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采购部门储备干部
4000-5000元/月
文员经验不限本科大学英语四级
工作职责 1、负责物料交期及产能的评估与规划 2、制定采购计划并执行采购订单的下达 3、跟进所负责物料的交付进度,协调处理异常情况 4、核对供应商往来账目,办理请款与汇款事宜 5、完成上级安排的其他相关工作任务 任职资格 1、2026届优秀应届毕业生,本科及以上学历,物流管理、工商管理、市场营销等相关专业优先 2、具备良好的商务沟通与谈判能力,责任心强,抗压能力突出,具有良好的团队协作意识
文员/网络招聘专员
4000-10000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
工作内容:线上招聘 全国站点招聘骑手 【上班作息】 上六休一,按月调休 法定节假日可不加班 上班时间:只有白班 早上9点-中午12点,下午2点-晚上7点 【收入参考】实习期:底薪2000+200全勤+提成 转正员工薪资待遇: 1-5单1870-2670 :2800+200全勤+绩效 6-10单4200-5200 :2800+200全勤+绩效+200奖金 11-15单5700-6500:2800+200全勤+绩效+500奖金 16单-25单 7200-9000 :2800+200全勤+绩效+1000奖金 26单 10000+ :2800+300+绩效+2000奖金 正常踏实干:综合月薪7000-8000+ 努力多付出:月薪过万很轻松 全力冲业绩:收入15000+,真正多干多拿、上不封顶!只要你有干劲,收入没有天花板! 【工作氛围】: 主打00后,0代沟,最高年龄不高于28,是同事也是饭搭子、麻将搭子、剧搭子、各种游戏大神齐聚一堂! 不开早会!!不喊口号!! 年轻老板,年轻管理层 办公室配备咖啡机、茶桌、盆景、鱼缸,环境优美高大上,拒绝写字楼压抑环境!! E人偏多,I人入职即锻炼性格!!性格开朗优先入职!!
档案数字化专员
3000-4000元/月
文员1-3年大专档案录入
岗位职责: 1、根据项目需求驻场工作,工作地点随项目变动(全国范围),按客户标准完成档案数字化处理任务。 2、依据任务分配,独立承担档案数字化全流程中指定环节的具体操作工作。 3、执行负责人交办的其他相关工作任务。 人员要求: 1、学历要求专科及以上,具有2年以上档案数字化领域工作经验。 2、熟悉档案数字化加工流程,能独立完成某一工序的作业内容。 3、熟练操作档案数字化相关软件工具。 4、具备良好的责任意识,工作态度严谨踏实。 5、有意愿并具备潜力向项目经理方向发展。
文员1-3年大专档案数字化
岗位职责: 1、根据项目需求驻场工作,工作地点随项目变动(全国范围),按客户标准完成档案数字化处理任务。 2、依照任务分配,执行档案数字化全流程中指定环节的具体操作。 3、完成上级交办的其他相关工作。 人员要求: 1、专科及以上学历,具有2年以上档案数字化领域工作经验。 2、熟悉档案数字化加工流程,能独立承担某一工序的作业任务。 3、熟练操作档案数字化相关软件工具。 4、具备良好的责任意识,工作细致严谨。 5、有意愿并具备成长为项目经理的潜力。
机电仪储备人才
5000-6000元/月
文员经验不限大专
招聘要求: 1、电气自动化、机电、机械、仪表等相关专业; 2、工作踏实、态度积极、具备良好的团队协作能力; 3、有志在造纸领域发展并成长为专业技术骨干的人员。 培训及福利待遇: 1、工作时间:实行五天八小时工作制度。 2、薪酬福利:除法定福利外,公司提供商业保险、节日补贴、年终奖金、年度评优奖励、外部专业培训、团队拓展旅游等。 3、住宿条件:配备标准公寓式宿舍(3人间),配有空调、热水器、独立卫生间、无线WiFi等设施;公司设有自助食堂,菜品种类丰富。 4、发展机会:为员工制定个性化职业发展规划,建立多元晋升通道,开展内部培训,实施一对一导师带教机制。 5、企业文化:公司建有羽毛球场、篮球场、台球与乒乓球室、健身房、咖啡厅、电影院等员工活动场所,每月组织大型文体活动,助力展现个人风采。 职位福利:五险一金、加班补贴、包住宿、弹性工作制、节日福利、绩效奖金、年底双薪
订单专员
5000-8000元/月
文员1年以下中专/中技
