工作内容 1、开展产品推广与销售工作，完成既定销售任务 2、保持与现有客户的良好互动，积极开发潜在客户资源 任职要求： 1、具有优秀的沟通能力和销售规划能力 2、能独立推进销售流程，具备良好的谈判技巧 3、工作积极主动，富有激情，善于团队协作

一、薪资待遇： 1. 底薪4000元+提成（综合收入普遍8000以上）上不封顶+社保 2. 公司统一安排住宿，配备洗衣机，支持自行烹饪，定期组织员工聚餐、集体活动及团队建设 3. 每日工作8小时，白班作业，无夜班安排 4. 发展机制：公司提供定期培训，配备主管及专业导师带教，确保新人快速上手，全程有人指导 二、基本要求： 1. 年龄20−40周岁，性别不限，学历不限；接受零经验人员，身体健康，无不良嗜好 2. 品行良好，具备吃苦耐劳品质，拥有基本工作能力与协作意识，责任心强，诚实守信，积极进取，具备一定沟通表达能力，乐于从事销售工作，对挑战有热情（有意往管理方向发展者优先，需具备服从意识与管理潜力） 3. 招聘人数：5−10人 三、工作职责： 公司与中国石油合作，主要负责中石油加油站内便利店的运营支持，提升门店营业额，开展商品销售工作 上班地点：陇南武都、成县、文县、宕昌县范围内各中石油加油站均可就近安排

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-10-31 招聘区域为甘肃省内各地市。现面向全省诚招售电业务合作人员，无需资金投入，无风险承担。可担任区域总经理、城市总经理、城市合伙人、办事处项目负责人等角色。兰州市及所属各区、县、乡镇均可开展业务。零成本参与，收益按月兑现！聚焦直购电、电力市场化交易，招募区域合作伙伴。 1、顺应国家电力市场化改革方向，协助工商业用户参与电力市场交易，代理办理电厂直购电相关手续。 2、业务覆盖甘肃省全部地州，各地均可自主开展。 3、服务对象涵盖各类工业、商业及大工业用电单位。 4、依托电力体制改革红利，客户无需出资，不改变现有用电模式和缴费流程，通过参与市场化交易实现电费降低（即直购电）。 5、鼓励结合自身人脉与资源拓展客户，盘活已有关系网络。既帮助客户节省用电支出，也为自己打造可持续的收入来源（客户持续用电，您持续获得分成，每度电都带来收益）。 6、公司提供系统化培训及全程业务支持。 7、无需任何前期投入，即可加入售电领域，成为正式合作成员。 欢迎以下人员加入，携手成为售电事业合作伙伴： 1、具备社会资源者优先，如拥有供电所、国网、地方电网、电力或环保等相关行业资源。 2、希望为所在工业企业降低用电成本的单位或个人。 3、致力于为企业节约电费开支的企业主或在职员工。 4、有意将手中资源转化为实际收益的团队或个体。 5、具备工商业渠道资源者（客户数量不限）。 6、虽暂无资源但有强烈意愿增加收入，愿意投入时间并踏实肯干者（公司将提供免费培训支持）。 公司核心优势： 1、回报优势：高额度签约奖励、高比例长期分润机制、结算精准高效，提成按月发放。 2、市场优势：售电市场处于快速发展阶段，需求广泛，开拓容易，适合发展为长期事业或稳定兼职收入来源。 3、政策优势：国家全面推进电力体制改革，开放售电侧市场，惠及千万用电企业。 4、准入优势：无年龄、学历、性别限制，个人或企业均可参与合作。

招聘销售顾问岗位职责: 1、负责整车销售服务和进店客户咨询服务; 2、负责整理各车型的销售资料及客户档案; 3、负责开拓产品的销售市场，完成各项销售指标; 4、负责挖掘客户需求，实现产品销售; 5、负责售前业务跟进及售后客户维系工作。任职资格: 1、主动沟通意识强烈，表达能力佳 2、学历不限，接受小白

