完成公司交代任务，寻找有需要装修的客户，服务好每位客户

岗位职责: 1. 向客户传递准确的产品信息，并提供专业的选购指导； 2. 及时响应客户疑问，保障沟通效率与服务体验； 3. 跟进订单执行过程，确保各环节准确无误； 4. 配合处理客户反馈与异常情况，维护客户信任关系； 5. 支持日常销售运作，保障业务流程高效运转。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力及主动服务客户的意识； 2. 熟悉电脑操作与网络应用，具备快速应变能力； 3. 工作踏实认真，具备良好的协作精神； 4. 能够同时推进多项任务并保证工作精准度； 5. 热爱销售行业，适应快节奏工作环境并保持积极心态。

岗位职责 1、依托公司提供的资源，开展客户邀约、商务洽谈及合同签署工作，并全程跟进后续手续办理（通过电话与客户高效沟通，准确把握客户需求） 2、为客户量身定制优质的企业贷款、个人贷款解决方案 3、执行上级交办的其他相关工作 岗位要求 1、头脑灵活，态度认真，具备亲和力与沟通能力，服务意识强。有市场营销、金融专业背景或销售从业经历者优先录用！ 2、热爱销售岗位，积极乐观，无论是否有经验皆可，学习能力突出，入职即安排一对一指导！（欢迎应届毕业生加入） 上班时间：10:00—13:00 15:00—20:00 午休2小时 每周六固定休息，公司因业务扩展需求，现面向社会广泛招募并重点培养新人 福利待遇： 下午茶，生日会，团建活动，绩效奖金，话费补贴，节日福利，全勤奖励，团队聚餐，享受国家法定节假日，员工旅游等

【岗位职责】 1. 核查维吾尔语和汉语信贷申请资料，确保内容齐全、符合规范； 2. 分析客户信用情况，发现潜在风险并给出相应建议； 3. 使用维吾尔语与客户交流，确认信息真实性并解答相关咨询； 4. 配合团队推进涉及维吾尔语的信贷审核流程改进工作； 5. 完成领导安排的其他相关工作。

会讲维语的优先，底薪7000 无责底薪6000，无责无责无责，重要的事情说三遍 工作内容： 审核平台上已提交贷款申请的客户资料，通过电话回访核实相关信息真实性 薪资福利： 1. 无责任底薪6000+1000全勤奖+高提成+额外奖金 2. 入职带薪培训，成长通道畅通，晋升周期短 3. 综合收入普遍在8K以上 4. 享受国家规定节假日，带薪休息 5. 团队氛围和谐，管理透明公正，年轻化团队为主，工作轻松有乐趣 6. 提供自由平等的发展平台，管理层均从一线晋升，不看背景，只看能力 我们期待这样的你： 1. 学历不限，欢迎应届毕业生加入 2. 年龄要求20至35岁 3. 零经验也可，公司提供系统培训，并配备资深员工作为带教导师 4. 性格乐观积极，具备良好沟通能力，服务意识强，做事认真负责

售后客服 接打电话，通知客户续期缴费，维护客服，信息变更 工作时间上午两个半小时，下午两个半小时，周末双休 要求:25岁至45岁 大专学历及以上(必须有毕业证)

岗位职责: 管理人员 维护客户 任职要求: 开朗活泼

【我们是谁】 贝壳找房，覆盖全国30余城、汇聚15万经纪人的「有尊严服务者联盟」！从租房到安家、资产规划，用专业承接客户的每一步需求。 【岗位职责---3大高能任务】 房源探索官：通过VR看房、AI数据分析挖掘高性价比房源，做城市的「房产猎手」 客户陪伴者：全流程依据客户需求完成需求分析→签约过户，专业沟通推动高效成交 社区暖心人：成为邻里「贴心助手」，提供便民支持与公益行动温暖社区 【你需要这3项核心能力】 沟通力出色：善交流、会共情，把客户变成朋友。 学习力强劲：统招本科、大专学历均可，适应数字化操作（有销售经历者不限学历与年龄） 抗压能力强：工作灵活但能全力冲刺，月入2万+的伙伴都具备强大内心 【薪资福利】 高额提成：30%-70%阶梯提成+绩效奖励，收入无上限（Top销冠月入超10万） 福利加持：购房折扣+租房补贴+节日礼遇+团队活动+精英社海外游 晋升飞快：成长通道顺畅，6个月可晋升店长、2年有望升任经理 【加入我们的3大理由】 平台优势强：贝壳系统作业效率领先行业。 成长加速器：系统培训+导师一对一指导，半年实现从新手到行家。 氛围超轻松：每日趣味互动，团队定期聚餐、出游，工作生活双丰收。 【前辈真实分享】 「5个月从新人到店长，这里为敢拼的人提供舞台！」 「为客户安家带来的满足感，比高收入更让人自豪！」 想赚钱？想提升？想要一份有奔头的工作？ 快来一起聊聊吧( ͡• ͜ʖ ͡• )

