
电气安装工程师
6000-8000元/月
电气工程师3-5年大专PLC工程师电机工程师仪器仪表工程师电控工程师热风枪万用表烙铁电气工程师证
岗位职责:
1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制
2.参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作
3. 解决电气运行中的技术问题,提供持续优化建议
4.配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查
5.编写技术文档,支持项目交付及后期运维
任职要求:
1.电气工程及相关专业背景,学历不限
2.具备电气工程师相关工作经验,经验不限
3.熟悉国家电气设计规范及行业标准
4.能熟练使用AutoCAD、EPLAN等电气设计软件
5. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
电气工程师
6000-8000元/月
电气工程师经验不限中专/中技汇编语言PLC工程师
岗位职责:
1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制
2.参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作
3. 解决电气运行中的技术问题,提供持续优化建议
4.配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查
5.编写技术文档,支持项目交付及后期运维
任职要求:
1.电气工程及相关专业背景,学历不限
2.具备电气工程师相关工作经验,经验不限
3.熟悉国家电气设计规范及行业标准
4.能熟练使用AutoCAD、EPLAN等电气设计软件
5. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
电气工程师
6000-8000元/月
电气工程师3-5年本科电路设计电气工程师证CADPCB设计SolidWorksProE
岗位职责:
1、负责产品电气控制系统优化与升级。
2、承担产品电控模块的评审、设计及开发工作。
任职要求:
1、电气工程或自动化控制相关专业本科及以上学历,具备5年以上制造企业技术或研发岗位工作经验。
2、具有3年以上电气自动化控制类产品设计经历,掌握扎实的电气理论知识,具备独立完成软硬件设计的能力。
3、熟练掌握PLC编程与CAN通信技术,能熟练使用CODESYS等开发工具,了解主流品牌控制器的实际应用。
4、有主导或独立完成自动化控制设备设计与项目落地经验者优先录用。
5、熟悉电机驱动系统及新能源动力系统者优先考虑。
福利待遇:绩效奖金、工龄工资、五险一金、周末双休、法定假日、年假、病假、育儿假等多种带薪休假、免费工作午餐、提供住宿
电气电控工程师
1.6-2.5万元/月
电气工程师3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责老化项目电气系统设计及强弱电元器件选型:根据客户需求进行技术沟通,制定最合适的电气控制系统方案,并根据负载需求完成主电路的电气设计及关键元器件的选型和配置。
2. 负责程序编写及控制系统集成:根据客户需求配合机械设计,编写PLC程序及HMI程序以实现逻辑控制,并进行上位机(PC)系统统筹集成调试。
3. 负责电气图纸设计及电气标准BOM编制:了解常用仪器设备(变频、电子负载、功率计、万用表、示波器、CAN盒等)的接线及使用原理,设计自动控制电气原理图,并编制详细的物料清单(BOM)。
4. 负责现场安装及调试:指导电工按照电气图纸施工,听取现场建议优化电气图纸;负责客户现场调试,确保整体系统稳定、高效自动运行。
5. 负责技术文件归档及售后技术支持:编写设备操作使用手册、维护指南、验收材料等技术性文件,并对资料进行归档(包括技术协议书、电气原理图、程序源代码、HMI程序、操作使用说明书、BOM、设备关键参数及IP地址表、关键性元器件使用说明书等);对现场售后人员进行技术性操作培训及异常处理分析,提供持续性的技术支持。
【岗位要求】
1. 熟悉AutoCAD或EPLAN软件。
2. 熟悉基于标准的编程软件,如CODESYS、西门子TIA Portal、三菱3U/5U、汇川Easy/AM、西门子Smart。
3. 熟悉威伦通、汇川、西门子HMI等的编写。
