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岗位职责： 1. 负责建筑工地内脚手架（含满堂架、操作架、支撑架等）的搭设、拆除及日常巡检维护工作 2. 严格按施工方案及安全技术交底进行作业，确保架体稳定性、承载力和防护合规 3. 配合施工员完成架体验收、整改及技术资料整理，及时反馈安全隐患 4. 协助材料清点与现场文明施工管理，做到工完场清、料具归整 5. 参与班组安全教育与应急演练，落实高处作业各项防护措施 6.包工 任职要求： 1. 持有有效《建筑施工特种作业操作资格证》（架子工），熟悉JGJ130等现行规范 2. 具备内架搭拆实操经验，能独立完成各类常见内支撑体系作业 3. 身体健康，无恐高症及妨碍高处作业的疾病，安全意识强、责任心强 4. 吃苦耐劳，服从现场管理，具备基本沟通协作能力 5. 学历不限，接受安全培训考核，遵守项目各项规章制度

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岗位名称：车间操作工；叉车司机（货车司机）；焊工/机修工；生产统计员。岗位要求：1.车间操作工：年龄50岁以内身体健康2.叉车司机（货车司机）：年龄45岁以内具有叉车证多年叉车驾驶经验（或货车驾驶经验）3.焊工/机修工：具有相关机修、汽修或电焊工作经验电焊工需持有焊工证4.生产统计员：大专以上学历熟练操作电脑及办公软件，。薪资待遇：1.车间操作工：，工人。2.叉车司机（货车司机）：月薪4800（5500）。3.焊工/机修工：月薪。4.生产统计员：月薪3900。公司缴纳五险，提供免费员工宿舍及工作餐，长期稳定。工作地点不透露。

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电气工程师招聘要求 一、基本要求 1.学历：大专及以上学历，电气工程及其自动化、自动化、机电一体化等相关专业。 2.经验：3年及以上非标自动化生产线电气设计、调试相关工作经验，有独立负责完整项目电气部分的成功案例优先。 3.资质：持有电工证，具备低压电气作业实操能力者优先。 4.素养：具备良好的逻辑思维、问题分析与解决能力，能适应出差和现场调试工作，责任心强，可承受一定工作压力。 二、专业技能要求 1.电气设计能力：熟练使用AutoCAD、EPLAN等电气制图软件，能独立完成非标自动化设备/生产线的电气原理图、接线图、元件布局图的设计；悉各类电气元件选型，包括伺服电机、步进电机、变频器、PLC、HMI、传感器（光电、接近、视觉等）、气缸、电磁阀等，能根据项目需求完成成本可控的元件配置方案。 2.编程调试能力：精通主流PLC品牌编程，包括西门子（S7-1200/1500）、三菱（FX/Q系列）、欧姆龙等，能独立完成PLC程序编写、调试及优化；熟练掌握触摸屏组态软件，如WinCC、组态王、威纶通EBPro等，能完成HMI界面设计与程序联动调试；熟悉伺服系统、变频系统的参数设置与调试，具备多轴联动控制经验者优先；了解现场总线及工业通信协议，如Profinet、Modbus、EtherNet/IP等，能完成设备间的通信组网调试。 3.现场运维能力：具备丰富的现场调试经验，能快速定位并解决设备电气故障，协调机械、软件等相关团队推进项目交付；可独立编制电气调试手册、操作说明书，为客户提供技术培训和售后支持；熟悉自动化项目开发流程，能编写技术方案、设计文档、测试报告等技术文件。 三、岗位职责 1.参与非标自动化生产线项目的前期方案讨论，负责电气部分的技术方案制定与成本估算。 2.独立完成电气原理图、接线图设计，以及电气元件的选型、采购清单编制。 3.负责PLC、HMI程序编写与调试，配合机械装配完成整机联调，确保设备性能达标。 4.跟进项目现场安装、调试及验收工作，处理现场电气故障，保障项目顺利交付。 5.编制电气相关技术文档，为生产、售后提供技术支持，协助解决客户使用过程中的电气问题。

车间主任及主管日常生产计划人员管理安全生产，卫生等

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岗位职责: 1.负责全屋定制项目的价格核算及订单跟进工作 2.与客户保持有效沟通，确保报价与跟单流程的准确无误 3.配合团队完成全屋定制相关资料的归档与信息记录 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识 2.能够高效开展报价制定及订单跟踪相关事务 3.工作细致认真，责任心强，具备按时完成工作的执行能力

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