1. 工作时间:做六休一,工作安排灵活 2. 薪资待遇:5K底薪+提成,综合收入5k-8k 3. 日常班次:上午 9:00-12:00,下午 13:30-17:00,周日及法定节假日固定休息 4. 岗位职责:根据公司安排执行指定任务,主要在平台完成订单处理及出单操作 5. 任职要求:不限性别,具备责任心,富有团队意识,能积极配合上级工作安排
文员
4000-5000元/月
文员经验不限大专
(1)整装店工程事务执行:①摄像头管理(包括领取、维修及退换登记);②图纸资料整理与归档(后续移交至工程经理);③项目经理人工激励数据更新;④配合工程经理开展工程类数据分析及进度协同支持。 (2)实体门店展厅运营:①星海店铺SKU的上下架、停售及调价管控;②选品分类绑定管理;③线下展厅陈列布局维护、价格标签更新、设计师选材协助、供应商产品介绍及宣传培训安排。 (3)主材辅材及定制软装电器履约协调:①订单全流程跟进,涵盖下单、接单、复尺确认、变更处理、备货安排、配送时效监控,以及报警工地和客户投诉工单的跟踪处置。 (4)局部改造项目材料采购:①核实内部管控要求;②匹配对应SKU编码;③系统内完成下单操作;④到货进度追踪落实。 (5)落实整装店店总交办的其他工作任务(如活动协助、礼品出入库登记等)。
电脑操作员
4500-6000元/月
文员
订单处理/电脑操作 1.薪资:4000抽成 2.综合薪资:4500-6000 3.工作时间 早上:9:00-12:00 下午:13:30-17:00 4.工作内容:负责帮公司完成赋予的任务,主要在平台完成进单和出单操作。 5.工作要求:年龄20-50周岁,男女不限,有责任心,有团队精神,服从领导的管理。公司包有零食茶水以及会有不定时的团建聚会
内勤文员
3000-4000元/月
文员经验不限大专内勤管理
1、样品单及销售单跟进,按要求发货并反馈 2、货款统计及催收; 3、销售相关数据统计; 4、领导交办的其他事项
文员/网络招聘文员
6000-11000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递,做好登记与跟踪,保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证数据真实准确 5. 完成上级交办的其他临时性事务,具备良好的执行力与协作意识 任职要求: 1.学历不限,熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT) 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识,形象端正、待人礼貌 3.工作细致耐心,责任心强,能独立处理常规行政事务 4. 有文员或行政类岗位经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5.遵守公司制度,具备基本保密意识与职业素养
漳州漳浦县招工地小工/杂工、工地力工、拆除/运渣
200-260元/天
运渣小工力工拆除长期包住3-5人月结班组
漳州市漳浦县招工地小工/杂工、工地力工、拆除/运渣
漳州 漳浦县
5月8日 11:13拨打电话
福建漳州男工 60 岁以下,女工 55 以下。
工地小工/杂工
60 岁以下,55 以下,能吃苦耐劳,听从安排,工资每月发放
漳州
5月8日 11:13拨打电话
福建漳州钢筋工-薪资:面议
钢筋工
钢筋工-漳州 薪资:面议
漳州
5月8日 11:10拨打电话
挖机司机1-2人
漳州,招名小挖机师傅,带炮。小松联系<br/>岗位职责:<br/>1. 监理业主来查配合整改、改完再验<br/>2. 油料、配件领用对上,该记的记<br/>3. 进度、质量、要料如实说
漳州
5月8日 11:10拨打电话
工厂搬运工社保月结
搬运工 工作地址:福建省漳州市龙海区浮宫镇圳兴路19号18栋 长白班 4500左右 进厂即可缴纳五险 18-50周岁
漳州 龙海区
5月8日 11:09拨打电话
文员
5000-9000元/月
文员经验不限大专
