岗位职责: 1.负责家装项目室内空间规划与视觉呈现，确保方案契合客户要求及项目定位； 2.与客户对接，深入把握其实际需求，并据此优化设计方案； 3.统筹设计流程，把控项目进度，保障成果符合品牌标准。 任职要求： 1.工作踏实负责，能准确领会并转化设计需求； 2.富有创意能力，可自主推进并完成各项设计工作； 3.具备团队协作精神，善于整合与协调多方资源。

一：岗位职责 1、深入理解客户需求，制定匹配的设计方案，并完成施工图深化工作； 2、独立完成客户沟通，包括方案讲解、报价说明、设计深化、选材建议及软装搭配，推动签约达成； 3、协助客户进行装修材料选购，并就施工项目与材料选择进行确认； 4、及时整理项目相关资料、图纸并上传至公司管理系统； 5、对装修项目全过程进行跟进与监督，确保执行质量； 6、根据工程进度，组织各阶段的技术交底与验收工作。 二：任职资格 1、室内设计、装饰设计等相关专业大专及以上学历； 2、具备2年以上相关工作经验，有别墅、大户型或高端住宅项目设计经验者优先； 3、具有较强的审美与视觉搭配能力，熟练使用AutoCAD、PowerPoint，以及酷家乐、SketchUp、Photoshop等设计辅助软件； 4、熟悉装饰工程施工流程，具备良好的现场指导与管控能力； 5、热爱设计行业，学习能力强，富有创新意识。 三：薪资待遇 1、入职即享带薪培训——涵盖入职培训、专业技能提升、营销技巧训练，助力员工持续成长； 2、提供公开透明的晋升机制，薪酬体系完善，职业发展路径清晰，公司处于稳步发展阶段； 3、工作时间：9:00—17:30，午休2小时，单休（每周一休息），每月15号准时发放薪资； 4、享受节日福利礼品（重要传统节日）、生日会、下午茶、蜜桃节、公司运动会、团建活动及集体旅游； 5、员工享有免费年度体检、较长年假，依法缴纳五险； 6、薪酬结构：底薪+提成+月度奖励+季度奖励+日常激励+年终奖，综合年薪12W以上； 7、提供话费补贴、岗位调薪机会及团建补助。

本周六需要一位设计师（或助理）帮忙在奉化量套房加打框，合适的直接加v能来的不要放鸽子哈，合适的话可长期合作费用干净清爽一次一清

一：岗位职责 1、深入理解客户需求，提供针对性的方案设计及施工图深化服务； 2、独立完成客户沟通、方案讲解、报价说明、设计深化、选材建议及软装搭配，推动签约达成； 3、协助客户进行装修材料选购，并就施工项目与材料使用与客户确认； 4、及时整理项目相关资料、图纸并上传至公司管理系统； 5、全程跟进装修项目进度，确保施工质量与执行规范； 6、根据工程节点，组织技术交底与阶段性验收工作。 二：任职资格 1、具备室内设计、装饰设计等相关专业大专及以上学历； 2、2年以上同岗位工作经验，具备别墅、大宅或高端住宅项目设计经历者优先考虑； 3、具备优秀的审美与色彩搭配能力，熟练掌握AutoCAD、PowerPoint，以及酷家乐、SU草图、彩屏、Photoshop等设计辅助软件； 4、熟悉装饰工程施工流程，具备较强的现场指导与施工监管能力； 5、热爱设计事业，学习主动性强，富有创新意识。 三：薪资待遇 1、入职即享带薪培训——涵盖岗前培训、专业课程、营销技能提升，助力员工持续成长； 2、提供公开透明的晋升机制，完善的薪酬结构与清晰的职业发展路径，企业稳步发展； 3、工作时间：9:00—17:30，午休2小时，单休（周一休息），每月15号准时发放薪资； 4、节日福利礼品（覆盖重要传统节日）、生日会、下午茶、蜜桃节、公司运动会、团建活动、集体旅游等丰富员工生活； 5、员工享有免费年度体检、超长年假，依法缴纳五险； 6、薪酬构成：底薪+提成+月度奖励+季度奖励+日常激励+年终奖，综合年薪12W+； 7、提供话费补贴、岗位调薪机会及团建经费支持。

岗位职责 1、独立负责与客户对接，完成沟通及业务洽谈相关事宜。 2、独立承担量房、平面方案设计及全套施工图纸绘制工作。 3、协同工程部门，跟进在建工地的施工进展，提供设计支持与配合。 4、按时保质完成公司安排的各项任务。 任职要求 1、具备良好的团队协作意识和责任心。 2、室内设计、装饰设计、装潢设计等相关专业背景。 3、5年以上同岗位相关工作经验。 4、具备优秀的谈单技巧、表达能力和空间规划能力者优先录用。 5、学习能力突出，对设计工作充满热情，富有创新思维。

