京东快递荆门高新区站招聘配送员。薪资上不封顶。福利待遇包括五险一金、工龄工资、餐补、话补、车补油补、全勤奖、高低温补助、加班补助、节假日三倍工资、月休、年终奖、生日礼品及培训升职机会。任职资格要求：吃苦耐劳、人品端正、有团队意识、服从管理、无犯罪记录；年龄在30至45岁之间；需自带面包车；具备良好的沟通能力及服务意识。岗位职责为负责指定区域内的揽派工作。工作站点地址为荆门市掇刀区多辉物流园B3-9-101京东快递（荆门高新区站）。联系人为杜先生。

东宝区域邮政快递招聘快递员。薪资为计件制，多劳多得，上不封顶。公司缴纳保险。需持有三轮车驾照，公司提供车辆。工作地址为荆门市东宝区金龙泉大道4号（火车站售票处旁）。联系人王经理，有意者请直接电话联系。

五一路快递招聘店员，有无经验均可，店内提供培训。主要工作包括入库编码、取件出库、快递收寄及其他店内相关工作。要求工作认真、细致、勤快。附近居住者优先录用。工作时间上午8:30至19:30。薪资面议。要求年龄45岁以下。需有责任心，能吃苦耐劳，会操作电脑及智能手机app。请联系。招聘长期人员，短期勿扰。

急招：邮政揽投员，年龄45岁以下，男女不限，具备摩托车驾驶证D照，身体健康，工作责任心强，工作地点：钟祥城区，收入可观稳定，有意者速联系

荆门市东宝区白云大道公园3326中通驿站招聘店员。上班时间为8点30至下午18点。工资为3000至3500元。每月休息两天。

东宝区域邮政快递招聘快递员。薪资为计件制，多劳多得，上不封顶。公司缴纳保险。应聘者需具备三轮车驾照。公司提供车辆。工作地址位于荆门市东宝区金龙泉大道4号（火车站售票处旁）。联系人王经理。有意者请直接电话联系。

长白班200一天包吃住 长白班200一天包吃住 长白班200一天包吃住 主要负责水果的分拣，打包，扫码等，全程空调车间，坐着干活不用站班. 男女不限，17-55岁 上班时间早八到晚八，每天休息90分钟，月休4天。 每月25号准时发薪，综合月薪5000-6000元，工时饱满常年稳定无淡季，旺季薪资可达6000-8000元。 包工作餐包住宿，水电费均摊，宿舍4-5人间，空调、热水器、独立卫浴配齐。 入职当天直接安排住宿。

岗位职责： 1.负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全送达 2.规范使用手持终端设备，实时上传收派信息并更新物流状态 3.主动联系客户，做好预约取件、签收确认及异常件反馈处理 4. 维护配送车辆及装备，保持整洁完好，保障日常作业顺利开展 5.遵守公司服务标准与安全操作规范，提升客户满意度 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，责任心强 3. 能适应户外作业及灵活工作时间，吃苦耐劳 4.会骑电动车/摩托车，具备基本驾驶技能者优先 5. 学历不限，有快递、物流行业经验者优先

招聘岗位-操作员 集包/装车岗位薪资：6000-8000元/月 主要职责：1.将快件放入自动扫描平台，协助机器对快件进行扫描；2.负责在指定位置对快件进行分拣、扫描；3.用环保单装好各地区货物确保装包误； 初中以上文化程度，；2.身体健康，能吃苦耐劳，适应夜班， 工作时间：出港长夜班：17:30-03:30 福利待遇：月休3天，入职缴纳社保、提供食宿，宿舍有独立卫浴+空调，夫妻可提供夫妻房，年终奖、工龄奖、亲情1+1福利；节日福利、生日月有生日礼品、高温补贴；

工作地址：武汉光谷山姆会员店 做6休1，每日工作时长8小时，计件多劳多得，做完可以提前下班。 一、夜班拣货岗需求10人 工作内容： 1、 在山姆会员店内，根据分拣订单拣选、码盘，工作轻松简单易上手； 2、 工作环境在店内，干净卫生，冬暖夏凉； 任职要求： 18到45岁 薪资福利： 1、 新手保护期薪资25/小时，多劳多得，月收入6-8K； 2、 每月20号准时发薪； 3、 节假日福利+团队奖金； 工作时间： 夜班：22:00-6:00，8小时工作 面试地点：光谷山姆会员店（湖口路国创光谷上城2号，地铁11号线湖口站直达） 面试时间：因为涉及到上夜班需要实际看现场面试时间晚上21:30

