岗位职责： 1、承担自动化设备相关软件的开发与调试任务； 2、依据工艺需求，协同完成软件系统的优化与升级； 3、组织开展软件编程相关的培训工作； 4、研发数字化应用工具，推进数字化配套工作的实施。 岗位要求： 1、本科及以上学历，自动控制、自动化、电子电气工程、机电一体化等相关专业优先； 2、具有labview、c#等编程语言开发经验，5年以上非标自动化设备软件运维背景； 3、掌握上位机与PLC、HMI等设备间的通信技术，熟悉TCP/IP、MODBUS等常用仪器通讯协议，具备上位机与MES系统对接经验； 4、熟练运用数据库基本操作； 5、具备较强的学习能力，对新技术及新产品研发有浓厚兴趣。

山东水至尚水处理设备有限公司是专注于［水处理领域，如：工业水处理、市政污水处理、循环水系统优化等］的创新解决方案提供商。我们致力于通过领先的技术和高效的药剂方案，帮助客户实现水资源的高效利用、达标排放和成本控制。加入我们，成为推动绿色水处理的重要力量！ 职位价值： 你是否渴望将化学知识应用于实际水处理难题的解决？我们正在寻找一位富有热情的水处理药剂应用工程师！在这一关键岗位上，你将直面各类复杂水质问题，依托精准分析与创新思维，制定出高效且经济的药剂组合方案，为客户带来真实价值，同时助力生态环境保护。 核心职责： 1. 水质诊断专家：负责对客户送检的污水、废水及工业循环水样品进行实验室检测与分析，准确判断水质成分、污染物特征（如COD、BOD、SS、硬度、碱度、特定离子、微生物等）以及主要处理难点。 2. 方案设计大师：根据水质分析数据，针对不同应用场景（如工业废水预处理、市政污水深度处理、循环冷却水系统、反渗透系统等），独立完成水处理药剂组合方案的设计与优化（涵盖絮凝剂、阻垢剂、缓蚀剂、消泡剂、杀菌剂等）。 3. 药剂效能评估师：在实验室内开展小试、烧杯试验等工作，筛选并评估各类水处理化学品的性能表现、兼容性及成本效益，验证技术方案的可行性。 4. 技术落地支持：按需参与现场中试或系统调试工作，提供专业技术指导，保障药剂方案顺利实施并稳定运行。 5. 持续优化与创新：跟踪项目运行效果，收集工艺数据，持续分析并改进现有药剂方案，挖掘新技术与新产品应用的可能性。 6. 技术沟通桥梁：与销售团队及客户保持良好技术交流，解读检测报告，讲解方案原理与优势，回应各类技术咨询。 任职要求： 1. 教育背景：本科及以上学历，环境工程、化学工程与工艺、应用化学、给排水科学与工程、材料化学或相关专业。 2. 必备经验： • 3年及以上水处理行业工作经验，具备扎实的水质分析理论基础和实操能力（熟悉常规水质指标检测方法及相关仪器操作）。 • 具备独立设计水处理化学品（尤其在絮凝、阻垢、缓蚀、杀菌等领域）应用方案的能力，并能依据水质变化动态调整优化。 • 熟悉常用水处理药剂的种类、特性、作用机理及配伍规则。 3. 核心技能： • 具备出色的实验设计、动手操作及数据分析能力。 • 具有良好的逻辑推理、问题识别与解决能力。 • 具备较强的技术文档撰写与方案展示能力。 • 具备良好的沟通协调能力和团队协作意识。 4. 优先考虑： • 有石化、电力、制药、造纸、电子、市政等行业废水或循环水处理经验者。 • 熟悉相关水处理工艺（如混凝沉淀、生化处理、膜处理等）者。 • 具备实验室管理或项目管理经验者。 • 具备优秀的英语读写能力。 我们提供： • 广阔的发展平台：深度参与核心项目，接触前沿水处理技术，享有清晰的技术/管理双通道晋升路径。 • 专业的团队氛围：与资深行业专家共同工作，持续学习成长，鼓励技术创新与实践探索。 • 有意义的工作：你的成果将直接帮助客户破解环保难题，推动可持续发展，创造积极社会影响。 薪资待遇：8k—12k 福利专享：缴纳五险、服装补贴、带薪休假、节日福利、生日福利、员工大事福利 工作时间：上午8:00-12:00 下午2:00-6:00 月休4天