招聘条件： 1.全日制本科及以上学历，建筑学或城乡规划相关专业； 2.具备3年以上甲级设计院或知名设计机构从业经验； 3.熟练掌握CAD、SketchUp、天正、Photoshop等设计绘图软件； 4.具有良好的沟通协调能力，可独立完成方案及施工图阶段的技术对接； 5.具备建筑或规划方案主导设计能力者优先考虑。

上班时间：9:30-17:30做六休一 薪资结构：底薪+社保（五险）+设计/施工提成+老客回单提成 工作内容： 依据客户实际需求，独立完成整体全案设计规划，并负责项目落地执行及工地跟进 职位要求： 1、具备3-8年独立设计工作经验 2、可独立承担别墅及大户型住宅的全套设计方案 3、具有别墅类项目从设计到施工落地的成功案例 4、有杭州地区工作经历者优先录用 注：面试请携带个人代表作品集，若有竣工实景图片更佳； 我们可以为您提供： 1、系统健全的职业发展通道； 2、享受带薪休假待遇； 3、年度体检、节日福利、人文关怀等员工福利； 4、季度、半年度及年度多项激励奖励机制； 晋升方向：设计部经理、市场部经理

家装设计，谈单，跟单

岗位职责: 1.制定满足客户个性化需求的家居室内设计方案； 2.具备良好的客户沟通与签单能力； 任职要求： 1.室内设计相关专业，年龄25岁以上； 2.熟练使用CAD、酷家乐等设计软件； 设计、销售、市场部经理岗位同步招聘中。

找设计师出图纸，装修图和效果图

徐工135正手代班的有吗？

绍兴有200平方风管保温，人走账清，

喷漆烘道捡杯夜班来两个，22块钱一个小时包宵夜 杯子直接捡在板上，不用套袋，派溪嘉盛路1号5楼

叉车工 长白班岗位 7：35-8：00 21元每小时 要求有叉车证

楚门找打野油漆做底

岗位职责： 1.负责大宅及别墅项目的量房、方案设计及效果图制作，独立完成客户谈单全流程 2.根据客户需求提供门墙柜一体化整体设计方案，确保设计风格统一与功能优化 3.对接生产下单环节，精准传递设计参数与工艺要求，保障落地效果与客户满意度 任职要求： 1.具备3年以上高端住宅或别墅空间设计经验，能独立完成项目全周期服务 2.熟练掌握室内设计相关软件，擅长绘制效果图并具备出色的方案讲解能力 3.熟悉门墙柜一体化工艺流程，了解材料特性与现场施工配合要点

需要在店面工作，工资面议

世界500强品牌的全国连锁店装修 全面负责设计工作与部门管理 要求五年以上强相关工作经验 熟练使用各种最新设计软件

任职要求： 1、工作态度端正，能吃苦，懂得职业精神。 2、具备独立完成工作项目前期勘察、项目方案设计及洽淡设计方案的讲解能力。 3、能熟练操作CAD、Photoshop(PS)、3DMAX、AdobeIIIustrator(AI)、AdobeInDesign(ID)、LIGHTSCAPE等设计绘图软件。 4、专业性强，工作条理有序，有敏锐的思维和设计理念，具备制作施工图及平面设计的能力。 5、沟通能力强，有责任心，富有团队精神。 6、具有相关专业学历，欢迎优秀应届毕业生。 7、能接受出差，会驾驶。 8、有银行办公楼、网点设计工作经验优先。

配合农村自建房及装修行业的简单设计服务，有工地施工经验，测绘经验，工资可面谈

岗位描述： 1、负责实地量房，与客户沟通需求，独立完成户型图、设计方案图及施工图纸绘制； 2、全程跟进客户接洽，独立完成方案讲解并促成签约； 3、编制设计报价方案，协助客户签订工程施工合同； 4、协调施工现场进展，指导客户完成材料选样确认； 5、协同项目经理提供施工技术支持，定期检查工地进度与质量，及时与客户沟通，妥善处理施工过程中的各类问题； 6、做好客户售后服务，持续进行后期回访与维护； 7、完成领导交办的其他相关工作任务。 岗位要求： 1、室内设计、装饰设计等相关专业大专及以上学历，具备3-5年家装设计工作经验； 2、具备优秀的语言表达与沟通技巧，熟悉家庭装修施工流程及室内设计相关规范； 3、熟练使用3DMax、AutoCAD、Photoshop等专业设计软件； 4、具备较强的独立谈单能力，能准确把握客户需求与心理动态； 5、学习能力突出，对设计工作充满热情，富有创意意识与执行能力，责任心强。家装设计师