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递,做好登记与跟踪,保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成基础数据录入、报表制作及简单统计分析工作 5.维护办公环境整洁有序,协调处理日常后勤支持事项 任职要求: 1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT) 3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5.形象端正,亲和力佳,能适应快节奏办公环境
文员3-5年大专
一、岗位职责: 1.主要负责公司各类(物业服务、保安服务、保洁服务)投标文件的编制、排版、校对及提交工作,确保投标材料符合招标文件要求; 2.协助部门整理/编制公司的合同文件、客户资料及项目档案,完成日常文件录入、数据统计、会议纪要整理等; 3.配合团队完成其他临时性工作。 二、任职要求: 1.年龄30岁以上,温江本地居民/居住者优先; 2.工作经验:熟悉物业服务行业或保安服务行业优先,具备投标文件编制经验者优先; 3.技能要求:熟练使用Word、Excel、PPT、PS等办公软件,具备较强的文字功底、排版能力及细心+细致+耐心度; 4.素质要求:工作稳定、责任心强、敬业踏实,具备良好的沟通能力和团队协作精神。 三、其它: 1.月薪4000-5000,买社保; 2.工作时间:8:30-17:30,月休6天(大小周末休),有法定节假日; 3.工作地点:温江区天乡路939号(近国色天乡); 4.公司老板直招无中介无套路,有意者尽快联系
跟单文员双休
5000-10000元/月
文员经验不限学历不限福利好不加班节假日正常休息包吃弹性工作制
包吃 岗位招聘跟单文员双休5人;年龄要求在18-45之间; 工作时间:10:00-17:00福利待遇:双休,社保,包吃一餐,不定期团建,主要工作内容,人事招聘,,请认真听老师安排推广流程注册,(不用接打电话,没有推销,不用外出,)面试时间:上午10点到中午1点, 错过时间重新预约,谢谢\注意 只能做兼职
文员安装热水器安装油烟机厨电
【招募】 公司是做家电售后安装维修服务,主要从事:厨电,油烟机,热水器,灶的安装维修,家电清洗,充电桩安装维修。公司做平台和厂家售后服务网点,由于增加订单量,需招聘办公室信息员一名,有经验者优先,薪资只许面谈,详情来公司咨询。 [招聘文员]:,25岁至40岁,高中以上文化。 【办公地】:九龙坡区杨家坪 【联系】谢经理
重庆 九龙坡区
5月8日 11:03拨打电话
经理
8000-10000元/月
文员经验不限大专朝九晚五,带薪双休混合办公
招聘启事 本公司开业,主营日用百货,招商加盟、批发零售业务,是互联网电商,和京东淘宝差不多,因业务发展拓新之需,现诚聘文员和业务员数名,广邀有志之士携手同行,共绘发展新篇,具体招聘详情如下: 一、岗位职责 统筹公司招聘面试相关工作,负责各类资料的梳理、归档与管理,同步学习岗位相关技术并落地实操。 二、任职要求 年龄20至40周岁,学历要求:大专,本科,研究生。品行端正、勤勉务实者均可应聘,无其他硬性任职要求。 三、工作时间 工作日,早上9:00-12:00、下午14:00-17:00,中午休息2个小时,周六周日带薪双休,作息规律有度,兼顾工作与生活。 四、薪资福利 1. 基础薪资:试岗期一个月,第一个月带薪培训无责保底工资5000元,吃补1000元,住补1000元,全勤1000元,签劳务合同8000元。学会转正无责保底月薪8000元,另享月度餐补1000元、全勤奖1000元、住宿补贴1000元,签劳动合同11000元左右,多项补贴加持。 2. 社会保障:,公积金对半缴纳,社保个人承担三分之一,公积金承担对半,其中社保月缴约1500元左右、公积金月缴1000元,基础综合薪资超8000元; 3. 晋升发展:公司设清晰内部晋升通道,文员(保底8000元/月)→主管(保底10000元/月)→经理(保底12000元/月),各岗位福利标准一致,文员岗位技能娴熟后月薪可逾万元。 五、工作地址:北京市海淀区苏州街大恒科技北座7层 。 面试时间:上班时间随时可以面试。 每个月10号发上个月的工资,离职提前一个月申请。可以盖实习章。 本公司秉持惜才、重才、育才的发展理念,为员工提供稳定的工作环境、优渥的薪资福利与明晰的职业发展路径,诚邀各界贤才踊跃加盟,与公司并肩共进,共赴美好前程!