【岗位职责】 1. 负责精密光机产品整体结构方案设计及光机装调方案制定； 2. 负责光学模组装调工装、校准治具及高稳定性结构设计； 3. 进行3D/2D设计并输出装配、调试、检验规范，指导生产实施； 4. 主导产品从设计验证到试产导入，解决装调一致性与稳定性问题； 5. 与光学、电子及工艺工程师协同完成系统布局与误差控制； 6. 负责结构可靠性设计（热稳定、EMC、密封、防护等）。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，机械设计、精密仪器、光机相关专业； 2. 3年以上精密光机产品结构设计经验（光学设备或传感器优先）； 3. 熟悉光学系统结构及装调原理，具备实际装调经验； 4. 熟悉精密加工工艺、公差分析及结构稳定性设计； 5. 具备装调工装或校准治具设计经验； 6. 熟悉SolidWorks、AutoCAD等设计软件； 7. 有光电传感器、显微系统或干涉测量设备经验优先。

【岗位职责】 1. 负责无人机产品的立项、总体方案论证、技术可行性分析等工作；主导无人机产品气动外形的详细设计与气动计算工作。 2. 负责无人机总体方案设计，包括确定总体参数，进行气动外形、总体结构布局的设计、性能计算等；同时负责无人机气动载荷数据的处理和输出，涵盖机身、机翼的气动力以及各舵面的铰链力矩。 3. 负责无人机分系统技术指标分配，拟定并下发各个分系统的研制任务书；承担无人机操纵性、稳定性、...

【岗位职责】 一、冻干产品小试试验规划 1. 负责小试原料的筛选与采购，保障原料供应。 2. 实施小试前处理，为中试生产提供理论基础。 3. 探索并确定最优冻干工艺。 4. 与研发经理协作，确认小试产品，完成试验任务。 二、产品信息管理 1. 整理客户需求，提供产品信息支持。 2. 维护公司标品的原料组成与保证值数据。 3. 协调第三方检测，跟进产品检测流程。 4. 根据需求，准备并寄送样品。 5. 沟通检测结果，确保客户满意。 三、冻干工艺原料开发 1. 研究资料，初步筛选冻干工艺原料。 2. 设计配方，评估小试试验的可行性。 3. 采购小试原料，准备试验。 4. 执行小试，验证原料适用性。

1.具备3年及以上相关撰写经验 2.年龄要求28周岁以上 3.持有大专或以上学历 4.熟悉高新技术企业、专精特新中小企业、技术中心、技术创新中心、绿色工程、智能工厂等领域

自动化三维设计数控桁架

岗位职责: 1. 负责自动化设备的安装调试 2. 参与自动化系统运行维护，保障生产流程稳定 3. 协助完成技术⽅案设计及项⽬实施⽂档整理 4. 配合团队完成系统优化与故障排查 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，熟悉制药行业BMS,EMS系统优先考虑，能准确理解并执⾏任务。 2

岗位职责：1、作为研发中心办公室职能端重点储备人才，根据专业背景定向培养至工艺工程、产品开发、项目管理或焊接工艺方向。2、负责研发立项阶段的技术方案评估与文档标准化，跟进产品从设计输入到量产导入的全周期项目进度，协调跨部门资源并监控关键节点达成；针对焊接工艺及工程制造环节进行数据复盘与流程优化，编制及归档各类技术报告与作业指导书，确保办公室端研发数据流转的准确性与时效性，为一线生产及研发决策提供职...

