低于50万方**** 岗位职责 1. 负责项目工程管理工作的组织实施，统筹调配相关资源；协调成本、设计、开发等业务条线，配合项目总经理实现项目各项经营指标； 2. 负责项目工程计划制定与运营执行，对工程质量、进度、安全文明施工、成本管控及竣工验收等环节实施全过程管理，保障各项目在进度、质量、安全、成本等方面达成既定目标； 3. 组织开展图纸会审及施工图技术交底会议，审核施工组织设计文件，审查承包单位各阶段进度安排，核查监理单位的监理规划及实施细则； 4. 组织对承包单位各项工作进行监督与指导，审核工程款项支付，主持工程例会及各类专项会议，编制并提交项目实施情况汇报材料； 5. 负责处理项目建设过程中出现的技术与管理问题；参与工程及材料设备的招标工作，提供专业技术需求文件，参与技术评标环节； 7. 负责对接建设局等相关政府部门的日常事务；协助项目总经理推进重要对外公共关系工作。 任职要求： 1. 学历要求：本科及以上学历，土木工程、房地产、工程管理、机电等相关专业； 2. 工作经历：三年以上建筑工程领域工作经验，具有大型厂房项目经验者优先考虑； 3. 具备扎实的工程管理能力，能够有效解决施工过程中的技术与质量难题，并开展相关分析研究； 4. 具备良好的语言表达能力、组织协调能力、沟通技巧及团队领导力。 目前办公地点：孝感 后期项目及办公地点：襄阳

岗位职责： 1.熟练使用Solidworks，auto-cad或pro-e进行2D/3D机械或塑胶件设计 2.能独立完成相关图纸绘制，参与样品现场试验，提出工艺或装备改进措施； 3.现有设备的管理与保养，安装、调试，根据研发需要，进行试制设备的改造与开发； 4.新产品相关的设计与开发，部分外包技术的引进与转化，供应商评估； 5.新产品相关的设计与开发，部分外包技术的引进与转化，供应商评估； 岗位要求： 1、机电一体化、数控、机械或相关专业本科及以上学历； 2、熟悉工艺图纸设计，培训后可独立完成工作； 3、熟练使用五大工具手法。 4、具备良好的职业道德和职业素养，亲和力强、具团队精神、工作稳定性强。 5、有较强的时间观念和责任意识，工作积极主动，擅于沟通，严谨认真的工作态度。 6、具备良好的逻辑条理性和极佳的团队协作意识及创新意识。

需电气/机械专业大专以上学历，3-5年非标自动化机械产品设计经验，机械产品的设计，包括零件图和部件及整机装配图的绘制等；样机试机参加现场试验并处理机械故障，提出改进措施等，对产品生产过程提供技术支持，解决生产过程中出现的问题，根据实际使用过程出现的问题和用户反馈不断完善改进设计。有较强的责任心 良好的团队协作能力，沟通能力，谦虚踏实

岗位职责： 1、根据公司产品开发规划，参与产品研发过程，承担机械结构部分的设计与开发工作； 2、负责制定产品机械方案，完成结构设计、选型计算、三维建模、二维图纸绘制及BOM清单整理，并在各设计阶段针对技术问题提出有效解决方案； 3、跟进外协件与外购件的加工及采购进度，进行物料确认，协同采购与生产团队解决零部件加工配合及装配过程中出现的问题； 4、主导样机的组装与调试工作，结合实际运行情况对原有设计进行改进优化，推动产品迭代升级； 5、开展新技术、新方案的实验验证，完成数据记录与报告撰写，并推进成果向生产环节转化； 6、负责产品相关技术文件的编写与归档，建立系统化、标准化的技术资料体系； 7、提供售前技术支持，依据客户具体需求，输出产品的功能说明、性能指标、技术参数、配置清单及核心优势等资料。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械设计或机械制造相关专业背景； 2、具备5年以上专职从事机械设计的工作经历； 3、有完整主导精密复杂机电设备设计开发经验者优先考虑； 4、熟悉机械加工与装配工艺流程，具有精密工业设备现场调试经验者优先； 5、熟练掌握常用机械三维建模与制图软件，能够高效使用各类设计工具； 6、了解多种工程材料特性及其处理方式，精通精密零件加工与装配工艺，具备较强的实践操作能力； 7、具备良好的沟通表达能力和团队协作精神。 职位福利：五险一金、带薪年假、包住、加班补助、餐补、交通补助、周末双休、朝九晚五 职位亮点：I