4. 熟练掌握IEC 61131-3标准语言(如ST结构化文本、梯形图LD、GRAPH等)。
5. 独立完成过6个以上项目,并通过设备验收。
6. 具备一定的文档编写能力及良好的抗压能力。
7. 具备电气设备异常故障排查能力,能分析问题(如信号干扰、元器件失效等),并为售后工程师或调试工程师提供技术支持。
8. 能够接受短期出差,项目紧急时能责任制加班。
船舶自动化控制工程师
8000-12000元/月
电气工程师3-5年本科st语言PLC工程师WindowsLinuxC++C语言CAD
核心职责
负责船舶能效提升系统中西门子PLC(以S7-1200/1500系列为主)全周期技术实施,涵盖程序编写、逻辑调优及现场调试,重点实现PLC与变频器、高精度传感器网络的协同控制,支撑“按需供能”功能落地。
参与船舶冗余控制系统的设计与部署,保障能效数据采集与控制指令执行的连续稳定。
完成PLC与边缘计算设备、数据采集模块之间的通信开发,实现能耗数据(如瞬时节油量、设备功率)的实时上传及能效异常根源分析等功能。
熟练运用西门子Unified平台,开发基于Web的船舶能效相关人机界面,包括辅机(泵、风机)运行状态监控、节油量(瞬时/累计)可视化展示、CII评级模拟预测面板等,确保界面设计符合船员操作习惯,信息呈现清晰准确。
配合现场安装团队解决PLC相关技术问题(如通信中断、逻辑冲突),编制操作文档并组织船员培训,保障系统交付后可稳定运维;同时收集现场反馈,持续优化控制程序以提升节能性能。
参与能效项目技术方案评审,结合船舶辅机(泵、风机、中央冷却系统等)运行特点,从PLC控制角度提出节能改进建议,确保项目满足CII、EU ETS等环保规范要求。
任职要求
学历与专业:本科及以上学历,自动化、电气工程及其自动化、船舶电气等相关专业。
工作经验:2年以上西门子PLC实际项目经验,熟练使用TIA Portal编程环境,能够独立完成梯形图(LD)、功能块图(FBD)、结构化文本(ST)的编程与调试;具备船舶电气自动化或工业能效系统实施经验者优先。
技术能力:
掌握工业通信协议(Profinet、Modbus RTU/TCP),可独立完成PLC与变频器(西门子、ABB、汇川等品牌)、传感器间的通信配置;
具备传感器数据采集与处理基础,理解温度、压力、流量等信号在PLC控制逻辑中的应用方式;
具备JavaScript编程能力,有自定义脚本开发经验者优先。
了解船舶辅机(如海水泵、机舱送风机、锅炉给水泵)的控制原理,或熟悉CII、EU ETS等环保法规者优先。
素质要求:
能接受短期船舶现场出差(单次1-2周,全年不超过2个月),具备较强的现场故障诊断与处理能力;
具备良好文档撰写能力,可规范输出技术方案、调试记录、培训资料;
具有团队协作精神,能与硬件工程师、能效分析人员及客户方船员顺畅沟通。
电气工程师
9000-18000元/月
电气工程师3-5年大专设计电路设计PLC设计电力设计变频器电机变压器
电气技术与服务工作:
1)负责产品电气设计,包括项目配电系统及二次回路的方案设计,电气元器件选型;
2)确认项目电气配置与技术参数,建立技术规范文件,完成设备现场调试及验收相关工作;
3)编制投标技术资料,整理技术文档,输出生产指导文件、操作使用说明书等资料;
4)处理产品售后技术支持问题,并形成问题分析报告及解决方案文档。
岗位要求:
1)大专及以上学历,电气自动化或相关专业背景;
2)三年以上相关工作经验,能独立完成电气原理图及相关工艺图纸绘制,具备面向生产的电气文件输出能力;
3)具备电力行业配电系统设计经验者优先,熟练掌握电气控制基础理论、PLC控制技术及工业仪表应用;
4)品行端正,工作认真负责,具备较强的责任意识和抗压能力,富有团队合作精神。
福利待遇:入职即购五险一金、周末双休、享受带薪年假、节日补贴、生日礼金、年终奖金发放等
电气工程师
1.5-2.3万元/月
电气工程师1-3年本科
岗位要求:
- 熟练掌握PLC编程,了解工业自动化控制流程,会欧姆龙、三菱、汇川等品牌PLC,用过基恩士PLC优先
- 熟悉各种传感器和执行器的接线方式和应用,具备一定的视觉能力;
- 熟练掌握Kepware,Wireshark等工具对PLC进行调试和测试,了解MES系统;
- 熟悉CFCP,InstaBell等工具对PLC进行通信和编程,了解HMI设计;
- 熟悉CAD,EPLAN等制图软件;
- 熟悉各种电气工程,具备一定的电气工程设计能力;
