岗位职责: 1.负责二手保时捷车辆的销售相关工作 2.与客户保持顺畅沟通，保障交易流程高效推进 3.持续维护客户关系，提供专业且贴心的售后支持 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及客户服务意识 2.能够及时应对市场变动，灵活优化销售方案 3.具备团队协作精神，积极配合团队达成销售任务

岗位职责: 1.负责二手保时捷汽车的销售工作 2.与客户进行有效沟通，确保交易的顺利进行 3.维护客户关系，提供优质的售后服务 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和客户服务意识 2.能够快速适应市场变化，调整销售策略 3.具有团队合作精神，能够与团队成员协作完成销售目标

职位描述： 1.需掌握MPV市场动态，落实公司各项营销方案的实施 2.开拓潜在客户资源，按期达成销售任务目标 3.按照公司标准流程接待来访客户 4.为客户提供专业咨询、车辆销售及相关配套服务，推动销售成果实现 5.协助客户完成购车手续的办理 6.主动反馈并协调解决销售环节中的各类问题 7.对已购客户进行后续跟踪与维护服务 任职条件： 1.市场营销、汽车类相关专业者优先 2.具备三年以上汽车行业销售经验 3.熟悉市场营销理论，有意愿在汽车销售行业持续深耕 4.拥有一定客户资源，了解售后运作流程，具备较强的客户服务意识 5.性格亲和，具备良好的沟通协调能力 6.工作踏实认真，能适应高强度工作节奏

岗位职责： 1.为客户提供专业的汽车产品介绍与销售支持，覆盖多种车型选择； 2.积极联系潜在客户并邀请到店体验，促进成交转化； 3.持续跟进客户动态，提升服务体验与长期信赖关系； 4.配合团队达成销售任务，不断优化个人工作成果。 任职要求： 1.具备出色的表达能力与客户导向的服务意识； 2.目标感强，能自主开发客户资源并推动进展； 3.能适应高强度工作节奏，拥有快速掌握新知识的能力； 4.态度积极，善于协作，具备良好的团队融入能力。

二手车销售岗位热招中 告别单打独斗，加入温暖有干劲的团队！ ，一家用心做汽车服务的靠谱门店，现招二手车销售伙伴： 负责二手车的客源开发、车辆介绍与成交转化 你只需热情积极， 我们提供：完善的晋升通道、定团建、员工购车优惠 在这里，不止是赚钱，更是和一群志同道合的人，一起成长！ 工资5000-15000， 工作地址：泉州晋江鞋都路福鑫铭车汇

职位描述： 1.需了解MPV市场，有效执行公司的各类营销策略 2.开发潜在目标群体或客户，按时完成销量指标 3.负责按公司规范流程接待客户 4.负责向客户提供优质的咨询、售车服务、配套服务等，达成销售目标 5.协助客户办理车辆销售的相关手续 6.积极上报并解决售车过程中出现的问题 7.负责对已成交客户进行跟踪服务 任职条件： 1.营销、汽车等相关专业优先考虑 2.三年以上汽车销售行业工作经验。 3.熟悉市场营销知识，愿意在汽车销售领域长期发展 4.有一定的客户关系网络，熟悉售后服务流程，客户服务意识强 5.亲和力强，有较好的公关能力 6.认真负责、吃苦耐劳，能承受工作压力

日常销售，日常巡驻展，

招聘全职汽车销售数名 品牌/公司处于快速发展阶段，提供丰厚提成与激励机制，整体薪酬水平优于行业标准，单台提成1500-3000元，诚邀有志之士加入共创高收入

1.负责产品的销售执行与市场推广工作。 2.按计划完成所辖区域月度销售目标并确保业绩达成。 3.巩固现有客户关系，积极开拓潜在客户资源。 4.定期与合作客户保持联系，促进稳定、持久的合作关系。 5.收集辖区内的市场动态信息，开展对竞品的分析研究。 任职资格： 1.大专及以上学历，市场营销、建筑工程、高分子材料等相关专业优先。 2.具备一年以上销售领域工作经验，有相关行业销售背景者优先考虑。 3.具有一定市场研判能力、营销策划能力及良好的人际交往与协调技巧。 4.持有有效驾驶证。