1.具有5年以上相关工作经验；2.具有PLC、机器人、上位系统等自动化相关工作能力；3.能出差安装、调试设备及系统；4.具有较高个人综合素质和团队合作能力 。

无线技术专家 此岗位有两个名额，分配两个方向：一、无线供电技术研发方向，涵盖近场与远场的无线供电前沿探索；二、近场毫米波无线数据传输方向。 工作地点：HKSTP（香港科技园）和深圳龙华观澜捷顺科技中心，基本大部分时间在HK，公司可以安排HK工作签证。 工作职责 1）核心技术研发 主导无线供电技术相关项目，包括谐振式无线充电、远距离无线供电等前沿课题攻关 负责毫米波无线数据传输系统的设计与实现，频率范围覆盖30GHz至300GHz 开展系统级建模、电路开发及性能调优 研发新型天线结构与波束赋形算法 研究无线供电与高速数据传输协同工作的融合架构 2）实验与测试 构建完整测试环境，完成系统功能验证与迭代优化 操作矢量网络分析仪、频谱分析仪等专业仪器进行信号测量 整理实验结果，输出技术报告与学术论文 确保研发过程符合行业规范及相关法规标准 3）团队协作与创新 联合跨部门团队推进技术成果的产品化落地 持续关注全球技术动态，提出具有前瞻性的技术路线 参与知识产权布局及技术文档编制 协助指导初级工程师与技术团队成员 备注： 本岗位具有一定科研属性，欢迎来自国内外重点高校电子工程、计算机科学或无线通信相关领域的博士或博士后申请，优先考虑毕业于全球前100强高校（参照上海交大世界大学排名）的候选人。 岗位将视情况提供公司原始股权激励，作为核心技术合伙人深度参与团队建设与发展。

崗位職責： 1、負責IDC機房伺服器的故障處理與系統安裝調試作業。 2、執行IDC機房各類設備的搬遷及上下架相關操作。 3、負責IDC機房網路設備的異常排查與更換作業。 4、按時處理工單，並依規定回報處理進度予相關人員（如組長、發單人等）。 5、依照標準進行機房巡檢，記錄溫濕度等環境監控數據。 6、遇突發事件時，依客戶規範進行通報與應變處理。 7、執行主管交付之任務，並配合支援其他部門所需協作事項。 8、每日完成運維記錄，並依要求將資料登錄至電子檔中。 崗位要求： 1、熟悉IDC機房各項操作流程，具備2-3年IDCIT運維或網路運維實務經驗。 2、了解IDC機房網路結構，具備伺服器硬體維護、系統安裝及故障排除能力。 3、具備良好抗壓性，能適應高壓工作環境；責任心強，工作積極主動；具備溝通能力與團隊合作意識。 4、精通粵語及普通話。 工作地點：荃灣or柴灣根據項目需求調動 工作時間：5*8

岗位职责： 1.运用金融属性相关数据开展数据驱动的探索性分析，完成特征衍生、评分卡构建、规则设计及图谱开发等工作，同步推进规则测算与优化；协助行方完成上线前的需求文档撰写等相关准备； 2.积极配合团队负责人推进项目管理工作，确保任务高质量、按时交付；主动与团队成员协作，形成良好互助的工作氛围； 3.主要承担数据探查、数据分析、模型设计、模型搭建及规则迭代优化等核心工作； 4.在需要时，主动与客户沟通分析成果，并将客户关注的问题及时整理反馈至团队领导，推动问题解决； 5.参与前沿领域的研究与探索，持续创新解决方案，并将有效方法落地应用于产品或工具的优化升级； 6.完成上级交办的其他相关工作任务。 任职资格： 1.数学、金融、统计等相关专业背景，本科及以上学历，具备不少于2年的建模实践经验； 2.熟练掌握常用分析工具如Python、SQL等，精通各类机器学习与深度学习算法，深入理解其原理，能根据实际业务场景合理选型； 3.具备对大规模数据集进行复杂数据清洗、特征工程和模型调参的能力，有效提升模型效果与泛化性能； 4.拥有扎实的编程功底，可实现算法优化、模型部署及系统性能调优； 5.学习能力强，工作认真负责，具备良好的沟通表达能力和团队合作精神。