- 了解自动化控制设备的设计和调试流程,对传感器和执行器有深入的了解,有责任心,具有独立思考能力,能够处理工作中的问题;
- 具有团队协作和沟通能力,能够与其他工程师进行合作;
职位要求:
- 大学本科及以上学历,电气工程、自动化等相关专业,具备一定自动化控制系统硬件设计能力;
- 5年以上PLC编程经验,具有大型自动化生产线工作经验者优先;
- 熟悉工业自动化控制流程,对传感器和执行器有深入的了解,具备一定的自动化控制系统软件设计能力;
- 具备良好的编程技能,熟悉PLC编程规范,能够快速定位和解决问题;
- 该岗位需要出差。
电气工程师
7000-9000元/月
电气工程师1-3年本科配网电力设备统招一本毕业3年内10KV融合柱上断路器
岗位职责:
1. 协助支持销售过程中的技术相关工作,包含技术沟通、技术方案撰写、可行性研究报告编写、PPT制作等;
2. 跟进新产品与新方案的技术落地,推动新方案实施,开展技术推广及试点应用工作;
3. 承担科技项目相关的技术支持及文档编制任务;
4. 完成上级安排的其他工作任务。
任职资格:
1. 统招一本及以上学历(第一学历),电气工程及其自动化相关专业;
2. 具备1-3年工作经验,优秀应届毕业生亦可考虑;
3. 具备较强的文字表达能力,能独立完成可行性研究报告、技术方案、技术汇报PPT等文件编写;
4. 熟悉电路基本原理,具备扎实的专业基础,了解配电网结构及相关产品者优先;
5. 能够接受出差安排。
电气工程师
8000-13000元/月
电气工程师3-5年大专电控工程师CAD电机工程师PLC工程师eplan
岗位职责
1、参与项目电气系统整体方案的规划,设计并制定电气系统架构图
2、承担电气控制系统的设计工作,绘制电气原理图、接线图及配线图,并完成图纸归档
3、开展自动化电气元件、仪表的选型工作,编制标准化电气元器件清单
4、实施设备电气硬件的调试,涵盖步进电机、伺服系统、直线电机、扫码设备及常规传感器等
5、进行PLC与触摸屏的程序编写及现场调试
6、依照项目管理规范,整理并编制相关项目技术文件与资料
7、负责售后阶段电气问题的诊断与处理,包括PLC及触摸屏程序的维护、修改与再调试
任职要求:
1、大专及以上学历,电子电气工程、机电一体化、工业自动化等相关专业
2、三年以上自动化工厂设备或标准机械设备电气项目设计开发经验;熟练掌握至少一种主流品牌PLC编程
3、熟练操作CAD、EPLAN等电气设计软件,具备独立绘制电气原理图的能力
4、具备扎实的专业基础知识,如电机控制、气动控制、工厂供电、电子电路等
5、具备良好的学习能力、执行能力及沟通协调能力;思维灵活,实践动手能力强
6、责任心强,作风踏实谦逊,勤奋努力,具有积极向上的工作态度
工程部主管
6000-8000元/月
电气工程师3-5年大专
岗位内容:
1. 全面负责电力工程项目的规划与实施管理,保障项目有序推进。
2. 监督各项作业流程,确保符合公司规范及行业技术标准。
3. 汇总所辖区域电力项目相关信息与实际需求,并及时向公司汇报,助力业务拓展。
任职要求:
1. 具备统招专科或以上学历,主修供用电技术等相关电力专业,或具备相关行业经验。
2. 拥有电力领域相关工作经验,了解电力系统运行与操作流程。
3. 能熟练使用Office等常用办公软件。
4. 具备优秀的沟通协调能力,以及团队协作与管理意识。
5. 工作积极主动,具备较强的学习能力与问题处理能力。
6. 可接受出差安排。
售后技术支持工程师(原厂)
2.5-5万元/月
售后技术支持5-10年本科软件技术支持经验CCIEAWS/Azure/阿里云相关认证计算机/通信相关专业云服务HCIEICT售后经验网络/通信设备
工作职责:
1、主导公司重点项目的统筹管理与实施交付,涵盖网络架构咨询、方案规划及全流程交付管控;
2、承担公司产品与解决方案的技术支撑工作,为客户提供远程或现场的技术支持服务,并协助合作伙伴解决技术问题;
3、负责产品与解决方案相关技术知识的传播与赋能,面向客户及合作伙伴开展售前测试支持与技术培训工作。
任职资格:
1、统招本科及以上学历,通信、计算机、网络工程等相关专业优先考虑;
2、精通数通领域技术,具备H3C交换、路由、安全、无线等产品的部署与运维经验;
3、具备优秀的讲解能力与文档编写水平,语言表达清晰,沟通协调能力强;
4、具备较强的学习适应能力,富有团队协作意识;
5、持有H3C系列认证(如H3CNE/H3CSE/H3CTE)或同等级别厂商认证者优先录用;
6、熟练运用粤语进行交流,可用英语完成日常办公文档撰写及邮件往来。