工作内容： 1、负责医院来访客户的接待工作，提供高效、优质的服务体验； 2、完成日常前台事务处理，维护前台区域的整洁与专业形象； 3、协助开展院内及对外沟通协调事务，统筹导医团队的日常管理。 岗位要求： 1、具备较强的沟通能力与服务意识，公正无私、态度积极、服务主动性高，年龄35岁以上； 2、踏实肯干，责任心强，具备良好的协调对接能力； 3、具备团队协作精神，有管理经验，能够积极配合并执行上级安排的工作任务。

岗位职责: 1. 为客户提供优质的售后支持，确保服务流程高效有序运行。 2. 主动获取并整理客户反馈信息，用于持续优化服务体验。 3. 与团队密切配合，快速响应并解决客户投诉及相关问题。 任职要求： 1. 拥有良好的沟通能力与客户服务意识，能准确把握并回应客户需求。 2. 熟悉服务操作流程，具备在高强度工作环境下稳定输出的能力。 3. 具备责任心，能在团队协作中主动担当，助力实现整体目标。

江捞捞虾滑海鲜自助火锅 招聘！招聘！招聘！ 服务员 3500-4000 后厨杂工 4000-4500 洗碗工 4000 包吃住，包吃住 联系电话:

博尔塔拉蒙古自治州博乐市招门窗安装/塞缝

有没有洗油烟机的。

博乐市现代中心城附近有一餐厅线路跳闸，请有时间的师傅过去看看，价格自己谈。联系电话

有钱有闲，品质生活 高效搞钱7小时，上午9点到12点，下午2点到6点，午休两个小时。 周末双休，法定节假日放假，五一十一国家放假几天，我们放假几天，过年国家放假7天，我们一般放假10天，业绩好甚至更多。 一、面试问的比较多的问题： 1.不交私人手机。（挣钱靠自己） 2.真实双休。（如果公司不是双休，大家可以投诉） 二、收入 1.正常工作，轻松月入8000-2万！ 2.勤奋，轻松月入2-5万！ 3.勤奋+能力强，轻松月入5-10万！ 三、挣钱路径（公司免费提供资源） 打电话邀约客户来公司签约，可以自己谈，也可以选择谈单经理谈单 四、晋升 1.客户经理---渠道经理---渠道总监---分公司负责人 2.客户经理---团队主管---团队总监---分公司负责人 五、核心优势 1.线下人工审核，沟通性强 2.入职带薪培训，系统培训 3.每月都有额外奖励方案 4.周五福利，提前半小时下班 5.公司创始人团队曾任职于世界500强海尔集团全国市场部 六、工作要求 1.想挣钱 2.为构建良好的工作环境：品行端正，无案底 万客融大家庭欢迎你的加入！

岗位职责： 1.负责公司存量客户的日常关系维护，包括节日礼品发放、客户旅游活动组织等增值关怀服务 2. 及时响应并协助解决客户售后问题，如保单信息修改、业务咨询答疑等 3. 主动跟进客户保单到期情况，推动续保流程，协助完成续费及新增产品配置 4.建立客户档案，记录服务过程与需求变化，提升客户满意度与复购率 5.在室内办公环境下开展客户服务工作，无需外勤、陌生拜访或电话销售 任职要求： 1.年龄23-45岁，大专及以上学历 2.无同岗经验要求，公司提供系统化带教与业务培训 3. 具备良好的沟通能力与服务意识，耐心细致、责任心强 4. 熟练使用办公软件，具备基础文字处理与信息整理能力 5. 认可长期稳定发展，认同以客户为中心的服务理念