一、工作环境与福利 1.工作地点 鼓楼区独栋五层办公楼，空间开阔明亮，地铁公交配套齐全，出行便利无忧。 2.薪资 无责底薪4-5k+高比例提成，新人专享精准客户资源，入职业绩有保障。 3.福利 提供五险、节日关怀、定期团队活动，员工享受家装专属优惠；入职即享半个月带薪春节假期，回家团圆更踏实。 4.工作时间 上午9点至下午6点，中午休息两小时~ 二、成长与发展 1.晋升路径明确透明，从销售新人到团队主管，每一步都有清晰方向。 2.配备个性化培训方案，助你高效掌握专业技能，上级悉心指导，同事协作融洽，成长路上不孤单。 三、我们期待这样的你 1.思维敏捷，善于动脑解决实际问题，勇于尝试新方法，具备创新意识。 2.对结果负责，追求卓越业绩与回报，拥有强烈进取心和奋斗态度。 3.性格积极乐观，沟通能力强，能敏锐洞察客户需求，快速建立信任关系。 四、你的岗位职责 1.推广产品： 向潜在客户推介高品质家装产品及优惠政策，积极拓展新市场。 2.服务客户： 邀请业主面谈，协同设计师提供专业建议，助力客户实现理想家居。 3.维护关系： 持续开发新客户，维系老客户关系，推动老客户推荐新资源。 4.学习提升： 积极参与培训课程，迅速提升业务能力，高效完成上级安排的工作任务。 无论是否具备相关专业基础，只要热爱销售，愿意拼搏，我们都欢迎你加入，一起成就精彩！

招聘 永和马坪招质检：五名 验棉衣 要求：手脚麻利 年龄 18-50岁 有工作经验 过年不回家的 优先 年底放假工资结清 常年有活 电话；

京东招聘，当天安排住宿 招岗位发货分拣拆包封包供包打板装卸 招聘条件:年龄25至45周岁，男女不限，无需经验，身 体健康 工作时间每天工作，上六休一 薪资待遇: 长期工综合工资其6500至8500(绩效工资+底薪 +餐补360/月+夜班补贴30/夜+全勤奖50/月+防寒防暑 补贴300/月) 福利以上所有工种公司按照国家规定与员工签订劳动合 同，缴纳社会保险(五险一金) 食宿:4人/间独立卫浴24小时热水空调 公司福利食堂公司提供饭补 晋升空间普通员工-组长-主管-经理

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招 工 做水洗 夹克 流水平车工 数名 上拉链套里布 2名 做整前片 2名 有时间做的速联系。 联系电话。

岗位职责: 1.向客户详细介绍二手车相关信息，并提供专业的购车建议； 2.结合客户实际需求，制定个性化的二手车选购计划； 3.持续维护并拓展客户关系，提升客户满意度与忠诚度； 4.开展市场调研，搜集并分析同行业竞争者的市场动向； 5.配合团队推进销售工作，及时准确地汇报销售进展。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力与谈判技巧； 2.热衷于二手车领域，能够准确把握市场发展趋势； 3.目标意识强，适应在压力环境下高效工作； 4.善于与团队协作，共同达成销售业绩目标； 5.有销售相关经验者优先考虑，对销售岗位富有热情。

1、依据线上获取的客户线索，通过电话及时与客户联系，清晰传达市场及门店的营销活动内容，邀请客户到店进行销售咨询 2、全力提升店内销售线索的到店比例，有效推动销售线索向实际成交的转化 3、主动与市场、销售团队保持良好协作与信息互通 任职要求： 1、热爱销售工作，具备积极的工作态度 2、拥有较强的学习意识和出色的沟通技巧 3、具备汽车销售、客户服务或客户关系管理相关经验者优先考虑

工作职责： 全云南省均有岗位 1、完成所在城市负责人下达的金融产品任务指标 2、经销商关系的维护，新客户的拓展 3、配合其它部门完成整体业务流工作职位要求： 1、良好的沟通能力和团队协作能力 2、熟悉当地二手车市场优先； 3、具备汽车销售相关工作经验优先； 4、有汽车金融行业及信贷行业者优先； 薪资待遇： 1、无责任底新（最高可到20000）+提成（具备行业竞争力） +五险一金+各种节假日福利； 2、良好的职业发展通道，公司具备完善的员工晋级制度；

