
电气工程师
8000-9000元/月
电气工程师5-10年大专及以上电气工程师证
职位描述
一、岗位职责
1、全面负责电力工程项目施工与安装环节中的技术指导及问题处理;
2、对接电力系统相关部门,开展技术沟通,并针对存在问题提出优化解决方案;
3、掌握10kV、35kV输电线路及相关变电站、低压配电系统的运行与施工规范;
二、任职要求:
1、统招大专及以上学历,电气工程及其自动化等相关专业,具备5年以上配电网施工或大型工业制造企业高压变电、配电系统运维经验,有电力工程现场施工与安装经历者优先;
2、熟悉电力系统运行原理,熟练使用CAD制图软件;
三、岗位福利:年薪8万—10万,缴纳保险
建筑电气设计工程师
8000-12000元/月
电气设计工程师3-5年本科及以上CAD
岗位职责:
1、负责建筑电气领域内的强电与弱电系统设计工作;
2、依据项目设计方案开展配套电气设计,组织设备方案评审,解答技术疑问并配合现场协调;
3、编制技术资料及条件图纸,完成本专业施工图绘制任务;
4、掌握国家相关设计规范及现场实施流程,具备与业主单位、施工方高效沟通的能力;
5、具备扎实的强弱电设计基础,熟悉强电系统及弱电系统(含通信、网络、智能化、安防等)的设计内容;
任职资格:
1、本科及以上学历,电气工程及其相关专业毕业;
2、拥有3-10年从事电气工程设计的实际工作经验;
3、熟练操作CAD或各类电气平面设计软件;
4、具备良好的沟通协作能力,工作态度认真细致,责任心强,执行力佳。
电气仪表技术员
8000-12000元/月
电气工程师5-10年本科及以上PLC工程师CAD
岗位职责:
一、全面负责厂区电仪系统的运行与维护技术工作,落实公司下达的电仪设备安装、改造、调试、维修及保养计划;监督并指导生产车间规范、安全操作电仪设备;组织电仪团队对车间技术员或设备管理人员进行现场技术支持,协助完成设备操作、日常维护及故障处理。
二、参与新建、扩建及技改项目的电仪选型、施工配合与调试工作,全程监督工程进度与施工质量;审核电仪施工方案,核对施工中材料的规格、品牌及技术参数是否符合设计图纸要求,及时处置一般性质量问题并向上级汇报;主导技术验收工作,确保施工图纸及相关资料完整归档。
三、组织编制电仪设备的日常维护、检修管理规定及操作规程,经审批后推动实施,并监督执行情况;定期查阅全厂电仪运行记录,掌握系统运行状态,制定优化改进方案;建立并完善电仪类固定资产台账,推进计量器具的编号、建档及统计管理工作。
四、承担全厂电力负荷的核算校验,确定电气主接线方式及主变压器配置,开展电气系统运行状况分析。
五、负责项目电仪系统的设计把关、技术评审及电气设备选型;组织实施电仪设备到货开箱验收;牵头完成电仪工程质量验收和技术资料归集,确保图纸与文档齐全完整。
六、依据公司EHS管理体系要求,督促电仪人员严格执行安全规章制度,定期开展电仪设备及工具的安全检查,保障作业安全。
七、编制仪表类设备的安全操作规程,组织开展仪表工的技术培训;及时解决生产过程中各类仪表技术难题;负责DCS、SIS、PLC系统的周期性维护与数据备份;设定系统调节参数,并对操作人员进行智能仪表(如DCS、PLC、称重仪、质量流量计等)使用操作的专项培训。
八、制定仪表检修计划并监督执行,提出备品备件及材料需求计划;在电气设备采购、备件补充及工程项目实施中,严格遵循公司采购流程,把控物资质量。
九、完成上级交办的其他工作任务。
教育背景要求:
1、本科及以上学历
2、持有高压电工证
3、电气、仪表或相关专业
经验及知识要求:
1、具备5年以上化工行业电气、仪表设计、运行或维修工作经验
2、掌握高级电工理论知识
技能及能力要求:
1、熟练掌握PLC、DCS系统维护与编程,具备DCS组态维护能力
2、具备变频器维护与编程能力
3、熟悉离心机PLC编程与维护
其他要求:
1、精通CAD软件操作
2、具备变频器维护与编程能力
3、具备离心机PLC编程与维护能力
电气工程师
1.2-1.5万元/月
电气工程师5-10年大专及以上电气专工新能源火电机组工作经验
岗位职责
1.负责瓜州/博乐项目调试与运维阶段电气工作的监督与管理;
2.负责对运维团队电气专业的培训与技术指导;
3.组织编制项目电气专业相关管理制度及操作票文件;
4.承担项目实施过程中电气专业技术管理工作;
5.配合项目经理完成运维生产任务及上级交办的其他事项;
任职要求:
1.具备专科及以上学历,电气设备及其自动化、电力系统自动化、发电厂电气系统及运行、发电厂集控运行等相关专业优先;
2.熟悉火电厂工艺流程,具备扎实的电力生产理论知识;
3.掌握火电厂高、中、低压电气系统设备性能、操作规范及异常情况处置方法;
4.熟悉电气继电保护原理,具备大型升压站倒闸操作实践经验;
5.拥有5年以上火电机组生产运行经验,且担任电气专工岗位不少于1年;
6.具备良好的书面表达能力,可独立编写技术措施、技术报告、临时方案,并具备审核相关技术文件的能力;
7.能够承受工作压力,适应长期外出作业,接受跨区域工作调配。
变电站设备安装与调试人员
1-1.5万元/月
电气工程师1-3年大专及以上变电安装及项目经理电气工程师证
主要从事110KV和330KV变电站的安装与调试工作,
具备识读110KV及330KV变电站图纸的能力,
熟悉变电站一次设备安装的技术要求,
具有丰富实践经验,大专及以上学历,性别不限,
月薪9000元以上,缴纳保险,