320一天！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：32/小时，320一天，人走账清，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴32/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-48周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。工作苏州，若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，，公司每周提供班车到购物中心 报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询

荆门市欣安泰钢化玻璃有限公司招聘技工。

招聘叉车工2名。年龄要求28至45岁，学历高中及以上，需持有相关证件。要求具备熟练的叉车操作技能。薪资福利为底薪加提成，范围在4000至10000元，购买五险。试用期为一个月。工作地址位于京山市钱场镇京钱路（三和管桩旁）。

招聘电焊工1名。要求年龄28至45岁，学历高中及以上，持证者优先。需具备熟练的电焊操作技能。薪资福利为底薪加提成，范围4000至10000元，购买五险。试用期为一个月。工作地址位于京山市钱场镇京钱路（三和管桩旁）。

招聘电梯维保及安装人员。要求能吃苦耐劳，品行端正。具备团队合作精神，并需要不断学习新技术。有电梯、电工、钳工或车工从业经验者优先考虑。

1、责任心强，对工作态度认真；　 2、为人正直，踏实能干，服从公司安排。

招聘店员1名。要求年满十八周岁，身体健康，有快递从业经验者优先，责任心强，有耐心。薪资福利为月薪3000-4000元，具体面议。工作地址在利辛县汇通名城附近。

聘快递员数名：（派送区域：玉湖、新度等片区） 工作内容：负责派送安排好的区域快递及揽收客户的收件订单等， 当天的件当天派送完（日均300票以上） 要求：三轮车熟练驾驶（最好有摩托车行驶证），年龄25～50周岁以内（不符合要求的勿扰） 薪资：计件薪资，月均7000-10000以上 地址：莆田市西天尾镇石盘路口公交站韵达总部（鑫合鞋业有限公司后门）

现招一名快递员，男女不限，要求会骑三轮车，工资详谈，电话

兴隆台天格锦翠书院一期滨河超市招聘快递录入员一名，工作氛围好，活不累，要求干活麻利，性格好，心细，偶尔帮忙送送货，早八点晚六，供饭，工资3200，月休2天，有福利，联系电话

荆门招聘基础体力岗位及物流仓储岗位。岗位要求年龄在35至50岁之间，身体健康，能适应基础体力工作，做事认真负责、有责任心。薪资待遇为试用期工资4000元每月，补贴生活费300元每月，每月休息4天。表现优异者有额外奖励，并缴纳五险一金。工作地点在湖北荆门。

大量招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班 ，大量招人 --------------------------------------------- ---- 薪资待遇： 小时工：30-小时，每月10000-11000+， --------------------------------------------- ----- 薪资发放： 每月10号发工资，不压工资，随走随结。可现金，不压工资，准时发放，不拖欠。可日结 ------------------------------------------- ----- 工作内容：负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚8点，工时10小时，计薪12小时。 福利待遇： 公寓住宿，4人间，有免费夫妻房，三餐公司免费提供公司为员工缴纳五险一金， 招聘要求 16-50岁，身体只要健康即可，不分时间当天到了就可安排住宿 实际工作地址：安徽芜湖

我要2个有登高证的师傅装货架有意者联系我

招聘岗位位于荆楚文化广场，要求应聘者年龄在55岁以下。工作时间为6:00至13:00。薪资为每月2700元，每月休息两天。有意者请拨打电话联系。

招聘手工制作人员，工作内容为定制款甜品糖果类。上班时间为8:30至17:30。薪资为3000，月休4天。地址位于人名万福c5-19。要求应聘者年龄在18至35岁之间，做事利索、有耐心、有责任心。不会可以教，工作很容易上手。请看清楚要求后再咨询。