学习室内设计测绘及预决算的年轻设计师，可兼职待遇面谈！

产研销一体全国零售品牌服饰企业，中淑女装迪卡轩诚聘陈列师 base地临平艺尚创谷中心15幢，岗位需出差 岗位职责： 1、参与制定并完善公司陈列标准与规划，协同推进方案落地执行； 2、全面负责所辖区域陈列成效，涵盖实施推进、执行监督、能力赋能、优化调整及复盘检核等环节； 3、依据品牌陈列规范，结合区域特点，制定具有针对性的陈列管理策略； 4、高效联动团队，与商品、运营条线紧密配合，统一目标，共同助力终端销售提升，强化终端支持； 5、参与搭配相关项目，输出搭配建议，包括制定货品组合方向，结合流行趋势与区域销售数据动态调整品类结构，积极应对市场变化； 任职资格: 1、本科为服装类相关专业，*****； 2、具备至少3年中淑女装零售品牌陈列师工作经验；男装、运动、童装领域经验者请勿投递； 3、能接受常态化出差（必备条件）； 4、具备较强的目標意识、执行力、团队协作能力、沟通协调能力、抗压能力及问题解决能力。

会各种设计软件 遵守公司规章制度 有学习创新精神

会CAD，酷家乐，草图大师会独立量房，谈单

客户类型 连锁珠宝化妆品书店咖啡品牌 工作内容： 1.依据SI标准完成效果图与施工图的绘制； 2.持续与设计总监对接方案，推进至最终定稿； 3.负责项目施工过程跟踪，配合处理现场问题并优化设计方案； 4.管理施工现场，确保实际施工与设计图纸保持一致。 职位要求： 1.大专及以上学历，室内设计、建筑或艺术类相关专业，具备三年以上方案设计工作经验； 2.熟练掌握CAD、3D软件，操作流畅，具备酷家乐技能者优先； 3.具备良好审美能力，擅长沟通协作；

岗位职责： 1、负责部门内项目的设计方案制定，把控效果图与施工图的深化设计质量，确保项目顺利通过验收； 2、具备全案设计能力，对所负责项目的各关键节点进行跟进，协助总监推进各阶段任务，对接需求并提出优化建议； 3、协同总监确定硬装主材选型及空间色彩搭配方案，监督效果图呈现效果； 4、定期与总监汇报设计方案进展，同步与业主保持顺畅沟通，确保方案最终确认； 5、能够高效应对施工过程中出现的设计问题，并及时完成设计调整与完善。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，室内设计、建筑设计等相关专业； 2、5年以上方案设计工作经验，具备丰富的展厅、住宅、售楼处等空间设计实战经验； 3、具备出色的设计策划能力，富有创意与空间想象力，手绘表达能力突出； 4、可独立完成整体项目策划与单体设计，设计理念新颖、敢于突破； 5、精通AUTOCAD、PHOTOSHOP、SU等常用设计工具； 6、性格积极乐观，抗压能力强，具备良好的沟通能力、责任感及团队协作意识。

岗位职责： 1.协助业务团队完成音响配套室内空间的CAD绘图工作，确保图纸符合业务需求及技术标准； 2.接收业务团队传递的客户需求，无需直接对接客户，将需求转化为规范CAD施工图纸； 3.优化图纸细节，确保图纸与实际需求的高度一致性； 4.支持业务团队与客户之间的沟通，确保项目顺利进行； 5.管理和维护图纸及相关资料，确保易于获取和使用。 任职要求： 1.熟悉AutoCAD软件，能够精准绘制各类图纸； 2.对音响设备的安装和布线有一定的了解； 3.具备良好的需求理解和响应能力，能够高效地完成图纸绘制； 4.有良好的团队合作精神和沟通能力，能够在快节奏环境中保持高效工作。 任职要求：1. 学历与专业：大专及以上学历，室内设计、环境艺术设计、建筑设计等相关专业优先； 2. 经验要求（核心优先，免大量培训）： ◦ 具备3-5年室内CAD绘图工作经验，有音响行业相关绘图经验（家庭影院、KTV音响配套空间设计）者优先，有协助业务团队绘图拿单经验者尤佳，能独立完成从需求接收至图纸交付的全流程工作； ◦ 熟悉业务拿单场景下的图纸交付标准，了解业务人员传递需求的特点，可快速将业务需求转化为精准图纸，减少入职后培训成本； ◦ 有音响空间施工图纸落地经验者优先，能预判音响设备安装、布线相关的图纸风险，提前优化设计，助力业务拿单成功率提升； 1. 技能要求： ◦ 熟练掌握AutoCAD软件，能精准绘制平面、立面、剖面及节点详图，熟悉CAD图层管理、标注规范，可高效输出符合音响行业标准与业务拿单需求的施工图纸； ◦ 了解音响设备（音箱、功放、调音台等）的安装要求、布线规范，熟悉影音空间声学处理相关设计要点，能将音响功能需求融入图纸设计； ◦ 具备良好的需求理解能力，能准确接收业务人员传递的信息，无需直接对接客户即可完成图纸绘制； ◦ 会使用SketchUp、3DMax等软件辅助建模，或具备PS后期处理能力者优先，可提升图纸对业务拿单的支撑效果； 1. 素质要求： 工作认真细致，有较强的责任心，对图纸精度与细节严格把控，适配业务团队拿单的高效需求； 2.具备快速响应能力，能适应业务拿单的快节奏及做六休一的工作制度，及时完成业务人员交办的绘图任务； 3.做事有计划、执行高效：能主动制定个人绘图工作计划，合理分配工作时间，确保任务按时高质量完成，无需业务人员或领导事事催问； 4.具备汇报意识：定期向业务对接人或领导同步绘图进度、存在问题及解决方案，主动反馈工作动态，保障信息同步顺畅； 5.热爱音响行业，认可公司“业务主导、设计辅助”的协作模式，愿意以专业绘图能力支持业务团队发展。 岗位福利：1. 薪资待遇： 1.试用期：1个月，月薪6000元； 2.转正后：试用合格即调整为月薪8000元； 3.薪资调整：转正后根据个人绘图效率、图纸质量及协助业务拿单的贡献度，每半年评估调整一次薪资，优秀者薪资涨幅可达20%-30%； 4. 奖金体系：另设三大奖金，多劳多得： 5. 业务辅助奖金：按协助业务团队完成的拿单项目数量与图纸质量核算，单项目奖金最高可达2000元； 6.效率激励奖：月度图纸交付及时率100%且无质量问题者，额外发放月度奖金（500-1000元）； 7.年终奖金：根据年度协助业务拿单的整体贡献度发放