工作地点位于酒泉。
项目调试技术员
7000-12000元/月
电气工程师经验不限本科及以上电力监控PLC动环数据中心
岗位职责:
负责公司签约的电力监控及动环系统项目的调试与实施交付;
协同现场项目管理工作,协助完成项目所需的技术文档及相关资料整理。
岗位要求:
本科及以上学历,电气工程及其自动化、自动化、计算机、软件工程等相关专业优先;
具备良好的沟通协调能力、抗压能力及执行力,积极乐观,能够适应区域范围内出差任务;
可独立开展电力监控系统与动环系统的调试工作。
福利待遇:
五险一金,出差补贴,通讯补贴,加班费,绩效奖金。
助理工程技术员
6000-7000元/月
电气工程师1年以下大专及以上PLC工程师单片机开发电机工程师Java
【工埔招聘】
招聘岗位及专业
专业:电气工程及其自动化、软件工程、智能制造类(工科类)
岗位:PLC助理工程师、CNC助理工程师、自动化运维工程师
薪酬福利待遇
薪资6000
电力工程技术人员
4000-8000元/月
电气工程师1-3年大专及以上电路设计热风枪放大器万用表信号发生器
1.具备吃苦耐劳精神,学习能力强,富有责任心,对电力施工行业有浓厚兴趣,了解电力配电网相关知识。
2.负责项目维保及改造任务,排查并处理现场安全隐患,承担电力设备的设计工作等职责。
3.专业要求:供用电技术、电气自动化、土木工程等相关专业。
4.学历要求:大专及以上。
5.具备1年以上相关工作经验者优先考虑。
职位福利:带薪年假、餐费补贴、五险、绩效奖金、多元晋升通道。
电子电气工程师月保底9000+长白班接受无经验
9000-12000元/月
电气工程师经验不限学历不限电气自动化PLC工程师电机工程师仪器仪表工程师电控工程师
N01.岗位职责:
1、根据项目需求及设备功能要求,负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作;
2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试;3、负责项目中与上位机及管理系统(如MES、WMS等)的数据交互调试。
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N02.任职要求:
任职要求:
大专及以上学历,电气自动化、自动控制、机电一体化等相关专业;
肯学习、肯吃苦,能接受出差,以智能制造行业作为自身的发展方向。
经过面试,非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的也可。
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N03.工资待遇:
第一个月工资6000-6800,转正后底薪7500-8500,综合收入8500-12000以上,不要工作经验有人带,五险一金,包吃住,可晋升,有夫妻房。
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职位晋升:公司为员工提供公平、公正晋升机会,员工内部提拔,如生产管理人员、线长、组长、班长、主管等,公司基层管理岗位由普通员工晋升担任
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②普工-技术员-助理工程师-工程师
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吃饭住宿:公司免费提供2至4人间宿舍,配洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、现代化宿舍,饮水机24小时供应开水,专人负责员工宿舍安全、卫生;公司有大型餐厅(早餐供应:面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥;中餐和晚餐供应:米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺),员工可自主选择就餐
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福利待遇:为员工缴纳五险一金(养老、医疗、失业、生育、工伤保险、住房公积金),费用由公司按规定缴纳,,员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假25天,员工生日当天可以领取生日蛋糕一份和800元生日礼金,年终奖3到5个月工资,新入职员工发放冬季、夏季工作服各2套,老员工每年更换2套新工作服
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外地员工面试通过后,我司厂区人事部会根据员工到达日期提前做好食宿安排,解决工作后顾之忧,出发时带好本人有效身份证原件及换洗衣服和日常用品
项目经理设计师一级建造师二级建造师B2
招聘:二建工程师
薪资:8000以上
岗位职责:
1. 负责工程项目的规划、设计和施工管理
2. 确保工程项目符合相关法规和标准
3. 协调项目团队,确保工程进度和质量
任职要求:
1. 持有一建或二建工程师资格证书,建筑专业,并同时持有安全B证
2. 具备良好的项目管理能力和团队协作精神
3. 能够解决工程过程中的技术问题
中介勿扰!!!