•负责阿里云国际Web3行业相关解决方案及售前支持工作 •主导标准化Web3解决方案的设计、开发与推广 •面向客户、合作伙伴及生态参与者推广阿里云Web3产品与方案，提升在Web3领域的影响力 •面向C级高管及高级管理人员输出并讲解解决方案架构设计 •深入理解Web3客户、伙伴及生态需求，能够提供匹配的阿里云Web3解决方案与架构规划 •熟悉产品与解决方案设计全流程，涵盖市场分析、规划、设计及发布，并持续提升技术竞争力与销售成效 任职要求 •信息技术、计算机科学或云计算等相关专业本科及以上学历，了解Web3及其生态系统 •至少5年售前或咨询经验，深刻理解客户需求，具备将业务需求转化为技术方案的能力，有Web3领域经验者优先 •熟悉云计算产品与解决方案，具备产品与方案的规划、设计、落地及商业化实践经验者优先 •具备出色的沟通与执行能力，有大规模项目交付经验者优先 •熟悉数据挖掘与数据分析者优先 •中英文流利，需与大陆总部协同工作，熟悉国际市场者优先

負責智能硬件設備的電子方案規劃、元器件選型、BOM表製作及與供應商技術對接； 承擔智能硬件電路原理圖設計、PCB佈局布線，執行板級測試、電氣性能驗證與優化； 主導電源與信號走線設計，綜合考量EMC規範與電氣安全要求； 解決開發各階段的技術問題，保障項目按時高質推進並順利落地。 職位要求： 電子工程、自動化等相關專業本科及以上學歷，具備3年以上硬件設計經驗； 掌握模擬與數字電路設計基礎，熟悉常用電子元件的應用與選型方法； 熟識USB、RS485、CAN、I2C、SPI、TCP/IP等常見通信接口與協議規範； 曾主導或深度參與傳感器、智能硬件類產品開發，具備量產化成功案例； 具備良好溝通協作能力，邏輯思維清晰，善於學習總結，工作積極主動，能適應一定壓力下的研發節奏。

经验要求 熟悉非标自动化设备结构，有自动化组装机、检测机、流水线、治具设备现场调试、出差售后经验优先。 技能要求 能看懂机械装配图纸、气路图纸、基本电气图纸； 熟悉设备机械结构、传动结构、气缸、伺服、模组、传感器等配件原理； 熟悉设备整机调试、精度校正、对位调校、跑料测试； 能独立排查机械卡滞、走位不准、感应异常、设备异响等常见故障； 懂基本电路、气路排查，能独立完成设备现场整改调试。

该职位在成都，报道地和工作地点在成都，介意勿投！！！ 薪资:实习期7k-8k，转正:底薪+加班+全勤+绩效补贴+技术岗津贴，月综合8k-1.2k 工作时间:实习做六休一，转正后白班可以上五休二法定节假日放假 岗位:自动化设备维修/维护，设备调试， 学徒岗位职责: 1.协助工程师做自动化设备(PLC编程，变频器，同服，接触屏，传感器)的巡检，维护，故障排查与维修 2.学习设备安装，接线，调试，保养，做好维修记录 3.配合产线处理设备异常，保障生产稳定 4.服从安排，完成师傅交代的其他技术工作晋升方向:技术员-助工-工程师-高级工程师，技术含量越好，涨薪更高，后期可转接项目，研发方向 备注: 1.接受零基础零经验学徒，能适应倒班，愿意学习 2.接受出差实习，出差无任何费用，企业安排

该职位在成都，报道地和工作地点在成都，介意勿投！！！ 薪资:实习期7k-8k，转正:底薪+加班+全勤+绩效补贴+技术岗津贴，月综合8k-1.2k 工作时间:实习做六休一，转正后白班可以上五休二法定节假日放假 岗位:自动化设备维修/维护，设备调试， 学徒岗位职责: 1.协助工程师做自动化设备(PLC编程，变频器，同服，接触屏，传感器)的巡检，维护，故障排查与维修 2.学习设备安装，接线，调试，保养，做好维修记录 3.配合产线处理设备异常，保障生产稳定 4.服从安排，完成师傅交代的其他技术工作晋升方向:技术员-助工-工程师-高级工程师，技术含量越好，涨薪更高，后期可转接项目，研发方向 备注: 1.接受零基础零经验学徒，能适应倒班，愿意学习 2.接受出差实习，出差无任何费用，企业安排

