岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成交金额 4.配合团队完成市场活动跟进、线索筛选及商机推进工作 5.定期参加业务培训与复盘会议，优化销售话术与沟通技巧 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 抗压能力强，有较强的目标感和自我驱动力 3.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用电脑及电话系统 4.有电话销售、客服或相关经验者优先，无经验可带薪培训 5. 学历不限，热爱销售工作，愿意在快节奏中成长

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作意向 2.准确记录客户信息及沟通进展，及时更新CRM系统，确保数据真实完整 3.配合团队完成月度销售目标，定期复盘通话质量与转化效果，持续优化话术与策略 4.协同售前、售后部门推进订单落地，跟进客户签约及后续服务衔接 5.参与销售培训与业务学习，提升沟通技巧、产品知识及行业认知 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达能力与倾听能力 2.抗压能力强，有较强的目标感和自我驱动力，能适应快节奏销售工作 3.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用电话系统及客户管理工具 4.对销售工作有热情，无经验者可接受带薪培训，有电销经验者优先 5. 学历不限，年龄18-40周岁，身体健康，责任心强

岗位职责： 1. 协同销售团队完成设备招投标方案中电气部分的编制及报价工作； 2. 根据设备技术需求，联合机械设计人员共同拟定设备研发方案； 3. 依据最终确定的设备方案，绘制电气原理图、接线图以及生产所需相关图纸； 4. 负责电气元器件的选型、比价，制定采购计划并编制电气物料清单； 5. 根据设备动作流程，编写PLC、触摸屏、机器人、伺服系统、视觉系统等可编程装置的控制程序； 6. 按照技术规范对设备进行程序验证与调试，确保满足参数要求，并记录调试过程中的问题与设定参数； 7. 配合售后团队前往客户现场开展设备调试与优化工作，同时为客户相关人员提供操作培训； 8. 将调试完成后发现的问题及时反馈至相关部门，组织会议研讨解决方案，并协助销售完成客户现场的设备验收； 9. 编制设备使用说明书及维修用电路图等技术文档； 10. 对电气相关的图纸、程序及其他技术资料进行收集、整理和归档管理。 职位要求： 1. 全日制统招本科及以上学历，电气类相关专业毕业； 2. 具备五年以上自动化设备设计经验，能够独立承担自动化设备电气部分的设计、编程与调试任务； 3. 熟练掌握电气图纸绘制，精通PLC编程，尤其熟悉倍福PLC系统，具备伺服电机设计与选型能力，了解EtherCAT等工业总线的应用。

1、电气相关专业，大专及以上学历，熟练掌握CAD软件操作。 2、具备电路原理、电机学等基础理论知识；熟悉电力系统的构成及运行机制，了解常用电气设备的性能与特性。 3、能够识读电力系统各类图纸，包括一次系统图、二次接线图等；熟练使用万用表、示波器等常规电工工具与检测仪器；具有电气设备安装、维护及检修的基本实操能力。 4、工作态度端正，责任心强，具备良好的学习能力和实践动手能力，能承受工作压力，适应户外作业及倒班安排。

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通结果，及时录入CRM系统并跟进转化 3.完成每日外呼量、有效沟通量及业绩目标，定期复盘优化话术与策略 4.配合团队开展营销活动，协同完成阶段性销售任务 5.维护客户关系，处理基础咨询与异议，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.表达清晰流畅，具备良好的倾听能力与应变能力 2. 抗压能力强，有较强的目标感和自我驱动力 3. 熟练使用办公软件及电话销售系统 4. 具备客户服务意识，态度积极、耐心细致 5.学历不限，有电话销售、客服或快消行业经验者优先

岗位职责 1. 负责瓜州/博乐项目调试与运维阶段电气工作的监督与管理； 2. 负责对运维团队电气专业的培训与技术指导； 3. 组织编制项目电气专业相关管理制度及操作票文件； 4. 承担项目实施过程中电气专业技术管理工作； 5. 配合项目经理完成运维生产任务及上级交办的其他事项； 任职要求： 1. 具备专科及以上学历，电气设备及其自动化、电力系统自动化、发电厂电气系统及运行、发电厂集控运行等相关专业优先； 2. 熟悉火电厂工艺流程，具备扎实的电力生产理论知识； 3. 掌握火电厂高、中、低压电气系统设备性能、操作规范及异常情况处置方法； 4. 熟悉电气继电保护原理，具备大型升压站倒闸操作实践经验； 5. 拥有5年以上火电机组生产运行经验，且担任电气专工岗位不少于1年； 6. 具备良好的书面表达能力，可独立编写技术措施、技术报告、临时方案，并具备审核相关技术文件的能力； 7. 能够承受工作压力，适应长期外出作业，接受跨区域工作调配。