年龄与性别：40岁以下男女均可，形象气质佳，具备良好的亲和力与沟通表达能力。 -核心经验：拥有1年及以上销售相关经验，熟悉销售流程，具备客户开拓与维护能力。 -优先条件：有教育教学（如教师、课程顾问）经验者优先，能更好理解教育产品与客户需求。 -其他要求：工作积极主动，抗压能力强，认同教育行业价值，有团队协作意识。

公司统一培训 无责底薪3000 上班时间：上午9:00—12:00 下午14:00—18:00 （年龄：25—50岁） 团队奖励 技能提升培训 团队拓展旅游 带薪年假 节日福利 可兼职可全职（男女不限 形象不限） 要求：积极乐观，具备强烈收入目标意识

不限，汽车销售，销售主播，上班相对自由！宝妈，宝爸， 上班时间:8.30-11.3014.00-18.30 月休四天

招聘：招聘业务员/销售/主播/其他(陇南-徽县) 薪资：面议 我们团队就缺一个像你这样的销售大神！ 如果你：爱聊天，能把天儿聊成生意有野心，不满足于固定工资想挑战，渴望证明自己的价值那还等什么？快带着你的简历和梦想，加入我们一起搞钱！男女不限，20-45周岁工资:(底薪2000+提成):月入6000+上限上班时间:上午:8:30~11:00下午:14:00~18.30不影响正常接送孩子，宝妈也可以。

招聘。招聘。招聘。（月休4天） 汽车销售：3名，主管2名，（主播2人，短视频拍摄剪辑2名，有经验者优先，薪资面议） 男女不限，21-45周岁 薪资待遇： 底薪2000元＋提成 月收入5000元以上，上不封顶 工作时间： 早上8:30-11:30 下午14:00-18:30 适合接送孩子上下学， 兼顾家庭同时增加额外收入， 实现带娃赚钱两兼顾。 ●***********

职位描述 1. 负责目标城市区域内门店的日常拜访及客户关系维护； 2. 承担公司划定片区零售客户的业务对接，包括产品上架、陈列管理及货款回笼； 3. 开展区域内门店的开拓、维护与服务支持，提升客户服务体验； 4. 收集并及时上报所辖区域的市场动态信息。 岗位要求 1. 有1年以上快消品行业工作经验者优先考虑； 2. 具备良好的职业操守和市场拓展能力，责任心强，富有敬业精神； 3. 拥有较强的沟通表达能力，能快速适应市场变化； 4. 吃苦耐劳，作风踏实，积极进取。

招聘： 招聘文员/设计师/普工/技工(陇南-徽县) 薪资：面议 广告公司因发展需要招聘设计3名，男女不限，要求:熟练PS/ CDR/WPS / A l。品格端正！事业心强！责任心强！悟性高！讲究卫生！团结同事！耐心客户！熟练操作电脑。 办工文员2名，男女不限，主要工作:文件整理、资料归档、报表统计、要求:会电脑操作，工作细心、责任心强，沟通良好，做事有条理。 另外招聘安装师8名（年龄22一48岁）有广告工作和安装经验 会电焊 有驾驶技术者优先！要求:品格端正！责任心强！悟性高！讲究卫生！团结同事！耐心客户。一经录用，待遇优厚。地址:徽县城东街

陇南市文县招护坡/边坡

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陇南市文县招通风安装/维修

️️ 高薪招聘业务员，年龄28到45岁，待遇6000-10000左右 公司提供客户资源，只要你努力，待遇你说了算。最好是即墨本地，工作地址在县城。

1.公司成立于2019年，截至目前库存资金1500万，因公司扩大发展（库存要达到资金2500万） 2.需招聘销售人员，待遇丰厚，薪资为底薪加提成 3.底薪2500单台次低提2000（做贷款车子提成有上浮），包住宿 4.如不需要住宿公司额外再补助每月500，底薪为3000元 5.目前在职销售年平均工资约20万左右，应届毕业生优先

