养猪工程师：8000-12000+元/月 【岗位职责】1、负责所管辖单元猪只饲养管理，包括饲喂、巡栏等工作 2、负责所管辖猪只的健康管理，包括健康检查，治疗，用药等工作 3、遵守场区生物安全防控制度 【福利】五险一金，免费住宿，员工食堂，节假日福利

育肥猪，会环控，不喝酒，勤快干净

岗位职责： 1. 负责畜禽日常饲养管理，包括喂料、饮水、环境清洁与消毒，保障动物健康生长 2. 开展疫病监测与基础诊疗，配合兽医完成疫苗接种、驱虫及常见病防治工作 3. 记录养殖数据（采食量、体重、发病情况等），定期分析并优化饲养方案 4. 协助畜牧师开展良种繁育、配种管理及幼畜护理工作 5. 严格执行生物安全制度，落实防疫隔离、无害化处理等规范操作 任职要求： 1. 学历不限，畜牧兽医、动物科学、动物医学等相关专业优先 2. 养殖经验不限，有规模化养殖场实习或工作经历者更佳 3. 热爱农业一线工作，能适应封闭式场区环境及轮班制安排 4. 具备基础动物解剖生理知识和实操能力，持执业兽医资格证者优先 5. 责任心强，细致耐心，具备良好沟通协作与应急处置能力

普工/防疫员 岗位内容： 1、进行疫苗注射等免疫操作； 2、负责健康信息与病料收集，根据异常情况与兽医沟通采集相关病料，保证及时准确收集和统计； 3、做好免疫进度、异常猪免疫、普防、试验追踪、免疫信息的上下游衔接、健康信息收集。 任职要求： 1、中专及以上学历，无经验要求； 2、能够接受封闭驻场，遵守猪场隔离与生物安全规定； 3、身体健康，能接受长期弯腰工作，不晕针晕血； 4、动医动科相关专业，意向往兽医方向发展者优先。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与销售工作，积极开拓新客户资源 2.维护现有客户关系，了解客户需求并提供合适的解决方案，提升客户满意度 3.定期完成销售目标，及时反馈市场信息与竞争动态，协助制定销售策略 4.参与团队协作，配合相关部门完成客户签约及后续服务支持工作 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应灵活的工作节奏 3.有相关行业销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.熟练使用办公软件，能够独立完成客户资料整理与销售数据记录

岗位职责： 1.负责养殖场的日常饲养管理； 2.负责繁育场的疾病防控工作； 3.饲料、饮水等合理化投入管理； 4.配合完成全场的环境消毒工作； 5.完成上级交代的其他任务。 岗位要求： 经验不限，身体健康，认同畜禽养殖行业。

普工/养猪工程师 [岗位职责] 1，负责各段猪群的饲喂(怀孕，哺乳，保育，育肥) 2，整齐度调整及病弱猪护理 3，负责单元及周边走道卫生打扫； 4，协助防疫员做好猪群防疫工作。 [任职要求] 1，初中及以上学历，18-45岁，，会使用智能手机 2，有较强身体素质，非过敏体质，不晕针不晕血，不对粉尘，消毒剂过敏； 3，接受封场环境，月休4天，工作2-3月出场休息一次，一次连休4-8天。

喂饲料，打扫鹅舍卫生等

岗位要求及职责： 1. 动物科学、动物医学、畜牧兽医等相关专业，本科及以上学历； 2. 面向水禽养殖客户开展科学化饲养管理与疫病防控的技术服务工作； 3. 具备3年以上相关领域工作经验； 4. 协同销售团队拓展水禽类客户资源。 公司福利： 六险一金、提供食宿、带薪年假、年度调薪、年终奖金、年度体检、节日福利、高温补贴等。 党员及担任过学生会干部者可享受额外薪资激励。

找熟练工养猪饲养员两名，

小时工:工价28元一小时，320一天，日结，周结，月结，月综合工资8500左右，，包食宿，入职20天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价。 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。 4、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作地点在江苏苏州

招聘：质检薪资：5000元以上/月主要负责车间产品质量检测

招聘：车床操作工【6000~8000元/月+五险一金+提供食宿】 薪资：6000-8000元/月 岗位职责： 1. 熟练操作车床设备，依据工艺要求完成各类零部件的加工生产任务。 任职要求： 1. 有普车相关经验 薪资福利：综合薪资 6000 - 8000 元/月，缴纳五险一金，提供食宿，享有年底双薪、周末双休、加班补助、住房公积金、节日福利、带薪年假、班车接送、工作餐、年终奖、免费培训、晋升空间、定期体检等优厚待遇。