助理工程师/长白班/五险一金/包吃住
8000-12000元/月
电气工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制
2.参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作
3. 解决电气运行中的技术问题,提供技术支持与优化建议
4.配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查
5.编写技术文档、操作规程及维护保养计划
任职要求:
1. 电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限
2.具备电气工程师相关工作经验,熟悉行业标准与规范
3. 熟练使用AutoCAD、EPLAN等电气设计软件
4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5.持有低压电工证或注册电气工程师资格者优先
工程师助理/长白班/五险一金/包吃住
8000-12000元/月
电气工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制
2.参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作
3. 解决电气运行中的技术问题,提供技术支持与优化建议
4.配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查
5.编写技术文档、操作规程及维护保养计划
任职要求:
1. 电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限
2.具备电气工程师相关工作经验,熟悉行业标准与规范
3. 熟练使用AutoCAD、EPLAN等电气设计软件
4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5.持有低压电工证或注册电气工程师资格者优先
助理工程师+五险一金+包吃住
8000-12000元/月
电气工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制
2.参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作
3. 解决电气运行中的技术问题,提供技术支持与优化建议
4.配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查
5.编写技术文档、操作规程及维护保养计划
任职要求:
1. 电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限
2.具备电气工程师相关工作经验,熟悉行业标准与规范
3. 熟练使用AutoCAD、EPLAN等电气设计软件
4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5.持有低压电工证或注册电气工程师资格者优先
电气工程师
8000-13000元/月
电气工程师PLC调试工程师5-10年本科电路设计Altium DesignerPCAD电气工程师证
岗位职责:
1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制
2.参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作
3. 解决生产运行中电气故障,提供技术支持与优化建议
4.配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查
5.编制电气操作规程、维护计划及技术文档
任职要求:
1. 电气工程及相关专业背景,学历不限
2. 具备电气工程师相关工作经验,经验不限
3. 熟悉电气设计规范、PLC控制及供配电系统
4. 能适应现场工作,具备良好沟通与协作能力
5. 持有电工证或注册电气工程师证书
建筑机电安装工程师
1-1.5万元/月
机电工程师3-5年大专
岗位职责
1. 负责项目机电安装工程现场技术、质量、进度管理,协调建设、监理、设计等单位;
2. 负责机电专业图纸会审、技术交底、方案编制、现场变更及签证处理;
3. 管控水电、暖通、消防、智能化等机电系统施工全过程;