负责展厅接待客户，推荐客户符合需求的车型，并办理相关的交车手续。

【岗位职责】 -负责门店汽车销售，对接个人及企业客户 -开发渠道资源，完成市场推广与大客户销售任务 【职位要求】 -有1年内销售经验者优先，具备市场或渠道销售经验更佳 -熟悉汽车行业优先，接受无经验者，有创业经验者优先考虑 公司氛围好，不加班销售不加班的很少哈我们公司就是其中一个需要大家积极主动，所付出的每一分，都会得到回报 【工作时间】 -不需出差，具体时间班次面议 【薪资福利】 -综合薪资：6000-15000元优秀者面议

客服员工/电销专员/销售内勤助理 应聘条件与工作内容：18至40岁，高中/中专及以上学历，普通话标准，有亲和力，电话与微信推广公司产品以及记录客户售前售后反馈，公司给客户资源。有电销专业技能或经验的优先。 工作上班时间： 8:00-12:00，14:00-18:00。

1、各小区摆摊做促销，免费试喝等活动 2、为到期客户办理续单业务 3、负责服务小区订奶客户 总的来说：忙的就几个时间点，工作自由，轻松 【任职要求】 1、18-48周岁，男女不限； 2、学历不限，对服务行业充满热情； 3、亲和力强、性格开朗、吃苦耐劳、人品端正、做事认真。 4、严格遵守公司各项规章制度，爱岗敬业、时间观念强。 【薪资待遇】 1、工资待遇】新人首月收入综合在5000-6000!上手6000~8000以上概不封顶上不封顶，公司包住，提供柴米油盐等 2、孝道金 3、免费培训，不定期聚餐，生日会，晋升空间 4、有两条晋升通道，管理通道和业务通道站点奖金、季度达标奖、年终奖等各种奖金福利。 （工作地点-就近安排）

岗位职责： 1.整合分析竞品渠道策略与市场信息，依据总部策略与年度规划，制定区域渠道拓展计划及具体的渠道开发行动方案； 2.负责对现有及新开发渠道进行赋能，包括但不限于培训、物料支持、活动协同等，并对渠道销售过程进行监督与效果评估； 3.负责渠道推广物料与预算的统筹管理，合理制定渠道开发与预算； 4.负责区域内渠道终端形象的标准化建设与验收工作，确保品牌形象统一，提升渠道卖场竞争力； 5.高效完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销、管理学等相关专业优先； 2.具备1年以上渠道开发、销售或市场推广相关工作经验，有大型快消品行业背景者优先，优秀应届毕业生亦可考虑； 3.熟练使用Office等办公软件，具备较强的抗压性，能适应频繁出差。

一、岗位职责： 1、结合市场动态，运用多元渠道拓展新客户，制定契合需求的销售方案； 2、深入对接客户需求，识别客户难点，评估业务落地可能性，提供切实可行的定制化解决方案； 3、持续维护客户关系，促进合作深化，保障长期稳定的合作模式； 4、监督服务执行过程，及时向客户传递进展信息，严控服务交付质量； 5、定期回访新客户，挖掘潜在合作机会，推动业务持续增长； 6、依照公司规定，落实应收账款管理及内外部成本管控工作。 二、岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限，物流、航运、国际贸易等相关专业优先，具备销售经验者优先，综合素质突出的本科应届毕业生亦可考虑； 2、具有一年以上国际货运代理销售经验者优先，对销售工作有热情、愿意在物流领域长期发展的优秀人才亦可； 3、工作积极主动，具备较强的分析判断与问题解决能力； 4、责任心强，能承受一定工作压力，恪守商业伦理与职业操守，遵守行业规范； 5、具备良好的沟通表达与理解能力，认同团队协作价值。 三、上班时间： 周一至周五09:00-12:00，14:00-18:00，周六09:00-12:00

【工作内容】通过系统电话筛选意向客户，同时对已联系客户信息进行信息标记，完成上级交办的其他工作 【工作时间】09:00-12:00,14:00-18:00,7小时，周一二大小周 【薪资情况】日结薪资120元/天，成功邀约到场1人额外加20元，签约再加80元 【任职要求】有经验，大专（含）以上学历，年龄20-35岁，性别不限 【其他事项】面试不能穿拖鞋短裤，携带身份证原件 【工作地点】丰泽区富临新天地 【是否预约】需要，每天下午14:00-17:30