招聘：徽正誉保安工厂保安薪资：4200元以上/月要求：1.，身体健康，形象端正；2、熟悉安全制度及器材使用，具备基本应急处理能力。3.有保安工作经验岗位职责：1、负责进出车辆、人员的核查、登记及门禁管理；2、执行安全警卫勤务，保障公司财产和人员安全；3、协助开展消防检查与突发事件处理。工作时间：7-7点，两班倒月休四天；

招聘：正誉保安安检保安薪资：4000元以上/月1、学历不限，身体健康，容貌端正；2、熟悉安全制度及安全器材使用、意外事件及紧急事故之预防与安排，岗位职责：1、负责对进出车辆，人员的放行，核查，登记，开门锁门，消防抽查；2、遵行上级指示，服勤安全警卫勤务，确保财产与顾客安全。

杭州丁桥龙湖店:全棉时代 薪酬待遇：综合4000-8000（上不封顶，做的多提成多） 年龄要求：20-35岁,身高160cm以上，学历:大专（学信网能查就可以） 福利制度：入职即交五险一金+丰厚的业绩提成 工作内容: 1.新品到店会陈列，有专人培训带教 2.有销售经验，热爱服务行业，能准确识别顾客需求，促成成交 3.执行力强，能按照公司要求执行各项工作 4.有一定的电脑基础，会收银，有人带教 有要的联系我哈

招聘：银行保险渠道专员（周末双休） 薪资：3500-5000元/月 岗位职责 1.负责与合作银行网点进行日常对接、维护与业务推动2.为银行客户提供专业的保险咨询、需求分析、产品讲解与方案配置服务; 3.协助银行网点开展客户沙龙、驻点服务等营销活动;4.跟进客户投保流程，做好保单服务、售后回访、客户关系统护等工作; 5.遵守公司与银行双渠道合规要求，严格按照监管规定开展业务 任职要求 1.形象气质良好，沟通表达自然大方; 2.具备良好的服务意识、沟通能力与亲和力，有银行、金融、销售相关****; 3.认同保险行业，工作积极主动，责任心强，具备较强的学习能力与抗压能力; 4.无不良从业记录，品行端正，遵纪守法，符合金融行业从业规范 上班时间：8:30-12:00，下午2:30-5:30，周末双休

招聘鞋品销售！有工作经验者优先！ 底薪6000+提成+连单奖！ 工作地址！铁西财富广场！工作时间！早8.30-晚8.30 工作地址！沈北吾悦广场！工作时间！早91-晚9 联系电话！！同步！

招聘：海鲜肉柜负责人 薪资：4800-6500元/月 岗位职责： 1. 负责海鲜肉柜的整体运营管理，确保商品陈列有序、美观。 2. 精准把控海鲜肉品的进货渠道，保障商品品质新鲜、安全。 3. 熟练掌握海鲜肉品的销售技巧，有效提升销售额。 任职要求： 1. 具备丰富的海鲜肉品行业经验，熟悉各类海鲜肉品特点。 2. 拥有出色的管理能力，能够高效组织和协调团队工作。

郑州郑汴路星光成苏柒美学馆招销售长期3名五一兼职10名挂衣服熨衣服。卖货早班早10:00。晚7:30。晚班晚1:30。晚9:00大学生兼职一天100联系

**任职要求：** 1. 年龄18-45岁，普通话流利，具备良好的沟通与表达能力； 2. 热爱本职工作，性格优柔寡断者请勿打扰； **工作内容** 日常在办公室内完成电话沟通，向客户介绍公司业务内容，对有意向的客户安排到访公司，后续由专业人员对接洽谈。客户电话资源由公司统一提供，无需自行开发客户。 **薪资待遇：** 无责任底薪4500元/月 + 提成； **工作时间：** 8:30-12:00，13:30-18:00，每周双休，法定节假日正常休息。公司设有员工食堂，午餐提供两荤两素一汤，饭菜由专人烹饪，卫生可口，无需依赖外卖，健康有保障