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广，为客户提供专业、热情的购车咨询与试驾服务 2.深入了解客户需求，匹配合适车型及金融方案，高效完成订单签约与交付流程 3.维护老客户关系，开展售后回访、增购/置换跟进及转介绍开发，提升客户终身价值 4.参与展厅日常管理、车辆展示布置及市场活动执行，确保品牌形象统一呈现 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象气质佳 2.具备销售经验者优先，无经验者可接受系统化带薪培训 3. 学历大专及以上，有驾驶证并能熟练驾驶主流车型 4.遵守职业道德，无不良从业记录，认同企业价值观

[庆祝][庆祝][庆祝][呲牙]如果可以我们能不能一起留在贵州，留在遵义！！不去所谓的北上广深打拼，不为外表光鲜的外企卖命。 [烟花]底薪 提成＋社保。 [玫瑰]熟悉每一条街道的名字，吃遍每一家好吃的小吃。有一大帮死党或闺蜜。和心爱的人慢慢变老~电话: 岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广，为客户提供专业、个性化的购车咨询与方案推荐 2.主动邀约并接待到店客户，完成试驾安排、报价谈判、合同签订及交车全流程服务 3.维护老客户关系，开展售后回访、增购/置换跟进及转介绍开发，提升客户终身价值 4.及时录入CRM系统，准确更新客户信息、跟进记录及销售进度，确保数据真实完整 5.积极参与厂家培训与产品知识学习，熟悉最新车型配置、金融政策及促销活动 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象气质佳 2.有汽车销售经验者优先，无经验者可提供系统带教与岗前培训 3.学历不限，高中及以上学历优先，具备基本办公软件操作能力 4.具备较强目标感与抗压能力，能适应阶段性业绩考核与弹性工作节奏 5.遵纪守法，无不良从业记录，认同企业服务理念与团队协作文化

招汽车销售

一、利用公司提供的资源积极对接客户。 二、落实部门主管布置的各项工作任务。 三、持续维护已有客户关系，提升客户满意度。 四、协同设计师推进装修合同的签订与转化

1. 底薪4000元+1000元绩效奖金+提成（综合收入普遍达8000元以上），上不封顶，缴纳社保 2. 公司提供住宿，配备洗衣机，可自行烹饪，定期组织员工聚餐、活动及团队建设 3. 工作时间：早九晚七，正常白班，无夜班安排 4. 发展空间：公司安排定期培训，由主管及专业导师一对一指导，无需担心无人带教，成长有保障 二、基本要求： 1. 年龄18至45周岁，性别不限，学历不限；接受零经验人员，身体健康，无不良嗜好 2. 品行良好，具备吃苦耐劳品质，拥有基本工作能力与协作意识，责任心强，诚实可靠，积极进取，具备一定沟通表达能力，愿意接受挑战，对销售岗位有热情（有意往管理方向发展者优先，需服从安排，具备管理潜质） 3. 招聘人数：3-5人 （不接受假期工、学生兼职！！！） 三、工作职责： 在中国石油加油站内负责便利店产品套餐的驻点销售，无需外出开拓市场或自行寻找客户，定点服务 上班地点：文县范围内中石油加油站，可按住址就近分配

我们的工作： 1. 负责房源信息的整理与推广，做好客户接待及咨询解答； 2. 深入掌握客户需求，提供专业化的房产咨询服务； 3. 推动买卖双方交易顺利完成，协助办理合同签署及购房流程，跟进售后服务事项。 我们要求： 1. 年龄18-38周岁，性别不限，学历高中、中专及以上均可 2. 具备良好的表达能力，善于学习新知识 3. 热衷于销售岗位，拥有团队协作意识 薪资待遇： 1. 底薪+提成+任务奖励，具体薪资面议。 岗位职责： 1. 主动了解客户置业需求，提供专业的房地产咨询支持； 2. 通过电话联络、线上渠道及线下活动等方式，积极开发潜在客户，拓宽销售路径； 3. 带客户实地看房，协助价格协商并推动交易落地。 任职要求： 1. 拥有良好的沟通技巧和客户服务观念，能精准捕捉客户真实需求； 2. 具备一定的市场判断力和推广能力，熟练运用多种方式开展客户挖掘； 3. 工作态度积极，抗压性好，可独立达成销售目标； 4. 认同团队协作，敢于面对挑战，期望在房产销售行业持续成长； 5. 有房产销售从业经历者优先考虑； 6. 熟悉网络直播工具操作流程者优先录用；