4. 现场安全文明施工、材料验收、工序验收、竣工验收等工作;
5. 配合项目成本控制、资料整理及竣工移交。
任职要求
1. 建筑机电、给排水、暖通、电气等相关专业,大专及以上学历;
2. 有建筑施工现场机电管理经验,熟悉机电安装规范、施工工艺;
3. 必须持有:机电注册建造师证书,可上岗使用;
4. 熟悉图纸、CAD、办公软件,责任心强,能长期驻外工作;
5. 良好沟通协调能力、执行力,吃苦耐劳;
6.完成公司交办的其他项目管理工作。
现场施工管理
5000-6000元/月
机电工程师3-5年本科负责驻场电气施工单位二级建造师AutoCAD传统行业施工工程师综合布线系统强电工程师照明系统供配电系统电气控制系统建筑给排水园林景观水体室外给排水市政给排水排水管网
岗位职责:
1.负责建筑机电系统(暖通、给排水、电气等)的设计协调、施工技术指导与现场管理
2.参与项目前期技术方案比选、图纸会审及设备选型技术支持
3.监督机电工程施工质量、进度与安全,组织分部分项验收及调试交付
4.协调设计、施工、监理及供应商等多方单位,解决现场技术问题
5. 编制机电专业施工计划、技术交底文件及竣工资料
任职要求:
1.机电工程、建筑环境与能源应用工程或相关专业背景,学历不限
2.具备建筑机电工程相关工作经验,熟悉国家及行业技术规范
3. 熟练使用CAD、Revit等专业软件,具备BIM基础应用能力者优先
4.持有建造师(机电工程)、注册电气/暖通工程师证书者优先
5.责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队协作精神
公建装修机电工程师
9000-11000元/月
建筑机电工程师5-10年大专二级建造师室内给排水空调系统AutoCAD负责驻场暖通传统行业施工单位中级职称施工工程师电气消防管道给排水综合布线系统
我们是一家专注于装修设计施工的企业,现因业务扩张需要招聘一名公建装修机电工程师,负责空调、消防、智能化、水电工程的审图、预算、分包、过程管理。
岗位名称:公建装修机电工程师
招聘部门:工程中心
招聘人数:1名
工作地点:随项目,省内为主,省外为辅
【岗位要求】
1. 全日制专科及以上学历,设备工程等机电工程类设计及施工相关专业。实际工作能力优秀的,可放宽学历要求。有水/电中级工程师职称、注册建造师(机电专业)、国家注册电气工程师证书的优先。
2. 五年以上机电工程经验,熟悉装修、给排水、电气、暖通、消防、智能化等行业相关法规和规范。
3. 有消防、水电、智能化等水电专业图审及局部改图的能力,有建筑、结构、暖通、装修等交叉专业的识图能力。
4. 必须熟练使用CAD、Office办公套件等常用办公软件。面试现场可能有简单的操作测试。
5. 熟悉水电材料的性能参数、应用方法和安装工艺,能够在材料选择、使用功能、装修效果实现、工艺优化、成本控制等方面提出合理建议。
6. 有掌握机电工程预算造价,班组分包,过程质量、成本、交叉施工管理的能力。
7. 工作责任心强,耐心细致,主动性强,能准确表达设计思路,有较强的理解分析能力。具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与其他部门协作完成项目。
8. 有较强的学习能力和开阔的视野,能快速接受新事物和新理念,不断提高自身能力。
中级职称(市政、机电、环保)
7000-9000元/月
建筑机电工程师3-5年大专
【岗位职责】
1. 熟练掌握本专业工程技术规范、国家标准、行业规程,独立承担本专业技术工作,解决项目施工、设计、调试中的复杂技术问题。
2. 参与工程项目前期勘察、方案编制、图纸审核、技术交底,编制施工组织设计、专项技术方案。
3. 负责现场技术指导,处理工程变更、技术签证,把控工程技术质量,规避技术风险。
4. 整理技术资料、竣工图纸、验收报告,编制项目技术总结、可行性研究、技术论证文件。
5. 参与新技术、新工艺、新设备调研应用,优化施工工艺,降低工程成本。
6. 指导助理工程师、技术员开展工作,配合完
电气技术员
4000-8000元/月
电气工程师在校/应届学历不限电控工程师CADeplan
【岗位职责】
1. 设计图纸与确认物料清单:根据报价组成交的销售订单,按时核对报价清单,并将核对无误的报价清单和设计完成的图纸出具打印,把相关资料交至生产部,同时更新订单状态。
2. 报价技术支持:根据报价组提出的技术需求,与客户或者报价员沟通技术内容,以达到解决报价技术问题。
3. 生产技术支持:及时指导、处理、协调和解决产品出现的技术问题,确保生产、经营工作的正常进行。
