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亲子乐园穿动漫服装与游客互动，要求服从管理，性格活泼开朗，会跳舞优先， 年龄25岁以下，男女不限，可全职可节假日兼职。

岗位职责： 1.负责旅游线路策划、成本核算及行程方案编制，确保产品性价比与可执行性 2.协调地接社、酒店、交通等供应商资源，落实接待计划并动态优化合作流程 3. 处理团队出团前后的计调事务，包括确认单制作、应急问题响应及客情反馈汇总 4.维护计调台账与数据库，保障订单信息准确、时效、可追溯 5. 配合销售与产品部门完成市场调研、竞品分析及新品上线支持 任职要求： 1. 具备旅游行业计调相关工作经验，熟悉国内主流目的地资源与操作流程 2. 具备良好的沟通协调能力与多任务处理能力，责任心强、细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，能独立完成报价单、行程单、结算单等文档制作 4.具备基础财务意识，能进行线路成本测算与利润分析 5. 有导游证、旅行社计调师证书或相关资质者优先。 河南山河旅行社深耕本地旅游市场15年，主营省内周边游、国内长线游、团队定制游等业务，客源稳定，业务发展稳健，现因业务拓展，诚聘优秀计调人员，携手共赢！ 薪资面议，底薪+提成+绩效，收入上不封顶；晋升空间大 工作地点 河南郑州市管城区 有意者直接投递简历，在线沟通，期待志同道合的你加入！

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1、我们是一家电商公司，本公司做橙人用品行业，以电商为核心，蓝海！蓝海！蓝海！ 2.供应链成熟，不管是小白还是做过互联网的都可以接受，工作室也可以 3.有想法的都可以来，只要好好学，踏实肯干，月入2万+，上不封顶 4.有无经验都可以，可以教 招募志同道合的伙伴，对成人用品有兴趣的详细聊一聊

1.负责公司车辆计划线路的车辆安排，2.处理车辆运输装卸货途中异常问题处理，和车辆运费结算，3.了解市场行情，熟练使用运满满，满帮等平台安排调度车辆，认真负责！

信阳市新县招工地小工/杂工

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信阳市新县招挖机/钩机司机

职业焊工

岗位职责： 1.负责日常运输/作业任务的统筹调度，合理安排人员、车辆及 2. 实时跟踪任务进度，及时协调处理突发情况，保障车辆高效有序 3.与客户、司机、现场人员等多方保持顺畅沟通，准确传达调度指令 4. 维护调度台账及运行记录，确保数据真实、完整、可追溯 5. 配合优化调度流程，提升整体运营效率与服务质量 任职要求： 1.工作经验不限，有物流等行业调度经验者优先，有在运满满软件扒单子经验的最好。 2.学历不限，具备基本计算机操作及沟通协调能力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与应急响应 4. 熟悉常用办公软件，具备基础数据分析意识 5.无不良从业记录，服从管理，注重团队协作

西宁某电力公司 招聘岗位：现招调度控制人员5名 招聘要求：男女不限，28岁以内，要求学历本科且计算机、财会等相关专业，要求大专及以上学历，专业计算机、电气自动化相关专业优先， 薪资待遇：实习工资6000左右+(五险两金、餐补、通勤补助、节日加班、取暖费、公休、年休)，转正后工资待遇8000-12000左右，取暖费1500/月，补贴6个月， 上班地点：西宁地区 联系方式☎:（）

玉溪兴航物流有限责任公司招聘：①电话客服②售前客服③调度专员（纯办公室，无需外出）招聘人数：8人基本要求年龄18-45岁，男女不限普通话流利，善于沟通会简单电脑操作有相关行业经验优先工作内容：主要的业务就是：负责第三方服务，就是帮司机找货，帮货主找车，每天的主要工作内容就是接电话打电话，负责中间的信息对接！公司提供资源工作时间08:30-12:00｜13:30-17:30月休四天，自由调休薪资福利综合薪资：4000-8000元生日福利+每月团建联系：林经（）地址：富然中心写字楼18楼————————————

玉溪兴航物流有限责任公司 招聘：①电话客服 ②售前客服 ③调度专员 （纯办公室，无需外出） 招聘人数：8人 基本要求 ✅ 年龄18-45岁，男女不限 ✅ 普通话流利，善于沟通 ✅ 会简单电脑操作 ✅ 有相关行业经验优先 工作内容： 主要的业务就是：负责第三方服务，就是帮司机找货，帮货主找车，每天的主要工作内容就是接电话打电话，负责中间的信息对接！ 公司提供资源 工作时间 ⏰ 08:30-12:00｜13:30-17:30 月休四天，自由调休 薪资福利 综合薪资：4000-8000元 生日福利 + 每月团建 联系：林经理 （） 地址：富然中心写字楼18楼 ————————————

招聘：店助 薪资：7-8千/月 岗位职责 1、协助管理：辅助店长进行酒店日常运营管理，包括人员调度、工作安排等，确保酒店各部门高效协作。 2、 OTA：需要有酒店ota相关运营经验，能够熟悉使用并根据实时情况作出调整 3、客户服务：关注客人需求，及时处理客人投诉和建议，提升客人满意度，维护酒店良好形象。 4、质量监督：检查酒店各区域的卫生、设施设备等情况，保证酒店服务质量符合标准。 5、 数据统计：协助店长完成各类数据报表的制作和分析，为酒店运营决策提供数据支持。 任职要求 1、能力素质：具备较强的沟通协调能力、应变能力和团队管理能力，能熟练使用办公软件。 2、服务意识：有强烈的服务意识和责任心，工作认真细致，能承受一定的工作压力。 3、形象气质：形象良好，气质佳，亲和力强。 福利待遇：面谈

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