工作地点在上海的哈！工作地点在上海的哈！ [选择太屋] 1.太屋集团扎根上海30年，荣获百余项企业殊荣，曾获上海市颁发的白玉兰纪念奖、上海市雇主企业奖，并连续18次斩获上海房地产经纪行业金桥奖。 2.太屋是以“服务于人类居住”为使命的集团化企业，长期坚持“一带一”师徒传承机制，构建了系统化的培训与人才发展体系。 3.集团始终坚持“培养一名店长，开设一家门店”的发展战略，不设外部空降岗位，所有管理岗均从内部选拔晋升，平均晋升周期为六个月，每季度组织考核，晋升评审过程公开、公平、透明。 [薪资待遇] 1、应届毕业生：本科底薪7200元+800元房补，大专底薪5200元+800元房补（退伍士兵5200元+800元房补，党员或士官退伍同享） 2、25届实习生：入职保障5690元（学信网信息更新后可按对应学历调整薪资） 3、转正后：底薪+提成，租赁业务提成35%，买卖业务提成15%-45%；正式员工综合收入8000元+15%~45%业绩提成 正常干：8000-15000元/月 努力干：15000-30000元/月 拼命干：50000元/月以上（上不封顶） [工作内容] 1、维护线上渠道发布的房源信息 2、深入了解主营区域商圈情况，为客户进行专业讲解 3、提供高品质的购房服务体验 4、定期维护客户及业主关系 5、推动买卖双方交易完成，协助签约及办理产权过户等手续 [岗位要求] 1、高中及以上学历，年龄20-50周岁，专业不限，经验不限 2、具备较强学习能力，拥有管理潜质和进取意识 3、性格积极乐观，作风踏实认真，有目标、有抱负 4、心理素质良好，善于团队协作 5、对营销管理方向有兴趣，期望在管理岗位长期发展

岗位职责: 1.负责汽车产品的销售与推广，积极开拓客户资源； 2.提供专业解答与贴心服务，持续维护客户关系； 3.关注市场变化，及时收集并反馈客户实际需求； 4.按时达成既定销售任务与业绩指标。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和客户服务意识； 2.熟悉汽车行业基本情况者优先； 3.能适应工作挑战，具备较强的抗压能力与协作精神； 4.具有一定市场洞察力和判断分析能力。

招聘：招聘业务员/销售/文员/经理/主管(陇南-徽县) 薪资：面议 招聘。招聘。招聘。（月休4天） 汽车销售：3名，主管2名，（主播2人，短视频拍摄 剪辑2名，有经验者优先，工资面谈) 男女不限，21-45周岁 工资（底薪2000+提成）：月入5000+无上限 工作时间： 8.30-11.30 下午14.00-18.30 接送孩子上学，想多份收入最合适不过， 边带孩子边赚钱两不误

1.线上销售 2.制定销售策略 3.维护客户关系

甘肃捷联招聘 招聘岗位：主管2名，客户经理5名，助理2名，短视频拍摄剪辑2名（有相关经验者优先） 要求：性别不限，年龄20-45周岁 工资：（底薪2000+提成）月入5000+上不封顶 福利：五险一金 上班时间：上午8:30～11:30 时间灵活，方便接送孩子，适合宝妈群体 联系电话： ***********

岗位职责: 1. 负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定销售任务； 2. 持续维护现有客户关系，拓展新客户资源，提升客户满意度； 3. 跟踪市场发展趋势，及时优化销售方案以应对市场变动； 4. 协助策划并落实各类销售活动，增强品牌与产品的市场认知度； 5. 汇总行业及市场反馈信息，为产品优化和新品研发提供有效依据。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和商务谈判水平； 2. 具有较强的团队意识，能与团队成员高效配合； 3. 热爱销售岗位，具备抗压能力，适应快节奏工作环境； 4. 拥有良好的市场洞察力，能精准识别市场变化趋势； 5. 主动进取，勇于面对挑战，持续追求个人业绩突破。

负责收集新客户信息并开展沟通，拓展新客户资源