新基地关键生产、测试、老化及辅助设备导入、维护、改善和稼动率负责人同行经验要求必须具备光模块、光器件、半导体封装或精密自动化设备经验。 二、岗位要求负责新基地关键生产设备、测试设备和辅助设备从进场、安装、二次配，SAT、试产到量产的全过程设备管理，确保设备稳定运行、快速恢复、持续提升OEE并支撑800G DR8量产目标。 三、主要职责设备导入与安装调试负责设备进场、开箱验收、定位、安装、通电、接线、二次配确认及SAT跟进；配合厂房、EHS、供应商完成电力、UPS、气路、真空、氮气、ESD、网络、排风等设备条件确认；建立设备清单、资产台账、设备履历、验收标准、技术资料及供应商问题清单。关键设备维护与异常处理负责高精度贴片机/Die Bonder、Wire Bonder、AA主动对准、点胶、UV固化、激光焊、SMT、AOI/X-Ray、ATE、BERT/DCA、Burn-in架和环境箱等设备的维护与异常处理；组织设备供应商驻场调试、培训、问题整改和能力确认；建立设备异常分级与响应机制，缩短关键设备停机和恢复时间。PM、校准与备件管理建立日点检、周点检、月保养、年度保养、校准及设备清洁标准；制定关键设备PM计划、易损件清单、安全库存和备件寿命管理机制；建立OEE、MTBF、MTTR、停机时间及重复故障分析机制。设备改善与自动化支持推动节拍优化、治具优化、防错设计、自动化改造、设备数据采集和MES接口建设；配合工艺团队优化AA节拍、贴装精度、固化稳定性、测试自动化和老化效率；参与新产品导入的设备能力评估、产能测算和设备扩产规划。团队建设培养设备技术员和操作员的设备点检、基础保养和一级异常处理能力；建立白班、夜班、周末设备保障和技术升级机制，为量产阶段提供连续设备支持。 四、任职要求基本条件大专及以上学历，自动化、机电、电气、机械、电子、光电、控制工程或相关专业；5年以上光模块、光器件、半导体封装、精密制造或高速电子制造设备经验。 至少3年以上关键设备维护、设备导入、设备调试、设备改善或设备项目管理经验；有400G/800G光模块、COB、半导体封装或精密自动化设备经验者优先。核心技术能力能力维度具体要求关键设备能力熟悉高精度贴片/Die Bonder、Wire Bonder、AA设备、点胶/UV固化、激光焊、ATE/BERT/DCA、Burn-in、SMT/AOI/X-Ray等至少3类以上设备。自动化基础理解PLC、伺服、气动、真空、传感器、视觉、运动控制及工控网络基础原理。设备管理具备设备SAT、OEE、MTBF、MTTR、PM、备件、治具和校准管理经验。故障诊断能独立完成设备安装、故障定位、临时恢复、根因分析及与供应商的技术沟通。量产保障理解设备节拍、设备瓶颈、工艺-设备匹配与多班次量产保障逻辑。 五、首年关键目标（KPI）维度首年关键目标设备进场与SAT完成设备开箱、安装、二次配、SAT、资料归档及设备台账建立。设备稼动率建立关键设备OEE、MTBF、MTTR监控机制，持续减少关键设备异常停机。PM与校准建立并执行预防性维护、校准、点检和设备清洁体系。备件保障建立关键备件、易损件和治具安全库存机制，降低因缺件造成的停线风险。量产支持支撑样品、小批量及量产阶段设备连续运行，快速处理关键异常。团队建设培养设备技术员与操作员一级维护能力，形成可向设备主管/经理发展的队伍。 base：安徽蚌埠

时薪制：保底60/元小时 中级工程师：12000~18000元/月 高级工程师：18000~25000元/月 上班时间：5 天 8 小时制长白班 年龄：28-52周岁包住提供吃 岗位职责 1.负责非标自动化设备（打印机设备，工装夹具）的机械结构设计 2.独立完成三维建模、工程图出图跟进设备装配与调试； 3.熟练使用 Pro/E(Creo)这进行三维建模与工程图绘制 4.有半导体设备、散热模组、打印机设备相关项目经验者优先