【岗位要求】 1. 专科（5年）或本科（3年）以上学历，机械相关专业，能适应国内短期出差； 2. 5年以上立库、物流行业或机器人本体开发或重型机械设计经验，或有3年以上非标自动化行业经验，并能独立完成机械结构设计，并对结构进行受力分析； 3. 熟悉机械设计相关流程，专业基础扎实，专业技能过硬，聚焦某一类行业深耕多年，精通三相异步减速电机、伺服电机、直线导轨、丝杠传动、同步带传动、链条传动等各类机械结构以及气控类常用非标、标准件的选型计算； 4. 精通设计软件（SolidWorks、AutoCAD）的使用，熟悉常用办公软件（Excel/Word/PPT等）； 5. 熟悉常用材料热处理，表面处理，机加工工艺及装配工艺； 6. 具有较强的沟通能力，责任心强、抗压能力强、学习能力强，工作富有激情，有强烈的进取心和成就欲望，认同企业文化。 【岗位职责】 1. 绘制SolidWorks 3D模型、绘制工程图、编制BOM清单、专利撰写等相关技术文件； 2. 负责完成上级安排的机械设计任务，包含并不限于新产品设计开发、线体设计等任务，并确保设计图纸质量； 3. 负责处理项目实施过程中出现的问题，协调相关资源，确保各工程项目按客户要求按时、保质完成交付； 4. 主要设备例：滚筒线、链条线、皮带线、板链线、垂直提升机、顶升移栽机、立库、智能行车、上甑机器人、四轴机器人、六轴机器人、RGV、AGV、非标线体等。

【岗位职责】 1. 负责电厂设备、工业热力设备安装及技改项目的施工现场全过程管理，严格落实施工方案、安装工艺及施工计划，跟进现场施工进度，确保施工工作按计划有序推进。 2. 熟悉施工图纸、设备安装规范及技术交底要求，核对现场施工工序，指导施工班组规范作业，及时纠正不规范施工行为，保障施工工艺符合行业及项目标准。 3. 做好施工现场进度管控、工程量核对、施工日志记录，实时跟进施工进度与计划偏差，及时反馈现场施工问题、技术难点、物资缺口等情况，配合完成项目进度调整与优化。 4. 落实施工现场安全、质量管控工作，常态化开展现场安全巡查、隐患排查，监督施工人员遵守安全施工规范，杜绝违章作业，配合落实安全培训、安全交底工作，规避施工安全及质量风险。 5. 配合完成现场资源协调，对接施工班组、采购、技术及监理单位，保障施工物料、施工设备、人力资源及时到位，高效解决现场施工衔接问题。 6. 负责施工过程资料整理、工

1、设计与开发：承担机电产品、零部件及传动系统的研发与结构设计工作。 依据客户实际需求，开展设备的方案设计、优化与改进，确保设计成果符合性能指标及生产可制造性要求。参与项目各阶段的技术评审、设计验证及相关确认工作，保障技术方案的合理性与实施可行性。 2、图纸绘制与文档管理：完成产品总装图及零部件图纸的绘制，涵盖二维与三维图样，保证图纸内容准确、完整且符合标准规范。负责编制并更新相关技术文件，包括机械图纸、设计说明、使用说明书及物料清单（BOM）等。对图纸资料、说明书和技术样本进行分类归档，实现文档管理的标准化与高效检索。 3、技术支持与项目管理：负责设备从调试运行至重大故障维修全过程的履历记录管理，包括设备基本信息、维修记录、整改报告等技术文档的撰写、归档与整理工作，确保设备技术档案完整可查。 4、生产协调与优化：指导并协同生产部门操作人员开展设备的日常操作、维护保养及简单维修工作，提升设备运行效率，降低故障发生频率，保障生产设备稳定高效运转。 任职要求： 机械、传动类或相关专业大专及以上学历，具备良好的机械理论基础与传动系统设计能力。具有2年以上机械或传动系统设计相关工作经验，熟悉机械加工方法及装配工艺流程。有自动化设备或传动系统设计背景者优先，能独立承担项目的设计与实施任务，熟练掌握AUTO-CAD软件

招聘搬运工装卸工日结380，32一个小时，每月11000-12000+!夜班补贴40一晚，每周可以预支，不压工资，准时发放，不拖欠。真实可靠，放心入职，零入职。 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策:一包:保证真实工价，每月工资保底10000+!二包:保证吃住全包!没有任何开销0费用入职!三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手 印盖章!入职送被褥四件套 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你1000元! 企业福利:新员工报到入职都外地过来有，新人入职满300天奖励6400，分三个月发。8月31号之前享有新人红包888，入职3天当天直接发放。 负责搬运装车，三人一组，一箱10斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早晚吃饭各一小时，工作10小时，记薪12小时。 【招聘要求】发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 年龄16-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以 [吃住] 洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。工作地址:安徽芜湖。 免费包吃三餐、包住宿4人到6人间，吃住都管，独立卫浴， 福利:外地过来，新人入职满20天奖励6400元！！！