4. 售后技术支持:详细了解客户售后问题,解决客户在产品应用上的疑惑和问题,排除故障原因。
5. 重大问题汇报:对重大的技术问题、隐患应立即上报总经理,并提供相应的解决方案。
6. 生产工艺提升:提高生产部对生产设备工艺调整的技术水平。
7. 资料归档:认真做好各类技术信息和资料收集、整理、分析、研究汇总归档保管工作。
8. 其他工作任务:按时完成公司领导交办的其他工作任务。
plc电气工程师
8000-12000元/月
电气工程师3-5年本科PLC工程师CAD
岗位内容:
1. 负责PLC控制系统方案的规划与设计,承担编程实施及现场调试任务;
2. 承担生产线设备电气自动化控制系统的日常维护、技术升级与性能优化;
3. 协同相关部门,处理生产过程中遇到的技术难题,并提出可行性改进建议;
4. 根据项目进度要求,编制相应的技术资料、文档及总结报告。
任职要求:
1. 本科及以上学历,电气自动化、机械电子工程等相关专业背景;
2. 具备3年以上PLC程序开发实际工作经验;
3. 掌握自动控制理论与应用方法,能独立完成整套电气控制系统的设计任务;
4. 具有良好的沟通协调能力和团队合作精神,工作态度端正,责任心强,富有工作激情。
电气工程师
2-3万元/月
电气工程师3-5年本科
工作内容
1.负责电池PACK电气件的3D设计、2D工程制图、SOR、DVP、YCYS.DFMEA
等文件的编制.DFM评估,以及所设计零件的工程估价。电气件涉及种类包含EDM(含保险丝、继电器等器件),线束,FPC,铜铝巴等;
2.协助设计电池PACK高压架构,协助完成电气原理图,选型匹配报告等文件的编制;
3.了解新能源车载电气件的使用要求,熟悉继电器、保险丝等器件的工作原理和物理特性,对铜铝材料的物性参数有一定的了解;
4.对冲压件、注塑件、机加工件、复合材料件的设计以及制造有一定的了解;
5.能够接受紧急出差,试制跟产,产线装配支持等工作;
6.能够完成领导安排的其他工作。
工程能力要求
1.工作年限要求:3年以上;
2.至少独立完成过2个完整电池包项目;
3.具备EDM.FPC,铜排,线束等开发经验优先;
4.熟练使用catia等3D软件,对钣金,铸件,冲压,注塑件,线束模块熟练创建;
5.能够独立完成结构设计符合工艺成型过程;
6.能够独立进行尺寸链校核:抗压能力强,能适当加班。
机电工程师
7000-9000元/月
机电工程师3-5年大专电气安装机电相关专业设备维修/保养
【岗位职责】
1. 负责公司电力、机械设备及线路的日常巡检、维护与故障处理。
2. 负责完成电气、机械设备的安装、调试及技术改造工作。
3. 执行公司安全用电管理规定,参与用电安全检查及隐患排查。
4. 完成上级交办的其他相关任务。
【岗位要求】
1. 年龄45岁以下。
2. 具备电工基础、二次线路知识,熟悉电气设备操作与维护流程。
3. 持有高/低压电工、热切割特种操作相关证书,具备独立处理常见电气问题的能力。
4. 具备良好的沟通协调能力与团队合作精神,工作认真负责。
5. 能适应工厂工作环境,适应夜班,住宿工厂,具备吃苦耐劳精神。
6. 有农牧饲加工、制造行业电气、设备维修经验优先。
电气工程师
5000-9000元/月
电气工程师1-3年本科五险一金
岗位职责:
1、配合上级完成各类设备管理制度及实施细则的编制工作
2、制定设备维修计划,并负责其执行控制与日常管理,参与设备技术改造与升级的落地实施
3、承担公司设备到货验收、安装调试、运行维护及验收交付等全流程工作
4、核定电气类备品备件的消耗标准并监督执行,编制相关采购需求计划
5、参与设备技术改进、辅助装置的研发、试制及实际应用推广
岗位要求:
1、本科及以上学历,电气工程及其相关专业
2、掌握电气自动化与设备管理基础知识,具备强电操作资格及相关实操能力
3、熟悉电气线路布置及常用电气元器件的选型应用
4、熟练运用PLC、触摸屏、传感器、变频器、伺服系统等设备的调试与故障处理
电气工程师
7000-10000元/月
PLC调试工程师电气工程师3-5年本科航空航天紧固件基础工艺设备C++C#WindowsLinux单片机开发电路设计PLC工程师
岗位职责:
1、控制系统的设计,包括硬件选型、程序编制、设计图纸输出;
2、参与控制系统的安装、调试工作;
3、解决控制系统组装调试过程中的技术问题;
职位要求:
1、 35岁以下,要求有较强的沟通协调能力,有积极的工作心态,不畏困难,勇于担当,有团队精神。