招聘做事用心的人员。工作时间要求为上午9点前开始，9点过后请勿联系。

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岗位职责 1.深度参与车队的经营管理，与团队共同制定发展战略、运营计划与目标； 2.分析市场动态、行业趋势及竞争对手情况，制定合理的价格策略、营销方案，拓展业务渠道，提升车队市场份额与盈利能力； 3.严格把控运营成本，对车辆维护、燃油（电耗）、人员薪酬等费用进行精细化管理，确保车队利润最大化。 4.全面负责司机团队的日常管理工作，培训、考核与激励，打造专业、高效、纪律严明的司机队伍； 5.及时处理司机工作中的各类问题，保障团队稳定，提升团队凝聚力与执行力。 6.根据客户订单需求、车辆状况、司机排班等因素，科学合理地安排车辆调度计划； 7.实时监控车辆运行状态，灵活调整调度方案，确保运输任务高效完成，提高车辆使用率与运输效率。 8.积极与客户沟通交流，了解客户需求，提供优质的运输服务，提升客户满意度与忠诚度；。 9.建立健全车队安全管理制度，组织安全培训与应急演练，确保司机安全驾驶，减少交通事故发生； 10.严格遵守交通法规、行业规范及环保要求，保证车队运营合法合规，规避法律风险。 岗位要求： 1.具备 3 年以上物流运输行业车队管理经验，熟悉短途运输业务流程，有新能源运输车队管理经验者优先；了解新能源车辆的性能特点、维护保养及充电管理知识。 2.具备优秀的团队管理、组织协调与沟通能力，能够有效领导和激励团队，处理复杂的人际关系与工作问题； 3.具有敏锐的市场洞察力和商业头脑，熟悉物流运输行业市场动态与发展趋势，能够制定有效的经营策略与营销方案； 4.具备成本控制与财务管理意识，能够合理规划和管理车队运营成本。 5.专业的知识技能：熟悉车辆调度软件、物流管理系统的操作与应用；熟练使用办公软件，具备良好的数据分析与处理能力，能够通过数据为车队管理与决策提供支持。

电商仓库招长期工：（快麦熟手）时间：11:00−22:00岗位：仓库收配发货熟手（有经验优先）性别：男女皆可要求：18−35之间，无案底按时按质完成每天的工作！薪资：5000−6500元/月，月休3天，不休息补工资地址：5号电商大厦同

岗位核心目标： 全面负责公司零担货运业务的运营管理体系，通过科学规划、精细管理和流程优化，构建高效、稳定、经济的零担物流网络，达成公司在时效、成本、服务质量与客户体验方面的战略目标。 工作职责： 一、网络规划与路由设计 1. 网络布局战略： 规划与优化全国/区域性的零担物流网络结构（枢纽、分拨、网点），提升网络覆盖与渗透能力。 2. 路由规划： 主导设计并持续优化干线、支线路由方案，平衡时效与成本，提升车辆利用率和装载率。 3. 产能规划： 根据业务发展预测，制定分拨中心、仓库等基础设施的产能规划与建设/租赁方案。 二、日常运营管理与监控 1. 全流程管控： 对整个零担运营流程（收货、入库、分拣、装车、运输、卸货、派送）进行标准化管理和监控，确保各环节无缝衔接。 2. 时效管理： 严格管控货物在途时效、中转时效和派送时效，处理各类异常延误，确保订单按时送达率。 3. 现场管理： 指导并监督各分拨中心、网点的现场操作管理，确保操作规范、安全、高效。 三、成本与质量控制 1. 成本控制： 主导运营成本预算的编制与执行，重点控制运输、人力、场租等核心成本，并推动降本增效项目的实施。 2. 质量管理： 建立并完善运营质量指标体系（如货损率、货差率、投诉率等），通过数据分析和根因追溯，持续提升运营质量。 3. 安全管理： 全面落实运营安全管理制度，包括货物安全、操作安全与车辆安全，杜绝重大安全事故。 四、系统化与流程优化 1. 流程再造： 持续识别运营流程中的瓶颈与浪费，主导流程优化与再造项目，提升整体运营效率。 2. SOP制定： 建立、健全并推广全国统一的标准化操作流程（SOP），并确保有效落地执行。 五、团队建设与供应商管理 1. 团队领导： 负责零担运营团队的搭建、培训、考核与激励，培养专业化、高绩效的运营管理人才梯队。 2. 供应商管理： 负责干线、支线承运商、外协车队等资源的开发、管理、考核与优化，保障运力供给的质量与稳定性。