神农架林区招幕墙安装，其他幕墙人员，电焊

岗位职责： 1.负责神农架林区国家电网农网项目电线杆基础开挖作业，确保坑位尺寸与地质要求符合施工规范 2.承担施工材料、工器具的现场转运及有序堆放，保障作业连续性与现场整洁 3. 协同电工师傅完成电线杆吊装、扶正、埋设及回填等配合工作，服从现场安全指挥 4.参与电缆敷设辅助作业，包括放线牵引、路径清理及临时固定等基础支持任务 5.严格遵守电力施工安全规程，正确佩戴劳保用品，及时报告现场安全隐患 任职要求： 1. 年龄22-55周岁，身体健康，无妨碍重体力作业的疾病 2. 吃苦耐劳，适应山区野外作业环境，能接受项目阶段性驻点安排 3.具备基本体力与协作意识，有工地普工经验者优先 4. 无学历限制，但需具备初中及以上文化程度，能理解简单施工指令 5. 无违法犯罪记录，服从管理，具备基础安全责任意识

芜湖包吃包住年纪16-55岁 不限经验480一天，工作轻松长白班不是流水线!! 点击屏幕下方{

【旺季开工新人奖5000！】 【旺季开工新人奖5000！】 【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职30天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪入职 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8500-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!!

【岗位职责】 1. 专业全流程设计 独立完成星级酒店、商业综合体电气方案、初设、施工图及专项深化设计；负责供配电、动力照明、消防电气、防雷接地、客房智能配电、后厨专项配电、地下商业配电、充电桩集群、弱电智能化全套系统设计；完成电气负荷、短路、照度等专业计算，编制计算书、材料清单及技术文件，贴合国标、地方审图及酒店商业专项设计标准，兼顾设计合规性、造价经济性与施工落地性。 2. 内外协同对接 配合建筑、暖通、给排水等专业互提资料、优化机电管线；完成图纸内审整改，对接审图、住建部门完成图纸整改备案；对接甲方、施工、成本单位，完成方案汇报、技术答疑、设计交底。 3. 现场及团队工作 跟进项目施工、消防及竣工验收，处理设

工作地点为长三角城市项目上，交五险；具体薪酬面议。符合以上条件者直接发简历，条件不符者勿扰。 【岗位要求】 1. 大专以上学历，建筑工程、工程管理和机电等相关专业（必须条件，不符合勿投）； 2. 具有5年以上外资项目管理经验（外资+总包，非分包！），熟悉暖通/电气。无外资工业厂房经验者勿扰； 3. 做事认真负责，有较强的责任心及良好的沟通协调能力； 4. 熟练运用工程软件（CAD，Project等）； 5. 具有一建（机电）、熟练的英语听说能力优先； 6. 身体健康，年龄要求28-40岁。 【岗位职责】 1. 计划和实施整个项目（暖通/电气），包括项目前期投标； 2. 负责施工过程项目计划、控制项目成本和施工风险、保证工程质量和现场施工管理、督导项目实施进度，保证项目工期； 3. 对工程设备、材料的规格、型号及质量提出反馈建议和意见，对辅材使用申请、采购、施工情况进行控制； 4. 负责协调项目上与业主、顾问公司、设计院、监理等其他单位的沟通与协调； 5. 负责协调项目不同专业的人员、技术的协调； 6. 完成上级领导交代的其它任务。

岗位职责： 1.负责建筑项目中给排水、暖通、电气等机电系统的设计协调与施工技术管理 2.参与图纸会审、技术交底及现场施工指导，解决机电安装过程中的技术问题 3.监督机电设备材料进场验收、安装质量及调试运行，确保符合规范与设计要求 4. 配合竣工验收，整理编制机电专业竣工资料及技术档案 5.协同BIM团队开展机电管线综合排布与碰撞检查，提升施工效率与品质 任职要求： 1. 建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程等相关专业 2. 具备3-5年建筑机电工程现场或设计院工作经验，熟悉住宅、公建类项目全流程 3.熟练掌握CAD、Revit等专业软件，了解国家及地方机电施工验收规范 4.具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应施工现场工作环境 5. 持有中级职称或注册设备工程师资格者优先