工作职责 1.负责公司产品临床试验的整体规划，联合临床专家与统计专家共同完成临床方案、观察表格及临床报告等技术文件的编制工作。 2.承担临床试验数据的审核与整理任务，按统计规范汇总资料，编制临床报告并提交临床机构审核盖章，获取正式批准的临床报告。 3.根据公司产品注册进度安排，主导注册工作的实施，负责首次注册、重新注册、变更注册及相关补充材料的编制、法规合规性审查及申报递交。 4.全程跟进注册流程各关键节点，保持与各级药品监管机构的良好沟通与协作关系。 5.协同推进公司质量管理体系的运行、维护与优化，参与内部审核及管理评审的筹备工作，监督各部门质量目标的落实与考核。 6.配合开展质量体系的认证与持续维护，迎接上级监管或第三方审核机构的监督检查，组织完成注册过程中涉及质量管理的相关任务。 岗位条件 1.教育背景：硕士及以上学历，专业包括医药、化学、生物、材料、机械、电子等相关领域，特别优秀者学历可适度放宽。 2.知识技能：掌握医疗器械相关知识，熟悉临床试验全流程，具备基础统计学能力。精通医疗器械注册流程，能够独立组织并审核注册资料完成注册申报。熟知医疗器械注册相关政策法规，了解ISO9001、ISO13485、GMP等质量管理体系及生产管理要求。 3.能力要求：具备良好的团队协作意识、分析判断能力、组织协调能力、沟通表达能力以及较强的执行力和人际互动能力。 4.其他素质要求：身体健康，精力旺盛，具有高度的责任感和敬业精神。

【职位要求】 1、化学、化工、材料学、分析或相关专业背景，具备含氟有机化合物研发经验者，特别是全氟磺酸树脂开发方向者优先考虑； 2、在全氟磺酸树脂的单体设计、聚合工艺、封端技术等特定环节具有开发经验者，薪资待遇可单独向公司申请调整； 3、具备良好的沟通与协调能力，能适应高强度工作环境。 【工作内容】 1、负责全氟磺酸树脂的研发及其应用研究。

岗位职责： 1、依据芯片产品的结构特征、工艺规范及装配需求，独立完成生产、测试、装配所需各类工装夹具的设计，并负责其管理工作（包括工装台账维护、保养计划执行等）； 2、承担工艺文档的编制工作，提供相关技术支撑； 3、处理生产过程中与工装相关的技术问题，并持续进行优化改进； 4、配合封装部门开展生产制造工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，机械设计、机械制造及其自动化、机电一体化、材料成型等相关专业； 2、了解金属与非金属材料的基本性能；熟练使用CAD、Solidworks等绘图软件； 3、具备较强的实践操作能力，可独立完成工装夹具的设计、图纸输出、与加工厂沟通协调、组装调试及验收全流程工作。

工作职责 按时完成产品加工前的图纸绘制及加工指令导出与验证； 负责所有产品加工工艺的编制与实施； 完成绘图工作后的文件归档与管理工作。 任职要求 教育水平：中专及以上学历； 专业要求：机械工程或相关专业； 工作经验：1-3年及以上相关领域工作经验； 熟悉MC X9或UG软件的操作流程； 具备使用MC X9或UG软件进行车床及加工中心绘图与编程的能力。

Antibiotics致力于微生物学、应用化学、药学、生物化学、遗传学、细胞生物学、分子生物学等相关领域的学术研究与出版。 详情请查看:http://www.⋐-⋑-----/journal/Antibiotics 一、工作职责 1.联系领域内专家学者，组织稿件同行评审工作，保障审稿流程高效推进； 2.负责稿件的编辑整理与格式审核，确保符合发表标准并按时刊出； 3.与期刊主编、编委会成员、作者及审稿专家保持顺畅沟通，保障期刊运营有序、出版流程顺畅； 4.跟踪学科前沿动态，协助责任编辑推动期刊学术影响力提升与发展目标实现。 二、职位要求 1.具备微生物学、应用化学、药学、生物化学、遗传学、细胞生物学、分子生物学等相关专业背景； 2.拥有本科或以上学位； 3.通过大学英语六级； 4.熟练使用Office办公软件； 5.具备较强的学习能力，能够积极投入公司系统化职业培训，包括参与培训讲座及接受导师一对一指导。 三、薪酬福利 1.薪酬待遇：本科月基本薪11k起，硕士15k起，博士22-30k； 2.基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，团队活动经费，每日茶歇，提供营养晚餐； 3.进阶福利：子女关怀补贴，团队绩效奖励，培训补助，岗位专项津贴； 4.职业发展：配备导师指导，提供技能提升培训、管理能力培养，优秀员工有机会获得海外交流与工作支持； 5.城市副中心专属福利：博士可由公司协助申请通州区政府“高级人才公寓”。 四、办公地点 北京市通州区观音庵北街4号院保利大都汇T2写字楼10层 乘车路线：地铁6号线—通州北关站C口，步行约600米