2、自动化专业本科或以上,有较好的控制理论基础。熟悉常用控制设备原理和自动化器件,掌握电机定位控制理论,过程自动控制理论;
3、能够熟练使用主流品牌PLC的、交流伺服定位系统的控制原理与设计,独立完成控制程序的编制与调试;
4、具有良好的责任心和自我管理、自我约束、自我调节的能力。具有创新、分析问题和解决问题的能力;
5、协助部门主管进行机械产品或者机械工程项目的总体设计和产品研发,确定设计方案;
6、推广质量工具、新方法在新设备电控设计过程的使用,如FMEA软件分析;
7、良好的学习及适应能力,能够独立思考解决问题。
PLC调试工程师
7000-10000元/月
PLC调试工程师电气工程师5-10年大专自动化非标PLC工程师
岗位职责:
1. 负责Plc系统设计、图纸深化及技术方案编制,确保符合国家及行业标准
2. 参与项目现场安装、调试与验收,解决施工过程中的技术问题
3. 对现有智能系统进行维护、故障诊断与优化升级,保障运行安全稳定
4. 编制相关技术文档、操作规程及培训资料,支持团队能力建设
5. 配合项目管理团队完成进度、质量与成本控制目标
任职要求:
1. 电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限
2. 具备电气工程师相关工作经验,经验不限
3. 熟悉PLC、变频器、低压配电系统及常用电气元器件
4. 能熟练使用AutoCAD、EPLAN等电气设计软件
5. 具备良好的沟通协调能力与责任心,适应现场工作环境
电气销售工程师
5000-10000元/月
电气工程师1-3年大专电路设计PLC工程师电气工程师证
一、主要工作内容:
1.市场拓展与客户维护:主动挖掘潜在客户资源,开发新市场领域,同时做好现有客户的长期关系维护。
2.技术支持与方案制定:准确把握客户需求(如自动化产线改造、配电系统升级、节能优化等),提供合理的产品选型、系统架构及技术解决路径。常需编制技术方案文件、报价清单及相关图纸资料。
3.产品展示与技术推广:向客户展示产品的功能特点、技术亮点和实际应用效果,策划并主持技术交流活动。
4.投标支持与合同达成:参与项目投标流程,主导技术标书的编写;协同完成商务与技术层面的谈判,推动合同顺利签署。
5.跨部门协作:与研发、生产、采购、物流等内部团队紧密配合,保障项目各环节高效推进与准时交付。
6.售后服务协调:协助处理客户反馈的技术问题与服务诉求,提升客户满意度,助力后续合作机会。
二、所需技能与素质
硬技能(HardSkills)
1.电气工程专业背景:具备扎实的专业基础,熟悉以下内容:
·电气原理:电路理论、电工基础知识、电机拖动、电力电子技术。
·核心产品掌握:低压电器(断路器、接触器、继电器)、变频器与伺服系统、PLC(可编程控制器)、HMI(人机界面)、配电设备(箱变、开关柜、配电箱)、工业控制网络等。
·行业标准认知:了解IEC、GB等相关国家标准及行业规范要求。
2.行业应用场景理解:清楚所服务行业的工艺流程与需求特点,例如:
·OEM设备制造领域:注塑机械、包装设备、纺织机械、数控机床等。
·项目型应用领域:市政工程、建材水泥、电力能源、化工生产、汽车制造、港口设施等。
3.软件操作能力:熟练运用Office办公软件(PPT制作方案、Excel处理报价、Word撰写文档)、CAD软件(识读电气图纸),部分岗位可能涉及基础PLC编程或仿真工具使用。
软技能(SoftSkills)
1.沟通表达能力:能针对不同层级人员(从现场技术人员到企业管理层)清晰传递复杂技术信息。
2.学习与应变能力:面对快速发展的电气自动化技术,保持持续学习状态,及时掌握新产品与新技术。
3.问题分析与解决能力:善于从模糊需求中提炼关键问题,提出切实可行的技术对策。
4.抗压能力与坚持精神:适应销售岗位带来的业绩挑战和客户拒绝,具备较强的心理韧性。
5.商务素养与谈判技巧:掌握基本商务礼仪,能够建立信任关系并有效推进合作落地。
三、薪资水平
薪酬体系一般为“基本工资+业绩提成+绩效奖金”组合,整体收入与个人能力和业务成果直接挂钩。
·初级岗位:年综合收入约8-15万元,侧重于能力培养与经验积累。
·中级岗位(3-5年经验):年综合收入约15-30万元,可独立承担区域或行业市场职责。
·高级岗位或管理职位:年收入30万元以上,上不封顶,通常负责重点区域、核心客户或团队管理。
栏目概述
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