负责中大型机电设备基础平台施工焊接管理，设备安装，组装，强弱电线路连接，线路连接配合调试。等设备安装相关事宜。

【岗位职责】 1. 负责电力方舱管道的安装与调试工作 2. 按照技术要求完成现场施工任务 【岗位要求】 1. 善于

（请房建，消防，水电，暖通等专业勿扰，不在招聘范围内） 本工程公司招聘要求：具备电厂、化工厂、石油化工领域设备安装、定位及工艺管道（压力管道）施工管理经验，曾担任项目经理或项目管理负责人职务（需持有机电一级或二级建造师资格） 1. 具备较强的沟通协调与组织能力，负责项目施工过程的全面管理及技术工作

非标设备研发设计，提供工艺技术支持

（一）前期技术筹备与设计管理 1. 参与项目机械专业前期调研工作，根据工业生产线、商业综合体等不同应用场景的实际需求，协助拟定机械设备安装、管道系统、通风空调系统、消防工程及环保工程等专业技术方案； 2. 审查并优化机械专业施工图纸、设计变更文件、设备安装说明等技术资料，核验设计方案在安全性、合规性、经济性和可实施性方面的表现，提出可行性改进意见并推动落实； 3. 协同采购部门开展机械设备与材料的选型工作，提供必要的技术参数支持，参与供应商技术能力评估，确保所选设备与材料满足项目设计规范和质量要求。 （二）施工过程技术管理与协调 1. 编制机械专业施工技术交底文档，向施工班组明确传达设计意图、工艺流程、质量控制要点及安全注意事项，定期组织技术培训，及时解答现场技术问题； 2. 全程跟踪机械安装施工环节，检查各工序施工质量，确认设备与材料的规格型号与设计文件一致，发现问题立即督促整改，防止出现返工情况； 3. 统筹协调机械专业与电气、给排水、土建等相关专业的施工配合，妥善处理交叉作业中的技术冲突，保障整体工程进度有序进行； 4. 负责机械专业施工进度管控，依据项目总体工期安排制定专项施工计划，监控关键节点完成情况，分析滞后原因并制定应对措施，确保按时交付。 （三）质量与安全管控 1. 严格执行机械工程质量验收程序，参与隐蔽工程、分项工程及竣工验收工作，如实填写验收记录，确保设备运行稳定并达到相关验收标准； 2. 落实施工现场机械安全管理措施，识别潜在机械类安全隐患，监督作业人员执行安全操作规程，防范机械伤害和设备损毁等事故发生； 3. 处置施工过程中出现的质量与安全问题，制定整改措施并跟踪闭环管理，建立问题清单，归纳总结经验，防止类似问题再次发生。 （四）调试、验收与后期服务 1. 组织开展机械设备单机试运行及系统联动调试，完整记录调试过程数据，确保各项性能指标符合设计和技术要求； 2. 参与机械工程竣工验收工作，整理归档验收技术资料，配合验收单位完成现场核查，协助完成验收备案相关手续； 3. 提供项目交付后的技术支持服务，回应业主关于设备操作、维护保养等方面的技术咨询，协助编制设备维保方案，参与设备故障诊断与维修工作。

1、全面负责公司机电安装工程的技术实施与质量管理工作； 2、牵头制定质量管理方针、目标及实施规划，并监督落实执行情况； 3、组织施工图纸的深化设计，审核工程变更签证及相关技术文件；主导施工方案的确定、图纸绘制和技术交底工作； 4、牵头开展专利申报、发明专利撰写、结构创新设计以及关键技术难题的攻关任务； 5、主持重大技术问题和质量问题的判定与处理决策； 6、组织贯彻公司技术管理制度及国家发布的相关行业规范，确保实现设计要求； 7、组织审核设计文件、技术资料、设计变更及索赔事项，核对工程量，及时解答施工图中存在的技术疑问； 8、审定施工组织设计、重大施工方案及专项施工方案，并跟踪实施效果； 9、向施工负责人进行书面施工技术与安全交底；指导并检查技术人员日常作业，复核特殊工程、关键工序的技术交底内容； 10、不定期深入施工现场，检查并指导现场人员落实技术交底要求，纠正各类违规操作行为，及时组织召开协调会议整改现场问题； 11、及时纠偏实施过程中的技术偏差，参与质量事故调查，审定技术处理措施； 12、组织基础工程、主体结构分部及单位工程的质量验收，参与项目竣工验收工作； 13、参与项目内部成本与财务分析，配合完成分包单位工程款结算相关工作； 14、组织召开技术、质量、安全、进度与成本管理例会，督促检查决议执行情况，保障各项生产经营指标顺利达成； 15、统筹安排技术资料的编制、归集与整理，及时编制施工技术总结，完成竣工资料的组卷工作； 16、监督工程进度推进情况及相关资料的同步完成情况； 17、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上机械设计、电气自动化、电机/机电类、电力电子类等相关领域工作经验，具有较强的产品设计与分析能力； 2、熟练掌握CAD/Solidworks/ProE、Matlab、Simulink、ADAMS、Amesim等机械设计与仿真软件； 3、具备良好的逻辑思维能力，优秀的口头表达与文档撰写能力； 4、责任心强，具备出色的应急响应与问题解决能力； 5、诚实守信，具备良好的团队协作意识和人际沟通能力； 6、须持有机电建造师执业资格证书及高级工程师职称证书； 7、持有机电建造师执业资格证书及高级工程师职称者优先考虑。