3年以上相关工作经验，踏实肯干，精通量房、平面方案设计、施工图绘制及酷家乐等软件操作 岗位福利：社保+单休

文旅规划设计岗位招聘要求 一、岗位职责 1.负责文旅项目的整体规划与设计工作，涵盖景区布局、主题乐园构思、旅游小镇建设等内容，从初期创意到深化方案全过程参与，为项目落地提供完整的设计支撑。 2.根据文旅项目特性及实际需求，使用平面设计工具（如Photoshop、Illustrator等）完成宣传资料、推广海报、导视标识等视觉内容设计，增强项目的品牌识别度与传播效果。 3.运用3D建模软件（如3dsMax、SketchUp、Rhinoceros等）搭建项目三维模型，包括建筑形态、景观环境、空间场景等，通过高质量渲染与动画呈现，直观展现设计方案，辅助决策与汇报展示。 4.与策划、营销、工程等多部门协同配合，确保设计成果兼具创新性与可实施性，符合功能定位和市场需求。 5.关注文旅产业前沿动态与技术发展，持续吸收先进设计理念与表现手法，提升专业水平与项目质量。 二、任职要求 1.教育背景（非硬性条件） -本科及以上学历，景观设计、建筑设计、城市规划、环境艺术等相关专业优先考虑。 2.技能要求 -熟练掌握Adobe系列设计软件（Photoshop、Illustrator、InDesign等），能独立完成图像处理、版式设计等工作，具备出色的视觉表达能力和审美素养，可输出高水平平面作品。 -精通3D设计工具如3dsMax、SketchUp、Rhinoceros等，拥有扎实的建模、材质设定、灯光布置及渲染能力，能够高效构建复杂三维场景，并通过可视化手段清晰传达设计意图。 -熟悉CAD类绘图软件，可进行图纸绘制与修改，支持后续施工图阶段的技术衔接。 3.经验要求 -具备3年以上文旅规划设计领域工作经验，有成功案例或完整项目经历者优先，需提供作品集以证明设计实力与实践积累。 4.专业能力 -能将创意概念有效转化为具体设计方案，并借助平面与三维工具进行生动呈现。 5.其他要求 -具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，能与跨职能人员顺畅交流，保障设计执行顺利推进。 -学习能力强，适应快节奏工作环境，能根据项目变化快速调整状态，不断提升综合专业素养。 -能够应对阶段性高强度工作，具备合理的时间安排与任务管理能力，确保设计任务按时保质交付。 三、加分项 1.持有注册规划师、注册建筑师等相关执业资格证书者优先。 2.具备手绘功底，可快速绘制设计草图，用于构思表达与方案讨论。 3.拥有文旅项目策划或市场推广经验者优先，能从多维度为项目提供整合性建议。 4.了解BIM（建筑信息模型）技术并能在实际项目中应用者优先，助力项目实现数字化协同与管理。 四、职位信息 1.薪资待遇：面议，依据个人能力确定 2.工作时间：朝九晚五，单休，法定节假日正常休息（项目紧急加班可安排调休） 3.福利待遇：节日发放现金红包，团队氛围融洽