食堂运营负责人
7000-8000元/月
后勤5-10年大专
岗位职责: 1. 全面主持工厂食堂的日常运营,保障约1500人规模的供餐体系高效运转。 2. 统一管理财务与物资流程,涵盖食材及用品的采购、仓储与消耗控制。 3. 负责菜品规划与调配,确保膳食种类多样、营养结构合理。 4. 掌握食品安全相关法规,落实食品质量与卫生全流程监管。 任职要求: 1. 拥有大型工厂食堂整体运营管理经验,熟练使用金蝶系统进行账务处理。 2. 深入理解食品安全规范,具备引入和实践新型食堂管理模式的能力。 3. 具备较强的组织协调能力,能高效统筹日常财务与物资管理工作。 4. 精通菜系搭配与菜单设计,可根据员工反馈灵活优化餐饮内容。 福利: 1. 食堂:配备专用餐盘,管理层可在独立餐厅享用免费自助三餐。 2. 宿舍:提供单人房间,配备空调、热水、液晶电视、独立卫浴、床垫,夫妻可申请外租补贴500元/对。 3. 工龄:满半年享300元工龄津贴,满1年1200元/年,2年2400元/年,3年3600元/年,4年4800元/年,5年6000元/年,封顶5年。 4. 学历:专科补贴100元,本科150元,硕士200元,博士300元(公司支持免费提升学历)。 5. 节日:端午、中秋博饼、年终尾牙等传统节日,均发放节日礼品。 6. 生日:每月举办生日庆祝活动,包含趣味游戏、精美餐点及抽奖环节。 7. 五险:依照劳动法规定为员工足额缴纳社会保险。 8. 年终奖:根据全年绩效考核结果发放。 9. 金牌奖励:在职满5年授予5000元金牌奖金,满10年10000元,满15年15000元。
数字档案项目主管
6000-7000元/月
档案管理3-5年大专
岗位职责: 1、严格执行公司各项制度与标准化作业流程,注重细节管理,确保各项工作高效完成; 2、依据项目需求组织人员招聘与管理,合理安排设备调度; 3、负责项目日常运作及进度管控,做好内外部协调工作,及时准确对接客户需求,保障服务质量、现场秩序和执行效率达到客户满意。 岗位要求: 1、具备同行业项目全流程管理经验者优先考虑; 2、掌握计算机基础操作技能; 3、能接受出差安排; 4、档案管理或计算机相关专业背景者优先; 薪资组成 构成:固定月薪+项目提成;
档案管理3-5年大专档案数字化档案管理体系建设档案整理
岗位要求: 1、具备能源化工领域工程类档案整理及数字化相关工作经验。 2、工作地点:根据项目安排(全国范围内)。 岗位职责: 1、负责工程档案数字化项目的整体管理,包括成本核算、实施计划制定、人员与设备调配,并推进项目各阶段工作落地执行。 2、依据国家及行业标准规范,对移交的工程档案开展鉴定、分类、组卷、数字化处理、电子文件系统挂接以及档案归档上架等工作。 3、针对项目预检、预验收和正式验收过程中发现的问题,组织落实整改并提交整改情况报告。 4、文档收集:主动开展文件归集,接收时严格核对纸质与电子版本内容,确保资料完整、准确、无遗漏。 5、文件整理:整理过程须符合国家、行业、建设单位及相关企业制度流程的规定要求。 6、数字化扫描:完成纸质文档全流程扫描转换、电子资料上传至管理系统、配合完成资料移交与上架操作。 7、项目文件应用:保障档案利用的及时性、准确性与服务效率。 任职要求: 1、具有5年以上能源化工行业工程档案整理与数字化工作经验,3年以上项目管理经历,曾独立带领团队完成至少2个同类项目。 2、熟悉能源化工类工程档案整编的技术标准、规范及相关政策要求。 3、具备项目成本管控能力,能统筹团队完成项目全周期实施任务。 4、有重大工程项目实施经验者,薪酬可酌情上浮。
办公室内勤文员
4000-6000元/月
文员5-10年中专/中技食堂管理宿舍管理内勤管理
1. 负责日常人事与行政工作的执行及协调。 2. 承担文件整理归档、会议组织安排及来访接待任务。 3. 熟悉各类办公软件及常用办公设备的操作。 4. 具备良好的沟通技巧和组织协调能力。 5. 工作细致、有耐心,责任心强,具备团队合作意识。 6. 有同类岗位工作经验者优先考虑。 7. 配合完成销售与售后相关的后勤支持工作
行政主管
5000-6000元/月
行政经理/主管1-3年大专流程制度制定/优化3年以上管理岗位经验企业文化建设空间环境规划管理
岗位职责: 1. 负责日常行政工作的统筹与执行,保障办公环境高效有序; 2. 对行政团队进行督导与协调,提升整体运作效能; 3. 协同推进公司战略规划落地,提供有力的行政保障支持。 任职要求: 1. 拥有优秀的组织管理能力,能高效带领团队完成各项任务; 2. 具备良好的沟通能力和团队合作意识; 3. 能够灵活应对各类行政事务,具备较强的应变能力。
漳州龙海区颜厝高新区招道路维修员,沥青摊铺工
沥青摊铺工道路维修员1-4天1-2人日结