总装班组长负责统筹班组内整车总装的生产组织、质量控制、安全管理、人员调配及现场5S执行，确保生产节拍稳定，及时处置现场突发问题，准确填写生产相关记录。需掌握总装工艺流程，合理安排班组作业，严格执行生产规范，保障生产任务按时保质完成，有效控制生产成本，推动班组团队稳定建设与持续优化。

【岗位职责】 1. 负责染发、发用色彩类上市产品的配方开发和迭代，对稳定性、安全性、开发质量等开发要求负责； 2. 负责各类型染发、发用色彩类相关产品的创新骨架配方的开发； 3. 负责染发、发用色彩等品类储备产品的开发，参与储备产品规划； 4. 参与品类“配方库”的搭建，负责染发、发用色彩类产品的入库工作； 5. 协助部门负责人进行上市产品评估、复盘，新产品线规划等工作； 6. 其他临时性工作。 【岗位要求】 1. 本科以上学历，化学、精细化工、化妆品科学、材料科学等相关专业；优秀的可以放宽至大专学历。 2. 10年以上染发或头发色彩类产品配方开发经验，精通化妆品配方原理、原料特性及生产工艺。深刻理解染发洗护市场的技术痛点与发展趋势（如护色技术、头皮护理、头发修护等）； 3. 熟悉染发剂相关法规（国内及海外）及工厂生产工艺； 4. 沟通能力强，能独立承担技术攻关。有头部企业或新锐品牌爆品开发经历优先考虑。 5. 需要懂染发剂，化工类染发剂，手里要有一些配方资源。 【薪资待遇】 月薪10-15k，年总包20-35w。 薪资结构：月薪*12+项目奖金

岗位职责： 1. 负责PLC控制系统的设计、编程、调试及维护工作 2. 参与自动化设备电气图纸绘制与元器件选型 3. 配合项目团队完成现场安装指导与系统联调 4. 编写技术文档及操作手册，支持后续运维与培训 5. 在成都总部完成为期2个月的带薪实训，掌握主流品牌PLC（如西门子、三菱）应用技能 任职要求： 1. 学历不限，对工业自动化有浓厚兴趣，愿意从基础学起 2. 无经验要求，接受零基础转行，公司提供系统化带薪培养 3. 具备良好的逻辑思维能力和动手能力 4. 能适应阶段性集中实训安排，服从后期全国分部调配 5. 诚信踏实，具备团队协作意识和持续学习意愿 提前如实说明：各地分部目前还在筹备，新人前期统一安排到成都总部带薪实训2个月，学成考核通过可分配地方分部，不收取，可以接受咱们再详细沟通。

【岗位职责】 1. 承接部门相关年度经营计划和目标，制定三极管经营目标和计划； 2. 负责三极管产品开发、工艺参数优化与良率提升； 3. 负责新产品的调研，结合商机（体量，目标成本，SOP计划等）评估产品实施可行性，输出《产品需求文档》； 4. 确定产品路线图、撰写新品立项报告并组织新品立项会议； 5. 主导新产品导入，开发项目的进度控制及跟踪（封测，规格书，考核，送样等），并对产品生命周期管理，协调运营和销售团队。