电商销售 急聘两名 电话销售：数名，25-40岁 要求：男女不限，有电销/互联网销售经验者优先考虑，不接受小白，可培训 上班时间：早十晚七，中午休息一个半小时 薪资架构：底薪5500+首次开单奖+全勤奖500+团队奖等，多劳多得，上不封顶 工作地点：兰州市城关区海鸿国际居然之家3号楼1812室 联系电话：（微信同号）

岗位职责： 负责公司签约的电力监控、动环系统项目的调试与实施交付； 协助开展现场项目管理工作，配合完成项目所需的技术文档及相关资料整理。 岗位要求： 本科及以上学历，电气工程及其自动化、自动化、计算机、软件工程等相关专业优先； 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及执行力，积极乐观，能适应区域内出差任务； 可独立承担电力监控及动环系统的现场调试工作。 福利待遇： 五险一金，出差补贴，通讯补贴，加班费，绩效奖金。

岗位职责： 1.根据公司下发客户信息，首先和客户电话沟通，了解客户准确需求，根据客户需求为客户匹配合适的家政人员； 2.工作内容简单易上手，需要有良好的沟通能力，能理解客户的需求； 3.定期复盘客资，和客户保持联系和互动； 4.工作性质为销售类，需要一定的抗压能力哦； 任职要求： 1.有销售工作经验，有家政派单经验者优先； 2.热爱销售工作，喜欢和人聊天沟通。 岗位福利： 工作时间：早九晚六，中午12：00-13:30休息 公司定期团建，有员工生日会 公司有员工下午茶

甘南藏族自治州夏河县金矿招聘人员。设计孔深1200米，共2个孔，有角度。一体机可以上。修路、机台、水由甲方负责。合适可立即进场。

1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约，推进招聘流程； 2. HRBP负责简单的员工咨询对接，传递公司人事相关通知； 3. HRBP居家办公、不坐班，灵活安排工作时间，按时完成既定任务。 4.3500+提成5/人（日结 日结）

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甘南藏族自治州迭部县招腻子/大白/墙漆

工作职责： 1、通过电话或者面访与企业有关部门交流，准确的把握客户核心诉求，向客户推广平台产品服务，并结合现有产品及服务提供合适的解决方案； 2、负责个人承担的年度任务，并根据任务制定个人计划； 3、定期维护回访客户，了解客户的需求，对客户的提问及时进行解答和管理； 4、部门内或跨部门协作，充分把握客户需求，完成售前服务，跟进售后服务； 5、定期完成收集和整理市场信息、友商动态、客户意见等工作，根据大数据市场变化及客户需求，对公司的产品和服务提出改进建议； 6、协助进行市场宣传、新品推广、促销活动等相关工作的开展。 任职资格： 1、学历不限，较高的自我要求和学习能力，有赚钱欲望； 2、拥有一年以上企业服务行业ToB电销/面销经验； 3、喜欢沟通交流、有一定的市场分析和判断能力，具有高度责任心和团队合作精神； 4、有强烈的进取心，抗压能力强。 岗位亮点： 平台稳定，团队扩张期，客户资源多。 鱼泡直聘公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司每年都会发放年终奖及超预期的额外奖金与期权，福利待遇丰厚。

咱们这个岗位主要负责公司后台客户资料审核板块，公司引流，客户自己提交的资料信息，咱们线上核实清楚后，邀约客户到线下实际看征信情况后匹配银行产品就行，不要求经验，新人一般一周就可以独立上手 5000底薪（无责底薪4500+300全勤+200话补）+提成（9%-24%） 转正阶梯式提成： 0-5万提15% 5-10万提20% 10-15万提25% 15-20万提30% 20万以上提40% 奖金： 做到五万业绩，奖3000元 做到十万业绩，奖10000元 做到十五万业绩，奖20000元 做到二十万业绩，奖30000元 上班时间：8：50—18：30 11：50一13：50（午休2小时） 单休周六 节假日正常休息

阳光电话销售 公司提供客户资源 不用外出跑业务。长白班 8.30-12.00 13.30-6.00 年龄22-42周岁 零基础入职带薪培训。薪资4000-10000+，上不封顶。五险一金，单休，法定节假日带薪休息。深州长江路 南庄路口西行100米路南阳光财险

招聘｜阳光财险车险电话销售公司统一提供客户资源，不用外出跑业务长白班：8:30-12:0013:30-18:00年龄22-42周岁，零基础入职带薪培训薪资4000-10000+，上不封顶五险一金，单休，法定节假日带薪休息工作地点：深市长江路南庄路口西行100米路南阳光财险：

抖音电话客服 无强制任务 可兼职可全职 要求积极向上，三天打鱼两天晒网的别来了 薪资 4500-7800

掌握配电柜报价流程，熟练使用CAD软件

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.针对客户异议进行专业解答，促成意向转化与订单达成 4. 完成每日/每周电访量、有效沟通率及成交目标等绩效指标 5. 参与团队例会与业务培训，持续提升沟通技巧与产品知识 任职要求： 1.表达清晰、亲和力强，具备良好的倾听与应变能力 2. 有电话销售、客服或市场推广相关经验者优先 3. 能适应快节奏工作，目标感强，具备一定抗压能力 4.熟练使用办公软件及电话销售系统 5. 学历不限，热爱销售工作，愿意长期发展