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，协调内外部资源保障客户满意度 3.定期跟进项目进展，及时响应客户咨询与问题反馈 4.收集市场及竞品信息，为产品优化和业务策略提供支持 5. 完成销售目标及客户管理相关数据报表与分析 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务意识，具备较强的责任心与抗压能力 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备行业相关经验者优先 5. 学历不限，专业不限，欢迎优秀应届生投递

二、BOSS 直聘岗位描述 岗位名称 销售经理 / 大客户经理（企业云服务方向） 客户拓展：利用自身资源与渠道，主动挖掘企业级客户（以小型、中型客户为主，兼顾大型客户），负责阿里云等企业云服务产品的销售与推广； 客户维护：深度维护客户关系，及时解决客户合作与使用问题，保障客户留存与续费，成为企业优质合作伙伴； 业务拓展：结合行业特性制定销售策略，拓展新客户渠道，完成个人 / 团队销售业绩指标； 团队协作：配合团队完成公司整体业务规划，参与内部业务研讨与培训，提升业务专业能力。 任职要求 学历：全日制大专及以上学历（大客户经理要求全日制大专及以上，接受应届生 / 实习生）； 经验： 销售经理：一年以上电销、网络销售或销售经验； 大客户经理：一年以上 B 端自有客户 / 客户资源经验，有销售经验优先； 能力：善于挖掘客户资源，具备目标感与开拓能力，适应销售岗特性； 年龄：销售经理 93-03 年，大客户经理 90-03 年，性别不限； 其他：能接受出差、出差费用公司承担，无不良从业记录。 薪资构成（透明高收入） 底薪： 销售经理：试用期 3 个月，底薪 5700 元 / 月；转正后底薪 8000 元 / 月，根据面试情况定级，最高可至 9000 元 / 月； 大客户经理：底薪 6000/7000/8000/9000 元 / 月（根据面试情况定级）； 提成： 销售经理：毛利的 8%-10%； 大客户经理：毛利的 10%-18%； 奖金：业绩提成 + 季度考核奖 + 年度考核奖励，多劳多得，收入无上限！ 福利与保障 基础保障：五险一金 + 节日福利 + 生日红包 + 带薪年假 + 健康体检 + 公司下午茶 / 食堂伙食； 补贴福利：饭补 200 元 / 月（入职满半年后享有）、话补 200 元 / 月、交通补贴等； 工作节奏：周一到周五，9:00-18:00，午休 1.5 小时，周末双休；18:00 后偶尔有培训 / 小开会，不超过 30 分钟，拒绝无效加班； 成长空间：完善新人带教 + 岗前培训，定期业务培训，晋升通道清晰（销售专员→组长→经理）。 出差安排：行业标杆、top 客户及大型客户线下对接，出差业务支持费用公司承担。 团队氛围 90 后年轻团队，氛围轻松年轻化，无复杂职场关系，重视个人能力与业绩，适合渴望高薪、有冲劲的销售人才加入！

负责客户开发，维护 岗位职责： 负责新客户开发与老客户关系维护，提升客户满意度与复购率 任职要求： 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 有客户服务意识，责任心强，具备较强抗压能力 具备同行业客户经理经验者优先 5.学历大专以上，欢迎踏实肯干的优秀人才

招聘业务员会开手动挡小箱货车，博乐市和周边配送，底薪加提成年底有奖金，

销售岗位:工资3000-8000 工作地点:博乐市青得里镇定吉格村:疆耘智远（大疆无人机） 岗位职责： 1、制定销售策略，带领团队完成公司设定的销售目标； 2、管理客户关系，维护和拓展销售渠道，提升市场占有率； 3、监督销售团队日常工作，提供指导和支持，确保团队绩效； 4、分析市场动态和竞争对手情况，及时调整销售策略； 5、组织销售培训，提升团队的专业能力和业务水平。 任职要求： 1、具备出色的领导能力和团队管理经验； 2、拥有良好的市场洞察力和客户关系管理能力； 3、具有优秀的沟通技巧和谈判能力； 4、能够承受工作压力，具备强烈的责任心和进取心； 5、熟悉农业或相关领域市场，有相关行业背景优先。 电话:

我们线下有二十多家体彩店，为迎接世界杯特招各方面人才加盟。 需求: 1.销售能力强，能做销量的 2.资金能力强，能提供支持的 3.引流能力强，能提供粉的 4.身边资源多，能提供资源的 5.现成的销量，现成的粉，能一起做起来的 世界杯期间做起来会很快，欢迎一起赚钱。

门店销售会开手动挡小箱货车，底薪加提成年底有奖金。

博乐冰雪汇友商贸有限公司，粮草”已备足，只等“良将”上马！ 公司现因业务版图急速扩张，现诚招业务员2名能属于博乐市及区和市区周边的你。 我们需要这样的你： 手里有终端，脚下有市场：熟悉本地饮料流通渠道，能快速上手。 身上有狼性，心中有目标：拿业绩说话，年底有奖金。 能吃苦，打得了硬仗：强执行，不矫情。 我们能提供什么？ ️ 行业内有竞争力的薪资

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2027-01-08 深圳市橙信发展有限公司 安排至平安银行信用卡中心乌鲁木齐分中心提供服务 岗位职责 1、在乌鲁木齐区域通过拓展合作商户等渠道推广信用卡及生息类金融产品，达成既定业务目标。 2、熟悉业务洽谈流程，具备良好的市场开拓与销售能力。 3、服务态度良好，能够为客户提供专业、细致的金融咨询与支持。 4、配合部门日常运作，完成上级交办的其他相关工作任务。 岗位要求 1、不限学历，作风正派，无违法违规及其他不良记录。 2、具备一定的业务推进、统筹协调与计划执行能力。 3、有个人信贷、保险、快消品等相关行业从业经历者优先考虑。 4、责任心强，积极主动，目标意识清晰，抗压能力强，具备优秀的沟通表达及团队协作素质； 薪资福利 1、可选择全职或兼职形式参与 2、全职：五险一金+底薪+提成+补贴 3、兼职：提成+补贴 4、享有：全国性线上线下的专项培训、经验交流及优秀案例共享资源； 5、发展空间广阔：客户经理—团队长

客户经理 工作时间为10：00，下午19：30，有午休 招工人数:数名 工作地址:阿克苏市

岗位职责： 1. 负责新企业业务的开发，推进批量获客项目的实施与落地，协同开展跨业务联动及交叉销售工作； 2. 负责维护与企业及其员工之间的良好合作关系； 3. 组织并执行面向企业客户及员工的各项营销服务活动； 4. 独立开展零售客户拓展，助力团队完成客户获取及相关经营目标； 5. 完成日常业务相关事务性工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限。 2. 个人信用记录良好（无多笔贷款，信用卡及贷款无逾期情况）。 3. 本人未注册或经营任何企业。 4. 普通话流利，具备良好的沟通能力与亲和力，工作积极主动，具有较强的责任心和服务意识。 5. 具备较强的市场开拓意识，责任心强，拥有良好的协调沟通、学习能力、服务意识和团队合作精神。 6. 有市场营销、客户开发等相关工作经验者优先考虑。 工作时间： 周一至周五 9:30-19:00，周六或周日支行营业时段为11:00-16:00，周末及节假日需轮班值守（视具体支行安排），期间包含晨会与夕会。 薪资结构： 基础薪资+业绩奖金+福利补贴，月综合收入4000-8000元（含个人缴纳部分五险一金）。 职位福利： 五险一金、定期健康体检、节日关怀福利、带薪年休假、交通补贴、不定期团队建设活动、年度绩效奖金、工作期间提供餐食 职业发展： 1. 有机会转为招商银行正式编制员工 2. 可晋升为公司管理岗位 工作地址： 招商银行乌鲁木齐分行下属各支行网点 温馨提示： 本岗位劳动关系与深圳市汇合发展有限公司乌鲁木齐分公司建立，并派遣至招商银行乌鲁木齐分行开展服务支持工作。 我司所有招聘流程均不收取任何费用或押金，亦未授权任何第三方机构或个人代收费用。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训与绩效辅导，提升团队作战能力 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品等部门推进项目落地，保障销售全流程高效运转 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，熟悉行业市场与客户群体 2.具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3. 目标导向明确，具备数据分析与策略制定能力 4.具备良好的职业道德与客户服务意识 5. 学历不限，有成功带队经验者优先

客户经理和主管无经验可一对一培训