1.有良好的沟通能力，具备洞察客户心里需求 2.具有持续良好的客户跟进能力 3.有团队精神，服从领导日常工作安排

上市公司/公司直营 工作方式：外勤打卡/弹性工作/不坐班 薪资福利：五险一金 月均2W/高薪/月入1.5W/15-30K/ 区域：芜湖（安徽省全域可招） 岗位职责 1、负责KOO钱包APP的新用户线下推广，积极开拓并深入挖掘客户需求，精准传递产品优势，提升客户兴趣，提供专业的金融分期解决方案，确保完成既定销售任务； 2、严格执行风控相关规范，持续维护客户关系，提升服务体验与客户满意度。 职位要求 1、能适应出差安排，有意愿长期发展地推类销售岗位； 2、具备较强的自我驱动力、市场开拓能力及语言表达能力； 3、具有良好的服务意识，品行端正、诚实守信、责任感强； 4、拥有金融服务、地面推广、市场营销等相关工作经验者优先考虑。 薪酬福利 综合收入预估：入职2个月以内10-15K，入职2个月以上15-20K（每季度根据业绩调整底薪），全国月收入平均为15000-40000，上不封顶。月工资构成=底薪+提成+团队业绩激励+带教新人激励+内推奖 底薪：底薪约3500-5000 提成：提成两个点，上不封顶 入职缴纳五险一金； 带薪年假15天； 年终奖； 节日礼品和红包； 定期组织团建活动和旅游。

岗位职责: 1. 向客户提供精准的产品讲解与专业的咨询服务； 2. 协调解决客户订单相关事宜，保障订单执行高效有序； 3. 持续跟进客户反馈，提升服务体验与客户黏性； 4. 主动参与销售方案的规划与落地执行。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力与客户服务意识； 2. 能快速熟悉并准确传达产品信息； 3. 工作踏实负责，具备独立应对客户需求的能力； 4. 具备协作意识，能与团队保持良好互动与配合。

岗位职责： 1. 负责畜禽日常饲养管理，包括喂料、饮水、环境清洁与消毒，确保动物健康生长 2. 监测畜禽健康状况，及时发现并处理常见疾病，配合兽医开展防疫、免疫及驱虫工作 3. 记录养殖数据（如采食量、体重、产蛋/产奶量、发病与用药情况），定期汇总分析并上报 4. 协助畜牧师优化饲养方案，参与饲料配比试验、圈舍改造及智能化养殖设备操作 5. 严格执行生物安全制度，落实人员、车辆、物资进出管控，防范疫病传入风险 任职要求： 1. 学历不限，农林牧渔类中专/技校及以上学历优先，具备养殖基础知识者更佳 2. 养殖相关工作经验不限，有规模化养殖场实操经验者优先 3. 热爱农业一线工作，责任心强，能适应早晚班及季节性加班，具备基础体力劳动能力 4. 具备基本动物健康观察意识，无传染病史，服从管理，团队协作意识良好 5. 持有动物防疫员、执业兽医资格证或相关培训证书者优先考虑

岗位职责 ： 1、负责指定区域的市场开发及产品销售目标的达成。 2、开展区域内市场调研，收集客户信息与行业动态资料。 3、积极拓展新客户资源，维护现有客户关系，建立并完善客户档案。 4、定期或根据需要拜访客户，保持有效沟通，及时掌握客户需求，巩固合作关系，提升客户满意度。 5、推进所辖区域内的产品宣传与形象建设，塑造并维护企业良好声誉。 6、依据客户采购安排，确保货款按时回收。 7、构建客户信用管理体系，提升应收账款回笼效率。 8、协同客服团队处理客户关于品质或交付方面的投诉问题。 9、将客户反馈内容转化为内部可理解与执行的信息。 10、遵守上级管理要求，完成交办的其他工作任务。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，市场营销、国际经济与贸易等相关专业优先； 2、具备英语、日语或韩语其中一门语言能力者优先； 3、掌握市场营销与外贸相关知识，熟悉财务管理、金融、时事经济、政治、文化等领域基本常识； 4、了解公司产品特性、生产工艺、产能状况及制程能力； 5、具备出色的沟通协调能力、人际交往能力、计划执行能力、抗压能力及环境适应力； 6、拥有较强的谈判能力，能够应对客户提出的降价或设计变更等谈判情形。