颜厝高新区招道路维修员,沥青摊铺工
漳州 龙海区
2月13日 09:22拨打电话
测量员
3000-8000元/月
测量员月结全职
放样,土地征迁,房产测量,地形图绘制
漳州龙海区招道路施工员
5000-6000元/月
道路施工员1-2人
漳州市龙海区招道路施工员
漳州 龙海区
5月8日 09:18拨打电话
综合管理部主管
6000-8000元/月
行政经理/主管5-10年大专管理体系建设优化流程制度制定/优化5年以上相关经验行政费用预算/控制
行政岗位职责: 1、负责公司人工成本及行政支出的预算编制与日常管控; 2、建立健全制度流程体系,统筹组织各类会议与活动,管理办公环境,统一实施公司采购工作,负责固定资产、车辆、仓储及礼品库的日常管理; 3、搭建并优化行政管理体系,主导办公场地租赁与装修改造,建立并维护行政采购机制,组织策划年度大会及其他重要活动; 4、组织实施公司固定资产及非办公类低值易耗品的采购与管理工作; 5、审核固定资产台账信息,牵头开展资产清查与盘点工作。 任职资格: 1、本科及以上学历,具备两年以上企业行政经理相关工作经验; 2、具有固定资产管理、资产合同管理经验,或曾在大型企业从事材料库管理工作者优先; 3、具备一定的财务基础知识; 4、责任心强,敬业踏实,具备优秀的组织协调与沟通能力,以及较强的分析和问题解决能力; 5、熟练掌握常用办公软件及自动化办公设备操作。 岗位职责: 1、依据公司人力资源战略方向及相关政策要求,制定并落地执行人力资源方针与具体行动计划,助力企业实现经营目标; 2、组织制定、修订和完善人力资源管理制度及业务流程; 3、全面负责人事日常管理工作,涵盖招聘、培训、薪酬福利、绩效考核及员工关系等模块; 4、牵头组织各部门岗位职责梳理,并完成职位说明书的编制与更新; 5、定期开展人力资源数据统计分析,形成分析报告并向管理层汇报; 6、结合行业发展动态与公司实际,协助构建薪酬体系与激励机制,并推进实施落地; 7、配合完善绩效管理体系,监督各部门绩效评估过程,推动持续优化; 8、协同推进公司核心价值观与企业文化建设; 9、协助拟定公司人力资源中长期发展战略规划; 10、负责本部门日常运营管理,协助开展员工考核、激励实施及部门费用预算与控制,完成上级交办的其他任务。 人事任职资格: 1、人力资源、管理类或相关专业本科及以上学历; 2、五年以上人力资源领域工作经验,其中至少三年担任人力资源经理职务,有外企或教育培训行业背景者优先考虑; 3、系统掌握现代企业人力资源管理模式,具备扎实的理论基础与丰富的实战经验; 4、对人力资源各职能模块有深刻理解,能够有效指导各模块工作开展; 5、熟悉国家及地方在劳动合同、薪酬制度、用工机制、社会保险、福利待遇、员工培训等方面的法律法规与政策规定; 6、具备战略性思维,有能力整合资源并带领多元化团队高效协作; 7、具备应对复杂问题的能力,计划性强,执行力突出; 8、拥有出色的激励、沟通、协调与团队领导能力,责任感与事业心强。
行政总监
1.5-2.5万元/月
行政总监5-10年大专
负责公司整体行政事务统筹管理,保障企业日常运作高效有序。通过健全行政管理制度、合理配置资源,持续提升内部管理水平与后勤服务品质,增强员工的归属感与满意度,助力公司战略目标落地。 1、依据集团中长期发展规划,优化并完善行政管理体系,推动各项行政制度有效落实,确保与公司发展战略相匹配。 2、全面管理公司日常行政工作,涵盖办公环境维护、设备设施管理、车辆调度安排、安全环境管控、重要会议组织、员工关怀活动(如生日会、年会等)、项目材料申报及对外接待事务。 3、统筹公司后勤保障体系,包括食堂运营、宿舍管理、安保执勤、环境卫生、绿植养护等工作,确保服务规范、运行安全,提高员工体验满意度。 4、编制行政条线年度预算方案,严格控制费用支出,通过资源整合与流程优化,实现降本增效。 5、主导行政团队建设,开展人员选拔、培训发展与绩效考核,强化专业能力输出,指导下属完成工作任务,保障部门目标达成。 6、对接政府职能部门及相关外部单位,如消防、环保、公安等,建立良好合作关系,推进项目申报进展,提升企业社会形象与资质荣誉。 7、健全公司内部应急响应机制,定期组织演练,提升突发事件处置效率,切实维护公司正常运转与资产安全。 任职要求: 1. 具备10年以上行政管理工作经历,其中5年以上同岗经验,有中大型企业全流程行政统筹经验者优先; 2. 拥有5年以上大型制造型企业团队管理背景,善于激励团队,推动成员成长与绩效提升; 3. 熟悉行政各模块运作流程,具备优秀的组织协调、沟通协作及团队领导能力; 4. 责任心强,抗压能力突出,富有决策魄力,敢于承担责任。
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