## 岗位职责 1. 负责直播 APP整体性能测试、性能分析及用户体验优化，持续发现并解决影响用户体验的性能问题。 2. 负责 APP启动、页面加载、页面切换、滑动、直播间进入、推流、播放、连麦、PK、互动等核心场景的性能测试。 3. 负责 CPU、GPU、内存、FPS、卡顿、ANR、Crash、网络、功耗、发热等专项性能测试与优化。 4. 负责 React Native性能专项优化，包括 JS/UI线程、组件渲染、列表、页面切换、内存、Bridge/JSI、Native交互等问题。 5. 通过性能工具、日志、代码分析等手段定位性能问题根因，完成从问题发现、分析、定位到优化验证的完整闭环。 6. 负责 APP接口及网络性能分析，定位接口耗时、请求数量、数据量、弱网等问题并提出优化方案。 7. 负责 APP内存、CPU、GPU、功耗、发热等专项问题分析，并制定和实施针对性的优化方案。 8. 负责直播推流、播放、连麦、PK等核心音视频场景的性能测试及体验优化。 9. 参与产品及交互方案评审，从性能和用户体验角度识别潜在风险并提出优化建议。 10. 建立不同品牌、型号及系统版本设备的性能分级和性能基线，为产品体验策略提供数据依据。 11. 建立和完善 APP性能测试体系、性能指标及自动化性能回归机制，持续监控版本性能变化。 12. 负责线上性能问题分析与治理，结合真实用户数据推动性能问题持续优化。 13. 与产品、设计、测试、RN、Native、后端、音视频等团队协作，推动跨模块性能问题解决。 14. 针对非客户端问题能够完成问题定位、方案输出及效果跟踪，推动相关团队完成优化。 ## 任职要求 1. 3年以上 APP性能测试、客户端性能优化或相关工作经验，有较强的移动端性能分析能力。 2. 熟悉 React Native、React、JavaScript/TypeScript，具备较强的 RN代码阅读、分析和性能优化能力。 3. 熟悉移动端 CPU、GPU、内存、FPS、卡顿、ANR、Crash、IO、网络、功耗、发热等性能指标。 4. 熟悉 Android或 iOS至少一种平台的性能分析工具，能够独立完成性能数据采集和问题定位。 5. 熟悉 React Native常见性能问题及优化方法，了解 Bridge、JSI、Fabric等相关技术。 6. 熟悉 HTTP/HTTPS、TCP/IP、DNS、CDN等网络基础知识，具备接口及网络性能分析能力。 7. 熟悉 Charles、Wireshark等网络分析工具，具备弱网、网络延迟及接口性能问题分析经验。 8. 具备较强的代码能力，能够阅读并修改 RN/Native代码实施性能优化，但不承担日常业务需求开发。 9. 熟悉 Python、Shell等至少一种脚本语言，具备性能测试自动化或数据分析能力。 10. 有直播、短视频、音视频 APP性能测试或性能优化经验优先。 11. 有推流、播放、连麦、PK、弱网等直播核心场景性能优化经验优先。 12. 有设备性能评分、设备分级、性能基线或线上性能监控体系建设经验优先。 13. 对 APP用户体验敏感，能够将用户主观体验问题转化为可量化的性能指标并制定优化方案。 14. 具备较强的跨团队沟通和推动能力，能够协调产品、设计、测试、研发及后端等团队解决性能问题。 15. 具备较强的问题分析和闭环能力，能够完成“发现问题测试分析根因定位方案设计优化实施效果验证”全过程。 ## 岗位特点 **本岗位不负责日常业务需求开发，核心工作聚焦 APP性能测试、性能分析、性能优化和用户体验治理。** **核心能力：性能测试 + 性能分析 + React Native性能优化 + 用户体验 + 端到端问题定位 + 跨团队推动。** 我们的福利： 【工作时间】：9:00-19:00大小周小周：9:00-19:00 (周六日休息) 大周：1、周一至周五：9:00-18:00 2、周六：9:00-16:00 （周日休息） 【薪酬体系】：公司根据岗位、能力和贡献为员工提供具有竞争力的薪资待遇。 【社保公积金】：购买社保公积金（养老保险、生育保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、重大疾病医疗险、住房公积金）。 【温馨假期】：年假、法定假、婚假、产假、陪产假等各种福利带薪假。 【员工活动】：生日会、羽毛球、篮球、季度/年度旅游、部门团建活动，以及王者荣耀/英雄联盟的PK赛，丰厚奖金等。 【节日福利】：传统佳节的心意礼品，有惊喜的节日红包。 【职业发展】：提供横、纵向的升职平台，专业及管理双通道的职业发展方向，绝对是能力的挖掘“家”。