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

1、制定班组月度维护计划并跟进执行，编制设备保养指导文件并持续优化，检查设备保养落实情况； 2、参与核定设备备品备件消耗标准，提交外修及备件使用申请，参与设备及相关备件的性能检测与验收工作。 3、统计设备完好率数据，监管日常点检巡检作业，推进预防性维修实施及前期准备，落实责任区域内的5S现场管理。 4、组织实施对班组成员的工作绩效考核，严格执行奖惩机制，提升团队工作主动性与积极性； 5、开展设备维修工作。依据设备条线年度规划，编制重点设备年度维保、检修方案，并组织落实，保障设备稳定运行，减少损耗与突发故障。攻克关键技术问题，提升设备开机效率。 6、负责设备保养工作。依照设备巡检制度，组织日常巡查与专项检查，及时识别并处理设备异常，降低故障发生频率。指导员工规范操作与维护设备。统筹维修团队开展设备运行状态检查，落实日常保养任务。 7、承担公司生产设备及高压配电系统运行维护职责。 8、结合运行数据与能耗分析，拟定节能改造措施并推动实施，实现降本增效。 9、处理设备运行过程中常见的电气控制类故障。 岗位要求： 1、学历专业：中专及以上，机电一体化、机械、自动化、电气等相关专业； 2、掌握PLC、变频器基本原理，具备独立调试与维修能力，能识读和绘制电气图纸。 3、具备扎实的电气理论知识与实操经验，可独立分析并解决现场技术问题。具有较强的总结分析、计划统筹与成本管控意识，能够合理控制投入预算。 4、熟练操作常用制图软件，责任心强，工作态度端正，具备优秀的组织协调与决策水平，拥有良好的团队管理能力。

1. 本科及以上学历，电气工程或相关专业背景； 2. 具备3至10年电气工程设计经验，能独立完成建筑电气系统（强电与弱电）的设计任务； 3. 熟练操作CAD制图工具或各类电气平面设计软件； 4. 具备较强的沟通协调能力，富有团队合作意识，工作认真细致，执行高效。

岗位职责： 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 任职资格： 1、口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 2、对销售工作有较高的热情； 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4、有相关电话销售工作经验者优先。

本物流信息公司因业务需要招聘业务人员 20-38 岁 工作内容：主要就是接电话，联系客户，协调用车，工资：底薪提成，工资按月足额打卡，有无经验均可， 工作地点：张掖甘州区愿景城 有意者联系

一、基本要求； 1 学历：电气工程师需具有本科及以上学历，专业为机电类或自动控制工程类，或具备同等学力。 2 具备多年电气自动化工程领域的设计研发、生产制造及安装调试实践经验，年龄范围30-55岁。 3 英语水平：应具备基础英文阅读能力，能够理解电气工程与自动控制相关的技术资料。 4 具备良好的语言表达与书面撰写能力，可独立完成公司电气工程技术文档的编写工作，包括产品说明书、操作手册等，并能清晰传达相关技术问题。 5 能够独立承担公司产品配套的电—气类设备从开发、研制、试验到生产全过程，并完成客户交付任务。 6 熟悉机电类产品制造工艺规范，掌握国家及国际电气相关标准，能依据标准开展设计并产出合规产品。 7 具备对电—气类设备生产制造和安装调试全过程进行指导与监督的能力。 二、电气工程师职责： 1 协同公司各生产与技术部门，设计并制造符合客户要求及行业标准的电气控制装置。 2 承担公司配供电系统的运行保障、管理维护及技术指导工作。 3 提供公司产品的售后技术支持与技术咨询服务。 4 负责外购机电配套设备的验收测试与功能确认，指导调试人员完成其安装与调试作业。 三、电气工程师技术能力： 1 精通CAD制图工具的使用。 2 掌握PLC编程技能。 3 熟练应用主流组态软件。 4 掌握电动、气动及液压传动与控制技术。 5 熟悉并能正确执行国家及IEC电气相关标准。 6 了解常用控制系统的基本原理与应用。 7 具备一定的机械结构设计能力。

1.负责公司产品销售、客户开发、维护新老客户。 2.了解市场行情，记录客户需求。 3.及时反馈市场信息和客户意见，协同团队推进业务落地。

接受小白 无经验要求 主动打招呼，秒回!从第一天算工资，不扣钱，没有什么负激励机制，一切真实，第一天上班就要开始算工资，法定上班时间，法定休! 办公室纯坐班，接受无经验，入职有岗前培训，培训计薪，缴纳五险 工作时间： 周一至周四早九晚八，午休12点到1：30，下午5：00-6：00休息，周五周天下午6：00下班，周六休息 薪资结构： 无责任底薪4700（500全勤+200话补）+15%-40%的阶段式提成+奖金（3000-30000）