本公司为一家专注于纸制品包装的生产企业，因生产规模扩大，现面向社会诚聘销售人员，主要负责市场调研与客户开发。 公司提供具有竞争力的薪酬待遇，回报优厚，诚邀有志之士携手共进，共创辉煌业绩！ 公司位于泉州南站附近，交通便利，周边环境优美，内部团队氛围融洽，企业文化积极向上，期待您的加入，共谋发展！ 要求年龄****以下，具备包装类产品销售经验者优先考虑！

线下销售，电话销售

【渠道销售】主推草本护垫（雪莲贴，红参养护垫等） 要求： 1、具备线下渠道拓展、客户开发及招商推广相关经验； 2、有卫生用品（如卫生巾、纸尿裤）、母婴护理、美容美妆等行业背景者优先； 3、能接受长期外出工作，出差频率约占工作时间一半以上。 薪资待遇： 1、5K-10K底薪+提成（上不封顶）；另设一岗位出差较少，底薪4-6K+提成； 2、有卫生巾、纸尿裤或快消品行业经验者优先考虑；具备母婴、美妆、OTC医药代表、KA商超资源者亦可； 3、适应高频次出差安排；年龄20-40岁，能力突出者可适度放宽条件； 4、提供食宿（双人间），底薪结合个人能力与经验核定，另享绩效提成； 5、入职主体为妙缘公司； 6、另有岗位归属另一持牌公司，出差频率较低，薪资结构为底薪4-6K+提成。

该岗位不涉及卖车，请继续查看以下真实信息~ 一、工作职责： 1、派驻至4S店，面向每日进厂维修的车主，沟通事故补偿方案，无论事故责任归属，小事故可享现金补贴（如定损1500元，补贴500元），大事故支持换新补充（保值率高，基本可置换新车） 2、掌握门店车辆销售动态及售后进场数量，维护良好合作关系，协助门店开展各类活动的策划与落地执行 3、完成服务合同签署，并通过POS机等方式收取相关服务费用 4、收集整理客户资料及延保单据，确保信息的准确性和完整性 5、每日提交工作日报及客户信息统计报表 6、完成上级交办的其他工作任务 二、薪资待遇：无责任底薪（3.5-4K）（业绩越好，对应底薪上浮空间越大）+提成（按月成交业绩阶梯式计酬，提点5%-12%）+多项奖励（多单奖、连单奖、大单奖、早晚单奖等，每单奖励100-200元，现金发放——奖励政策每月灵活调整，仅供参考） 入职半年内综合收入普遍达1.0-1.5W 三、福利待遇： 1、社会保障：依法缴纳五险一金 2、享受带薪年假、带薪产假、带薪陪产假等法定假期 3、团队福利：定期举办生日会、高频次团建活动、组织旅游；阶段性激励计划丰富 4、年会设有重磅抽奖环节（含最新款苹果、华为手机、平板及万元现金大奖） 5、虽属销售岗位，但实行朝九晚五作息（8:50-17:30），无需加班。且月收入轻松过万（有实际数据支撑：现有成熟销售人员月薪基本均在此水平以上） 6、团队氛围融洽，老员工积极带教新人，同事间无竞争关系，新人出单不仅自身获奖，师傅也可获得额外奖励，一人负责一店，客户资源独立管理 7、新人成长体系完善：配备资深导师一对一指导、专业培训师全程跟进教学、团队经理实时关注进展，快速提升毫无压力 四、晋升通道： 销售顾问→培训师/销售经理（带领团队，享受整体提成）（底薪至少增长三倍）→总经理 五、工作地址： 面试及前三天培训地点为浦西万达写字楼，后续上岗地点为4S店。本岗位主要派驻于晋江机场附近4S店，位于和平中路周边。若此位置较远，亦可提供其他备选点位，如鲤城区浮桥、惠安黄塘高速出口、洛江桥头、洛阳桥头等地

负责移动业务推荐，内容简单，无需负责沟通