1.具备良好的学习能力，积极进取，做事勤快。 2.能够承受工作压力，踏实肯干。 【招聘】机械设计师-机械工程领域 公司简介：我们是一家专注于机械设计与制造的企业，致力于为客户提供优质的产品与服务。现因业务发展需要，诚邀一位经验丰富的机械设计师加入我们的团队！ 岗位职责： 1.承担产品设计、研发及优化工作； 2.依据项目要求制定技术方案并推动落地执行； 3.参与样机的制作及测试验证过程； 4.配合解决生产中的技术问题，持续改进工艺流程； 5.与相关部门协作，确保项目进度有效推进；

【岗位职责】 1. 对配电房、配件房、水塔进行日常管理。 2. 负责猪场内机电设备管理及定时维护保养，建立台账，实行机电设备挂牌管理，并做好检查记录。 3. 接到停电通知后，做好发电机运行准备。 4. 每天对猪场巡检，发现问题及时处理和上报。 【岗位要求】 1. 2年以上猪场同岗位工作经验。 2. 持有低压电工证。 3. 吃苦耐劳，能接受封闭式管理。

负责产品设计图纸输出，质量检验，与技术团队沟通并确认方案，编写技术方案及相关技术协议的技术内容，配套设备的选型，以及技术层面的对接与交流；具备电气相关知识者优先考虑；诚邀有能力、有意愿与企业长期共同成长的优秀人才加入

岗位职责: 1、承担站台门系统机械与结构方案的开发，开展力学分析与计算，明确结构类型、材料选择、驱动方式等核心技术参数。 2、主导门机传动系统的结构设计，协同电气工程师完成电机控制与机械传动的协调匹配。 3、提供现场技术支撑，指导设备安装与调试，及时解决项目执行过程中的技术难题。 任职要求: 1、具备5年以上站台门领域驱动系统及机械设计相关工作经验 2、曾作为机械设计负责人主导过2个及以上站台门项目 3、精通solidworks、CAD等三维绘图软件的操作与应用 4、具有大学本科或以上学位

招聘岗位：【助理工程师/机械工程师/高级机械工程师】 岗位要求： 1、本科及以上学历，机械设计相关专业优先考虑。 2、熟练掌握CAD、SolidWorks等绘图软件操作。 3、具备以下经验之一者优先录用 1) 具备自动化非标设备开发背景，或有仿真分析、流体力学、流体机械、标准化体系建设经验者优先 2) 熟悉运动机构与传动结构设计，精通导轨、丝杠、减速机、气动元件等常用标准件的选型与应用 3) 熟悉原材料选用原则，了解机械加工工艺及表面处理技术 4、具备良好的钻研能力与学习意愿，思维条理清晰，对机械设计领域有强烈兴趣 工作职责： 1、承担非标设备新工艺的机械研发任务及新生产线的整体规划 2、参与现有产线设备的机械自动化优化与升级改造 3、依据项目需求完成非标设备的方案设计，并进行设计成本与制造成本的初步核算 4、负责非标设备的机械结构设计、外购部件选型，以及装配图、零件图的绘制输出 5、主导新设备、新产品试制转量产后的持续优化工作，编制相关操作规程和技术文档 招聘地区：深圳宝龙、西安咸阳，河南郑州，重庆璧山，西安集贤，西安庞关，西安草堂，湖北武汉，浙江绍兴，湖北襄阳，汕尾红海湾，汕尾海丰

岗位职责要求 1.学历背景： 大专或本科及以上学历，机械设计相关专业，如机械工程、机械设计制造及其自动化等。 2.专业能力： 具备扎实的机械设计理论知识，熟悉机械原理、机械设计、材料力学等相关内容。 熟练使用机械设计软件（如AutoCAD、SolidWorks等），能独立承担设计工作并完成相应任务。 3.经验与技能： 具有良好的沟通协调能力及团队合作意识，工作认真负责，具备较强的学习能力和进取心。