本公司是给上市企业做推广和招代理商（不是助贷也不是卖课！！） 【工作内容】 公司提供精准的客户资源，前期通过电话沟通加客户微信，后期邀请客户进入直播间听课，直播间会有老师帮忙推广，无需自己直播，拿相应的提成即可。新人会有一对一教学，内容简单一周左右就能上手。平均薪资在15000-20000左右。 【薪资待遇】 1.底薪3400+满勤300+ 2.提成：1-50W三个点，50-100W四个点，100W+五个点 【工作时间】8小时坐班制！ 1.周一至周四：9:00-11:30；13:00-17:00; 19:00-20:30 2.周五：9:00-11:30；13:00-17:00 3.周休固定休1.5天（周六一天+周日上午） 4.法休带薪休！！ 工作内容简单，无经验可带，团队氛围佳，期待你的加入哦~~

重点来啦：我们是全国连锁企业，现有南京、马鞍山、芜湖、滁州、宣城、合肥、武汉等多地分公司及门店，团队规模庞大（目前员工300-400人），管理体系完善，制度健全 1：入职即享带薪培训，专人对接安排老员工一对一指导，快速融入工作节奏；新人每日享有多种激励（成功邀约客户上门有奖励、成单额外提成） 2：系统化培训机制：每周固定开展专业课程，定期邀请全国各门店销售冠军及资深讲师分享实战经验，优秀者可赴总部参加专项集训营 3：清晰晋升通道：普通员工表现优异者，转正后即可参与晋升培训，最快三个月晋升为部门主管，享受更高薪资与培养资源；入职满六个月且业绩突出者，有机会晋升为区域门店经理，进入核心管理梯队 4：丰富员工福利：每周固定提供下午茶，全员共享；每月由员工自发组织体育活动，公司给予经费支持，关注身心健康；根据季度业绩排名，安排团队旅游，提升归属感与价值感 工作内容： 1. 通过电话审核客户资质，筛选符合条件的客户并邀约到店 2. 初期采用“1+1”上岗模式，主管全程带教，约三周内独立操作；公司以邀约到店为核心考核标准，导师带教不抽成 新人综合收入不低于1.5万，转正后稳定收入不低于3万，业绩优秀者月入5-20万以上，销冠可达30万/月，年收入普遍在25万-120万之间 （试用期：6000底薪+6000-9000阶梯提成+2000-9000奖金/完成当月目标额外奖励1千住房补贴） 公司福利： 1、每周达成主管任务可获300元左右现金红包 老员工平均月收入1W-9W，销冠实发月薪超30W（提成上不封顶） 2、每年组织3-4次跨城外拓，开放主管、区长等管理岗竞聘机会，公平选拔；员工开单即可参与幸运抽奖（新人首单额外一次），中奖红包实时到账 3、每周供应丰富下午茶、水果、零食点心；举办员工生日会；每月不定期组织外出团建活动 4、月度、年度设有抽奖环节，苹果系列产品等大奖不断 5、定期举办别墅派对、国内国外高端旅行 （我们以结果为导向，团队氛围活跃，成员多为90后，业绩达标可提前转正）

岗位职责： 1、负责维护现有客户关系，通过电话、微信等方式定期回访老客户，掌握产品使用情况，提升客户满意度与再次购买意愿。 2、及时收集客户在产品使用过程中反馈的问题，并提供相应解决方案。 3、配合销售经理或独立开展新客户的开发与开户工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，熟练操作基础办公软件，有销售或客服相关工作经验者优先考虑。 2、性格坚韧，思维灵活，具备较强的应变能力与抗压能力。 八小时工作制、五险，免费工作餐，免费宿舍（空调、热水器、独立卫生间），法定节假日，带薪休假，高温补贴，技能补贴，节日福利等。

公司每周下午茶畅饮，吃喝畅享不停 TOP月入10w+，真实可信，想赚钱的欢迎加入我们！ 薪资待遇： 1、底薪5000，行业最高10%—40%提成＋高额奖金＝全公司业务员平均月薪2W+，销冠可达10W+，收入上不封顶 2、定期举办团队活动（聚餐、旅游等） 3、不定期为员工提供丰富多样的下午茶，包含咖啡、蛋糕、水果等美味点心 4、享受生日 PARTY 庆祝，并赠送精美生日礼品 5、拥有广阔晋升通道，管理层岗位均从内部员工中选拔，无空降人员 6、能力突出者可快速晋升，现有最快纪录为两个月升任主管，三个多月晋升区长 7、各类福利奖金丰厚，大额奖励频繁发放，拿到手软！