中级工程师
8000-10000元/月
建筑设计师1-3年大专及以上
岗位职责:
1.负责建筑项目的方案设计、初步设计及施工图设计,确保设计成果符合规范与客户需求
2.参与项目前期调研与可行性分析,提供专业的建筑设计建议
3.协同结构、机电、景观等专业团队进行技术配合,保证各专业间设计协调统一
4.配合施工现场解决技术问题,提供必要的设计交底与技术支持
5.跟踪行业设计趋势与新技术应用,持续优化设计方案与设计流程
任职要求:
1.建筑学或相关专业毕业,学历不限
2.熟练掌握AutoCAD、SketchUp、Photoshop、Revit等设计软件
3.具备良好的方案创作能力与施工图绘制经验,能独立完成设计任务
4.具有较强沟通协调能力,具备团队合作精神和责任心
5.有建筑设计院或事务所工作经验者优先,持有一级注册建筑师资格者优先
上海静安区招聘:助理设计师薪资6000-10000元/月左右职位详情:工作职责:1、协助设
6000-10000元/月
建筑设计师长期经验不限本科及以上
招聘:助理设计师
薪资:6000-10000元/月左右
职位详情:
工作职责:
1、协助设计师参与深化建筑设计;
2、根据需要完成从方案到施工图的项目开发;
3、制作不同阶段的工作模型和图纸,帮助建筑设计师将草图发展成合理的图纸方案;
4、协助组织编制报告文件、工程备忘录和信函。
任职资格:
1、学历:5年以上本科学历,建筑专业。需要熟练使用Rhino;
2、工作经历:应届毕业生或有专业经验者优先;
3、能力要求:积极的学习态度,敏锐的专业嗅觉,优秀的接待能力、沟通能力和表演能力;
4、语言能力:能够进行基本的听、说、读、写交流
5、知识要求:掌握办公软件的使用;更好的卢米翁
6、其他:能承受工作压力,亲和力强,工作认真,责任心强,有团队合作精神。
电气调试技术员
1-1.5万元/月
电气工程师1-3年大专及以上
岗位职责:
1.负责电气设备的调试及故障诊断,保障系统安全稳定运行;
2.执行电气系统的定期巡检与维护,及时发现并消除隐患;
3.针对电气运行中的异常情况开展问题分析,制定优化措施与改进方案;
4.跟踪监测电气系统各项运行参数,确保符合技术规范要求;
5.与项目团队协同配合,推进电气系统的安装、调试及运维任务。
任职要求:
1.熟悉电气系统调试流程,具备较强的故障处理能力;
2.具备良好的逻辑分析能力,能独立应对和解决电气技术问题;
3.具有较强的协作意识,能在高强度工作环境下保持有效沟通;
4.主动学习新技术,适应技术更新,积极面对工作挑战;
5.具备相关领域工作经验者优先考虑。
电气工程师
7000-10000元/月
电气工程师3-5年学历不限
1、制定班组月度维护计划并跟进执行,编制设备保养操作指引文件并持续优化更新,检查监督各机台保养工作的落实情况;
2、牵头开展设备备件消耗标准的测定工作,提交外修申请及备品备件使用计划,参与相关设备与配件的性能验证及验收流程;
3、统计设备完好率数据,监督日常点检与巡检作业,推进预防性维修工作的实施及相关前期准备,落实责任区域内的5S现场管理要求;
4、组织实施对班组成员的工作绩效评估,严格执行奖惩机制,激发团队工作热情与责任感;
5、负责设备检修任务。依据设备管理年度规划,制定重点设备的年修、保养与检修方案,并组织落实,确保设备稳定运行,减少损耗与突发故障发生概率,提升设备开机效率,攻克关键技术问题;
6、负责设备保养工作。按照设备巡检制度要求,组织开展日常巡查与专项检查,及时识别并处理潜在故障,降低停机风险。指导员工规范操作与维护设备,统筹维修人员开展运行状态检测,保障日常保养工作有序进行;
7、承担公司生产设备及高压配电系统的运行维护职责;
8、结合设备运行数据与能耗分析结果,拟定节能优化方案并推动实施,实现降耗目标;
9、处理设备运行过程中常见的电气控制类故障。
岗位要求:
1、学历专业:中专或以上学历,机电一体化、机械、自动化、电气等相关专业;
2、掌握PLC、变频器基本原理,具备独立调试与维修能力,能识读和绘制电气原理图;
3、具备扎实的电气理论知识与实际应用经验,可独立分析并解决现场技术质量问题,善于总结分析,具备良好的计划制定能力和成本管控意识,合理把控投入预算;
4、熟练操作常用工程制图软件,责任心强,态度端正,具备较强的组织协调能力、决策判断力以及团队管理能力。
预防性检测
1.4-1.8万元/月
电气工程师5-10年大专及以上
从事变电站预防性试验工作满5年,电力行业从业经验超过8年,担任技术专责类岗位2年以上。熟悉各类高低压试验仪器的操作与应用,具备独立带队作业能力及良好的沟通协调素质。学历要求大专及以上,须持高压试验证、继电保护证、高压电工证、低压电工证,证件齐全,能适应全国范围内阶段性出差安排。
1.按照年度检修预试计划,组织实施变电站的检修及预防性试验任务。
2.依据事业部培训规划,落实项目技术人员的日常培训与技能提升工作。
3.预防性试验结束后,负责试验数据整理及试验报告的编写与提交。
4.协助事业部开展技术人员招聘面试及相关技能水平评估工作。
5.支持各运维场站及施工项目开展临时性、零散的预防性试验任务。
6.负责试验设备的日常管理、维护保养以及周期性送检工作的组织。
7.完成上级领导安排的其他相关工作任务。
电厂储备干部(甘肃/宁夏/青海)-西北
6000-10000元/月
电气工程师经验不限本科及以上
公司正处于快速发展阶段,机遇与挑战并存,期待你的加入;
我们通过集中培训与实践相结合的方式培养储备干部:
12个月内熟悉电厂运营并完成系统性学习;
12至24个月参与P序列职级评定考核;
36至60个月参与M序列职级评定考核;
清晰的成长发展路径,助力个人未来稳步提升;
薪资待遇:
1、综合薪资:6000元;
2、提供食宿、带薪年假、六险一金、定期团建、年终奖、电脑补贴、话费补贴、节假日福利等;
职位要求:
1、本科及以上学历,应届及往届毕业生均可;
2、能适应艰苦环境,愿意外派至偏远地区学习,服从公司安排前往设备安装现场一线工作;
3、电气自动化、机电、变电等相关电力及新能源专业优先考虑;
4、岗位分配主要在甘肃、青海、宁夏等地。
电气设计工程师
6000-11000元/月
电气工程师经验不限本科及以上
一、职责描述:
1、承担设备所用电控元器件的选型工作;
2、负责电气图纸的设计绘制、现场调试及PLC程序编写;
3、开展设备实际布线、线路检测与功能测试等相关作业;
4、处理生产过程中出现的电气类问题,把控项目中电气部分的质量,确保设备稳定运行;
5、完成设备电控部件及线路的装配与集成;
6、统筹设备在电气层面的全流程管理;
二、岗位要求
1、本科及以上学历,电气工程、自动化或相近专业背景;
2、具有强电与弱电实操经验,熟悉大型集中控制系统及多PLC系统架构;
3、掌握Modbus、Profibus总线及OPC等多种通信协议,了解DCS、SCADA等系统基本架构。
电气工程师
8000-9000元/月
电气工程师5-10年大专及以上电气工程师证
职位描述
一、岗位职责
1、全面负责电力工程施工与安装环节中的技术工作,解决现场各类技术问题;
2、对接电力系统相关部门,开展沟通协调,并针对实际问题提出优化解决方案;
3、熟练掌握10kV、35kV线路设计与施工,以及10kV、35kV变电站和低压配电系统的相关技术要求;
二、任职要求:
1、统招大专及以上学历,电气工程及其自动化等相关专业,具备5年以上电力配网施工或大型工业制造企业高压变电、配电运行经验,有电力工程安装经历者优先;
2、熟悉电力系统运行原理,熟练使用CAD制图软件;
三、岗位福利:
年薪8万—10万,缴纳保险
电气工程师
服务内容:
1.能看懂火力发电厂的电气、仪表专业设计图纸,了解安装、调试等相关标准规范;
2.负责现场督查电气、仪表安装、调试、故障排查等;
3.参与客户现场技术支持,优化电气控制系统。
电力系统自动化工程师
1.5-2万元/月
电气工程师1-3年大专及以上
岗位职责:
1.负责电力系统自动化装置的日常维护与性能提升
2.参与电力自动化项目的技术实施与现场调试工作
3.配合处理电力系统自动化运行过程中的各类技术故障
任职要求:
1.掌握电力系统自动化领域的基本理论与实操能力
2.具备独立分析和解决现场技术问题的能力
3.具备较强的协作意识与良好的沟通协调能力
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